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  1. 評選的方案

    時間:2025-11-30 16:41:48 方案

    評選的方案

      為了確保工作或事情能高效地開展,我們需要提前開始方案制定工作,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那么問題來了,方案應該怎么寫?以下是小編為大家收集的評選的方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    評選的方案

    評選的方案1

      一、指導思想

      班級是學校的基本單位,班主任工作的成效直接關系到校紀校風,關系學校教育教學質量的提高,關系到培養德智體美勞全面發展的創新型人才的大問題。為了促進先進班集體建設,調動班主任的工作積極性,正確、公正地評價班主任的工作,經學校研究決定,每學年度在全校范圍內評選先進班集體。

      二、組織機構

      學校成立由校長任組長、分管副校長任副組長,校委會成員為組員領導小組,負責部署、領導、審核各年段先進班集體工作。學校政教處負責全校先進班集體評選活動的具體工作,相關處室應全力配合。

      三、考核辦法

      1.班級學年度考核(60分):

      統計一學年來各班月考核成績,以年級段為單位,按一等獎2名、二等獎4名、三等獎4名,得分依次為7、5、4分,總分不得超過60分。此項分數由政教處依據考核情況提供。

      2.學習狀況(15分):

      根據一學年來年級段期中、期末考試、課堂紀律及平時學生的學習表現,以年級段為單位,總評第一名得15分,其余依次遞減。具體考核辦法和考核材料由教務處提供。

      3、活動參與和材料上交(15分)

      積極組織學生參與各項活動,在學校科技節、體育節、藝術節、讀書節,或者其他需要全段各班級參與的活動中,每缺席一個項目,扣0.5分;需要上交材料沒有及時上交的,每缺一項扣0.5分。15分扣完為止。

      4.學生榮譽(10分):

      在學校體育節、藝術節文藝匯演,或者其他需要全段各班級參與的活動中,獲得團體優勝的,分別得3分、2分、1分。

      積極發動學生參加校級(不包括)以上教育行政部門組織的各類活動,獲得成績的,街道級一、二、三等獎分別加1分、0.5分、0.3分;區級一、二、三等獎分別加2分、1.5分、1分;市級一、二、三等獎分別加3分、2分、1.5分;省級一、二、三等獎分別加6分、4分、3分,加滿10分為止。同一項目,只記一次,不再累加。加分依據為查看證書、文件或報紙為準,統計有效時間為一學年度(20xx年1月1日——次年的20xx年12月31日)。

      四、評比與獎勵方法

      1.先進班集體每學年評選一次,各年級段評選出3名。成績優秀的'非七年級的班級,經評審組討論,可推薦為區“先進班集體”和街道“先進集體”。凡被評為先進班集體的,學校將給予班級一定的物質獎勵,同時學校在大會上進行表彰,并授予先進班集體榮譽。

      2.凡班級學生在校內發生嚴重人身傷害或在校內外違法犯罪等重大事故,該班級不得評為當年“先進班集體”。

      3.如對先進班集體評比有意見,可以提出申訴(申訴電話:xx),由學校行政調查核實,該取締的予以取締。

      五、附則

      1.本制度未詳事宜由校長室負責解釋。

      2.本制度自20xx年九月一日起試行。

    評選的方案2

      書籍是智慧的源泉,讀書已成為學習型家庭的最好生活方式。為了讓孩子擁有更美好的明天,我校本學年末繼續開展 “書香家庭”評選活動,充分發揮社會、家庭的作用,使其成為學校讀書活動的支持者、宣傳者、參與者和建設者,進而為學生和諧、快樂的成長盡微薄之力。

      一、活動目標

      1.有計劃、有目的、有指導性地開展家庭讀書活動,營造勤奮讀書、努力學習、奮發向上的家庭文化環境,培養學生家庭愛書籍,博覽群書的好習慣,在家庭內形成熱愛讀書的'良好風氣。

      2.通過讀書活動,讓家長一起體驗生命的活力,提高生命境界。

      3.把讀書活動從學校引向家庭、引向社會,開展“親子讀書”活動,創建書香家庭,通過活動,使更多的同學與家長在陶冶情操、滋潤心靈的讀書活動中,學會關注自然,關心社會,關愛他人,豐富自己的文化內涵,從而提高家庭教育的質量。

      二、“書香家庭”評選條件:

      1.家庭閱讀氣氛濃郁,認真貫徹落實《“親子共讀書 家庭溢書香”第八屆讀書節親子共讀倡議書》中所倡議的內容。積極開展家庭親子共讀活動,每天抽出至少30分鐘的時間(也可每周累計三個半小時,最好每天都讀)與孩子共同閱讀,一個月累積讀完2本書。可以和孩子共讀一本書,可以共看報紙,有固定閱讀的時間,良好的閱讀環境,并有一定的閱讀記錄。養成認真撰寫親子共讀筆記的習慣。(可以提供親子共讀筆記)

      2.學生在學校所呈現出來的讀書修養。如,在學習方面所表現出來的良好的口語表達能力,在課堂發言過程中能夠引經據典,表達流利、語病少,作文水平較高。有作品在各級各類雜志刊物上發表或在各級各類讀書競賽中獲獎的優先考慮。

      3.家庭對學校、班級讀書活動的支持力度。比如,讀書活動開展、班級圖書角創建工作等。

      4.家庭藏書(不包括學生用書)達到50冊及以上。(照片提供最好)

      5.每月至少和您的孩子一起逛一次書店,并添置一定數量的好書。可以是童話、小說、科普類的,也可以是名人傳記、哲學類及教育孩子做人方面的書籍等。家長可以結合孩子的年齡、興趣愛好幫助他們選擇一些適合自己的好書。

