幼兒教師新教師培訓總結范文
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幼兒教師新教師培訓總結范文1
新教師培訓活動雖接近尾聲,但卻是我們新教師進入新階段教學的開端,歷時一年的培訓活動,各位教師和領導通過在各環節的講解,方方面面地將多種優秀的教學思維與方法傳授給我們每一位新教師。回顧這一年來的學習,我的體會如下:
一、以身作則,樹立意志做為教師,我們應該認真備課、上課,努力去做好一名優秀的老師。
自古以來,以身作則、為人師表、嚴謹治學被作為教師個人品德的典范。作為一名新教師,要始終堅持在培訓中學習到‘教師師德修養’,牢記“德高為師,身正是范”這八個字,努力使一言一行成為孩子的榜樣。
二、愛心教育,培養學生教師不應只成為學生的導師和幫手,更應該是學生的朋友。
做教師的每時每刻都提醒自己要用愛心去撫育孩子。愛是教育力量的源泉,是教育成功的基礎。教師要愛孩子,愛教育。愛孩子,就是要相信每個孩子,因為每個孩子都具有巨大的潛能,只有教師獨具慧眼,發現每個孩子身上的潛能,鼓勵孩子不斷地自主探索,使他們的才華得到淋漓盡致的發揮。
三、不斷學習,提高水平。
1、要將培訓中學習到的理論知識與交流學習活動中汲取到的經驗合理運用到課堂上,在教學中要模仿和運用優秀教師教學特色嘗試多種教學方法,力求最大限度的調動幼兒的積極性,使他們更好的掌握本領。
2、要加快成長步伐,就必須以教育教學理論為指導,結合理論反思自己的實踐,在反思中真正做到理論聯系實際,在實踐中不斷總結與升華自己的理論水平和實踐能力,不斷提高自己的教育教學水平。
3、課程標準是新一輪課程改革理念、目標、內容的具體體現,是教師教學的依據,只有深入鉆研新課標,才能明確教學目標,恰如其分地掌握知識深度,同時要吃透課標對知識的限定范圍,以便胸有成竹地把握好知識的廣度。
4、備好課是上好課的首要環節。備課在備教材的同時,關鍵是備教法。只有在教法上狠下功夫,教學才能成效顯著。教師教的目的是調動孩子學習的積極性和思維活動。在教學目標確定方面,要充分體現對不同年齡段的孩子在知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀等方面的不同要求。
本次的新教師培訓很有意義,我深感收獲豐盛。經歷不同的訓練與實踐,更重要的是各位老師領導對我們莫大的幫助,在教學與做人上給了我們許多啟發與經驗,使我們取得了較大的進步。作為一名新教師,我們需要學習和改進的還有很多,未來我們還面臨著更大的挑戰,但我們更應慶幸自己的選擇,當看到孩子們因為你學會了一首歌,一道題,甚至一個詞,當孩子們因為你而愿意學習,學會學習,你會感到發自心底的.幸福與喜悅。就像《新教師手冊》中說到的一樣:“你若把教育當做一項高尚而神圣的事業去踐行,你定會享受到無窮的快樂。”
時間飛逝,轉眼一個月的培訓學習機會在彈指一揮間就落下了圓滿成功的帷幕,在這一個月中我收獲太多太多,既有與其它幼兒園的同僚們的友誼,又有各位知名園長教授老師們的指教,最大的收獲還是我們在專業知識上有一個更大步伐的進步,各位園長給我們的東西指教對我們受用終生,需要我們在幼兒教育這個行業終生去實踐去體會。這次培訓對我個人而言是無法用金錢來衡量,即在專業道路上為我指明了成長目標又在職業理想上指明了奮斗方向。
