【實用】業務經理崗位職責
在現在的社會生活中，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，以下是小編精心整理的業務經理崗位職責，歡迎大家分享。
業務經理崗位職責1
職責:
1、開拓公司品牌經銷商體系業務，完成銷售目標;
2、制定經銷商活動方案，協助經銷商進行動銷，庫存，品項等的.管理，幫助經銷商成長;
3、協調經銷商需求對內的溝通解決;
4、銷售數據收集統計與分析，促進銷售業績增長。
任職資格:
1、大專及以上學歷;
2、有兩年以上銷售崗位工作經驗且銷售業績優異;
3、具有出色的行業開拓和公關能力，和較強的溝通協調和獨立工作能力;
4、承壓能力強，能適應出差;
5、有安防市場或IT行業銷售工作經驗經驗者優先。
業務經理崗位職責2
1.對接平臺客戶的智能化弱電項目的設計業務需求,負責了解需求、報價、商務談判等;
2.對業務訂單進行全程利潤、風險、安全等業務管控;
3.參與重大業務訂單的需求方和服務方的.商務溝通及合同談判工作;
4.制定服務方的管理體系,負責線下服務方的招募、審核、培訓、服務評分等日常管理等工作;
5.通過各渠道建立與設計師群體、個人的合作關系,與各設計師群體、個人洽談合作,實現服務訂單的轉化。
業務經理崗位職責3
一、大專或以上學歷,具備5年以上大客戶(如oivo、oppo、小米、格力手機指定高頻電感資質)的市場營銷業務精英及5年以上市場開拓工作經驗;
二、了解電源(變壓器)、高頻電感、適配器市場營銷的相關理論知識以及自動化推廣業務;
三、熟悉行業內的主要客戶(大客戶)以及競爭對手以及擁有大客戶資源者;
四、具有較強的市場洞察力,能夠根據市場特點將銷售目標落實到行動計劃,負責廣東區域(或西部-成都、重慶)的業務市場的拓展,開發新的'業務(自身須擁有一定的大客戶資源)擁有廣泛的客戶關系,能夠快速形成市場拓展和覆蓋;
五、從事過電子的業務行業者優先;
六、主要針對國內市場大客戶開發維護,’具備獨立獨立開發客戶的能力;
七、工作態度積極,主動,有沖勁,能經常出差,吃苦耐勞,電腦辦公軟件熟練。
業務經理崗位職責4
業務部工作職責與工作流程
第一部分：工作職責
一、業務員工作職責：
1.明確公司的銷售目標并努力實現目標。
2.構筑營銷理念，創建營銷體系，建立健全銷售部門各項管理規章制度。
3.維持與老客戶的良好關系，努力發展新客戶。
4.維護公司利益，進行售價管理，為公司進行價格決策提供市場依據。
5.進行市場調研和市場需求預測，提出產品競爭策略和新產品開發建議。
6.掌握訂單生產進度，當出現異常時盡可能協助其他部門解決問題，及時安排出貨及跟蹤貨款回收情況。
二、船務部工作職責
1．及時與業務員溝通，確保在旺季也能順利訂到艙。
2．安排出貨及準備報關資料，報關資料必須準確，以便順利清關。
3．及時處理提單補料及銀行交單事宜。
4．掌握最新運輸價格，為公司節約成本。
三、業務跟單
1．主動跟蹤業務訂單確認情況。
2．主動跟蹤訂單進展情況。
3．當訂單出現異常時，協助解決問題。
4．管理業務樣機單，跟蹤樣機情況及追蹤樣機款。
四、報關員
1、具有全面的報關業務知識，熟悉作業流程，熟知國家海關對企業進出境貨物的政策法規，爭取公司利益最大化。
2、及時申請報關和報檢，確保本企業貨物的進出口符合海關、商檢要求，手續齊備、順暢通關。
3、保證與各部門的溝通渠道暢通，做好報關、倉庫及財務的內控整合。
4、及時向公司領導匯報工作進展狀況，請示工作中遇到的問題，并尋求最佳解決途徑。
5、配合海關、商檢、外經等政府部門的業務監管與指導，保持良好的工作關系。
6、報關員是連結公司與海關之間的紐帶,是溝通公司與海外市場的橋梁;既要體現工作的原則性又要考慮客戶需求的靈活性,積極做好兩者之間溝通與協調。第二部分：業務部工作流程
