老屋作文800字
在生活、工作和學習中，大家一定都接觸過諺語吧，諺語的恰當運用可以讓語言活潑風趣，增強文章的表現力。你知道經典的諺語有哪些嗎？下面是小編為大家整理的關于管理的諺語（精選90句），希望能夠幫助到大家。
1、一只羊率領的獅群，不如一只獅率領的羊群。——拿破侖
2、兵熊熊一個，將熊熊一窩。
3、沒有規矩，不成方圓。
4、火車跑得快，全靠車頭帶。
5、好鼓一打就響，好燈一拔就亮。（說明領導者積極帶動的重要性）
6、鳥無頭不飛，蛇無頭不行。
7、擒賊先擒王。（體現管理中抓住關鍵人物的重要性）
8、千軍易得，一將難求。（表明優秀的管理者是很難得的）
9、人無頭不走，鳥無頭不飛。
10、夫將者，國之輔也。輔周，則國必強；輔隙，則國必弱。（強調管理者對集體的重要輔助作用）
11、正人先正己。（管理者要以身作則）
12、己身不正，焉能正人。
13、上梁不正下梁歪。
14、其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。
15、打鐵還需自身硬。（管理中自身能力和素質過硬的重要性）
16、疑人不用，用人不疑。（在人員管理方面信任的重要性）
17、用人之長，天下無不用之人；用人之短，天下無可用之人。（強調用人要善于發現長處）
18、駿馬能歷險，犁田不如牛；堅車能載重，渡河不如舟。（表明要根據特點安排任務）
19、管理是一種嚴肅的愛。（表明管理不僅僅是約束，也是一種關懷）
20、兵無將而不動，蛇無頭而不行。
21、欲知平直，則必準繩；欲知方圓，則必規矩。（說明管理需要標準和規范）
22、不立規矩，不能成方圓。
23、嚴師出高徒，嚴管出效益。
24、多深的根基，筑多高的墻。（基礎管理的重要性）
25、根基不正，大廈難穩。（管理基礎的好壞影響整體發展）
26、善用人者為之下。（善于管理的人懂得尊重和處于低位來用人）
27、沒有好的管理，就沒有好的效益。
28、管理就是把復雜的問題簡單化，把混亂的事情規范化。
29、賞罰分明，百事能成。（管理中獎懲制度明確的重要性）
30、一馬當先，萬馬奔騰。（領導者的帶頭示范作用）
31、一只羊率領的獅群，不如一只獅率領的羊群。
32、人叫人動人不動，政策調動積極性。
33、管理就是把復雜的問題簡單化，把混亂的事情規范化。
34、沒有規矩，不成方圓。
35、兵熊熊一個，將熊熊一窩。
36、善用人者能成事，能成事者善用人。
37、好鋼用在刀刃上，好才用在關鍵處。
38、火車跑得快，全靠車頭帶。
39、賞罰不明百事不成，賞罰若明四方可行。
40、君不密則失臣，臣不密則失身，幾事不密則害成。
41、千人千面，百人百性，管理要因人而異。
42、嚴師出高徒，嚴管出效益。
43、管理無小事，細節定成敗。
44、能者上，庸者下，平者讓。
45、魚乘于水，鳥乘于風，草木乘于時，管理乘于勢。
46、用人不疑，疑人不用。
47、駿馬能歷險，力田不如牛；堅車能載重，渡河不如舟。
48、己所不欲，勿施于人，管理者要以身作則。
49、制度不執行，比沒制度危害更大。
50、一將無能，累死千軍。
51、管理是盯出來的，技能是練出來的，辦法是想出來的。
52、多下及時雨，少放馬后炮。
53、人心齊，泰山移；管理順，事業興。
54、疏堵結合，以疏為主，管理才有效。
55、頭痛醫頭，腳痛醫腳，不是管理的良方。
56、根基不牢，地動山搖，基礎管理要扎實。
57、眾人拾柴火焰高，團隊管理要協作。
58、激勵是管理的核心，獎勵是激勵的手段。
59、沒有調查就沒有發言權，管理決策離不開調研。
60、預則立，不預則廢，管理要有規劃。
61、一只羊率領的獅群，不如一頭獅子率領的羊群。
62、沒有規矩，不成方圓。
63、車順道，馬識途，就怕趕車的打糊涂。
64、管理是盯出來的，技能是練出來的，辦法是想出來的，潛力是逼出來的。
65、多一個鈴鐺多一聲響，多一支蠟燭多一分光。（強調團隊成員各盡其能）
66、千人千脾氣，萬人萬模樣。（管理要因人而異）
67、好馬是騎出來的，才干是練出來的。（注重在實踐中培養能力）
68、蛇無頭而不行，鳥無翅而不飛。（說明領導的重要性）
69、人無頭不走，鳥無頭不飛。
70、兵熊熊一個，將熊熊一窩。（領導者對團隊影響很大）
71、打蛇打七寸，挖樹先挖根。（管理要抓住關鍵）
72、欲速則不達，管理需循序漸進。
73、嚴師出高徒，嚴管出效益。
74、火車跑得快，全靠車頭帶。
75、根基不正房必歪，管理不善業必敗。
76、人多力量大，柴多火焰高。（團隊管理中強調團結力量）
77、有備無患，管理要做好預案。
78、一把鑰匙開一把鎖。（管理的針對性）
79、牽牛要牽牛鼻子。（管理要抓住主要矛盾）
80、善用人者能成事，能成事者善用人。
81、人心齊，泰山移。（團隊管理重視團結協作）
82、群雁高飛頭雁領。
83、沒有遠慮，必有近憂。（管理要有長遠規劃）
84、寧做螞蟻腿，不學麻雀嘴。（注重實干，而非空談，對管理團隊成員要求）
85、一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫。（團隊合作的重要性）
86、三個臭皮匠，賽過諸葛亮。（體現團隊智慧）
87、上梁不正下梁歪。（領導者的模范作用）
88、馬看牙板，人看言行。（管理中對員工的考察依據）
89、對癥下藥，量體裁衣。（管理的靈活性與針對性）
90、智者順時而謀，愚者逆理而動。（管理要順應規律）
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