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  1. 除夕作文

    時間:2025-11-25 03:56:52 除夕 我要投稿

    有關除夕作文匯總七篇

      總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,不如我們來制定一份總結吧。總結怎么寫才是正確的呢?以下是小編幫大家整理的研修培訓工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    有關除夕作文匯總七篇

    研修培訓工作總結1

      9月27日,海淀區萬泉小學舉行家庭教育指導師研修班啟動儀式。萬泉小學是《中華人民共和國家庭教育促進法》出臺后,北京市首家開展“家庭教育指導師”培訓的學校,首批50名班主任將經過專業培訓,成長為溝通家庭與學校、促進“家校共育”的橋梁、紐帶。

      隨著領導來賓按下“愛心鍵”,萬泉小學家庭教育指導師培訓項目正式啟動。

      原北京市教育局副局長、北京市教育科學研究院副院長文喆、北京市教育科學研究院德育研究中心主任謝春風、海淀區教育科學研究院院長吳潁惠受聘成為學校“家庭教育指導師專家顧問”。

      朱郁校長在活動中致辭:萬泉小學此次借助家庭教育促進法的出臺和海淀家長學校的建立,在北京教科院、海淀教科院的'大力支持下,啟動了面向全體班主任的家庭教育指導師專項培訓,加快建設一支高水平、專業化、創新型家庭教育指導教師隊伍,不斷促進教師育人能力提升,幫助家長解決家庭教育中的問題,提升家庭科學育兒水平。

      學員代表班主任魏志勇老師也在發言中表示,懂得并掌握家庭教育中的心理規律是老師們的迫切需求,指導家長進行家庭教育將成為每位老師必備的專業素養。作為第一批學員,將努力鉆研,將所學理論知識在實踐中發揮出最大價值。

      北京市教育科學研究院德育研究中心主任謝春風表示,對“家庭教育指導師”項目的探索才剛剛開始,“從服務好家長進而服務好學生”是教育觀念的不斷轉變。本項目將邀請教育界知名專家學者,分“八大模塊”進行培訓,希望各位學員發揮自身內驅力,和專家共同努力,做到“雙人驅動”,處理好“學習與工作”的關系,使培訓取得實效。

      海淀區教育科學研究院院長吳潁惠表示,海淀區在全國最早成立了第一家海淀區區級家長學校,對家庭教育、家校共育十分重視。此次通過在萬泉小學開展“家庭教育指導師”培訓項目,希望在海淀教師隊伍中培養出一批家庭教育指導師,指導家長——“更新教育理念、科學進行養育、促進親子溝通、融洽家庭生活”,共同促進海淀教育優質均衡發展。

      啟動儀式后,原北京市教科院副院長文喆以《學校教師如何參與“家庭教育指導服務”工作——對教師介入家庭教育的建議》為題,進行了首次培訓。

      “家庭教育指導師”項目,是萬泉小學辦學自覺的一種體現,由朱郁校長的使命自覺并帶領德育于海萍主任和全校教師的一起為“辦人民滿意的教育”的集體使命自覺與實踐自覺。期待培訓合格后的家庭教育指導師不僅服務好本學校的學生家庭,還將走進社區、周邊單位,服務本地區的家庭,以創新舉措,落實落細家庭教育指導工作,促進“家、校、社”協同發展。

    研修培訓工作總結2

      夜,漸漸深了,然而我卻絲毫沒有睡意。

      本來跟自己說好了--明天早起,今天早睡,然而……為什么心情中摻雜著一絲興奮呢??

      怎么能夠不興奮啊,一年一度的研修要開始了!!猶記得第一年參與暑期研修時,一邊無可奈何地完成任務,一邊在心里嘀嘀咕咕:好好的暑假,干嘛還要學習,痛痛快快地玩一玩兒該多好......然而幾天下來,漸入佳境,覺得這種方式也不錯,能學到很多平時沒有學到的東西,能靜心思考以前從來沒有認真思考過的問題--就這樣,由一開始的“應試教育”轉變成后來的“素質教育”,整個過程,讓我這個新入行的小老師學到了很多東西,更讓我意識到:學習不是一個專項工作,而應該是貫穿到生活中、工作中的。

      再后來,隨著研修的繼續進行,學校對老師們的要求也更高了,從一開始的“按時完成研修任務”到后來的“認真思考,寫出有價值的文章”,這時候,老師們積極學習、思考,并從身邊的老師中尋找榜樣,找差距,補不足……在最后,我們組的研修成績還是相當不錯的。這段時間,我們身邊也涌現出了很多榜樣:

      像在家坐月子的新媽媽王君君老師--雖然她在特殊時期,并沒有人要求她認真學習,但是她依然認認真真的完成每個學習任務,并寫出了很多篇文采斐然的隨筆、作業,一時在組內傳頌,也多次獲得指導老師、省專家的'推薦;

      像新分配的陳瑜老師,研修期間天天呆在學校的微機室,因為家在市區,中午飯也是自帶,在微機室里解決,然而艱苦的學習條件并不能阻止她寫出膾炙人口的文章,我們組還紛紛集體學習她的推薦文章;

      再比如我們的單寶瑞校長,親自參加研修,身先士卒,以身作則,在要求我們之前,自己首先把任務做好,讓我們這些“蝦兵蟹將”自愧不如,只好認真再認真地學習,以免被領導和其他老師落得太遠;

      還有我們的組長薛丹老師,為了能夠及時地傳達任務、并掀起老師們的學習熱潮,真的是想了很多辦法,為了提高老師們的積極性,薛丹老師經常還在組內表揚鼓勵好的作業、反思,有時召開一個小小的“研討會”,讓老師們能夠現在自己組中互相學習,共同討論……

      要說的真是太多太多了,很多老師都是值得我學習的對象。

      不過呢~~~嘿嘿~~~

      今天我高興得睡不著覺,還有另一個原因哦~~今年的我,是作為一名光榮的研修組長來參與學習的!!!

      聽說當組長挺不容易的:又要給老師們下通知,又要幫老師們搞明白操作過程,還要點評老師們的作業~~~總覺得雖然累,但是很厲害的~~~怎么說呢,有一個這樣的機會,既可以學習,又可以鍛煉自己,感覺還是很幸運的呢~~

      前幾天去聽課,一個老師在《圓的認識》這節課的收尾處說:同學們,今天我帶大家走“近”了圓的世界,希望同學們在以后的學習過程中,更能夠走“進”圓的世界,探索圓的奧秘!

      而我想說,每次研修,都是帶我們走“近”了學習的機會,而我們,更應該走“進”研修,充分利用這樣的機會,提高自己!!

      那么,我和我們六汪鎮中心小學的老師,已經準備好了,我們準備好了去學習,更準備好去迎接一個個挑戰!!所以,我們--一定行!!

