(薦)個人工作犯錯檢討書15篇
在學習、工作或生活中出現了過錯后，為了避免再犯，我們要認真地反思檢討，寫檢討書的時候一定要有承認錯誤的意識。還是對檢討書一籌莫展嗎？下面是小編收集整理的個人工作犯錯檢討書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
個人工作犯錯檢討書1
尊敬的領導：
今天在工作時我沒有做好自己的工作！在線路板上寫字，并被領導發現，我認真反思，為我自己的行為感到了深深的內疚和不安，在此，我謹向領導做出了深刻的檢討。 通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事，但同時，也是我對自己工作的.放松，帶來的結果，經反思我覺得自己在工作責任心上仍舊特別欠缺，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個特別不好的傾向，也是一個極為重要的苗頭，如果不是領導準時發現，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴重。
甚至無法想像會發生怎樣的工作失誤，在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發自內心的感謝！總之我的行為給公司帶來了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情特別沉重和羞愧。
發生這件事，我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯，因此我不請求領導的寬恕，無論領導怎樣從嚴從重的處分我，我都不會有任何意見，同時！我請求領導在給我一次機會，讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。 望領導能念在我是初犯，我保證以后不再有類似的狀況發生，我真誠地接受批評，并樂意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤！
檢討人：xxx
xx年xx月xx日
個人工作犯錯檢討書2
尊敬的領導：
您好!
我是xx，因為我一時的失誤，在上次的會議中，竟將資料搞錯!不僅給各位領導同事帶來了不便，甚至還耽擱了大家珍貴的時間，對此，我深感慚愧。
在這次的事情中，我深深的感到自責，并在工作之后，細致的反省了自己在這次會議上的錯誤!通過自己的深刻反省，我更是進一步相識到，我在打算這些器材和材料的時候，是多么的馬虎大意!這相比也給您和大家帶來了不好的印象，但我卻在如今才發覺了這些問題。對于這些，我真的感到萬分的愧疚。
當然，這次的反省并不僅僅只是是讓我發覺錯誤。在相識到自己的'錯誤之后，我還深刻的反思了自己過去在工作中所學的收獲，反思了您在工作中給我的教育。通過對過去的反思和檢討，我對自己的錯誤有了更加深刻的相識和了解。
通過對自己的反思，我首先相識到了作為一名員工，我的思想和覺悟有很大的問題。面對過去的工作，通過反思和回顧，我相識到我在思想上存在很大的問題!那就是懈怠!在工作中我因為懈怠，我漸漸的放松了對工作的警惕，因為懈怠，我對工作越來越不細致!這都是因為我在思想上的懶散、散漫，導致我在工作中更加的不仔細，甚至犯下這樣的錯誤!
其次，這同樣也是我對工作的不嚴謹，不仔細所造成的，總的來說，就是我對自己這份工作的責任感問題!盡管只是以此回憶，盡管只是一些工作中的小事，但是通過這些，我也能感受到自己對工作的不重視!不細心!再反觀過去的那些大大小小的問題，不正是我在工作的不負責嗎?