幼兒教師新教師培訓總結范文 這次我有幸參加基層幼兒園教師培訓班,在這三天的培訓中,我們聆聽縣幼兒園領導的精彩講座。縣幼兒園的領導以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,給我們強烈的感染與深深的理論引領。在一次次的感悟中,我更進一步解和掌握新課改的發展方向和目標,觀摩許多幼兒園骨干教師的課,并進行交流與研討,拓寬學習的視野,更新教育觀念,理論的應用水平與教學的創新能力得到提升。 社會在發展,科技在進步,也就要求教育的不斷更新,走可持續性發展之路。我們鄉鎮中心幼兒園教師之路該如何走?作為教師又該如何做?面對這場深刻而全方位的教育改革,我們需要不斷學習與創新,這是我們教師教育教學的生命力所在。面對21世紀飛速發展的教育,要使自己在專業道路上不斷成長,就應努力走教學與科研相結合的學術道路。這一點對我的啟發很深。的確,面對不斷更新的教育觀念,面對發展的時代,面對變化的孩子,教育需要不斷更新,教育需要研究型的教師,只有不斷地研究教育教學中的問題,才能提高工作效益,才能提升自身的教育教學素養。 這次基層幼兒園教師培訓,我們更進一步解和掌握新課改的發展方向和目標,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會: 一、廣泛學習科學的教育理論。 縣幼兒園園長張梅霞在幼兒教育科學理論方面的闡述簡要精辟,為我們的教學實踐起提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入源頭活水,他們又結合幼兒園實際工作讓我們解如何在幼兒園進行教學工作。 幼兒園教育工作應該堅持體、智、德、美諸方面的教育互相滲透,有機結合。遵循幼兒身心發展的規律,符合幼兒的年齡特點,注重個體差異,因人施教,引導幼兒個性健康發展。幼兒教育要面向全體幼兒,熱愛幼兒,堅持積極鼓勵,啟發誘導。合理地綜合組織各方面的教育內容,并滲透于幼兒一日生活的各項活動中,充分發揮各種教育手段的交互作用。創設與教育相適應的良好環境,為幼兒提供活動和表現能力的機會與條件。以游戲為基本活動,寓教育于各項活動中。 教師的職業是相通的,熱愛事業,熱愛孩子是第一位的。幼兒不同于小學,孩子的自我保護能力差,是一生品德行為形成的最佳時期,好模仿,是非觀念在萌芽時期等特點要求我們幼兒教師要有更高尚的人格魅力,要正直,和善,溫柔,可愛,要因可愛而美麗動人。我們既要做到母親般的關愛,又要做到高于母親的教育,從思想上、品質上給予滲透影響,教育他們使他們是非概念清晰,引導他們能關愛別人,帶動他們積極樂觀開朗,實事求是使他們誠實,幼兒教師要有“敬業、樂業、專業、創業”的精神,要公正地愛每一個孩子,我們帶給他們的應該是最美好,最公正,最無私的愛。 二、學習技能技巧,提高個人能力。 這次的培訓還給我們安排縣幼兒園部分骨干教師的示范課,跟著縣幼兒園領導和骨干教師學習,我們獲得很大幫助。 X老師的體育教育示范課讓我們目不暇接。在她手里,簡單的一張報紙搖身一變就成很好的教育資源,成孩子們游戲的體育用品。一會兒讓孩子們把報紙穿在身上跑,和報紙比賽,一會兒把報紙揉成小紙團投擲。孩子們玩的樂此不彼。整個教學都在活動中完成,遵循幼兒的身心發展規律,符合幼兒的心理特點,值得我們去認真研究與學習。 X老師結合她自己幼兒園美術教育實踐,給我們上一節美術示范課。使我們學到一些幼兒園美術教學的方法、美術教學的手段,讓我們知道美術活動是豐富多彩的',單單一個制作畫框就有很多講究,例如畫圖的要領,顏色搭配等。 X老師的舞蹈示范課給我們很大的啟示,她結合舞蹈實例,邊播放音樂邊示范講解,使我們在幼兒舞蹈方面拓展視野,把握最新教學動態。 通過這次培訓我知道要轉變教育思想、教育理念。先進的教育思想、理念是我們基層幼兒教師必須思考的問題。在活動中,教育思想直接促進或制約著我們教學方法的選定和設計,同時決定著活動的質量和效果。在設計活動的時候,往往我們考慮到的只是“我該如何教”,而忽視“幼兒如何去學”的問題。