      6.認真填寫《“親子共讀書 家庭溢書香”第八屆讀書節親子共讀倡議書》背后的親子共讀反饋表,隨時記錄家長和孩子共讀的情況,認真填寫并付諸行動的家庭優先考慮。

      三、推薦方式:

      1.采用自愿報名、班級推薦、公開評選相結合的方式進行。歡迎符合條件的家庭踴躍報名。

      2.各班先進行初評,每班根據實際情況評出班級書香家庭,上報2個“優秀書香家庭”做為校級書香家庭候選。

      3.學校組織評委會根據投票審定產生校級“書香家庭”若干。

      四、參評要求:

      參評家庭須上交的材料包括:

      填寫好《申報表》。上交介紹書香家庭特色的材料(親子共讀照片必須交):家庭書架照片、家庭書目單、親子共讀照片、親子讀書計劃、親子讀感想或讀書筆記、讀書摘錄本、個人讀書讀后感等,材料至少交兩份,越具體詳細越好,材料附在申請表后面。

    評選的方案3

      新學期伊始,為進一步貫徹落實學校工作目標,美化我們的校園,使同學們有一個舒適、溫馨的學習環境,同時也為了給同學們一個展示個性特長的空間,以充分發揮大家的想象力、創造性及團結合作精神,養成良好的學習習慣和生活習慣,配合學校開展“我文明 我自理”主題活動,特舉辦“最美教室”評比活動。具體方案如下:

      一、總體要求

      1.精心策劃,讓教室內的每一個角落都具有教育作用,彰顯班集體特色;

      2.充分調動學生參與的積極性,讓學生用自己的智慧和雙手來布置教室,維護好教室,使學生在建設班級文化中受到鍛煉,受到教育。

      二、布置對象

      各班級教室

      三、實施原則

      個性化、人性化、情感化

      四、具體評比項目內容(總分100分)

      1.教室衛生、物品布置(60分)

      (1)教室走廊地面整潔,無污漬(花槽無雜物有淋水)。(20分)

      (2)桌椅無損壞,擺放合理,排列整齊橫豎對齊成直線,桌面亂涂亂畫,學生抽斗無雜物。(10分)

      (3)講臺及一體機物品放置整齊,無雜物,無積灰,面上清潔。(5分)

      (4)門扇、窗沿、墻壁、天花板、黑板、電器開關等無積灰、無蜘蛛網。(10分)

      (5)清潔工具干凈,整齊擺放在墻角,垃圾要及時清理。(5分)

      (6)教室玻璃明亮,窗簾整潔統一掛放,教室內外無亂張貼,清理過時的'張貼物品。(10分)

      2.教室文化氛圍布置(30分)

      (1)黑板報:主題鮮明,書寫規范漂亮、圖案精美、設計優化、圖文并茂、具有較強的教育性和欣賞性。要維護完好。(本次集中評分黑板報主題為慶國慶賀中秋)(15分)

      (2)班級個性化學習園地:設計新穎,有創意,布置美觀、精致,內容具有時效性。作品展示應面向全體學生,使人人都有展示的機會(可以是學生才藝展示園地、讀書及寫作園地、繪畫作品展、書法展、學生榮譽展示欄等)。(10分)

      (3)班務欄:1、課程表,2、科代表、清潔輪值表、座位表3、班干部一覽表、作息時間表,三張A4紙按以上順序從左至右排列張貼,整潔完好。(5分)

      3.特色與效果(10分)

      (1)教室布置特色加分(5分)

      教室整體布置能體現班級風格,自主設置具有班級特色的專欄。如:自制班訓、班級公約,班級評比欄等,要醒目、精心設計構思、有創新性,健康向上,能體現班級特點,體現奮斗目標,有實際的教育意義。設置于班務欄上方或黑板報右方。

      (2)整體效果(5分)

      整體布置富有溫馨感、藝術感、和諧感,積極向上、富有特色與活力。

      五、評比時間:

      20xx年9月17日—9月29日,定于9月28日下午第三節集中評分

      六、評比評獎辦法:

      1.評委集體定時評分與隨機檢查相結合,隨機檢查得分占20%;集中定時評分得分占80%。

      2.各班得分去掉一個最高分,去掉一個最底分,然后算出平均分為最后得分;

      3.檢查評分時,各班班長必須在場聽取評委點評并簽名確認;

      4.學生代表不參與本班評分;

      5.蒙毅峰負責組織評分、統計、獎狀制作和頒獎工作;

      6.林作強負責集中評分和頒獎攝影工作。

      七、獎勵辦法:

      全校評出3個“最美教室”和3個“美麗教室”予以表彰,頒發獎狀。

      八、評委:

      1.隨機檢查:蒙毅峰、孔小平、黃奕洪、何振華、鄧金興、林作強、三個年級各一個學生代表共9人;

      2.集中評分:羅水權、官學全、謝偉成、蒙毅峰、梁燦光、孔小平、黃奕洪、何振華、鄧金興、三個年級各一個學生代表共12人。

      四會市江谷中學德育處

      20xx年9月17日

    評選的方案4

      為弘揚高尚師德,凸現高尚師德的導向性和示范性,根據教育部《關于進一步加強和改進師德建設的意見》和銅陵市文明委關于師德建設的有關文件精神,制定我校“師德標兵”評選辦法。具體實施意見如下:

      一、評選名額及范圍

      1、評選名額:2—3名;

      2、評選范圍:具有兩年以上教齡,在教學第一線的專任教師。

      二、評選具體條件

      1、忠誠黨的教育事業,全面貫徹黨的教育方針,堅持正確的政治方向,有堅定的理想信念;

      2、有良好的職業道德,自覺遵守教師職業道德規范,以身作則,為人師表,品格高尚,廉潔從教,堪為師生的表率;

