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  1. 員工與公司簽訂的勞動合同

    時間:2025-09-13 12:26:14 勞動合同

    員工與公司簽訂的勞動合同范本(精選3篇)

      隨著時間的推移,能夠利用到合同的場合越來越多,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎?以下是小編為大家收集的員工與公司簽訂的勞動合同,歡迎大家分享。

    員工與公司簽訂的勞動合同范本(精選3篇)

      員工與公司簽訂的勞動合同1

      甲方:

      乙方:

      甲、乙雙方通過見面、雙向選擇,經雙方自愿、平等協商,達成如下就業意向協議:

      一、甲方的權利與義務

      1、甲方安排乙方在______部門______崗位工作,乙方須根據甲方公司各項規章制度履行職責。

      2、甲方根據需要應對乙方進行相關的培訓,如乙方培訓不合格,甲方有權對乙方做出相關的經濟處罰、職務調整直至辭退。

      3、甲方應依照國家《勞動法》的.有關規定,同時結合公司的實際情況,為乙方提供相應的福利保障,如辦理社會保險、免費培訓、包吃包住、節日福利等。

      4、若乙方違反此協議的相關規定,甲方有權單方面解除協議。

      二、乙方的權利與義務

      1、乙方應在本就業協議終止日前,帶上本人身份證、學歷等相關證件,前往甲方公司所在地簽訂正式勞動合同及辦理相關手續。

      2、乙方保證報到時身體健康,無傳染病史。

      3、如甲方違約,乙方有權單方終止該協議。

      三、違約責任:

      鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出、人力資源計劃未能按部門崗位工作,乙方須根據落實導致的管理成本增加和生產經營損失,同時也考慮到乙方在選擇就業單位的機會成本風險,雙方簽訂本協議后,出現以下情況視為違約,并向對方支付違約金_1000_元:

      1、乙方在正式離職前要求與甲方解除已簽訂的就業協議;

      2、乙方未按協議約定期限內到甲方報到并簽訂勞動合同;

      3、甲方無正當理由拒絕接受符合條件的乙方就業。

      四、協議效力

      1、本協議自雙方簽訂之日起立即生效。

      2、有效期:____年__月__日至____年__月__日止。

      3、甲乙雙方如需對本協議進行補充,均須以書面形式作出,并經雙方簽字方可生效。

      五、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

      甲方:

      乙方:

      日期:_____年__月__日

      員工與公司簽訂的勞動合同2

      甲方(用人單位)名稱:

      乙方(勞動者)姓名:

      根據《勞動法》、《勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則簽訂本合同。

      一、合同期限

      第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

      (一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

      (二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

      (三)以完成一定工作(任務)為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務)完成時終止。

      二、工作內容和工作地點

      第二條 甲方招用乙方在____________,從事_______________崗位(工種)工作。

      經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。

      乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處理。

      三、工作時間和休息休假

      第三條 甲方安排乙方執行以下第____種工時制度:

      (一)執行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。

      (二)經當地勞動行政部門批準,執行以______為周期的綜合計算工時工作制度。四、勞動報酬

      第四條 月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

      四、解除和終止

      第五條 本勞動合同的`解除或終止,依《勞動合同法》規定執行。

      五、勞動爭議處理

      第六條 甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

      第七條 本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

      甲方(公章)

      乙方(簽字或蓋章)

      簽訂日期: 年 月 日

      員工與公司簽訂的勞動合同3

      甲乙雙方經友好協商,就甲方清潔衛生工作承包給乙方一事,達成以下一致協議,以資共同遵守:

      一、清潔范圍:

      甲方整個公司辦公的清潔區域,主要包括總經理辦公室、副總經理辦公室、計財辦公室、經理辦公室、會議室、前臺、公共辦公區等區域。

      二、責任與義務:

      1、甲方責任與義務:

      (1)免費提供清潔工作所需的水、電、清潔工具(含洗手液、衛生紙、垃圾袋、垃圾婁、垃圾桶、煙灰桶等)、及存放清潔用品的庫房等必要的.工作條件。

      (2)按月支付乙方勞務費。

      2、乙方責任與義務:

      (1)乙方必須合理安排時間,確保在期限內完成工作。

      (2)愛護室內辦公設施,注意節水節電。

      (3)根據甲方授權,對甲方委托的清潔區域各項清潔服務必須認真完成,保持公共環境衛生整潔、舒適,確保達到甲方的要求。

      (4)在合同執行期間出現的工傷及人員傷亡事故,屬于乙方施工的責任,與甲方無關,甲方不負任何責任。

      三、勞務費:

      1、清潔工作勞務費為每天 元,甲方支付全部勞務報酬,所發生的一切費用由乙方自己負責。

      2、自 年 月 日起,雙方清潔承包金按本合同約定執行。

      四、付款方式:

      1、由甲方在每月的前十天通過銀行轉帳或現金方式向乙方支付上一月的勞務費。

      五、驗收:

      1、由甲方指派專人每周對乙方當周清潔工作驗收一次。

      2、驗收標準:以甲方的清潔要求為準。

      六、糾紛的解決:

      甲、乙雙方在合同履行中發生糾紛,應當以友好協商的方式解決,經協商解決不成時,任何一方可向有管轄權的人民法院起訴。

      七、有效期限:

      本合同有效期為壹年(自 年 月 日至 年 月 日止)。本合同一式貳份,甲乙雙方各執壹份,每份具有同等法律效力。

      甲方:

      乙方:

      簽訂時間:

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