眷戀青春高中3年級作文
【篇一】

一是加強學習。堅持領導干部帶頭,以上率下、示范帶動。深入開展習近平總書記重要指示精神的研討,結合正在開展的“三嚴三實”專題教育,將習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭系列重要論述、中央紀委五次全會精神、落實“兩個責任”要求作為重要內容貫穿教育始終,學習黨章及傳統文化精華,定期組織干部學習討論、經驗交流,不斷堅定共產黨人的信仰追求。
二是強化意識。樹立“納稅人至上”的服務理念,通過開展政務公開、召開稅企座談會、深入開展查后輔導等方式,加強與納稅人溝通,拓寬監督渠道,增進稅企相互理解。樹立大局意識、服務意識,堅決杜絕“不作為、慢作為、亂作為”等問題。
三是加強隊伍建設。通過開展述職述廉、嚴格落實基層黨組織“三會一課”等制度、開好局務會議、班子成員不定期談話等方式,不斷提高干部理論素養和自身素質,做好表率,提高抓工作、帶隊伍的能力。加強日常考勤管理、嚴格執行請銷假及去向登記制度、扎實做好績效管理、不定期抽查人員在崗在位及工作紀律等方式,加強干部隊伍紀律作風建設。
四是加強執行力度。通過嚴格管理經費支出、嚴格執行車輛管理維修制度、認真執行重大事項報告制度等方式,堅決杜絕公款吃喝、旅游、送禮、公車私用、巧立名目借機斂財等問題。不定期開展抽查、完善監督平臺建設、做好廉政回訪等方式,對干部工作作風進行監督,主動接受納稅人的監督和評議,并根據監督檢查結果對違法違紀行為作出相應處理。
五是落實“兩個責任”。嚴格實施“第一責任人”制度,切實改進和強化紀檢組的監督職能,不斷加大對領導干部特別是一把手的監督力度,確保主體責任與監督責任相互促進、共同發揮作用。健全責任運行機制,時刻把紀律和規矩放在前面,全面推進和完善內控機制建設,優化責任考評機制,形成上級評下級、下級評上級的雙向評價體系。
常言道,人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂。只有把紀律建設擺在更加重要的位置,努力在系統內營造守紀律、講規矩的濃厚氛圍,保證全體干部統一意志、統一行動、統一步調、令行禁止,才能將我們國稅事業不斷推向前進。因此,領導干部一定要固守內心的精神防線,提高防腐敗的堅定意志,加強自身道德修養的學習,踐行三嚴三實,始終牢記:克勤于邦克儉于家。
【篇二】
前,“三嚴三實”專題教育活動正在緊鑼密鼓地開展,要在踐行“三嚴三實”專題教育活動中行在前列,組工干部就要當好“三面旗”。
當好思想自覺引領旗,傳播正能量。組工干部要通過集中學習、自主學習、互動學習,全面掌握“三嚴三實”專題教育活動內容和具體要求,深刻理解專題教育活動的精神實質,為專題教育活動開展打好思想基礎和理論基礎。要以“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實”為主題分階段召開研討會、組織生活會,開展黨性分析評議,提升黨性認識和宗旨意識,不斷強化服務群眾觀念。充分利用報刊、網絡、廣播電視、組工內部刊物等宣傳媒介,廣泛宣傳組工干部開展“三嚴三實”專題教育活動亮點、取得成果和組工干部精神風貌,進一步擴大活動影響力,傳播正能量。
當好自我剖析先鋒旗,走在活動前沿。“三嚴三實”體現著共產黨人的價值追求和政治品格,明確了黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要。組工干部在踐行“三嚴三實”專題教育活動中要當先鋒,始終緊跟節奏,強化認識,深刻剖析,進行有辣味的自我批評和自我校正。切實領會專題教育活動不是走過場、一陣風,更不是一次活動,它不僅是群眾路線教育實踐活動的拓展和深化,更是加強黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措,只有始終圍繞“三個見實效”的出發點和落腳點,找準靶心,厘清造成出現不嚴不實的癥結點,才能形成問題清單、整改清單和責任清單,推動“舊賬”、“新賬”一起解決。