    研修培訓工作總結3

      炎炎夏日,潺潺蟬鳴,大地翻騰著熱浪,我們汗流浹背,網上研修正緊張而有序地進行著。通過幾天的學習,收獲了很多,金燦燦,沉甸甸,讓我倍感欣慰和喜悅。

      一、專家講座--奏鳴曲

      清晨,來到辦公室的第一件事兒就是打開電腦,瀏覽課程簡報,學習專家推薦的優秀作業。接下來就和同伴們一起觀看聆聽課程專家的精彩講座,專家們從教學理念、方法策略等方面進行了專題講解,相對應的案例視頻,理論聯系實際,指導性很強,讓我耳目一新,教育理念得到提升。相信在以后的工作中,如果遇到與講座中談到的類似問題,我會進行理性的思考和冷靜的處理。

      二、撰寫作業--進行曲

      專家的學習完成后,我們就針對專家的觀點,結合平時的教學行為進行梳理、總結、歸納,認真完成專題作業,寫研修感悟和隨筆,手指在電腦鍵盤上飛舞、敲打著,一篇篇精彩的作業和體會便誕生了。手指麻了,腰酸背痛,已全然不顧,全身心投入,仔細琢磨,時時碰撞著激情的火花。

      三、交流探討--協奏曲

      研修小組在線研討、作業點評、園地學習、回答話題……研修架起了橋梁,我們與專家、全省的.同行們,面對面、心連心,就教學中的熱點、難點問題進行激烈的交流、探討,心與心的碰撞,思想的共融,在交流中我們開拓了視野、增長了見識。

      四、展望明天--暢想曲

      這次研修,使我對幼兒園一日活動主要環節、區域活動、集體教學活動、游戲活動的組織等有了全新的理解和認識,提高了自身的專業水平與知識素養。展望明天,我們會把這次研修的收獲運用到自己的實踐中,相信有了這次提升,再加上我們的不懈努力,我們的教育教學水平一定會上一個新臺階!

    研修培訓工作總結4

      遠程研修的第二天,我們依舊懷著一種渴望、迷惑的心情,隨著對遠程研修的深入了解,渴望學習的激情與日俱增。在遠程研修這個交流的平臺上,我們共同探討,共同學習,共同提高,不時被大家的努力和真誠所感動著。時光荏苒,回眸這幾年研修走過的.道路,有迷茫、有困惑、有驚喜、有收獲。每一次的研修既是一種學習,又是一種成長。這都源于一句話:愛是一種責任!我們在用心去愛學生,既然愛就要承擔愛的責任,所以我們忙碌著,卻充實著;我們勞累著,卻收獲著;我們辛苦著,卻快樂著……遠程研修的方式,我們已經駕輕就熟,看視頻,以視頻的內容展開討論,做課后作業。每天我們都等待新的課題、新的挑戰,都等待對新知識的汲取,培訓讓人感覺既親切又陌生。從研修的題目中可以看出,大家越來越關注課堂本身,我們一起探討怎樣讓課堂更加有效,怎樣進行教學設計,甚至就教學的某一個問題某一個概念如何向學生講述都各抒己見,更多的是聆聽各位同仁各位專家的建議,感覺收獲滿滿。

      “學而不思則罔”,研修給我們提供了一個重新審視、反思自我的機會,讓我看到了自己還有很多問題需要改進,還有很多東西必須學習。面對學生,愛是一種責任,為承擔這份責任,要努力學習,不斷提高自身素質,為了這份責任,要勇于創新,優化課堂。遠程研修仍在繼續,我們要學習的知識會更多,承擔的責任會更重。“漸行漸遠漸無窮……”,在實踐中我們要不斷的學習、交流、反思,行走在無窮學習的道路上,承擔起這份愛的責任。感謝遠程研修,我們在研修中成長;感謝遠程研修,我們在研修中收獲;感動遠程研修,我們在研修中幸福……

    研修培訓工作總結5

      歷經兩個月的班主任網絡遠程培訓已落下帷幕。本次小學班主任遠程全員培訓由東營市教育局組織實施,全國中小學教師繼續教育網提供平臺、課程與技術支持服務。課程內容包括:班主任工作基本規范、班級管理、未成年人思想道德教育、學生心理健康教育、班級活動設計與組織與學校安全工作六個模塊的25位專家的32個視頻課程。最低學習時間36學時,記入學習檔案12學分。為保證學員的培訓質量,市教育局和繼教網共同聘請30位國家級特邀專家和本省指導專家對學員學習的全過程進行及時的引領和指導。同時,還輔以集中研討、專家在線答疑、現場講座等各種方式對本次培訓質量給予全方位的保障。在培訓過程中,我作為利津六班的班級管理員,認真履行自己的職責,積極組織本班學員認真學習各版塊內容,并依據學員的交流成果認真撰寫學習簡報,對學員學習時間、提交作業的提醒與管理。總體而言,從各位老師的交流與作業中可以看出這次班主任培訓對每位參訓老師來說,不僅是理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。

      一、高度重視,嚴密組織:

      在組織這次培訓的過程中,我班通過培訓領導小組的統籌協調,整合各方面的培訓資源和力量。做了以下周密而扎實的工作:

      1、組織管理完善。為了將本次培訓搞得扎實有效,我積極協同鎮教育辦,將班主任培訓情況納入到班主任考核之中。并在每個學校選出小組長一人,具體負責本校的遠程培訓活動。

      2、培訓管理精細。本次班主任培訓,采用十分鐘計時制,有效杜絕了部分老師不認真學習,只泡時間的現象,提高了培訓效率。我嚴格按照管理員的要求,從實際出發,認真全面地做好了學員的各項組織管理和培訓工作。

      3、指導循序漸進。利津六班由刁口鄉的楊春華老師擔任培訓的輔導老師,我積極配合輔導老師,全面參與培訓的組織、準備、啟動、管理、監督、指導、評價等各項工作,為做好本次培訓的輔導工作奠定堅實基礎。1

      4、信息技術支撐有力。我們班成立了技術顧問小組,對存在的信息技術的安全隱患和可能出現的故障構建預案,以及時處理相關的問題,保證網絡的暢通。

      二、積極準備、扎實工作:

      4月15日,東營市小學班主任遠程全員培訓在東營區一中啟動。我作為班級管理員參加了啟動儀式。會上,參加20xx年初中班主任培訓的廣饒縣教育局、東營市實驗中學、東營區一中以及學員代表做了典型發言。市教育局孟昭亮主席發表講話,師訓辦對20xx年小學班主任遠程全員培訓實施方案做了解讀。

      4月18日,我組織所有學員完成了注冊。

      從4月20日起,我班全體學員在輔導老師和班級管理員的指導下全面展開。

      三、針對實際、深刻研討:

      我班的培訓有這樣的特點:

      一是培訓堅持理論聯系實際,堅持實踐指導學習。緊扣班主任工作的重點與難點,以主題聚焦和案例教學為主體,幫助中小學班主任解決工作中的困惑和實際問題。堅持互動跟進學習。在網絡學習中,解決問題,進行跟進式指導。強化指導教師與學員,學員與學員之間的互動交流,實現培訓成果共享,從而達到共同提高的目的。

      二是培訓方式多樣、自由。老師們可以自由選擇合適的時間學習,采取集中培訓和分散培訓的方式進行,通過上網學習、在線研討、作業交流等方式,使培訓工作正常、有序的開展。

      三是在學習中,要求嚴格、工作扎實。培訓期間,所有參培學員圍繞著六個模塊進行深入學習。管理員、輔導老師和學員導師都時刻監督檢查,跟蹤督導,使培訓工作扎實有效的進行。