其實作為幼兒教師,引導作用是要充分發揮的,但引導的目的主要是為幼兒,通過這種引導,讓幼兒學會自己去學習,去探索。有人說過:開展好一次活動,不僅是知識信息的傳播過程,更是一個心靈交匯的心理場。如果教師在活動中的表現只是平平淡淡,沒有激情,那么幼兒的情緒也不會特別高漲。因此我覺得在活動中激發幼兒的情感,教師自我的情感體現是非常重要的,這直接影響到活動的成功與否。 三天的幼兒教師培訓結束,但留給我的卻是深深的回憶,是一筆寶貴的財富。牛頓曾經說過:“我之所以成功是因為我站在巨人的肩膀上。”這些成功的經驗為我今后的教育教學奠定良好的基礎,縮短探索真理的路途。 為基層創辦幼兒園提一點建議: 1、幼兒教育基本以活動為主,我認為必須配備專用的幼兒活動場所。 2、提供一些適合幼兒身心發展的大型玩具,以及一些小型益智玩具。 3、適當的給幼兒提供一些課外讀本。 4、我認為每個幼兒園必須配備一名專業的幼兒教師。 一學期的新教師培訓已經接近尾聲。回顧這半年的培訓和工作經歷,覺得每一天都過得非常充實。我們的培訓大致分為兩塊,一是學校的培訓,有教學部分也有班主任實習部分;另一塊是基地學校的培訓,也分為教學和班級管理兩部分。由于生物學科的基地學校這次就在民立中學,因此學校的兩位資深的生物教師成為了我的帶教老師,同時也是和我一個辦公室。而我任教的兩個班級,正好就是我班主任實習的兩個班,因此這半年來,和帶教老師以及學生,一直在進行“親密接觸”。這真情實景中的教學和班級管理的學習,都讓作為新教師的我受益良多。 在校外的培訓中,靜安區的老師做了多次講座,有關于師德培養的,也有鼓勵教師關心身邊事,自己制作“數字故事”的。但是,我覺得比起這樣一個月一次的培訓,在校內每天通過工作中遇到的問題來學習會讓人印象更深刻。記得剛剛入職的時候,看到周圍許多的新老教師都非常優秀,覺得非常有壓力,總想著自己不知道多久以后才能成為這樣在課堂中游刃有余、班級管理中讓學生心服口服的成熟型教師。雖然在暑期已經備了一部分課,但是上課中依然會遇到這樣那樣的問題,剛開始的那一個月每一天都是在備課、聽課、向師傅提問、修改課件再上課的循環中度過的。我的兩位師傅上課的風格不太一樣,一位細致嚴謹,一位思維開闊貼近生活,每一次的聽課都讓我收獲很多,但是兩位師傅都告訴我讓我自己先獨立備課,然后再去聽課,不要一味模仿,會失了自己的風格。一開始我其實還有點不理解,覺得“學習不就應該從模仿開始嗎”,但是有了學校的家常課和轉正課這樣的公開課經歷以后,我才開始逐漸明白師傅的用意,一味的聽、模仿,也許一開始是會上課輕松,但是一到要自己思考的時候,就會下意識地照抄師傅的課堂設計,缺乏自己的理解和新意,學師傅也不能學到百分之一百,那么這樣的課的質量,想必也不會令人滿意。 除了平日里的課,讓新教師進步最快的,我覺得就是公開課的經歷了。這學期我開過兩次公開課,雖然都是校內老師來聽課,但是師傅們和我一點都沒有怠慢,兩次都提前一個月就開始準備課堂設計,然后一位師傅先來聽課,聽后提出意見,然后我再修改,接著另一位師傅再來聽課,再集體討論修改,有一次還借師傅的班級再講,繼續磨課。課程內容中需要實時拍攝學生實驗設計圖再投影到屏幕上的技術不會就向辦公室其他老師請教,還多次根據上課結果修改學案,每一次試講后都詢問學生的感想。就這樣,慢慢摸索,上了這么兩回公開課。其實我是屬于上課不怎么會緊張的人,師傅們也在這個過程中始終給與我鼓勵和支持,所以每次結束之后我覺得一點都不累,反而覺得很感激有這樣的機會。 除此以外,我還發現師傅們在作業的批改上很有經驗,很多時候我還只能學習到最粗淺的部分。師傅告訴我,在作業批改時,要注意學生錯的題目上課集中講解,于是我就把學生選錯的答案記在我的本子上,但是同樣一個班級作業批改下來,我根據記錄可以說出哪些題目做錯的同學比較多,而師傅不但可以說出哪幾道題學生錯選成為了什么答案,還能具體聯系到知識點,說出哪幾個知識點學生沒有掌握好,講解的時候要補充。