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  1. 林業站工作總結

    時間:2025-12-14 18:39:56 年度總結

    2023年度林業站工作總結范文(通用6篇)

      總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,不如靜下心來好好寫寫總結吧。那么總結有什么格式呢?下面是小編精心整理的2023年度林業站工作總結范文(通用6篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    2023年度林業站工作總結范文(通用6篇)

    2023年度林業站工作總結范文(通用6篇)1

      本人在領導的指導、關心培養下,在同事的支持幫助、密切配合下,使我在自身業務知識積累、工作經驗、問題的分析與解決能力方面都有提高,并取得了林業助理工程師職稱。但是還有很多需要繼續積累和學習的地方。現將我今年的工作總結如下。

      一、提高業務水平,真正做到業務骨干

      我努力提高自身的業務水平,參加了一系列的業務技術工作,能力提高很快,已經能較好的完成各項工作任務,勝任本職工作。在此期間,我參與了xx工程作業設計和檢查驗收并通過了各個部門的檢查驗收;參與了集體林權制度改革工作及林改的'前期工作森林分類區劃;參與了xx栽植及技術推廣,并獲得了表彰。

      二、勤學習、勤研究、勤工作

      擔任林業助理工程師以來,我時時處處嚴格要求自己,在工作上取得了一定的成績。當然,我還有這樣和那樣的不足,主要表現在業務能力還有待于進一步提高。在今后的工作中,我將揚長避短,努力學習,不斷提高,努力工作,再創佳績。

      三、主要從事的業務工作及完成情況

      森林分類經營的是按照國民經濟發展對林業不同的主導需求,對各種不同類型的森林資源分別確定經營方向和管理措施。實施森林分類經營戰略關系到林業在國民經濟發展中的定位,關系到如何合理調整林業產業結構布局,關系到如何限度地發揮林業的三大效益。同時,森林分類經營也是今后一個時期內制定和完善林業政策的基石。

      森林分類經營體現在現有森林資源保護上,就是把以國土保安、改善環境、保護生物多樣性為主要目的的防護林和特種用途林納入公益林,嚴格保護管理,控制采伐消耗,對于禁采限采給森林經營者帶來的損失通過森林生態效益補償基金給予合理補償。把以生產木材、果品、薪柴為主要目的的用材林、經濟林、薪炭林納入商品林,由森林經營者按照市場需求依法自主經營,逐步放寬各種限制性管理規定。

      從幼林郁閉起到成熟林采伐(主伐)前一個齡級止的這一段時間內,在森林中對部分林木進行的采伐。目的在于:保證森林由目的樹種和優良立木組成,提高林木品質;促進林木生長,縮短工藝成熟年齡;改善林分衛生狀況,增強林木對各種自然災害的抵抗能力;加強森林防護及其他有益的效應。

    2023年度林業站工作總結范文(通用6篇)2

      在鎮黨委、政府、上級部門的正確領導下,我站工作人員積極努力,較好地完成了20xx年的工作任務,現就一年工作總結如下:

      一、森林防火工作

      春、秋季森林防火期間,我站全體工作人員放棄節假日休息,全員上崗。加強巡護,發現問題及時上報、及時處理,共處理非法野外用火158起;撲火隊著重加強平時的訓練和演習,隨時待命、及時出動,確保一旦發生火情能夠拉出去、打得贏,各項措施保證了春、秋季森林防火期間我鎮無森林火警、火災發生,有效的.保護了森林資源的安全。

      二、春季造林工作

      今年我站全面完成了各項造林任務,造林總面積共計16571.4畝,其中:小開荒退耕還林6071.6畝;荒山造林3708.4畝;疏林地改造389.6畝;更新造林完成3920.3畝;完成補植3994.4畝;干鮮果造林1518.8畝;四旁植樹847畝;超坡地造林115.7畝。

      造林工作中,我站為農戶下發苗木246300株,抽調精干人員指導林農進行造林規劃、現地指導造林技術,提高了造林質量。6月20日我站對全部造林地塊完成了實地測量。9月27日,我站完成了一萬余畝造林成活率的驗收工作,為造林補助資金下發奠定了堅實的基礎。