我很慚愧，我的工作中有些問題，我其實是知道的，但是因為過去只是一些小問題，所以我就沒有剛好的去處理。結果在漸漸的變更中，養成了我在工作中的壞習慣。對此，我深感慚愧。如今，我的工作中存在不少這樣的大小問題，假如不去管理，在工作中接著犯錯也只是遲早的事。
但是，我絕不會讓這些錯誤接著發生!盡管我犯下了不少錯誤，但還是希望您能給我一次機會。我會通過自己的努力來證明自己，望您能信任我，我肯定能更好的完成這份工作，絕不會再給您和大家添這樣的麻煩!望您能寬恕。
個人工作犯錯檢討書3
尊敬的各位領導：
關于x月x日在x一事，經過是這樣的：因當天是值班的最后一天，思想懈怠，對自己的要求放松。早晨竟然在上班后，還在值班室埋頭大睡。我不想為自己的錯誤找任何借口，那都只是托詞，那只能讓我更加慚愧。我現在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書以向您表示我對這種惡劣行為的深痛惡絕及絕不重犯的決心。對我的行為，我深深懊悔不已，更是替自己不齒，現在覺得就是年少輕狂，對自己的要求松懈。早在我踏進公司的時候，領導就已經三令五申，一再強調，不得遲到，不得曠工、遵守員工規范。每周例會，加強思想教育。但是自己以身試法，從而造成惡劣影響。經過領導及時指正，以及自己這兩天的反思。深刻認識到此事的重要性，過去自己并沒有好好的去考慮值班的責任，造成了現在的錯誤。對于我在崗睡覺的事情，所造成的嚴重后果如下：
1、有可能造**全隱患和安全事故，對公司的財產造成損害，對個人的生命安全造成威脅。
2、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的錯誤，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律性。
3、影響個人綜**平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高。
如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的錯誤有以下幾點：思想覺悟不高，對重要事情認識不夠。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠正確。沒有認識到現在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。我已經是個成年人了，有能力有責任有義務對自己的行為負責，我不再對自己所犯的錯誤尋找借口。
所以我決定有如下個人整改措施：
寫份保質保量的檢討書一份是對自己思想上的'錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優秀的表現來彌補我的過錯。保證不再出現類似錯誤。
勿以善小而不為，勿以惡小而為之。個人價值需要通過集體得到實現，今后，我會以新的面貌面向大家，無論在工作，還是在別的方面，我都會嚴格要求自己，將這次的錯誤作為一面鏡子時時檢點自己，批評和教育自己，我絕不在同一地方摔倒，做事要有始有終，工作也一樣，不能半途而廢，所以，我要感謝領導讓我寫了這份檢查，是領導讓我認識到自己的錯誤，給了我改過的的機會，請領導繼續關心監督、幫助我改正缺點，取得更大的進步和成功。
個人工作犯錯檢討書4
敬愛的領導：
每一天提一條合理化建議，或每一天提一條企業存在的問題，這是采購的集體的承諾。但是從大年初一開始，就盡情享受XX年春節的快樂，把當時的承諾放到一邊。
作為前采購部經理，對這起事故，深感漸愧!是我的'懶惰，誤導大家，致使采購集體的承諾沒有兌現。務實、求本是華夏人光榮傳統，可是我們卻把它輕易地丟掉了。重塑華夏輝煌，靠的不是空洞的口號，而是需要踏踏實實，艱苦奮斗，不找回當年務實、求本的華夏光榮傳統，就談不到重塑華夏輝煌。
愿采購聞這起事故，給我們啟示，再也不能稀里糊涂混日子，務實求本，從一點一滴作起，一步一個腳印，有始有終，盡職盡責，作好每件事，充實地過回每一天。
誠實的接受批評和外罰，預祝XX年企業騰飛，從這份檢討開始。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
個人工作犯錯檢討書5
尊敬的xx：
昨天因為自己狀態不佳，竟然忘了召集小朋友們開會。先好好的反省一下。因為個人的私事影響了公事，實屬不該。不管自己的情緒遇到了天大的問題，我作為四個孩子的責任人，必須對他們負責，對我向他們承擔的責任負責。比如孩子們準備好了開會的內容，而我卻沒有召集，長此以往他們就不會再重視每天開會的內容，會敷衍，到時候既影響他們的積極性，工作也不好開展了。
