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  1. 協議書

    協商解除勞動合同協議書

    時間:2024-04-16 22:50:27 飛宇 我要投稿

    協商解除勞動合同協議書范文(通用10篇)

      在不斷進步的社會中,協議書的使用頻率呈上升趨勢,簽訂協議書可以保障自身的權益不被侵害。那么相關的協議書到底怎么寫呢?以下是小編精心整理的協商解除勞動合同協議書范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    協商解除勞動合同協議書范文(通用10篇)

      協商解除勞動合同協議書 1

      甲方:________

      乙方:________性別:________

      由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿,現乙方因個人原因于_____年_____月_____日提出解除勞動合同,經雙方平等自愿協商,共同就解除勞動合同事宜達成以下協議:

      1、雙方同意于_____年_____月_____日解除勞動合同,工薪及福利同時截止。

      2、乙方保證在本協議書簽訂之日起一周之內,按照甲方的相關規定和要求辦理完畢全部的交接手續,包括但不限于:項目的移交,資產的回收,工作的匯報,轉單的簽返,付清對甲方的應付款項,提供客戶信息等,與此同時,雙方辦理完畢全部的離職手續。

      3、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經理,為保障甲方的權益,乙方保證在離職后遵守如下約定:

      (1)繼續遵守和甲方簽訂的保密協議,不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業秘密;

      (2)自解除勞動合同之日起一年內,不得參與二級公司主營業務相沖突的商業活動。

      (3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關系的行為。

      4、為彌補乙方因上述約定而有可能出現的`損失,甲方同意支付給乙方補償金_____元人民幣(大寫:_____)(稅后)

      5、乙方按照本協議書的約定辦理完畢全部的離職手續后,甲方將在勞動合同解除后的第一個發薪日,將50%的補償金直接劃到乙方的工資卡上。

      6、如果乙方嚴格遵守第3條中的約定,甲方將在解除勞動合同之日起一年后將剩余的50%的補償金支付給乙方;如果乙方出現了違反約定的行為,甲方可以不支付該50%的補償金。

      7、乙方承諾將繼續履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除后乙方應繼續承擔的其他義務。

      8、甲乙雙方一致同意,除本協議內容以外,不再向對方提出任何要求。

      9、甲乙任何一方違反本協議的約定,應向對方支付違約金_____元。

      10、本協議書壹式貳份,甲乙雙方各執壹份,于雙方簽字或蓋章之日起生效。

      甲方:______________

      _______年_______月_______日

      乙方:______________

      _______年_______月_______日

      協商解除勞動合同協議書 2

      甲方:__________

      乙方:__________

      身份證:__________

      乙方于__________年______月______日始服務于甲方:現甲乙雙方根據(勞動合同法)第三十六條的規定,本著“平等自愿,協商一致”原則,現甲方于乙方協商解除(或終止)勞動關系,提前協商解除(或終止)雙方于__________年______月______日簽訂的勞動合同:

      1、雙方的勞動關系于__________年______月______日正式解除,乙方的工資,加班費等結算至該日。

      2、乙方的社會保險待遇截止__________年______月底。

      3、乙方按規定于__________年______月______日前辦理完結工作交接及相關離職手續,如乙方未在規定期限內辦理相關手續,則相關法律責任由其自行承擔。

      4、甲方指派相關人員配合乙方的工作交接和手續的辦理,并在乙方辦理完結交接手續的'當天出具相應的離職證明。

      5、雙方同意甲方:

      不支付協商解除勞動合同的經濟補償金。

      支付協商解除勞動合同的經濟補償金。

      小計:補償金基數:__________元,合計:__________元整。

      本協議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

      6、本協議自簽訂之日起即時生效,雙方即時解除勞動關系,甲方與乙方不存在勞動關系存續期間其他爭議和未結事宜,任何一方不得以任何形式(包括不限于仲裁、訴訟、索賠、申訴等形式)基于勞動關系提出其他請求。

      甲方(簽字并蓋章):__________

      __________年______月______日

      乙方(簽字):__________

      __________年______月______日

      協商解除勞動合同協議書 3

      甲方:

      乙方:

      身份證號碼:

      甲乙雙方于 ____年__月__日簽訂為期 年的勞動合同。現雙方本著平等自愿的原則、基礎上,經協商一致,決定提前解除勞動合同,就解除勞動關系所涉及事宜,現達成如下協議:

      1、自 ____年__月__日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。雙方的勞動關系、工資、福利截止于 ____年__月__日。社保、公積金于 年 月截止。

      2、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續,并在 自 ____年__月__日辦理完結。甲方在乙方辦理完結交接手續后于自 ____年__月__日,按照乙方為甲方的'工作年限以及法律相關規定,向乙方支付協商解除勞動合同的經濟補償金總計人民幣¥ 元(大寫: )

