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  1. 住宿的承諾書

    時間:2025-12-26 22:06:47 承諾書

    住宿的承諾書通用

      在現實社會中,需要使用承諾書的場合越來越多,承諾書本身雖無法律效力,但有約束作用,簽下承諾書,就得考驗誠信。相信寫承諾書是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編收集整理的住宿的承諾書通用,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    住宿的承諾書通用

    住宿的承諾書通用1

      本人申請入住宿舍,愿意遵守公司《員工宿舍管理規定》

      1.基于宿舍安全考慮,可由公司管理人員在必要時抽檢宿舍私人物品;

      2.注重宿舍安全,保管好宿舍鑰匙,禁止私配或隨意將宿舍鑰匙轉給他人;

      3.嚴禁留宿他人(含本公司非住宿員工),本公司非住宿人員如因加班或特殊天氣原因需留宿宿舍,必須提前向行政辦公室申請方可入住;

      4.禁止擅自調換或變更房間或床位;

      5.嚴禁在宿舍內酗酒、賭博、打架、私藏兇器、吸毒等;隨時保持高度防火意識不準私拉亂接電線和使用高功率電器。

      6.妥善使用宿舍公物,禁止在墻體亂貼亂畫,如有損壞必須照價賠償,從當月工資扣除;

      7.禁止在宿舍內豢養寵物;

      8.不準隨地吐痰、果皮紙屑丟入垃圾桶內,維護宿舍及樓道衛生;各宿舍自行安排值日表并嚴格按值日表值日,保持宿舍內外清潔

      9.私人貴重物品妥協保管,不得隨意放置在宿舍內,若因自身保管不當丟失,將由個人承擔全部損失;未經同意不得私用別人物品、以免造成誤會,引起不必要的'糾紛.對偷盜他人財務之行為,公司予以開除并交公安機關處置。

      10.講究社會公德,宿舍里不準大聲放音響,外出關門應輕聲,上下樓梯不準大聲喧嘩。若有同樓的人員投訴,將取消其住宿資格,嚴重者將無薪解雇。

      11.基于公司發展需要,住宿員工要服從公司管理;

      12.退宿按規定辦理相關退宿手續,交回宿舍鑰匙,經檢查攜帶物品及所使用公物后,搬離宿舍。

      13.離職員工應于當日離開宿舍,絕不滯留或暫宿。由行政辦公室收回鑰匙并開以證明后方可到人事辦理離職手續。

      14.在宿舍內的人身自身安全將由個人負責,若發生任何意外,將由個人承擔,與公司無關。

      15.違反上述規定者將由公司視嚴重情況做出相應的處罰。

      我承諾如違反上述規定,愿無異議接受公司處分或移送法辦。

    住宿的承諾書通用2

      1.住宿生必須嚴格執行學校作息制度,按時上早晚自習,不得隨意外出。在晚休后未經允許,一律不準離校。有特殊情況的,必須通知家長接,同時向值班老師說明,征得同意后方可外出。

      2.嚴格遵守學校安全制度,熄燈后不準大聲喧嘩,不準使用蠟燭等照明工具。

      3.不準接待外人到宿舍留宿。

      4.不準吸煙,喝酒,不準隨地吐痰,不準亂扔紙屑,雜物及亂倒剩飯。

      5.不準損壞門,窗,床等公共財物,違者按維修費用賠償。

      6.不準私接電線,電燈,電爐及其他電器。

      7.不準在墻上亂涂亂畫,起床后床上用品一定要放好,個人物品要擺放整齊,宿舍衛生每天要打掃,保持宿舍整潔。

      8.室長負責安排督促值日等宿務工作,注意關窗鎖門,確保財產安全。

      9.每晚實行宿舍點名制,由宿舍安排的學生將宿舍成員就寢情況向值班老師匯報。

      10.違反管理條例者取消住宿資格。

      學生與家長簽字后視為認可并接受學校的`住宿服務和管理。

    住宿的承諾書通用3

      職工宿舍是職工休息、學習、生活的重要場所。為了切實做好宿舍管理工作,促進職工文明行為的養成和綜合素質的全面提高,以及嚴格執行宿舍樓的'安全防范工作。我愿意承諾做到以下各項:

      1.不在宿舍內使用電加熱器具,不私拉電線,不在床位上使用床頭燈、床頭扇等。

      2.不動用、破壞消防器材。

      3.不在宿舍內使用明火。

      4.不在宿舍內喝酒、、打架斗毆。

      5.不進入異性宿舍,不擅自留宿外來人員。

      6.不在宿舍內大聲喧嘩、吵鬧。

      7.不向窗外或走廊亂扔雜物、亂吐痰、亂潑污水。

      8.不破壞公共物品及其他公司財產。

      9.不私自拆卸宿舍物品,不私自更換宿舍。

      10.尊重和配合宿舍管理員的管理和服務。

      11.自覺遵守宿舍管理制度,積極參與文明宿舍的建設。

      一旦違反上述有關條款,愿意接受相應處理。

    住宿的承諾書通用4

      本人承諾將嚴格遵守國家的法律和法規及宿舍的各項管理制度,并加強自身安全防范。保證在住宿期間所發生的一切行為及其后果(包括與此同時產生的糾紛、人身安全、財產損失和影響工作及公司利益等)均由本人負責,公司不承擔任何責任。

      公司為員工無償提供住宿,給員工提供了良好的.便利條件,因此公司對以下條款有免責權利:

      1、個人貴重物品應避免存放在宿舍區,遺失由乙方個人負責,公司不負責賠償。

      2、住宿員工與社會人員交往引起的一切后果,與公司無關。公司不承擔任何責任。

      3、自然產生的災禍(如:地震、房屋倒塌、水災、雪災等)及非我公司原因導致的一切災害,所產生的后果,公司不負責賠償,住宿員工也不得就此提出訴求。

      4、住宿員工必須嚴格遵守宿舍管理制度。

      5、員工住宿期間因酗酒、賭博、打鬧等非工作行為引起的后果及財物損失由其個人負責。

      6、如住宿員工違反宿舍管理制度或公共秩序規則,公司有權對其進行驅逐。

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