我的六一兒童節作文300字

我的六一兒童節作文300字

　　去年以來，我們秉持一心一意謀發展、聚精會神抓黨建，在堅持有孝義特色、東莊特點的綜合性黨建示范村創建工作中，以提高黨的建設科學化水平為目標，以加強黨的先進性建設和執政能力建設為主線，以“五位一體”的黨建格局為主要內容，緊緊圍繞市委、市政府和街道黨工委、辦事處中心任務和工作大局，用改革創新的思路謀劃和推進黨的建設，取得了突出成就，為東莊的轉型跨越發展和和諧穩定提供了堅強的政治保障。

　　(一)有序推進黨的思想建設，不斷筑牢思想陣地。以創建學習型黨組織建設為契機，不斷創新學習方法，豐富學習內容，搭建學習載體，采取多種形式，不斷提升學習型黨組織建設的質量和水平。堅持每月兩次黨員、干部、群眾學習不動搖，全年共召開專題學習會議 次;堅持每天播報一篇社論不動搖，全年共播發各類政策動態、信息咨詢 400余條，散發中央、省、市黨報黨刊2000余份，邀請市直部門相關領導舉辦政策理論、科技知識、就業技能、法律常識等各類培訓會 場(次)，累計培訓人員 4500人(次)。堅持把學習傳達貫徹落實黨的十八大精神作為當前和今后一段時期的首要政治任務，及時組織全村黨員、干部、群眾收聽收看大會開閉幕會盛況，“第一時間”邀請市委黨校講師對十八大精神進行專題培訓輔導，更換各類宣傳標語50余條(次)，圍繞“戶均一本”目標購買黨章、報告讀本、報告輔導解讀等書籍400余本，積極營造學習貫徹落實黨的十八大精神的輿論氛圍，使全村廣大黨員、干部、群眾在舉什么旗、走什么路這個根本問題上統一了思想，形成了共識。引導全村黨員、干部、群眾圍繞黨的十八大精神，結合工作實際講認識、談體會、話轉型、謀發展。通過墻體標語、電子屏幕、宣傳材料、遠程教育、廣播喇叭、文藝表演等多種渠道，大力弘揚社會主義核心價值觀，涌現出了許多愛學習、守法紀、講道德的先進典型，營造了崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍。

　　(二)切實加強黨的組織建設，戰斗堡壘作用充分發揮。按照基層組織建設“五個好”的要求，始終緊扣全村發展穩定大局，堅持組織建設的基礎性地位，抓基層，打基礎，全面推進黨的基層組織建設。始終堅持民主集中制原則，不斷健全完善集體領導與個人分工負責相結合的具體制度，加強領導班子自身建設，形成既有自由又有紀律，既有民主又有集中，既有統一意志又有個人心情舒暢的生動、活潑的工作局面。堅持做到個人服從組織、少數服從多數，維護了黨在組織行動上的一致、鞏固了黨的團結統一。按照“以黨建帶群建，推進黨群一體化”要求，進一步夯實了團委、婦聯、民兵等黨的基層組織體系，實現了黨的基層組織的全覆蓋、大提升。投資 萬元對舊村學校進行改造提升，進一步加大了基層黨組織基礎設施建設力度，實現了村級組織活動場所“六有”全覆蓋。加強黨組織活動場地建設。不斷加大了發展黨員力度，實現了黨員隊伍的不斷優化提升。進一步加大關心愛護基層黨員干部的力度，實現了黨內激勵、關懷、幫扶全覆蓋，定期走訪慰問老黨員、老干部、老勞模，并切實解決他們的生活困難問題，實現黨基層組織凝聚力的加倍提升。

　　(三)持續推進黨的作風建設，黨的形象得到提升。緊密結合創先爭優活動和保持黨的純潔性學習教育活動，要求全村黨員干部繼續弘揚“雷鋒精神”，深入群眾當中，及時發現新情況，認真解決新問題，反對官僚主義和形式主義，不做嘩眾取寵的表面文章，不搞華而不實、勞民傷財的“形象工程”和“政績工程”，切實轉變工作作風。2012年以來，根據市委、市政府和街道黨工委、辦事處的安排部署，結合廣大群眾關心、涉及群眾利益和黨群關系的突出問題，對密切聯系群眾、轉變工作作風作了一系列部署。尤其是在“大排查、大接訪、大化解”活動中，組織黨員干部帶著精心設計入戶排查表，走街串巷、進村入戶，與老百姓近距離接觸，充分了解村民的真實訴求與矛盾糾紛，先后開展了5次拉網式、挨家挨戶的排查摸底活動。針對群眾反映的問題，依托“五個全覆蓋”和“方便農民五件實事”，重點圍繞醫療健康、街巷硬化、生態保潔、文化教育等重點方面，投資 萬元大力實施 項民生工程。針對群眾就業增收困難的問題，鼓勵村內企業家領銜創辦了威威蔬菜合作社，投資 萬元發展設施蔬菜 棟，為廣泛吸納群眾就業搭建了廣闊平臺。通過一系列舉措創新，干群關系進一步密切，干部作風明顯轉變，切實解決了少數黨員干部不懂群眾心、不說群眾話、不干群眾事的問題，確保在聯系群眾上做到下得去、聯得緊、貼得近。

