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  1. 證券初級研究員個人簡歷

    時間:2020-10-25 13:29:44 個人簡歷模板 我要投稿

    證券初級研究員個人簡歷模板

      個人簡歷,可以說是用人單位對未曾謀面的求職者的第一印象,在求職過程中占有重要的位置。如何讓用人單位在第一時間對你留下比較深刻的印象呢?以下是證券初級研究員個人簡歷模板,歡迎閱讀!

    證券初級研究員個人簡歷模板

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    YJBYS
    (+86) 13xxxxxxxxxx
    XXX@YJBYS.com
    上海喬布區喬布東路123弄67號 200070
    求職意向
    證券初級研究員崗位
    
    			
    
    			
    教育背景
    
    			
    
    			
    2010.09 - 2013.06
    喬布大學
    經濟學院
    國際經濟與貿易專業
    研究生
    
    			
    2006.09 - 2010.07
    喬布大學
    經濟學院
    國際經濟與貿易專業
    本科
    
    			
    課程全部為英文講授
    
    			
    畢業論文“外國直接投資對于中國金融改革的影響分析”
    
    			
    導師是牛津大學經濟政策研究所中國部主任Jean-Cbristopbe
    
    			
    
    			
    技能證書
    
    			
    
    			
    
    			
    熟練運用計量分析工具Eviews進行數據整理,模型構建及前景預測
    
    			
    
    			
    熟悉財務軟件SPSS的使用如數據的編輯和分析處理
    
    			
    
    			
    熟練操作Office辦公軟件,包括Word,Excel,Powerpoint
    
    			
    
    			
    通過大學英語六級
    
    			
    
    			
    證券從業資格證,會計從業資格證,期貨從業資格證
    
    			
    
    			
    注冊會計師(已過會計,財務,稅法)
    
    			
    
    			
    工作經歷
    
    			
    
    			
    2011.12
    2009年北京地區經濟發展跟蹤調查
    項目助理
    
    			
    此項目調查始于2002年,現為中國規模影響最大的經濟年度調查
    
    			
    協助資深專家設計問卷,采集樣本量高達5000個,是同類調查樣本量的2倍
    
    			
    參與完成研究報告,并成為北京市政府制訂來年經濟政策的重要依據
    
    			
    帶領本組成員開展6個城區中12個居民小區的問卷調查工作
    
    			
    走訪了120位居民,被評為表現突出小組
    
    			
    懂得了如何與人協作高效地完成任務,學習到人際溝通、交往的能力
    
    			
    
    			
    
    			
    2009.03-2009.12
    喬布大學暑期三農問題實踐團
    調查員
    
    			
    深入調查退耕還草時如何保證農民的收入不減少的問題,針對農民設計簡單易懂的問卷,獨力走訪30戶完成入戶調研
    
    			
    與當地政府合作,綜合分析調研問卷,會議記錄和政策資料
    
    			
    完成長達20頁的報告,榮獲“優秀社會實踐報告”
    
    			
    
    			
    獲獎情況
    
    			
    
    			
    
    			
    “學習成績優秀”獎學金
    2次
    2007-2010
    
    			
    
    			
    “愛心”獎學金
    1次
    2008-2009
    
    			
    
    			
    全國優秀班集
    1次
    2009
    
    			
    
    			
    校運動會女子400米接力項目第三名
    1次
    2008
    
    			
    
    			
    班級乒乓球比賽第二名
    2次
    2007
    
    			
    
    			
    個人愛好
    
    			
    
    			
    
    			
    讀書,旅游,乒乓球

      巧寫簡歷、有效應試

      簡歷是你求職時給人的第一印象,而參加筆試與面試則是你取得成功的關鍵。因此,對于簡歷的寫作、參加筆試和面試,都應該作好充分的準備。有關這一方面的技巧,我們將在今后進行介紹。但有一點需要重視的是,在制做簡歷和求職過程中,作為一名求職者,你應該向用人單位傳遞一些有效的'信息,這些信息包括:

      1.你是用人單位未來的有利資產

      你需要傳遞給單位這個信息:你擁有幫助企業實現預期目標的潛在能力,你是單位的寶貴資產而非包袱。你要讓用人單位覺得,你就是他們所需要的人。

      2.明確的人生目標

      對自已的前途有長期、明確目標的人,更易為單位賞識和任用,具有積極自我成長概念的人,對工作較積極投入,努力進取、并充滿旺盛的事業心與斗志,能迅速進入工作狀態。

      3.強烈的工作意愿

      面試時間要隨時保持對工作的高度熱誠與興趣,適時地提出問題, 如"可否請教這項工作應注意的事宜?"等。

      4.與同事、團體合作的能力

      進入單位后,須與領導、同事們配合工作, 一個容易與人溝通協調的求職者可以說已有一半獲勝的希望,如果你曾有社團活動的豐富經驗,可盡量舉例說明,以爭取主考官的青睞。

      5.掌握誠懇原則

      在錄用標準上,"才能"是首要的、永恒不變的第一原則,"誠懇"則是重要的,輔助的機動因素。面試前準備充分,心情鎮定,儀容大方整潔,臨場時充分表現自我,便是誠懇的最好表現。

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