      三、治理小開荒工作

      結合造林,我站共調動人員500余人次,全力治理小開荒。共計平毀非法開荒1088畝,制止開荒20xx余畝。取得了小開荒退耕還林6071.6畝的輝煌戰果。

      四、公益林補償資金發放工作

      今年上半年用1個月時間,完成總額695945元,涉及2988戶農戶的生態公益林補償資金發放工作。

      其中:個人418621元;集體272632元;私人林場1134元;其它3558元。

      五、林木采伐利用工作

      全年完成總計11700立方米,總面積約達7000余畝林木的伐前設計、采伐木打印掛號、伐中檢查指導、伐后驗收工作。

      其中著重加強了對下堡村等5個現代林業示范村的林木采伐利用管理工作,共落實采伐限額2910立方米,為這5個村增收30余萬元,把黨的惠民政策真正落到實處,同時也為建設現代林業示范村工作的全面鋪開起了個好頭。

      六、其它工作

      全年調解林權糾紛18起,成功解決xx起;建房類自用材審批36戶;林權證辦理257冊;制止、處罰處理亂挖綠化苗木、濫伐盜伐等破壞森林資源的行為39起,有效地保護了森林植被。

      總而言之,一年的工作中,我站全體人員兢兢業業、恪盡職守,較好地完成了各項工作任務,明年我們將更加努力,爭取取得更好的成績。

    2023年度林業站工作總結范文(通用6篇)3

      林業站在黨工、辦事處的正確領導下,在上級業務部門的具體指導下,全站職工精心合作,密切配合,按照上級要求圓滿完成了今年的各項工作任務,榮獲省級綠化示范鄉鎮、全市森林防火先進鄉鎮、縣森林防火先進單位。現將一年來的工作總結如下:

      一、防火工作

      今冬明春是防火關鍵時期,我站已制定多項防火制度及防火措施,制定防火值班表,輪流按時值班,值班人員及時通報火情火警。各負其責,各盡其能。結合我街道實際,特向市防火中心申請調撥風力滅火器60臺,二、三工具一宗,防火服60套,油鋸4臺,以備急需之用。做到預防為主,為森林防火打好堅實的物資基礎。

      二、造林綠化

      植樹節期間組織全辦事處職工進行義務植樹10000株,今年春季,栽植經濟林核桃500畝。主要分布在小井、朝陽、保定、西賀莊等村。

      三、雨季造林

      每年的雨季造林工作,既是重點,也是難點,所需造林的地塊都是立地條件差,土壤脊薄的荒山,無水源,即使下雨也存不住水。因此,要求我們必須搶抓夏季多雨的有利時機,因地制宜地搞好造林村的技術指導工作,林業站全體職工分片包村,責任到人,利用今年雨季雨水多的好時機,共栽植側柏10535畝,銀花30萬墩。

      四、美國白蛾預防工作

      美國白蛾去年蔓延我省部分地區,臨邊縣市都有美國白蛾的蹤跡,有的地方危害還相當嚴重,今年美國白蛾的'預防使用飛機防治,我們配合好上級業務部門飛防,搞好美國白蛾的預防工作,很好的控制住美國白蛾的蔓延。

      五、林權制度工作

      配合縣林業局林改辦做好林改這項工作,圓滿完成林改這項光榮而艱巨的任務,順利通過省級驗收。

      六、林木采伐

      做好我鎮林木限額有序采伐的工作,做好依法辦理采伐手續,減少案件的發生,同時為村居穩定提供有力保障,及時為老百姓做好服務工作。

    2023年度林業站工作總結范文(通用6篇)4

      根據縣委、縣政府的要求,為全面貫徹落實《xx縣重大決策的社會穩定風險評估實施辦法》,進一步推進社會穩定風險評估工作的深入開展,努力從源頭上預防、減少社會矛盾,切實維護社會和諧穩定。現將一年來社會風險評估工作總結如下:

      一、加強領導,落實責任

      按照縣委、縣政府的要求,成立了由主要領導任組長,分管領導任副組長,各股室負責人為成員的社會穩定風險評估工作領導小組,辦公室設在局辦公室,具體負責社會風險穩定評估的`日常事務。針對涉及林業重點項目、林權林地糾紛、森林資源開發、森林火災和大面積森林病蟲害等方面的社會穩定風險,相關股室要及時掌握工作動態,遇有苗頭,立即向分管領導和主要領導報告,并采取有效措施,及時化解矛盾,確保不發生一起越級上訪、社會不穩定事件。一是組織學習指導。組織機關干部認真學習了有關《重大決策社會穩定風險評估》的相關文件,進一步明確了開展重大決定社會穩定風險評估工作的重要性,增強干部職工工作責任感。二是落實工作責任。針對各股室涉及的社會風險,層層落實目標責任,分解工作任務,做到“一級抓一級、一級對一級負責”的社會穩定工作局面。三是把社會穩定風險評估工作納入年終目標考核。對涉及的股室責任人,工作落實不到位,措施不力,導致社會安全不穩定因素的,實行“一票否決”,嚴格獎懲。

      二、強化措施,狠抓落實

      一是抓預防。建立健全重大事項社會穩定風險評估機制。加強對林業重點項目、林權林地糾紛、森林資源開發、森林火災和大面積森林病蟲害等方面的預測預警預報,對可能出現的不穩定因素逐項進行分析預測,增強工作的超前性、系統性、預見性和科學性。二是抓排查。建立健全不穩定因素定期排查和信息調研機制。按照“屬地管理”和“誰主管誰負責”的原則,對涉及林業重點項目、森權林地糾紛、森林資源開發、森林火災和大面積森林病蟲害等方面的不穩定因素開展了摸底排查,收集匯總和分析,做到家底清、情況明。三是抓調處,建立健全矛盾化解聯動機制。成立處置重大信訪和突發事件聯席會議,不定期研究穩定工作。今年以來,調處各類矛盾糾紛4余起,無一例演變為重大群體性的事件,把矛盾被化解在基層和萌芽狀態。四是抓落實。建立健全工作考核和責任追究機制。嚴格實行穩定工作主要領導負總責,其他領導“一崗雙責”。落實穩定工作“定任務、定分管領導、定直接責任人”的“三定”責任制,確保工作落到實處。

      三、強化監督,嚴格獎懲

      局黨委成立了監督小組,定期對社會穩定風險評估工作進行不定期監督檢查,并將社會穩定風險評估工作納入年終目標考核,對涉及的股室責任人,工作落實不到位,措施不力,導致社會安全不穩定因素的,嚴肅追究相關責任,嚴格獎懲。

    2023年度林業站工作總結范文(通用6篇)5

      20xx年即將結束,一年來在領導及同志們的助指導下,通過自己的努力,在思想上、業務工作水平上都有了很的提高,圓滿的完成了全年的工作、學習任務,并取得了一定的成績。現將一年來的思想、工作情況匯報如下:

      一、強思想及業務學習,提高工作效率

      20xx年,我自覺提高學習積極性,積極參加鄉黨、政府組織的理論學習,同時認真學習業務知識,全面提高自身素質。加強內部管理,增強職工工作積極性,杜絕紀律松散,工作責任心不強等現象,促使職工發揚黨的優良傳統,全心全意為人民服務,樹立“艱苦創業,無私奉獻”的行業精神和“站興我榮,站衰我恥”的高尚情操,杜絕行業不正之風,做到人人遵紀守法,廉潔奉公,提高思想覺悟和工作效率,以高度的.責任感和事業心做好本職工作。

      二、科技培訓力度,提高群眾科技水平

      我鄉群眾文化素質低,對各種林木的管理較差,甚至不進行管理,針對這一情況,我站適時舉辦科技培訓,利用黨員干部會、群眾會、團員青年、婦女干部培訓會等機會和方式將各種經濟、生態林木的適用栽培技術傳授給林農,使林農對科學管理有了新的認識,一年來共舉辦科技培訓45期3800人次,出黑板報5期。

      三、退耕還林工作

      對已造林地的管護,結合我鄉實際,將林地管護納入村規民約,指導退耕戶按技術要求對已種林木進行撫育管理,入村到戶廣泛宣傳退耕還林政策,把政策宣傳到位,讓政策深入人心,做到家喻戶曉,讓退耕農戶理解接受,使退耕林地的撫育管護成為農戶的自覺行為。

      由于群眾科技意識低,管理水平不高,種植季節不合等諸多原因,致使種植的竹子成活率低,為實現退耕還林工作“退得下,穩得住,不彈”的.目標,我站統一思想,提高認識,充分發揚吃苦耐勞的精神,深入田間地頭指導群眾進行及時補植補造,至今年9月份,共補種杉木8萬株,喜樹2萬株,冬瓜樹8千株。

