《實習生》觀后感（精選18篇）
當品味完一部作品后，從中我們收獲新的思想，現在就讓我們寫一篇走心的觀后感吧。想必許多人都在為如何寫好觀后感而煩惱吧，下面是小編幫大家整理的《實習生》觀后感，歡迎大家分享。
《實習生》觀后感 1
《實習生》講述了本·惠科特在退休之后重返職場，成為朱爾斯·奧斯汀創建的時尚網站的實習生的故事。所謂的“實習生”其實是一家互聯網創業公司實施的“Senior Intern”項目，這個項目是要招聘幾名年長（年齡超過65周歲）的實習生，目的應該是平衡一下公司中全是年輕人的狀態。所以，電影的男主角所扮演的實習生實際上是已經70歲的老爺爺。雖然不是所謂的職場小白升職記，但是電影中的確闡述了不少作為一個職場新人應該如何快速融入團隊，以及充分表現自己的過程。
職場新人首要做的事就是跟團隊成員融洽相處。因為70歲的本有豐富的職場經驗，所以他在幫助這些同事時游刃有余，而對于剛走入職場的新人可能還做不到，但是快速融入團隊的道理并不難理解。大部分時候你并不需要像電影中的情節那樣去給人答疑解惑，只需要表現出自己的真誠，而不是封閉自己，顯得跟環境格格不入，相信很快就能融入團隊。
第二、職場新人要學會從小事做起。職場新人一般都不會被安排十分重要的事情，因為你的經驗還不夠，能力還沒有得到認可，不可能讓你承擔重要的'項目，否則有比較大的風險，因此安排你做一些簡單、基礎、瑣碎的事情其實很合理。但是有的人會眼高手低，會本能的覺得自己在打雜，從而認為自己沒有被重視，感覺受了委屈，甚至開始抗拒。其實在剛入職場的初期做些小事也并非就是會耽誤了自己的職業生涯，重要的是要從這些基礎的事中展現自己的能力，并讓上級發現。
第三、職場新人要善于抓住機會主動工作。善于抓住機會是在做好自己本職工作的前提下，把自己被分配好的工作先做到最好，然后再看自己可以承擔什么樣的團隊工作，或者幫上級解決頭疼的問題，而不是自己手頭上的工作都還沒做好就去想著表現自己，這是本末倒置的做法。
第四、職場新人要不斷學習。在學校里學到的知識不一定能直接運用到工作中，新的行業知識、需要掌握的工具、技能層出不窮，如果停止學習，就會永遠是新人。即便是一個經驗豐富的人，如果不再學習也會逐漸被淘汰。
第五、職場新人要勇于解決問題。迷之自信和膽小怕事都是兩個極端，能夠得到有一定難度的工作這是一種被信任，如果任何時候都選擇逃避而不是尋找解決方法，那么這種被信任也會漸漸消失，長此以往也只能一直做很簡單基礎的工作。
第六、職場新人要懂規矩。這是一個非常容易被忽視的方面，職場不同于學校，每個企業有鮮明的文化、每個團隊有獨特的氛圍、每個上級有自己的習慣，作為職場新人如果不去了解這些，那就很容易碰釘子。懂規矩并非是學世故，而是讓自己在職場中更加得體。
《實習生》觀后感 2
做正確的事就不會出錯。——馬克·吐溫
這句話是劇中的本最喜歡的名言。本片的男主人公是一位70歲的老爺爺，他曾經是一位電話本制作廠的印刷副總裁，自退休且喪偶后，他一直在尋找挑戰和生活的新意義。開頭一段當他把航空里程用完，環游世界后回到家里時，他內心說回到家里感到空蕩蕩的，沒有歸屬感。我覺得這是他的出場人設，我也勉強算個看了幾年電影的門外漢了，看到他出場時的介紹，就知道最后他一定從這段實習生的旅途中獲得他所缺的東西。對于我們的女主人公來說，也是如此。大概就是俗話說的“缺什么補什么的`意思”吧，我看過大部分電影多是如此。
那么為什么一部電影能產生感動人，啟發人，甚至改變人的神奇效果呢?我想這個時候說“比結果更重要的是過程”真的不能再恰當了。
