你屬于什么顏色作文

時間：2025-09-09 09:13:25 敘事我要投稿

你屬于什么顏色作文

　　領導更要做好自己的述職報告，那要怎么寫呢？和小編一起來看看下文關于領導干部述廉述職報告，歡迎借鑒！

你屬于什么顏色作文

　　領導干部述廉述職報告1

　　一、執行黨的路線、方針、政策情況：

　　能夠堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策。作為基層領導干部，能夠在思想與行動上和縣委、縣政府保持高度一致，能夠認真學習黨的各項涉農政策法規，做到“以民為本、依法行政、身體力行、實事求是”，對于工作中遇到的諸多矛盾和問題，能夠堅持民主集中制和黨的群眾路線，正確處理點與面的平衡關系。

　　二、執行黨風廉政建設責任制有關規定情況：

　　任現職以來，能夠認真執行黨風廉政建設責任制的有關規定，自覺擔當起黨風廉政建設第一責任人的責任。對職責范圍內的黨員干部從嚴要求，對于違反黨風廉政有關規定的黨員干部，本著“懲前毖后、治病救人”的原則，嚴格管理、嚴格監督，發現問題，及時提醒糾正，對于問題嚴重的，按照黨紀條規的規定，及時予以處理。近三年來，先后制訂出臺了《招待費管理制度》、《公車使用制度》、《財政支出管理制度》等多項制度并認真予以實施。近年來，在直接管理范圍內，沒有發生明令禁止的不正之風和致使國家、集體、人民生命財產遭受重大損失或在社會穩定等方面造成惡劣影響的重特大案件和事故。

　　三、完成縣委、縣政府部署的年度工作目標任務情況：

　　今年以來，對照縣委、縣政府部署的年度目標工作任務，明確責任、層層分解、量化考核，在維護大局、保持穩定的基礎上，全力推進草改瓦、降氟改水、新型農村合作醫療、鎮村道路鋪設等五件實事的落實，各項社會事業健康發展。目前，對于階段考核在全縣排名靠后的招商引資、財稅收入等項目，鎮黨委、政府已加大落實力度、進一步明確了相關人員的責任和獎懲標準，力爭在全年沖刺階段奮起直追、迎頭趕上。

　　四、執行“富民優先”情況：

　　抓好勞動技能培訓和勞務輸出工作，今年以來，全鎮共實現勞動力內轉外輸.萬人；大力發展民營經濟，全鎮新增私營企業家，個體工商戶戶；發揮黨員村組干部的模范帶頭作用，對副村級干部實行致富項目量化考核；認真落實黨的農民減負政策，在政策允許的范圍內，堅持“少取多予、富民優先、實事實辦、群眾自愿”的原則，合理制定稅費的征收范圍、征收標準；努力做好掛鉤幫扶工作，為社會弱勢群體提供生產、生活上的幫助。年至月，全鎮個行政村（居）的校園危房全部改造到位，年，價值萬元的中學教學樓及價值萬元的鎮區條水泥路、下水道相繼建成并投入使用；年月至今，全鎮個行政村的改水工作得到大力推進，全鎮新增改水受益人口達.萬人；年，全鎮條鎮村主要道路相繼招標開工，預計到今年年底，總長.公里的鎮村道路將建成并如期投入使用；近三年來，全鎮累計改造草危房戶，幫扶的特困農戶達余戶。

　　五、求真務實開拓創新情況：

　　能夠堅持實事求是的思想路線，按照科學發展觀的要求，針對歸仁發展中存在的矛盾和問題，有的放矢地研究解決辦法。在具體工作中，不跟風，不冒進，不急于求成，穩中求快，量力而行。結合歸仁實際，積極探索工作新路子，上半年建立了工作交辦督辦制度，成立了歸仁鎮政務顧問團，目前正在擬訂歸仁鎮縣（鎮）聘人員分流方案及鎮區建設與管理等相關方案等。

　　六、執行民主集中制情況：

　　能夠嚴格堅持黨內集體領導和個人分工負責相結合的原則，積極維護領導班子的團結。在全局性問題、重大事項、干部推薦和任免等方面，堅持領導班子集體研究決定，定期召開民主生活會，開展批評和自我批評，不搞一言堂，不唱獨角戲。

