2017年職工安全生產法律知識競賽題庫及答案
A.分類和標簽信息，物理、化學性質，危險特性 B.生產批號 C.儲存、使用、運輸的安全要求 D.主要用途
126、新建、擴建、改建建設項目和技術改造技術引進項目(以下統稱建設項目)可能產生職業病危害的，建設單位在可行性論證階段應當向安全生產監督管理部門提交(B)。
A.職業衛生 評價報告 B.職業病危害預評價報告 C.職業安全衛生論證報告 D.職業病危害論證報告
127、《用人單位職業健康監護監督管理辦法》規定.職業健康監護中出現新發生職業病(職業中毒)或者兩例以上疑似職業病(職業中毒)的，用人單位應當及時向所在地(A)報告。
A.安全生產監督管理部門 B.衛生行政主管部門 C.公安機關 D.勞動部門
128、依據《職業病防治法》第五十七條的規定，用人單位應當按照規定對從事接觸職業病危害作業的勞動者給予崗位津貼，安排職業病病人進行(D)。
A.自費診療 B.定期教育培訓 C.療養休假 D.治療、康復和定期檢查
129、重大危險源中儲存劇毒物質的場所或者設施，應設置(B)系統。
A.緊急停車 B.視頻監控 C.安全儀表 D.遠程控制
130、下列哪種情況，考核發證機關應當撤銷特種作業操作證。(D)
A.特作業人員不從事所許可作業的 B.特種作業人員退休的 C.特種作業人員出國打工的 D.超過特種作業操作證有效期未延期復審的
131、《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》中規定.生產經營單位未建立安全生產事故隱患排查治理等各項制度的.，由安全監管監察部門給予(D)的行政處罰。
A.二萬元以下罰款 B.三萬元以下罰款 C.警告，并處二萬元以下罰款 D.警告，并處三萬元以下罰款
132、下列企業做法中，(C)不符合《安全生產法》的要求。
A.甲 企業從事石油加工，員工328人，配備了專職安全生產管理人員
B.乙企業從事煤礦開采，員工268人，設置了安全生產管理機構
C.丙企業是一個甲醇轉運站，員工200人，委托具有國家規定的相關專業技術資格的工程技術人員提供安全生產管理服務
D.丁企業從事服裝生產，員工4222人，設置了安全生產管理機構
133、生產經營單位應當具備的安全生產條件所必需的資金投人，予以保證的是(D)
A.當地縣級以上政府
B.主管的負有安全生產監管職責的部門
C.生產經營單位的財務部門
D.生產經營單位的決策機構、主要負責人或者個人經營的投資人
134、某道路運輸企業共有基層員工83人，管理人員15人，依據(安全生產法》的規定，下列關于該企業安全生產管理機構設置和安全生產管理人員配備的說法，正確的是(C)
A.該企業可根據需要，自主決定是否設置安全生產管理機構、配備安全生產管理人員，這是其經營自主權范圍內的事
B.該企業規模較小，配備兼職安全生產管理人員就可以了
C.該企業應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員
D.該企業應當配備專職或者兼職的安全生產管理人員
135、關于生產經營單位對從業人員進行安全生產教育和培訓的說法，正確的是(A)
A.對所有從業人員都應當進行安全生產教育和培訓
B.對有過相似工作經驗的從業人員可以不進行安全生產教育和培訓
C.從業人員培訓不合格的應予以辭退
D.可以根據情況決定是否建立安全生產教育和培訓檔案
136、生產經營單位新建、改建、擴建工程項目的安全設施，必須做到與主體工程“三同時”。以下哪項不屬于“三同時”的內容(C)
A.同時設計 B.同時施工 C.同時驗收 D.同時投人生產和使用
137、生產經營單位的主要負責人未履行安全生產管理職責，受刑事處罰或撤職處分的，自刑罰執行完畢或者受處分之日起()年內不得擔任任何生產經營單位的主要負責人;對重大、特別重大生產安全事故負有責任的，(D)不得擔任本行業生產經營單位的主要負責人。
A、3，5 B、5，10 C、3，終身 D、5，終身
138、《用人單位職業健康監護監督管理辦法》規定，職業健康監護中出現新發生職業病(職業中毒)或者兩例以上疑似職業病(職業中毒)的，用人單位應當及時向所在地( A )報告。
A安全生產監督管理部門 B衛生行政主管部門 C公安機關 D 勞動部門
139、從業人員在安全生產中有接受安全教育和培訓的義務，及時報告事故隱患或者其他不安全因素的義務及( B )。
A、因生產安全事故受到損害時要求賠償的義務
