慣性之謎作文500字
市院紀檢組、監察室：
根據市院《關于認真做好集中檢務督察工作的通知》要求，我院于3月30日下發了《關于認真做好迎接省、市院集中檢務督察工作的通知》，要求相關科室在4月5日前開展此項工作，現就有關自查情況匯報如下：
一、工作開展情況
（一）思想上重視，行動上迅速。
我院紀檢監察部門接到市院通知后，立即向檢察長作了匯報，同時擬定我院做好迎接省、市院集中檢務督察工作的通知，組織相關部門學習了省院關于印發《對全省檢察機關集中開展檢務督察工作方案》的通知，并對此項工作進行了責任分解，相關部門在時間緊、工作忙的情況下，迅速開展了自查工作。
（二）內容上明確，責任上落實。
我院相關科室認真按照通知要求，對照檢查內容，進行了自查，政治處、辦公室、行裝的技術部門、反貪局、反瀆局、法警隊都寫了自查材料，統一交至我院紀檢監察部門，行裝科的財務人員對扣押款進行了清理，并與反貪、反瀆部門進行了核對，確保了扣押款的準確性。
二、自查結果情況
（一）自偵案件同步錄音錄像情況：只要是自偵案件我院堅持做到全面、全部、全程同步錄音錄像，做到審錄分離，工作程序規范，錄像的質量基本做到畫面清晰、完整，聲音清楚，錄像時間不存在誤差，訊（詢）問行為規范，依法文明。
（二）辦案安全防范制度落實情況：辦案工作區設置在半地下室，與辦公區域保持隔離，符合安全保密要求。辦案工作區設置訊問室、詢問室、接待室、執勤室、待診室和衛生間等用房。并在每個房間門口明確標明各房間名稱。辦案工作區安裝安全防護門，窗戶加裝安全防護網，出入口、走廊及門窗安裝視頻監控和報警裝置，配備滅火器。辦案工作區內電路設置具有觸電防護裝置，配備應急照明設備，電線和能觸摸到的電源插頭等電路設施都未裸露。辦案工作區安裝了無線電干擾裝置。訊問室、詢問室、接待室內墻采用軟性飾面，安裝了顯示時間、溫度和濕度的儀表。房間內沒有擺放與訊問、詢問無關的物品，桌椅無堅硬銳角，并適當固定。對象座位與室內電氣設施、設備之間保持安全距離，門窗符合安全防范要求。執勤室設置在辦案工作區出入口，配備視頻監控和報警裝置，并與訊問室、詢問室以及出入口、走廊視頻監控和報警裝置連接，執勤室配備常用警械具。待診室配備應急藥品和簡易救護設施，室內顯著位置標明急救醫院的電話號碼。衛生間內墻采用軟性飾面，門內外雙向開合，不設門鎖、插銷，無外露管道，不擺放無關物品。辦案區由法警隊管理，使用申請都按規定操作。訊問能做到依法、文明，無作風粗暴、體罰虐待、刑訊逼供等情況，傳喚時間無超時。每案都按要求制定安全防范預案。
（三）處理扣押凍結款物的情況：沒有未立案先行扣押、凍結款物的問題；沒有超范圍扣押、凍結款物的問題；沒有該返還不返還、該移送不移送、該上繳不上繳的問題。目前我院2011年至今所辦的自偵案件扣押款全部放在財政的專用帳戶，有待統一集中上繳。
（四）其他自查情況：
一是貫徹落實省人大常委會審議意見加強和改進法律監督工作的實施方案的情況。根據省檢察院于2010年 8月23日下發的關于認真貫徹落實的通知，以黨組中心組學習、院務會專題學習和全院干警大會學習等方式，迅速組織全體干警認真學習，制定措施，狠抓落實。同時，積極向黨委、人大匯報相關情況。對訴訟活動的法律監督：進一步加強對偵查活動的監督，注意把握工作重點，著力糾正刑事立案環節有案不立、違法立案，偵查活動中刑訊逼供、超期羈押、違法取證、違法扣押凍結款物等行為。針對一段時期偵查活動中普遍存在的共性問題進行歸納、分析，有針對性地提出監督意見和建議，督促偵查機關糾正。2010年9月至今，共辦理立案監督案件20件28人，追訴漏罪漏犯39件61人；進一步加強刑事審判監督，著力檢查審判活動中是否存在徇私舞弊、違法裁判等情況。樹立程序監督和實體監督并重的觀念，對審判機關庭前、庭中、庭后全方位、多角度進行監督，針對法院裁判文書中的錯誤和延遲送達判決書的問題進行糾正；進一步加強對刑罰執行和監管活動監督。監所部門協同公安機關組織開展看守所監管執法專項檢查，嚴查安全事故隱患，確保監管場所安全，確保無超期羈押。