一、業務訂單流程
1．收集產品資料，不定期的整理各種產品的（VCD，DVD，CAR DVD，PORTABLE DVD，DVB-S，DVB-T，HOME THEATER）報價單（包括最新出來的`面板圖，產品規格，價格，包裝資料，付款方式，交貨時間等等）。
2．與客人溝通，了解客人需求，與采購、工程確認是否可以滿足客人要求（如面板可否做，功能是否完全符合要求等），確認OK后，根據客人要求做樣機供客人確認。
3．跟進客人那邊對樣機的測試結果。如客人對樣機提出問題，及時反饋給我司品質部及工程PE部，給客人一個合理的解釋并給出解決辦法。樣機確認ok后，與客人討論訂單細節，雙方達成一致意見后，與客人簽PI。（個別客人可能不要求送樣機，直接討論訂單細節，并簽下PI。）催促客人打訂金或開L/C。
4．等客人打訂金或開L/C的同時，與客人確認產品生產要求明細，準備好生產指令單給工程PE部審核。
5．收到訂金或收到可接受的L/C后，把生產指令單拿給總經理簽字，交給人事部下發各相關部門。（收到L/C第一時間內審核，如發現存在不合理的條款時，必須馬上向客戶提出改L/C。）
6．新機型的交貨期一般下單后25天至30天，指令單下發后，業務必須把所有相關資料給工程部，并協助工程部盡快確認訂單細節（前后板絲印，開機畫面，彩盒，說明書，遙控器，卡通箱，包裝方法等）。前、后板絲印及英文說明書由工程部提供，業務員檢查無誤后發給客人確認；面板資料確認后，工程部根據面板實物設計彩盒，再把彩盒圖片發給客人確認。發給客人確認的文件，要求客人在兩天內確認。如果說明書需翻譯成其他語言，請客人自行翻譯并提供翻譯后的文檔，同時必須與客人翻譯完成的時間以配合生產進度。（提供英文說明書文檔給客人后，一般要求客人必須在10個工作日內完成翻譯工作并發給我司。）
7．所有細節確認后，注意跟蹤物料采購進度及生產排期以確保交貨期。
8．提前與客人確認船期及定艙事宜。在大貨生產完的前一個星期通知船務定倉，一般交貨方式是FOB深圳，如是客人指定貨代，則需客人提供貨代聯系資料。
9．生產完成后，與品質部確認驗貨時間并通知客人驗貨。驗貨通過后，再次與客人確認準確的出貨時間并安排出貨。(詳情請見出貨流程)
10．根據客戶銀行的信用度和不同情況及時檢查貨款是否到帳，如在合理的時間內沒有收到貨款要及時和客戶溝通，保證貨款及時到帳。
11．到帳后填寫收支平衡表。每個客戶必須做收支表，以便查收款。
二、出貨流程
1．業務員必須提前通知船務出貨計劃，船務在出貨前一周（旺季時必須提前
10天）與業務確定出貨所需的詳細資料，如出口國家、目的港、付款方式、客戶資料、船公司資料等，訂相關船期的船。
2．拿到S/O后，必須了解放艙及結關日期并告知相關人員做好準備確保順利出貨。
3．出貨前查看是否已做好商檢通關單，如未做及時通知報關員做好相關商檢通關單，并了解商檢數量及使用哪本手冊報關。
4．根據出貨進度，讓倉庫交成品及配件出庫明細表。
5．根據出庫明細表和L/C制作發票裝箱單報關資料，報關資料數量必須和商檢一致。
6．準備報關資料（其中包括核銷單，手冊，報關委托書一式三份，空白箱單，空白發票，報關資料，商檢通關單。）
注意：
（1）報關委托書上蓋兩個公司印章，箱單發票蓋章
（2）報關資料根據商檢數量填寫，可能與實際數量不符
（3）核銷單上注明：PI號碼/臺數/出口國家/手冊號碼/第幾項，交與肖總蓋章
7．填寫出口控制表，要和商檢、報關資料一致。
8．傳S/O到報關行打單并安排拖車，并在當天拿到司機資料交給倉庫，同時告知相關人員到柜的大概時間以便安排出貨。
9．由業務填寫發貨申請單，經財務及經理簽字后交給倉庫。發貨申請單上必須寫清楚工單號，機型數量及配件等細節。
