《一代名師》觀后感
半年來，機關工委在縣委、縣紀委的正確領導下，堅持科學發展觀為指導，認真貫徹黨的十八大會議精神，結合工作實際，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制的有關規定，狠抓全系統黨員干部思想、組織、作風建設，努力從源頭上預防和治理朽敗，推動黨風廉政建設工作深入開展。現將半年工作情況報告如下：
一、黨政“一把手”和班子成員履行職責情況
一是高度重視，認真抓好黨風廉政責任制建設 。機關工委十分重視黨風廉政建設責任制工作，我們認為：建立黨風廉政建設責任制是從嚴治黨、從嚴治政，確保黨風廉政建設和反腐斗爭任務落到實處的一項重要舉措，所以必須把黨風廉政建設責任制落到實處，要作為一項重點工作來抓。成立了由佟勝君同志任組長，其他同志為成員的黨風廉政建設領導小組，具體負責全系統黨風廉政建設責任制的制訂、部署和落實工作，負責處理黨風廉政建設工作方面的各項任務。明確工作任務，落實工作責任，做到一級抓一級，層層抓落實。工委一把手身體力行，切實按照主要領導親自抓的要求,全面落實本系統黨風廉政建設責任制的各項工作。他親自召開工作會議，研究、布置黨風廉政建設責任制的有關工作，經常檢查工作落實情況。
二是加強學習，提高對黨風廉政責任制認識。加強黨風廉政建設理論的學習活動，組織學習了黨的十八大精神，中央、省、市、縣關于黨風廉政建設等重要文件等。在組長的帶領下，機關工委系統廣大黨員干部認真按照規定，堅持學習制度，一方面學習政治理論教材，一方面學習新知識、新科學，全方位強化黨員干部拒腐防變的能力，牢固樹立共產主義信念和為人民服務的思想。
三是履職盡責，不斷強化黨風廉政責任制成效 。半年來，基層單位負責人能夠正確履行職責，敢抓敢管敢碰硬，切實擔負起“負總責”和“第一責任人”的重擔，確立“兩手抓，兩手硬”意識，確立自覺接受監督意識，確立管好身邊人意識，確立管好帶好隊伍意識。根據實際情況各基層單位都制定了《機關制度》、《重大財務審批制度》等多項規章制度，以制度嚴格規范人、財、物的管理工作，嚴格落實黨風廉政建設責任制，努力形成齊抓共管的工作局面，抓好反腐倡廉制度建設，確保全系統黨風廉政責任制建設落到實處。
二、中央“八項規定”和省市縣規定落實情況
一是認真學習，理解內涵。中央“八項規定”和省“九項”、縣“十項”規定出臺后，基層各級黨組織迅速行動，組織黨員干部集中學習了中央關于改進工作作風、密切聯系群眾的“八項規定”的原文和縣委、縣政府《關于改進工作作風、密切聯系群眾的若干規定》文件精神，并積極組織干部開展了以八項規定為主題的討論活動，機關全體干部紛紛表示要按照八項規定的要求，從自身做起，從身邊小事做起，切實提高自身作風。
二是認真執行，抓好落實。認真落實中央、省、市、縣的相關規定，盡量減少會議及文件的數量，能不開的會堅決不開，能合并的會一律合并，堅持開短會;不重復發文，沒有實質內容的文件一律不發;加強機關廉政建設;厲行勤儉節約，嚴格遵守廉潔自律有關規定，保持風清氣正。
三是以貫徹落實八項規定為契機，抓好當前各項工作。機關工委借助宣傳十八大及八項規定活動這一契機，切實把學習成果迅速轉化為為群眾服務的動力，下大決心改進作風，切實解決群眾反映強烈的問題，不斷提升為民服務的水平。半年的工作中，始終嚴格執行中央、省、市、縣文件規定，沒有出現違規人員和違規行為。
三、作風建設工作開展落實情況
通過實施黨風廉政建設責任制工作，機關工委進一步明確：作為黨員領導干部必須提高職業道德素質，樹立全心全意為人民服務的思想，在工作中要提供規范的服務。為此，在以往強化標準化辦公活動的基礎上，狠抓機關工作中不良作風的根源，重新修改規章制度和考核辦法，建立長效機制，促進工作的發展。
一是科學管理，提升工作效率。為了使黨員領導干部能適應新時期的要求，在工作中自覺遵守有關規定并且能自覺接受社會監督、及時改進工作作風和工作方法，做到勤政廉政，以推動工作效率和工作質量的不斷提高，機關工委推行優質規范服務。如人社局支部組織開展了“黨員先鋒崗”、“業務能手評比”等活動，進一步強化了全體黨員干部的工作作風建設，提高了機關的工作效率，有效解決了作風漂浮、紀律松散、效率低下的問題，從而樹立機關工作人員的品行端正、依法行政、清正廉潔的良好形象，最終促進機關工委各項工作的順利開展。