劇透就沒意思了。所以現在我就簡單說說幾個打動我的細節。一是本與人為善，資歷和年齡使他更加謙卑而不是驕傲。就這一點，我覺得這就是我未來如果活到那個歲數時最想成為的人。對比于現實中一些中老年同胞們熱衷于指責年輕人尋求機會而不加分辨地認定此人是個“精致的利己主義者”，這種手握社會主要資源且站在道德高地上的把所有社會未來和責任都推到青年人身上的同志，實在是覺得本太可愛了，太年輕了。由此我對那句永遠青春的認識更進步了一些，那不是要我們放棄我們所擁有堅持的去追風，而是不要把那些無法挽回的青春握在手里不放，要有一種包容和尊重的態度對待每一個時代。不要動輒怪罪時代，時代再差，你也可以做出自己的選擇。
二是本身上那種被過去木心寫作從前慢的真誠和認真生活的態度。42年從一而終的愛情，40年兢兢業業的工作，一輩子堅持對每一個日子都正式對待，穿著正裝，打著領帶，永遠為一位哭泣的女士準備手帕以備不時之需，和尊敬的人說話先站起來。溫文爾雅，謙謙君子不過如此吧。而像這樣的品格高尚的紳士，現在確實已經少見了。
看完此片，我不禁覺得自己身邊就有這么多財富。過去我們不去關心長輩的故事，錯失了多少我們原本應該學習做人的機會呢?人們說，這是一個老年人在貶值的時代，而我們每個人不出意外的話都將幸運地老去，我們那時候該如何做一個新階段的成年人呢?私以為這個答案不在專家的論文里，而在長輩的故事里。有機會的話，請珍惜長輩講故事的機會，那是青年的睡前童話。
最后我再說說我是如何發現這部好片子的吧。在微信讀書上看《一個名叫歐維的男人決定去死》時，看到有人評論歐維那種連自殺都要認真安排，嘴上抱怨卻在以實際行動承擔著社會和社區責任的時候說， 就像《實習生》里的本，他們生活的根基是承擔責任，因而對生活的態度是認真的。我們在社會中生活，也需要承擔責任，可大多數年輕人的責任確實也在讓父母承擔，讓社會承擔，再次捫心自問自己是否履責，誰又能問心無愧?我們生活的無措，無聊，無意義時，不妨去看看我們的父輩祖輩，他們也曾青春，而他們中的有些人，現在仍在青春。
《實習生》觀后感 3
看到這個片名和海報，第一反應是海瑟薇又去做實習生了，而這次是一位睿智的大爺，指導她走向了人生巔峰，可惜，猜中了結尾，卻沒有猜中開頭。看完這部片子，我想談的有三點，以下。
第一，生活。年近七十的本在妻子逝世之后，一個人生活了三年多，他嘗試了很多事情，在外人看來他的生活很繁忙，他的臉上永遠都掛著微笑。可是他說自己回到家之后仍然孤獨，是啊，古稀之年，42年的結發妻子已駕鶴西去，個中酸楚只有他自己知道。我見過很多人，在逝去最愛的人之后，沒有友人和兒女的監督陪伴，開始自暴自棄，放棄對生活的愛。在影片中的本，展示了一種不一樣的活法，他做了很多事，雖然并不能完全撫慰心中的孤獨，可是他仍然在嘗試，甚至選擇回到工作中，他給我一種對生活無比熱愛的感覺。我們當中大多數人，幾乎每天都會抱怨生活不易，覺得生活僅僅是因為自己需要生存下去，家人需要自己照顧，沒錯，這也是對生活的一種熱愛，可還有另一種，當只有自己孤身一人的時候，也要對生活保持高度的熱愛，只有這樣，才能去接觸到新的事物，在新的生活中尋找到新的愛。每個人，都要先愛自己，再去愛別人。
第二，工作。退休后的本，選擇重新回到工作，他堅持每天穿西裝打領帶刮胡子，每天都元氣滿滿，說實話，我從未在生活中見過這樣一個人。其實很多人都不愛工作，當然有些人是非常熱愛自己的工作的，比如創業者，還有那些真正喜歡自己工作的人。那么對于另外一大部分人怎么辦，當然，最好的選擇是放棄這一份，去選擇一份自己喜歡的，那別無選擇時，怎么辦？我覺得影片給了很多啟示，例如，保持良好的睡眠，保持微笑，創造良好的人際關系，每天打扮得精神抖擻，專注工作中的任意一件事等等。這些行為在我看來都是對工作的加分項，其實我自己最近也在面對工作的困擾，一度對當前的工作失去興趣，我知道我得換一份工作，可是我每天悶悶不樂，生活不開心，學習也無法持續，就開始惡性循環。當自己不能馬上走不出一個圈子時，要試著去改變一些東西，讓這個圈子看起來更好。