當好整改落實模范旗,做好活動標尺。“三嚴三實”專題教育活動開展的好不好,有沒有成效,還得靠解決問題來說話。組工干部要始終強化責任意識,緊盯問題清單,做好整改,切實把組織工作開展與基層實際需求對接,勤下基層,多做調研,以踏石留印、抓鐵有痕的工作作風,保持力度,保持韌勁,努力為人民群眾排憂解難,謀發展良策,出惠民實招。不謀全局者,不足謀一域。組工干部作為組織部門的關鍵要素,一言一行牽動多方關注目光,只有牢固樹立大局意識、錘煉過硬作風、增強執行力才能確保模范標尺走直線、不偏移。
慎終如始,則無敗事。組工干部只有始終以“三面旗”的標準嚴格要求自己,才能提振干事成業的精氣神,推動各項工作順利開展。
【篇三】
習近平總書記提出的“三嚴三實”,即樸實具體,又語重心長。修身、用權、律己要嚴,謀事、創業、做人要實,是對一個人行為作風的要求,也是對一個人世界觀、人生觀、價值觀的重要考驗。筆者認為,作為黨員干部,要做到“三嚴三實”,首要是端正“四觀”,只有牢固樹立正確的價值觀、權力觀、名利觀、事業觀,才能做到修身律己嚴做人,秉公辦事嚴用權,腳踏實地謀實事。
踐行“嚴實”要求,要樹立正確的價值觀。
踐行“三嚴三實”,首先要樹立正確的價值觀。如此,才能準確判斷美丑、評析好壞、辨別是非,并由此踐行正確的群眾觀、歷史觀。在國家全面深化改革、武義追求趕超發展的形勢背景下,黨員干部樹立正確的價值觀,才能解決工作中“我是誰,為了誰,依靠誰”的問題,才能自覺把個人利益服從、協調于黨和人民利益。要堅決反對歪風邪氣,加強黨性修養,鍛煉黨性、錘煉品格,增進個人道德修養,凈化心靈、陶冶情操,自覺遠離低級趣味。要敬畏權力、敬畏制度,要始終把黨紀國法擺在心中最重要位置,不能因一時的成績忘乎所以,更不能把組織的肯定、培養視為可以無視法紀制度、為所欲為的資本,始終講規矩、守紀律,謹小慎微,追求事業有成、一生平安。
踐行“嚴實”要求,要樹立正確的權力觀。
權力是國家行政機構重要的組成要素,是國家政治生活運行的核心,是黨員干部能否踐行“三嚴三實”的關鍵所在。黨員干部能否做到秉公用權、清正廉潔,直接關系到人心向背和黨的執政地位鞏固,直接關系到黨和國家的生死存亡。黨員干部要強化公仆意識,不斷提高為人民服務的本領,才能真正代表人民執好政用好權,真正贏得人民群眾的尊重和愛戴,不斷強化黨和人民的血肉聯系。要樹立起正確的權力觀,認清權力是黨和人民所賦予的,不能把權力作為私有財產,權力是用來為人民服務的,權力的行使必須置于黨和人民的監督之下,黨員干部要為國家的發展掌好權,為人民的利益用好權,殫精竭慮,恪盡職守,不辜負黨和人民的信任和重托。
踐行“嚴實”要求,要樹立正確的名利觀。
名利地位是人們需要經常面對的問題。能不能過好名利關,是檢驗一名黨員干部思想覺悟、精神境界、道德水平高低的基本標志,名利得失之心誰都有,關鍵是怎么看、怎么比、怎么得。現實生活中,有的黨員干部把工作崗位當作謀取個人前程的平臺、增加資歷的站臺、推銷自己的柜臺,見“名”就爭,見“利”就想,見“好處”就要,大利大干,小利小干,無利不愿干。在對待名利這個問題上,黨員干部要把個人得失看得輕一點,把名利地位看得淡一點,把人生看得透一點,這是一種超脫、一種智慧、一種境界。要調整好心態,始終保持一顆平常心,不為浮名所累,不為私利所縛,不為權力所惑。
踐行“嚴實”要求,要樹立正確的事業觀。
黨員干部作為黨和人民事業的骨干,在其位就要謀其政、盡其責,就要想干事、能干事、干成事,將“實”字貫穿始終。正確的事業觀是黨員干部干事創業的動力源泉,在全面深化改革的今天,在加快發展的沖鋒征程中,在黨的建設事業臻臻日上時,能否在圓中國夢譜寫時代新篇章上有所作為,關鍵在于是否始終保持執著的事業追求和崗位建功的職業操守。黨員干部只有樹立正確的事業觀,才能從實際出發謀劃事業和工作,腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題,不好高騖遠、不脫離實際,做老實人、說老實話、做老實事,努力創造經得起實踐、人民和歷史檢驗的業績。
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