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  1. 員工離職證明

    時間:2025-12-30 05:59:09 離職證明

    員工離職證明[實用]

      在平時的學習、工作或生活中,大家對證明都不陌生吧,證明是由機關、學校、團體等發的證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。擬證明需要注意哪些問題呢?下面是小編幫大家整理的員工離職證明,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    員工離職證明[實用]

    員工離職證明1

      xx先生女士,自xx年xx月x日至xxx年xx月x日在我公司擔任xx(部門)的xxx職務,由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。

      以資證明!

      單位(蓋章)xxxxxxxxx

      xxxxxx年xxx月xxx日

    員工離職證明2

      ___,身份證號:__________________,自20xx年_月_日入職我公司擔任技術部程序員,至20xx年_月_日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

      特此證明。

      __有限責任公司(蓋公章)

      20xx年__月_日

    員工離職證明3

    xxx:

      xxx先生/女士/小姐,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門)的xx職務,由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

      公司名稱(加蓋公章):xxx

      20xx年xx月xx日

    員工離職證明4

      茲有xx于20xx年X月X日至20xx年X月X日期間在我公司擔任X職務,在職期間,工作努力,無不良工作表現。現因xx原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我司無關。特此證明。

      xx公司(加蓋公章)

      20xx年X月X日

    員工離職證明5

      xx先生/女士/小姐(身份證號為xxx)自20xx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明。

      xx公司名稱(加蓋公章)

    日期:

    員工離職證明6

      茲證明李xx先生,身份證:45289xxxx,原系我司市場策劃部職員,在職時間為20xx年X月XX日至20xx年X月XX日。現已辦理所有離職手續。特此證明!

      xx廣告有限公司

      xx年xx月xx日

    員工離職證明7

      原我單位職工____與我單位簽署的勞動合同現已履行完畢,該職工因個人發展原因,已于20____年__月__日從我單位離職。經審核,該職工在我單位任職期間的工資獎金等財務清算工作已結清,崗位交接工作已完成,雙方無經濟、業務糾紛。

      特此證明。

      ________有限責任公司(公章)

      20____年____月____日

    員工離職證明8

      茲證明:___,性別:_,身份證號:____,于20__年__月__日至20__年__月__日我司__職務;該同仁因個人原因離職,自20__年__月__日起與我公司正式解除勞動合同。

      特此證明。

      申明:此證明僅做離職證明之用,不做它用。

      __有限公司

     20__年__月__日

    員工離職證明9

      xx先生/女士/小姐自xx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理崗位,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司慎重考慮同意其離職,已辦理離職手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明!

      公司蓋章xx

      xx年xx月xx日

    員工離職證明10

      茲有xx先生于20xx年8月8日至20xx年11月13日,在我司工程部擔任PE工程師一職,在職期間,工作努力,無不良工作表現,現因個人原因,申請離職,并已正式辦理離職等相關手續。

      因為簽訂保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明!

    xxx

      20xx年xx月xx日

    員工離職證明11

      xxx原為我單位xxx(部門)的xxx(職務),于xxx年xxx月xxx日經雙方協商一致解除勞動合同。確認終止勞動關系,現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清所有費用,已辦理交接手續。

      特此證明!

      單位(蓋章)xxxxxxxxx

      xxxxxx年xxx月xxx日

    員工離職證明12

      茲證明:xxx,性別:x,出生于20xx年xx月xx日,系xxxx省xxxx市(縣)人,于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日就職于本公司,在本公司服務期間無違法違紀行為,因xxxx離職,最后職務為xxxx。

      特此證明

      xxxx集團有限公司人力資源部

      20xx年xx月xx日

    員工離職證明13

      甲方:xxxxxx(單位名稱)

      乙方:xxxxxx身份證號:xxxxxx

      乙方原為甲方xxxxx(部門)的xxxx(職務),于20xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

      雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

      特此證明。

      甲方(簽章):xxx

    乙方簽字:xxx

      20xx年xx月xx日

    員工離職證明14

      先生/女士/小姐(身份證號為___)自____年01月01日入職我公司擔任人力資源___部___人力資源助理___職務,至____年03月06日因___個人___原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明。

      公司名稱(加蓋公章)

      ____年03月06日

    員工離職證明15

      _________先生/女士/小姐,自日期:20_________年xx月xx日至日期:20_________年xx月xx日在我公司擔任_________(部門)的_________職務,由于__________________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

      特此證明。

      ____________有限責任公司(蓋公章)

      ______年______月______日

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