      3、愛崗敬業、有強烈的主人翁責任感和事業心,高質量地完成教育教學任務,在教育、教學方面成績突出,得到家長、學生的充分認可,滿意度在校內名列前茅。

      4、刻苦鉆研業務知識,積極參與校本教研活動,對業務精益求精,在教學或科研方面做出貢獻。

      5、有健康的心理素質,有良好的協調能力,工作中能顧全大局,服從學校的工作安排,講團結、講協作、講奉獻。

      三、組織領導

      組長:梅杰

      副組長:沈志福、楊莉

      組員:劉再兵、章龍宏、江秀芳、陳曉雅、謝貴武、祝俊、吳龍鳳、洪莉莉、吳曉燕、唐阿抒、袁安民、趙繼玲。

      下設辦公室,主任劉再兵,具體負責“師德標兵”評選方法的`制定、完善、實施和總結。

      四、評選程序

      1、推選階段(每年11-12月份)

      各教研組初評及推薦申報1人,并準備候選人推薦表及事跡材料(每位候選人要求有500字的詳實事跡材料和80字的事跡概要,一式兩份報送辦公室)。

      2、評選階段(每年12月)

      由辦公室負責評選的具體事宜,評選產生候選人,報學校評優工作領導小組審核,并進行公示。

      3、表彰階段(第二年元月)

      在每年教師節進行表彰,并在相關媒體上進行宣傳。

      五、表彰及獎勵

      1、評選出的“師德標兵”,學校將頒發榮譽證書和獎品。

      2、本年度考核等次將確定為“優秀”;

      3、將作為晉職、晉級和評優的重要依據;

      4、將其先進事跡和照片將在校網站、宣傳欄上刊載。

    評選的方案5

      一、活動目的:

      為進一步增強師生文明禮儀意識,倡導校園文明禮儀行為,創設良好的育人環境,樹立良好的班風和學風,形成人人爭做文明中學生的良好氛圍,促進和諧校園建設,學校將加強對班級的管理,定期開展“最美班級”評選活動。

      二、評比要求:

      1、教室走廊墻壁上不能有腳印和亂涂亂畫痕跡 。

      2、教室里的窗臺、玻璃要保持干凈。

      3、教室地面及走廊、樓梯要保持干凈,無臟水。

      4、教室內的開水瓶、礦泉水桶、衛生工具要擺放整齊。

      5、教室內無雜物,桌椅排列要整齊。

      6、教室內墻壁上不要亂貼亂掛。

      7、學生的'儀容儀表要符合校規,男生不留長發,女生不燙發、不染發,不佩戴首飾,精神面貌好 。

      8、學生的語言要文明,多使用禮貌用語,不說粗話臟話。

      9、學生行為舉止要文明,下課期間,不大聲喧嘩、不瘋打,上下樓梯不沖撞。

      10、同學之間和睦相處不打架。

      11、遵守午休紀律,不隨意進出教室上廁所,保持校園安靜。

      12、遵守寢室紀律,晚寢不吵鬧。

      13、認真打掃寢室,保持寢室干凈、整潔。

      14、遵守食堂紀律,排隊打飯時,不插隊。

      15、注意食堂衛生,始終保持本班餐桌干凈,地面整潔。

      16、校園內不隨手扔垃圾,不向教室、寢室窗外拋雜物。

      17、不準帶零食進入教室、寢室。

      18、不吸煙,不帶手機進校園。

      19、不私自外出,不準進網吧。

      20、遵守課堂紀律,上課認真聽講,不做小動作,不睡覺。

      21、尊敬師長,見到老師要問好。

      三、友情提示:

      1、評比時間:本期第十三周,即20xx年11月23日至28日。

      2、評比小組:

      組長:劉國平

      成員:全體行政成員,值班教師、值日學生。

      3、評比方式:在評比期間,每天均由值班教師、值日學生、政教處人員,以百分制、倒扣分的形式,對各班情況進行量化。一周結束,將各班每天所得分進行累計,即為最終得分。

      4、檢查時段:隨時。

      5、評比結果:其結果將作為班級常規管理考核的重要依據之一。評比結果將以通報的形式在全校范圍內公布。對各年級前2名的班級給予一定的獎勵。對后3名的班級提出警示。

    評選的方案6

      一、指導思想:

      通過“美德少年”的評選表彰活動,樹立學生身邊的典型形象,引導學生學習美德、弘揚美德、踐行美德,從自我做起,用行動關愛社會、校園、他人,做一個有道德的人。

      二、評選標準:

      1.孝敬父母,尊重長輩,學會自理,整理家務。

      2.尊敬師長,學習勤奮,興趣廣泛,樂觀向上。

      3.團結友善,關心集體,樂于助人;遵守學校紀律,遵守公共秩序。

      4.熱愛勞動,愛護環境,為班級、校園的環境衛生做自己力所能及的事。

      5.勤儉節約,愛惜糧食,愛護書本、學具,愛護公物。

      三、活動開展:

      1.各班開展“美德少年”評選活動,推薦一名學生上報學校德育處成為學校“美德少年”。

      2.推薦到學校的'美德少年要認真填寫“美德少年”申報表,并于6月14日前交德育處。

      3.學校組織表彰。

      四、活動要求:

      1。高度重視,保證質量。評選表彰美德少年是落實縣教育局文件精神的具體措施,全校各年級、各班要精心安排,真正選出我校在養成教育方面表現突出的學生,使美德少年成為全校學生的楷模。

