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  1. 閱讀經典品味人生的征文

    時間:2025-11-26 08:44:58 初一作文 我要投稿

    閱讀經典品味人生的征文600字

      深入貫徹落實八項規定 全面提升領導干部工作作風十八大指出:“當前,世情、黨情、國情繼續發生深刻的變化,我們面臨的發展機遇和風險挑戰前所未有。”中國共產黨作為中國特色社會主義事業的領導核心,必須不斷提高黨的建設的科學化水平。作風建設作為黨的建設的重要組成部分,直接關系到黨的形象,關系到人心向背,關系到黨的生死存亡。新一屆黨中央在深刻分析黨內外面臨的現實的基礎上,直面問題,提出了“八項規定”,是加強和改進黨的作風建設,始終保持與人民群眾的血肉聯系,推進黨的建設科學化的重要舉措。

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      “政治路線確定之后,干部就是決定的因素”,黨的十八大為建設社會主義現代化強國確定了方針并指明了方向,八項規定更為新時期加強和改進干部作風提出了具體、明確、可操作的要求。必須始終牢記黨的性質與宗旨,以“八項規定”的落實為契機,以正確思想為指導,懲防并舉、綜合治理、多管齊下,發揮教育、制度、監督的綜合作用,根據形勢和歷史任務的變化尋求切實可行的途徑積極推進黨的作風建設。

      加強教育,發揮教育在領導干部工作作風建設中的基礎作用。教育對領導干部的思想起潛移默化的作用,對領導干部良好作風的養成發揮著導向作用,是構筑拒腐防變思想道德防線的根本途徑。一是豐富教育內容。加強對領導干部進行優秀傳統文化、馬克思主義群眾觀、“兩個務必”、黨性修養、反腐倡廉等為內容的教育,通過內容豐富的教育,重點強化領導干部的三種意識,即服務大局的責任意識、提高素質的競爭意識、為民服務的使命意識。二是嚴格調訓制度。細化制度設計,針對“忙人不訓,閑人常訓”的現象,建立干部教育培訓工作臺帳,實行點名調訓;針對少數單位“能人不愿來”、對教育培訓缺乏興趣和熱情的現象,實行“重、優、普、特”的分類調訓;針對少數單位領導怕耽誤工作,不愿讓重要崗位的干部、業務骨干去培訓,致使出現“該訓的不來、不該訓的次次來”的現象,實行提前溝通協調的制度;針對單位不重視現象,把干部調訓工作作為組織業務工作考核的重要內容,強化考核制度。

      切聯系群眾,發揮黨的優良傳統在領導干部工作作風建設中的核心作用。密切黨群關系,時刻保持與人民群眾的血肉聯系,是黨的優良傳統,是我們黨時刻保持先進性與純潔性的關鍵。貫徹落實“八項規定”,就要聯系群眾、深入群眾、依靠群眾,從群眾中汲取力量,提高做群眾工作的本領,努力做好群眾工作,在保持與人民群眾的血肉聯系中提升工作作風。“密切聯系群眾,最重要的是要體察民情,了解民意,集中民智,珍惜民力,誠心誠意為群眾謀利益”,做到堅決反對形式主義和為官主義,牢記群眾利益無小事的道理,時刻把群眾的安危冷暖掛在心上,以群眾的憂樂為憂樂,以百姓的疾苦為疾苦,把群眾滿意不滿意、贊成不贊成、擁護不擁護、答應不答應,作為一切工作的出發點和歸宿,把黨的宗旨切實落實到各項工作中,落實到廣大人民群眾身上;通過不斷改進工作作風和工作方法,把加強和創新社會管理同做好群眾工作緊密結合起來,努力提高為人民服務的本領和水平,時時處處切切實實關心群眾生活,為群眾誠心誠意辦實事,盡心竭力解難事,堅持不慨做好事,“下大力氣解決好群眾反映強烈的突出問題,下大力氣做好關心困難群眾生產生活的工作,多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事”,在群眾“最盼”上贏民心,在群眾“最急”上見真情,在群眾“最怨”上改作風,把全心全意為人民服務的理念落實到行動上,把“立黨為公、執政為民”落實到具體行動和執政成效上,真正做到“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”,從而使人民群眾安居樂業,幸福生活。

      強化選拔、管理、考核制度,發揮制度在領導干部工作作風建設中的保障作用。一是完善干部選拔制度,發揮干部任用制度的正確導向作用。在選人用人上樹立正確的用人導向,堅持用好的作風選人、選作風好的人,堅持做到公道正派,嚴格按照政策和程序辦事,自覺抵制用人上的不正之風,以堅強的黨性、優良的作風為黨和人民把好選人用人關。二是完善管理制度,發揮干部管理制度的正功能。通過進一步健全和完善各項制度,形成科學合理、完整嚴密、切實可行的制度體系,為提升干部工作作風提供制度保障。三是完善干部政績考核制度,從考核制度上激勵領導干部作風建設。必須加強和改進干部政績考核評價工作,樹立好的風氣,以引導領導干部樹立正確的政績觀,促使其作風向正確的、健康的方向發展。

      加強監督,發揮監督在領導干部工作作風建設中的關鍵作用。權力靠制約才不被濫用,作風有監督才不至于因放縱而敗壞,監督是黨風和領導干部作風建設的關鍵。一是發揚黨內民主,完善黨內監督制度。重點從完善議事規則、選舉制度、舉報機制入手,提高各級領導班子成員帶頭自覺推進黨內民主,主動接受監督的積極性,充分發揮領導班子的整體合力,著力推動形成齊心協力、氣正勁足的工作局面。二是加強群眾監督,擴大對領導干部的監督范圍。要以群眾監督促進黨內監督,以黨內監督帶動群眾監督、人民群眾是不正之風和腐壞的直接受害者,有強烈的反腐愿望,要加強群眾監督,進一步規范完善有關公開制度,對事關群眾切身利益的政策和工作,增加透明度,并以適當方式向群眾公開,使群眾能夠監督。要保障群眾依法行使監督權利,對打擊報復的要嚴肅處理,使群眾敢于監督,要鼓勵和支持群眾批評、舉報,對群眾來信要認真受理,及時核查,使群眾踴躍監督;要保證新聞媒體依法享有知情權、調查權、評論權、曝光權,使新聞媒體繼續成為反腐倡廉的利器。三是加強參政黨的監督,發揮民主黨派對領導干部作風建設的監督作用。要重視民主黨派的監督作用,充分調動和發揮民主黨派進行監督的積極性和主動性,要充分發揮民主監督作用,必須加強民主黨派自身建設,不斷提高其成員的政治素養和參政議政能力,從而更好地勝任民主監督的使命。

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