10．出貨當天準備齊報關資料由貨柜司機帶回報關行，并安排好手冊。
11．及時了解貨柜是否安全返碼頭，查柜與否，如遇查柜先了解報關資料是否準確并及時協助報關行處理。
12．出貨第二天必須做好PL跟INVOICE，與客人確認后給肖總蓋章。交報關資料一份給倉庫，兩份給財務。INVOICE兩份財務，一份肖總。
13．填寫交貨收匯明細表（注明L/C號碼，數量，交單日期及金額）。
14．根據L/C做提單補料并及時傳到船公司做單。
15．拿到提單草稿及時讓業務確認，確認ok通知做電放或出正本。
16．及時與船公司結款，并取回正本提單或拿到電放資料。
17．等提單同時要準備交單資料，要和信用證要求的交單資料相符，保證交與銀行資料準確無誤。
18．資料準備齊全后用快遞寄到交單銀行（提單背面要蓋公司印章背書，DRAFT要蓋四個章
業務經理崗位職責5
1.帶領業務人員遵守公司的員工守則及其各項規章制度。
2.協調業務部門的員工工作安排，與質檢部門溝通協調，靈活安排工作。
3.負責業務部門的銷售業績，制定月、季、年度銷售計劃并落實。
4.通過綜合分析和判斷，培育能為公司創造利潤的潛在客戶，全心服務，區分并砍掉負值客戶。
5.協助總經理選擇合作伙伴，協調好生產供應商的合作關系。
6.跟蹤檢查各業務的訂單出貨情況和收款情況，防止問題訂單的產生。
7.組織業務部質檢部每次例會，了解昨天的工作進度和安排當天的工作。
8.負責與開發部共同商討年度開發計劃的制定與落實。
9.與開發部門密切溝通，了解開發樣品及進度，以便更好地服務客戶。
10.負責業務費用的'各項列支核審。
11.每周至少一次與財務部門和質檢部門密切合作,把握和調整業務費用。
12.每月底提交當月售后服務分析，供總經理，開發部門及跟單，質檢部門參考。
13.與各部門密切合作，善于發現問題和解決問題。
14.合理安排業務部各職員的崗位職能培訓，提升業務人員績效。
15.合理安排自身的工作和學習，提高管理協調能力。
業務經理崗位職責6
職責描述：
1、國際貿易/英語專業等相關專業；
2、開發海外市場，搜集客戶信息，獲得訂單。
3、海外項目報價及報價的`跟蹤，審核。
4、海外項目及客戶信息錄入，管理及維護。
5、海外項目合同簽訂。
6、跟蹤海外項目生產及合同處理進度并及時與客戶進行溝通。
7、出口海關單據的制作，審核及出口過程中的相關緊急事宜。
8、協助客戶完成進口清關工作。
9、確保出口項目收匯及信用證交單事宜。
10、協助財務部門完成出口退稅事宜。
11、自營出口業務的相關資質管理。
12、完成公司及產品資料的翻譯工作
13、完成公司領導其他臨時性工作。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1—3年
業務經理崗位職責7
職責描述：
1、熟悉境內外船東、貨主、租船人、港口等海運市場和環境，熟練操作船舶裝卸貨代理、保護代理、總代等一系列船代工作；
2、可以參與或配合公司船代市場的開發，接受績效考核；
3、適合國內外出差；
4、責任心強，能適應船代工作節奏和要求，時刻對業務郵件保持及時回復并對各個操作過程進行監控匯報，把工作做到前面；
5、有租船操作經驗者優先；英語無障礙交流者優先；
6、有事業心和創業激情，積極完成公司創業期其他各項相關的.工作。
任職要求：
1、本科或以上學歷；
2、船代或航運業從業三年以上，熟悉船代的操作流程。
3、有直接或間接客戶者佳。
業務經理崗位職責8
崗位職責：
1、在轄區內進行公司產品的推廣銷售，完成銷售任務；
2、上門拜訪客戶，向客戶推廣產品，不斷提高產品市場份額；
3、不斷開拓新客戶，并對原有的客戶進行維護；
4、充分了解市場狀態，及時向上級反映競爭對手的情況及市場動態、提出合理化建議；