      綜上所述,一年來自己在工作崗位上做出了一些成績,積累了一些經驗,業務素質得到了一定的提高。明年我將再接再厲,爭取更的進步,為我區的科技工作跨越式發展做出自己的貢獻。

    2023年度林業站工作總結范文(通用6篇)6

      一年來,在上級黨委、政府的正確領導和林業部門的大力支持指導下,自己和全體班子成員一道,組織帶領林業站廣大干部職工,奮力拼搏,開拓進取,圓滿完成了市委、市政府及上級林業部門下達的各項目標任務。現將本人一年來的工作情況匯報如下:

      一、始終把理論學習作為工作的要務。

      xx年,我認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七大精神等理論知識,以發展就是硬道理和落實科學發展觀為指導,以全心全意為人民服務為宗旨,認真貫徹執行黨對林業發展的有關路線、方針、政策,把恢復生態,構建人與自然和諧相處的生態文明社會做為奮斗目標,認真履行著一名林業工作者的職責,認真學習了國家、自治區、頒發的《關于加快林業發展的決定》、《關于深化改革加快林業發展的決定》、國發32號文件等政策性文件以及市委、政府《關于加快塔城市林果業發展的決定》,全面落實了我市林業改革發展的相關措施,為我市的林業事業發展奠定了堅實的政治基礎。

      二、加強組織領導,認真完成各項工作任務。

      林業生產和林木管護工作。

      今年地區給我市下達“三北”四期工程造林任務為3000畝,我帶領技術人員深入到各鄉場搞規劃、落實造林地塊,嚴把苗木、造林質量關,順利通過了地區林業局9月份對我市“三北”四期工程的保存率和成活率的驗收。今年共完成造林5187.8畝,完成任務的172.9%。

      為加強造林管護,鞏固造林成果,避免再出現“年年造林不見林,年年造林老地方”的局面,著力抓好林木管護工作,落實澆水日制度,從春季植樹到現在,多次與市林木管護領導小組成員定期到鄉鎮田間地頭,對所有新老林帶的澆水和管護情況進行檢查督促,確保造林植一片,活一片,成一片,有力地促進了林木管護工作的落實。

      資源林政工作依法得到加強

      1、資源林政部門嚴格執行森林資源采伐限額管理制度,依法規范了林木采伐審核審批程序,做到了伐前打號公告、伐中監督、伐后驗收。截止目前,全市共審批采伐林木5500立方米,占地區采伐計劃的91.7%。

      2、在林權確權方面,我站在穩定林地的所有權的基礎上,進1步放寬、放活林地經營權,加快了林權證的發放。目前,全市共發放林權證318本。

      3、木材經營加工管理工作步入正軌,林政執法人員素質進1步提高。今年,我站為更詳細的`掌握全市木材經營狀況,組織執法人員對全市木材經營戶進行了逐戶檢查登記和年審;通過了解,全市共有木材經營加工店41戶,截止目前,今年新辦木材經營加工許可證3本。

      認真落實經濟林發展。根據市委、政府《關于加快塔城市林果業發展的決定》以及萬畝經濟林基地建設的要求,從10月底到現在,我每天都在阿西爾鄉努拉村xx畝經濟林示范基地,從地塊的落實、開溝、挖坑,到配套道路、渠道的修建,積極進行協調人員、車輛等,保障了該項目的正常開展。截止目前,整地xx畝,其中,防護林用地200畝,經濟林用地1800畝,田間道路基本完成1.3公里。

      加強技術人員職稱管理,調動干部職工的積極性。

      近幾年來,隨著我站獲得中級職稱的人員逐年增加,而實際崗位僅有五個,為了充分發揮技術人員的工作技能。今年,對這5個崗位進行公開競聘,本著“公平、公正、公開”和“優者上”的原則,根據綜合素質的評定,最后評出五位優秀的技術人員,聘為工程師。

