暑假趣事作文 匯編15篇
在現實社會中，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度是要求成員共同遵守的規章或準則。擬定制度的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編幫大家整理的安全管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
安全管理制度1
1、電工工作前，應穿戴絕緣防護用品，仔細檢查各種工具，保證使用的工具絕絕緣性能良好。
2、絕緣手套使用前，必須進行仔細檢查和空氣試驗，如發現裂紋或漏氣，不得使用。
3、絕緣鞋不準裸足穿用。
4、在作業廠所檢修低壓線路和設備時必須停電進行。總閘必須有“有人工作，禁止合閘”的標志牌，或者拆除熔斷絲，以防誤合閘。
5、各供電回路的操作開關，要有清楚明顯的`標志牌。停電時，先停負荷開關，后停隔離開關（先用電點后供電點）；送電時，先送隔離開關，后送負荷開關（先供電點后用電點）。
6、盡可能不要帶電作業。如必須帶電工作時，就遵守帶電作業的有關規定，采取可靠的安全措施（如要有專任監護等）
7、在帶電檢修或操作電氣設備時，不準用濕手或帶油、濕手套觸摸電氣設備。
8、在危險的場所或者危險的情況下，嚴禁帶電作業。
9、嚴禁在倒閘操作和事故處理過程中交接班。若交接班過程中有事故發生，應停止交接。由交班人員負責處理事故，接班人員協助。
10、電工必須熟練掌握觸電急救和人工呼吸的方法，以備急用。
11、如發現有人觸電，應立即切斷電源。如來不及切斷電源且為低壓時應用干燥的不導電物體，將觸電者脫離電源。如為高壓則想盡一切辦法切斷電源。然后對觸電者及時采用及時人工呼吸法進行急救，同時盡快和醫院聯系。
安全管理制度2
一、目的
本制度旨在確保食堂衛生安全，保障員工的身體健康，嚴格管理食品供應、貯存、加工和處理過程，規范用餐秩序，保證食品安全，防止食品安全事故的發生，保護員工的合法權益。
二、范圍
本制度適用于公司內部的食堂管理。
三、制定程序
制度制定由食堂管理部門提出建議，經公司副總經理審批后實施。制定修訂時，應聽取有關部門的意見，并經公司領導審批。
四、制度內容
1.食堂衛生安全管理職責
（1）食堂管理員應加強自身衛生管理，保證工作人員的'健康，定期對員工進行健康檢查。
（2）食堂業務員應遵守食品加工衛生標準，認真了解食品加工衛生常識，具備操作食品加工器具的專業技能。
（3）質檢人員應對食品質量進行監督，檢測烹制食品的溫度、質量和儲存等情況，保證供應食品的品質。
（4）清潔工應定期進行包括餐具、廚房、衛生間等各環節的清潔工作，保證食堂的清潔度。
2.食堂供應管理
（1）供應食品應符合國家和公司有關規定，特別是應嚴格遵守食品安全法、飲食衛生管理規定等法律法規。
（2）食堂管理員應按照菜品食譜嚴格控制菜品的品種、質量和價格，并制定定量和計量標準，實行庫存管理。
（3）食堂管理員應嚴格遵守食品供應流程，定時對食材庫存進行檢測，保證食材的新鮮度和安全性。
（4）食堂管理員應嚴格執行食品儲存管理制度，分類儲存、明示標識，確保食品不交叉污染。
3.食堂用餐管理
（1）食堂應規范管理，不得有亂扔垃圾、在就餐區吸煙、以及小販進入等違法行為。
（2）食堂應設置通風設施，保證空氣質量達到國家和公司有關規定，確保員工用餐健康。
（3）食堂應規范菜品價目及計量標準的明示，不得以任何形式強制性推銷產品。
（4）食堂應設置用餐登記制度，確保員工用餐安全。
4.制度執行程序
（1）食堂管理員應定期對食品衛生進行檢測，食品衛生標準不合格的食品，應及時止付出售和使用。
（2）有關員工發現食品存在安全問題，應及時向食堂管理部門或質量監管部門匯報。
（3）對于未按照本制度規定執行的事項，應按照公司有關規定進行懲戒和處理。
5.責任和追究
（1）對于食品衛生狀況不符合國家和公司規定的事項，食堂管理員和質檢人員應承擔管理責任。
（2）對于不遵守菜品計價標準的情況，應由負責人員承擔相關責任。
（3）對于個人不遵守食堂管理制度的行為，應依照公司有關規定進行相應處理。
五、相關法律法規
（1）《食品安全法》
（2）《中華人民共和國勞動合同法》
（3）《中華人民共和國勞動法》
（4）《中華人民共和國勞動保障監察條例》
（5）《中華人民共和國行政管理法》以上為公司食堂安全管理制度，特此制定。
安全管理制度3
一、目的
為了降低安全風險、減少安全隱患、遏制安全事故，加強單位防雷安全工作，避免和減少雷電災害造成的損失，保障單位全體職工的人身安全。
二、范圍
本制度適用于蘇州市xxxx有限公司所有部門所有崗位人員。
三、組織機構
本公司已成立蘇州市xxxx防雷安全領導小組，任命xxx為防雷安全專職管理員。
組長：xx（董事長）
副組長：xx（總經理、企業主要負責人）組員：xx（分管安全負責人）
xxxxxx
xx（安全管理員）
四、防雷安全生產責任制
1、防雷安全領導小組職責
防雷安全領導小組負責公司的防雷安全組織領導工作，協調指揮各部門、各崗位履行防雷安全職責，落實防雷安全措施。
2、董事長職責
董事長作為公司的法人代表，在履行法定的職責的同時，應當了解并掌握公司的實際運營狀況，總領和協調防雷安全工作。
3、企業主要負責人職責
3.1、本公司的主要負責人為總經理，同時也是本公司防雷安全第一責任人，對防雷安全工作全面負責。
3.2、落實防雷安全相關法律法規和行業主管部門防雷安全工作要求，將防雷安全工作納入企業安全生產培訓、檢查規劃中。
3.3、每年至少參與一次防雷安全自查工作，聽取其他負責人和管理人員的防雷安全匯報，組織研究并解決發現的安全問題和隱患。
3.4、組織或參與開展防雷安全事故應急救援和善后處置報告工作，放生事故還應及時向有關部門進行報告。
3.5、督促其他負責人履行防雷安全“一崗雙責”制度。4、分管安全負責人職責
4.1、具體負責企業防雷安全主體責任落實；負責協調行業主管部門并落實防雷安全工作要求。
4.2、將防雷安全工作納入企業制定的安全生產工作年度培訓教育、檢查計劃中，并督促實施。
4.3、每年至少組織開展一次全面的防雷安全自查自糾工作，負責在安全領導小組會議上報告防雷安全工作情況，并協調落實會議對防雷安全工作的相關安排部署，特別是“一年兩檢”的企業防雷安全常規檢測。
4.4、落實防雷安全“一崗雙責”制度。
4.5、組織或參與開展防雷安全事故應急救援和善后處置工作。5、安全管理員職責
5.1、具體落實企業的防雷安全工作，落實防雷安全相關法律法規，組織落實行業主管部門防雷安全工作要求。
5.2、協助安全負責人制定企業防雷安全工作的年度培訓、檢查計劃。
5.3、更新防雷安全科普宣傳欄內容，做好防雷安全培訓教育工作。關注氣象信息，及時發布重大災害氣象信息，提醒、督促有關部門和崗位做好防雷防災害工作。
5.4、具體落實企業防雷裝置日常檢查和“一年兩檢”工作，并按期完成企業防雷安全隱患整改。
