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  1. 婚假請假條

    時間:2025-12-15 05:04:16 請假條 我要投稿

    婚假請假條集錦15篇

      在學習和工作中,許多人都需要使用請假條,不同的請假條內容是不同的,具有很強的靈活性。那么一般請假條是怎么寫的呢?以下是小編精心整理的婚假請假條,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    婚假請假條集錦15篇

    婚假請假條1

    尊敬的公司領導:

      本人于年月日登記結婚,屬于晚婚。根據國家有關婚假規定,可享受天婚假。現特向領導請求休婚假,自年月日到年月日共計天,目前的工作已經安排交接好了,請領導予以審批。

      特此申請

      申請人:xxxxx

      時間:xx年xx月xx日

      附:結婚證(復印件)

    請假人:

      20xx年xx月xx日

    婚假請假條2

    尊敬的`公司領導:

      我和愛人于xxxx年xx月xx日領取結婚證,為減少對雙方工作的影響,擬定xx月xx日辦理婚宴,為做好房屋裝修和婚宴的準備工作,特申請婚假xxxx天(從xx月xx日至xx月xx日),請批準為盼。非常感謝!

      申請人:xxx

      xxxx年xx月xx日

    婚假請假條3

    尊敬的xxx:

      本人于20xx年xx月xx日結婚,根據國家有關婚假規定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已28歲,屬晚婚,可額外享受xx天晚婚假。現申請于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日(注:共18天)休婚假,特此申請,請予以批準!

    此致

    敬禮!

      請假人:xxx

      20xx年xx月xx日

    婚假請假條4

    尊敬的領導:

      由于婚期已近,我和未婚妻的`結婚吉日擇于20xx年xx月xx日(農歷正月初六),現特向領導請假,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日期間需準備結婚事宜,望領導予以批準。

      此致敬禮!

      申請人:xxxxxxxxx

      事業單位婚假請假條

      尊敬的公司領導:

      我于20xx年xx月xx日登記結婚,屬于晚婚,根據國家及單位的相關規定,本人可申請15天婚假。現特向領導申請休婚假,自20xx年xx月xx日到xx年xx月xx日共計15天,請予以審批。

      申請人:

      部門領導:

      單位領導:

      20xx年xx月xx日

    婚假請假條5

    尊敬的***領導:

      本人于20xx年**月**日結婚,根據國家有關婚假規定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已28歲,屬晚婚,可額外享受15天晚婚假。現申請于20xx年**月**日至20xx年**月**日(注:共18天)休婚假,特此申請,請予以批準!

      此致

    敬禮!

      請假人:

      20xx年xx月xx日

    婚假請假條6

    尊敬的學校領導:

      本人于xxxx年xx月xx日登記結婚,并屬于晚婚。根據國家有關婚假規定,本人可享受1x天婚假。現特向領導請求休婚假,自x月x日到x月x日共計1x天,請予以審批。

      特此申請!

      申請人:xxx

      xxxx年xx月xx日

    婚假請假條7

    尊敬的學校領導:

      本人于XXXX年XX月X日結婚,根據國家有關婚假規定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已XX歲,屬晚婚,可額外享受X天晚婚假。現申請于XXXX年X月XX日至XXXX年XX月XX日(注:共XX天)休婚假,特此申請,請予以批準!

    請假人:XXX

      XXXX年X月X日

    婚假請假條8

      ×單位領導:

      我與××定于×月×日結婚,需請假×天,懇請領導批準為盼。 請假人:××× ×月×日

    婚假請假條9

      想請假去領結婚證,順便把婚假一起請了,假條怎么寫啊?

      一般情況下公司領導都要求開完結婚證書之后才能請婚假的,而且須在開證后半年至一年內休掉,否則過期作廢,不過這些規定也是公司領導定的`,你可以先去問問人事部的同事,如果可以人性化一些的,那就不用顧慮那么多了,如果不行的話只能分開請。

      假條范例:

      請假條

      公司領導:

      我已和未婚夫商定于**月**日結婚,需從**月*日起請假**天,請予批準。

      請假人:***

    婚假請假條10

    尊敬的局領導:

      本人于____年____月____日結婚,根據國家有關婚假規定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已27歲,屬晚婚,可額外享受20天晚婚假。現申請于____年____月____日至____年____月____日(注:共23天)休婚假,特此申請,請予以批準!

