優質服務心得體會14篇
我們有一些啟發后,心得體會是很好的記錄方式,如此就可以提升我們寫作能力了。那么寫心得體會要注意的內容有什么呢?以下是小編精心整理的優質服務心得體會,歡迎閱讀與收藏。

優質服務心得體會 篇1
隨著生活節奏的不斷加快,銀行之間的競爭也日益激烈,在提供大同小異的各類業務的同時一并提供著日益多元化的服務,服務的質量也成為考核一家銀行是否合格的重要標準,優質服務也必將成為一家銀行屹立不倒的重要砝碼。
什么是優質服務?優質的服務并非卑躬屈膝,而是以細心、耐心、熱心為基礎,以客戶為中心,時刻讓客戶感受到優越感和被尊重。以客戶為中心,是一切服務工作的本質要求,更是銀行服務的宗旨,是經過激烈競爭洗禮后的理性選擇,更是追求與客戶共生共贏境界的現實要求。
優質服務是品牌,是形象,是一個企業核心的競爭力。柜臺是向客戶提供服務的第一平臺,它是顧客直接了解銀行的窗口,起著溝通顧客與銀行的橋梁作用。唯有發自內心的服務意愿,才能提供客戶滿意的服務。我們要以真心服務,讓客戶覺得安心舒適,我們要營造美好的`服務氣氛,讓客戶體驗到愉悅的服務,進一步讓客戶認同并喜歡接受我們的服務。
優質服務要注重細節,要讓顧客覺得,我們的一言一行,一舉一動,都是很用心的在顧客與銀行的橋梁作用。唯有發自內心的服務意愿,才能提供客戶滿意的服務。我們要以真心服務,讓客戶覺得安心舒適,我們要營造美好的服務氣氛,讓客戶體驗到愉悅的服務,進一步讓客戶認同并喜歡接受我們的服務。
優質服務要注重細節,要讓顧客覺得,我們的一言一行,一舉一動,都是很用心的在為他服務,我們要善于觀察客戶,理解客戶,對客戶的言行要多揣摩,要想客戶之所想,急客戶之所急。并且要持之以恒地做好每一個細節。不要總是抱怨客戶對你的態度,客戶對你的態度實際就是你自身言行的一面鏡子,不要總去挑剔鏡子的不好,而是應更多地反省鏡子里的那個人哪里不夠好,哪里又需要改進。
優質服務平凡而需要用心堅持。既然選擇了這個行業,我們就得尊重這個行業,柜面服務看似簡單而平凡,但能否真正走進客戶的內心,也不是平凡而簡單的工作。什么叫不簡單?簡單的事情堅持做好,就是不簡單;什么叫不平凡?平凡的事情堅持做下去,就是不平凡。簡單的事情重復做,重復的事情用心做,用心的事情堅持做。熱心、細心、耐心、專心,有愛心,用“五星級”的標準來要求自己,服務水平才能真正提高,真正走入客戶的內心。
優質服務心得體會 篇2
時代在變、環境在變,銀行的工作也在時時變化著,每天都有新的東西出現、新的情況發生,這都需要我們跟緊形勢努力改變自己,更好地規劃自己的職業生涯,學習新的知識,掌握新的技巧,適應周圍環境的變化,現在出國留學為進一步加強全行柜面服務管理,提高柜面服務質量,塑造建設銀行國有出國留學銀行良好的企業形象,推動和推動全行各項變更和現代金融企業建設上下了很大的工夫,又制定了全行柜面服務管理方法和柜面服務標準。
看到開展的巨大潛力,增加了我們對自身業務開展的緊迫感。 下面我針對曾主任對我們日常工作狀態提出的缺乏,檢點自己,說說想法。
銀行的服務工作需要我們不僅要有對工作的滿腔熱忱,更要有一顆追求完美的心。
其實客戶,就是我們每天都要面對的“考官”。假如我們銀行員工每天上崗懶懶散散,妝容馬馬虎虎,甚至言辭冷漠,態度生硬,那換位想一下,你會對柜臺里的工作人員付出應有的尊重嗎?有問必答,笑容可掬,彬彬有禮,和氣可親,高貴典雅,端莊大方,沉著冷靜做到無可挑剔。
這些是我們的服務標準,捫心自問這些標準我們做到了多少?客戶對你的態度,實際就是你自身言行的一面鏡子,不要總去挑剔鏡子的不好,而是應更多地反省鏡子里的那個人哪里不夠好,哪里又需要改良。
作為前柜業務人員,我就曾主任提出的幾點缺乏做了反思,由于工作年限和年齡的.關系,我很珍惜目前的工作崗位,在工作中自認為業務能力還算精通,能夠快速熟練處理日常業務,能夠做到細心和耐心,塌實肯干,努力與客戶溝通,化解各類矛盾,有時難免遇到蠻不講理的客戶,能做到包容和理解他,最終也能得到客戶的理解和尊重。
