南京生育津貼標準2017
《南京市貫徹〈江蘇省職工生育保險規定〉的實施意見》正式下發,新政最大的亮點就是將所有用人單位和職工都納入到生育保險覆蓋范圍,而且男職工護理假期間,享受10天生育津貼。下面是小編整理的南京生育津貼標準2017,歡迎大家參考!
南京生育津貼標準2017
生育津貼按照職工產假或者休假天數計發,計發基數為職工所在用人單位上年度職工月平均工資除以30。
新政增加了職工休假期間享受生育津貼的5種情況,包括:
妊娠滿2個月不滿3個月流產的,享受30天的生育津貼,妊娠滿7個月引產的,享受98天的.生育津貼;
實行輸卵管結扎或復通手術的,享受21天的生育津貼;
實行輸精管結扎手術的,享受7天的生育津貼,輸精管復通手術的,享受14天的生育津貼;
放置(取出)宮內節育器,享受2天的生育津貼;
參加生育保險的男職工符合國家和省有關規定享受護理假的,享受10天的生育津貼。
生育津貼低于產假或者休假前工資標準的,由用人單位予以補足,高于其產假或者休假前工資標準的,高出的部分用人單位不得截留。
南京生育津貼和一次性營養費申領指南
辦理條件
參保女職工符合國家、省、市計劃生育政策規定并參加我市生育保險且連續足額繳費滿10個月,生產分娩后可按規定發放生育保險分娩津貼和一次性營養費。
辦理材料
1、結婚證原件。
2、獨生子女證原件(或女方戶口所在街道計生辦出具的初婚初育證明);如生育第二胎需提供《批準再生育一個孩子生育證》原件及復印件;如多胎需提供全部的《出生證明》原件。
3、出院記錄復印件(門診流(引)產手術提供病歷及病假條)。
4、《南京市生育保險待遇申報表》。
辦理流程
1、首次生育且只生一個孩子,計生手術除中期妊娠流產、同時做兩種及兩種以上手術外,在本市定點醫療機構刷卡就診,其津貼及一次性營養費,由系統批量結算支付至所在單位賬戶。
計生津貼隔月發放,分娩津貼、護理假津貼4個月之后發放。
2、其他人員(不含首次分娩刷卡就診)的分娩津貼和一次性營養費按規定進行零星報銷:
用人單位遞交申請材料→社會保險經辦機構受理、審核→完成發放。
南京生育保險零星報銷指南
辦理要點:
1、生育津貼根據產假天數(基礎值為98天)計算。參保人員晚婚晚育的,增加30天產假(不含二胎已領取晚婚晚育津貼人員);參保人員生產方式為剖宮產、助娩產的,增加15天產假;參保人員多胎分娩的,多生育一個孩子增加15天產假。
2、一次性營養費。按上年度江蘇省城鎮非私營單位在崗職工年平均工資的2%發放。流(引)產不享受一次性營養費。
3、參保人員休完產假后至一年內可申請發放分娩費用、分娩津貼和一次性營養費。
辦理地點
市社會保險經辦機構
辦理時間
每月1至10日,遇法定節日順延