第三，戀愛。女主是一個創業者，她的丈夫在她開始創業時選擇成為一名家庭主男，看起來一切都很美好，毫不狗血的.是，男主出軌了。令我驚嘆的是女主朱爾斯對這件事的處理，她內心痛苦不已，但卻未表現出一絲一毫，強大的內心素質，這也是成功者的一個秘訣吧。在痛苦的同時，她決定自己做出犧牲，招聘一個CEO，放棄自己的公司，回歸家庭。她知道丈夫在她創業這件事上的付出，所承受的壓力，于是她選擇改變自己，并且沒有對丈夫施加任何壓力，最后，是一個happy ending。對于戀愛中的雙方，最好的就是去欣賞對方的優點，包容對方的缺點，在一定程度上雙方都做出讓步，牢記對方的付出，記住對你的愛意，同時去回饋這些付出和愛意。
最后，牢記一個動作：永遠保持冷靜；牢記一句話：做正確的事，這樣就永遠不會錯。
《實習生》觀后感 4
星期五，本是培訓學習的周末，意外驚喜的是看了部電影《實習生》，講的是年近七十的博恩曾是位事業有成的高管，和大部分老年人一樣過著平淡的退休生活。妻子三年前過世，孤獨和內心的渴望讓他應聘成為了時尚購物電子商務公司的老年實習生，并成為創始人朱麗絲的個人助理。以此展開了一個個不乏喜感的戲劇沖突。
這部電影一開頭就很吸引人，一是關于退休后的再職，尤其還是高齡實習生。我們應該都在工作忙的不可開交時盼過早日退休，可是誰又認真想過真的退休后自己做什么來填補曾經很緊缺的時間呢？二是曾在傳統行業做到副總裁的博恩大爺為電商老板娘朱麗絲打工。影片中時尚現代充滿年輕朝氣的辦公環境，加上很好萊塢的音樂，互聯網行業的氣息和節奏撲面而來。與同時出現在畫面中西裝領帶傳統風格的博恩形成鮮明對比。影片中的博恩就像是朱麗絲的定海神針，總能從容睿智地解決問題或是一擊即中，給出建議。用臺詞的話來說“他是個擁有40年經驗的實習生”。影片中有三大對比和反差：—傳統行業VS電商—職場老兵（真正的老兵啊）VS年輕人—男權社會VS女權崛起每一個都是熱門話題，都可以成為電影主旋律，卻同時穿插在一部影片中演繹，讓人一氣呵成地想看完。
電影里的包袱不少，輕松有趣，卻又能引人思考，人會隨著年齡的上升，降低對外界的敏感度。從開始的麻木慢慢的開始不認同到抵觸新事物，就這樣一步步地讓老年人覺得這個世界跟自己越來越無關，而世界就真的會離他們越來越遠。所以持續地學習并且和年輕人在一起，或許是保持住青春的一個方法，讓老年人能真切感受到這個時代的脈搏。村上春樹這樣定義人的老去：“人不是慢慢變老的，而是一瞬間變老的。人變老，不是從第一道皺紋、第一根白發開始，而是從放棄自己那一刻開始。只有對自己不放棄的人，才能活成不怕老、不會老的`人。”博恩為人處世，不卑不亢，無論是對環境還是對人。
該學的就學，但自己喜歡的非常傳統的公文箱，西裝領帶的上班著裝卻始終保持。對人，該幫的能幫的就幫，熱心又不失原則，為人友善卻不是爛大街的老好人，說話做事都恰到好處。既不倚老賣老，也不因為是新人進入新行業而自慚形穢，討好別人哪怕是老板。最后我在想這種老年實習生在中國是不是也有？互聯網就制造了很多以前沒有的工作，而這種老年實習生，真的可以有。尤其中國正在進入老齡化社會，老年人可以發揮余熱，貢獻經驗，同時也能感受到當今商業世界的溫度。讓年輕人的新知與技能和歷經時間洗禮的經驗來個化學反應，是不是也會如電影中那樣，催化出兩代人各自的美好呢？
《實習生》觀后感 5