缺乏的地方就是,站姿可能不夠標準,今后工作中會時刻提醒自己加以改正。
還有就是作為一名老員工懷著對出國留學的感情提一點有效建議。現在分理處客戶排隊的現象較嚴峻,一進門給人的感覺就是紛雜和混亂,我建議應設置大堂引導員來主動解答客戶疑問,引導客戶辦理各項手續。設立綜合柜臺,將對公業務和對私業務合理的聯系和統一,這樣就能提高柜員辦理業務的效率,也能在一定程度上緩解客戶排隊帶來的壓力。
我會在今后的工作中自覺加強理論學習,專業知識學習,向身邊的同事學習,進一步提高自己特別是對公業務知識,全面提高綜合業務知識水平。在領導和同事的指導關心中發揚長處,彌補缺乏。提高自己的履崗能力,嚴格要求把自己培養成一個業務全面的銀行員工。
優質服務心得體會 篇3
通過中國石油化工股份有限公司寧夏石油分公司搞得優質服務月,本人經過自我理解和同事之間積極的努力工作,讓我對這次優質服務月和加油八步法的服務標準有了更深的認識,意識到加油八步法的重要性,也使我反醒到自己平時工作中對于制度方面做的不全面的地方,通過這次的培訓讓我的服務意識得到加強,達到了學習的預期目的。下面是我對這次學習活動的體會:
自開展優質服務月學習活動以來,我能從思想上高度重視,學習中認真聽取。通過學習,使我認識到加強客服中心“銷售六技巧”和“加油八步法”執行,是自己與中心快速成長的保通過這次學習,對照所學的制度,意識到自己在平時的工作中主要存在以下不足:一是對公司各項服務標準和崗位職責方面的內容理解的不夠深刻細致,平時不是很重視。二是每次做完工作,不善于總結工作中存在的問題和經驗。針對自身存在的一些問題,在以后的工作中將采取如下改進措施:一是平時應加強對中心相關的業務與服務規章的'學習,熟悉和掌握規定要求,不斷提高自身的綜合素質及各項能力。二是認真履行工作職責,并對工作方式方法做到勤總結勤回頭
看,爭取在以后的工作中做到用最短的時間內保質保量完成工作,從而提高自己的工作效率,并在工作中要嚴格按照客戶服務中心的各項服務規章制度嚴格要求,做到在自己的工作崗位上盡職盡責。
以上是本人在本次優質服務月學習中的心得體會,在今后的工作中不斷落實,力爭做一名優秀的加油員。
xx加油站
小紅
優質服務心得體會 篇4
時代在變、環境在變,銀行的工作也在時時變化著,每天都有新的東西出現、新的情況發生,這都需要我們跟緊形勢努力改變自己,更好地規劃自己的職業生涯,學習新的知識,掌握新的技巧,適應周圍環境的變化。
作為服務行業,商業銀行除了出售自己的有形產品外,還要出售無形產品——服務,銀行的各項經營目標需要通過提供優質的服務來實現。
銀行的服務工作需要我們不僅要有對工作的滿腔熱忱,更要有一顆追求完美的心。其實客戶,就是我們每天都要面對的“考官”。
作為一名銀行柜臺工作人員,應該能清醒地認識到服務的重要性,尤其在現今銀行業競爭日趨激烈的大環境下,服務更是從某種方面體現了銀行的軟實力與競爭力。
“服務”,看似平凡的'兩個字,卻蘊含著豐富的內涵和價值,工作中,我們能夠簡單而方便的將“服務”兩個字掛在嘴邊,而現實中,我們卻也心酸的明白,要做好服務工作不是一件容易的事,更不是一朝一夕能夠筑就完美的。
了解不同客戶在不同情況下的不同需求,并學會通過察言觀色的方法來辨別這些需求,并根據客戶類型的差異,為不同類型的客戶提供不同類型的服務。服務要注重細節,要讓顧客覺得,我們的一言一行,一舉一動,都是和用心的在為他們服務,我們要善于觀察客戶,理解客戶,對客戶的言行要多揣摩,要想客戶之所想,急客戶之所急。并且要持之以恒地做好每一個細節。不要總是抱怨客戶對你的態度,客戶對你的態度,實際就是你自身言行的一面鏡子,不要總挑剔鏡子的不好,而是應更多地反省鏡子里的那個人哪里不夠好,哪里又需要改進。
經過幾個月的工作,使我明白了有效的溝通要以誠為先,從心開始,要用心和客戶交流,才能贏得客戶的心。
概括起來說就是:
態度決定一切。細節決定成敗。微笑改變命運。文化鑄就品牌。溝通從心開始。有禮走遍天下。服務創造未來。