對刑罰執行、監管活動中存在的問題及時提出檢察建議。世博期間，會同有關部門，對社區矯正人員實施大排查。2010年9月至今，審查減刑案件115件115人，對刑罰執行、監管活動中存在的問題及時提出檢察建議。世博期間，會同有關部門，對社區矯正人員實施大排查；進一步加強民事行政訴訟監督。2010年9月至今，民行部門受理民事行政申訴案件線索53件，立案審查34件，提請抗訴4件，建議提請抗訴6件。進一步加大查辦和預防職務犯罪工作力度：把查辦職務犯罪作為強化法律監督的主要途徑和措施。堅決查處人民群眾反映強烈的涉及民生、基礎設施、征地拆遷領域的職務犯罪。 2010年至今，共立案偵查貪污賄賂案18件32人。立案查處濫用職權、受賄犯罪案件5件8人。按照最高人民檢察院的工作要求，向縣人大法工委專題報告我院反瀆工作開展情況，得到有力支持；積極參與懲治和預防腐敗體系建設。職務犯罪預防部門大力開展警示宣傳教育，派員到有關部門、鎮、街道舉辦預防職務犯罪專題講座。開展預防咨詢。受理行賄犯罪檔案查詢。結合辦案，向有關單位提出預防職務犯罪檢察建議。
二是開展政法干警核心價值觀教育活動情況。根據上級檢察機關和政法委的統一部署，2月24日下午，我院召開了教育實踐活動動員大會，對開展教育實踐活動進行了動員部署。認真制定我院開展教育實踐活動的實施方案。主要開展了以下活動：（1）組織學習。組織全院干警認真學習黨的十七屆六中全會精神、胡錦濤總書記有關重要講話等。（2）開展集中討論。以條線為單位，組織全院干警圍繞“為什么要牢固樹立政法干警核心價值觀”、 “政法干警核心價值觀的本質要求是什么”、“踐行政法干警核心價值觀，我該怎么辦”等內容，進行集中討論，進一步統一思想，提高認識，切實增強檢察干警對檢察事業和職業崗位的認同感、歸屬感、榮譽感。（3）開展中層干部論壇。各科室負責人圍繞省院績效考核目標定位、2012年工作思路和打算以及創新舉措等方面作出承諾。（4）開展廉政教育。深入開展以“百個案例明得失、百篇體會明心智、百句格言鳴警鐘”為主要內容的“讀文思廉、讀書修德”活動。（5）開展征文比賽。在全院開展以“激情干事、創先爭優”為主題的征文比賽，全院干警圍繞如何在工作中激情干事、爭當一流，如何立足崗位多作貢獻，如何在工作中帶頭創先進、示范爭優秀等方面內容，積極撰寫文章，暢談感想體會。（6）突出崗位實踐，深入開展相關活動。主要包括：認真組織干警積極參加XX縣委統一部署的以“百題調研”、“百村共建”、“百企駐點”和“千戶幫扶”為主要內容的“三百一千”活動；深化黨員干部“進村入戶聯心結對”活動；組織開展“兩排查一促進”活動。
三是檢查高檢院《禁酒令》的貫徹落實執行情況；一方面開展好教育，只要是節日前我院都對干警進行教育，起到提醒作用，另一方面將高檢院《禁酒令》內容放在局域網上，供干警學習，起到警示作用，
四是警用車輛的管理使用情況。對車輛經常進行維護保養，確保車況良好，不開故障車；嚴格車輛派遣制度，本著輕重緩急，優先辦案的原則，科學合理的派遣好車輛；組織駕駛員學習上級的有關規定、進行安全教育和交通法規教育，杜絕開快車、開霸王車；做好每年一度的警車年審驗車工作。
三、存在的不足
同步錄音錄像方面：由于在通知等方面的一些延誤，在錄像內容上存在被訊/詢問人進入訊問室畫面缺失。
辦案區方面：由于我院的辦案區是半地下的，有些地方已受潮破損，有待處理。
按照《關于對貫徹落實市委工作會有關會議精神開展專項督查的通知》（成委廳督和《區委辦公室關于開展市委工作會有關會議精神貫徹落實情況專項督查工作的通知》（）的要求，街道黨工委高度重視，庚即召開了專題工委會、干部大會進行了部署，同時延伸到社區黨委，在全處開展了為期一周的自查自糾工作。現將自查自糾情況報告如下：
一、開展機關作風建設自查自糾活動的情況