5.5、落實防雷安全“一崗雙責”制度。
5.6、參與開展防雷安全事故應急救援和善后處置工作6、各部門負責人職責
6.1、參與防雷安全領導小組組織策劃工作，提供意見或建議。6.2、組織本部門人員配合防雷安全工作的實際開展。6.3、落實防雷安全“一崗雙責”制度。
6.4、督促本部人員落實防雷安全“一崗雙責”制度，及時匯報本部防雷安全工作開展情況。
五、防雷安全生產責任制考核
1、董事長
1.1、考查法人是否真x了解公司的實際運營情況。
1.2、是否了解防雷工作的開展情況。
1.3、是否能組織協調防雷工作的具體開展。
2、企業主要負責人
2.1、是否了解并掌握本公司防雷安全工作的開展情況。
2.2、是否將防雷安全工作納入年度工作規劃和工作日程中。
2.3、是否參與防雷安全自查工作，聽取其他負責人和管理人員的防雷安全匯報，組織研究并解決發現的安全問題和隱患。
2.4、是否組織或參與開展防雷安全事故應急救援和善后處置報告工作，發生事故是否應及時向有關部門進行報告。
2.5、是否能督促其他負責人履行防雷安全“一崗雙責”制度。
3、分管安全負責人
3.1、是否組織制定公司防雷安全工作年度培訓、檢查計劃。
3.2、每年是否組織開展至少一次全面的防雷安全自查自糾工作，能夠發現問題和隱患，能夠督促落實整改，是否及時匯報整改處置情況。
3.3、是否落實防雷安全“一崗雙責”制度。
3.4、是否組織或參與開展防雷安全事故應急救援和善后處置工作。
4、安全管理員
4.1、是否協助安全負責人制定企業防雷安全工作的年度培訓、檢查計劃。
4.2、是否更新防雷安全科普宣傳欄內容，做好防雷安全培訓教育工作。關注氣象信息，及時發布重大災害氣象信息，提醒、督促有關部門和崗位做好防雷防災害工作。
4.3、能否落實企業防雷裝置日常檢查和“一年兩檢”工作，并按期完成企業防雷安全隱患整改。
4.4、是否落實防雷安全“一崗雙責”制度。
4.5、是否參與開展防雷安全事故應急救援和善后處置工作。
5、各部門負責人職責
5.1、是否參與防雷安全領導小組組織策劃工作，提供意見或建議。
5.2、是否組織本部門人員配合防雷安全工作的實際開展。
5.3、是否落實防雷安全“一崗雙責”制度。
5.4、是否督促本部人員落實防雷安全“一崗雙責”制度，及時匯報本部防雷安全工作開展情況。
六、防雷裝置定期檢測
按照《防雷減災管理辦法》的'規定，防雷裝置定期進行安全性能檢測是國家強檢項目。根據本單位涉及危險化學品并設置了易制爆倉庫的具體情況，本單位應主動向防雷檢測機構申請防雷裝置年檢。
定期檢測頻率為每半年一次。檢測時間點上半年一般定在3月進行，下半年一般定在9月進行。
為確保防雷設施安全有效，應加強對防雷設施的檢查維護，如發現防雷設施損壞的，應及時修復，盡快排除防雷安全隱患。
在檢測報告、合格證失效前提前十五個工作日委托防雷檢測技術服務機構進行檢測并取得合格證。
七、自查自糾
按有關要求，應當將防雷安全檢查計劃納入年度安全檢查、隱患排查計劃。根據本公司的實際情況，定為每年6月的安全生產活動月進行一次全面防雷自查自糾活動，并配合上級和其他安全工作需要做好宣傳教育。日常的防雷裝置管理和檢查由專職安全管理員負責，頻率為至少每季度一次。
八、安全培訓
公司將防雷安全知識、應急知識、自救互救及逃生避險技能的培訓納入年度安全培訓計劃中，定期組織相關培訓，提高從業人員防雷安全意識和應急處理能力。
九、應急演練
針對雷電時常伴有大風暴雨等天氣，本單位適時安排雷電災害應急演練，增強應急處置能力。
本單位已編制應對此類異常災害天氣的專項應急預案，并向有關部門備案。每年應當至少組織一次防雷救援應急預案的演練。
十、雷電災害事故處置和報告
發生雷電災害事故時，各部門各崗位應當按照自身的安全職責，參照專項應急預案內容，必要時啟動預案進行事故應急救援。
應急救援以人的生命安全為第一原則。對違反法律法規導致雷擊責任事故的，要依法追究有關單位和責任人的法律責任。
發現雷災事故的現場人員應當在保障自身安全的前提下，及時將事故情況向有關負責人（包括不限于本部門負責人、安全管理員、分管安全負責人或企業主要負責人）進行匯報，企業負責人應了解并掌握具體的事故信息，一邊開始組織應急救援的同時，一邊向上級有關部門進行報告，并協助做好雷電災害的調查、鑒定工作。
災害事故善后階段，應做好事故信息記錄，做好事故檔案和統計等工作。
十一、“三同時”管理要求
新建、擴建、改建的防雷裝置必須向當地氣象主管機構報建，通過防雷裝置設計審核后方可進行施工，投入使用前要經過防雷驗收合格。
十二、檔案管理
防雷安全檔案由安環科負責管理，檔案內容應至少包括以下內容：防雷安全管理機構成立行文，防雷專職人員任命行文，防雷安全管理制度，防雷安全生產責任制考核記錄、各部門負責人防雷安全責任書、至少每季度一次的防雷安全檢查表（四防檢查）、防雷檢測報告，至少每年一次的防雷安全應急演練等。
本制度自核準頒布之日起實施。
安全管理制度4
一、防范措施
1．嚴格履行崗位職責，責任到人。
2．規范醫療行為，以法律、法規為依據，嚴格執行各項規章制度。
3．嚴格執行各種診療常規，操作常規。
4．嚴格執行告知制度，向患者本人或家屬說明患者診療情況和可能發生的結果，必要時履行簽字手續。
5．病重、病危患者必要時應立即予以轉院。
6．發現醫療差錯或事故傾向，應及時有效地制止事態的擴展，做好善后補救工作。
7．對醫療糾紛，值班醫師接待后，及時化解矛盾，并向院長報告。院長應負責調查、協調、處理、解釋、咨詢工作。
二、處理預案
1．執行部門：院長。
2．要求當事人提交書面報告及相關材料。
3．事件發生（接報告后）應采取一切有效措施阻止損害后果擴大，協助接待家屬，妥善做好處理工作。
4．進行調查、核實，召集相關人員分析、討論，明確性質，提出整改措施。
5．指導家屬按照醫療事故處理的程序進行（鑒定、調解、法院），參與調查工作。
6．制定或修改相關規章制度，采取有效措施，杜絕醫療事故發生。
7．在醫務人員中舉一反三，展開討論，吸取教訓，強化環節教育，杜絕類似事件發生。
8．根據醫療事故（事件）的.性質、輕重，對當事人提出處罰意見，并提交上級討論。
安全管理制度5
6.生產安全管理辦法
6.1總則
6.1.1目的為認真貫徹國家有關勞動保護法規和加強生產安全的規定,預防各類事故的發生,保證生產安全運行,特制定本辦法。
6.1.2范圍
(1)凡涉及生產過程中的安全工作均適用于本辦法。
(2)本辦法未涉及的或與國家勞動法規不相符的,依照國家勞動法規的規定辦理。
6.1.3生產安全管理小組
(1)生產部各級主管在管理生產的同時負責管理安全工作,為此應成立生產安全管理小組,直接接受公司安全管理委員會的領導和指示,并對生產廠區的安全負責。
(2)生產安全管理小組由生產部經理任組長,各科長及重要崗位員工兼職擔任安全員工作,共同擔負起安全生產責任。
生產安全管理小組要認真貫徹'以防為主'方針,抓好各項安全操作規程和技術標準的貫徹執行,杜絕違章作業和人身事故發生,保障員工生命和公司財產的安全。
