微信人員績效如何考核

　　針對微信人員考核辦法問題，現提供幾點關于微信營銷的KPI考核辦法可供您參考：

　　一、信息到達率40%以上未合格

　　以此反推是否對用戶足夠了解，時間把握是否夠標準。

　　二、閱讀率30%以上為合格

　　以此反推內容編輯是否到位。

　　三、活動粉絲參與率20%以上為合格

　　反推活動是否吸引粉絲。

　　四、推廣期間粉絲符合增長率20%以上為合格

　　微信新增用戶的活躍率不高，用戶對營銷的反感。