      四是積極組織本班學員觀看視頻專家答疑。4月10日下午,按照總管理員的要求,我班積極組織本班班主任以學校為單位,認真收看了專家現場答疑。收看完畢,各位班主任老師對專家提出的種種建議進行了熱烈討論,在討論中逐漸達成了共識。

      四、培訓成績

      (一)總體概況

      在近兩個月的班主任培訓中,利津六班共交流文章1873篇,其中精華文章246篇。作業361篇,思考習題556篇,計917篇。另,班級管理員發布班級簡報六期。學員的交流作品和班級簡報得到了專家的高度好評。

      (二)學員感受

      各位參訓班主任在交流園地中真實表述了自己的學習感受。王寧老師這樣寫道:

      這一番日子所經歷的一切,何嘗不是鉆石呢?班級管理,班級活動設計與組織,未成年人思想道德建設,學校安全工作,班主任工作基本規范,學生心理健康教育指導,想想,哪一樣是我們今天或是明天的班主任工作中可以或缺的呢?于是,我想對我親愛的同學們說:竭力裝吧。——盡管今天它們只是鵝卵石,其貌不佯,甚至光澤有限,可畢竟都是些將來可以成為鉆石的東西啊。努力地裝吧,盡己所能。收集它吧,把它們一塊塊撿起,裝入心靈。如此這般,在我們今后遭遇挫折或是困難,而亟需引導的時候,才可能得著便宜——它們晶瑩起來,照亮你我的前程。有備無患,不是么?

      是的,如果你真的這么做了,于你,我便就只有滿心的祝福。因為就在明天,你便會擁有一個充滿了鉆石的未來。是的,一定的!

      閆敬花老師說:

      那顛倒晝夜的昏天黑地的一個多月以來的'‘充電’生活,寶貴的視頻講座、講義資料。生活從來沒有這樣緊張、急促過,我們很勞累,卻感覺無比快樂。

      是一段怎樣的戰斗的緊張的火熱歲月啊,是一段怎樣的奮發的快樂的難忘時光!怎樣難再的一首絕唱,怎樣難重的一份淵源……

      我們明白,本期遠程教育培訓已經結束,但對于我們班主任的培訓永遠沒有停止,教育生涯里的每一天,我們都在成長!

      我深深明白:

      我是在追求一種幸福!

      兩位學員生動的話語、深情的言說,代表了我班近60名學員共同的心聲。

      (三)工作體會

      回顧一個多月來的培訓工作,我們深深感到中小學班主任迫切需要高質量的培訓,需要通過培訓改變他們的教育行為,提升他們開展班主任工作的能力。通過本次培訓,我們認為以下幾個主要方面在今后的培訓中應該繼續堅持和加強:

      1、強有力的組織管理保障

      中小學班主任遠程培訓不同于傳統意義上的集中培訓,不是將教師集中到教師培訓機構進行一段時間的短期學習,而是組織學員通過網絡進行遠程學習。這給培訓管理提出挑戰。如果不能進行到位的管理,就難以保證學員學習的真正實現。我們認為實現教育主管部門和培訓機構一把手負責制,能夠切實加強領導,有利于培訓的組織實施。建立各項規章制度建設,加強過程性管理,能夠有效地制約和激勵學員學習。

      2、有針對性的培訓課程內容

      培訓課程是保證培訓質量的首要因素。只有做到課程的內容和形式符合學員的學習需求,富有針對性、適應性,才能真正調動起學員的學習主動性和積極性,并能夠自覺地轉化為教育教學行為。本次培訓課程結合新時期班主任工作實際,針對班主任工作的新情況,解決班主任工作的新問題和焦點問題,富有理論指導性和一定的現實針對性,這是取得良好培訓效果的重要因素。

      3、比較充分的課程學習指導

      遠程培訓的學習時間自主、學習地點自主等特點,使得統一指導有一定的困難。這次培訓萬名中小學班主任,項目辦聘請全國知名學者和優秀班主任擔任主講教師,通過視頻會議進行答疑解惑,給予指導,深受學員歡迎。每個班配備一名輔導教師,組織學員進行網上、網下研討活動,引導學員學習、交流,解決學員學習問題,是學習指導的重要補充。這是培訓實效性的重要保證。

      4、開放靈活的學習支持服務

      遠程學習需要一定的學習支持服務系統來滿足學員的各種學習需求。否則,學員的學習積極性將受到影響。本次培訓的培訓公告使學員能夠及時了解有關培訓要求,交流園地和培訓論壇給學員提供了互動交流的平臺,答疑解惑使學員能夠得到學習重點、難點問題的指導,班級簡報有效地激勵學員學習。特別是項目辦公布的聯系方式,建立了方便快捷的溝通渠道。開放靈活的學習支持服務,是本次培訓的一大亮點。

      五、存在的問題及解決辦法

      培訓結束之前,項目組組織學員參加了班主任培訓問卷調查活動。從我班答卷來看,我們發現本次培訓存在的問題主要有:

      1、培訓內容缺乏適應性

      我縣學員多數來自農村中小學,他們普遍反應本次培訓在內容上脫離農村班主任工作實際,有的案例缺乏時代感,缺少符合農村學校現狀的班主任工作案例和經驗介紹,有隔靴搔癢之感。多數學員認為,幾位專家和全國特級教師的授課內容,有的重理論知識灌輸,有的教訓味十足,不適應成人培訓教學。

      2、專家跟進指導不充分

      大家對于全國知名專家和班主任主講培訓課程,多數表示歡迎。但是,對于多數主講教師不能給予經常的答疑解惑深感遺憾。同時,他們對于專家團隊沒有發揮跟進指導的作用,也感到失望,如交流文章的評價、作業和思考題的批閱等

      3、周期時間安排欠合理

      絕大多數學員感到學習負擔重,難以及時消化接受,影響了培訓效果。他們一方面有著繁重的工作任務,一方面花1個多小時,疲于完成學習任務。又因網絡條件的制約,以致許多教師花上更多的時間用于學習,影響了正常教育教學工作。因此,工學矛盾比較突出。

      4、學習評價人文性不足

      通過現代化的計算機管理系統進行學習監控和學習評價,本身是無可厚非的。但是,在積極實施發展性評價的教育評價背景下,主要依靠計算機評價管理系統進行量化評價,漠視學習組織評價、學員之間的互評和學員自評的結合,淡出質性評價等做法,評價不能以人為本,也是不少學員反映的意見。

      在問卷調查中,學員們獻計獻策,提出如下的建議:

      1、增加培訓內容的針對性、適應性。

      根據不同地區和不同類型學校的班主任工作實際,梳理出一線班主任工作的突出問題和焦點問題,以問題解決為目標,整合理論知識和實踐案例,形成培訓內容,建設培訓課程。

      2、提高培訓者的培訓能力,以適應成人學習特點。

      在講授必要有用的理論知識的基礎上,重視學員自身學習資源,采用情景在現、案例研討、行動策劃和模擬實踐等培訓方式。

      3、科學規劃培訓時間,力求解決工學矛盾。

      保證學員學習時間,切勿流于形式,以便學員學習、反芻、消化,并內化為自己的東西,以提高學習質量。以每個專題10至15天(有的教師建議一周左右)時間學習周期為宜。考慮到各地網絡實際情況,視頻資源可以考慮免費下載,供學員自主學習。