5、制定并實施轄區的推銷計劃，組織各種推廣活動；
6、樹立公司的'良好形象，對公司商業秘密做到保密；
7、制定回款計劃并落實，每月進行匯報總結。
崗位要求：
1、專科及以上學歷，營銷類相關專業優先考慮；
2、1年以上銷售工作經驗，有醫療器材、耗材、藥品銷售經驗者優先；
3、有銷售經驗，熱愛銷售服務工作；
4、具有較強的獨立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協調能力和團隊合作能力；
業務經理崗位職責9
職位描述：
1、負責部門下屬日常管理，幫助、指導下屬提升工作績效、達成銷售目標；
2、負責收集市場及競爭對手動態，積極開拓市場，挖掘新客戶；
3、主動制定并不斷完善公司營銷策略，發現問題并提出解決方案；
4、將成本控制在預算及合理范圍內，發現問題并解決問題；
5、領導交代的其他事情。
任職資格：
（1）大專或以上學歷，物流運輸、貨運代理、外貿等相關專業；
（2）了解并熟悉國際貨運相關流程，至少有三年國際貨運管理經驗；
（3）能用流利的.英語進行交流溝通；
（4）具有良好客戶溝通談判能力，與客戶、同行保持良好的合作關系，具有較強的攬貨能力；有客戶資源者優先考慮；
（5）較強的數據分析能力和邏輯思考能力，思維敏捷而清晰，善于從復雜的問題中發現重點；
（5）此崗位需要提供英文簡歷。
業務經理崗位職責10
職責描述:
1.生物﹑醫學﹑藥學﹑化學等相關專業本科以上學歷;
2.5年以上生物技術相關行業采購經驗,2年以上崗位管理經驗.
3.熟悉采購流程和相關法規,熟悉采購相關質量管理體系.
4.具備良好的組織管理能力和協調、溝通、談判、議價能力.
5.工作主動性強、細心認真、團隊合作性高.
6.較強的責任感和服務意識,能承受一定的工作壓力.
任職要求:
1.根據業務部門需求,進行供應商資源的搜尋、接洽、詢價、比價、議價,簽訂采購合同,按時將訂單準確無誤發送各供應商并落實好交貨期限.
2.隨時跟蹤產品交貨情況,將重要、異常信息及時反饋業務人員.積極配合倉庫保質保量完成采購產品的'入庫.
3.負責落實分配公司各類采購需求,進行日常采購業務的采購、合同談判工作.
4.實時掌握供應市場變化動態,了解產品的特性和行情,對產品成本進行核算,降低采購成本.
5.建立合格供應商資料并及時更新.
6.制訂并改進采購部門的工作流程和標準.
7.負責下屬員工的培訓、績效管理工
業務經理崗位職責11
崗位職責：
1、按照公司制定的國際貿易年度目標，獨立開拓新市場、推進新項目及開發新產品；制定區域內市場、客戶、產品和銷售規模發展思路和目標；制定區域內市場營銷和推廣的策略以及實施方案，并對市場進行分析和調研。
2、積極開拓國際與國內市場，聯系國內外客戶，尋求進出口業務訂單，并能獨立完成商務談判與簽訂合同。
3、熟悉國際貿易業務中各個環節的操作流程，如：外貿訂單的洽談、簽約、單證審核、訂單管理、運輸、商檢、報關、收匯等；并負責對國內外貿易合同的評估、跟蹤、管理和風險控制。
4、負責客戶資料的整理，記錄好客戶的要求并及時反饋與處理；拜訪客戶、參加展會等；負責合同履行過程中緊急或意外情況的妥善處理。
5、完成公司總經理臨時交辦的工作。
崗位職位要求：
1、男女不限，28歲以上；國際貿易或相關專業畢業，本科以上學歷，口語流利，能與國外客戶直接溝通。
2、具有國際貿易（進出口）實務相關工作經驗五年以上，具有良好的業務拓展能力和商務談判技巧。
3、能獨立與客戶交流及開展工作，會使用相關外貿軟件溝通工具，及電子商務平臺（如alibaba， globalsources及其它一些b2b，c2c網站）。
4、具有高度的'工作熱情與強烈的創業意識，能適應工作出差。
