人力資源管理師個人簡歷

時間：2025-11-08 18:54:18 人力資源

人力資源管理師個人簡歷范文

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人力資源管理師個人簡歷范文

　　人力資源管理師個人簡歷范文一

個人基本簡歷

姓　　名：	YJBYS	國籍：	中國	無照片
目前所在地：	廣州	民族：	漢族
戶口所在地：	湖南	身材：	170 cm　63 kg
婚姻狀況：	未婚	年齡：	32 歲
聯系電話：		電子信箱：

　求職意向及工作經歷

人才類型：

普通求職　

應聘職位：

人力資源總監：人力資源經理、行政/人事類：行政人事經理、

工作年限：

職稱：

中級

求職類型：

全職

可到職日期：

一個星期

月薪要求：

5000--8000

希望工作地區：

廣州

個人工作經歷：

公司名稱：	翔峰集團起止年月：2008-08 ～ 2009-06
公司性質：	其它所屬行業：
擔任職務：	集團人事行政總監
工作描述：	全面負責人整個集團人力資源和行政管理工作。
離職原因：

公司名稱：	廣州博稷信息科技有限公司起止年月：2007-02 ～ 2008-07
公司性質：	民營企業所屬行業：計算機業
擔任職務：	行政人事經理
工作描述：	全面負責公司的行政/人事工作，從無到有建立整套人力資源和行政管理系統；根據公司情況制定KPI考核制度，并據此制定/調整工資制度；妥善處理過數起勞資糾紛，與政府建立良好的政企關系；組織各種文娛活動，活躍了企業的氣氛和企業文化；有效地解決基層員工招聘難題；制定并強力推行各種行政管理制度，有效提高企業運作效率；（考勤制度,門禁管理制度,食堂管理,車輛管理,會議管理,娛樂管理,安全管理,部門主管周報制度,5S管理等等)。
離職原因：

公司名稱：	豐達電機廠(日資）起止年月：2003-10 ～ 2007-02
公司性質：	外商獨資所屬行業：各種車輛制造與營銷
擔任職務：	人才開發部主任（相當于超大型公司的副經理級別）
工作描述：	通過各種渠道滿足公司龐大的招聘要求（注：當時公司2萬余人）；推進和維護公司龐大的培訓系統；分解公司戰略，對比績效考核，發放調查表，收集培訓需求；組織實施監控公司級的公共培訓；支援指導監督各事業部級的培訓；擔當ISO9001:2000、ISO14001:2004、GP、TS16949:2002、Ford Q1管理體系內審員和人才開發部的內/外審核接口人； (出色地）協助上司進行全面管理公司的人力資源。個人成就：創造性地解決制造企業培訓時間和工作時間相沖突的培訓難題；改革了企業的績效考核制度；改進了公司維持10多年的工資制度；通過招聘收集大量的信息用于公司管理改善。
離職原因：

公司名稱：	遠成物流集團起止年月：2001-07 ～ 2003-10
公司性質：	民營企業所屬行業：交通運輸
擔任職務：	總部人力資源專員
工作描述：	協同其它同事規劃和構建集團整個人力資源管理體系(薪酬福利體系、績效考核體系、獎懲制度、行為禮儀要求等相關的人事行政管理制度)；制度化（流程描述和表格設定）招聘和培訓管理體系；全面負責招聘和培訓2個模塊在集團的推進和維護；協助分/子公司的人事行政管理工作；人事編制建立；崗位職責和要求形成；評價方式和內容確定；開發培訓課程，并通過公司網站/OA系統和公司內刊，共享培訓課件和遠程培訓支援；利用《遠成周報》進行思想意識形態培訓，強化企業文化；結合公司2個月旅游一次的福利，進行野外拓展訓練。
離職原因：

　教育背景

畢業院校：

湖南商學院

最高學歷：

本科

畢業日期：

2001-06-01

所學專業一：

會計學

所學專業二：

受教育培訓經歷：

起始年月	終止年月	學校（機構）	專　業	獲得證書	證書編號
2005-12	2005-12	OMNEX顧問公司	TS16949:2002	內審員證
2007-07	2007-11	南方人才市場	人力資源管理	人力資源管理師

　語言能力

外語：	英語　優秀
國語水平：	精通	粵語水平：	良好

　工作能力及其他專長

·(非常)熟練勞動法、培訓、招聘、薪酬福利、企業文化、行政管理、5S等；
·有成功的績效考核方案，低成本高滿意度的食堂管理方案等；
·ISO9001:2000、ISO14001:2004、GP、TS16949:2002等管理體系內審；
·優秀的文筆，能獨立制定各種規章制度；
·能推動企業5S管理和ISO管理系統；
·8年的工作經驗；
·強有力的執行和實務化的管理風格；
·多次參加各種勞動法/安全衛生/社保/檔案管理/管理課程等培訓。

　詳細個人自傳

	湖南商學院會計學（電算化會計方向）四年制本科畢業證書編號：10554120010504107

　個人聯系方式

通訊地址：	廣州市天河區林和村
聯系電話：	020-00000000	家庭電話：	020-20000000
手　　機：	13100000000	ＱＱ號碼：
電子郵件：		個人主頁：

　　人力資源管理師個人簡歷范文二

　　個人資料

　　姓名: YJBYS 性別: 女年齡: 22 學歷: 本科

　　民族: 漢族身高: 170 cm

　　戶口所在地: 安徽馬鞍山婚姻狀況: 未婚

　　畢業學校: 安徽工業大學專業名稱: 人力資源管理

　　現工作地點: 安徽馬鞍山

　　自我評價

　　我是一個外向、開朗的人,注重個人能力的全面發展;人際關系非常好,因為我深信真誠待人;生活習慣良好,無不良嗜好,喜歡羽毛球、籃球、音樂、看書.

　　大學四年來,我認真地學習人力資源管理專業的系統知識,在學習,成績一直處于上升的趨勢,拿過三等和二等獎學金.完成了各項學習、實習(認識實習、暑假實踐、專業實習)、設計任務(員工導向設計、薪酬結構設計、人力資源管理制度設計、人力資源規劃設計).學習并掌握了計算機應用基礎、辦公自動化系列工具(Word98/2003、Excel98/2000、Powerpoint)等.

　　我在扎實學好專業基礎知識的同時,還參加了許多社會活動.四年來,我積極投身于各種班級、學院及社交活動,從不同層次、不同角度鍛煉自己.在這四年的工作與學習中,我培養了自己團體協作精神和創新精神,使自己受益匪淺.同時,通過不斷的學習,使我具備了良好的分析處理問題的能力,也鑄就了我堅毅的性格和強烈的責任心.我深信能夠勝任貴單位給我的工作,希望您能感到我是有力的競爭者

　　教育/培訓

　　2005年9月-2009年7月安徽工業大學人力資源管理本科

　　2008年4月-2008年5月勞動與社會保障局人力資源管理師

　　工作經驗

　　至今有 0 年工作經驗

　　社會實踐 2006年7月-2009年1月

　　公司性質:私營企業行業類別:其他

　　擔任職位:實習生

　　工作描述:2009年1月在滁州格銳礦業實習半個月,主要做辦公室和銷售后勤的工作

　　2008年9月在馬鞍山市人才服務交流中心參加為期一個月的專業實習,主要在檔案室搞人事代理方面的工作

　　2008年7月在安徽省散熱器有限公司的人力資源部實習,調查學習國有企業轉型后的人力資源管理.

　　2007年7月在安徽省鳳陽縣海旺鑫面粉有限公司參加實踐,主要在人事部學習,參與私營企業的人力資源管理.