      4、加強專家團隊和輔導教師隊伍建設,確保跟進指導和有效引領。

      專家團隊(專家之外的課程相關研究人員)應予以配備,并能切實跟進指導,對學員給予最大熱情的關注和激勵。專家互動應予以保證,至少盡可能有足夠多的時間和次數,以提供給諸多學員親臨專家、現場接受指導的機會。利用論壇或是博客平臺,專家團隊主持,指導老師壓陣,定期組織相關專題的話題研討(務必保證專家在線的時間)。

      指導老師應進行培訓,也可從本次遠程培訓優秀學員和各省骨干班主任集中培訓學員中精選一批,還可從網上募招一批,以足量配備,并使其有所為,能夠就學員的表現作積極主動的反饋。

      5、開展遠程環境學習發展性評價研究,增加學員自評、學員互評和班級評價等評價方式,行之有效的實施人性化評價。

      總之,在近兩個月的培訓中,我們在精神上得到了徹底的洗禮。大家都覺得,我們不僅收獲了班主任工作的方方面面知識,還改變了老師的思維方式和學習方式真希望這樣的培訓工作能過延續下去。

    研修培訓工作總結6

      人要走進知識寶庫,是一輩子的事情,不可能一蹴而就,因此我們要學習的東西太多了。暑期網上研修培訓,給了我們一把學習的鑰匙,這是一把增長知識才干和提高思想素質的金鑰匙。本次研修體會多多,隨筆如下三點:

      一、機會難得,學習氣氛濃厚

      再一次參加培訓的我非常珍惜這次難得的學習機會,在最短的時間內完成了由教育工作者到學生的`角色轉換。認真、虛心、誠懇地接受培訓,態度端正、學習專注,同事們長都能專心致志,全神貫注,認真的聆聽和記錄,及時完成作業,如饑似渴地接受著新鮮的理念。大家都覺得機會是如此的難得,學習氣氛十分濃厚,仿佛回到了學生時代。

      二、異彩紛呈,培訓全面系統

      “21世紀課堂中的評價”就是一頓豐盛的大餐,精美地呈現在我們的面前,真是“聽君一席話,勝讀十年書”。本次培訓深入淺出,可謂是異彩紛呈,對指導實際工作有較大幫助,對如何做好學生課堂評價有了新的思路。理解什么叫“量規”。當然,做好評價工作,需要腳踏實地,持之以恒,不能心存僥幸。

      三、學無止境,更新學習觀念

      “人生是一個長跑,要一直堅持下去。”學習也是如此。所有人都是走著同一條道,那就是不斷的讀書學習,關注專業知識,關注學生未來,永無止境。要讓讀書學習像吃飯睡覺一樣,成為我們必不可少的生活方式。我雖然不是教育教學的專家,但我可以從現在起就行動起來,像專家一樣投入到研修學習的活動中去,讓研修學習也成為我生命活動中不可或缺的組成部分。對照自己的工作實際,將所學知識為我所用。

      思想在我們的頭腦中,工作在我們的手中,坐而言,不如起而行! 路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成。我將重新樹立終身學習的觀念:為符合21世紀課堂評價努力學習,為培養出更多創新人才努力工作。

    研修培訓工作總結7

      感謝領導能給我這樣一次難得的外出培訓學習的機會,讓我來參加20xx年河南省鄉村教師訪名校的培訓,我倍感榮幸。我們在忙碌中快樂著,在學習中收獲著,在交流中感動著,培訓不僅全面而且細致,形式多樣。這些對教育教學很有見解的專家們以先進的理念,精湛的教藝,豐富的知識內涵和鮮活的案例,給了我具體的操作指導,使我的頭腦中增添了不少新的教育理念,促進了我對自身教學的反思。讓我有機會來充實和提升自己,真的是受益匪淺。現將我的學習心得總結如下:

      一、樹立師德為先,學生為本的教育理念。

      俗話說:學高為師,身正為范。師德是教師安身立命之本,是教師職業之魂,是教師專業發展的重要內容。教師的人格,就是教育工作的一切。孔子曰:其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。作為教師,特別是班主任,我覺得身教比言傳更重要,其自身的一言一行,品行修養都會對學生良好品德的形成產生潛移默化的影響。要求學生做到的,自己要率先做到;要求學生不能做的,自己堅決不能做。要時時處處嚴于律己,為人師表,以德為范。

      教育的.本質是要促進學生的全面發展。所以我們要本著“以人為本”的教育理念,尊重學生,理解學生,關愛學生,教會學生學會做人,做一個人格健全的人,言與行統一的人。與學生建立平等的師生關系,做學生學習征途上的朋友,讓學生享受到教育公平的幸福,感受到生活的樂趣。努力把學生培養成新形勢下高素質,會創新的人才。

      二、注重學生學習能力的培養。

      良好的自學習慣是在長期的自學活動中形成的,它不是一朝一夕之功,而是一個循序漸進的積累過程。教師要引導學生養成良好的學習習慣。

      教給孩子正確的學習方法。不管做什么方法很重要。學習更是如此。掌握正確的學習方法,不僅可以減輕學生的學習負擔,提高學習成績,還可愉悅身心。讓學生愛上學習。如教給學生怎樣預習功課,課上如何聽講,怎樣發現問題,課后如何復習等等。

      鍛煉學生思考的能力。授人以魚,不如授人以漁。學習能力的提高離不開主動積極的思考。所以要鍛煉學生思考的能力,凡事就要讓學生親歷親為,多從啟發的角度教育學生。

      培養學生的發散思維。發散思維是培養創新能力的基本要求。遇到問題,讓學生從多角度考慮,多方面尋找問題解決的方法。建立交叉多面的知識體系。

      提高學生的語言表達能力。語言表達能力是學習能力中最重要的一種表現。那么怎樣提高學生的語言表達能力呢?建議家長多帶學生到戶外旅游,增加孩子的見識,多讓學生表達一些東西,同時,培養學生閱讀的興趣,在閱讀中教給學生怎樣概括總結,怎樣運用一些優美的詞匯來表達自己的思想感情等。

      多肯定學生,多鼓勵贊美,少說教體罰。教育學生切忌總拿自己說事。把自己當初說的多么多么厲害,而學生卻這也不行,那也不行的。這樣只會打擊學生,激發學生的逆反心理。百害無一利。教育學生,培養學生的學習能力,要多肯定和贊美孩子已經取得的成果,鼓勵他有更大更多的進步,這樣也可以從一定程度上培養學生的自信心。

      三、善于學習

      葉瀾教授曾提出這樣的觀點:一個教師寫30年教案不一定有效果,但堅持寫三年教學反思一定能成為優秀教師。

      教師要不斷學習各種知識,要學會捕捉生活,要學會反思自己。對自己的教學行為、決策及由此產生的后果進行自我反思和與他人合作反思,從中尋找自己的優勢。要在教學實踐中加大自身優勢,把自己的個性滲透于自身的教學過程中,通過不斷的研究來完善,以逐步形成自身的教學風格。同時,教師也要學會與同行之間實現合作,集體備課與個人備課的結合是促進自己成長的捷徑。