現在許多行業都在提倡微笑服務,但是許多人不明白微笑的真正含義,微笑并不像點鈔或者打算盤那樣可以練得出來,微笑不是一種職業化的笑臉,而是一種情緒,也可以說是一種氣質的流露,是微笑著積極的人生態度的表現,使他們充盈的內心世界真實、自然地流露。
優質服務心得體會 篇5
患者,可以說是一個特殊的病人群體,他們在承受著軀體上病痛折磨的同時,還有對死亡的恐懼和對生的渴望,大多數病人或是情緒低落或是激動易怒,尤其是那些臨終的病人,護理工作更是尤為重要,甚至是超過了對于病人的診治。關注患者情緒,做好心理護理,開展優質護理服務,夯實基礎護理,正是病人所需要的,也是護理人員努力的方向。
為了能夠給患者提供無縫隙護理,保證基礎護理的全面落實,我們進行了大膽嘗試和創新,變被動服務為主動服務:
1 合理調配班次,根據患者的需求增設了早班,午班,晚班,以及基礎護理日班,每周為病人床上洗頭一次。并且將基礎護理的完成情況作為床頭交班的內容。保證基礎護理工作的連續性。
2成立了由病室護士長,高年資護士,護理骨干3名組成的科室考核領導小組。設立科室信息本和個人考核本,對工作中發生的每件事,如工作流程調整,有關制度規定,護理人員存在的問題和優點等進行記錄。對于出現的問題及時思考并組織人員討論,首先考慮是否存在工作流程上的不合理并作出調整,屬于個人責任心問題給予提醒。
3向患者公開基礎護理的服務內容,接受病人的監督。
4 實施表格病痣,簡化書寫內容,將時間還給護士,將護士還給病人。
5組織落實各項工作制度,進一步完善各項規章制度。
6設立床頭提示卡:為每一位患者進行動態的安全評估,根據級別采取相應的護理措施,并按需床頭警示,保障病人的安全。
7由護理組長(主管護師擔任)根據病情變化,每日更改護囑并監督檢查下級護士根據護囑完成的各項基礎護理工作。有效的保證了基礎護理的質量。
8根據護囑設立床頭翻身巡視卡,床旁記錄單,增強了護士工作的主動性,也有效的預防了壓瘡的發生,同時也增進護士工作的透明度,得到了患者的認可。
總結
1提高了患者滿意度,臨床護理工作直接服務于患者,通過護士為患者提供主動、優質的護理服務,強化基礎護理,使患者感受到護理服務的改善,感受到了護士的愛心、細心、耐心和責任心,更加和諧了護患關系。
2表格病志簡化護理病志書寫形式,減少了護士書寫病志的時間。將時間還給了病人。
3對臥床的`病人建立翻身卡,床旁記錄單,不論對患者家屬還是對護士起到監督檢查和提示作用。也增加了工作的透明度。
4通過示范病房的建立,護理人員更加注重工作流程的完善和為患者提供主動高效的服務,實現以病人為中心,做好三貼近。在落實基礎護理的同時,堅持做好每一次入院介紹,每一項治療和護理,每一次親情溝通,每一次健康宣教,保證護理工作連續性,用自己的實際行動詮釋優質護理服務的內涵,得到了患者和家屬的充分肯定。
優質服務心得體會 篇6
一名護理工作者,從工作就踏上這個平凡的工作崗位,就注定了我的不平凡。病人是個特殊群體,他們都是帶著悲傷和疾病來到醫院;而作為醫務工作者的我們應該義無反顧的用盡我們所學的知識解除他們的痛苦。
從普通話服務到微笑服務,再到現今的優質服務,都離不開服務,所以我們的工作也是特殊的服務工作。
有人說用自己的左手溫暖自己的右手是一種憐憫,而用自己的雙手去溫暖別人的雙手,卻是一種奉獻。
作為一位護士,在這幾個月的工作中,我比以往更清晰的意識到我的工作的重要性!因為我知道,病人把自己的生命交給了我,而我有責任也有義務對他們負責;其實對待病人就像對待孩子一樣,他們是那樣的'脆弱,是那樣的渴求知識(疾病相關知識)有時我的一句問候的話,一個撫摸的動作,甚至一個微笑,這些對于我的病人來說都是莫大的鼓舞。
從科室開展“優質服務”半年以來,科室每一位同時都比以往積極向上了,工作時也充足了勁。對著病人的疑問也能比以往更耐心細致的解釋;像計費的工作人員每天面對無數查費的病人都能耐心細致的一一回答他們的疑問;剛到科室上班的小妹妹也認真的為病人講解所用的藥物;換藥護理人員也仔細的一邊為病人換藥一邊給病人講著鼓勵的話語。大家都積極的為著優質服務作著最美的詮釋!