　　七、分管工作和職責范圍內其他各項工作開展情況：

　　目前我鎮鎮長此文來源于尚未選配到位，黨委、政府全面工作皆由本人負責主抓。在實際工作中，本人深感責任重大。一是工作經驗尚需不斷積累，二是對部分村組隱性的矛盾和問題了解不夠深入，三是在處理具體問題時理性有余而感性不足。為此，本人在今后工作中將不斷地完善自己，加強學習，積累經驗，力爭為歸仁的繁榮、穩定與發展做出自己應有的貢獻。

　　述廉（廉政）內容

　　一、執行不準收受直接管理對象、主管范圍內下屬單位和個人，其他與行使職權有關系的單位和個人的禮品、禮金、有價證券和各類代幣券卡等支付憑證的規定的情況：

　　本人能夠嚴格要求自己，廉潔自律，廉潔從政。對于禮品、禮金、有價證券和各類代幣券等概不收受。有的是當面拒絕，有的是私下退回，有的是通過駕駛員退回，有的是通過分管領導退回。對于個別礙于情面不好拒絕的煙酒，一律用于公務接待。近三年來，本人退回各類禮品、現金、有價證券和各類代幣券卡等折合人民幣累計約千余元。

　　二、執行不準公款報銷本人及配偶和子女支付的個人費用，以及教育、管理配偶、子女和身邊工作人員嚴禁其利用自己的職權或職務上的影響謀取私利等規定的情況：

　　本人及配偶（孩子尚幼）從未用公款報銷應由個人支付的費用，也沒有利用職權或職務上的影響謀取私利。對身邊工作人員嚴格要求，未發現他們有借助本人職權或職務上的影響謀取私利的現象。

　　三、執行公務接待有關規定，不準用公款相互宴請，大吃大喝，以及到農村基層進行公務活動時，不準用公款在社會上的經營性飯店用餐等規定的情況。

　　本人能夠執行公務接待的有關規定，從無用公款相互宴請，大吃大喝的現象。兩年多來，因工作需要，大約在四個村吃過六次工作餐，基本上未給村里增加過負擔。

　　領導干部述廉述職報告2

　　今年以來，xx縣消防大緊緊圍繞創建平安和諧xx的工作目標，深入推進消防安全責任落實，不斷創新社會消防安全管理，全面提升執法規范化水平，保持火災隱患整治的高壓態勢，扎實開展各項工作，消防安全防控工作取得新成效，確保了全縣消防安全形勢穩定，為社會和諧穩定營造了良好的消防安全環境。現將一年以來工作情況報告如下：

　　(一)抓班子和思想建設，建設過硬班子。

　　以加強大黨委自身建設為抓手，認真落實黨委成員分工制度、民主集中制等制度，黨委中心組集中學習12 次，召開黨委會20 余次集體研究決定重大事項，解決大中建設中的實際困難，提升了黨委民主、科學決策水平，激發了大中干部伍活力和干事創業熱情，在全市各項比武競賽、火災隱患整治等重點工作中均走在了前列。以七項組織生活制度落實為根本，堅持隨機抽查、半年考核制度，黨組織規范化建設得到提升，黨員意識和模范作用進一步增強。

　　(二)抓政府責任制落實，促進工作持續發展。

　　一是筑牢責任體系。政府高度重視消防工作，將消防工作納入城鄉建設規劃、納入社會綜合治理工作、納入政府目標責任考核體系。縣政府與各鄉鎮政府和縣直有關部門簽訂了《消防工作責任狀》，將年度消防重點工作任務層層分解;各鄉鎮和縣直部門相繼召開了消防工作會議，進一步細化分解任務，明確目標、責任人、完成時限。嚴格執行消防安全 “一崗雙責制”。通過定期召開消防安全委員會聯席會議專題研究消防工作，解決重大消防安全問題，初步形成政府主導、行業聯動、職能部門齊抓共管的消防安全格局。二是高位推動工作。縣委書記張漢平，縣長余德芳，常務副縣長黃晶，政法委書記欒桂海，副縣長、公安局長呂華山等縣領導多次專題研究部署、調研、檢查消防工作，視察慰問消防部，解決各類消防重大問題。公安、安監、質監、工商等職能部門充分發揮行業監管作用，督促整改重大火災隱患。