      教學中教師應真正把關注的焦點放在學生身上,想想學生在做什么,需要做什么,根據他們的學習情況,靈活地安排每一個教學環節,教學內容,而不是機械地執行課前的課程設計。通過設計濃烈學習氛圍,努力挖掘、充分發揮教材所蘊含的興趣教學因素,來喚起學生對新知識的興趣,讓學生產生學習的意愿和動力。教給學生探索、發現的方法,讓學生會探索、會發現。教師要提高因材施教的能力。充分地了解學生善于觀察學生,根據不同學生的特點尋找不同的教學方法,激發學生的學習興趣,使每個學生的學習都有進步。卻依然“溫故而知新”。

      眼明心亮觀察問題;付諸行動解決問題;沉著冷靜思考問題。作為一名教師,我認為應從以上幾點入手。

      學無上境,我認為,我們的老師要從每日繁重的工作之中進行自我解救,不斷地學習新的理念,不斷地反思自己每天的所說、所做、所為,掌握科學的教育教學方法,將所學的新課改的理念與我們實際教學結合起來,不斷進行反思、實踐、再反思、再實踐,從而提高我們的教育教學能力,只有這樣,我們才能有更多的機會去體驗成功,我們才能尋找到自我存在的價值,我們的教育事業才會顯示出它的勃勃生機。

    研修培訓工作總結8

      一年一度,如期而至,8月19日,高中遠程研修開始了。

      有人把研修比做是一把鑰匙,打開了老師們的心扉,解開了教學中的疑惑;有人把研修比做夏日的盛宴,讓老師們享受了視聽的智慧大餐;我倒覺得,研修更象一條大船,一個航母編隊,乘載老師們駛進知識的海洋,收獲著明天和未來。

      省教育廳,無疑是母艦,引領著編隊的航向,各市縣教育部門、學校則是大大小小的眾多艦船,緊緊追隨,形成一個戰隊群。幾年來,高密四中作為編隊的一員,在眾多研修人的`通力協作、保駕護航下,乘風破浪,勇往直前。

      作為掌舵人,高密四中校長魏洪聯當之無愧。20xx年全省中小學教師全員遠程研修實施方案下發后,魏校長認真研讀省市縣三級研修文件,召開專題辦公會議,研究部署研修事宜。成立研修工作小組,學習文件精神,總結往年研修得失,征求意見建議,在此基礎上制定了詳盡細致的《高密四中20xx年全員遠程研修實施方案》。方案涵蓋了研修的方方面面,包括領導包靠、時間安排、研修指導、網絡服務、宣傳報道、后勤保障等,抽調了得力人員擔任管理員,推薦了骨干教師擔任研修組長和指導教師,對研修各個時間段及工作做了詳盡的安排和具體要求,真可謂:萬事俱備,只待研修。

      遠程研修歸教科處主管,高密四中教科處主任唐紹剛,可謂大名鼎鼎,唐主任是濰坊教學能手、首屆高密名師、骨干系列學科帶頭人,高密教育局以他的名字命名掛牌成立了“名師工作室”。業務頂呱呱,沒的說,工作更是耐心細致,唐主任深知研修對提高教師素質,促進教師專業發展的意義,帶領教科處一班人,認真細致地做好各項工作,擬發通知,印制方案,檢查督促,編發簡報,加強過程監控,嚴格實施考核,力求使培訓收到最佳效果。天氣熱,好心人勸他稍微休息一下,他擦著臉上的汗說:“有這樣好的學習機會,能為老師們服務,再苦再累也值”。

      工欲善其事,必先利其器。高密四中校園占地300多畝,1 5棟樓宇,有學生4700多人,教職工近500人,是高密規模最大的普通高中。為確保研修期間網絡通暢,學校要求技術人員提前上崗,檢修調試網絡系統,及時解決可能出現的各種網絡問題,這可忙壞了電教中心科長王玉前。為了保證萬無一失,王玉前和同事們提前一個星期就開始工作,將學校所有線路和微機檢修一遍,經常是三餐站著吃,工作到深夜。一切準備就緒,本來想17日晚睡個安穩覺,迎接第二天的動員大會,恰巧一位老師的微機又出現故障,結果,又是一個不眠之夜。

      兵馬未動,糧草先行。天氣熱,為了讓教師們吃好,喝好,休息好,保證有充沛的精力參與研修,學校在伙食上動腦筋,下功夫,校長親自參與研究伙食,制定菜譜。研修第一天,將近中午12點,王光祥師傅已將精美的飯菜擺上案桌,靜等老師們開飯。王師傅頭戴衛生帽,身穿白大褂,滿臉興奮,侃侃而談:“我可是把看家的本領都拿出來了,看,面食有饅頭、油餅、花卷、鍋貼、米飯、水餃等;菜的花樣更多,涼拌,熱炒,油炸,有十幾種呢,想吃什么您自己選;為了防暑,我們還專門熬制了綠豆湯,保證讓老師們吃的滿意,吃的放心。”

      學校里有不少雙職工,兩人都參加遠程研修,孩子小沒人照看,怎么辦?不要緊,學校想的周到,專門準備了一個教室,在里面放置了電視、VCD、畫報、飲水機等物品,還為孩子們排出了時間表,或學習,或娛樂,這樣,孩子們玩的舒心,老師們學的放心。

      潮平兩岸闊,風正好行船。遠程研修的巨輪已經起航,有這樣一群兢兢業業、無私奉獻的研修護航人,我們一定會收獲滿滿,領略到那廣闊知識海洋的無限風光!

    研修培訓工作總結9

      參加教師網絡研修,既有辛苦,又有收獲;既有付出,又有所得。觀看教學視頻,完成好的作業在網上提交,再上網評論。培訓的時間過得很充實,學到了很多知識和教學經驗。此刻就把個人研修感悟、主要收獲總結如下:

      培訓期間,我們利用上網學習,和同行交流教育教學中的問題,積極參加網上發帖討論活動、完成本學科的作業、積極上傳計劃總結,盡管感覺比較繁忙,但還是圓滿的完成了研修的各項規定要求。

      在教師學科培訓時間內,我積極參與了課題的討論,并且發表了自己的觀點。在自己學習的同時,還積極地借鑒了他人的看法,彼此之間交流頻繁,討論熱烈。自始至終,我的研修熱情不減,及時認真地完成了高質量的'作業,每次均被評為優秀等次。

      在班主任培訓過程中,我聆聽了眾位教育專家的精彩講座,領略了他們幽默風趣的教育風格、先進的教育理論,通過與學員之間的相互交流、切磋,使自己對教師這個職業進行了重新的認識;在培訓中,我閱讀了超多的先進材料和記錄了一些先進的理論與方法。并把這些科學的理論與方法應用于教學實踐中,取得了較好的效果。

      新課程改革教師來講,是一個大的挑戰,在新課改的這天,對我們教師的專業潛力和水平提出了很大的要求,我們要上好每一堂課就要不斷學習不斷充電,我們的遠程研修平臺就應一向開放,讓我們隨時都能和專家進行交流和學習,解決實際教學中遇到的問題,使我們的教學水平得到不斷的提高,以滿足新課改的要求。

      新課程遠程研修改變了專家在臺上講,我們在臺下聽的教學模式,以網絡教研為主,能夠把帖發到網上,與同行交流。這是真正的學員自主學習,既有團隊合作又有專家點評的培訓活動。我感到這次培訓活動不空洞,是一次既經濟又有實效的培訓活動,我們真的能夠與課改專家應對面的交流,獲取最新的教改信息和最優的教學方式。

    研修培訓工作總結10

      我參加了此次全員遠程研修培訓第二階段學習,這次遠程研修培訓好比給教

      師雪中送炭。在這一段的培訓學習中通過看視頻、論壇交流、內部交流等以及看各位老師們的作業、研修日記、看評論以及參與評論,參與專家與學員之間、學員之間的互動討論。學到了很多新知識,真是受益匪淺。現將這次培訓體會總結如下:

      一、我都學習了哪些內容?