比如有一位老婆婆來看病,就更應該對她的疾病,身體,生活多加關照!沒人陪她做檢查,我們的護士陪著去,沒人陪她上廁所,我們的護士扶著去,沒人給她買飯吃,我們的護士自己掏腰包給她買著吃,而且,還準備好了婆婆出院后的營養品。潘婆婆出院后第一次復查,還專程回病房看了照顧她一個禮拜的孫女們。這讓我非常的感動,一位八十多歲的老人因為我們的付出,而讓她感激,從而我們也為之感動!
爛的微笑”,也是我們優質服務的主題,因為我的付出得到了別人的肯定。其實仔細想想,我并沒做什么事,只是常規的護理,多了些問候,多了些微笑,多了些簡單的撫摸,就是這平常的簡單,讓人感覺溫暖,我也為之驕傲。
作為一名醫務工作者,面對患者渴求的目光,我們義無反顧;面對工作的一貫平凡,我們從容不迫;面對肩負的神圣職責,我們兢兢業業;面對時代的召喚,我們一往無前,因為我們的雙手撐起的是希望,因為我們的雙手托起的是明天的太陽。
眼睛是心靈的窗戶,耳朵能聽見世上最美妙的聲音而我們眼耳鼻咽喉科的工作者正是打開心靈的窗戶,傳送美妙聲音的使者。我為我身為科室的一員而自豪!
說無私的奉獻精神是白衣天使永恒的追求,那么,高尚的醫德風范則是我們珍視的生命!在平凡的崗位上成就我們不凡的業績,愛與奉獻是我們白衣天使永恒的主題!
優質服務心得體會 篇7
在如今產品同質化越來越嚴重的金融市場中,服務已變成影響客戶選擇的一個非常重要的因素,服務的質量好壞直接決定了客戶的主觀感受。
舉個例子,相信大家都點過外賣,比較知名的便是餓了么和美團外賣。不知道大家訂餐的時候是選擇哪家平臺,于我個人而言,上一個外賣小哥的服務質量很大程度上會潛意識的.影響我未來一段時間的喜好。平常我們生活中所遇到的外賣騎手大多是那種既說不上熱情但也算不上很差的,用個詞來說,就是“一般”。但是你想想,當你點完餐不久后,一個穿著專業、衣著整潔的外賣小哥,對你九十度鞠躬,雙手遞上你的外賣,并在你拿到外賣后一直說著祝您用餐愉快,麻煩給個好評,加上那仿佛可以溫暖人心的陽光笑容,是不是會帶給你不一樣的感覺。
仔細想想,這是不是像極了平常的我們。同樣微笑服務同樣雙手接遞同樣請您評價,也同樣會出現“一般”的服務和那種笑容滿面能拉近客戶距離的服務。將心比心,如果你自己是客戶,會喜歡哪種。
現不止銀行,各行各業都已經開始了優質服務,我們要想在客戶中獲得良好的口碑,就一定要在服務上下狠功夫,畢竟服務是立身之本。
優質服務心得體會 篇8
當今各行業面對千變萬化的競爭市場,面對千差萬別的客戶需求,提升品牌聲譽、增強綜合競爭實力,培育客戶忠誠度,從嚴執行公司操作流程,樹立以“客戶為中心”服務理念,通過提供優質服務來實現公司經營目標的全面完成。
銷售服務的宗旨;就是以“客戶為中心”,追求與客戶共生共贏的現實要求,取得客戶的信任。很多人認為良好的職業操守和過硬的專業素質是基礎;細心、耐心、熱心是關鍵,要真正做到“以客戶為中心”,僅有上述條件還不夠,銷售服務貴在“深入人心”,既要將服務的理念牢固樹立在自己的內心深處,又要深入到客戶內心世界中,真正把握客戶的需求。我們講的“以客戶為中心”,就是要貼近客戶,正確地理解客戶的需求,客戶沒想到的我們要提前想到,用真心實意換取客戶的理解和信任。
樹立以“客戶為中心”服務理念,一方面是因為當前很多的銷售服務只在表面上,另一方面是因為銷售服務的趨同性日趨顯著,人們對銷售服務形式上的提高不再滿足,多擺幾把椅子、增加一些糖果、微笑加站立服務,這些形式上的舉措已被社會視為理所當然的事情,而客戶所需要的是最有效、最優質、最貼切的服務,才是我們“上帝”動心的關鍵。
