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  1. “月薪4000”的誘人兼職 兼職更應警惕招聘陷阱

    時間:2022-07-12 03:36:31 求職陷阱 我要投稿
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    “月薪4000”的誘人兼職 兼職更應警惕招聘陷阱

      面對五花八門的招聘廣告,專家提醒在校學生:兼職更應警惕招聘陷阱。

    “月薪4000”的誘人兼職 兼職更應警惕招聘陷阱

      “聘請高考招生宣傳人員,月薪4000元以上,用你的汗水換回自己的學費……”“招來一個學生就給500-800元錢勞務費。都是名牌大學,明年國家又不允許復讀了,生源絕對沒問題,很容易就能賺上幾千元錢。”如此誘人的條件,讓人動心。時值“高考招生大戰”,一些辦學機構紛紛將目光投向在校大學生,聘其做招生宣傳。

      招生容易、工作簡單、薪酬可觀,這份看似“誘人”的暑期兼職,卻存在著諸多問題。山東省教育廳日前發布規定:“各高校的廣告宣傳不能言過其實、夸大其詞”、“不得安排校外人員協助發布招生宣傳資料,不得委托校外人員或社會機構代為發布招生廣告或代理招生”。然而很多辦學機構為了擴大生源牟取暴利,仍然存在著利用虛假宣傳欺騙考生的現象。大學生社會經驗不足,再加上并不了解招生院校的具體情況,單純受到“高薪”的誘惑,往往容易在不自覺間就被利用,結果不但賺不到所謂的報酬,甚至還可能淪為各辦學機構“虛假宣傳”的工具。

      利用大學生暑期急于打工的心理,打著“短時高薪”的牌子招徠求職者,是很多招聘單位慣用的手段。專家提醒在校學生,應聘暑期兼職前應擦亮雙眼,搞清工作的內容和性質,不要被所謂的“高薪”所迷惑。同時,要學會自我保護,盡量與用人單位簽訂有效協議,確保自己的合法權益。

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