像這樣的技能和對知識的熟悉程度,真是讓我佩服不已,也對自己的對學科知識的掌握提出了新的要求。除了教學上不斷跟著兩位師傅學習以外,新教師培訓中,我還有兩位班主任帶教老師。一位是文科老師,一位是理科老師,自身風格差異很大,帶出來的'班級也有很大的差異。文科老師作為班主任,首先在說理上不會輸于學生,學生對老師大多很服氣,班級里的很多學生口才也非常好,在這樣的班級上課,氣氛往往比較活躍,很多學生都非常開朗,在班主任實習過程中,也是和這樣的班級最先熟悉起來。而理科老師作為班主任的班級,學生上課會相對比較安靜,很多學生很聰明,知道我提問的答案,但是卻有些害羞不敢回答,需要教師在課上多鼓勵,但是這樣的班級作業卻也不差。因此文科、理科教師做班主任都有自己身的優勢和不足,要想成為一名優秀的班主任,除了自身的人格魅力外,也需要不斷的學習,而且無論是文科、還是理科老師都要學習自身科目以外的知識,不斷豐富自己,才能贏得學生的信賴和尊重。 在培訓期間,我就參與過理科老師班主任班級的班會活動,也參與了活動策劃,班會中還有學生邀請了家長過來給孩子們講講話,學生也都展現出各自的才藝,有些學生的才藝讓我驚喜不已,班主任在班會活動中也幾乎全程錄像拍照,發揮出了自身所長。而另一個班級,我在運動會中也參與跟隊,在過程中也與班主任帶教老師聊了很多,師傅也給我支了很多招,我才發現原來很多“問題學生”都有著自己的一個個不快樂的故事,一些關乎于家庭、一些由于健康問題。我才明白,很多問題真的不能只看表象,只有深入了解,并站在學生的角度上多思考,才能更好地與學生進行溝通。另外,文科老師班主任有一次期中考試成績分析讓我印象深刻,那一堂班會課,他把每一門學科班級前十都列出來重點表揚,除此以外還有綜合多科目成績的分析,班級總體情況分析,班級中高分學生在年級中的排位等等,從數據中還發現了一些學習上有偏科的高分學生,并列出了這樣偏科的優劣之處。我聽完這節課后是吃驚又感動,這位老師一定是事前做了很多的準備,才能這樣幾乎對每位學生都能分析到位,看來班主任這樣最小的“主任”也是沒那么容易當的。 雖然我作為一名生物學科的教師,當班主任的機會可能不是很多,但是這些培訓中學習到的東西同樣也能運用到我的課堂,比如課堂中一些“搗蛋分子”,尤其是初中課堂,學科知識本身難度不大,課堂節奏較慢,內容上也是注重培養學生的學習態度和思維,培養學生學習的能力和熱愛生活的情感。因此有一些頑皮的學生上課總是會破壞課堂紀律,而且甚至會和教師杠上,我就有一次由于沒有經驗和學生鬧得很僵。后來下課我去找班主任商量,那位非常年輕的班主任老師也給我支招,讓我要和這位學生先溝通,并且對于這樣的學生要多鼓勵,多引導。我之后也參考了班主任的意見,和這位學生溝通了一下,并且上課也多關心多鼓勵他,果然這位學生在我的課上開始配合起我來,甚至還會幫助我一起維持課堂紀律,讓我舒心了不少。 新教師的培訓,在這一學期雖然已經告一段落,但是學習怎樣成為一名更優秀的教師這件事,卻是沒有止境的,但是無論這條路有多長,我都會努力走下去。 【幼兒教師新教師培訓總結】相關文章: 新教師培訓總結10-02 新教師的培訓總結11-12 新教師培訓總結09-18 幼兒教師培訓總結07-10 幼兒教師培訓總結09-11 幼兒教師培訓總結08-29 新教師培訓個人總結10-12 (實用)新教師的培訓總結09-20 新教師崗前培訓總結06-17 最新教師培訓總結05-24幼兒教師新教師培訓總結范文2
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