      在這些天里,我每次準時觀看視頻,在觀看視頻的過程中,不斷的做筆記,對知識點進行討論。看了老師的講座,我感慨良多,老師不僅從教學上指導了我,而且為我解決日常工作中遇到的問題提供了很多方法,感謝老師的細致和分享。

      二、通過研修解決了什么問題?

      通過本次培訓不僅僅提高了個人的業務能力,還增強了我對上數學課的信心。我對數學課的設計、組織有了更深的了解。我更加喜歡數學課,也更加喜歡學生,建立了班級數學興趣小組,學生的學習熱情提高了,學生的主人翁意識加強了。小組建設促進了學生協助能力,合作精神,教學效果良好。

      三、收獲

      1、通過遠程研修,我學到了先進的教學理念

      通過遠程研修,專家講座的內容在我心中掀起了陣陣波瀾,不僅讓我了解到了前沿的教育教學改革動態,而且還學到了先進的教學理念,在專家講授的一些教育教學實例中產生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現象,也為我今后的課堂教學工作指明了方向。

      2、提高了個人的知識水平,促進了個人的發展

      在培訓的整個過程中,我不僅僅是在學怎樣教學生,更為重要的是,我學到了一些原來自己也不是太清楚的知識,鞏固和升級了自己的知識庫,這一點是非常有價值的。

      2、收藏了很多豐富的案例

      在本次培訓過程中,通過閱讀專家推薦的作業,我發現,天外有天,人外有人,我深深感到自身的不足,感到加強學習的重要性。很多老師的作業中提供了精彩的'案例,優秀的教學設計,完美的教學策略……這些都是值得我去學習的。

      3、今后的努力

      培訓是短暫的,但收獲是充實的。讓我站在了一個嶄新的平臺上審視了我的教學,使我對今后的工作有了明確的方向。這一次培訓活動后,我要把所學的教學理念,咀嚼、消化,內化為自己的教學思想,指導自己的教學實踐。要不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業知識。我有信心在未來的道路上通過學習讓自己走得更遠,要想讓自己成為一名優秀的骨干教師。

    研修培訓工作總結11

      近日,一場內容豐富的專題培訓會在文化路小學多功能報告廳拉開序幕,正式開啟了全縣暑期教師“家校社”共育線下專題培訓的旅程。縣家庭教育講師團講師以“攸縣家校社共育的實踐探索”為主題,圍繞“為什么要開展家校社共育工作”“家校社共育的主要內容是什么”“怎樣做好攸縣家校社共育工作”三個方面,為全體教師作了一場別開生面的主題報告。主講嘉賓以前瞻的理念,鮮活的案例,生動闡述了教師在推進縣域“家校社”共育實踐中的擔當與作為……參訓老師紛紛表示:專題講座開闊了視野,更新了觀念,在如何更好地幫助家長提高家庭教育水平方面有了新的啟迪。

      這場線下專題培訓,是攸縣打造“三個高地”、推進“三大會戰”,深入推動“家校社”共育實踐區建設,高質量建設專業型、科研型家庭教育師資隊伍的生動縮影。今年8月27——29日,3天時間!23名講師!49場專題報告!5761名教師集中參加本輪“家校社”共育教師綜合能力提升線下專題培訓并圓滿結業!

      在培訓啟動工作會議上,縣政協副主席、縣教育局局長胡建雄表示,全面推進“家校社”共育工作,是保障縣域高質量教育生態建設,打造“幸福攸縣教育”嶄新品牌的重要課題。而強化師資隊伍培養,是推動共育工作機制高效運轉、家長課程落地、群眾教育獲得感提高的關鍵一環。

      據了解,為了更好地推進“家校社共育”實踐區高質量科研型教師隊伍建設,在中國關工委事業發展中心的指導下,早在今年7月20—22日,攸縣教育局聯合北京三寬教育科學研究院,借助強大的'抖音極速版平臺,通過網絡直播形式,共同舉辦了以“教師高素質,教育高質量”為主旨的20xx年暑假教師線上全員培訓。培訓以“新政策、新課標、新課程、新素養、新技術、新生態”視角聚焦提高教師教育思想、教學方式的創新與融合。邀請全國6位知名家庭教育專家分別從不同的視角分享了新時代家校社協同育人責任、新課程背景下的教改實踐和新課標引領新高考,探尋未來學校的新生態,闡述了卓越教師的核心素養以及如何做好校園輿情引導與家校社協同教育工作,老師們學習后獲益匪淺。

      自縣域家庭、學校、社會協同育人工作啟動以來,攸縣先后建成家長學校近200所,創建校內示范家長學校10所,村(社區)示范家長學校7所。各基層家長學校定期舉行家庭教育公益講座,開展“百場報告十萬家庭新時代文明家風家教大講堂"活動400余場,依托北京“三寬教育”完成網絡授課200多堂。培養了一大批視野更開闊、理念更先進的教師,一大批更注重家庭教育、更懂得家庭教育的家長,為少年兒童健康成長、全面發展營造了寬厚、寬容、寬松的成長環境。

    研修培訓工作總結12

      時間過得真快,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲,回顧這個學期青年研訓班的學習和生活,現總結如下:

      俗話說:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發展的形勢。在這一個學期里,我積極參加各類業務學習,努力提高自己的業務水平。我還閱讀了一些道德修養書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。通過加強教師教育教學的理論學習。本學期我以學習新課標為主要內容,組織切實有效的學習討論活動,用先進的教育理念支撐深化教育改革,改變傳統的'教學模式。把新課標的理念滲透到教學中,教學注重以培養學生的合作交流意識和實踐創新能力為主,注重尊重學生的需要,培養學生的自學能力。

      校本研訓工作的學習培訓,讓我知道在日常生活和工作學習中,要以教師的職業道德嚴格要求自己,熱愛本職工作關心學生,師生關系融洽。要把思想教育工作滲透到教學之中,用自己的言行感化和帶動學生。從小培養樹立學生的正義感、責任感和自信心,起到表率作用。

      教學工作是學校教育教學工作中的重中之重,所以課堂教學是每一位一線教師面臨的新課題。新課改給我們廣大教師提出了更高的要求,自然而然我們就要在工作中不斷學習,去發現一些新的東西來充實自我、完善自我。充分利用合理的使用一些教學手段去完成教學任務。同時,發展學生個性,讓學生全面發展,從小養成終生體育意識,為孩子們一生的健康打下基礎。整個體育教學,突出了實用性和趣味性的原則,既保證了學生得到積極鍛煉,又使學生在學習過程中感到愉快,養成了鍛煉身體的習慣。

