衛生資格考試健康促進專項習題

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　　在社會的各個領域，我們最不陌生的就是練習題了，多做練習方可真正記牢知識點，明確知識點則做練習效果事半功倍，必須雙管齊下。一份好的習題都是什么樣子的呢？下面是小編整理的衛生資格考試健康促進專項習題，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

衛生資格考試健康促進專項習題

　　衛生資格考試健康促進專項習題 1

　　31.對稀有醫療資源的分配，依據公正的原則，下列哪點不包括

　　A 根據個人能力

　　B 根據對社會的貢獻

　　C 根據個人的地位

　　D 根據科研價值

　　E 根據個人需要

　　32.醫患關系出現物化趨勢的最主要原因為

　　A 醫生對物理化學等檢測診斷手段的依賴性

　　B 醫院分科越來越細，醫生日益專科化

　　C 醫患雙方相互交流的機會減少

　　D 醫生降低了對患者的重視

　　E 醫患交流中出現了屏障

　　33.下列哪一項不是生命神圣論的局限性

　　A 有階級性

　　B 有歷史性

　　C 影響衛生資源的分配

　　D 只偏重于人口的數量

　　E 不能把人的自然素質同生命存在的價值相統一

　　34.當孕婦被查出有心臟疾病、腎衰時，醫生考慮妊娠危及胎兒母親的生命時，可允許行人工流產或引產，這一行為符合

　　A 行善原則

　　C 公正原則

　　B 不傷害原則

　　D 尊重原則

　　E 自主原則

　　35.在藥物治療的過程中，醫生開藥應遵循的道德要求，不包括

　　A 嚴格掌握用藥適應證

　　B 用藥如用刑，防止藥物的毒性對病人的危害

　　C 不與個人的經濟效益有關

　　D 與醫院的經濟效益有關

　　E 藥物確實對病人的.治療有效的原則

　　36.醫學倫理學有利原則是善待病人的原則，其內容不包含

　　A 努力使病人受益及相關者有利

　　B 積極預防和減少難以避免的傷害

　　C 對利害得失全面權衡

　　D 造成有益傷害時主動積極賠償

　　E 關心病人的客觀利益和主觀利益

　　37.醫學倫理學的有利原則不包括

　　A 努力使患者受益

　　B 關于患者的客觀利益和主觀利益

　　C 選擇受益最大，傷害最小的治療方案

　　D 努力預防或減少難以避免的傷害

　　E 把患者的利益看得高于一切，不考慮其他人的利益

　　38.患者享有的保密權(醫德的范疇：保密包括：為自己保密和向自己保密)，內容主要有兩方面

　　A 為自己保密和向自己保密

　　B 疾病情況和治療決策

　　C 軀體缺陷和心理活動

　　D 個人隱私和家庭隱私

　　E 不良診斷和不良預后

　　39.人在患病后，有權選擇愿意接受或拒絕醫生制定的診治方案，這種權利是

　　A 自主原則的體現

　　B 有利原則的體現

　　C 尊重原則的體現

　　D 公正原則的體現

　　E 不傷害原則的體現

　　40.關于是否采取手術的治療方法中正確的是

　　A 有明顯手術指征，但患者心理壓力，為了不錯過最佳手術時機，應該強行手術

　　B 凡能采用非手術治療的，就不要采取手術治療方式

　　C 可手術也可不手術的，應采取手術治療以免錯過手術的最佳時機

　　D 只要是患者積極要求手術，醫生應尊重患者的自主選擇

　　E 患者的決定與家屬的決定一致的情況下，才能手術

　　衛生資格考試健康促進專項習題 2

　　一、單項選擇題

　　1、《中華人民共和國職業病防治法》于（ B ）正式實施。

　　A、 2001年10月27日 B、 2002年5月1日

　　C、 2002年1月1日 D、 2002年7月1日

　　2、職業病指（ B ）。

　　A、勞動者在工作中所患的疾病

　　B、用人單位的勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病

　　C、工人在勞動過程中因接觸粉塵、有毒、有害物質而引起的疾病

　　D、工人在職業活動中引起的疾病

　　3、對從事職業活動的勞動者可能導致職業病的各種危害統稱（ C ）。

　　A、職業病危害 B、職業危害

　　C、職業危害因素 D、職業衛生危害

　　4、職業活動中存在的各種有害的（ C ）以及在作業過程中產生的其他職業有害因素統稱職業病危害因素。

　　A、粉塵、物理、化學因素 B、粉塵、物理、放射

　　C、物理、化學因素、生物因素 D、粉塵、物理、生物因素

　　5、（ B ）依法享受國家規定的職業病待遇。

　　A、接觸職業有害作業的工人 B、職業病病人

　　C、接觸有毒、有害的勞動者 D、接觸矽塵工人

　　6、依據法律規定，對職業病防治工作及職業病危害檢測、評價活動進行監督檢查的機關是（ A ）

　　A、縣級以上衛生行政部門 B、縣級以上安全監督管理部門

　　C、省級以上衛生行政部門 D、省級以上安全監督管理部門

　　7、建設項目的職業病防護設施應當與主體工程（ D ）。

　　A、同時設計，同時投入生產和使用 B、同時設計，同時施工

　　C、同時施工，同時投入生產 D、同時設計，同時施工，同時投入生產和使用

　　8、對產生嚴重職業病危害的作業崗位，應當在其醒目位置，設置（ A ）。

　　A、警示標識和中文警示說明 B、警示標識

　　C、警示說明 D、警示語言

　　9、用人單位應當按照國務院衛生行政部門的規定，（ B ）對工作場所進行職業病危害因素檢測、評價。

　　A、必要時 B、定期 C、不定期 D、間斷

　　10、用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應當將工作過程中可能產生的（ A ）如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。