為確保自查自糾活動的質量和效果，結合辦事處工作實際,街道黨工委召開了專題會議，傳達了全區關于自查自糾督查工作專會精神，成立了領導小組及工作機構，并于2011年1月7日召開了由全處干部并延伸到社區黨委成員參加的干部大會。全文傳達、學習了市委辦公廳的通知和全區自查自糾督查動員部署會議精神，并要求全處干部、科室和所屬社區黨委成員在堅持學習的同時，對照要求，查找實際工作中和作風等方面存在的問題和不足，分析存在問題的主要原因，明確今后的努力方向。街道在整理、歸納、提煉的基礎上，進一步全面梳理了在城市管理、舊城改造、安全生產以及事關民生的就業、優撫、醫療等工作中存在的問題，深入剖析了產生問題的根源，找準問題的癥結，制定出行之有效的解決方案
二、存在的主要問題及主要原因
（一）學習勁頭有待提高、工作缺乏創新意識和進取心。
雖然工委反復強調加強學習、提高自身綜合素質的重要性和必要性，但是一些干部職工還是對此認識不足，致使學習變得形式化、教條化，表現在工作中就缺乏創新性思維、發散思維不夠，離區委建設“國內一流的現代化生態型精品城區”的戰略目標要求無論是能力素質還是工作作風均還存在較大差距。
（二）干部隊伍建設管理有待提高。
領導班子的政策理論水平、創造性地貫徹落實區委、區政府的重大決策部署推進科學發展的能力有待進一步提高。干部隊伍管理的科學性上有待加強，對干部管理表揚多、批評少，注重結果多、開展經常性的批評與自我批評少，干部教育管理還存在失之于寬、失之于軟的地方。應該說，辦事處干部作風整體上是好的，但有時個別同志還是存在工作上不敢挑重擔，不敢負責任，遇到問題不敢抓、不敢碰硬，抓工作較粗、質量不高；組織紀律性不強的問題。
（三）惠民工程。
一是物業管理全覆蓋方面。由于轄區內居民院落多為老舊住宅，流動人口較多，人員素質差參不齊，沒有良好的環保和公共道德意識，習慣亂扔垃圾、亂堆雜物，影響院落環境整治，致使這些小區的物業管理水平不高，院落管理難度較大。二是就業工作。失業人員檔案管理不夠規范，數據統計更新不夠及時；對失業人員培訓針對性不強；就業政策的宣傳和服務力度不夠。
（四）城市管理工作。
一是群眾工作的藝術性有待增強。城市管理工作直接面對居民群眾，工作做得好與否，從一個側面體現了政府工作作風的好壞和工作水平的高低。城鄉環境綜合整治暨五十百千示范工程（省級重點工作），濱江路、蜀都大道風貌整治、耿家巷片區風貌整治（市級重點工作），耿家巷片區自主改造、大慈寺片區拆遷改造（區級重點工作）等重點工作我們都做了大量深入細致的群眾工作，但是，由于我們對新形勢下群眾工作的特點研究不夠深入，或設身處地為群眾著想不夠全面，或對黨和政府的政策宣傳不夠到位，方法、手段比較單一、態度有些生硬，技巧不夠、藝術性不強，因此，我們一些為民辦實事、辦好事的工程沒有得到群眾的普遍理解和支持，甚至遭到少數群眾的抵觸，使得工作推進不快、效果不顯著，影響了工作進程。二是執法理念、執法方法上缺乏創新，管理缺乏前瞻性和預見性。雖然我們對城市管理工作采取了長效管理機制，也能在各類迎檢工作中，較好地完成工作任務，但平時針對部分商家出攤占道的問題，存在整治時有一定成效，整治后占道現象又死灰復燃的現象。同時，我們的隊員在對一些執法難度較大、深層次的城市管理問題存在畏難情緒，輕重緩急把握不好，致使違規現象屢禁不止。
（五）安全生產。
公共聚集場所的安全監管存在薄弱環節，部分樓宇、商場及在建工地的消防安全防洪意識不強，對消防工作和安全生產不能引起足夠的重視，消防安全和安全生產等法規宣傳力度有待進一步提高。
三、下一步努力方向
（一）有效實施干部素質提升戰略。
