履歷表寫作技巧
履歷表,是指個人工作經歷的簡表,常用于求職。該詞包含了教育背景、校園經歷、工作經歷等信息。以下是小編整理的履歷表寫作技巧,歡迎閱讀。
一、內容規劃:精準匹配崗位需求
研究崗位JD(Job Description)
仔細閱讀招聘要求,提取關鍵詞(如技能、經驗、證書等),確保履歷中突出相關內容。
例如:崗位要求“熟練使用Python進行數據分析”,則需在技能或項目經歷中明確體現。
量化成果,突出價值
“提升了銷售業績”
“通過優化客戶跟進流程,3個月內銷售額增長25%”
用數據和事實替代模糊描述,例如:
常見量化指標:效率提升%、成本降低%、用戶增長數、項目完成周期等。
針對性調整內容
申請技術崗:重點寫項目經驗、技術棧、開源貢獻;
申請市場崗:突出活動策劃、用戶增長、品牌推廣案例。
根據不同崗位定制履歷,避免“一份通吃”。例如:
二、結構布局:清晰易讀,重點突出
模塊順序優化
應屆生可優先展示教育背景和實習經歷;
職場人突出工作經歷和核心成果;
跨行業求職者強調可遷移技能(如溝通、項目管理)。
標準順序:個人信息 → 求職意向 → 教育背景 → 工作經歷 → 項目經驗 → 技能證書 → 其他(如獲獎、語言)。
靈活調整:
使用分點與加粗
工作經歷、項目經驗等模塊用分點(·)或短句呈現,避免大段文字。
關鍵信息(如職位、公司名、成果數據)加粗或標紅(但需適度)。
控制篇幅
應屆生:1頁內;
職場人:1-2頁(10年以上經驗可適當延長);
避免無關信息(如小學經歷、與崗位無關的愛好)。
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