6.1.4安全教育
(1)各級主管要經常進行勞動安全教育,傳達貫徹上級有關安全生產的指令、法規,提高員工對安全生產意義的認識和執行安全生產管理規定的自覺性。
(2)新進員工必須接受三級安全教育(部門、車間、班組),經考查合格者才能上崗。
(3)特殊工種(電工、電氣焊工等)必須經過專門培訓,并取得特種作業資格才能準許上崗操作,并且每年應進行一次安全技術考核,合格者才能繼續上崗操作。
6.1.5安全生產檢查與評比
(1)日檢查:各級主管每日應巡視各工作崗位,提醒安全注意事項,確保安全生產
(2)月檢查:在主管領導下,每月組織一次生產部安全大檢查
(3)不定期檢查:生產安全管理小組成員根據生產實際情況不定期對生產部機械設備、電氣設備等的安全檢查,對發現的不安全隱患以及違章操作情況,及時檢討,采取防范措施,保證生產安全。
(4)對安全工作積極負責,發現并排除重大事故隱患,保護員工和公司財產安全,做出顯著成績者,應給予表揚和獎勵。
6.1.6勞動防護用品
(1)對應發給勞動防護用品的工種,由生產部會同公司有關部門討論制訂,其發放辦法依照公司'勞保用品管理辦法'執行。
(2)特殊工種、崗位根據實際情況給予相應津貼,保護員工的身體健康。
6.2生產廠區的`一般安全管理
6.2.1廠院及工作場所
(1)廠院的人行道和車行道應該平坦、暢通,夜間要有足夠的照明。
(2)為生產需要所設的坑、壕和池應該有圍攔或蓋板,建筑物必須堅固安全。
(3)電網內外都應有護網和明顯的警示標志。
(4)工作場所機器和工作臺的布置,應該便于工人安全操作。
(5)原材料、成品和半成品堆放要不妨礙操作和通行。
(6)產生強烈噪音的生產,應盡可能在設有消音設備的單獨工作房中進行。
(7)車間粉塵作業或揚塵點,必須采取密閉、除塵等綜合防塵措施。
(8)進入生產崗位之前必須按規定穿戴勞動防護用品。
(9)在生產區嚴禁吸煙,在班前班上不準喝酒,上班時間不準睡覺、離崗和干與生產無關的事。
(10)每班下班前應做好工作場所清潔衛生,工器具擺放整齊有序,做到工完、料盡、場地清。
6.2.2機械設備
(1)傳動帶、明齒輪、砂輪、電鋸、接近于地面的聯軸節、轉軸皮帶輪和飛輪等危險部分,都要安設防護裝置。
(2)安全裝置不齊全的設備不準使用。
(3)不是自己分管的設備、工具不準動用。
(4)檢修設備時安全措施不落實,不準開始檢修;
停機檢修后的設備,未徹底檢查,不準啟動。
(5)制粒機進入雜質(鐵、石塊)后,要在確認制粒機完全停止后方可打開機殼清理。
(6)開機制粒時,絕對不允許打開各檢測口,尤其是調質段。
6.2.3電氣設備
(1)電氣設備和線路的絕緣必須良好。
(2)裸露的帶電導體應該安裝于碰不著的處所,否則必須設置安全遮攔和明顯的警告標志。
(3)電氣設備必須設有可熔保險器或自動開關,電氣開關應該指定專人管理。
(4)電鎬等手持電動工具在使用前必須采取保護性接地措施。
(5)所有儀表,必須經常保持準確度、靈敏度、清潔與密封狀態。
6.2.4進入容器、設備的八個必須
(1)必須申請并得到批準。
(2)必須進行安全隔絕。
(3)必須進行置換、通風。
(4)必須按時間要求,進行安全分析。
(5)必須佩帶規定的防護用具。
(6)必須在容器外有人監護。
(7)必須有搶救后備措施。
(8)監護人員必須堅守崗位。
6.3消防安全管理
6.3.1不準使用汽油等揮發性強的可然液體擦洗設備和工具。
6.3.2禁火區內,不準無阻火器車輛行使。
6.3.3消防工具應備足并完好無損,而且每年至少應舉行兩次消防演習,培訓消防安全員。
6.3.4加強明火管理,嚴格執行'動火申請單'作業,防止違章動火。
(1)沒有批準的動火證,任何情況下禁止動火。
(2)不與生產系統隔絕,禁止動火。
(3)不把周圍易燃物清除,禁止動火。
(4)沒有消防措施,無人監護,禁止動火。
6.3.5發現火災時的處理措施:
(1)假如發現火災,應嚴守先發警報而后救火之規定。
(2)火災發生時,應在最短時間內組織人力、物力,用現有的消防設備立即展開救火。
(3)在火場應先救人,財物次之,但不要忽略自己的安全。
(4)傷患者應立即移到安全場所內并加以急救。
(5)假如有人衣服著火,應及時用石棉毯覆蓋,用水噴灑或在地上翻滾,使之熄滅。
6.4高空作業安全管理
6.4.1高空作業須經主管批準方可進行。
6.4.2在3米以上高空作業時,操作人員須佩戴經過檢查合格的安全帶或腰繩。
6.4.3高空作業使用的腳手架,跳板和工作臺,必須事先由班長或施工負責人認真檢查,認為牢固并根據情況設圍欄后方可進行操作。
6.4.4高空作業時禁止往下扔材料、工具、螺絲和其它物品,必須使用繩索栓著工具袋取送。
6.4.5高空作業時所用的工具和零件,若有掉下可能的必須事先用繩子栓好系在身上或固定在物件上。
6.4.6登高用的梯子應牢固地靠在可靠的支柱上,并要有防滑措施。
6.5空壓機安全管理
6.5.1啟開空氣壓縮機以前,空氣貯槽內之積油應先排出。
6.5.2開機之前應先檢查潤滑油及冷卻水是否完善。
6.5.3空氣過濾器是否裝妥并清凈。
6.5.4空氣過濾壓力將達工作壓力時,應試用壓力釋放裝置,其試驗壓須為跳開氣壓的75%。
6.5.5空氣壓縮機盡可能放置于干燥而無塵埃之地點。
6.5.6不可將壓縮空氣吹向人體。
6.6鍋爐安全操作管理
6.6.1每座鍋爐應安裝二套安全閥、壓力表、水位表和鍋爐水泵,并保持準確有效,同時應配備排水閥、油量器、水量器和煙窗控溫器等備件。
6.6.2鍋爐室及附屬設備應經常保持干凈清潔。
6.6.3禁止將引火性物品帶入鍋爐室內。
6.6.4鍋爐應盡量避免急劇之負荷變動,并應經常巡視水位及壓力表指示。
6.6.5禁止閑雜人員進入鍋爐室,禁止在室內喧鬧或做與工作無關的事。
6.6.6未接受專業培訓合格之人不得操作鍋爐。
6.6.7一切操作必須熟練,動作迅速及確實。
6.6.8每日應定時檢查鍋爐運作狀況并詳細記錄于'燃油鍋爐運行日報表,并按規定化驗水質。
6.6.9所有配件之修換都必須取得主管同意。
6.6.10處理緊急事故,首先應鎮定,正確判斷原因后再按步處理。
6.7電焊、氣焊作業安全管理當需要電焊、氣焊時應填寫'動火申請單'報部門主管批準后才能進行,并做好以下工作:
6.7.1施工前準備:
(1)消防措施:施工現場應準備適當的滅火器具,并使操作人員了解正確的消防辦法。
(2)安全措施:操作人員應準備好防護面具、手套等,在高處作業時應戴安全帽、系安全帶。
(3)現場安全措施:檢查機器是否停止,管路或貯槽壓力、液體是否已全部排除,電線接頭是否漏電等。
6.7.2施工中注意事項:
(1)凡在廠區或易燃物附近工作時,應嚴禁煙火。
(2)嚴禁電焊、氣焊棒尚為火紅狀態下放置不管。
(3)應防電焊、氣焊產生的火花四處飛濺。
(4)焊接有油類容器時,要先清洗干凈。
(5)氧氣瓶不準在日光下曝曬,嚴禁撞擊,搬運時要用膠輪車推運。
(6)作業時應確認機器停止運轉。
(7)不得擅自接用電源,當接電源時應向電工申請配接。