樹立以“客戶為中心”,一方面要求我們內心牢固樹立服務意識,而不能被動、機械地應付客戶,要時刻把客戶放在內心,要經常站在客戶的角度來思考自身的.表現,率先垂范,重新定位角色,也就是從權力型,網,向責任型和服務型轉變,這是培養和激勵員工服務意識最好的例證;另一方面,以“客戶為中心”要求我們及時、準確把握客戶的內心真實需要,急客戶之所急,想客戶之所想。不同客戶的不同的需求,要深度挖掘、動態跟蹤,要區分客戶、細分市場:對于VIP客人,則更多的要考慮如何為其縮短等待時間、節約交易成本和個性化服務及增值服務問題。為客戶服務除了及時、準確、到位之外,還要能滿足不同客戶的需求。
樹立以“客戶為中心”,而是要求我們給客戶提供服務時必須考慮成本效益原則,要計算成本,要有成本概念,我們絕不能做賠本的買賣,必須有取舍,有所為有所不為,成本高的服務必須要有高的回報,這是市場規律的必然要求。另外,時時處處把客戶放在心中,要求我們不能忘記風險,在服務過程中,要嚴格把握適度原則,服務流程、手段一定要依法合規。我們做好銷售服務,不僅是銷售機構的法定義務,也是履行我們的社會責任。
在日常的工作中,我們要團結同事,攜手做好工作。要為領導服務好,要為員工服務好,減輕他們的負擔,解除他們的后顧之憂,讓他們全身心的投入到來銷售服務工作中去,依靠我們每一位員工把我們的服務理念和產品創新結合起來,更好地發揮他們的積極性和創造性,全面實現公司經營業務的穩健、快速發展。
優質服務心得體會 篇9
我家住在西單,從小我就經常坐一路出行,在我很小的時候就看見一路的售票員用心的服務,用汗水點亮車廂。經常給懷抱我的爺爺讓座,那會我就羨慕售票員的工作,我覺得他們就像行駛在公路上的馬路天使。那會我就像長大以后做一名偉大的售票員。
現在我是一名402路青年文明號車組的售票員,我在車里用心服務,我在工作中總結了幾個微笑幾個心。乘客上車下車要用最優美最自然的笑;回答乘客詢問要用最誠摯的笑發自內心的微笑,接受乘客意見和建議的時候要用點頭而笑,得到乘客的認可時我會甜蜜的笑;用我的微笑感染整個車廂。微笑是一縷春風,一泓清泉,一顆給人溫暖的舒心丸,一劑催人奮進的強心劑,在工作中一個微笑,一句溫暖的話語都會像春雨般讓人感受到春天的滋潤。光有笑還是不夠的還要有心,對待工作要專心、學習工作知識要用心,服務乘客有耐心,對待車上的衛生要有恒心,對待老幼病殘要有愛心。我覺得通過自己的幾個微笑幾個心一定能叫自己的工作服務更添新高的。
奧運就要臨近,我們組織坐“神州一路車”工作標準服務的活動,我每天上下班都坐一路車,在車上看見售票員在炎熱的夏天,規范著裝,統一工作服,把衣服塞進褲子里,統一黑皮鞋。真是行駛在長安街上的一條公交風景線,車廂是那么的干靜明亮,他們都堅持雙語報站,報站的聲音就像電臺里的播音員一樣洪亮、清楚、自然、大方,尤其是介紹長安街上的周圍景觀的時候慢而有條。叫人有一種溫馨的感覺,給乘車的`乘客帶來了方便。真是坐上一路車就等于知道北京的個大景點和路線。他們在車上主動照顧老幼病殘孕乘客,不僅僅是話到,而且還主動走下售票臺親自攙扶到座位上,給人感覺是那么的溫馨、舒服。他們宣傳文明乘車,主動讓座,提醒乘客過馬路要走人行橫道、過街天橋。真是服務的無微不至,他們用自己的真心,用自己勤勞的汗水感動著每一名乘客的心,在奧運會就要來臨之日他們更加不記得失用自己勤勞的果實來迎接奧運會。
經過這次觀摩1路車的活動,我看見了很多自己的不足,在以后的工作中我要像這些1路的售票員師傅那樣用心去做,用自己的最優質服務來迎接奧運會的到來。
優質服務心得體會 篇10
隨著各個行業之間的競爭越來越激烈,特別是我們供電行業,誰有先進的信息技術、科學的經營管理方式、獨具特色的企業文化、超值的優質服務,誰就會在競爭中立于不敗之地;否則就會在競爭中被淘汰。從中我們不難看出,企業文化和優質服務對于供電事業來說意義重大。我們唯有創建自己獨特的企業文化,提升我們的核心競爭力,提供超值的服務來滿足顧客日益增長的需求,挽留顧客,我們才有立足之地。