      2。加強宣傳,營造氛圍。各班要充分運用主題班會、黑板報等各種載體,學習美德少年的先進事跡,努力在學校形成學習美德少年、爭當美德少年的良好道德風尚。

    銅陵縣實驗小學德育處

      20xx年6月3日

    評選的方案7

      一、評選范圍

      全校各年級學生。

      二、評選條件及標準

      各班根據學生一學期以來的綜合表現,從美德、智慧、健康、才藝、創新、進步等方面對學生進行評定,推選出各方面均在班級表現突出的學生為校級“華青可愛星”。

      美德星:具有孝敬、誠信等優秀道德品質。能夠在學校、家庭、社會中體現出愛心和責任心;勤儉節約,遵紀守法,知榮明恥。

      智多星:學習態度端正,學習習慣良好,學習成績優異,知識面廣;樂于幫助同學學習。

      健康星:體質健康標準達到良好及以上,熱愛運動,認真參與學校大課間活動,堅持鍛煉,養成了良好的運動習慣;具有良好的心理品質和積極的心態。

      才藝星:具有初步的發現美、欣賞美和創造美的能力;積極參加各級各類藝術活動和比賽,有藝術特長。

      啟明星:熱愛自然、親近自然,具有較強的環保意識;積極參加各級各類科技、環保、勞技等活動,成績突出;具有創新精神。

      成長星:在學業或行為習慣上,通過老師和同學幫助,自身經過了不斷的努力改掉壞習慣或端正了學習態度,不斷提高學習成績,行為習慣符合班集體要求,進步非常明顯。

      閱讀小明星:喜愛讀書,熱愛寫作,每天能做到讀書時間不少于30分鐘。在班級讀書活動中起到榜樣作用,樂于與大家交流分享讀書的快樂。每月能讓家長帶自己去書店買書或者看書不少于1次。積極參加學校的讀書節的各項活動,取得了較好的成績。家長對孩子在家中讀書的'評價高。

      華青閃亮星:為綜合能力模范星。學生不僅具有良好的學習能力,同時在品德、習慣等各方面表現優異。此星在期末時評比。

      三、評選要求

      1.各班班委會及輔導員老師,組織相關人員認真學習評優文件精神。

      2.在推優選好的過程中必須堅持公平、公開、公正的原則。

      四、評選程序

      1.自主申報

      隊員根據自己的實際情況,自主到中隊長處申報自己愿意評什么星。由班干部討論,是否符合要求。(低年級簡化次程序,由班主任老師提供候選名單。)

      2.班隊會時,民主投票,班主任審核。

      各中隊確定各類星,各5名。一人可以評多星。

      3.12月30日各班交《“華青可愛星”評選統計表》于大隊部。

      4.12月31日元旦前的慶祝活動后,各班頒發獎狀。

      成都市實驗小學華青分校

    評選的方案8

      一、指導思想:

      以中共中央、國務院《關于加強和改進未成年人思想道德建設工作的意見》為指針,以引導廣大未成年人做一個有道德的人為目標,評選表彰未成年人身邊的典型,引導未成年人學習美德、弘揚美德,踐行美德,為祖國獻忠心,為他人獻愛心,為同學送關心,為長輩盡孝心,爭做富有理想、品德高尚、充滿活力和創造力的一代新人。

      二、評選條件

      自覺踐行道德規范、富有理想、品德高尚。有一定的影響力和公信力,事跡真實感人,在未成年人中具有良好的示范導向作用。

      1、為祖國獻忠心。熱愛祖國,積極參與愛國主義教育,對祖國充滿敬仰愛慕之情;學習中國革命史,建設史,增強對祖國的熱愛之情;刻苦學習,有報效祖國的遠大志向。

      2、為他人獻愛心。幫助孤寡患病老人、殘疾人和軍烈屬解決實際生活中的困難;熱心公益,主動參與公共場所清潔衛生的`清掃、環境保護、植綠護綠、公益宣傳和文化活動;主動學習宣傳禮儀知識,做到文明出行,文明參賽,文明上網,以禮待人。

      3、為同學送關心。知禮儀、重禮節,尊敬師長,關愛他人、樂于助人,對待同學友善真誠,關心集體,愛護公物。

      4、為長輩盡孝心。主動分擔家務,幫助父母做力所能及的事情,自理、自立能力強;孝敬父母、尊敬長輩,主動關心父母的身體健康,理解父母、感恩父母的養育情;艱苦樸素、勤儉節約,不挑吃穿,不亂花錢,不盲目攀比。

      三、評選方法

      1、先由班主任和班委會成員商議確定候選人,然后經班級學生民主評議選舉,最后確定一名“美德少年”。

      2、班級選舉產生的“美德少年”認真填寫“美德少年”推薦表(主要事跡500字左右)

      3、經上述程序,最終確定各班“美德少年”,將由學校組織,將其照片和事跡在學校櫥窗進行表彰公布。

      4、在校級美德少年評選基礎上擇優推薦一名參與市級美德少年評比。

    評選的方案9

      一、指導思想

      為推進和諧教育,響應市區“樹標桿、育亮點”精神,進一步推進師德師風建設,增強教師責任感和使命感,鍛造出一支為人師表、以德育人的教師隊伍。學校每學年進行一次“和諧園丁”的評選活動,評選出學生心目中良師益友,表彰一批愛崗敬業、關心學生,深受學生愛戴的先進典型,達到以評促教、以評促學,推進教學質量提高,營造和諧校園。經研究決定,特制定《河天中學“和諧園丁”評選方案》。

      二、評選原則

      (一)公平、公正、公開,透明操作,民主管理。

      (二)每學年度評選一次,按程序操作。

      (三)評選出的優秀教師給予當年度河天中學“和諧園丁”稱號,包括校級、街道、區級優秀教師(優秀班主任和優秀教育工作者)。

      三、評選對象

      校級先進面向全體教職工;街道以上先進面向在編在崗教師。

      四、基本條件

      (一)師德要求

      符合《中小學教師職業道德規范》要求,符合學校師德相關要求與學校教育的有關要求作為底線規定,并強調:

      1、熱愛事業,熱愛學生,具有正確的教育觀念,工作表現良好。

      2、為人師表,嚴格規范,無違反師德以及學校規章制度的行為。

      3、教書育人,關心學生,注重學生品德教育,積極參加學生的教育教學管理工作。

      (二)教學業務

      1、按質按量出色完成課堂教學工作,教學質量、班級規范反映好。

      2、積極投身教改實踐,按要求認真完成各項教學、教研任務。主動承擔學校安排的各項教育教學任務,積極配合學校抓好教學常規和學生學習規范。

      3、有扎實的教學和教研功底,認真參與公開課等活動,積極參與教學研究,得到同事、學校以及家長等方面的肯定。

      (三)教學效果

      1、因材施教,注重分類,所帶班級學生在教育教學各方面有進步。

      2、加強指導,減輕過重負擔,提高效率,學生學習積極性高。

      3、勇于創新,不斷進取,教學有特色,所帶班級學生成績進步明顯。

      五、評選程序

      (一)“和諧園丁”之校級先進由優秀教師和優秀班主任組成。

      1、優秀教師由各年級組長組織年級教師推選候選人名單(推選時參考教學成績、量化考核分數等),候選人人數比例占全年段的25%。學校辦公室匯總年級組推選名單,由全體教師對候選人進行“無記名”投票,每位老師投票時各年段至少要投一名,否則為無效票。辦公室和工會共同記票匯總,根據全校教師人數的20%最終確定校級“和諧園丁”人選。

      2、優秀班主任根據河天中學優秀班主任評選辦法實施,詳見附件1。

      (二)河天中學“和諧園丁”之街道先進根據近一學年的期末量化總分(具體見附件2)和先進名額數直接確定。

      (三)河天中學“和諧園丁”之區級先進由教師自主申請,根據河天中學市、區級先進個人推薦評選辦法,詳見附件3。

      六、其它說明

      1、結合“教師節活動”,學校組織表彰,并在學校網站、學校校報上進行宣傳(附照片、簡短的優秀事跡材料)。

      2、“和諧園丁”評選活動在每年的'6月份開展。其中“和諧園丁”之區級先進兩年內不重復,當年已獲區級全面先進的教師不再參加校級先進評選。

      3、河天中學原優秀教師評選方案(河天中學“我心中的好老師”評選方案)廢止。

      4、上述方案解釋權歸河天中學,具體由辦公室、教務處、政教處負責實施,工會協助。

    評選的方案10

      為深入貫徹落實蜀山師德建設活動精神,弘揚高尚師德,進一步凸現高尚師德的導向性和示范性,樹立典型、表彰先進,鼓勵教師積極進行教育研究,大膽創新,調動教師工作的主動性和創造性,全面提高我校教師隊伍的整體素質,推動我校教育教學工作的不斷發展,落實學校德育工作計劃,開展師德標兵評選活動。

      具體內容如下:

      一、目的意義

      通過評選師德標兵,樹立具有高尚師德、為人師表、敬業愛生、教書育人的先進教師典型,進一步弘揚崇高的師德風范,不 斷提升教師的人格魅力,營造以德治校、以德育人、以德修身的良好校園氛圍,促進我校教師素質的全面提高。

      二、評選原則

      1、主要對教師師德進行全面評價,注重實際表現。

      2、評選公開、公平、公正,注意發揮其激勵作用和導向作用。

      三、評選范圍

      正式在職教師,在教育教學工作中取得顯著成績的.,特別是師德高尚的教師。

      評選名額分配:

      校級師德標兵名額分配:

      語文組:6人 數學組:3人

      綜合組:3人 學校中層:3人

      區級師德標兵名額分配:

      語文組:2人 數學組:1人

      綜合組:1人 學校中層:1人

      四、評選條件

      1、工作嚴謹負責,愛崗敬業,服從學校工作安排。

      2、品格高尚、嚴于律己,為人師表,在師德方面能夠起到表率作用。

      3、舉止端正,語言文明,團結同事,禮貌待人,在同事中有一定的威信。

      4、衣著得體、大方,服飾自然、整潔,且與教師職業相稱。

      5、在課堂內外內精神飽滿,積極向上,態度和善。

      6、不歧視、侮辱、體罰和變相體罰學生;不向學生推銷教輔資料以及其它商品;不索要或接受學生、家長財物。

      7、對學生尊重與嚴格要求相結合,與學生、家長建立良好關系,深得學生愛戴,家長信任。

      8、嚴謹治學,勇于創新,刻苦鉆研教學理論與教學方法,教學效果良好,教學成績突出。

      9、有下列情況之一,則取消評選資格

      ⑴受市、區、校通報批評或紀律處分。

      ⑵有體罰或變相體罰學生現象。

      ⑶學生、家長滿意度差,受學生或家長有效投訴一次及以上。

      ⑷由于教學行為不當或責任過失,造成影響學校聲譽的教學事故或學生傷害事故。

      ⑸其他違反教師職業道德行為被“一票否決”的一律不得參評。

      五、評選工作領導小組

      在黨支部領導下,成立學校“ 師德標兵 ”評選工作領導小組,全面負責評選工作。評選工作領導小組成員如下:

      領導小組:

      組 長:張壽平

      副組長:孫 波

      成 員:吳宏霞 胡慶菊 劉明亮 汪 華 孫明銀

      領導小組辦公室負責人:劉 勝

      六、評選辦法

      1、每位教師結合自身工作實際,認真撰寫師德論文,并于下周一(3月19日)下班前送交到劉勝處。

      2、評選工作領導小組根據教師的師德論文和個人工作實際推選出校級師德標兵15人。

      3、推選出的校級師德標兵進行師德演講,評比打分(領導打分占40% 群眾打分占60%),評選出區級師德標兵5人。

      4、由學校評審領導小組進行全面、客觀、公正的民主評議評出師德標兵。

      5、評選結果向全校公示,公示期為3天,最后報校黨支部審批,確定報送教體局表彰人員名單。

      6 、在學校網站、宣傳欄等宣傳 “師德標兵”先進事跡。

      七、評選要求:

      1、堅持層層選拔、優中選優。在評選過程中,要做到,人人參與,逐級推薦,層層選拔,真正做到優中選優,真正立足于加 強教師職業道德建設,立足于樹立、宣傳、表彰先進教師典型,立足于鼓勵先進、激勵進步,調動廣大教師工作中的積極性。

      2、堅持公開、公正、公平。評選要高標準嚴要求,操作過程要細、要公開,評選結果要公正、公平,優秀典型要樹得住、立得牢,讓群眾服氣、認可。

      3、師德標兵獲得者名單,予以公示,接受群眾監督。

    評選的方案11

      為樹立典型,激勵同學們發奮學習、立志成才,學校對品學兼優的學生頒發獎學金,具體實施辦法如下:

      一、參評條件

      參評學生必須同時符合下列條件:

      1、思想品德好,無任何違紀記錄。

      2、學業成績好。學年文化學科總評成績在年級段名次要求:實驗班(或保送生班)前20~30名,普通理科班處于前30名,文科班前10名。各學科成績必須在60分以上。

      3、身體素質好。積極參加“兩課”、“兩操”,體育達標合格,學年評定成績在60分以上。

      4、關心集體好。積極參加班級、學校的集體活動,努力為同學服務,得到師生好評。

      5、個性發展好。積極參加學校各類興趣活動,高一年級必須參加研究性學習活動,高二年級必須參加自選課活動,并考核合格。

      二、獎勵名額

      1、在符合上述各條件的情況下,每班最多擇優推薦3名。

      2、在符合上述各條件的情況下,實驗班(或保送生班)每班最多擇優推薦6名。

      三、說明

      1、文化學科總評成績是指一學年中期中和期末語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理的總成績。

      2、在符合推薦條件的基礎上,班級以學科總評成績高分到低分推薦。遇到并列分數,班、團干部及學年思想品德量化考核優秀者優先。

      3、獎勵等級按實驗班(或保送生班)、普通理科班、文科班三類,根據文化科成績的高低和各等級的`人數確定參評者的獎勵等級。

    評選的方案12

      一、評選對象:

      本校從事工作滿一年以上的在編在崗的二線職工。

      二、評選標準:

      1、熱愛本職工作,認真參加政治學習,升旗儀式等各項活動,不遲到,不早退,有事業心和責任感。

      2、認真履行崗位合同的相關職責,無責任事故發生;有強烈的服務意識,創造性的.開展服務工作,以良好服務態度獲得師生的好評。

      3、關心學校,能顧全大局,不計較個人得失,工作積極主動,對學校整體工作獻計獻策。

      4、遵紀守法,不擅離工作崗位,不參賭不酗酒,不損壞集體和他人利益。

      5、能為學校精打細算,節約開支,并協助學校做好開源節支的宣傳教育工作。

      6、能協助組內完成好各項工作,發揮團結協作精神,有強烈的集體榮譽感。

      7、在本職工作中嚴格依法辦事,注意崗位安全無安全事故發生,工作無差錯。

      8、每學期認真完成學校交給的工作任務,學期各項考核均能達標。

      三、方法與步驟:

      1、根據上學年度考核和評選標準,每學年評定一次。

      2、被評為先進職工的待遇:每學年享受10個月的崗位津貼,每月的津貼標準為200元(本學年度從20xx年9月起——20xx年6月至)。

      3、評選步驟:

      (1)本人填寫申請表。

      (2)組室提出推薦意見。

      (3)評定小組,綜合考評,確定初步意見。

      (4)提交教代會審議。

      (5)學校張榜公示結果。

      4、凡被學校評定小組初定為不符合先進標準的職工,可申請學校召開教代會進行述職;全體教師代表以無記名投票的形式進行表決,得票數滿到會人數2/3以上者,也可以評為先進職工。

      5、在擔任先進職工期間,若有不符合"評選標準"的相關情形出現,經學校評定小組裁定,自教代會表決通過之日起取消稱號,當月起不再享受相應的經濟待遇。

      6、適逢產假的職工,符合條件也可以被評為先進職工,但產假期間不享受相應的津貼。因病,因傷等原因不能滿勤的,以每月上班的實際之數計發相應的津貼。

    評選的方案13

      宿舍是學生生活,學習的重要場所,是我院精神文明建設的重要窗口。為了豐富我院學生課余文化生活,增強我院學生團結力、凝聚力和創造力;增進宿舍成員之間友情,激發同學們內心深藏的熱情,展現同學心中渴望的個性;同時豐富大學生宿舍文化生活,提升宿舍文化品位,展現我院學子風采,給同學們營造一個“團結、友愛、文明、健康”的文化氛圍。學院將舉行20xx年“最美宿舍”評比活動。

      一、活動主題: 我愛我家 美麗宿舍

      二、活動對象:食品與生物工程學院全體學生

      三、評委:各級輔導員、學生會干部、各班班長

      四、活動時間: 20xx年10月24日-20xx年11月13日

      1、資料發放宣傳: 10月份

      2、裝飾時間:10月26-11月8日

      3、各班班主任對本班寢室檢查時間:11月5-8日

      4、學生宿管中心組織宿管員、學生會干部進行首輪篩選。 時間:11月7-8日

      5、學校校級領導、專業科科長、學生科領導對宿舍進行最終評選。 時間:11月9日

      6、評選結果通報校級領導,并張榜公布結果。時間:11月13日

      7、分科室組織男女生互相參觀。(時間待定)