(8)對電焊、氣焊不熟悉的人員不得操作電氣焊。
6.7.3施工后管理:
(1)清理現場殘留物、火星、鐵屑及焊棒等。
(2)使用工具及器材應搬離現場。
(3)焊接與氣割現場,應留人看守,確認安全后方可離去。
6.8電工安全操作規程
6.8.1工作前必須穿工作服、絕緣膠鞋、工作要戴手套。
6.8.2變電所用的絕緣棒、絕緣手套以及防護用具須妥善保管。
6.8.3變電所應晝夜有人值班,值班人員不準脫崗。
6.8.4變電所內保持清潔衛生。
非工作人員不經批準,嚴禁入內。
6.8.5高空作業必須戴安全帶,并先檢查桿子安全性,衣袖、褲腳必須扎好,三米內不許有人,并有人監護。
6.8.6在檢修時必須先切斷電源,必須將保險絲切斷后再工作,并掛檢修牌。
不準單人操作,應有人監護。
6.8.7機電設備、專用設備等一切電器設備,要有良好接地線,不準帶電作業,合閘時要用右手,身站在左側。
6.8.8.發生觸電事故立即報告主管,保護現場;
有受傷人員立即采取搶救、進行人工呼吸等措施。
6.8.9對全公司所有電器設備,要經常檢查、保養、維修,發現問題及時采取措施,杜絕安全隱患。
6.8.10要熟練本職業務,掌握電器安全性能,并嚴格按電器安全操作規程的規定進行工作。
6.8.11協助主管加強用電安全教育,提高電力利用效率,并及時做好每月生產用電情況的分析報告。
6.9防止粉塵爆炸安全措施
6.9.1控制粉塵濃度、消除塵云的產生
(1)對于易產生粉塵的設備和裝置,加強密閉,以防止粉塵飛揚。
(2)消除和防止粉塵積累,在產生粉塵較多地方,裝設粉塵檢測儀,濃度過大時能發出報警信號。
(3)控制散裝原物料裝卸時產生的灰塵。
6.9.2消除火種
(1)加強管理,嚴禁在車間和筒倉內帶進明火和易燃物品。
(2)防止金屬物落入高速運轉的機器設備中因沖擊摩擦而起火,在工藝流程中適當位置必須加強選磁裝置。
(3)公司內的電器設備、電器通訊系統以及照明裝置必須選用防暴型,以防止靜電火花引起粉塵爆炸。
線路設計要安全可靠,防止受潮漏電和短路起火。
(4)防止斗式提升機故障和摩擦起火而引起粉塵爆炸事故,在安裝設計時應予以重視,多采用塑料斗。
(5)在有粉塵產生的場合下工作的軸承,為防止軸承過熱引起粉塵爆炸可采用溫度探測儀。
(6)對于易產生靜電的設備,如硬塑料管道,薄板貯倉等應給予接地保護。
安全管理制度6
井下接送人是礦山往井下運送人員的主要通勤工具，為確保人員安全和車輛行駛安全，特制定本管理制度。
一、運輸安全管理規定：
1、所有井下接送人車輛司機，必須經有關部門培訓，并取得“機動車輛駕駛證”。
2、嚴格按照國家道路交通安全有關法律法規規定和廠內機動車輛駕駛員安全操作規程要求進行運輸作業。
3、嚴禁酒后駕車、疲勞駕車、違規駕車。
4、嚴禁車輛“帶病”運輸。發現車輛存在問題要及時進行檢查、維修，保證車輛車況安全良好。
5、所有井下車輛都必須安裝和使用尾氣凈化裝置，減少尾氣對井下空氣的污染。
6、駕駛室內按規定額定乘座人數乘座，嚴禁超員。
7、接送人員車輛在檢身房外依次等待入井人員乘車，每趟車，出入井時，必須由跟班經理臨時確定一名負責人，負責入井人員有序上車，人員上車完畢后負責關好車后門，方可通知駕駛員行駛，嚴禁超員。
7、因井下環境受限，車輛行駛速度最高不得超過每小時20公里，在經過交叉路口、拐彎、路況較差、照明較暗等地段時必須減速慢行，鳴號提醒。
8、井下行駛中遇見行人時，應在相距10米處停車避讓，必須堅持“先過人，后行車”的.原則;當車輛上下走道行駛中遇行人，應提前鳴號提醒行人靠邊躲避。
9、下坡時要緩慢行駛，嚴禁空檔滑行；在上、下坡時，要根據車載情景和坡度大小，選擇適宜的檔位，嚴禁車輛在陡坡行駛中換檔。
10、在車輛行駛中，兩車之間應堅持必須的安全距離，以防發生碰撞。
11、井下接送人車輛，除加油、維修能夠離開，其它時間一律不準離開指定停車區域；如有特殊情景，必須由主管副經理或主管車間主任批準同意。
12、所有車輛必須配備1個3公斤的干粉滅火器。
二、車輛檢查制度
1、檢查資料：制動、方向、發動機、輪胎、燈光、儀表、電氣線路等部件情景。
2、檢查規定：
(1)駕駛員應在開車前，對車輛安全性能例行檢查，確定車輛安全可靠后，方可行駛。
(2)車輛駕駛員每旬對本車進行一次全面檢查、維修、保養，保證車況良好，并做好記錄
(3)分公司主管設備副經理、主管車間主任每月應對所管轄范圍的接送人員車輛不少于兩次安全檢查，發現存在安全隱患應及時處理，并做好檢查記錄。
(4)分公司安全科不定時對本單位的接送人員車輛進行安全運行情景檢查，并做好檢查記錄。
(5)對檢查出的問題和安全隱患，應及時進行處理和整改，若發現存在重大安全隱患要責令停止運行。
(6)對違反運輸規定和存在隱患問題不進行整改的，要按有關規定對職責人進行處罰。
(7)分公司安全科必須建立井下接送人車輛安全檢查記錄檔案，每月將主管設備副經理、主管車間主任、安全科、駕駛員檢查記錄存檔。
三、職責追究
1、發現車輛行駛超速對司機進行安全教育，并罰款200元；情節嚴重者，分公司要立即更換駕駛員。
2、發現車輛超載對跟班經理處罰300元，對跟車負責人處罰100元。
3、發現駕駛員酒后駕駛、車輛嚴重帶病行駛，要立即責令停止行駛，并更換駕駛員;若造成事故，對駕駛員及相關職責人進行事故職責追究。
4、根據安全檢查規定要求，若發現存在監管不到位、檢查不到位、無檢查記錄等情景，對相關負責人處罰500元。
安全管理制度7
一、組織實施上級頒發的機械設備安全技術管理制度、規程、標準辦法等，并結合本工程項目制定實施辦法。
二、建立機械臺帳和安全技術檔案，為機械的安全使用和領導決策提供數據，注意搜集各種原始記錄備查。
三、掌握本工程項目所有機械設備的生產能力、運行狀態，維修、修養狀況，保證安全生產的需要。
四、定期組織機械設備的`安全檢查和設備評比。
五、不定期地對機械設備使用維修人員進行安全技術培訓和考核工作，不斷提高機械人員素質。
六、經常深入施工現場，檢查貫徹機械安全操作規程，檢查操作人員遵章守紀情況。
七、主持機械事故的調查分析，按照“三不放過”原則組織進行，并提出處理意見和防范措施。
安全管理制度8
一、目的：
為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊、舒適的環境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護生產安全和提高工作效益，特訂制本制度。
二、適用范圍：
入職宿舍的所有員工及公司宿舍所有房間、公共區域
三、職責：
1、行政部是公司宿舍管理的歸口部門;
2、行政部相關人員有權對宿舍不定期的進行檢查
3、宿舍管理員、保安及清潔工對宿舍的安全及衛生負責
4、保安、宿舍管理員有權對外來人員進行盤查、登記
四、工作程序：
1、本公司錄用的試用與正式員工(兩路城區以外的)，均可申請入住公司宿舍，需入住公司的員工必須本人申請，統一由行政部門管理安排、調整，不允許職工私自調換宿舍。