從這次優質服務學習中,我清晰的明白了什么是服務?服務就是用服務者的腳去穿顧客的鞋子。也就是說我要站在客戶的角度想問題,滿足顧客的需要,這就是服務。而如何為客戶提供優質服務呢?這就需要我有具備良好的服務意識和職業態度,做到五勤:眼勤、嘴勤、耳勤、手勤、腿勤;四好:職業形象好、服務態度好、服務技能好、回答問訊好;三不怕:不怕臟、不怕累、不怕煩;學會感激體諒客戶,一切為客戶著想,洞察先機,將最優質的服務在客戶表達前完成。
通過本次的學習,了解客戶需求的分類,不同客戶在不同情況下的不同需求,并學會通過察言觀色的方法來辨別這些需求,并根據客戶類型的差異,為不同類型的客戶提供不同類型的服務。通過學習服務的標準與技巧,了解了供電行業工作程序,和遇到特殊情況(如:客戶投訴)時的處理技巧。我明白了微笑的作用和意義,同時深刻的認識到,一個優秀的企業的員工應該具備良好的個人形象,用舉止、工作及日常禮儀來規范自己的行為,使我時刻保持專業關于電力優質服務心得體會(4)
在現實生活中,文明禮儀往往就是我們最容易忽略的”小”事情,一些不文明的現象隨處可見。在路邊、在草坪上,經常能夠看見隨手丟棄的塑料袋、煙頭煙盒、廢紙、瓜果皮等垃圾,讓人看了心里很不舒服。
其實,文明就是一種力量,就像奧運火炬傳遞一樣,匯聚了所有人的熱情,在我們每個人的手中傳遞。現實生活中,一句問候、一個微笑、一個舉動、一點幫助,都會讓人感到溫暖。
作為服務型企業,供電企業的`優質服務既是廣大電力客戶的需求,也是企業自身發展的客觀要求。我們以”優質、方便、規范、真誠”的服務方針,通過規范服務流程、強化服務理念、完善服務標準、認真履行供電服務承諾等,全心全意提升服務質量,千方百計滿足客戶需求。試想,如果我們在接待工作中或與客戶的交談中,冷淡客戶、惡語相向,我們所做的一切努力都將是徒勞。
文明禮儀是我們員工素質的展現,也是企業文化建設成果最有力的見證。只要你多給家人一些體諒,多給同事一些寬容,多給朋友一些關愛,多給客戶一些溫暖,多給經過你身邊的人一些笑容,你就會成為供電企業一張最好的名片。讓我們一起努力,人人爭做供電企業最好的名片,讓文明之花綻放。文明就在我們身邊。
優質服務心得體會 篇11
從我科開展“優質護理服務”以來,作為科室的一名護理人員,我深深的感受到我們的護理隊伍從點點滴滴開始發生了變化。
在實行優質護理服務之前,我們只是機械性地執行醫囑,參與治療,對患者的基本情況等“十知道”掌握得寥寥無幾,患者提出的一些問題無從解答,凡事總讓患者去問自己的主管大夫,缺乏與患者及家屬的溝通,從而使患者對護士產生不信任、不滿意。實行優質護理服務以來,我們采用責任制護理,即每一位責任護士根據其工作能力分管一定數量的患者,責任護士對所負責的`患者提供包括基礎護理、專科護理、心理護理、健康教育及康復指導等各方面的符合護理等級規范的整體護理服務。責任護士從患者入院開始就為患者提供全程服務,患者入院后責任護士為其介紹病區情況、主管醫生、護士長及飲食、用藥等各個方面,讓患者熟悉病區環境,從而使患者減少恐懼心理。住院后,我們會第一時間為患者準備好床單。幫助患者做好入院指導,及時為患者做好各項輔助檢查等,讓患者感到了護士對他們的關心與體貼,從而有利于疾病的康復。
開展優質護理服務之前,健康教育這方面護士意識淡薄,就病論病,從不為患者講解該病的飲食、活動、排泄等各個方面的注意事項。開展優質護理服務以來,我們對患者的健康教育日益重視,平常的飲食習慣、鍛煉情況、休息時間、勞逸結合、心理等方面都要為患者做到有針對性的講解。一般患者要做到合理飲食,定時定量,針對不同疾病講解疾病知識,檢查和治療,藥物的不良反應,使患者了解自己的用藥情況,出現某種不適能做到心中有數。介紹疾病治療的新進展、新技術、新療法,樹立患者戰勝疾病的信心。
優質護理對我們護士的要求更高了,護士要用扎實的理論知識為患者做健康教育工作,要用精湛的技術贏得患者的信任。優質護理使患者更信賴護士了,護士的價值也得到了充分的體現。既然優質護理對我們要求這么高,那么我與我的團隊伙伴會繼續努力,積極參與,盡我所能,帶給每一位患者最優質的服務!