      加強班子建設和行風建設,以一流的隊伍創一流的業績。

      xx年年,我十分注重組織建設和行風建設。在組織建設方面以班子建設為主,一是班子成員分工明確,責任到人。二是始終堅持民主集中制的原則,全面實行集體領導和個人分工負責相結合的制約機制。遵循“集體領導,民主集中,個別醞釀、會議決定”的原則,嚴格執行民主集中制進1步規范完善了林業站的議事和決策機制。對重大問題,重大干部任免,重大事項安排,大額資金使用等方面全部集體研究決定,有效地避免了“家長制”、“一言堂”現象的發生。三是加強行風建設,從源頭預防和治理腐敗行為。首先認真學習解讀和貫徹執行《行政許可法》,深入推進行政審批制度改革,嚴格執行采伐限額審批制度,征占用林地審批制度,推進了依法行政重在服務的工作進程。從源頭上杜絕了腐敗現象發生。全面推進林業站事物公開,達到了公開形式規范,公開內容具體,公開效果透明的目標。

      信訪工作取得實效

      健全信訪工作領導小組,明確領導抓信訪工作的責任,形成各負其責、齊抓共管的信訪工作格局。認真落實責任追究制度。進1步落實好領導接待日制度。共接待來訪1次,答復1次,給群眾了1個滿意的答復。

      三、堅持廉潔從政,嚴于律已,加強自身建設。

      xx年年,我能夠按照重大事項集體決策、具體工作分工負責的原則,對全站的重要業務事項、大額經費開支、重大行政決議、干部任免工作和辦法、制度的出臺等工作,都能聽取班子成員的意見和建議,嚴格按照決策程序辦事;對班子每個成員,都能以誠相待,支持他們大膽開展工作。在工作中,我經常與他們談心交心,注意從思想修養、作風形象、業務工作等方面與班子成員共勉,積極維護和保持了班子的團結、和諧,也較好地調動了他們的工作積極性。

      為帶領大家切實做好林業工作,自上任以來,我就給自己嚴格立下了“兩干”的警示牌,一要干事,二要干凈,干事就要勤干事、干實事,干凈就要心干凈、手干凈。也許是長期從事基層工作的原因,總想著把每件事情都干得盡可能實在和完美,總擔心自己工作如果不到位會給政府、給各基層鄉站造成不好的影響。所以對工作我是勤勤懇懇、認認真真,只要不是參加上級的會議,我都是提前到辦公室,下班后和節假日加班加點也是常事;站里的重要工作和重要材料,都是認真組織、嚴格把關,始終保持了積極進取的精神狀態和扎實細致的工作作風。

      對廉政建設,一方面自覺遵守廉潔自律,做到自重、自省、自警、自勵,另一方面帶頭嚴格執行林業站各項規章制度,要求大家不做的,自己首先和堅決不做。在住房、用車、通訊工具使用方面,都能嚴格遵守上級的有關規定,同時也能教育和管好家屬以及身邊工作的同志,不搞特殊,不搞例外。做到用權有原則,不管公事私事,超出原則的要求堅決不辦。同時,在加強班子和本單位的廉政建設方面,建立和完善了一系列預防和制約的管理制度和措施,認真組織開展了形式多樣的廉政教育活動,使本單位各項工作向著法制、正氣和廉政的目標穩步前進。

      四、加強民族團結,確保各項工作順利完成

      我站少數民族同志較多,因此,民族團結工作能否落實到位,直接關系到各項工作的順利進行。今年,結合自治區第二十五個民族團結月活動的開展,在立足正面教育、提高各族干部群眾的思想覺悟的同時,還充分利用宣傳陣地和宣傳工具開展多種形式宣傳工作。結合市林業站的工作實際,積極開展了互幫互助活動,每當重大節日或單位干部職工及家屬生病住院時,都組織本單位工作人員進行探望;經常與民族職工共同開展豐富多彩的活動,從而吸引干部群眾廣泛的參與,在參與中受到教育和激勵,不斷增強干部職工的民族團結意識,提高了維護祖國統一,維護社會穩定的自覺性。

      總結一年多以來的工作,取得了一些成績,但與組織的要求和群眾的期望還有一定差距:一是學習得不夠深入。雖然對黨的路線、方針、政策和黨紀黨規進行了認真學習,但學的不夠扎實,理解的不夠透徹。二是對干部職工教育管理存在著批評時從重,處理時從寬的問題。今后我將在市委、市政府的正確領導下,加強學習,努力工作,提高效率,為建設“綠色塔城、人文塔城、人居塔城、和諧塔城”和加快我市新農村建設作出積極的貢獻。

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