B、在作業過程中嚴格遵守本單位的安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品的義務
C、發現直接危及人身安全的緊急情況時，停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所的義務
D、對本單位的安全生產工作提出建議的義務
140、用人單位職業健康監護監督管理辦法規定.用人單位未按照規定制定職業健康監護計劃和落實專項經費的，給予警告，( B )的行政處罰。
A、責令限期改正，處3萬元以下的罰款
B、責令限期改正，可以并處3萬元以下的罰款
C、可以并處3萬元以下的罰款
D、處1萬元以上3萬元以下的罰款
141、(B)情況下，用人單位不得與勞動者解除勞動合同。
A、勞動者不能勝任工作 B、職工患職業病
C、用人單位經營困難 D、勞動者違反勞動紀律
142、被確診患有職業病的職工，職業病診斷機構應發給其職業病診斷證明書，并享受國家規定的(B)。
A、商業保險待遇 B、工傷保險待遇
C、養老保險待遇 D、特別補貼
143、國家規定的安全色中，表示警告、注意的顏色是(C)。
A、紅色 B、藍色 C、黃色 D、綠色
144、從事有害作業的職工，按規定接受職業性健康檢查所占用的生產、工作時間，應按(C)處理。
A、病假 B、事假 C、正常出勤 D、公休
145、工傷職工因日常生活或者就業需要，經勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矩形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規定的標準從(D)中支付。
A、用人單位安全措施費 B、職工個人工資 C、工會經費 D、工傷保險基金
146、職工在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在(D)小時之內經搶救無效死亡的，視同工傷。
A、8 B、16 C、24 D、48
147、勞動者應當學習和掌握相關的職業衛生知識，遵守職業病防治法律、法規、規章和操作規程，正確使用、維護職業病防護設備和個人使用的職業病防護用品，發現職業病危害應當(C)。
A、迅速處理 B、上訴控告 C、及時報告 D、自行清理
148、用人單位未按《工傷保險條例》規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起(B)內，可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
A、半年 B、1年 C、2年 D、3年
149、特種作業人員必須持證上崗，嚴禁無證操作。取得特種作業人員操作證者每(C)年進行一次復審。
A、1 B、2 C、3 D、4
150、以下不屬于從業人員安全生產權利的是(D)。
A、有權了解作業場所和工作崗位存在的危險因素
B、有權拒絕違章指揮和強令冒險作業
C、發現直接危及人身安全的緊急情況，停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所
D、有權參加事故調查，向有關部門提出處理意見
151、《安全生產法》規定，從業人員有權了解作業場所和工作崗位存在的(A)。
A、危險因素、防范措施及事故應急措施
B、危險原因 C、重大隱患 D、重大危險源
152、生產經營單位的從業人員不服從管理、違反企業安全生產規章制度或者操作規程的，由(C)給予批評教育。
A、公安部門 B、國家安全監督部門
C、生產經營單位 D、地方政府
153、用人單位應該保證勞動者每周至少休息(B)。
A、12小時 B、1日 C、2日 D、6小時
154、安全生產“三違”行為中沒有(B)。
A、違章指揮 B、違法亂紀 C、違規作業 D、違反勞動紀律
155、發生安全生產事故報告后，員工應當(D)向主要負責人報告，必要時向事故發生地縣級以上政府安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門報告。
A、逐級 B、于2小時內 C、于1小時內 D、立即
156、生產經營單位未按照規定組織從業人員進行職業健康檢查、建立職業健康監護檔案，或者未將檢查結果如實告知從業人員的，責令限期改正，給予警告，可以并處(C)的罰款。
A、2萬元以下 B、2萬元以上5萬元以下
C、5萬元以上10萬元以下 D、10萬元以上20萬元以下
157、(D)是勞動法規定勞動者的法定義務。