2、需入住宿舍的員工，在辦理好入職手續后，本人需寫申請報部門主管簽字確認，然后再重新辦理
3、新入住宿舍人員均到宿舍管理員處領取宿舍鑰匙一把，宿舍鑰匙員工不得私自配制，若需要，由宿舍管理員統一配制;員工離職時，將宿舍鑰匙交回宿舍管理員處，如未退還鑰匙，扣20元一把。
4、員工搬離宿舍時，應在宿舍管理人員處登記，由宿舍管理人員檢查其寢室設備，設備完好后，方可辦理退宿手續，如有損壞，照價賠償后再行辦理退宿手續，并退還宿舍登記證，需當日內搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何賠償
五、管理規定：
1、公司員工宿舍屬單工宿舍，不允許男女混住，嚴禁私自隨意調換宿舍
2、員工宿舍將實行全員負責制，即所有入住員工對宿舍環境及次序共同維護、監督、負責，公司入住員工應愛護公司財物，有意損壞公司財物應照價賠償
3、住宿舍的員工應講文明，講禮貌，互相幫助，互相學習，互相尊重，互相理解，體現團隊精神;嚴禁在宿舍內脅迫、恐嚇、欺詐他人;嚴禁男女戲虐或不軌行為;嚴禁在宿舍內酗酒、吸毒、賭博、打架斗毆、聚眾鬧事;嚴禁在宿舍內播放黃色音像制品及非法讀物等違法行為，一旦發現或舉報經查實后，參與者一律罰款200元，并取消入住資格及開除處理。
4、嚴禁在宿舍內散布謠言、聚會、傳播有關公司的重要文件和資料，泄露公司的機密。
5、嚴禁員工隨意將物資帶出宿舍，若需帶出，應經管理員檢查同意。
6、為保證大家充足的睡眠時間，非本宿舍外來到訪人員須在23:00以前離開(如需留宿者，須在宿舍管理員處登記，但探訪人活動區域僅限宿舍區，不得在其它區域擅自逗留)，若在此時間仍未離去，一旦發現或被人舉報經查實后，對被到訪人處予50元罰款。
7、凡入住宿舍員工最晚歸寢時間為24:00，若超過24:00時必須出示證件(身份證、工作證)自行在保安人員處登記;凡入住宿舍員工應自覺遵守作息時間，晚上23:00后，宿舍內停止一切娛樂活動，以保證員工休息和正常的宿舍管理秩序。
8、員工宿舍內一律禁止養家禽、家畜、寵物等。
9、嚴禁員工將違禁及易燃易爆物品帶入宿舍內存放，明知故犯者重罰。
10、加強防火防盜，嚴禁在宿舍內亂牽亂搭電源，不允許在宿舍內使用電爐、電飯煲等電器，若有發現，保安和管理人員有權予以沒收并給予相應的`處罰。
11、各位員工在離開宿舍時，一定將門窗關好，并將貴重物品及現金保管好，貴重物品不得隨便亂放在宿舍內，否則遺失、被盜與公司無關;并切實做好防水、防火、防盜工作，發現隱情舉報者有獎。
12、嚴禁隨地吐痰，嚴禁在窗外晾衣服，保持室內和走廊整潔、衛生。
13、宿舍衛生由公司行政部組織相關人員每月不定期檢查并做記錄，檢查結果劃分最好、好、較好、差、最差5個等級，并公布檢查結果。視情節輕重給予相應的獎懲。
14、宿舍衛生做到“八凈”、“五無”。八凈：即地面、墻壁、衣、柜、門窗、玻璃、床、桌椅、衣架等每天擦洗干凈。五無：即無灰塵、無痰跡、無紙屑、無果殼、無異味。
15、床上擺放的被褥、枕頭、被單要做到“三齊”即：每天被褥疊放整齊，床單平整，枕頭擺放整齊。放置的物品也要保持整潔，不亂放、亂扔。
16、以上各條，如有違反，產生不良后果，視情節輕重，按公司相關規定考核處理。
六、宿舍費用;
1、凡在職工宿舍住宿的員工，宿舍管理費及水電費、收視費、寬帶費由員工自理，公司只負責管理工作，不盈利。
2、每間宿舍每個員工一個衣柜，鎖扣、鑰匙均由公司統一配置，宿舍管理員按各部門登記發放。遺失重新更換，需在管理員處登記，費用員工自理。
3、水、電和宿舍管理費以入住員工為單位，在當月工資中扣除，并由宿舍管理人員負責打印統計報表公告。
七、宿舍管理安排：
1、宿舍設專職人員3名(清潔工1名，管理員2名，早、夜班各一名)。其工作職責按《宿舍管理員工作職責》執行，管理人員有權對違反宿舍管理條例的員工進行處罰。
2、宿舍管理員上班時間為：早班8:00----18:00
夜班18:00----8:00
清潔工上班時間為：
早班8:30----17:30
3、宿舍設有保安隊員執勤，負責員工在宿舍的安全及安全檢查。由保安及宿舍管理員管理，并提出改進處理意見，報公司行政部及公司領導批準執行。
八、本制度解釋權歸公司行政部，自頒布之日起實施。
為了加強本餐廳員工宿舍安全管理，確保餐廳財產及員工財產的安全，給員工創造一個安靜、整潔、衛生、舒適的生活環境，特制定本條例：
1、住宿舍員工，必須服從宿舍管理員安排，未經批準，任何人不得私自調換房間或床位;嚴禁亂住、混住，若有違者，給予罰款50元。
2、任何人不得帶非本餐廳人員進入宿舍或留宿;法定假日若有本廠員工親屬需留宿者，經宿舍負責人批準后，方可留宿，否則，一律不得留宿。若有違反者，給予罰款50元。
3、入住員工應節約用水、用電，凡洗手、洗臉、洗澡、洗衣等用完水后，應關好水龍頭，離開房間應及時關燈，嚴禁長明燈、長流水。
4、入住員工應維護宿舍及過道衛生，按時清掃，不得隨地吐痰，亂扔果皮、紙屑、廢物，亂倒臟水、飯菜、垃圾，違者扣罰20元。
5、下午13：30-15：30和晚上23:00以后為休息時間，嚴禁在宿舍內及走廊，樓道大聲喧嘩，嚴禁大聲播放音樂、電視等，以免影響他人休息。違者，發現一次扣罰20元。
6、未經餐廳領導同意，任何人不得私自進入異性房間，若有違反者，給予罰款100元。(因工作原因或檢查宿舍除外)
7、宿舍內嚴禁打架斗毆、酗酒鬧事。每發現一次，扣罰當事人100元/人，屢教不改情節嚴重者，屬嚴重違反餐廳規章制度，將與其解除勞動關系。
8、愛護宿舍各類公用設施，保障設施的完好，對人為因素損壞公用設施的，將嚴懲違紀人，并責令賠償公司經濟損失;針對個別房間不能舉報肇事人的，由其房間員工均分承擔賠償金。9、各房間員工必須將垃圾放入指定的垃圾桶內，不得亂扔、亂放，若有違反者，給予罰款30元。
10、餐廳責任人應加強宿舍檢查及管理，杜絕已辭工、解雇、自離等人員留宿，凡因當值責任人值班不嚴，造成留宿宿舍者，給予當值責任人從重處理。
11、住宿舍的員工，必須在晚上24：00時之前返回宿舍，超過24：00時未返回宿舍者，宿舍當值員有權拒絕其進入宿舍。(工作原因除外)
12、晚上24：00時，所有宿舍必須關燈休息，若有違反者，給予罰款;因工作需要開燈時，離開后一定要將燈關掉，以免打擾他人休息。
13、要求全體員工必須認真遵守《員工宿舍管理條例》，攜手共創文明宿舍。
14、此規定自頒布之日起正施實施。
安全管理制度9
為規范校車接送過程的管理，保障幼兒的人身安全，避免錯接、漏接情況的發生，特制訂幼兒園校車制度：
一、每次車輛出發前，駕駛員需全面檢查車輛狀況正常后方可出發。校車定時參加年檢和交管部門規定的審查。駕駛員需帶齊所有證照，保證良好的身體狀況，不酒后駕駛和疲勞駕駛。
二、跟車老師必須在乘車前仔細對照乘車名單，與領隊老師確認核實當日乘車名單及人數無誤后，方可上車。