電影《實習生》是一部充滿勵志元素的職場喜劇影片，老年人實習生的創意，一下子就挑起了觀眾的好奇心。男主角本70歲的年齡，卻要應聘現代網絡公司實習生的崗位。在應聘時，應聘的主管問了本一個問題，您是否考慮過10年后您在什么位置？雖然當時本沒有直接回答這個問題，但他卻在此后實習生的崗位上給出了最好的答案。
1、快速融入新的集體。待人接物彬彬有禮，熱心幫助同事解決困難；毫無違和感的職場新人才會被大家最快的接受。
2、盡可能多做事。無論是份內的工作還是職責以外的事情，只要是自己力所能及的，盡量多做。
3、永遠保持學習的能力。無論在工作中還是生活中，總有你不熟悉的領域，總有你不擅長的專業，總有你第一次遇見且無法解決的事情。保持學習能力，不放棄任何學習的機會，即便你不能成為新領域的專家，也一定會提高你的認知能力和水平。
是的，我們每個人都應該問一問自己，10年后自己會在什么位置？更應該問問現在的自己將會為10年后的自己做些什么努力和準備？不論你現在身居何職，年齡幾何，都要有一個積極向上的目標，并不斷為之努力。只要努力奮斗了，你就一定不會因未達成目標而懊悔；只有努力奮斗了，你才可能成為十年后想成為的樣子。
李東升
參加了融科集團組織的學習中觀看了實習生電影，這部電影將了男主角ben擁有豐富職場以及人生經驗，年輕時是個事業有成的商人，退休后不甘寂寞重返職場，到購物網站應聘一個實習生崗位，面對嶄新的業務領域和陌生的工作環境，年近七十的本并沒有畏懼和退縮。無論做人做事還是待人接物，ben都用積極而又樂觀的態度坦然面對。
工作中，下級與上級的`溝通非常重要，善于和領導溝通的人，特別容易把自己的優點和閃光點展現給領導，把自己的業績凸顯給領導，有利于得到更多機會擔任重要工作，獲得崗位晉升。我們要積極主動，勇敢的提出解決方案為領導分憂解勞。實際工作中，我們總會感覺與領導關系疏遠不親密，主要原因是下屬對領導本能的敬重和階級感，實際上對領導的尊重是在任何情況下都要遵守的與領導溝通的準則。
雖然ben比領導年紀大很多，人生閱歷和工作經歷都豐富太多了，但本在工作中從沒有忘記自己是下屬，一直是謙和、誠懇，甚至是敬佩女領導的，他一直在領導面前表現的大方坦然，進退有度，使人舒適，最終得到了領導的信任，還把他當成了朋友。
職場是個技術活，與領導溝通更是技術活，不是所有人都能達到本的境界，這肯定是需要長時間的修煉才能達到的應對自如、平靜如水的高度。在現實的職場中，能得到領導的器重和另眼相看的往往是靠實力說話的，但是擁有高職場情商是必不可少的，雙商都在線的人更能獲得領導的信任和晉升機會。
《實習生》觀后感 6
公司于2024年6月19日組織員工觀看了電影《實習生》。觀后感有以下幾點：
1、男主人公給女主人公的感覺是總是能做正確的事情，說正確的話。我認為這是男主人公在幾十年的工作、生活過程中，塑造的優秀素養，這是一種自覺的、規范的、謹慎的行為，既對自己負責，也是對別人的'負責任和尊重。
2、主人公有一種強烈的敬業精神。人只有在工作中才能找到人生的價值和快樂。
3、主人公對待工作崗位不分高低貴賤，不管在任何崗位上，都會任勞任怨，踏實認真，努力將工作做好，并且還要講究工作方式，將工作做的條理分明，效率很高。
4、員工只要用心工作，成績大家都會看得很清楚。起點不管高低，只要工作踏實，成績突出，職位肯定會逐步晉升。
5、主人公的樂觀精神，助力事業成功；對同事的愛心，使得團隊變得融洽；對公司熱心、熱情的奉獻，既成就了自己，也促成了公司有一種良好的氛圍及健康良性發展。這些都是我們作為公司員工需要加強學習做好的。
《實習生》觀后感 7
