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  1. 員工離職證明

    時間:2025-12-06 13:49:20 離職證明

    員工離職證明(集合15篇)

      在日常生活或是工作學習中,大家都有寫證明的經歷,對證明很是熟悉吧,證明是我們經常用到的應用文體。那么證明的格式,你掌握了嗎?以下是小編精心整理的員工離職證明,希望對大家有所幫助。

    員工離職證明(集合15篇)

    員工離職證明1

      ___,身份證號:__________________,自20xx年_月_日入職我公司擔任技術部程序員,至20xx年_月_日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

      特此證明。

      __有限責任公司(蓋公章)

      20xx年__月_日

    員工離職證明2

      ____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔任_____________(部門)的__________職務,由于_____________________________________________________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      _________年_____月_____日

    員工離職證明3

      xxx先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門)的xxx職務,由于xxx個人xxxxxx原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!

      公司名稱(公章)

      20xx年xx月xx日

    員工離職證明4

      甲方:____________(單位名稱)

      乙方:____________身份證號:____________

      乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于_____年_____月_____日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

      雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

      特此證明。

      公司名稱(加蓋公章)

      _________年_____月_____日

    員工離職證明5

      姓名:_____________,男,身份證號碼:__________________________,自____________年______月______日入職我公司擔任______________部__________一職,至____________年______月______日因_____________原因申請離職,在此_____________年間工作良好無不良表現。

      經公司慎重思考準予離職,已辦理交接手續。

      特此證明。

      公司名稱(加蓋公章)

      _________年_____月_____日

    員工離職證明6

      xx,性別,身份證號碼:xxxxxxxx,自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部xx一職,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好,無不良表現。

      經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。員工離職證明范本。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明。

      xx部經理(簽名)xx

      xx公司蓋章xx

      xx年xx月xx日

    員工離職證明7

      茲有xxx(姓名)同志于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日期間在我司擔任xxx職務,在職期間,工作努力,無不良工作表現。現因xxxxx原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我司無關。

      特此證明!

      xxxxxx有限公司(蓋章)

      20xx年xx月xx日

    員工離職證明8

    茲有本單位職工______,性別______,年齡______,住址______。

      勞動合同期限為____年______月____日至____年____月____日。

      因____________,根據《勞動法》第______條,第______款,第______項規定,本單位解除與該職工的勞動合同。特此證明。

      公司名稱(加蓋公章)

      _________年_____月_____日

    員工離職證明9

    ______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我企業擔任________(企業部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與企業解除勞動關系。

      特此證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      _________年_____月_____日

    員工離職證明10

    _______先生/女士/小姐:

      自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。特此證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      20xx年xx月xx日

    員工離職證明11

    _______先生/女士/小姐(身份證號為______________)自_______年_______月_______入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至________年________月__________日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明。

      公司名稱(加蓋公章)

      _________年_____月_____日

    員工離職證明12

      茲證明______先生/女士/小姐原系我公司市場開發部職員,在職時間為20xx年01月01日至—xx年07月31日。現已辦理完所有離職手續。

      特此證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      20xx年03月06日

    員工離職證明13

      xx,身份證號:xx,自xx年xx月xx日入職我公司擔任技術部程序員,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

      特此證明。

      xx有限責任公司(蓋公章)xx

      xx年xx月xx日

    員工離職證明14

      茲有______(姓名)同志于______年______月______日至______年______月______日期間在我公司擔任______職務,在職期間,工作努力,無不良工作表現。現因__________________原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我司無關。

      特此證明。

      公司名稱(加蓋公章)

      _________年_____月_____日

    員工離職證明15

      甲方:xxxx公司

      乙方:xxx,身份證號:xxxxxx

      乙方原為甲方職工,于xxxx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

      雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。

      同時,乙方已完成離職交接工作。

      特此證明。

      甲方(簽章):xxxx

      乙方簽字:xxxx

      日期:xxxx

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