三、如有幼兒因特殊原因更改上、落點或改乘其它線路車輛，家長須于下午3點前通知幼兒園，跟車老師必須在當日記錄中做特別說明，以免遺漏。
四、跟車老師在跟車過程中，必須對照乘車清單，確認每個站點上、落車的幼兒，并在每個相應的名字后打勾確認。
五、跟車老師在跟車結束前，必須對整個車廂進行檢查，確認沒有一個幼兒被遺留在車上。
六、跟車老師在跟車結束后，必須再次檢查乘車記錄，并在乘車表上簽名確認后，再請園長簽名每月底交辦公室備案。
七、督促校車司機必須保持車輛勻速行駛，遵守交通規則，并避免一切不安全駕駛的行為。
八、檢查校車司機在接送的路程中是否正確在各站點停靠，無論該站點是否有人上落。
九、提醒校車司機必須在幼兒上車坐穩后，跟車老師示意可以開車后，方可啟動車輛前行。
十、校車站點及乘車幼兒名單需變更時，由每條線路組織教師提前通知到該車所有跟車人員及司機。
十一、家長接送幼兒必須出示接送卡。
十二、駕駛員的安全行車規定：
1、駕駛員在駕駛車輛時，須攜帶有效駕駛證、行駛證及有關證件。
2、不疲勞駕車。
3、遵守交通規則，不違章駕車。
4、駕駛員工作期間不得飲酒。
5、經常學習交通法規。
6、保持車況良好，經常檢查車輛運載情況，發現問題及時解決。
十三、違規與事故處理：
1、在下列情形之一的`情況下，違反交通規則或發生事故，由駕駛人負擔。
①無照駕駛。
②未經許可將校車借予他人使用。
2、違反交通規則，其罰款由駕駛人負擔。
3、各種車輛如在公務途中遇不可抗拒之車禍發生，應先急救傷患人員，盡快做好相應的安全技術措施。向附近警察機關報案，并即與管理部門及主管聯絡協助處理。如屬小事故，可先行處理后向管理部門報告。
4、意外事故造成車輛損壞，在扣除保險金額后再視實際情況由駕駛員與學校共同負擔。
5、發生交通事故后，如需向受害當事人賠償損失，經扣除保險金額后，其差額由駕駛人與學校各負擔一半。
十四、汽車例行保養修理規定：
1、車輛例行保養是各級保養的基礎，屬于預防性的日常維護作業，以清潔、檢查為中心內容，司機應單獨完成。要求：附件齊全、螺栓、螺母不松、不缺，保持輪胎氣壓正常制動可靠、轉向靈活，潤滑良好、燈光喇叭正常等。
2、車輛需維修或保養時，應提前報告學校，經園長同意并簽名即可。由園長記錄公里數，并會同司機一起進廠，否則校方將不承認此款項。
3、維修車輛出廠，司機必須仔細檢驗、確認修理妥當，才可簽字提車，否則立即告知廠方再次檢查或報告主管、另安排檢修。
十五、司機日常工作規定
1、必須保持車內外清潔整齊。
2、若司機于工作期間違反交通規則而遭交警處理，司機必須即時呈交案發報告，然后通知學校。
十六、司機的職責：
1、學校司機必須遵守《中華人民共和國道路交通安全法》及有關交通安全管理的規章規則。
2、司機應愛惜學校車輛，平時要注意車輛的保養，經常檢查車輛的主要機件。
3、司機每天抽適當時間擦洗車輛，以保持車輛的清潔。
4、出車前要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發現不正常時，要立即加補或調查。出車回來要檢查存油量，發現油量不足，應立即加油。加油單據先由主管簽名，然后由總務處簽名，方有效。
5、司機發現所駕駛的車輛有故障時要立即檢修，不會檢修的，應立即報告學校，并提出具體的維修意見。未經批準不允許私自將車輛送修理廠維修。
6、當車回來，按指定地點停放車輛，下車后檢查車內是否遺漏孩子和物品，然后鎖好車門并將鑰匙交到學校辦公室。
7、對車輛的各種證件的有效性經常檢查，整齊證件才出車。
8、晚間司機要注意休息，逢星期日至星期四晚上23點前必須睡覺（特殊情況例外），不準開疲勞車，不準酒后駕車。
9、司機駕車一定要遵守交通規則，文明開車，不準危險駕車。
10、司機故意違章或證件不全被罰款的費用不予以報銷。違章造成后果由當事人負責。
11、校內不準按喇叭，車內不準吸煙。
12、未出車時，司機應在辦公室，隨時等候出車。
13、司機要服從主管的安排，不準借故拖延或拒不出車。
14、司機出車執行任務時，遇特殊情況不能按時返回，應立即通知學校，并說明原因。
15下班后，應將車輛停放地點保管，不準私自用車。
16、司機未經領導批準，不得把車輛交給他人駕駛或練習駕駛，否則，一切后果自負。
17、司機未經領導批準，非專職駕駛員不得駕駛學校任何車輛，否則，一切后果自負。
安全管理制度10
由于煙花爆竹產品具有高度燃爆危險的特性，倉庫區為儲存重地，為保證公司煙花爆竹的經營安全，制定本制度：
1、倉庫保管員必須經過安全培訓，并考試合格，取得相應的資格證。
2、 嚴禁在庫區內動火、抽煙；嚴禁在庫區內或周邊安全防護距離內試放煙花爆竹產品。
3、 嚴禁在庫房內臨時拉線用電照明；嚴禁在庫房內用鐵器清理垃圾。
4、 嚴禁酒后進入庫房；嚴禁將火具帶入庫房。
5、 嚴禁兒童進入庫區玩耍；未經批準，嚴禁無關人員，車輛進入庫區。
6、 進入庫區的車輛必須加戴防火罩。車輛在裝卸時必須熄火。
7、 進入倉庫，接觸煙花爆竹產品人員，必須觸摸靜電接地裝置，導出身上的靜電;嚴禁穿戴釘底鞋，易產生靜電的化纖衣物；嚴禁在庫房內打手機等。
8、作好進出庫區人員登記，進入庫區人員必須將身上攜帶的火種交給門衛暫管。
9、在c級倉庫內嚴禁存放a級產品或半成品。
10、 嚴禁在庫區非危險建筑內存放煙花爆竹產品。
11、 倉庫內產品堆放要符合規范要求:堆垛間的通道距離不小于0.7米;運輸主通道寬度不小于2米;垛與墻間距不小于0.45米；成箱產品堆垛高度不應超過2.5米；嚴禁過量儲存 超高堆放等違規堆放。
12、 嚴禁在庫房內封、啟包裝箱、裸露、破箱的煙花爆竹產品應及時更換包裝或作銷毀處理，嚴禁在倉庫內長期儲存。
13、庫區內煙花爆竹的運輸、裝卸、堆放必須嚴格按照操作規程作業，嚴禁野蠻裝卸。
14、庫房內溫度超過35℃時，必須采取降溫措施。
15、庫區內的`消防、防雷、防靜電已及報警等安全設施不能隨便移動、損壞、必須保證處于正常有效狀態。
16、倉庫四周嚴禁堆放雜物或搭建任何建筑，必須保證消防通道暢通無阻。
17、庫區內不能種植小麥、玉米、大豆等產生干秸稈的植物。
18、必須保持庫區內及周邊的經常性巡查，及時清除倉庫周邊的樹葉、干草、植物秸稈等易燃物品，及時消除事故隱患。
安全管理制度11
一、關鍵裝置要害部位安全管理
為了避免發生重大、特大生產事故,保障生產和職工生命安全,需要加強本單位關鍵裝置要害部位的安全管理
1、制定本單位關鍵裝置要害部位安全管理制度。原則是對其實行嚴格的動態管理和監控。
2、在對本單位進行全面安全評價的基礎上,確定本單位的關鍵裝置要害部位,并建檔、備案。
3、根據管理需要,可以按照其危險程度分級管理和監控。
4、職能部門的監控要求。
工藝、技術、機動、儀表、電氣等有關部門按照“安全生產責任制”的要求,對關鍵部位的安全運行實施監控管理。按照本單位的規定,定期進行專業安全檢查。具體要求如下:
①各項工藝指標必須符合“安全操作規程”和“工藝卡片”的要求,不得超溫、超壓、超負荷運行。
