<address id="ousso"></address>
<form id="ousso"><track id="ousso"><big id="ousso"></big></track></form>
  1. 解除勞動合同

    時間:2025-12-18 16:34:44 勞動合同

    (必備)解除勞動合同

      隨著法律觀念的日漸普及,關于合同的利益糾紛越來越多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么相關的合同到底怎么寫呢?下面是小編為大家收集的解除勞動合同,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    (必備)解除勞動合同

      用人單位(甲方):_____________________________________________

      注冊地址:___________________________________________________

      電話:_______________________________________________________

      法定代表人:_________________________________________________

      職務:_______________________________________________________

      統一社會信用代碼:___________________________________________

      勞動者(乙方):_________性別:_________出生日期:__________

      民族:_________籍貫:______________學歷:________________

      身份證號碼:________________________________________________

      現居住地址(通信地址):___________________________________

      聯系電話:_________電子郵箱:_______________________

      微信號:______________________________________

      戶口所在地及類型(城鎮/農村):__________________________

      緊急聯系人及電話:_________________________________________

      甲、乙雙方于________年______月______日簽訂為期________年的固定期限勞動合同,現乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。經雙方充分協商,就解除勞動合同的有關事項達成如下協議。

      雙方一致同意于________年______月______日解除勞動合同,自解除勞動合同之日起,雙方的勞動權利義務終止;

      1、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規定,甲方無需向乙方支付解除勞動合同的經濟補償金、賠償金等。

      2、乙方知悉《勞動合同法》的規定,不要求甲方支付經濟補償金、賠償金等費用。

      甲方為乙方繳納社會保險費至本協議簽訂之日起終止;

      1、乙雙方確認:在勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依照合同約定以及《勞動合同法》的相關規定履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規的行為。

      2、解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償;

      1、乙方應在本協議簽字后______日內與甲方有關部門(原所在部門、勞資、財務、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項。

      2、如有乙方負責辦理的對外業務尚未清算完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償;

      1、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業秘密(包括本協議內容)的義務,不得泄露給任何第三方,否則應按照勞動合同或保密協議的約定向甲方支付違約金________元。

      2、乙方確認在解除勞動合同之前已經與甲方簽訂了《保密協議》、《競業禁止協議》的,仍應遵守原協議的約定;

      1、乙方辦理完各項交接之后______日內,甲方向乙方提供包括解除勞動合在內的相關證明。

      2、乙方應于勞動合同解除后______日內到甲方辦理相關轉移手續,逾期不辦責任自負;

      甲乙雙方因履行本協議發生爭議,應首先通過友好協商加以解決;不愿協商或者協商不成的,可以選擇提交_________人民法院訴訟解決。

      1、本協議條款如與國家法律、法規、政策相悖時,以國家、法規、政策為準。

      2、______________________________________________________________

      3、______________________________________________________________

      1、甲、乙雙方在簽署本協議時,對各自的權利、義務、責任清楚明白、充分理解,并愿按本合同約定嚴格執行。

      2、本協議的任何條款約定被認為無效,不影響本合同其他條款的效力。

      3、本協議如有涂改,雙方均應在涂改部分加蓋公章或簽字確認,否則涂改部分無效。

      4、本協議壹式_______份,甲、乙雙方各執_______份,具有同等法律效力,經雙方簽字蓋章后生效。

      甲方(蓋章):__________________________

      乙方(簽字):_________________________

    【解除勞動合同】相關文章:

    解除勞動合同12-18

    解除勞動合同11-26

    【精】解除勞動合同11-25

    協議解除勞動合同10-25

    協商解除勞動合同10-25

    個人解除勞動合同12-01

    有關解除勞動合同10-04

    【薦】解除勞動合同12-12

    解除工人勞動合同11-07

    解除勞動合同集合12-17

    <address id="ousso"></address>
    <form id="ousso"><track id="ousso"><big id="ousso"></big></track></form>
    1. 日日做夜狠狠爱欧美黑人