關于軍訓的作文6篇
黨員干部違法違紀的原因雖說多種多樣，但與其自醒的意識和自律的意志緊密相關。黨員領導干部只有牢固樹立廉潔的意識，常敲廉潔自律的警鐘，堅定廉潔勤政的意志力，才能切實做到自重、自尊、自警、自省、自愛。
黨員領導干部如果不是把心思放在工作事業上，而是總想個人得失，往往會心有旁騖，謀私為己，懶政怠政;黨員領導干部如果不是把自己的進步和榮譽記在黨和人民的身上，往往會怨天尤人，意志消沉，心理失衡。這些思想和心境往往是引發一些黨員領導干部思想滑坡、言行變異的催化劑。黨員領導干部必須常敲廉潔自律的警鐘，始終保持昂揚向上的精氣神和健康平和的心態，時刻想著為職工群眾干實事做好事謀福祉。
黨員領導干部一定要增強勤政為民、清廉做事的意識，保持黨員領導干部的政治本色。黨員領導干部要有黨員領導干部應有的形象和風范，這就是廉潔清正，一身正氣，堂堂正正，清清白白;這就是講原則、懂規矩、守紀、守法、守道;這就是勤奮做事，多做職工擁護、群眾滿意、人民銘記的好事、實事。絕不要經不住誘惑、抗不住腐蝕;絕不要信奉有權不用過期作廢、不貪不沾不拿不收是傻子的“人生信條”;絕不要把人民賦予的權力作為貪財斂錢、貪圖享受的法寶;絕不要以你知我知的心態，自欺欺人。
黨員領導干部一定要正確對待人情、親情和民情。一些走上錯誤之路的黨員領導干部，就是因為架不住人情，擋不住親情，忽視了民情，走上違紀違法之路。沒有原則的人情、不講大義的親情、忽視責任的民情，都會貽害我們的黨員領導干部，使得一些黨員領導干部丟棄原則，忘記責任，背離宗旨，走上歧路。
黨員領導干部一定要自覺接受監督。鄧小平同志曾說：制度好了，好人可以充分地干好事，壞人難以干壞事。要切實加強對黨員領導干部的監督，尤其是對那些所謂“能力強、能干點事、自我意識較強、自律意識較弱”的黨員領導干部施之有效的教育和監管。黨員領導干部特別是“一把手”要增強監督意識，自覺接受監督，帶頭開展監督。決不能認為組織監督、群眾監督是跟自己過不去，思想上抵觸，心理上排斥。
黨員領導干部在初犯或犯小錯誤之時，一定要及時給予必要的警示和處理，抓早抓小抓嚴，以免錯不可救、罪不可赦。現在的一些違紀問題經查處往往就是大案窩案串案，涉及不少人，讓人觸目驚心，原因之一就是一些領導干部在犯錯誤的初始階段，沒有引起我們應有的警醒和及時警示，甚至認為當領導干部有點錯誤正常，有些違紀行為難免，尤其是對一些能力較強、能干點事的干部出現問題，遷就多、呵護多、批評少、警示少。
大權在握，春風得意莫得意;官位安坐，廉潔自律切牢記。每個黨員領導干部奮斗的路實屬不易，當十分珍惜，百倍珍惜，萬萬珍惜。愿美好的東西融入我們的血液，融進我們的工作,滋潤我們的生活，愿我們每一個黨員干部都能廉潔自律、勤勉敬業一生。
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