優質服務心得體會 篇12
為進一步推動營業網點服務提質增效,提升大悟農商銀行核心競爭力,5月20日我行員工代表在市總行參加為期3天大堂經理“贏在大堂”能力提升培訓。雖然只有短短的三天的時間,卻讓我收獲頗豐,開闊了眼界。
這次給我們培訓的是北京融銀智信管理咨詢有限公司的講師郝偉老師。他的授課恢諧機智,旁征博引,妙語連珠,使我們聽起來通俗易懂,更好的掌握其內容。為了加強大家的團隊協作精神和凝聚力,郝老師把我們分成七個小組,我們這些培訓的學員都是來各個縣市農商行,因此都互不相識。分組競賽使得陌生的學員在短短的時間內形成一個團隊,而且郝老師競賽的方式比較獨特,大家積極發言,發言或者討論積極的給予一次抽牌的機會,根據最后牌的點數來決定冠亞軍。這種靈活詼諧的教學方式讓所有學員在三天中事半功倍,不管是從思想還是從知識方面都有了比較大的提升。三天的培訓內容主要圍繞大堂經理服務禮儀、現場管理如何分流引導客戶、投訴抱怨及現場營銷等四個方面進行了重點講解。
一、大堂經理的服務禮儀
大堂經理就是銀行的形象大使,客戶進入網點第一個接觸的就是我們。因此,要想給客戶帶來好的印象必須從我們的儀容儀表和儀態做起。一個儀容儀表較好的人,往往會給人愉快舒服、賞心悅目的感覺,也會使大堂經理的親和力得到較好發揮,顧客也會放輕戒備心理,主動配合接受服務。大堂經理是為客戶服務的最前臺,客戶對銀行的第一印象一定意義上取決于大堂經理的儀容儀表,也是感受銀行服務好壞、做出服務選擇的依據。儀容可以反映出一個人的精神狀態,儀表則反映出一個人的禮儀素養。因此,在平時的工作中,大堂經理一定要重視自己的儀容儀表以及肢體語言。同時,大堂經理自己也要不斷加強個人文化修養和綜合素質的提高,培養出高雅的氣質和美好的品德,使自己秀外慧中,表里如一。
二、大堂經理現場管理如何更好的分流引導客戶
分流引導客戶是大堂經理的重要職責之一。隨著經濟的快速發展,金融業也逐漸成為老百姓日常生活的一部分,因此,我們每天接待的客戶是數不勝數的。但是我們的柜面資源畢竟是有限的,所有業務都在柜面辦理的話會占用過多柜面資源,延長客戶等待的時間,從而降低客戶對我們服務的滿意度。因此,做好分流引導是十分重要的。要分流引導客戶,首先是要多問,只有多問了你才會知道他是否屬于應該被分流的客戶。其次是要善于掌握客戶需求,這樣才能成功引導客戶。最后要想客戶之所想,急客戶之所急,這樣才能提高客戶的滿意度。
三、大堂經理巧妙處理客戶抱怨與投訴
處理客戶抱怨要遵循以下幾個原則:先處理心情,再處理事情;立場要堅定,態度需委婉;感謝比道歉更加重要。對于客戶的`抱怨我們要如何處理呢?首先我們隔離憤怒的客戶,讓客戶發泄出心中的不滿,仔細聆聽客戶所表達內容,同時要認真的記錄下客戶的問題和意見,要讓客戶感覺你很重視他的問題。我們要真誠的感謝客戶,然后復述記錄下來的問題,這個時候相信客戶的情緒應該好了很多,最后我們再給客戶一個反饋。對于客戶的投訴,郝老師跟我們分析了投訴的主要原因:實際情況與客戶期望的差距;在服務過程中,感覺受到歧視或服務人員態度惡劣;抱怨時沒有人聆聽他們的申訴。其實客戶投訴的主要目的就是希望他們的問題得到重視,得到相關人員的熱情接待,獲得優質服務,最終使他們的問題得到解決。對于投訴,首先我們要掌控客戶的情緒,面對發火的客戶我們要安撫心情,耐心的聆聽和記錄,在記錄的過程中可以復述問題,這樣可以讓客戶慢下來。多問為什么,表示理解,當然理解不代表贊同,適當的時候要學會沉默。同時給予適度的贊美,讓客戶提出要求和想法,最后要學會感謝客戶。在與客戶交流的過程中,我們可以收集到很多客戶的信息,了解原因等等。我們還可以運用移情法,多說正面積極的語言,多說“我們”少說“你”“我”。對于客戶的投訴我們要給予及時反饋信息,還有不可忽略的一點就是做后續回訪。
四、識別優質客戶與營銷客戶
優質客戶才是真正能給我們帶來利益的客戶群。因此,加強對優質客戶的服務大堂經理的又一重要職責。我們只能看到客戶的穿著,可以從以下幾個方面識別,看客戶的車輛及其隨行;客戶的言行舉止和素質;大額的取現和預約,錢包里面本行的卡和他行卡;業務的熟練程度;還有客戶的住址等等。
培訓過程中,郝老師在理論的基礎上給我們講了很多生動有趣的案例,使我們茅塞頓開。通過這次培訓,給我留下了很多深刻印象。只要干一行,愛一行,全心全意為客戶服務,定能取得好成績。今后,我要將所學進一步融會貫通,多學習才會多進步,才會在自己的崗位上體現自己的價值。