②各類動、靜設備必須達到完好標準,靜密封點泄漏率小于規定指標。超壓容器及其安全附件齊全完好,符合《壓力容器安全監察規程》。對關鍵機組實行“特級維護”制定“特護管理規定”,并嚴格執行。
③儀表管理符合相關規定,儀表完好率使用率及自控率均達到有關規定要求。儀表聯鎖不得隨意摘除,嚴格執行“聯鎖摘除管理規定”。
④各類安全設施、消防設施等按照規定配備齊全,靈敏好用,符合有關規程或法規的要求。消防通道暢通。
5、關鍵裝置所在車間應確定關鍵部位的安全監控危險點,必要時,應繪制危險點分布圖,并按照規定進行檢查、監督,對查出的隱患和問題,應及時整改或采取有效防范措施。車間無法處理時應及時報告上級有關部門,
6、班組應嚴格執行巡回檢查制度,應嚴格遵守工藝、操作、勞動紀律和“安全操作規程”。發現險情、隱患及時報告,并主動處理存在問題。
7、崗位操作人員必須經培訓、考核合格后,持證上崗。
8、根據本單位實際需要和可能,設置關鍵裝置安全工程師。
9、必須制定和完善關鍵裝置要害部位各種應急處理預案,并及時修訂、補充在有關操作規程中。按照規定,定期進行處理預案的實際演練。
二、生產要害崗位管理
1、凡是易燃、易爆、危險性較大的'崗位,易燃易爆、劇毒、放射性物品的倉庫;貴重機械、精密儀器場所,以及生產過程中具有重大影響的關鍵崗位,都屬于生產要害崗位。
2、要害崗位應由保衛、安全、和生產技術部共同確認,經廠長審批,并報上級有關部門備案。
3、要害崗位人員必須具備較高的安全意識和較好的技術素質,并由企業勞資、保衛、安全部門與車間共同審定。
4、編制要害崗位毒物信息卡和重大事故應急救援預案,并定期組織有關單位、人員演習,提高處置突發事故的能力。
5、應建立、健全嚴格的要害崗位管理制度。凡外來人員,必須經廠主管部門審批,并在專人陪同下經登記后方可進入要害崗位。
6、要害崗位施工、檢修時必須編制嚴密的安全防范措施,并到保衛、安全部門備案。施工、檢修現場要設監護人,做好安全保衛工作,認真做好詳細記錄。
安全管理制度12
1 范圍
本標準規定了九寨溝水電開發有限責任公司(以下簡稱公司)照明安全管理工作內容和方法。
本標準適用于公司照明安全管理工作。
2 規范性引用文件
下列文件對于本文件的應用是必不可少的。凡是注日期的引用文件,僅所注日期的版本適用于本文件。凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改單)適用于本文件。
中華人民共和國國道路交通法
用電安全導責
電力建設安全工作規程
3 術語和定義
下列術語和定義適用于本標準。
3.1
工作用車
工作用車是指用于生產、經營、管理用車。
4 管理內容與方法
4.1 車輛保險管理
4.1.1 總經理工作部負責對全廠車輛投保建檔。
4.1.2 總經理工作部每年負責核實全廠車輛投保項目,并收集匯總車輛保險情況。
4.1.3 在安監部核實車輛投保項目后,財務部每年負責向保險公司撥付公司資產保險費用。
4.1.4 車輛發生事故后,應及時聯系保險公司,做好車輛保險理賠工作。
4.1.5 車輛報廢后,總經理工作部負責督促及時注銷車輛保險。
4.1.6 總經理工作部對車輛保險管理工作進行考核。
4.2 普通修理管理
4.2.1 維修建檔
4.2.1.1 各有車單位(部門)建立維護、維修檔案。
4.2.1.2 總經理工作部督促收集匯總車輛維修信息。
4.2.2 落實責任
4.2.2.1 車輛管理人員對車輛進行維修保養和日常檢查。
4.2.2.2 總經理工作部督促檢查車輛管理責任的落實。
4.2.3 車輛修理
4.2.3.1 車輛維修本著“應修必修、修必修好”的原則,在確保安全的前提下,努力降低維修成本,使車輛保持良好的技術狀態,防止機械事故的發生。
4.2.3.2 車輛小修及二保,由駕駛員提出申請,在《車輛維修申請單》(見附錄f)上填明維修項目和內容,經總經理工作部審批后送修。
4.2.3.3 車輛行駛過程中突發故障或事故,確需緊急維修的,駕駛員在第一時間電話通知單位領導,經同意后,可就近聯系緊急維修。
4.2.3.4 車輛維修費用的報銷,按公司《費用審批、劃撥及報銷管理標準》執行。
4.3 定期維護保養
4.3.1 車輛管理人員負責車輛的維護保養和日常檢查。
4.3.2 總經理工作部負責監督檢查各有車單位管理責任的落實。
4.3.3 各有車單位每周組織一次所屬車輛的安全技術檢查,如實填寫《機動車車況周檢記錄》(見附錄g)。
4.3.4 駕駛員堅持每日行車“三檢制”。
4.4 車輛調度管理
4.4.1 調度責任
總經理工作部負責車輛調度。
4.4.2 生產值班車調度
4.4.2.1 使用生產值班車應提出用車申請,車輛調度根據生產值班車的.使用范圍酌情安排車輛;
4.4.2.2 用車單位一般情況下應在用車的前一天17點以前向總經理工作部提出用車申請,夜間用車應在當日17點以前提出;夜間臨時用車可由車班班長(或指定的專人)負責安排。
4.4.2.3 凡同一方向能結合用車的不單獨派車;
4.4.2.4 用車單位申請用車行駛范圍超出成都市和九寨溝縣范圍的,須先報經公司主管領導批準
4.4.2.5 駕駛員總經理工作部簽發的《派車單》出車,并按規定的路線行駛,未經總經理工作部批準,不得擅自改變行車路線,出車任務完成后,由帶車人簽字確認。
4.4.3 車輛調度基本要求
4.4.3.1 應加強用車的計劃性,平時用車應在用車的前一天17點前(下班后用車在當日17點前)提出用車申請,法定節假日、雙休日應在放假的前一天17點前提出,以便合理安排調度車輛,保證正常用車。
4.4.3.2 用車單位應尊重總經理工作部的安排,不得擅自改變用車路線。
4.4.3.3 總經理工作部必須堅持原則,做到公正、公平、合理調度車輛,不準循私情,派人情車。
4.4.3.4 總經理工作部應如實填寫出車記錄,不準弄虛作假,虛填行駛公里。
4.5 車輛年審管理
4.5.1 總經理工作部負責建立車輛年審檔案。
4.5.2 每年車輛的定期年審前,總經理工作部負責對年審車輛進行審前保養。
4.5.3 總經理工作部負責車輛年審前各種年審報表的填寫。
4.5.4 總經理工作部按時將年審到期車輛送車管所參加年審。
4.5.5 總經理工作部負責車輛年審費用的審核。
4.5.6 車輛使用保管單位按費用報銷流程報銷年審費用。
4.5.7 車輛使用保管單位負責將相關資料整理備案。
4.6 車輛大修申報管理
4.6.1 車輛大修由總經理工作部安排計劃,車輛使用人員提出車輛大修申請報告,填寫《公司機動車輛大修申請表》(見附錄a)。
4.6.2 總經理工作部對車輛大修項目的審核。
4.6.3 公司分管領導對大修項目時行審批。
4.6.4 由總經理工作部主持,組織財務部與汽車修理廠洽談大修合同,由公司與汽修廠簽訂大修合同。
4.6.5 送定點修理廠大修。
4.6.6 車輛維修竣工,由總經理工作部會同車輛使用保管單位進行大修質量檢驗。
4.6.7 質量驗收合格后,車輛使用保管單位負責接車。
4.6.8 車輛大修費用的報銷,按公司大修費用報銷流程進行。