二是嚴格執行規章制度，強化服務意識。為深入貫徹落實中央關于《加強和改進黨的作風建設的決定》、《加強黨的執政能力的決定》，機關工委認真執行黨風廉政建設責任制，倡導良好社會風氣，提升社會正能量，進一步提高全系統的服務質量、服務水平，在黨員干部中牢固樹立“立黨為公，執政為民”的觀念。
三是厲行節約，做到勤政清正廉潔 。在厲行節約、反對浪費上，機關工委一直嚴格按照《廉政準則》及中央、中紀委的有關規定執行，沒有出現過違規現象。公務開支都從嚴控制，以節省資金。基層各單位領導以身作則、率先垂范，節約用紙、隨手關燈、關水等勤儉節約行為已經蔚然成風。
四、黨務公開和權力運行工作情況
一是統一思想，提高認識。機關工委成立了由書記任組長、全體成員為小組成員的黨務公開工作領導小組，做到了領導、機構、人員“三到位”，形成黨務公開工作“上下聯動，條塊結合”的運行機制。明確工作任務，落實工作責任，做到一級抓一級，層層抓落實，確保了黨務公開工作的有序開展。同時，為促進機關黨務公開工作的規范化發展，機關工委制定了《開展黨務公開工作實施方案》，建立健全各項黨務公開制度，并使各項制度貫穿于公開前、公開中、公開后的全過程，不斷提高機關黨務公開的規范化水平。
二是精心部署，落實責任。在工作中不斷規范黨務公開的內容、時限和程序，堅持把黨員、群眾關注的熱點、焦點、難點問題作為公開的重點，明確對不涉及黨和國家秘密的工作進行公開，根據工作實際將黨務公開分為固定公開、定期公開、及時公開等方面的內容。公開期間，明確專人負責匯總、整理黨員、群眾通過各種渠道反映的意見和要求，及時將處理和落實情況予以公開，接受群眾監督。
五、黨風廉政建設宣傳教育情況
機關工委專門召開會議研究和布置了2013年黨風廉政責任制建設宣傳的各項活動計劃和安排，明確了責任，并把開展黨風廉政責任制宣傳的各項活動列入常規工作之中。
一是抓好主題教育活動。以創先爭優活動為契機，結合學習型黨組織建設，認真組織開展了做“黨的忠誠衛士、當好群眾貼心人”主題教育、以“以案為鑒、遵守《準則》、筑牢防線”警示教育活動，組織觀看反腐倡廉教育片。活動期間全系統黨員干部認真撰寫學習心得，深入查擺問題，并對照標準，全面落實整改措施，有效解決了黨員干部在思想、組織、作風方面存在的突出問題。
二是充分利用媒體，加大宣傳力度。各基層支部利用電視、網絡、報刊等工具加大黨風廉政建設宣傳力度。比如法院支部上半年反映廉政工作作風建設和各項審判工作的稿件發表在《黑龍江審判》、《中國法院網》、《光明網》、《平安龍江》等報刊媒體上就達160多篇。宣傳部支部在縣電視臺繼續播發《行風聚焦》、《四海清風路》等節目的基礎上又新開辦了《科技大篷車》、《人勤春來早》《走基層》等大家喜聞樂見節目。據統計上半年機關工委系統在各種宣傳媒體上發表關于黨風廉政建設、工作開展等方面的稿件230多篇。
從總體上來看，上半年機關工委黨風廉政建設責任制工作取得一定的成績。全系統黨員干部特別是機關領導干部增強了紀律觀念，增強了樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀的自覺性，樹立了正確的權力觀、政績觀、利益觀，從思想上筑起了一道拒腐防變的防線。但仍有一些不足，如對監督機制理論的學習和實踐的探討上還不夠，在落實廉政責任制工作職責方面都需要繼續努力和改進。
在今后的工作中，機關工委將在縣黨風廉政建設領導小組的領導下，加大整改力度，切實做到：增強全體黨員干部落實廉政責任制的認識;進一步完善各項規章制度，細化相應的配套措施，使黨風廉政建設責任制的規定更貼近本單位實際，更便于操作和考核;加強作風建設，發揮黨員干部服務人民、服務社會的工作優勢，推動解決事關人民群眾的實際問題。
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