確保各項工作任務的完成和重大項目的順利推進，干部隊伍建設是關鍵。一是強化領導班子建設。教育引導班子成員勇于擔當責任，培養強烈的責任感和事業心，“把工作當事業去追求、當學問來研究”，愛崗敬業，勇于直面困難，善于處理錯綜復雜的問題，保障各項工作統籌、協調、快速推進。二是深化干部隊伍教育管理，落實各項規章制度。嚴禁上下班遲到早退，嚴禁超越職權違章辦事和擅行其事，嚴禁工作時間上網聊天，嚴禁利用職務之便謀取私利。大力倡導少講空話、多想思路，少發議論、多干實事，少些平庸、多些創新，弘揚說了算、定了干、干就干好的風氣。三是加強學習探討。切實提高干部職工對學習新理論、新知識重要性的認識，加強對新形勢下工作方式方法的探討。既要抓好政治學習教育又要開展多種形式的業務技術培訓，不斷強化理論修養和業務水平，拓寬視野，提高干部創新性思維能力，使學習真正成為出思路、出辦法、促發展的智力保障和精神動力。四是強化干部職工全心全意為人民服務的宗旨意識。群眾工作往往是，如果我們保持優良的工作作風，就會得到廣大群眾的理解和支持，反之就會遭到群眾的抵觸，使工作推進受到阻滯。在今后的工作中，我們要不斷強化“以人為本”的服務理念，增強干部為民服務的意識和水平，探索更有效地做好群眾工作的方式方法，不斷提高服務質量。
（二）切實維護居民群眾的切身利益，落實解決好群眾關心的熱點、難點問題。
1、著力解決轄區環境問題、不斷提升城市形象。一方面在加強干部自身和執法隊伍城市管理相關法律法規的學習的同時，加強對執法隊伍內部管理和督察。并以轄區風貌整治和“五十百千示范工程”建設為契機，全面優化街道、院落環境，加強以院落環境、出攤占道、流動商販、違章廣告店招、工地揚塵等為主要內容的城鄉環境綜合治理長效管理機制，真正做到“防患于未然”。另一方面統籌協調、合理安排、突出階段性工作重點，強力推進風貌整治各項工作的順利進行。一是全力推進耿家巷片區自主改造。針對改造中極少數群眾心理需求較高，我們將通過政策宣傳、解釋，爭取得到他們的理解和支持，消除盲目要價的欲望。二是積極做好轄區風貌整治“收尾”階段工作。加強組織協調，注重細節，在做好收尾工作的同時，兼顧好群眾利益，掌握好和群眾溝通的技巧，妥善處理群眾矛盾。
2、著力解決安全生產、生活問題，鞏固轄區安全穩定形勢。緊緊圍繞保障人民生命財產安全和社會穩定主題，切實抓好綜治基礎工作。進一步加強綜治、維穩應急隊伍建設，深化網格管理、拓展維穩信息來源；加大信訪工作力度，繼續落實領導信訪包案制度和信訪逐級負責制，加強對重信重訪人員的調處、教育和穩控工作，暢通民意表達渠道，及時化解各類矛盾；不斷完善安全生產長效管理機制，開展多種形式的安全宣傳和教育培訓，增強安全生產防范意識，落實安全生產責任，加強安全隱患排查，堅決杜絕重特大安全事故的發生。
3、著力解決群眾就業難問題，全力提升民生質量。加強就業政策宣傳和就業服務，強化就業技能培訓；進一步規范和完善失業人員檔案管理，力爭數據真實準確；積極開展民政優撫、居家養老等服務工作，加強對低保特困家庭和孤寡老人的幫扶。
4、著力解決社會化管理問題，全方位推進社區公共服務。一是不斷提升社會組織的服務能力。以強化社區自治能力為目的，引導、挖掘社區資源和人才優勢，建立街道、社區和轄區單位共同推進社會組織建設的工作機制；在社會組織的規范管理上下功夫，大力提升社會組織的服務能力，使其具備承接政府購買服務項目的能力。二是提升物業全覆蓋管理水平，加強院落環境綜合整治。一方面加強院落環境整治、落實便民措施、健全長效機制，不斷提升院落管理水平。另一方加強流動人口管理，不定期開展物業管理知識的培訓和宣傳，提高居民公民道德意識，使其自覺維護院落環境衛生。
群眾工作往往是，如果我們保持優良的工作作風，就會得到廣大群眾的理解和支持，反之就會遭到群眾的抵觸，使工作推進受到阻滯。為此，在今后的工作中，我們要緊緊圍繞“四區”建設目標和建設“國內一流的現代化生態型精品城區”新的發展定位，結合優化城市環境、提升社區建設水平、提升社會公共服務水平、加強干部隊伍建設等工作，進一步加強作風建設，強化“以人為本”的服務理念，增強干部為民服務的意識和水平。
市紀委黨風室：
按照《關于做好<中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則>貫徹落實情況迎檢工作的通知》（彭紀發〔20**〕9號）要求，我鎮黨委、政府高度重視黨員領導干部廉潔從政情況，認真組織黨員領導干部學習《廉政準則》，開展自查自糾，現將情況匯報如下：