最近一連看了很多部電影，這部是最喜歡的，看海報我以為安妮海瑟薇的角色是實習生，但沒想到老頭子原來才是實習生，而這個"實習生"卻是經驗最老道的，這就是Experience never gets old！有些人你只要看上一眼就會喜歡他，電影主人公老頭子本就是這樣的一個人，因為從頭到尾這都是一位對自己的人生具有很高品質追求的.人，你無法不愛上他。
當你看到他努力認真的為老年實習生這份工作錄制視頻，去爭取這份工作（幾乎每輪面試他都要重復一樣的問題，但他依然非常有耐心），當他知道被錄取的時候整個身體都在跳動，你無法想象他有多么開心在調鬧鐘，天知道作為年輕人的我們視鬧鐘簡直為最大的眼中釘，而他幾乎聽到鬧鐘的那一刻就迅速起床整理，看到他你似乎也會想做出一些改變。
到上班的位置上，他有條不紊地打開自己的公文包，再把東西一一擺放整齊。可以想象的到他年輕的時候是位多么有品味又惹人喜歡的管理者。
他身上的亮點實在太多，以至于我完全忽視了大女神安妮海瑟薇，我覺得，每當你處于低頻不想干活不想努力不想奮斗的時候，來看看這部電影，你就會重拾信心和斗志。這是我最近看的電影里唯一打5星的，因為實在太喜歡了。
《實習生》觀后感 8
敲完工作，晚上21點，打開投影，電影配雞爪，安靜的夜晚因為這個電影溫暖蔓延開。
大概用心認真的樣子很美，熱愛生活的樣子很美，堅持自己的樣子很美，真誠穩重的樣子很美...人生得一知己，亦師亦友是種超級幸福，誰都不知道下一秒會因哪個瞬間而變得不一樣，但是，保持對熱愛的熱愛，對相信的相信，對堅持的堅持，對美好的期待真的很酷呢！她說，因為她喜歡安妮凱瑟薇所以她叫安妮，初中的時候，我說，我也很早就喜歡她。真的很巧呢～
丁尼生在《尤利西斯》中說過：“我們像遇到的任何人的一部分。”的確，我并不是簡單的“我”，我是遇到的每個你的組合。每個純粹的.你，構成了“我們”這一美好的存在空間。我相信夢想并不是孤獨的旅行，不是嗎？安妮～卡肉真的很高興認識你呢～
要說點什么缺憾，可能這個故事的結尾有點突兀，總感覺淺薄了些，那種可以為之付出全部的承諾做的略顯輕易了些。還有今天一起喝的奶茶有點甜，一起吃的雞爪有點少，一起打印的單子不好看。當然生活總要有些無奈才會顯得美好是那么美好。
外面的雨停了，夜晚的公車突然上演在不同站上車的朋友偶遇的情節，充滿驚訝意味的笑意招呼聲打破寧靜～對比白日里的力不從心這樣的美好好似寬慰了此刻我一整顆內心。
嗯。我喜歡這樣美好而深情的夜晚～
《實習生》觀后感 9
已經第二次觀看這部勵志電影了。里面的很多細節值得我們思考。
電影主要講述退休的印刷廠副總裁70歲本在一家互聯網電商企業做實習生的經歷。
本原本在一家印刷廠做副總裁，退休后的生活缺乏活力，再加上喪偶多年，不甘寂寞的他，正好看到招聘高齡實習生，于是欣然赴約。其中的.一個細節，就是他重新回到工作狀態，上班時身著職業裝，即使是他的老板告訴他不用這樣著裝時他依然保持職業裝。
這讓他在公司很是顯眼。這個著裝一直是他工作的態度。只要是上班就穿職業裝，這可能是他以前工作留下來的習慣。但是從這個細節可以看出，他對工作的態度-一絲不茍。
第二個細節是，整個工作區是一個開放的空間，其中在中央的一張桌子上雜亂無章的擺放了各種文件，沒用的物品，卻無人問津，即使是老板發現了，關注了，還是有人在往上面堆東西。有一天本早早來到公司，把那張桌子收拾干凈。
很多時候，在職場上，很多人都是只做自己份內的事情，不愿意分擔更多的工作。人在職場，很多給我們加分的工作，就是那些份外的事情，以及哪些能夠體現個人素養的事情。在工作中不要擔心你的努力沒人知道，也不要擔心你額外的付出沒人知道，只要你去做，早晚會被老板發現，這會給你的職業生涯加分。做正確的事，因為永遠不會錯。
《實習生》觀后感 10