4.7 車輛報廢申報管理
4.7.1 符合國家規定報廢的車輛,由車輛使用保管單位提出車輛報廢申請。
4.7.2 總經理工作部對擬報廢車輛進行技術鑒定,并呈報公司分管領導。
4.7.3 公司分管領導對擬報廢車輛進行審批。
4.7.4 車輛報廢審批同意后,車輛使用保管單位負責填寫《固定資產報廢鑒定表》,經總經理工作部、財務部等相關部門審核后,由財務部向省公司上報固定資產報廢申請報告。
4.7.5 總經理工作部辦理車輛注銷有關手續。
4.7.6 公司財務部進行固定資產報廢賬務處理。
4.7.7 任務部門、個人不得擅自變賣、拆卸待報廢車輛。
4.8 乘車安全規定
4.8.1 在車輛行駛過程中,不要與駕駛員閑談或妨礙駕駛員操作,不要隨意開啟車門、車廂和車內的應急設施,不要向車外拋投物品,不要在車內隨意走動、打鬧。
4.8.2 機動車發生故障或交通事故在車行道停車時,除救險外,乘車人應迅速離開車輛和車行道。
4.8.3 乘車時,應找座位坐好,并主動系好安全帶。
4.8.4 上下車時不要擁擠爭搶,在車行道上不得從機動車左側下車,開關車門時不得妨礙其他車輛和行人通行。
4.8.5 下車后,需橫過車行道時,應確定沒有車輛過往后,從車尾部穿行,切不可從車頭貿然通過。
4.8.6 發現駕駛員酒后開車或疲勞駕駛的,不要乘坐該車,并立即匯報總經理工作部。
安全管理制度13
一、井下檢漏繼電器治理細則：
1、凡井下1140v、660v、380v供電網絡必需設置漏電繼電器。
2、檢漏繼電器下井前，試驗組應按規定內容進展檢查、檢修及模擬整定調試。
3、安裝時，應在正常負荷下進展整定調試。
4、值班人員每天進展一次接地試驗，并填寫記錄。用電話向電管組匯報。
5、每月上旬按規定方法對檢漏繼電器進展一次遠方人工漏電試驗（在試驗前，必需按規定檢查瓦斯，且在瓦斯不超限時，方可進展試驗），并填寫記錄，報機電礦長、機電副總工程師、機電科。
6、運行中的檢漏繼電器不準任意撤除或停用。
7、若必需停用時、通知調度室，制定安全技術措施，報礦總工程師批準。
二、過流愛護治理細則：
l、全部帶有過流愛護的電氣設備，下井前必需對過流愛護裝置進展試驗。
2、設備安裝時，必需有供電設計，由使用單位按設計整定，電管組負責監視，檢查。
3、負荷（設備容量）變化時，由使用單位提出書面申請，在批準申請時，按需要確定過流愛護整定值，由設備治理單位調整愛護整定值。
4、非專職人員，不準任憑調整整定值。
5。40kw以上電機必需使用電機綜保。嚴禁用銅、鐵、鋁線代替保險絲。
三、愛護接地治理細則：
1、全部必需接地的電氣設備，其接地極都要和接地網聯接。
2、井下變壓器制止中性點接地，制止由地面中心點接地的變壓器向井下供電。
3、有值班人員的機電峒室和有專職司機的.電氣設備的愛護接地，每班必需進展一次外表檢查，其它電氣設備和愛護接地，由修理人員每周一次的”外表檢查，發覺問題，應準時將檢查的問題記入記錄表，并向有關領導匯報。
4、電管組每季對井下總接網的接地電阻進展一次測定，要采納安全火花型測量儀表（zc—18安全火花型接地搖表），并將測定的數據記入記錄表內。如有不合格的地方，設備使用單位準時處理，直到合理。
四、煤電鉆綜保、照明信號綜保治理細則：
1、凡井下使用煤電鉆、照明信號裝置必需使用相應的綜合愛護裝置。
2、煤電鉆、照明信號綜合愛護裝置下井前，機修廠應按規定內容進展檢查、檢修及模擬整定調試。
3、安裝時，應按規定安裝接地裝置，并進展整定、調試、試驗。
4、值班人員每班進展一次愛護試驗，并填寫記錄。用電話向電管組匯報。
5、使用單位要仔細落實煤電鉆、照明信號綜合愛護裝置使用、維護責任制，機電負責人要常常對煤電鉆、照明信號綜合愛護裝置進展檢查，發覺問題準時按排處理、并追究相關人員責任。
6、機電科定期對煤電鉆、照明信號綜合愛護裝置進展檢查，發覺問題準時催促使用單位處理、并按規定追究相關人員責任。
7、運行中的煤電鉆綜保、照明信號綜保不準任意撤除或停用綜保單元，否則按違章追究相關人員責任。
五、皮帶機綜保治理細則：
1、凡我礦在用皮帶機必需按規定安裝皮帶機綜合愛護裝置。
2、皮帶機綜合愛護裝置下井前，試驗組應按規定內容進展檢查、檢修及調試。
3、安裝時，應按規定安裝、試驗，確保愛護裝置牢靠使用。
4、使用單位要仔細落實皮帶機綜合愛護裝置使用、維護責任制。機電負責人要常常對皮帶機綜合愛護裝置進展檢查，發覺問題準時按排處理。
6、機電科定期對皮帶機綜合愛護裝置進展檢查，發覺問題準時催促使用單位處理、并按規定追究相關人員責任。
7、運行中的皮帶機信號綜保不準任意撤除或停用，否則按違章追究相關人員責任。
六、電氣設備接火的規定：
（1）凡井下660v、380v電氣設備接電，必需仔細填寫電氣設備接電申請單，嚴格根據電管組批準方案執。
（2）新工作面及固定電氣設備安裝，必需按供電網絡設計圖領用電氣設備。
（3）接電申請單由使用單位提出，交電管組審批備案，辦理接電手續。礦調度室按接電手續安排接電時間。待使用單位電氣設備安裝完畢后，電管組專職人員到現場對電氣設備進展全面檢查，確認供電線路符合設計要求，接線工藝符合標誰，電氣設備無失爆后，再辦理送電手續。并由礦調度室據此安排檢查工作面瓦斯不超限時，方能通知供電單位送電。
（4）各供用電單位必需嚴格根據機電科下發的供電系統圖接線。對違犯單位處以500元以上罰款，對操作人員處以30元罰款，且必需停產整改。
安全管理制度14
1、根據《食品衛生法》要求，必須向持有衛生許可證的生產經營單位采購食品、原料與輔料。
2、米、面、油、肉、調料等物資采購必須在正規市場、通過正常渠道采購。
3、采購食品必須向供貨商索證，并進行驗證，畜禽肉食類產品要索取檢疫合格證。
4、禁止采購有害人體健康的食品或不符合食品衛生標準和要求的'食品。
5、禁止采購超過保質期限的食品或不符合食品標簽規定的定型包裝食品。
6、采購、驗收要進行感官檢查，對食品通過看、嗅、嘗、試等方法對食品質量作初步判斷，禁止采購感官性不佳的食品與原輔料。
7、所采購物品必須逐日、逐樣進行登記。
安全管理制度15
一、電梯必須在取得《電梯安全檢驗合格證》后方可使用，且《合格證》必須張貼在顯著位置。《合格證》有效期屆滿前一個月向特種設備檢驗檢測機構提出定期檢驗申請，經檢驗合格后方可繼續使用。
二、電梯司機必須統一考核后持證上崗，每半年進行一次安全考核。
三、制訂電梯司機安全操作規程，人手一冊，嚴格按規程操作。
四、電梯的.鑰匙由電梯操作人員及電梯維護管理人員持有和管理。
五、為保證電梯運行安全，電梯維護人員必需經常搜檢安全裝置的可靠性，定期進行安全機構運作實驗及整體性實驗。
六、貨運電梯禁止乘坐人員
七、電梯運貨過程當中在發現電梯運行有異常或呈現故障時，不得自行處理，應立即撥打報警乞助電話。因自行處理，而造成的人員傷害及對電梯造成的破壞，由處理人員負責。
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