小學生除夕之夜觀禮花作文

2017小學生除夕之夜觀禮花作文

　　黨員隊伍建設是黨的建設的基礎工程。加強新時期黨員隊伍建設，是全面加強黨的建設、鞏固黨的執政地位的需要。黨員隊伍建設的好壞，黨員能不能發揮先鋒模范作用，直接關系著黨的先進性、凝聚力和戰斗力，關系著黨在人民群眾中的形象和威信，關系著我國建設有中國特色的社會主義、全面實現小康社會目標的進程。為了全面了解和掌握我區不同行業、不同群體、不同層次黨員隊伍建設的現狀和存在的突出問題，以及黨員、干部和群眾對開展保持共產黨員先進性教育活動的意見和建議，為共產黨員先進性教育活動的全面開展做好充分準備，近期，我們抽調48名熟悉黨務工作、有較高政治理論水平、善于思考分析的同志，組成12個調研組，分赴全區12個黨(工)委，采取聽匯報、實地查看、入戶走訪、召開座談會、發放調查問卷等形式，對我區的黨員隊伍建設情況進行了認真的調查研究。

　　一、基本情況

　　在這次調研過程中，我們共聽取匯報12次，召開座談會8個，入戶走訪68家，發放調查問卷1200份，回收1198份，回收率達99.8%。基本情況如下：

　　1.黨組織情況

　　我區現有黨組織177個，其中，黨(工)委13個，總支7個，支部157個。

　　2.黨員隊伍情況

　　我區現有黨員2931名。(1)群體結構：黨政機關黨員576名，事業單位黨員498名，國有、集體企業黨員351名，離退休黨員1059名，下崗失業黨員 47名，非公有制經濟組織黨員77名，農民黨員231名，流動黨員56名，其他黨員46名。(2)年齡結構：年齡35歲以下718名，占24.5%;36 歲至45歲584名，占19.9%;46歲至54歲496名，占16.9%;55歲至59歲191名，占6.5%，60歲以上942名，占32.2%。(3)知識結構：研究生學歷75名，占2.6%;大學本科學歷412名，占14.1%;大學專科學歷759名，占25.9%;中專學歷298名，占 10.2%，

　　高中以下學歷1387名，占47.2%。

　　3.黨員作用發揮情況

　　入戶走訪和問卷調查中，對當前黨員先進性狀況的總體評價，認為滿意和基本滿意的占89.2%，不滿意和和問題較多的占10.8%;認為有必要開展黨員先進性教育活動的占92.3%。從調查的情況看，絕大多數黨員素質較高，組織觀念較強，能夠按照黨章的要求和黨員標準，充分發揮黨員的先鋒模范作用，帶頭實踐“xxxx”重要思想，帶頭執行黨和國家的各項方針政策，帶頭宣傳黨的路線，帶頭履行黨員義務，帶頭參加黨的各項活動。可以肯定，當前我區黨員隊伍的主流是好的，其主要原因在于：黨的xx大所確立的解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線是正確的，黨所制定和實施的一系列方針政策是符合我國國情和廣大人民群眾的根本利益的，得到了全區黨員的認同。同時，全區各級黨組織堅持不懈地開展黨員教育，扎扎實實地抓好黨員管理，也使全區黨員的黨性觀念和整體素質得到了全面提高。

　　二、主要做法

　　在新的歷史時期，黨員隊伍建設的基本任務就是按照《黨章》的要求和黨員標準，認真做好黨員的培養、發展、教育和管理工作，保持黨員隊伍的先進性和純潔性，增強黨組織的凝聚力、向心力和戰斗力。近年來，我區堅持以“xxxx”重要思想為指導，始終把“嚴格黨員發展質量，抓好黨員教育管理，樹立黨的光輝形象”作為加強黨員隊伍建設的重要內容，積極實施黨員“素質工程”，深入開展黨員教育活動，使全區黨員的整體素質得到了明顯提高，黨員隊伍建設得到了明顯加強。概括起來主要有以下幾個方面：

　　(一)嚴格標準，規范程序，探索機制，確保新黨員質量

　　1、加強指導，規范組織發展工作。結合上街的實際，從 “講政治”的高度，增強政治意識、大局意識和責任意識，緊密聯系新的形勢和任務，認真研究發展黨員工作中存在的問題，分門別類，加強指導。一是利用電視、廣播、板報形式，廣泛宣傳提高發展黨員質量，保持黨的先進性的重要意義;二是深入到各黨(工)委、各支部搞好調查研究，找準發展黨員工作中存在的突出問題，提出具體的指導意見;三是選派黨性強、覺悟高、有黨建工作經驗的

