美麗的阿里山作文

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　　慈溪新聞網訊 7月26日上午，高校畢業生專場招聘會在市人才市場舉行。本次招聘會共有103家企業進場招聘，提供各類崗位1937個，進場應聘人數逾千名，其中應屆畢業生400余人，當場達成初步意向600余人次。

　　記者在采訪中發現，與往年相比，在今年企業拋出的18類崗位中，客戶服務、后勤類崗位的畢業生需求人數大幅度上升，從去年的77個上升到今年的179個，上升幅度達130%。其中，不少家電企業的售后服務崗位大量增加，拉高了服務類崗位的增幅。

　　賽億電器有限公司是一家專門從事家用電器生產的企業，要招聘數名售后服務經理。公司人事主管肖慶華告訴記者，企業原本主要做國外市場，但是隨著今年企業轉型轉戰國內市場后，售后服務類人才出現缺口。“產品品質內涵應該包括售后服務品質，尤其在國內銷售一塊，拼服務才能更好地搶市場。”他同時表示，與基層服務崗位不同，此次推出的崗位更適合大學生，更有發展空間和前途。

　　面對企業大量拋出服務型崗位的熱情，進場的大學生卻興趣不大。據統計，有應聘客服、后勤崗位意向的大學生僅有5人。大學生最中意的崗位前三名分別是行政人事、經營管理和財務。

　　據市人才市場相關負責人分析，服務類人才需求主要來自商業、餐飲、客房等行業，因受傳統觀念的制約，多數畢業生不甘心放下身價應聘此類崗位。此外，大中專學生就業方向迷茫，尤其是“90后”吃苦耐勞的精神不足，認為服務型崗位沒有前途，這是一個認識“誤區”，其實，剛畢業的學生，在沒有找到自己特別滿意工作的情況下，在此類崗位工作更能讓人成長。

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