      五、活動內容:

      (一)裝飾內容

      1、室名:各參賽寢室都須根據本寢室特點取一個寢室名。寢室名可引自詩詞蘊涵哲理之名或用以自勉、催人奮進之名。

      2、寢室風格:各參賽寢室須確定自己寢室的風格,如文雅、活潑等。形象設計可通過裝飾地面、墻壁、天花板或懸掛健康向上的書畫作品等裝飾。

      3、盡量是手工制作,少用現成的工藝品。反對鋪張浪費,花最少的費用,創造出最好的效果。

      4、設計要求:A、結合寢室自身特點、力求創新。

      B、不得破壞、移動或變更寢室原有的設施(除床鋪外),不得人為造 成安全隱患。

      C、講究整體形象統一、和諧,有利于創造良好的學習氣氛。

      (二)裝飾要求

      1、寢室設計內容必須積極向上,健康活潑,體現高中生的朝氣,活力,能體現出寢室成員的共同理想與追求。

      2、具體形式不設定,各寢室可自由確定其內容,有突出的特點。

      3、寢室裝飾設計合理,富有美感,風格鮮明,有寢室感情,富有創意,體現積極健康的精神風格。

      4、每個宿舍要有一個解說員,口頭簡單條例清晰的`介紹自己寢室的裝飾主題。

      (三)評分細則:

      1、宿舍裝飾設計: 50分

      (1)、創意:設計內容新穎,大方(10 分)

      (2)、內容:體現宿舍裝飾大賽主題 “我愛我家,美麗寢室”(評委根據其內容與主題的符合程度給分, 15 分)

      (3)、美觀:顏色鮮明,搭配適中,整體融洽(15 分)

      (4)、裝飾品:裝飾品美觀,別致,要有用廢舊物品改造的宿舍裝飾。(評委根據 其裝飾品的精美程度和廢物利用程度評分,10 分)

      2、宿舍衛生和整潔:(35 分)

      (1)、 衛生情況(15 分) :

      地面:地面有垃圾雜物,扣 1—5 分。

      墻壁:有明顯人為污損現象,扣 1—2 分

      天花板:有蜘蛛網,扣 1—3 分

      門窗:有灰塵,污漬,扣 1—5 分

      (2)、被褥疊放整齊統一,放置有序,物品擺放整齊有序。5 分 物品擺放不整齊,每件物品扣 1—2 分

      (3)、空氣清新(5 分)

      室內有異味,扣 1—5 分

      3、宿舍代表介紹:(10 分)

      (1)、介紹人普通話標準,熱情、有禮貌,介紹內容詳細,突出寢室特點 ( 10 分)

      (2)、介紹人普通話流利,介紹完整( 7 分)

      (3)、介紹人介紹不完整 ( 4 分)

      (4)、沒有介紹人介紹 ( 0 分)

      4、 宿舍名稱設計(5 分):

      (1)、設計名稱別致,且能體現室內設計的內容,宿舍裝飾大賽主題(1-5 分)

      (2)、沒有設計宿舍名稱(0 分)

      六、活動安排

      1、活動準備

      (1)、召開宿管部成員會議

      (2)、準備各類檢查所需的評分表、宿舍分布等資料。

      (3)、相機一個、筆若干。

      (4)、事先通知學生宿管中心人員、學生會干部組成首輪評選小組。

      2、活動宣傳

      (1)、召開宿管部成員和宿舍長會議,介紹活動內容及事項,在各班積極宣傳。

      (2)、在宿舍樓進門處張貼海報,進行宣傳

      (3)、號召各班班主任積極鼓勵和支持工作。

      3、活動流程

      (1)、由首輪評選小組對各參賽宿舍進行評選,評選出入圍決賽的寢室

      (2)、學校院級領導、專業科科長、學生科領導對參加決賽的寢室進行最終評選。

      (3)、評定名次并頒發獎項。

      (4)、對優秀宿舍,進行圖片展覽。

      七、活動獎勵

      1、張榜公布結果,以示表彰。

      2、本次大賽設定男女生寢室各有一等獎1名,二等獎2名,三等獎4名。頒發獲獎證書以及獎金若干。(一等獎:100元;二等獎:80元;三等獎:60元)

      3、設定“優秀組織獎”(針對各個專業科)兩個,“優秀班級”(針對班級)四個。“優秀講解員”(針對寢室裝飾解說員)十個。頒發獎狀,并適當給予考核分加分。

      八、其 他

      本活動最終解釋權歸企業管理學第一組成員。

      第一組成員:

      組 長:王明輝

      成 員:盧艷麗、劉醒、馮新萍、崔慧、牛爽、劉松岳

    評選的方案14

      “東方海洋杯”煙臺市餐飲名店評選活動方案 隨著社會經濟發展和人們生活水平的提高,餐飲美食的消費需求已經成為人們日常生活中最重要的組成部分,各種類型的特色餐飲、養生美食等,越來越受到人們的`重視和喜愛。為進一步宣傳推廣煙臺特色餐飲企業,推動中外美食的合作交流,豐富煙臺旅游和餐飲消費市場,進一步打造“休閑煙臺、美食之旅”品牌,煙臺市旅游局與煙臺市旅游協會決定在第四節中國國際美食節期間,聯合舉辦煙臺市餐飲名店評選活動。