      申請人:

      X年X月X日

      附加:20xx最新國家法定婚假規定

      根據《婚姻法》以及《計劃生育條例》的規定,符合法定結婚年齡的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚初婚者可享受15天晚婚假(包含3天法定婚假);二婚者只可享受3天的法定婚假,不能享受晚婚假。下面我們來了解一下20xx最新國家法定婚假規定。

      國家關于婚假的規定

      1、按法定結婚年齡(女20周歲,男22周歲)結婚的,可享受3天婚假。

      2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

      3、結婚時男女雙方不在一地工作的,可視路程遠近,另給予路程假。

      4、在探親假(探父母)期間結婚的,不另給假期。

      5、婚假包括公休假和法定假。

      6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

      婚假和路程假期間的工資待遇

      在婚假和路程假期間,工資照發,也就是說,帶薪休假。如果是在國家機關、國有企業、事業單位工作的,除了享受規定的最多3天的婚假外,晚婚會額外得到7天假期的獎勵。如果晚婚者在城鎮里居住但是沒有工作的,或者是私營企業的老板,一般由居委會或者鎮政府給予相應的晚婚獎勵。如果晚婚者是私營企業的雇員,老板也應當給他們婚假,假期時間和在國有企業一樣。

      二婚婚假規定

      二婚婚假,符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

      再婚者與初婚者一樣,均應享受婚假待遇。根據我國的相關規定,職工享受三天的婚假。對于再婚者的婚假問題,勞動和社會保障部門曾有明確答復,即“根據《中華人民共和國婚姻法》和國家有關職工婚假的規定精神,再婚者與初婚者的法律地位相同,用人單位對再婚職工應當參照國家有關規定,給予同初婚職工一樣的婚假待遇”。

      20xx年二婚婚假規定如下:

      一、享受二婚婚假期間工資待遇:在婚假和路程假期間,工資照發。

      二:婚假天數規定:

      1、按法定結婚年齡(女20周歲,男22周歲)結婚的,可享受3天婚假.

      2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

      3、結婚時男女雙方不在一地工作的,可視路程遠近,另給予路程假。

      4、在探親假(探父母)期間結婚的,不另給假期。

      5、婚假包括公休假和法定假。

      正常情況下,婚假最長三天,晚婚的具體婚假時間現在一般依據的是各省或者直轄市根據《中華人民共和國人口與計劃生育法》自己規定的,全國各地的規定并不一致。

      再婚者與初婚者一樣,均應享受婚假待遇。根據我國的相關規定,職工享受三天的婚假。對于再婚者的婚假問題,勞動和社會保障部門曾有明確答復,即“根據《中華人民共和國婚姻法》和國家有關職工婚假的規定精神,再婚者與初婚者的法律地位相同,用人單位對再婚職工應當參照國家有關規定,給予同初婚職工一樣的婚假待遇”。

      晚婚晚育獎勵

      (一)晚婚獎勵政策

      1、符合晚婚年齡的初婚夫妻,增加婚假一周;雙方達到雙方享受,一方達到一方享受;晚婚假應當在婚假后連續使用。

      2、增加假期期間的工資、獎金照發,其獎金額由享受者所在單位自行規定。但單位在自行規定時,其獎金額不得少于同時期同類人員的平均獎,并且不影響到其他獎金,如季度獎、半年獎、年終獎等。

      (二)晚育獎勵政策

      1、符合晚育年齡的夫妻,女方增加產假15天,男方給予假期3天;享受3天假期的男方必須是初婚者或未生育過孩子的再婚者,必須有女方所在單位出具晚育的證明。

      2、女方15天假期應當在規定的產假后連續使用。男方3天假期應當在女方產假期間使用。

      3、增加假期期間的工資、獎金照發,其獎金額由享受者所在單位自行規定。但單位在自行規定時,其獎金額不得少于同時期同類人員的平均獎,并且不影響到其他獎金,如季度獎、半年獎、年終獎等。

      婚假工資如何計算

      不少單位對婚假的時間和婚假的工資支付有自己的“土政策”,因此不少網民詢問,國家和上海市對此是否有統一的規定?