　　(三)開展火災隱患整治專項行動，堅決遏制火災事故。

　　一是圓滿完成了重陽與亞洲孝道文化國際論壇、“武漢會議”、 apec ”會議等系列安保任務。在春節、“兩會”、清明、五一等重要時節持繼開展“零點”行動及錯時制消防安全檢查。二是扎實開展火災隱患排查整治。緊盯區域性火災隱患、重大火災隱患、消防產品治理和火災高危單位關鍵環節，全警聯勤，集中整治。集中收繳銷毀和媒體曝光不合格消防產品100 件(套)，10 余家消防產品經銷商、生產廠家向社會作出“假一賠十”的公開誠信承諾。 xx南門河大市場區域性火災隱患突出，縣政府常務副縣長黃晶，副縣長、公安局局長呂山華批示強力推進整改工作。大先后開展了勞動密集型加工企業、人員密集場所、易燃易爆危險品場所以及今冬明春火災防控等8 個專項行動，共排查各類單位507 家次，發現火災隱患874 處，督促整改隱患875 處，責令“三停”12 家，臨時查封6 處，罰款69.8 萬元，拆除違章彩鋼板建筑和門窗障礙物5000 余平方米。圓滿完成了第六屆湖北楚劇藝術節、紀念抗戰勝利70 周年等重大節日安保任務，確保了轄區火災形勢的高度穩定。 XX 年，全縣共發生火災162 起，無人員傷亡，直接經濟損失94.9 萬元。

　　(四)落實基本保障，基層基礎建設水平實現新跨越。

　　xx大所承擔的滅火救援任務日益繁重，大主官不等不靠、集思廣益、積極主動的多次向縣委縣政府及相關部門領導請示匯報，協調解決全縣需要配置車輛裝備的狀況及存在的困難。一是積極爭取經費保障。面對日益繁重滅火救援任務，大不等不靠、集思廣益、積極主動的多次向縣委縣政府領導請示匯報，積極爭取政府重視，縣財政局下發《縣財政局關于批復XX 年縣直部門部門預算的通知》，明確批復xx縣公安消防大財政收入預算總額為265.7 萬元。xx縣政府發布縣長辦公會議紀要，通過xx縣公安消防大官兵參加醫療保險的方案，每年撥付大醫療費用12 萬元,XX 年專項資金已打入指定醫保賬戶。縣政府撥付50 萬元償還營房裝修欠款。二是車輛裝備提檔升級。今年，在大黨委的積極爭取下，縣政府投入 60 萬元采購了大功率水罐消防車，投入 40 余萬元添置各類專勤器材、個人防護、照明、通訊及常規器材，大功率水罐消防車已于今年 10 月裝備到站。同時，大與縣城北維修站簽署協議，每月定時對執勤車輛進行全面的檢查，確保車輛戰時完好能用。三是做好從優待警。落實戰訓干部和中長助理、班長骨干、攻堅組崗位補貼，提升一線官兵工作積極性;落實官兵和外聘人員年度體檢制度，確保官兵身體健康;落實基層警營文化建設專項經費，推進基層警營文化設施建設;落實生活用品“零支出”和醫藥費全額報銷制度，今年8 月大聯系勞動保障局為全體官兵辦理了醫療保險卡，徹底解決了看病難的問題。同時將大文員納入勞務派遣，投入10 余萬元為文員辦理了近3 年五險，解除了文員的后顧之憂。積極與駐地民政、人武部門溝通，開展“情系基層官兵”物資捐贈活動，捐贈電視機、書籍、體能訓練服等物資共計十余萬元，提升基層官兵幸福指數。