A、平等就業和選擇職業 B、接受職業技能培訓的權利
C、提請勞動爭議處理 D、遵守勞動紀律和職業道德
158、勞動者被診斷患有職業病，但用人單位沒有依法參加工傷社會保險的，其醫療和生活保障應由(B)承擔。
A、引起該患者職業病的先前用人單位(但無證據證明)
B、最后的用人單位 C、患者本人 D、當地的勞動保障部門
159、《職業病防治法》規定，用人單位對(B)的勞動者，應當給予適當的崗位津貼。
A、患有職業病 B、從事接觸職業病危害的作業
C、疑似職業病 D、調離崗位的職業病病人
160、根據《安全生產法》規定.生產經營單位的(D)依法組織職工參加本單位安全生產工作的民主管理和民主監督，維護職工在安全生產方面的合法權益。生產經營單位制定或者修改有關安全生產的規章制度，應當聽取( )的意見。
A.組織部門B:審計部門 C.人事部門 D.工會
161、根據《安全生產法》規定.( C)等地方政府的派出機關應當按照職責，加強對本行政區域內生產經營單位安全生產狀況的監督檢查，協助上級政府有關部門依法履行安全生產監督管理職責。
A.鄉、鎮政府B.鄉、鎮政府以及街道辦事處 C.鄉、鎮政府以及街道辦事處、開發區管理機構 D.鄉、鎮政府以及街道辦事處、旅游區管理機構
162、根據《安全生產法》規定.各級政府及其有關部門應當采取多種形式，加強對有關安全生產的法律、法規和安全生產知識的宣傳，增強( D )的安全生產意識。
A.當地B.職工 C.企業D.全社會
163、根據《安全生產法》規定.依法設立的為安全生產提供技術、管理服務的機構，依照法律、行政法規和執業準則，接受生產經營單位的委托為其安全生產工作提供技術、管理服務。生產經營單位委托前款規定的機構提供安全生產技術、管理服務的，保證安全生產的責任仍由(A)負責。
A.本單位 B.上級單位C.中介機構 D.行業協會
164、根據《安全生產法》規定.生產經營單位的(C)應當明確各崗位的責任人員、責任范圍和考核標準等內容。
A.經營管理責任制B.財務責任制C.安全生產責任制D.環保責任制
165、根據《安全生產法》規定.有關生產經營單位應當按照規定提取和使用(A )，專門用于改善安全生產條件。( )在成本中據實列支。
A.安全生產費用B.技術改造費用C.科技創新費用D.環境保護費用
166、根據《安全生產法》規定.生產經營單位不得因(C )依法履行職責而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。
A.技術員B.安檢員C.安全生產管理人員D.負責人
167、根據《安全生產法》規定.危險物品的生產、儲存單位以及礦山、金屬冶煉單位的安全生產管理人員的(A)，應當告知主管的負有安全生產監督管理職責的部門。
A.任免B.任用C.免職D.聘用
168、根據《安全生產法》規定.危險物品的生產、儲存單位以及礦山、金屬冶煉單位應當有( D)從事安全生產管理工作。
A.負責人B.注冊工程師C.律師D.注冊安全工程師
169、根據《安全生產法》規定.生產經營單位接收中等職業學校、高等學校學生實習的，應當對(D )進行相應的安全生產教育和培訓，提供必要的勞動防護用品。
A.學校B.班主任C.學生D.實習學生
170、根據《安全生產法》規定.生產經營單位應當建立( B )檔案，如實記錄( )的時間、內容、參加人員以及考核結果等情況。
A.人力資源培訓B.安全生產教育和培訓C.環保教育和培訓D.生產技能培訓
171、根據《安全生產法》規定.礦山、金屬冶煉建設項目和用于生產、儲存危險物品的建設項目竣工投入生產或者使用前，應當由建設單位負責組織對安全設施進行驗收;驗收合格后，方可投入生產和使用。 (A)應當加強對建設單位驗收活動和驗收結果的監督核查。
A.安全生產監督管理部門B.當地政府 C.環境保護部門D.行業協會
172、根據《安全生產法》規定.生產經營單位使用的危險物品的容器、運輸工具，以及涉及人身安全、危險性較大的海洋石油開采特種設備和礦山井下特種設備，必須按照國家有關規定，由(A)生產，并經具有專業資質的檢測、檢驗機構檢測、檢驗合格，取得安全使用證或者安全標志，方可投入使用。
A.專業生產單位B.生產經營單位C.檢測單位D.建設單位
173、.根據《安全生產法》規定.(D )級以上地方各級政府負有安全生產監督管理職責的部門應當建立健全重大事故隱患治理督辦制度，督促生產經營單位消除重大事故隱患。
A.省 B.自治區C.直轄市D.縣