      根據法律規定,用人但可以制定本單位的規章制度,但是各個單位的規章制度必須符合國家或地區的法律法規和規章。如果單位的“土政策”違反現有的法律法規和規章,這個規章制度就是違法的無效的,對職工并沒有約束作用。如果單位硬要按“土政策”辦事,由此侵犯了職工的合法權益,職工可以向勞動監察部門投訴舉報,并要求單位賠償損失。

      在婚假的問題上,雖然國家對職工的休息、休假有規定,《關于國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》確定了:職工本人結婚……,可以根據具體情況,由本單位行政領導批準,酌情給予一至三天的婚喪假。假期在三個工作日以內的,工資照發。……在批準的婚喪假和路程假期間職工的工資照發。途中的`車船費等,全部由職工自理。……但并未明確規定工資計發的標準。因此在婚假的工資發放標準上,目前還沒有適用于全國的統一規定。但是上海市從去年7月1日開始實施的《上海市企業工資支付辦法》對這個問題有一定的規定。

      根據《上海市企業工資支付辦法》的規定,婚假期間的工資應當按這樣的原則確定:

      “(一)勞動合同有約定的,按不低于勞動合同約定的勞動者本人所在崗位(職位)相對應的工資標準確定。集體合同(工資集體協議)確定的標準高于勞動合同約定標準的,按集體合同(工資集體協議)標準確定。

      (二)勞動合同、集體合同均未約定的,可由用人單位與職工代表通過工資集體協商確定,協商結果應簽訂工資集體協議。

      (三)用人單位與勞動者無任何約定的,假期工資的計算基數統一按勞動者本人所在崗位(職位)正常出勤的月工資的70%確定。

      按以上原則計算的假期工資基數均不得低于本市規定的最低工資標準。法律、法規另有規定的,從其規定。”

    婚假請假條11

    尊敬的公司領導:

      我于XXXX年XX月XX日登記結婚,屬于晚婚,根據國家及單位的相關規定,本人可申請XX天婚假。現特向領導申請休婚假,自XXXX年XX月XX日到XXXX年XX月XX日共計XX天,請予以審批。

      申請人:

      部門領導:

      單位領導:

      X年X月X日

    婚假請假條12

    尊敬的xxxxxxxxxxxxxxx:

      您好!我是余坊中心校的教師xxx,因為xxxx,需請xx。請假(時間)從xxxxxxx到xxxxxxx,去往地點xxxxxxx,請假期間有效聯系方式:xxxxxxxxxxxxxxxx。懇請批準,謝謝

      此致

    敬禮

      請假人:xxx

      20xx年xx月xx日

    婚假請假條13

    尊敬的局領導:

      本人出生于____________年______月______日,于20______年______月______日舉行婚禮,并屬于晚婚。根據《______省人口與計劃生育條例修正案》第______條國家機關工作人員、企業事業單位職工晚婚的,除享受國家規定的婚假外,增加婚假10天的'規定,本人可享受13天婚假。

      現特向領導請求休婚假,自20______年______月______日到______月______日共計13天,請予以審批。

      特此申請。

      申請人:_________

      ______年______月______日

    婚假請假條14

    xxxxxx有限公司:

      我因與男友定于2xx-x年1月15日舉行婚禮,需享受婚假待遇,特向公司請假三天,請假時間自xxxx年1月14日起至xxxx年1月16日止。懇望批準。

    營業員劉xx

    20xx年xx月xx日

    婚假請假條15

    尊敬的公司領導:

      本人于xxxx年xxxx月xxxx日登記結婚,并屬于晚婚。根據國家有關婚假規定,本人xxx可享受xxxx天婚假。現特向領導請求休婚假,xxxx年xxxx月xxxx日開始半年內休完共計xxxx天。

      請予以審批。

      特此申請

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx

      xxxx年xx月xx日

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