電影《實習生》以獨特的視角探討了退休后再就業這一主題，尤其是以一位70歲的老爺爺本·惠科特重返職場成為時尚網站實習生的故事為主線，讓我深受啟發。影片不僅展示了老年人在現代社會中的積極態度和適應能力，還深刻揭示了職場新人融入團隊、展現自我價值的重要性。
本·惠科特雖然年事已高，但他憑借豐富的職場經驗和樂觀的心態，在年輕同事中迅速找到了自己的位置。他教會了我們，無論年齡大小，持續學習和勇于解決問題都是職場成功的關鍵。本在職場中展現出的敬業精神和對工作的熱愛，讓我深刻體會到，工作不僅僅是為了謀生，更是實現自我價值、找到人生樂趣的重要途徑。
影片中的對比和反差也給我留下了深刻印象。傳統行業與電商的碰撞、職場老兵與年輕人的互動，都展現了不同時代、不同背景下人們的差異與融合。這種融合不僅體現在工作上，更體現在心態和觀念的'轉變上。本·惠科特用自己的行動證明了，只要保持開放的心態和持續學習的精神，老年人同樣可以在現代社會中發揮自己的作用。
總的來說，《實習生》是一部充滿正能量和啟示的電影。它告訴我們，無論處于人生的哪個階段，都要勇于追求自己的夢想和價值，不斷學習和成長。同時，也要學會與不同背景的人相處，共同創造更加美好的未來。
《實習生》觀后感 11
電視劇《實習生》以幾位大學畢業生初入職場的故事為背景，展現了他們在職場中的磨礪與成長。劇中，宋暖、周格格等角色通過實習過程中的種種考驗，逐漸學會了職場處事準則，實現了自我成長和愛情的美好收獲。
這部電視劇讓我深刻感受到了職場新人所面臨的挑戰和壓力。初入職場，他們不僅要適應新的工作環境和人際關系，還要面對工作中的種種困難和挑戰。然而，正是這些挑戰和困難，讓他們逐漸成長和成熟起來。
劇中，宋暖和周格格的友情和競爭也讓我深受感動。她們雖然性格迥異，但在共同的目標和夢想面前，她們選擇了攜手并進、相互支持。這種團隊精神不僅讓她們在職場中取得了優異的成績，也讓她們在人生的.道路上更加堅定和自信。
此外，電視劇中的愛情線也讓我倍感溫馨。宋暖和張盛、周格格和趙小川之間的愛情故事，雖然經歷了種種波折和考驗，但最終都收獲了美好的結局。這些愛情故事不僅豐富了劇情，也讓我們看到了愛情在職場新人成長中的重要作用。
總的來說，《實習生》是一部充滿青春活力和正能量的電視劇。它讓我們看到了職場新人的成長和蛻變，也讓我們感受到了友情和愛情的美好。通過這部劇，我更加堅定了自己的職業規劃和人生目標，也學會了如何在職場中保持積極的心態和不斷進取的精神。
《實習生》觀后感 12
無論是電影還是電視劇，《實習生》都以其獨特的視角和深刻的主題吸引了我。這兩部作品都以實習生為主角，展現了他們在職場中的磨礪與成長，讓我深受啟發。
在電影中，本·惠科特作為一位高齡實習生，以他的智慧和經驗在職場中贏得了尊重和認可。他的故事告訴我們，年齡并不是阻礙我們追求夢想和價值的障礙。只要我們保持開放的心態和持續學習的精神，無論處于人生的哪個階段，都可以在職場中發揮自己的作用。
而在電視劇中，幾位大學畢業生作為職場新人，通過實習過程中的種種考驗和磨礪，逐漸學會了職場處事準則和團隊合作的.重要性。他們的故事讓我深刻感受到了職場新人所面臨的挑戰和壓力，也讓我看到了他們在困難和挑戰面前所展現出的勇氣和毅力。
兩部作品都強調了持續學習和勇于解決問題在職場中的重要性。無論是老年人還是年輕人，只有不斷學習新知識、掌握新技能，才能在職場中立于不敗之地。同時，也要勇于面對問題和挑戰，積極尋找解決方案，不斷提升自己的能力和素質。
總的來說，《實習生》是一部充滿正能量和啟示的作品。它讓我們看到了職場中的挑戰和機遇，也讓我們學會了如何在職場中保持積極的心態和不斷進取的精神。通過這部作品，我更加堅定了自己的職業規劃和人生目標，也學會了如何在困難面前保持堅韌和樂觀的態度。