5、能承受一定工作壓力，具有較強的團隊協作能力與執行能力。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3—5年
業務經理崗位職責12
1、溝通全國性和地方性建材連鎖,跟進進店和營銷活動落地;
2、對接公司大區總監、省辦經理、運營商,跟進我司的進店和活動落地;
3、區域內自行組織建材聯盟活動,對運營商進行執行監督和指導;
4、對所管轄建材門店進行管理并對存活負責,有能力提升建材專賣店的績效;
5、可對公司大區總、省辦總、營運商相關人員進行建材類專業培訓。
業務經理崗位職責13
工作內容：
1、學習掌握公司業務流程、學習相關貸款產品知識。
2、利用公司資源，撥打和接聽客戶電話、約客戶上門溝通融資方案、簽訂合作協議、跟進款項回收。
3、持續為客戶提供資金策劃方案。
崗位要求：
1、18-40歲，高中以上學歷，專業不限一年以上工作經驗（優秀應屆生可考慮）；
2、具有良好的人際交往能力和敏銳的市場洞察力；
3、具有較強的抗壓能力和高度的責任感；
4、具有一定的'團隊管理能力，有能力帶領團隊達成預設的目標；
5、有從事房地產、理財保險、、銀行、金融機構等行業的相關經驗者優先；
1.負責個人信用貸款、銀行過橋墊資業務的營銷推廣，通過相應的渠道開拓客戶，并維護好客戶關系；
2.負責房產抵押、機動車質押等業務的市場開拓及操作，熟悉金融、房地產市場、民間借貸、擔保、典當等行業；
3.有廣泛的客戶資源、市場渠道和較強的開拓能力；
4.男女不限，有從事相關業務工作經驗1年以上，熟悉業務流程從業經歷者優先，無工作經驗公司可免費培訓。
任職要求
1.從事貸款或相關金融工作一年以上、有過銷售或管理經驗者優先
2.有韌性不服輸的精神，熱愛銷售，不輕言放棄
3.22-45歲，專科以上學歷，南京本地可以放寬條件
業務經理崗位職責14
工作職責：
1、負責云產品的調研、規劃、需求的定義和設計
2、撰寫產品設計，需求文檔，持續優化和改進產品用戶體驗
3、準確把控項目目標和周期，與研發、測試、方案等合作部門溝通協調，推進項目順利進行
4、跟蹤云產品線上運營情況
5、調研用戶需求、分析產品目標群體，深挖客戶需求并轉化成產品功能
任職要求：
1、本科及以上學歷，5年以上互聯網產品經驗
2、具有財稅領域B端云產品設計經驗，熟悉主流B端產品商業模式優先
3、具備較強的數據分析能力，有良好的'邏輯思維及溝通能力，自驅、主動、有團隊合作意識
4、靈活應變，有較強的分析能力、善于發現、思考總結，強力推動能力
業務經理崗位職責15
崗位職責：
1、開發新客戶并進行有效溝通，了解客戶需求，尋找銷售機會完成銷售業績；
2、維護老客戶并挖掘其最大潛力，定期與合作客戶進行溝通，建立長期深度合作關系；
3、對于已經有明確廣告投放意向的客戶進行重點跟蹤，尤其熟悉電器、快消品、化工用品、保險、通訊、家居、農副業等行業的廣告業務，為客戶提供廣告投放計劃；
4、通過微信、QQ、電話、互聯網、展會收集客戶資源，根據不同類別客戶制定不同的客戶接觸方案；
5、負責與客戶的業務洽談，簽訂產品銷售合同，促進公司銷售目標的完成。
6、業務團隊管理，按時完成銷售任務。
1、負責電臺廣播代理平臺的宣傳、推廣和銷售；
2、制定銷售計劃，進行市場開發和銷售管理；
3、搜索尋找新客戶，定期拜訪和維護老客戶信息；
4、與廣播電臺業務的溝通及合作活動的計劃與執行；
5、公司各部門提交的相關問題，及時溝通答復，積極處理解決；
6、服從公司及部門下達的`各項任務目標，積極配合其他人員工作，發揚團隊合作精神。
任職資格：
1、具有良好的業務能力和談判技巧；
2、工作熱情、誠實守信、責任心強；
3、有一定的銷售工作經驗或媒體廣告工作經驗者優先。
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