在現有的三個組里面，目前只有我這個組做到了每天堅持開班前例會，我也決心把它堅持下去。每日一開的例會有幾個好處：第一，督促我每日密切關注征信工作情況，從操作員工作量到分行情況，不敢懈怠;第二，督促孩子們每日做總結，以便次日開會時匯報，對我分配的任務不敢掉以輕心;第三，有利于及時掌握各分行情況，對他們進行分組管轄的工作安排才能取到真正的實效;第四，在工作上有什么想法和新的安排便于及時傳達和溝通;第五，及時掌握孩子們的工作情況和精神狀態，了解他們的能力差異和各自所長，發現他們的問題，便于及時修正我的管理方式和某些做法;第六，便于及時聽取孩子們的意見，為我的工作提供靈感。
鑒于以上種種好處，所以我現在設了一個鬧鐘，每天8.30準時提醒我開會，不管我自己的情緒遇到了多大的問題，今后都會將工作放在第一位，不會因為個人情緒影響工作。這是對自己的要求，也是對我的孩子們的承諾。我不能光要求你們把工作干好，自己卻什么也不做，連每天看看你們的工作成績這樣的.事情都會忘記，那太不是一個值得信賴的姐姐了。那就算你們不聽我的話我都無話可說了。
今天早上的例會把上個月幾個典型的分行的情況大致說了一下，要他們這個月注意觀察一下。問到他們現在提到某個分行，是不是馬上能反應出來是不是自己管轄的分行，他們說可以反應過來，包括分行的網編等等這樣的東西都能看一下就反應過來。我很高興，我說就是要求你們達到這個熟悉程度，對自己所轄的分行的情況一定要爛熟于心，問到什么馬上就反應過來。然后要求他們在審查額度調整的時候將可疑消費的分行、二級分行、可疑商戶等情況記下來次日開會時通報，這樣大家可以信息共享，在審查時可以重點把握某一地區上送的申請，或常在某一商戶消費的申請是不是可以認定為可疑。這些東西我都是通過開會慢慢滲透給他們。一開始的要求很低，只是要求他們把工作做完，慢慢地會告訴他們我們干這個是為了什么目的，在工作中應該如何為這個目的服務;到達這個層次后，我再引導他們如何去發現問題，發現問題后如何解決。等等，我相信，不久這些悟性很高的孩子就會做到很好，做出來的事情會如同我自己親自做的一樣清晰明了。不過，這些目標的實現都必須是以我自己的工作思路清晰，目標明確，工作安排合理為前提的。不然，連基本的工作任務都完不成，怎么能弄出更多的花樣，做出更多的成績呢?
只有他們具備了創造性，我的團隊才是有活力有生命力的。喜歡。
會上顧主動說，我這幾天分行上送的申請少，征信的工作量比較少，我的工作可以往額度調整那邊傾斜一下。很好，我很高興，大大地表揚了他們，我說我們是一個和諧的團隊，在工作中大家都很積極主動，遇到工作從來不推諉，非常好，我們本來就是一個整體，工作需要大家來共同完成，希望以后我們都能夠繼續這樣互相幫助，把工作開展好。
顧是個很有工作熱情的孩子，對工作很用心。這一點我很滿意，交給他的事情他也會努力做到最好。不過有時候他比較喜歡替我做出決定，在建議的時候明顯希望我采納并覺得我就應該采納一定會采納。對此我要稍稍壓一下，要讓他知道，他能做的是建議，合理的我會采納，但我不會聽從我的下屬擺布由他來替我做決定。所以今天他建議給征信組多發一張審批單子，說今天征信查詢量少可以多批點，被我拒絕掉。我自己心里有數，知道工作怎么安排，他們事情少我寧可讓他們多休息會兒，也沒必要多批一張卡，因為今天加緊批掉明天一早沒得批坐在那里一樣是閑著。
對于王的工作能力我真是不敢恭維。從動手能力到歸納能力，都比別人差一截，對我的意圖的領會也比別人差一截。好在顧和宋經常毫無私心的幫助她，從excel表格到統計方面經常都會幫她看看。我也經常在發現問題后把她叫過來單獨給她講講哪里有問題可以怎樣做更好。希望在大家的帶動下她的能力不會比別人差得太遠。
這其中我的確感受到了許多欣慰，許多成就感的鼓舞。昨天聽小蘭說她前段時間帶了一個貴大法學院的研究生，動手能力超差，把她氣得不行。人家還就愿意管她要一些操作手冊之類的大部頭書猛看猛作記號，不過動手能力就是不行。她很鄙夷地說那個徒弟真的是有點憨，不管是說話，還是干活。想到這里我不由得感到欣慰啊。我的這些孩子們不用我操心，我常常是講完要求他們就去做了，并且可以做到我希望的程度。就連有些我該教沒教的東西他們也會自己去摸索處理完。真是乖。
下一步我會再把一些具體性的事務交給他們去做，把統計性質的工作都分出去，由他們來負責數據統計。我自己根據數據變化提出工作要求就可以了。然后有時間多看看征信業務相關的內容，提高自己的素質，然后才能對他們進行指導。
加油吧。征信工作的前途無量，你要加一百個油!讓孩子們喜歡你，讓領導認可你，讓同事尊重你，讓你自己也對自己感到滿意!