　　(四)黨的制度建設健全完善，制度功能得到彰顯。先后下發了《村黨支部工作制度》、《黨員教育管理制度》、《“三課一會”制度》、《村支部民主生活會制度》、《黨員聯系戶制度》、《黨員創先爭優制度》、《發展黨員工作制度》、《村民民主評議黨員制度》等一系列指導性文件。各地結合實際制定了《村黨支部書記、村委會主任和其他村干部業績考核獎勵辦法》、《村黨支部書記崗位目標責任制》和《村黨支部書記民主評議制度》等，切實加強對村黨支部書記、村委會主任的考核監督。建立健全黨建工作責任制，定期組織“兩委”班子對黨建工作進行專題研究制度。針對基層部分黨員先鋒模范作用發揮不明顯的問題，建立和完善了黨員承諾及無職黨員設崗定責制度，充分發揮黨員先鋒模范作用，讓黨員身份明起來，形象亮起來。針對部分鄉村干部宗旨意識不強、群眾觀念淡薄問題，探索建立了“民情日記”制度，改善了干群關系，架起了黨群連心橋。針對部分鄉村干部不議事、不謀事、不管事、不干事、群眾事難辦、事難成問題，探索建立了黨領導下村民主動參與的民主議事制度，促進了村里的基層民主建設。

　　(五)穩步推進黨的廉政建設，廉潔形象得到樹立。嚴格按照上級黨委和紀檢部門的要求，不折不扣地落實中紀委《關于進一步加強農村黨風廉政建設若干問題的意見》的要求和中紀委十七屆六次全會精神，健全完善黨務、村務、財務公開制度，公開辦事政策、辦事程序和辦事時限，設立公開欄，對政務、財務情況定期公開，實現了村級日常管理的公開、透明。成立了村務監督委員會，規范村級工作程序，完善了村級財務管理、村務公開與民主管理、村級事務程序化管理等一系列規章制度，對“兩委”干部實行規范化管理。堅持“四議兩公開”工作法，積極推行黨務、村務、財務公開，自覺接受群眾監督，有效解決了村級事務管理中存在的深層次問題，保障了群眾的決策權、管理權、監督權，實現了“依法治村”和“依法辦事”。尤其是在今年6月29日由呂梁市人大常委會組織的人大代表向選民述職會上，我本人的述職報告得到選區選民的一致同意。去年10月份，東莊村又代表市委、市政府接受了省紀委黨務公開檢查驗收，并接待了汾陽市紀檢委的觀摩學習。

　　盡管我們的綜合性黨建示范村創建取得了點滴成果，但是與市委、市政府和街道黨工委、辦事處的要求和領導的希望還存在一些差距，主要表現在：一是在抓黨建工作方法上缺乏創新;二是以黨建促發展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大;三是部分黨員干部為民服務的意識有待提高;四是黨員的年齡結構和能力素質有待改善提升，這些問題都需要我們予以高度重視，并認真加以解決。

　　下一步，我們將以此次會議為契機，認真貫徹落實喬部長等各位領導的講話精神，學習借鑒兄弟村的先進經驗做法，以打造學習型、創新型、服務型基層組織為目標，創新黨員干部教育管理方式，進一步引導黨員干部解放思想，先行先試，創優發展環境，排除一切干擾，大干項目、干大項目，做強經濟支撐;深化黨員干部作風建設，全面推進以“五件實事”為重點的民生事業建設，進一步密切黨群、干群關系;依托村社會管理中心，創新社會服務管理方式，繼續鞏固提升東莊和諧穩定大局;突出黨務、村務、財務“三務”公開，著力打造干部清正、政府清廉、政治清明的村級組織，全面提升綜合性黨建示范村創建水平，不斷開創“五位一體”的黨建工作新格局，為東莊政治、經濟、文化、社會、生態各項社會事業發展創造良好的組織保障和氛圍。

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