《實習生》觀后感 13
電影《實習生》以獨特的視角，講述了一位年逾古稀的老人本·惠科特退休后重返職場，成為一家時尚網站實習生的故事。影片通過本的經歷，不僅展現了職場新人的成長與挑戰，更深刻探討了人生價值、家庭與事業平衡等主題。
影片中，本作為一個擁有豐富職場經驗的老爺爺，在成為實習生后，不僅憑借自己的智慧和經驗幫助同事解決問題，還以謙遜和真誠的態度贏得了團隊的尊重。這讓我深刻體會到，無論年齡大小，持續學習和勇于面對挑戰的精神都是職場中不可或缺的。同時，本也用自己的行動詮釋了“被需要”的價值，他通過工作重新找到了生活的激情和意義，證明了老年人同樣能為社會做出貢獻。
此外，影片中的女主角朱爾斯，作為一位獨立自信的'女性創業者，她的故事也給了我很大的啟示。她不僅事業有成，還體貼員工，知進退，展現了現代女性的魅力和智慧。她的事業與家庭平衡的挑戰，也讓我反思了如何在忙碌的工作中找到與家人的相處之道。
總的來說，《實習生》是一部充滿溫情和勵志的電影，它讓我看到了不同年齡段人們在職場和生活中的堅持與追求，也讓我更加珍惜當下，勇敢追求自己的夢想。
《實習生》觀后感 14
《實習生》這部電影，通過講述主人公本在退休后重返職場的故事，讓我對人生價值、家庭與事業的關系有了更深刻的思考。
影片中，本原本可以享受悠閑的退休生活，但他卻選擇成為一名實習生，重新投入職場。這一決定不僅讓他找到了生活的樂趣和激情，還讓他在職場中重新找到了自己的價值和位置。這讓我意識到，無論年齡大小，只要有夢想和追求，就應該勇敢地去嘗試和實現。
同時，影片中的朱爾斯也讓我印象深刻。她不僅是一位成功的企業家，更是一位懂得平衡家庭與事業的女性。她的故事讓我看到，在現代社會中，女性同樣可以擁有獨立的事業和幸福的生活，關鍵在于如何平衡和取舍。
此外，影片還通過本的'視角，展現了職場中的人際關系和工作態度。本的謙遜、真誠和勤奮，不僅贏得了同事的尊重和喜愛，也讓我看到了職場中應有的職業素養和團隊精神。
總的來說，《實習生》是一部值得一看的電影。它不僅讓我看到了不同年齡段人們在職場和生活中的不同選擇和追求，更讓我反思了自己的人生價值和職業規劃。我相信，只要我們勇敢追求夢想，用心生活，就能找到屬于自己的幸福和成功。
《實習生》觀后感 15
《實習生》這部電影，通過一位退休老人重返職場的經歷，深刻探討了人生價值、家庭與事業平衡以及職場新人成長等主題。
影片中，主人公本在退休后，面對孤獨和內心的渴望，選擇成為一名實習生，重新投入職場。這一決定不僅讓他找到了新的生活樂趣和激情，還讓他在職場中重新找到了自己的價值和位置。這讓我意識到，無論年齡大小，只要有夢想和追求，就應該勇敢地去嘗試和實現。
同時，影片中的女主角朱爾斯也給我留下了深刻的印象。她不僅是一位成功的企業家，更是一位懂得關愛員工、體貼家人的女性。她的故事讓我看到，在現代社會中，女性同樣可以擁有獨立的事業和幸福的.生活，關鍵在于如何平衡和取舍。
此外，影片還通過本的經歷，展現了職場新人的成長和挑戰。本作為一個老年人實習生，在面對職場新人時，不僅以謙遜和真誠的態度贏得了團隊的尊重，還通過自己的智慧和經驗幫助同事解決問題。這讓我深刻體會到，職場新人需要學會從小事做起，善于抓住機會主動工作，并不斷學習提高自己的能力。
總的來說，《實習生》是一部充滿溫情和勵志的電影。它不僅讓我看到了不同年齡段人們在職場和生活中的不同選擇和追求，更讓我反思了自己的人生價值和職業規劃。我相信，只要我們勇敢追求夢想，用心生活，就能找到屬于自己的幸福和成功。同時，這部電影也讓我更加珍惜與家人的相處時光，努力平衡家庭與事業的關系，讓生活更加充實和美好。