　　(五)抓執勤崗位練兵，打造消防鐵軍。

　　一是以部正規化建設為突破口，全方位深化伍硬軟件建設。今年來，為了確保伍管理有序，xx大打破以往管理模式，遵循“嚴字當頭、從細著手、科學管理”的原則，積極探索部正規化建設新路子，以全員崗位練兵為突破口，以正規化建設為目標，在上級部門和地方黨委、政府的支持下，多方籌集大量資金改善基礎設施和裝備，不斷深化伍硬軟件建設，部的正規化建設取得明顯成效。二是以活動帶動行動，以進步代替進度，提高部整體作戰能力。xx大積極響應上級領導號召，緊緊圍繞滅火救援新形勢和新任務的需要，始終堅持以提高戰斗力為目的，以“攻得進，守得住，打得贏”為目標，堅持從難、從嚴、從實戰出發，大膽嘗試，以活動帶動行動，以進步代替進度，積極探索新的訓練模式，全力加強訓練工作，自年初至今，累積完成司令部組織的“百日安全”、“作風紀律整訓”、“嚴紀律、轉作風、保安全、樹形象”等十多項活動，訓練了全體官兵體能、技能訓練也有了一定得提高，攻堅克難能力明顯增強，保質保量完成了任務，確保全年無任何安全事故發生，全力推進打造消防鐵軍建設。三是一分耕耘，一分收獲，xx大成績斐然。xx大嚴格伍管理，強化戰訓，確保了穩定的內部環境，在今年組織的各項活動中取得了大滿貫的優異成績：今年在總、支組織的各項活動中，中排長陳言龍在參加支、總乒乓球比賽中取得了第二名和第五名的好成績，并代表總參加了部局比賽;戰士李亞文參加總演講比賽獲得三等獎的好成績。此外，中官兵將自演的皮影戲在每月騰出專門時間組織排練，將這一特色警營文化活動傳承下去;并自主策劃、收集和編輯了《xx消防月刊》和中微信平臺《紅門客棧》，向各級領導和社會展示大、中兩項重點工作的推進情況。

　　(六)推進消防執法規范化，提升執法形象。

　　嚴格落實每周一學、每季一考的執法練兵制度，每周組織執法人員集中學習不少于半天，每季度組織消防監督員進行業務理論考試，將考試成績作為監督干部晉職晉銜和評先評優的前置條件。推行消防行政服務窗口一次性告知、一站式辦理，發放消防行政服務指南，簽訂廉政承諾書，方便群眾監督和辦理業務。成立消防技術服務，主動深入火災危險性大、消防工作基礎薄弱的社會單位，提供面對面指導和消防技術咨詢，解決消防技術難題。重點抓好群眾監督，嚴格落實執法“五項承諾”和執法單位人員公開述職述廉制度，設立舉報投訴電話、信箱，保障當事人的知情權、參與權，確保消防執法權力在陽光下運行。

　　(七)強化消防安全教育，提升民眾消防安全意識。

　　借助電視、報刊、政務網站全文刊登《湖北省消防安全責任規定》全文，印制讀本發放給各級黨委、政府及各行業部門。借助“3.29 ”中小學生安全日、開學消防安全第一課、5.12 減災日、安全生產月、暑期消防安全宣傳等活動，大力開展群眾性消防宣傳教育，不斷提升群眾消防知識知曉率。今年來，全縣共開展消防宣傳教育活動80 余次，消防警營開放日60 余次，受教育群眾達2 萬余人。

　　(八) 加強廉政建設工作，創造風清氣正氛圍。

　　作為一個監督執法單位，我們深知自己的一言一行、一舉一動，不僅關系著個人形象，更影響著伍風氣。我們始終嚴以律己，堅決貫徹中央和中央紀委關于反腐倡廉重大決策部署，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、經濟紀律和黨員領導干部廉潔從政若干準則。在工作中，我們要求全體監督干部堅持以身作則，時刻用部條令條例和各項規章制度嚴格要求，嚴格執行公安部 “ 五個禁令 ” 和部局 “ 四個嚴禁 ” ，嚴格執行黨紀政紀。同時，我們定期組織部開展黨風廉政教育，增強大黨委班子在是非面前的鑒別力，在誘惑面前的自控力，教育干部始終做到廉潔自律，公正、文明執法。全年部沒有發生黨風廉政違紀和違法案件，官兵能傾注全部心思投身消防事業。伍贏得了黨委、政府、人民群眾、公安機關和官兵 “ 五個滿意 ” 。

　　一年來，我們較圓滿地完成了各項工作任務，但工作中也存在許多不足。一是理論學習還不夠，政策理論水平有待進一步提高;二是火災防控手段欠缺，從目前火災隱患排查整治的情況看，基本上單靠我們自己開展排查，未充分發揮部門聯動的實質性作用;三是服務水平有待提高，窗口受理人員一次性告知受理 , 一站式服務等業務能力有待加強; 四是消防經費保障未達到77 號文件要求，應急救援和物資儲備經費未納入預算。五是消防宣傳形式單一，宣傳僅僅停留在拉橫幅、、發放宣傳冊的層面，未結合當地特點，創新消防宣傳形式。

　　在今后的工作中，我們將努力克服這些缺點與不足，以更新的姿態、更嚴的標準、更清晰的工作思路，克己奉公、廉潔自律，為xx社會消防工作作出更大的貢獻!

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