      3、甲方按法律規定為乙方辦理相關退工手續,并出具相應的離職證明,并將離職證明于乙方辦理完工作資質手續后 日內交付給乙方。

      4、乙方應為在職期間所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,未經同意,不得向第三方泄露本協議書的內容。否則甲方有權追究泄秘的法律和經濟賠償責任。

      5、本協議是雙方解除勞動合同的所有安排和規定,就勞動合同解除及以前勞動合同履行期間,雙方不再存在其他任何勞動爭議及糾紛。(包括勞動合同履行期間及解除后,雙方應履行的所有義務等。)

      6、本協議自雙方簽署之日起成立并生效。本協議書一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

      甲方-(蓋章):

      乙方(簽名):

      ____年__月__日

      ____年__月__日

      協商解除勞動合同協議書 4

      甲方:

      乙方:

      身份證號:

      通訊地址:

      甲乙雙方經協商一致同意解除勞動合同。現雙方就解除勞動合同及解除勞動合同經濟補償等相關事宜經平等協商,達成如下協議:

      一、經甲方提出,乙方同意,雙方于 ____年 __ 月__日協商一致解除勞動合同。

      二、經甲乙雙方一致同意,甲方一次性向乙方支付甲方依法應支付的全部款項,包括但不限于解除勞動合同經濟補償,乙方在職期間的工資、加班費、未休帶薪年休假工資、社會保險、住房公積金及其他全部福利等,共計人民幣____元(大寫:____元)(以下簡稱“上述款項”)。

      三、甲方于____年 __月__ 日前支付上述款項,乙方應于__月__日前,按照公司規定完成工作交接并辦理完畢相關解除手續。如乙方截止__月__日未完成工作交接及解除手續,支付日期順延至完畢之日。

      四、甲方支付乙方工資至____年__月__日;繳納社會保險及住房公積金至____年__月。

      五、乙方確認知曉法律法規的相關規定,在自愿的基礎上,認可在雙方簽署本協議書后,雙方結束基于勞動關系產生的權利義務關系,雙方再無任何爭議,乙方不再提出以甲方為相對方的仲裁或訴訟,亦承諾不會再通過投訴、舉報等方式向甲方主張本協議約定的`事項。

      六、乙方保證不對外透露本協議所涉內容,否則,如給甲方造成損失,由乙方承擔,甲方保留追償的權利。

      七、乙方協議解除勞動關系后,其檔案(含組織關系)移交其戶籍所在地。

      八、本協議一式二份,具有同等法律效力,自雙方蓋章或簽字之日起生效。

      甲方(蓋章)

      乙方(簽名)

      ____年__月__日

      ____年__月__日

      協商解除勞動合同協議書 5

      甲方:(用人單位)

      法定代表人:

      乙方:(勞動者)

      身份證號碼:

      甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

      第一條 因甲方自身________的原因,需要提前解除與乙方的勞動合同。經協商一致,雙方同意解除勞動合同,并由甲方給予乙方一定的經濟補償金。

      1、用人單位依照企業破產法規定進行重整的;

      2、用人單位生產經營發生嚴重困難的;

      3、企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的.。

      第二條 因為是甲方提出與乙方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規定,甲方需要向乙方支付解除勞動合同的經濟補償金、賠償金等。

      經濟補償金:____元;

      賠償金:____元。

      第三條 甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方依法履行了各自的義務,并且無違反勞動法律、法規的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。

      第四條 乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,乙方自愿放棄其他訴求。

      第五條 本協議經甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

      甲方(公司):

      法定代表人:

      ____年__月__日

      乙方(簽字):

      ____年__月__日

      協商解除勞動合同協議書 6

      甲方:__科技有限公司

      乙方:___

      甲乙雙方經友好協商,就乙方要求提前解除勞動合同等事宜達成如下協議,雙方共同遵守:

      一、雙方勞動合同約定期限為20__年__月__日至20__年__月__日止,現乙方根據《江蘇省勞動合同條例》第條第一款的規定,以個人原因為由要求提前解除勞動合同,甲方表示同意;雙方確認勞動關系于____年__月__日提前解除。

      二、在甲乙雙方協商一致的情況下,甲方不向乙方提出在雙方的勞動合同中約定的違約金等權利的.要求,同時乙方也放棄向甲方主張解除勞動合同補償金等所有權利;本協議生效后,雙方再無任何糾葛。

      三、本協議即雙方簽章好生效,協議文本一式二份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

      四、雙方確認:本協議是雙方共同協商的結果,其內容是雙方真實意思表示,合法有效,雙方共同遵守。

      甲方:__科技有限公司 乙方:___

      日期: 日期:

      協商解除勞動合同協議書 7

      甲方(公司):

      法定代表人:

      乙方(員工):

      身份證號碼:

      員工工號:

      根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律、法規的規定,甲、乙雙方經協商一致達成本協議:

      一、乙方于_______年_______月_______日入職甲方,甲乙雙方簽訂的最后一期勞動合同期限為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。現乙方因不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作,根據乙方的`申請,雙方同意于_______年_______月_______日提前解除勞動合同關系。

      二、甲方與乙方結清以下款項:

      1、至勞動合同關系解除之日止乙方醫療期工資_______元。

      2、甲方發給乙方相當于_______個月工資的經濟補償金人民幣_______元。

      3、甲方向乙方額外支付相當于_______個月工資代通知金人民幣_______元。

      4、甲方向乙方支付相當于_______個月工資的醫療補助費人民幣_______元。

      上述1、2、3、4項共計人民幣_______元,乙方同意現金領取或由甲方支付到乙方工資帳戶中。

      三、乙方應于簽訂本協議當日內向甲方交回工作服、廠牌等屬于公司的物品,甲方給乙方開具離職證明。

      四、乙方承諾由其自行決定是否申請勞動能力鑒定,甲方將提供協助。

      五、乙方應自本協議簽署之日起1個工作日內辦理工作交接手續,工作交接辦結時,甲方與乙方結清工資、經濟補償等費用,乙方同意此后放棄向有關機構(包括乙方、勞動部門、仲裁委和法院等)主張其它工資(含加班工資)、經濟補償、社會保險、患病待遇等相關之權利。

      六、本協議一式兩份,雙方各執一份,經雙方簽字蓋章后生效。

      (以下空白無正文)

      甲方(蓋章):

      授權代表:

      乙方(簽字畫押):

      ____年__月__日

      協商解除勞動合同協議書 8

      甲方:______

      乙方:______

      由于乙方個人原因使雙方無法繼續履行合同。

      經甲乙雙方協商,一致同意:

      1、甲乙雙方簽定的勞動合同將于______年______月______日解除。

      2、甲乙雙方自合同解除之日起,互不承擔其他責任,互不履行勞動合同中其他條款。

      3﹑本協議既雙方簽字或蓋章后生效,協議文本一式兩份,由甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

      甲方:______

      乙方:______

      經辦人:______

      簽字(蓋章):______

      簽字:______

      日期:______

      日期:______

      協商解除勞動合同協議書 9

      甲方:

      電話:

      地址:

      乙方:

      身份證號碼:

      電話:

      地址:

      甲乙雙方于______年____月____日簽訂為期______年的勞動合同,現甲乙雙方協商一致同意解除勞動合同關系,簽訂本協議如下:

      1、自______年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。

      2、乙方工資結算至_____年____月____日,乙方獎金為______元,差旅費、交通費、手機費等費用合計______元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。

      3、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣______元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后并依法代扣代繳個稅后三日內一次性支付給乙方。

      4、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至______年____月____日止。

      5、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續。

      6、乙方應當于本協議簽訂后3日內按照甲方要求妥善辦理所有工作移交手續,完成資料和甲方物品的移交,否則甲方有權順延支付本協議約定款項的時間。

      7、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金______元。

      8、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務,可自由就業。

      9、乙方自愿放棄其他所有訴求,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,。

      10、本協議是解決雙方之間勞動爭議的'所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

      11、此協議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

      (以下無正文)

      甲方(簽字或蓋章):

      法定代表人或授權委托人:

      ____年__月__日

      乙方(簽字或蓋章):

      ____年__月__日

      協商解除勞動合同協議書 10

      甲方:________________________有限公司(以下簡稱甲方)

      乙方:________________________(以下簡稱乙方)

      甲乙雙方于 ____________________年 ______月 ______日簽訂從____________________年 ______月 ______日起至____________________年 ______月 ______日止的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:_______________

      1.自____________________年______月______日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

      2.乙方工資結算至離職之日,甲方于離職當日一次性結清支付給乙方。

      3.甲方支付乙方經濟補償金人民幣____________元(大寫____________),于____________年______月 ______日以現金(或通過銀行轉賬方式,賬號:_______________________________________)支付給乙方。

      4.甲方為乙方繳納社會保險至____________年______月 ______日止。

      5.甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的`證明。

      6.乙方應當于本協議簽訂后 ______日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。

      7.乙方自愿放棄其它所有訴求。

      本協議書一式兩份,由甲乙雙方各執一份。

      甲方(蓋章)_________有限公司

      乙方(簽字)_________

      法定代表人或授權委托人:

      ________________________

      ________年________月_____日 _

      _______年________月_____日

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