《實習生》觀后感 16
電影《實習生》以獨特的視角講述了一個年近七十的本·惠科特在退休后重返職場，成為一家時尚電商公司實習生的故事。這不僅是一部關于職場適應的影片，更是一份對人生、對夢想的深刻探討。
影片中的本·惠科特，盡管年事已高，卻擁有豐富的職場經驗和豁達的人生態度。他初入職場，面對的是一群比他年輕幾十歲的同事，但他并未因此感到自卑或不合群，反而迅速融入團隊，以他特有的智慧和經驗為團隊帶來了諸多幫助。這讓我深刻體會到，無論是在哪個年齡段，只要有夢想、有熱情，就能夠在職場上找到自己的`位置。
影片中還有一個值得深思的點，那就是職場新人應該如何快速融入團隊。本雖然經驗豐富，但他依舊保持了謙遜和真誠，這對于剛入職場的新人來說尤為重要。我們應該學會從小事做起，從基礎的工作中展現自己的能力，而不是眼高手低，認為自己應該被安排在更重要的崗位上。
影片讓我看到了職場的真實面貌，也讓我明白了人生永遠沒有太晚的開始。本·惠科特用自己的行動告訴我們，無論年齡多大，都應該保持學習和進取的心態，只有這樣，才能在職場上立于不敗之地。
《實習生》觀后感 17
《實習生》這部電影不僅是一部職場勵志片，更是一部關于夢想與堅持的感人故事。影片中，本·惠科特在退休后并沒有選擇安逸的生活，而是毅然決然地重返職場，成為了一名實習生。他的這種精神讓我深受感動。
影片中的本雖然年紀已高，但他卻擁有著一顆年輕的心。他積極面對工作中的挑戰，勇于解決問題，以自己的`智慧和經驗為團隊帶來了不少幫助。同時，他也始終保持著學習的態度，不斷吸收新知識，努力跟上時代的步伐。
影片中的職場環境也讓我深感觸動。在年輕化的團隊中，本并沒有因為自己的年齡而感到格格不入，反而以他特有的方式融入了團隊，與同事們建立了深厚的友誼。這讓我看到了職場中人與人之間的真誠與信任，也讓我更加堅信，無論在哪個年齡段，都應該勇敢地去追求自己的夢想。
影片中的愛情線也讓人感動不已。本與年輕女上司之間的微妙情感，讓人看到了年齡并不是愛情的障礙，只要彼此真誠相待，就能夠跨越一切障礙。
總的來說，《實習生》是一部充滿正能量和勵志精神的電影。它告訴我們，無論年齡多大，都應該保持夢想和堅持，只有這樣，才能讓人生更加精彩。
《實習生》觀后感 18
《實習生》這部電影給我留下了深刻的印象，它講述了一個退休老人重返職場的故事，同時也傳達了一個深刻的人生哲理：人生永遠在不斷學習和成長。
影片中的本·惠科特在退休后并沒有選擇安逸的生活，而是選擇重返職場，成為了一名實習生。他的這種勇氣和決心讓我深受啟發。在職場上，他面對的是一群比他年輕幾十歲的同事，但他并沒有因此而感到自卑或不安，反而以積極的態度去適應和學習。
影片中的職場環境充滿了挑戰和機遇。本在工作中遇到了各種問題，但他并沒有逃避或抱怨，而是積極地去解決問題，以自己的智慧和經驗為團隊帶來了幫助。這讓我看到了職場中真正需要的是那種勇于面對挑戰、敢于承擔責任的精神。
影片也讓我深刻體會到了學習的`重要性。本雖然擁有豐富的職場經驗，但他并沒有因此而滿足，而是始終保持著學習的態度。他虛心向年輕的同事請教，不斷吸收新知識，努力跟上時代的步伐。這讓我明白，無論是在職場還是生活中，我們都應該保持學習的熱情，不斷充實自己，才能不被時代淘汰。
總的來說，《實習生》是一部充滿正能量和勵志精神的電影。它告訴我們，無論年齡多大，都應該保持學習和成長的心態，只有這樣，才能讓人生更加充實和精彩。影片中的本·惠科特用自己的行動詮釋了人生的真諦，也給我們帶來了無盡的啟示和思考。
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