　　A、職業病危害及其后果 B、職業病防護措施和待遇等

　　C、職業病危害及其后果、職業病防護措施和待遇等

　　D、職業病病名

　　11、職業病危害因素侵入人體的途徑有：（ D ）

　　A、呼吸道 B、皮膚

　　C消化道 D、呼吸道、皮膚、消化道。

　　12、2009年媒體披露的（ C ）暴露出我國職業病防治領域中的一些問題，職業病防治工作再次引起全社會的高度關注。

　　A、福建省仙游縣外來農民工患職業病事件

　　B、河北省高碑店市農民工苯中毒事件

　　C、河南張海超開胸驗肺事件

　　13、2009年國務院辦公廳印發的（ C ）明確了職業病防治的指導思想、基本原則、目標任務和保障措施。

　　A、國家職業病防治綱要

　　B、國家職業衛生標準

　　C、國家職業病防治規劃

　　14、根據國家現行職業衛生監管工作分工，監督檢查用人單位的職業健康監護情況，規范職業病的預防、保健以及職業病的檢查和救治工作由（ B ）負責。

　　A、安全生產監管部門 B、衛生行政部門

　　C、人力資源和社會保障部門

　　15、工作場所的設備、工具、用具等設施應（ A ）。

　　A、考慮保護勞動者身體健康的要求

　　B、符合保護勞動者生理、心理健康的要求

　　C、滿足生產要求

　　16、粉塵作業時必須佩戴（ B ）。

　　A、棉紗口罩 B、防塵口罩 C、防毒面具

　　17、塵肺病的早期主要癥狀是（ B ）。

　　A、發熱鼻塞、四肢酸疼、咳嗽咯痰等

　　B、咳嗽咯痰、胸悶胸痛、呼吸困難等

　　C、肋下隱痛、食欲減退、肝臟腫大等

　　18、根據國家職業病防治規劃，到2015年，可能產生職業病危害的建設項目預評價率和控制效果評價率分別達到（ B ）以上。

　　A、70%和80% B、60%和65% C、50%和75%

　　19、用人單位對不適宜繼續從事原工作的職業病病人，應當（ C ）。

　　A、安排下崗，并給予一次性補貼

　　B、解除勞動合同

　　C、調離原崗位，并妥善安置

　　20、進行職業病診斷重要的前提條件是（ C ）。

　　A、癥狀和體征 B、實驗室檢查 C、職業史

　　21、職業病診斷應當綜合分析（ B ）和臨床表現以及輔助檢查結果。

　　A、病人的職業史

　　B、病人的職業史、職業病危害接觸史和現場危害調查與評價

　　C、職業病危害接觸史、既往病史

　　22、（ C ）是電焊作業人員常見的職業性眼外傷，主要由電弧光照射、紫外線輻射引起。

　　A、白內障 B、紅眼病 C、電光性眼炎

　　D、職業性聽力損失

　　23、當事人對設區的市級職業病診斷鑒定委員會的.鑒定結論不服的，可以向省、自治區、直轄市人民政府衛生行政部門申請（B）。

　　A、行政復議 B、再鑒定 C、行政訴訟

　　24、職業病病人除依法享有工傷社會保險外，依照有關民事法律，尚有獲得賠償的權利的，有權向（ B ）提出賠償要求。

　　A、地方政府衛生行政部門 B、用人單位 C、行業主管部門