一、認真組織學習《廉政準則》
《廉政準則》是規范黨員領導干部從政行為的重要基礎性黨內法規，是新形勢下從嚴治黨的具體體現，是加強反腐倡廉建設的重要舉措。我鎮黨委、政府要求全鎮黨員干部參加本次干部廉潔自律自查自糾活動，特別是黨員領導干部，除學習《廉政準則》，做好學習筆記、撰寫學習心得外，進一步學習了胡錦濤總書記在中國共產黨十七次中央紀律檢查委員會第二次會議上關于黨的政治紀律“六個堅決不允許”的講話精神，通過日常學習，加強干部廉政勤政建設。
同時，我鎮加強了對《廉政準則》的宣傳力度，通過海報、宣傳單等形式提高了黨員干部對《廉政準則》的掌握度。
二、加強日常監督
結合創先爭優活動的開展，全鎮黨員干部均做出了公開承諾，黨員領導干部還在廉潔從政方面作出了承諾并公示，接受群眾監督。按照黨內監督各項制度的要求，我鎮黨員領導干部年初與鎮黨委、政府簽訂了黨風廉政責任書，做到了層層抓落實。
三、開展專項治理
在自查自糾過程中，結合懲防體系的建設，我鎮對領導干部廉潔自律方面存在的突出問題開展專項治理。堅持標本兼治、懲防并舉，注意預防的方針，主要是督查是否有違規收受禮金、違規多占和買賣住房、利用職權委托理財或獲取內幕信息謀取不正當利益等現象。在督查中，沒有發現任何關于領導干部的違規事件，樹立了良好的黨風政風和人民公仆形象，營造了公正清明的政治環境。
四、解決群眾反映強烈的突出問題
今年我鎮未收到任何關于領導干部廉潔自律方面的信訪舉報件。我鎮領導干部高度重視群眾工作，認真解決群眾合理訴求，切實維護群眾合法權益。對群眾反映強烈的問題反復調查核實，并按照時間節點的要求，公布處理結果。同時，領導干部不定期深入基層，排查矛盾，化解糾紛，將許多問題解決在了萌芽狀態，有效維護了社會的穩定。
五、建立健全配套制度
結合反腐倡廉新形勢，對照《廉政準則》，針對查找出來的問題，對現有制度進行了完善補充。切實把貫徹落實《廉政準則》同建設懲防體系緊密聯系結合起來，致力于建立長效機制：一是堅持與教育制度建設相結合，引導黨員領導干部堅定理想信念、增強廉潔意識；二是與監督制度建設相結合，推進權力運行程序化和公開透明；三是與預防制度建設相結合，科學配置權力結構、加強腐敗預警防控；四是與懲治制度建設相結合，及時揭露、發現、查處不廉潔行為，發揮案件的震懾和治本功能，構建懲治腐敗的長效機制。
六、黨員領導干部自覺自查
我鎮黨員領導干部圍繞遵守“八個嚴禁”、“52個不準”進行對照自查，由于個別領導干部在平時工作中重事務、輕學習，重指導、輕實踐，對廉潔從政的重要性認識不夠，降低了搞好黨風廉政建設的主動性。針對以上問題，我鎮黨員領導干部制定了相應的整改措施：
一是加強理論學習，不斷提高自身素質。認真學習《廉政準則》系列知識，夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想的免疫力。
二是按照“52個不準”要求，做到頭腦清醒，政治堅定，嚴格按照規定程序和制度辦事，自覺接受群眾監督。珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇地做好各項工作，始終堅持公平公正原則。
三是堅持嚴于律己，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在各項工作中，嚴格按照有關法律法規辦事。
四是深入基層群眾，了解基層群眾疾苦，多為基層群眾辦好事、辦實事。
五是保持積極進取的心態，發揚不屈不撓、奮發向上的精神，在廉潔從政的道路上把我鎮工作做得更好、更出色，以實際行動建設美好新家園。
【慣性之謎作文500字】相關文章：
圣誕老人之謎作文01-20
兔寶寶失蹤之謎04-07
蜻蜓點水之謎作文02-22
宇宙生命之謎作文（通用35篇）10-12
大林寺桃花之謎作文（精選7篇）04-27
汽車之謎五年級作文12-16
“未解之謎”等待我們去探索作文04-16
西夏文字之謎說明文12-16
- 相關推薦