174、根據《安全生產法》規定.生產經營場所和( B )應當設有符合緊急疏散要求、標志明顯、保持暢通的出口。禁止鎖閉、封堵生產經營場所或者( )的出口。
A.辦公樓B.員工宿舍C.食堂D.車間
175、根據《安全生產法》規定.生產經營單位進行爆破、吊裝以及國務院安全生產監督管理部門會同國務院有關部門規定的其他危險作業，應當安排( B)進行現場安全管理，確保操作規程的遵守和安全措施的落實。
A.安監員B.專門人員C.技術員D.負責人
176、根據《安全生產法》規定.生產經營單位的( D)在檢查中發現重大事故隱患，依照有關規定向本單位有關負責人報告，有關負責人不及時處理的，( )可以向主管的負有安全生產監督管理職責的部門報告，接到報告的部門應當依法及時處理。
A.安檢員B.專門人員C.技術員D.安全生產管理人員
177、根據《安全生產法》規定.生產經營項目、場所發包或者出租給其他單位的，生產經營單位應當與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產管理協議，或者在承包合同、租賃合同中約定各自的安全生產管理職責;生產經營單位對承包單位、承租單位的安全生產工作統一協調、管理，定期進行(D)檢查，發現安全問題的，應當及時督促整改。
A.環保B.消防C.財務D.安全
178、根據《安全生產法》規定.生產經營單位必須依法參加工傷保險，為從業人員繳納保險費。國家( C)生產經營單位投保安全生產責任保險。
A.反對 B.支持C.鼓勵 D.引導
179、根據《安全生產法》規定.從業人員有權對本單位安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告;有權拒絕( B)作業。
A.指揮和強令冒險B.違章指揮和強令冒險C.上級指揮和強令冒險D.違章指揮和冒險
180、根據《安全生產法》規定.( C)不得因從業人員對本單位安全生產工作提出批評、檢舉、控告或者拒絕違章指揮、強令冒險作業而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。
A.安全生產管理部門B.地方政府C.生產經營單位D.工會
181、根據《安全生產法》規定.從業人員發現直接危及人身安全的緊急情況時，(A)停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。
A.有權B.無權C.暫時D.不能
182、根據《安全生產法》規定.因生產安全事故受到損害的從業人員，除依法享有工傷保險外，依照有關民事法律尚有獲得賠償的權利的，有權向(C )提出賠償要求。
A.安全生產管理部門B.地方政府C.本單位 D.工會
183、根據《安全生產法》規定.從業人員在作業過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用( D)。
A.安全帽 B.口罩C.上崗證D.勞動防護用品
184、根據《安全生產法》規定.從業人員應當接受( B )，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。
A.環境保護教育和培訓B.安全生產教育和培訓C.勞動技能教育和培訓D.應急救援培訓
185、根據《安全生產法》規定.從業人員發現事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場安全生產管理人員或者本單位( A)報告;接到報告的人員應當及時予以處理。
A.負責人B.工會主席C.團委書記D.車間主任
186、根據《安全生產法》規定.(A)有權對建設項目的安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用進行監督，提出意見。
A.工會B.婦聯C.協會D.共青團
187、根據《安全生產法》規定.( A)有權依法參加事故調查，向有關部門提出處理意見，并要求追究有關人員的責任。
A.工會B.婦聯 C.協會D.共青團
188、根據《安全生產法》規定.生產經營單位使用( C)的，( )享有本法規定的從業人員的權利，并應當履行本法規定的從業人員的義務。
A.勞動者B.農民工C.被派遣勞動者D.臨時工
189、根據《安全生產法》規定.負有安全生產監督管理職責的部門對涉及安全生產的事項進行審查、驗收，(C )收取費用;( )要求接受審查、驗收的單位購買其指定品牌或者指定生產、銷售單位的安全設備、器材或者其他產品。
A.可以B.酌情 C.不得D.適當