　　黨員擔任聯絡員，分別到基層黨委、總支、支部指導工作;四是由組織部門負責，紀檢、檢察、宣傳部門緊密配合，共同參與，形成齊抓共管的工作局面，確保新黨員質量;五是將發展黨員工作納入黨建工作目標管理，建立發展黨員工作責任制，形成區委、基層黨委、支部(總支)三級聯動的發展黨員工作新機制。

　　三、存在問題及主要原因

　　調查結果顯示，我區黨員隊伍的主流是好的，但也存在一些突出問題，有些問題還相當嚴重。歸納起來，主要有以下幾點：

　　一是極少數黨員思想困惑，理想信念動搖。有些黨員對實現共產主義缺乏信心，總感覺到這個目標太遙遠，可望而不可及。尤其是隨著改革開放的深入和市場經濟的發展，社會深層次矛盾加劇，使有些黨員難以適應，對前途、命運感到迷茫、困惑;有些黨員對黨內和社會上存在的消極腐朽現象屢禁不止，對黨產生了信任危機;有的黨員精神空虛，少數人熱衷于封建迷信和xx。

　　二是個別黨員宗旨意識淡薄，黨的觀念淡化。受市場經濟的負面影響，部分黨員產生了“一切向錢看”的思想，淡忘了黨的宗旨。有的黨員說，“現在工作要帶頭， 經濟上沒甜頭，政治上沒奔頭，黨員沒當頭。”有的認為“黨員不黨員，只差幾角錢（黨費）”。有的黨性觀念淡薄，黨員意識不強，不愿意接受黨組織的監督和約 束，少數黨員群眾觀念不強，有的黨員說“我現在想得最多的就是個人如何發家致富”，沒有處理好先富與共同致富的關系，不能夠帶領群眾共同致富奔小康。

　　三 是部分黨員責任意識不強，進取精神不足，發揮模范作用不明顯。一些黨員忘記了自己的政治責任，把自己混同于普通群眾。機關中有的黨員不思進取，不注意學習 和提高自己，有的大局意識、服務意識和群眾觀念較差，知識面較窄，不能夠適應新形勢新任務的要求；農村中一些黨員思想守舊，觀念落后，小富即安，滿足于現 狀；在企業有些黨員市場意識和競爭意識不強，文化知識和技術業務素質還不能適應企業機制轉化的要求，少數黨員下崗后，缺乏謀生手段。

　　四是極少數黨員不注重世界觀改造，在新的考驗面前發生動搖，有的蛻化變質。在改革開放和發展市場經濟面前，少數黨員放棄了思想改造，經受不住考驗。特別是個別黨員領導干部違法亂紀、腐化墮落，嚴重地敗壞了黨的形象，在黨員和群眾中引起了強烈不滿。

　　五是農村黨員年齡偏大，文化程度偏低，發展黨員工作力度小，新鮮血液不足。個別農村黨員思想狹隘，跟不上形勢的發展，觀念陳舊，如對舊村改造的意義缺乏認識，有些黨員在拆遷過程中行動遲緩，不予配合，甚至于個別黨員帶頭參與集體上訪。

　　產 生上述問題的一個重要原因，是新形勢下一些地方和單位黨組織缺乏對黨員的嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督：一是有些單位對新時期加強黨員隊伍建設，特別是對 黨員教育管理工作的重要性、緊迫性認識不足，存在著“一手硬，一手軟”的現象，黨員隊伍建設擺不上位置。二是黨員教育的形式、內容不能適應新形勢新任務的 需要，黨員管理方式陳舊，方法簡單，沒有形成真正的制約激勵機制。三是不同程度放松了黨員思想政治工作，一些單位黨組織放松了對思想政治工作的領導，使黨員思想政治工作有的處于放任自流的狀態。對一些黨員的思想問題和實際困難得不到黨組織關心，心里感受不到組織上溫暖。

　　四、對策及研究

　　在新時期新形勢下，要解決黨員隊伍中存在的突出問題，就必須著眼于踐行“xxxx”的要求，貫徹從嚴治黨的方針，堅持以人為本，加強教育，強化管理，嚴格監督，多管齊下，著力提高黨員素質，塑造黨員新形勢，始終保持黨員的先進性。

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