優質服務心得體會 篇13
進入xx以后,在藥房領導和各位同仁的關懷幫助下,首先,我的政治和業務素質都有較大的提高。剛進入新的工作崗位時,被分在了中藥區,雖說本人過去從事西藥銷售,接觸中藥知識不多,但是也了解中藥的活是又臟又累,可正是這樣的分工,使我對中西藥知識有了全面的了解,掌握了更多地知識,因此,做起來也比別人得心應手得多,獲得了很多這方面的知識和經驗。
其次,工作這幾年來,使自己對這份工作有了更多更深的認識。對于工作或事業,每個人都有不同的認識和感受,我也一樣,深刻認識到藥品是用于防病治病、康復療養的,做一個合格的.藥品把關者,是最重要的職責。因此,我時刻不忘自己的責任,熱情接待顧客并作詳細的解答,同時向患者講解藥物的性能、功效、用途、用法用量及注意事項和副作用,既為患者提供安全、有效、廉價的藥物,又讓患者能夠放心地使用。
在認真做好藥品銷售及藥房領導所分配工作的同時,業余時間本人能夠一貫堅持學習《藥品管理法》、《藥品經營管理制度》、《商品質量養護》等相關法規,認真參加GSP認證、藥品養護的有關工作,為藥房獲得GSP認證、做好藥品養護的有關工作,起到了重要的作用。積極參加市人事局組織的信息化素質、知識產權保護與管理實務等公需科目培訓考核,提高了自己的綜合素質。
在今后的工作中,我在全面學習的同時,重點學習專業知識,掌握更多的業務技能,進一步深化對藥理學的理解,更好地勝任本職工作。在工作作風上,遵守公司的規章制度、團結同事、務真務實、樂觀上進,始終保持認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,時刻牢記自己的責任和義務,嚴格要求自己,不折不扣地完成領導交給的任務。最后,我將以嶄新的精神狀態投入到工作當中,努力學習,熟練業務,提高工作效率,積極響應公司加強管理的措施,干好本職工作,為藥業的發展做出貢獻。
優質服務心得體會 篇14
誠信、質優、高效、規范”是我們集團公司的服務理念,如何在農電管理工作中深入推廣這一服務理念,有效提升農村供電所優質服務的質量,更好地做到“點亮生活,服務萬家”呢?
首先,強化農村供電所優質服務意識和理念,轉變在優質服務中的不清醒認識和偏差。部分基層同志認為,電業是壟斷行業,電力產品不愁銷售市場,不用講什么優質服務。這是極其錯誤和可怕的認識。優質服務是集團公司的根本宗旨,既體現了行業屬性,又界定了企業發展之本、立業之本。如果沒有用電客戶,就沒有供電企業的生存,用電客戶是供電企業名副其實的“上帝”。而且,供電企業的建設是和它的服務對象緊密相連的。用電客戶需要供電企業提供的電力產品越多,對供電企業的要求越多,就能更多的促進供電企業自身的建設,供電企業的建設速度就越快;外部環境對供電企業的要求越高,供電企業的壓力越大,就越能促進供電企業自身的.強化,規范自身的管理和行為規范,促使供電企業進一步提升優質服務水平。這樣才能形成優質的良性循環,不斷提升供電企業的對外形象和社會地位。
其次是建立農村供電所優質服務的常態機制,實現用制度管人,按制度辦事。建立健全農村供電所優質服務的各級組織領導機構,從上到下,層層落實優質服務責任制,并納入各級的年度責任目標考核;建立健全優質服務的具體內容和標準,除嚴格按集團公司制定的優質服務標準執行外,還要結合本單位實際制定農村供電所示范窗口標準、各級各崗位人員優質服務標準、業務流程辦事標準等。
三是建立供電急修服務機制,維護農村電網的安全穩定運行。在農網改造與建設過程中,配電線路狀況差、農改資金不足等致使設計標準偏低、改造不徹底,從而影響農村電網的安全穩定運行。即便由此引發用電客戶投訴,在基層供電所“誠信、質優、高效、規范”的服務下,也一定會得到客戶的充分理解和支持。
優質服務是供電企業生存發展的基石。集團公司組建伊始,就將企業定位為服務型企業,以為地方經濟社會發展服務為宗旨,以為廣大用電客戶提供優質高效服務為己任,我們基層的農村供電工作,更應該是這種服務精神的具體體現。作為企業的一員,我們都應該充分認識到加強優質服務工作的重要性、長期性、艱巨性和緊迫性,努力踐行“點亮生活,服務萬家”的諾言。
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