      在教學中,我能認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇于創新等能力。

    研修培訓工作總結13

      盼望著,7月15日,迎來了暑期遠程研修,早上7點多鐘,就早早到校,打開電腦,登錄站,輸入學習帳號和密碼,進入學習平臺,首先瀏覽了山東省教師教育網首頁,觀看了幾期今日快報,下載了學員手冊,看了張廳長的兩篇研修漫話教育文章……,然后進入初中物理學習模塊,開始了第一模塊的視頻學習、課程文本閱讀、瀏覽學員們的作業,隨時關注QQ群中指導老師的學習動向,同科教師集中研討,發表自己的看法評論,并整理作業思路,沉浸在學習和研討之中,一天中有了許多感悟之處:

      一是研修起步"早",在瀏覽省網首頁和《今日快報》時,可以感覺到很多學員起步較早,寫了很多研修前的心得,尤其提到對于本次研修的許多期待和計劃,并早早做足技術、宣傳等方面的準備,已將研修前期工作做足、做好,這將為研修工作的順利開展提供了保證。

      二是研修工作"實",今年的研修與以往有所不同,首先在考核學員上明確了數量上的目標,并對作業和評論的質量提出了要求,不再盲目的追求量,而是提高質,讓老師們有更多的時間去多讀、多看、多反思。真正出精品,講實效,將研修工作落到"實"處,真正通過研修切實的`提高老師們的業務素質,解決教學一線上的困惑。

      三是研修工作"熱",研修進入初中第四個年頭,從前幾次的學員懵懵懂懂,不懂操作流程,到現在的熟悉應用網絡交流平臺,更加在學科教學方面表現很"熱",熱在評論的斟酌,熱在作業的反復推敲,熱在教學實際案例與理論的結合上,熱在真正的業務水平提高上。

      四是研修時間"精",本次研修時間比往年短,由原來的"十天"改為"六天",讓學習過程更加精短,非常符合學習規律,適合教師在這段時間里,投入精力較集中,學習勁頭足,將高效的完成研修任務。

      相信通過本次研修,老師們將更加靜下心來扎扎實實研修,俯下身來認認真真學習,切實通過遠程研修的機會,借助平臺的交流力量,提高自身的業務素質,期待六天的學習結出滿意的碩果!

    研修培訓工作總結14

      7月24日,是我們遠程研修集中學習的第二天。雙語學校的老師們早早齊聚到三個微機室里,開始了集中遠程研修。大家在一起看視頻、學簡報、看專題、寫作業、提問題、說感想、寫隨筆,智慧在空中碰撞,思緒在網上飛翔,譜寫出一首首學習的優美樂曲。

      老少幫助的“協奏曲”:年輕的老師積極而又主動,當起了老師們的“巡視幫助員”,主動幫助老教師答疑解惑,老教師們認真請教,積極好學,爭先恐后,唯恐落在后面。合奏出了一曲老少共同進步的協奏曲。

      苦樂交織的“進行曲”:研修一直在進行著,老師們在微機室里沒喝一滴水、沒休息一分鐘、沒耽誤一丁點兒時間,不停地“苦”學、“苦”練著。可是,當看到自己的研修內容逐漸變綠,自己的作業被專家推薦,自己的隨筆被別人認可,就情不自禁地喜笑顏開,把快樂與周圍的老師們分享著,讓不斷提高的快樂之花在微機室綻放!

      學寫結合的“狂想曲”:大家在學習中思考,在聆聽時反思,在瀏覽中感悟,一會兒學習,一會兒寫作,智慧的火花擦出耀眼的'光芒,徜徉的思緒在筆尖源源流淌。“一千個讀者心中就有一千個哈姆雷特”,老師們遠程研修學習的內容是完全一樣的,可是寫出的作業、隨筆、評論卻各有千秋、千差萬別,演奏出了一首首千差萬別的個性“狂想曲”。

      聽與想的“即興曲”:“學而不思則罔,思而不學則殆”,每天上午看視頻的時間,也是老師們即興的思想火花碰撞時間,有的一邊聽一邊頻頻點頭,有的低頭小聲和伙伴交流,有的在本子上快速地記錄,還有的一邊聽一邊做沉思狀……

      窗外艷陽高照,室內夏日如歌,老師們的學習態度認真誠懇,學習熱情如火如荼,學習氣勢似千帆競發,共同譜寫出雙語學校里優美的學習交響樂!

    研修培訓工作總結15

      一、認真學習,積極上進,加強理論學習和研究。

      為了適應新時代要求,做一名合格的骨干教師與兼職教研員,我認真拜讀了許多教育書刊,有王曉春老師的《給新教師的一百個建議》,趙祥麟,王承緒編譯的《杜威教育名篇》,以及《小學語文教師》《小學語文教學》《福建教育》等,同時我還深入閱讀了《社會心理學第8版》、《你干嗎在乎別人怎么想》、《漢字的魅力》等著作,擇要作讀書筆記,并反思自己的教學。從這些文章中,我學到了許多有用、有效的教育理念和方法并根據自己的實際情況運用于教學,也學到了對組織管理有幫助的知識。

      在這一學期中,我積極撰寫論文,論文《從語文試題的標準答案說起》匯編于CN刊物《小學教學參考》,《利用網絡功能,提升校際聯動專題研究實效》發表于《泉州教育》,還主編并推行了校本實驗教材《小秀才誦古文》,帶動學生通過經典誦讀培養語感、提高語文素養。

      同時,我認認真真按照學校要求做好各項教學工作。積極在自己的教學博客上撰寫文章,每月都寫教學反思,讀書感受,每次教研和外出學習回來都寫上體會,共有61篇原創博文發表于個人博客“晉江劉春生的博客”。這些都讓我有機會再一次審視自己的教學,反省工作得失,工作事業心責任感大大加強。

      二、敬業愛崗,嚴謹治教,給學生呈現精彩的課堂。

      “把學生教好,讓學生成功”,是我最大的心愿、最高的榮譽。這學期我帶三年級,認真做好備教批輔改等教學常規工作,此外,我還騰出時間和精力為本班學生編傭青蘋果》作文月刊。《青蘋果》班級作文月刊從封面到封底的整體設計包括:

      1、封面,

      2、卷首語,

      3、編委和特邀作者(指三年級以外學生)名單,

      4、“青蘋果——寫寫我的”(指三年級學生習作,是月刊主體)、“紅蘋果——欣賞他的”(指其他年級或其他學校學生優秀習作,一般每年級2-3篇)、“金蘋果——吮吸經典”(指名家名作,一般在5-10篇)、“摘蘋果——寫作金鑰匙”四個欄目。

      5、學生活動剪影。

      6、封底。

      實施步驟包括:

      1、征稿,

      2、審稿,

      3、錄入并初次校對(可以請幾名打字快的學生錄入),

      4、交文印店排版,

      5、打印初稿,發給作者進行第二次校對,

      6、匯總修改意見,發給文印店修訂后打印并裝訂,

      7、發月刊和積分卡。我給每位作者分發《采稿通知單》,也是積分卡,期末可以憑積分競換獎品,我還選擇部分作品發表在自己的教育博客。出版月刊、發布博客、發積分卡等做法刺激了學生的發表欲,他們大多能主動投稿,包括語文成績不怎么樣的孩子,對這類孩子,我一般作適當傾斜,有時會摘錄其精彩片段發表,以資鼓勵。孩子們并非“為寫作而寫作”,他們真心希望自己的文章能夠變成月刊上的“白紙黑字”,能夠被老師和其他同學閱讀欣賞,有的學生甚至一個月投三四篇文章,還經常追著我問:“老師,我的文章能發表嗎?”其中也許有沖著獎品來的,但不管如何,他們認真習作,滿懷期待投稿,還享受到文章被發表的成就感,我相信長期堅持,外部動機也能逐漸向內部動機轉化,孩子們會慢慢愛上習作。編印班級作文月刊對老師而言是費時、費心、費事、費錢,但是,對促進學生主動習作,快樂習作,增強習作自信,是長期有效、大面積有效、十分有效、非常有效、特別有效的。

      經過師生共同努力,學生語文成績不斷取得進步,學習氛圍逐漸濃厚,本學期末的晉江市教學質量普查,我班學生期末考試成績超過鎮平均線近5分,中等生和后進生的分數有所提高。

      三、積極參與,用心鉆研,在教研活動中發展業務能力

      1、觀課議課方面。觀課議課是兼職教研員近距離觀察學科教學,分析學科教學現狀,歸納學科教學問題,引領同行教學能力發展的重要手段之一。本學期,筆者既服從教育局、進修學校、鎮教委辦安排,參加鎮級及以上現場教學研討活動,無一缺席,并經常主動發言,又積極爭取聽課機會,或接受兄弟校邀請前往聽課,共同備課,連同本校聽課議課在內,一學期來共聽課76節。此外,本學期擔任市鎮一級教學業務競賽評委共4次,主持市鎮一級教研活動2次。

      2、公開教學與講座方面。本學期,在學校作公開課1次,英林鎮作習作教學展示課1次,在校與校際教研活動中多次作主題發言,以研代訓。公開教學和講座有效磨練了我的業務成長,也從某種程度引領了一定區域同行的教學能力發展。

      3、課題研究方面。課題研究是推動教科研發展,引領教師成長的有效途徑。筆者本學期帶領本校語文教研組繼續開展課題《小學習作教學有效性研究》,通過公開課、研修課、講座等形式推進課題研究,促進成員業務發展。

      4、指導同行方面。本學期,我先后指導兩位老師參加鎮級和晉江市級教壇新秀比賽,其中一人還順利通過晉江選拔赴泉州參賽,指導了一位合同教師說課,兩位師范片段教學,此外還幫助了若干同行修改教學設計、教學論文等……作為幕后指導者,我經常不辭辛勞,加班加點,我不圖指導教師名額,只為參賽者的成長成才倍感欣慰。

      本學期,我雖然在工作崗位上做出了一點成績,但也存在不足之處,比如個人業務競賽有所懈怠,組織教研活動的形式有待創新,在激發同行參與教研方面也要多花心思,今后,我將繼續鞏固已有成果,繼續發揮業務引領作用,改進不足之處,為做一名優秀的地市級骨干教師、縣市級兼職教研員不懈努力!

      培訓研修總結七

      在這一段時間的培訓中,我認真地看了各位專家對于小學數學新課標的解讀,尤其對他們講解的小學數學教學中各個方面的問題、今后改進的措施、辦法進行了深刻的理解和領悟。確實收獲不小,感覺自己在日常工作中還存在很多不足。通過這次培訓,我有如下感想:

      一、這次培訓讓我重新認識了自己。

      這次學習使我的思想有了更深層次的轉變。作為一名小學數學教師,必須具有淵博的知識,良好的思維品質,這些還遠遠不夠。我們要在數學學習探究過程中,不再把數學知識的傳授作為自己的主要教學任務和目的,也不再把主要精力花費在檢查學生對知識掌握的程度上,而是要成為學習集體中的成員,在問題面前教師和學生們一起尋找答案,在探究數學的道路上教師成為學生的伙伴和朋友。

      二、面向全體學生,為學生全面發展和終身發展奠定基礎。

      面向全體學生我們應做到:

      1、創設各種情景,鼓勵學生大膽地實踐,對他們在學習過程中的失誤和錯誤采取寬容的態度;

      2、為學生提供自主學習和直接交流的機會,以及充分表現和自我發展的一個空間;

      3、鼓勵學生通過體驗、實踐、合作、探索等方式,發展聽、說、讀、寫的綜合能力;

      4、創造條件讓學生能夠探究他們自己的一些問題,并自主解決問題。

      三、關注學生情感,創造民主、和諧的教學氣氛。

      學生只有對自己、對學科及其文化有積極的情態,才能保持學習的動力并取得成績,刻板的情態,不僅會影響學習的`效果,還會影響其它發展,因此我們要努力創造寬松民主、和諧的教學空間。關注學生我們應做到:

      1、尊重每個學生,積極鼓勵他們在學習中的嘗試,保護他們的自尊心和積極性;

      2、把教學與情態有機地結合起來,創造各種合作學習的活動,促進學生互相學習,互相幫助,體驗成就感,發展合作精神;

      3、關注學習有困難的或性格內向的學習,盡可能地為他們創造語言的機會;

      4、建立融洽、民主的師生交流渠道,經常和學生一起反思學習過程和學習效果,互相鼓勵和幫助,做到教學相關。

      四、在數學教學中體現情感態度。

      新課程強調“數學教育要從以獲取知識為首要目標轉變為首先關注人的發展”、“轉變為首先關注每一個學生的情感、態度、價值觀和一般能力的發展”。在此,特別需要指出的是:數學教育中學生“情感、態度、價值觀”的發展應是與其數學知識與技能方面的學習直接相聯系的,也即在兩者之間存在內存的、必然的聯系,而不是某種外在的、牽強附會的、偶然的成分。因此,我們無疑應當強調通過數學教學幫助學生樹立在數學學習上的自信心,但是這絕不是指數學學習應當成為一種毫不費勁的“愉快學習”,我們應當努力增強學生對于數學學習過程中艱苦困難的承受能力,從而也就能夠通過刻苦學習真切地體會到更高層次上的快樂。這也是中國數學教育優良傳統的一個重要組成成分。

      五、加強對學生學習策略的指導。

      對學生學習策略進行指導,即讓他們在學習和使用的過程中逐步學會如何學習。那么,指導學生學習策略我們應做到:

      1、積極創造條件,讓學生參與到階段性學習目標,以及實現目標的方法;

      2、引導學生采用推測、查閱和協調的方法進行學習;

      3、引導學生在學習過程中,進行自我評價,并根據需要調整自己的學習目標和學習策略。

      新課程改革不是說說而已,必須要與實踐相結合,即將努力學習,積極進取,積極參與課程改革,在課堂實踐教學中不斷摸索,不斷學習,不斷實踐,不斷反思。我樂于參與遠程研修,我也樂于與廣大同仁們共同成長,我也更樂于實踐課堂教學。

      時代要求我們必須進步,相信在以后的工作中,我會更努力地在先進理論的指引下大力改進我的工作。

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