      一、評選范圍

      全市范圍內餐飲企業,包括獨資、合資經營的韓國、日本料理店,西餐廳等。

      二、評選辦法

      煙臺市餐飲名店評選由公眾投票、特邀評判和專家評分三部分組成。

      1、公眾投票

      報名結束后,所有參評單位名單將統一刊登于各協辦媒體和煙臺旅游政務網進行公示,采取短信投票和網站點擊投票兩種形式接受廣大市民參與投票。

      2、特邀評判

      公示及投票評選期間,組委會將聘請市民、媒體記者等

      特邀評判員,對各參選企業進行暗訪、調研,獨立打分。特邀評判員的打分范圍主要以服務質量為主。

      3、專家評分

      組委會聘請烹飪大師、營養師、市民代表和媒體記者代表等組成專家評判組,對參選單位進行實地評分。

      4、計分

      公眾投票得票數、特邀評判員打分和專家評分按40%、30%和30%的比例計算總分,按總分排列名次。

      三、獎勵

      (一)企業獎勵

      中餐企業頒發“煙臺市餐飲名店”牌匾,各類料理店、西餐廳等頒發“煙臺市特色餐飲名店”牌匾。

      評選結果統一刊登于相關報紙、網站等媒體,面向社會進行宣傳報道。

      評選出的餐飲名店,將由組委會統一安排,在第四屆中國國際美食節期間進行宣傳展示。

      (二)公眾獎勵

      評選結束后,將從投票支持獲選餐飲名店的短信和網站用戶中抽取3名支持獎,獎品價值20xx元;另從所有短信和網站投票的市民游客中抽取5名幸運獎,獎品價值300元。

    評選的方案15

      一、目的

      為了全面了解、評價企業員工的工作成績,提高工作效率,提倡企業向上的風氣,有效地激勵表現優秀的員工并樹立企業模范,從而提高企業管理和精神文明建設水平,完成企業下達的各項任務指標,樹立全心全意爭創一流的`競爭意識,充分調動廣大職工的積極性和創造性,特制訂本方案。

      二、評選名額

      “優秀員工獎”控制在5%比例內。

      三、評選辦法

      1、優秀員工獎候選人推薦辦法

      此次評選按工作實際出發,以“民主、公開、公平”為原則,采取班組推薦為主、個人自薦與主管推薦為輔相結合的辦法。

      1)由班組負責推薦,各部門負責人應在部門內部組織開展民主評議,確定人選;

      2、個人自薦的,必須有5名以上員工聯名推薦并由推薦人簽字確認,推薦人簽名指標只能使用2次,超過無效。

      2、優秀員工評選程序

      評選工作由辦公室負責牽頭組織,以各部門為單位對本部門員工評選推薦,要求各部門在總結員工工作的基礎上,注重實際的考核,優中選優,切實按照評選條件進行公平、公正評選,確保優秀員工得到應有榮譽。推薦上來的候選人通過部門負責人篩選填寫《優秀員工推薦表》上報總經理辦公室進行匯總;經企業司務會議討論確定獲獎名單。

      四、參加評選對象、條件、要求

      參加評選對象:

      在企業任職時間一年以上的員工(高層干部及部門負責人不參與企業優秀員工評選)

      參加評選基本條件,具備以下全部條件者可參與企業優秀員工評選:

      1、遵紀守法,遵守企業各項規章制度,無曠工、遲到、早退現象,無違法亂紀行為,評選期內,無因違反紀律而受到企業處罰或通報批評。

      2、遵守考勤紀律,連續2個月滿勤,請假總天數少于15天,其中病假少于10天,事假少于5天(法定婚、喪假除外)。

      3、工作認真負責,積極主動,熱情友善,服從整體安排,能配合同事完成各項工作任務,無較大的工作失誤。

      4、完全勝任本職工作,能較好按時完成工作任務。

      5、熱愛企業,愛崗敬業,樂于助人,與同事相處融洽善于合作;積極參加企業或部門組織的集體活動,在活動中能夠起到示范帶頭作用。

      優選評選條件

      在基本條件已具備的條件下,具備下列條件之一的員工可優先參與評比,經綜合評價后擇優確定人選。

      1、對推動產品品質管理、成本控制工作做出突出貢獻。

      2、創造性地開展工作,積極提高工作效率和品質,為企業的發展和完善提出合理化建議并被企業采納,實施后取得顯著成效的員工。

      3、為企業利益不計個人得失,對本職工作兢兢業業,銳意進取,為企業員工樹立良好形象并起到帶頭作用的員工

      4、愛護企業財物,精心維護、保養設備。

      5、尊重領導,服從安排,工作認真,積極主動,富有激情,任勞任怨,努力克服困難能出色地完成本崗位及企業安排的其他工作任務;積極要求進步,參加企業組織的各項業務培訓。

      6、嚴格遵守質量、安全生產等規章制度,嚴格按本工種的操作規程標準操作,基本功扎實,技術過硬;無質量安全事故,無違章及處罰記錄。

      五、優秀員工評選時間:

      1、推薦材料報送時間:各部門應于1月20日前將候選人推薦表報到總經理辦公室。

      2、優秀員工名單確定時間:1月21日組織企業高核小組會議對推薦人員進行討論確定。

      3、表彰時間:企業聯歡會

      六、表彰和獎勵

      1、在企業新年聯歡會上進行表彰,獎金800元。

      2、在企業內刊上刊登表彰信息

      3、優秀員工將作為企業的人才儲備,優先培養,選拔,晉升。

      七、注意事項

      1、禁止出現亂報候選人名單現象,如存在作假現象,則當事人停止參與本活動一年時間。

      2、優秀員工人選應以各部門基層員工、主管、班組長等

      3、優秀員工人選應能夠獲得多數員工的認同;

      4、評選過程中應注重對員工業績的收集和驗證;

      5、評選盡量保持各管理層級間進行充分溝通,對有保密要求的事宜不能外泄。

      6、所有獎金僅屬個人所有,本部門工作人員不得以任何形式要求分享。

      7、希望所有員工能夠熱愛本職工作,努力創新,與時俱進,為企業發展做出貢獻。

      八、傾斜原則

      經營一線員工同等條件下優先評選。

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