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  1. 石家莊工傷保險繳費指南

    時間:2020-09-23 10:51:59 工傷保險 我要投稿

    石家莊工傷保險繳費指南

      石家莊工傷保險繳費比例是怎么樣的?石家莊工傷保險繳費基數是多少?下面小編就為大家一一介紹!

      石家莊工傷保險繳費比例:

      1、社會保險經辦機構根據用人單位的工商登記和主要經營生產業務等情況,分別確定各用人單位的行業風險類別。

      2、根據不同行業的工傷風險程度,將行業劃分為3個類別:一類為風險較小行業,二類為中等風險行業,三類為風險較大行業。三類行業分別實行3種不同的工傷保險繳費率。

      3、按省人社廳、財政廳《關于調整工傷保險費率政策的通知》(冀人社發〔2016〕10號)文件規定,我市原四檔行業風險類別對應調整為八檔行業風險類別后,基準費率執行全省統一的八檔費率,一至八檔工傷行業風險類別基準費率分別為: 0.5%,0.7%,0.9%,1.2%,1.5%,1,7%,1.9%,2.5%。

      4、用人單位屬一類行業的,按行業基準費率繳費,不實行費率浮動,用人單位屬二、三類行業的`,費率實行浮動。

      溫馨提示:

      1、工傷保險費用是由單位繳納,非個人繳費。

      2、用人單位的初次繳費費率,按行業基準費率確定,以后由社會保險經辦機構根據用人單位工傷保險費使用、工傷發生率、職業病危害程度等因素,1-3年浮動1次。

      3、具體的分類及繳納費率情況請咨詢當地的社保機構。

      石家莊工傷保險繳費基數:

      各縣(市)區社保局,各用人單位:

      根據河北省人力資源和社會保障廳河北省財政廳《關于做好工傷保險省級統籌有關工作的通知》(冀人社發[2014]7號)、河北省人力資源和社會保障廳《關于公布2014年全省城鎮非私營單位在崗職工平均工資和全省企業離退休人員月平均養老金等有關數據的通知》(冀人社字[2015]93號)精神,現就我市2015年企業工傷保險繳費基數及相關問題通知如下:

      一、相關數據

      2014年全國城鎮居民人均可支配收入為28844元。

      2014年全省城鎮非私營單位在崗職工年平均工資(以下簡稱為“社平工資”)為46239元。全省月社平工資為3853.25元,月社平工資的60%為2311.95元,月社平工資的300%為11559.75元。

      二、基數核定

      用人單位按現參保人員上報本單位參保職工上年度月平均工資(今年新參保職工可按最近月份的工資上報)。從2015年7月份開始按新上報的工資核定用人單位繳費基數和繳費數額。

      用人單位繳納工傷保險費的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。在核定參保職工月繳費工資時,職工個人上年度月平均工資收入低于2311.95元的,以2311.95元作為繳費工資,高于11559.75元的,以11559.75元作為繳費工資;今年新參保的職工,以最近月份的工資收入核定其繳費工資。

      三、待遇計發

      工傷保險相關待遇,按有關規定計發。

      石家莊個人工傷保險查詢:

      石家莊個人工傷保險查詢網址:http://www.sjz.gov.cn/col/1275388517730/

      正定縣社會保險事業管理局

      電話:0311-88762272

      地址:石家莊市正定縣恒州南街358號

      上班時間:工作日9:00-17:00

      趙縣人力資源和社會保障局

      電話:0311-84941620

      地址:石家莊市趙縣永通路208號

      上班時間:工作日9:00-17:00

      石家莊市鹿泉市人力資源和社會保障局

      電話:0311-82019208

      地址:石家莊市鹿泉市向陽街北頭

      上班時間:周一到周五9:00-17:00

      石家莊市高邑縣社會保障局

      電話:0311-84031217

      地址:石家莊市高邑縣順城街高邑縣物價局附近

      上班時間:周一到周五9:00-17:00

      石家莊市長安區勞動和社會保障局

      電話:0311-86689243

      地址:石家莊市長安區中山東路216號石家莊市人民政府東院

      上班時間:周一到周五9:00-17:00

      石家莊工傷保險賠償流程:

      一、工傷報告程序

      用人單位為勞動者在工傷保險機構投了工傷保險的才有這個程序。

      單位應當自工傷事故發生之日或者職業病確診之日起15日內,向當地勞動行政部門提出工傷報告。

      二、工傷認定程序

      由社會保險經辦機構對工傷(亡)事故進行調查確定是否屬工傷的程序,這是一般工傷必走第一步。但用人單位書面認可為工傷的,又沒有投工傷保險的情況下,可以不走這一程序。

      注意工傷認定的兩個時間:單位沒有提起工傷認定的,工傷者一定要在事故發生之日起一年內向勞動部門提出申請。社保經辦機構調查認定后,書面通知單位及傷者。

      三、工傷鑒定程序

      工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎上(即走完工傷認定程序后),在其醫療終結或醫療期滿之后,由縣以上勞動鑒定委員會對其進行的評定傷殘等級的行為。廣義的工傷鑒定包括勞動能力鑒定和致殘等級鑒定。窄義的工傷鑒定指致殘等級鑒定。

      四、協商賠償程序

      工傷鑒定以后,就可以依據鑒定的標準計算出賠償數額了。單位投了工傷保險的,就直接由國家工傷保險機構依據標準發放工傷保險待遇。沒有投保的(特指在工傷保險機構投保),則依據標準與用人單位協商解決。

      五、勞動仲裁程序

      與用人單位協商解決不了的,則可以依據勞動仲裁法規提起仲裁程序。

      六、法院審理程序

      對勞動仲裁不服的,可以向法院提起訴訟解決。對一審法院判決不服的,可以依法向二審法院提起上訴。

      七、執行程序

      仲裁或者判決生效后,用人單位不支付賠償費的,則可以依據生效法律文書向法院執行局提起執行申請,由法院執行。

      八、申訴程序

      對生效判決不服的,則可以申請啟動再審程序。

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