　　25、對可能發生急性職業損傷的有毒、有害工作場所，用人單位應當設置報警裝置，配置現場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的（ B ）。

　　A、消防設施 B、泄險區 C、隔離墻

　　26、職業衛生監督執法人員依法執行職務時，被檢查單位應當

　　（ C ），不得拒絕和阻礙。

　　A、停止作業并接受檢查 B、認真對待

　　C、接受檢查并予以支持配合

　　27、新建、擴建、改建建設項目和技術改造、技術引進項目可能產生職業病危害的，建設單位在可行性論證階段應當向（ A ）提交職業病危害預評價報告。

　　A、衛生行政部門 B、建設行政部門 C、環境保護行政部門

　　28、工作場所的生產布局應當符合（ B ）。

　　A、效益原則 B、有害與無害作業分開的原則

　　C、滿足生產需要的原則

　　29、對從事職業病危害作業的勞動者，用人單位應當（ B ）。

　　A、根據本單位經濟狀況決定是否開展職業健康檢查

　　B、按照國務院衛生行政部門的規定組織職業健康檢查 C、根據單位領導研究決定是否開展職業健康檢查

　　30、用人單位未按照規定組織職業健康檢查，由衛生行政部門責令限期改正，給予警告，可以并處（ A ）的罰款。

　　A、2萬元以上5萬元以下 B、2萬元以下

　　C、5萬元以上20萬元以下

　　二、問答題

　　1、簡述職業病的概念。

　　是指企業、事業單位和個體經濟組織（以下統稱用人單位）的勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。

　　2、簡述職業危害因素。

　　職業病危害，是指對從事職業活動的勞動者可能導致職業病的各種危害。職業病危害因素包括：職業活動中存在的各種有害的化學、物理、生物因素以及在作業過程中產生的其他職業有害因素。

　　3、《職業病防治法》是一部維權法，勞動者有哪些權益？

　　勞動者享有下列職業衛生保護權利：（一）獲得職業衛生教育、培訓；（二）獲得職業健康檢查、職業病診療、康復等職業病防治服務；（三）了解工作場所產生或者可能產生的職業病危害因素、危害后果和應當采取的職業病防護措施；（四）要求用人單位提供符合防治職業病要求的職業病防護設施和個人使用的職業病防護用品，改善工作條件；（五）對違反職業病防治法律、法規以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告；（六）拒絕違章指揮和強令進行沒有職業病防護措施的作業；（七）參與用人單位職業衛生工作的民主管理，對職業病防治工作提出意見和建議。

　　用人單位應當保障勞動者行使前款所列權利。因勞動者依法行使正當權利而降低其工資、福利等待遇或者解除、終止與其訂立的勞動合同的，其行為無效。

　　4、簡述勞動者職業健康監護檔案的內容。

　　勞動者職業健康監護檔案的內容包括勞動者職業史、既往病史和職業病危害接觸史；相應工作場所職業病危害因素監測結果；職業健

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