1、發送郵件時郵件主題不對。部分學子發送的簡歷直接為XX的求職簡歷，我的簡歷，XX學校XX的簡歷。這些郵件主題都是不恰當的，這會增加企業招聘負責人的工作負擔。如果你使用了類似這些的郵件主題，或許你的簡歷就永遠停在了這一關。平時，不知道你注意到通過人才網發送的簡歷或面試信息的郵件主題格式沒有。作為在校學子，在招聘單位沒有指定郵件標題格式時，您可以使用這樣的格式：學校+姓名+應聘職位，這樣企業在初次篩選簡歷時就可以進行有效分類，對你的第一印象也較好。
2、自薦信日期嚴重錯位。或許你是直接復制或者轉發的求職簡歷，但是這一步工作你一點都不能馬虎。自薦信最后的日期，你一定要仔細檢查。如果今天是12月10日，而你的自薦信上面的日期為11月10日，那企業對你的印象就會打折扣。如果真是這樣，還不如不要自薦信。至于署名的問題，因為是電子版，你直接敲打上去是可以的，若是你把簡歷打印成紙質文檔，署名記得空著，要手寫上去，這樣表示對對方的尊敬。
3、簡歷格式。簡歷格式除了展現你的履歷信息外，還將透露著你對office辦公軟件的熟練程度。注意簡歷的排版，表格寬度要保持一致，重點信息放在最上面。什么是重點信息？就是企業最看重的，也就是您區別于其他求職者的最顯著特征。關于一般的簡歷信息排版，可以參看西南農業人才網www.7ahr.com的個人簡歷格式。
4、簡歷中職位選擇。上面我們在簡歷郵件主題標明了應聘職位，若你簡歷版面允許寫上應聘職位，也應該在簡歷內容上填上應聘職位。對于同一個公司發布的職位，切忌全部寫上去，一定要結合自己的優勢與求職意愿填上最重要的一個即可，若你還想應聘其他職位，可在最后補充一下，這樣以便企業招聘負責人做出判斷。
5、實習經驗。若單位招聘的是關于農業相關的技術類職位。在你簡歷中的社會實踐或實習欄中，一定要寫上你關于此職位的相關實習信息，因為你目前是在尋找全日制職位，而非實習職位。一般來說，若是這方面實習經驗比較多，那你一定會比其他競爭者更具備優勢。企業對于在校學子招進企業后，都會再進行短期強化培訓，若是你以前一點都沒有接觸到這些，即使進入了企業，學習的壓力也是很重的。若是你應聘的營銷類，一般企業對專業看得不是很重。
6、業余愛好的選擇。關于業余愛好，不是你喜歡的都寫上去，主要還是看哪些可以展現給企業的，哪些是不能的。若是你在簡歷上展現出“愛打游戲”那就有些不妥了。
7、附加技能的補充。現在社會比較欣賞的是一專多能的同學，在學好自己專業知識的同時，若你還擅長其他技能，那你一定會得到企業青睞的。
8、附件的選擇。一般情況，很多企業不會查收word簡歷，若你即使要發送word附件，一定要注意將word保持為常用的文件格式，若你使用的MS Word2007，不要使用它默認的docx格式，因為現在很多企業使用的為MS Word2003，記得將簡歷格式保存為doc，doc的文件在WPS中也可以順利打開。
9、郵箱的選擇。每一個最好有一個單獨的郵箱，若你想幫同學的忙，請換一個有別于你使用的郵箱發送。
10、校正文稿后再發送。有時候由于輸入法的問題，或許不經意間輸錯了，一定要記得檢查幾遍。若是一份出現了明顯文字錯誤的簡歷擺在企業面前，你認為他會怎么看？