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
個人工作犯錯檢討書6
尊敬的領導：
您好！
20xx年xx月xx日一上班，我就受到領導問責，因為被公司領導查出自作主張，假冒領導在請假條上簽了字。原本以為這事算不上什么，但經過反復思量，整個人從上午到現在一直沉浸在不安之中，我覺得，事件的發生，有違公司制度的執行，作為一家大型國有企業一名行政人員，本應帶頭遵守公司各項規章，但自己主動犯錯，內心久久不能平靜并且深懷愧疚之心。
首先我要向領導做深刻的檢討。辜負了領導對我的信任和期望。做了不該做的事情。我也深感懊悔。沒有自己的立場，立場不堅定。導致了自己的失職。
記得20xx年進入公司時，我滿懷信心和激情。一晃xx年過去了，xx年來，自己每天都在和身邊的同事努力工作，也從沒有過如此念想，沒想到如今自己做出了這樣的糊涂事來。事情的起因是因為我身懷有孕，經常要到醫院作例行檢查，有時不得不請假。公司已經不讓我請病假了，都讓我請事假。但公司請假原則是，先發郵件請假，然后分管經理一個月左右回上海一次，需要補單子。因為領導來的很匆忙，我也沒有準時準備好單子，就拿了事前請假的單子給領導簽字了。后來人事催，我就冒充領導簽了幾個字。
本事件發生之后，我對事件的發生進行了認真的、深層次的分析，查找出了問題發生的原因。在我所工作的行政崗位發生了這樣的事情，不是表面上的一次簡易的違規，而是思想隨便造成的，在此，向公司領導做出深刻的檢討，并樂意接受公司領導對我的處理。本人以為，產生問題的原因主要表現在以下幾個方面：
一是工作要求不嚴。在日常工作中，沒有嚴格地執行公司各項規定，而是把更多的時間用到了日常的本職工作之中，放松了甚至忽視了日常行為規范的嚴格要求。
二是責任心不足。單位紀律和作息制度，是我們每個員工都務必嚴格遵守的，而我總覺得工作時間辦自己的一點點小事算不了什么，這樣的心態充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責心理，萬萬要不得。
三是沒有預計后果。看似一個人在違紀，殊不知在同事中間會造成不良的影響。假如我一個人帶了頭，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律。
通過本次事件的發生，使我更清楚的.認識到，每一名員工的行為，不僅僅代表著個人的形象，更重要的是代表著我們公司的形象，發生了違法違紀事件，受損的是我們公司。社會上的人會認為我們的管理有多亂，員工的素質有多差，以至于受屋及烏，對我們公司的經營產生影響。可以說，這種事情的發生，是一顆老鼠屎，壞了滿鍋湯。同時，我還認WORD（可編輯版本）
識到，日常的工作不僅僅是經營目標的實現，還包括員工的思想工作。通過這一次事件，使我更加認識到了做好思想教育工作的重要性。沒有教育，員工就沒有好的思想和好的作風，就容易發生違規違紀事件。
面對錯誤，我決心徹底改正，為了避免今后再次發生類似違紀事件，我決心在今后的工作中做好以下幾點，在此，特向領導作如下深刻檢討和承諾。
第一，我務必徹底改正這種違規行為，以后不論大事小事，凡領導分管的事就務必做到請示匯報，經領導同意再認真實施，不得擅自作為。紀律性不強。要嚴格按照醫院規章行事辦事，自始自終相信“不以規則，難成方圓”這一古訓。無論做事還是做人，都要循規蹈矩。也只有循規蹈矩，方可成圓。對于管理制度的把控沒有做到靈活變通，過于機械化，制度要求不夠人性化，沒有做到恩威并施，一味嚴格按照制度規定執行，使得工作中出現了矛盾及管理死角。 第二，我務必就此次錯誤向領導做出深刻檢討與抱歉，向全體同事表示深深的歉意，并且現身說法，提高大家的守紀意識，以我為鑒，下不為例，自覺接受全體人員的監督。 第三，我務必倍加珍惜工作，愛崗敬業，勤奮努力，將功補過。最后，我懇請領導與單位同事的原諒。
總之，在日常工作中，思想上要與公司保持一致，要不斷努力，不能丟失自我，遺忘了根本。最后，我懇請組織監督我今后的一言一行！
以上是我的檢討，不當之處，請領導批評。針對本次事件，我樂意接受公司的任何處理。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
個人工作犯錯檢討書7
尊敬的公司領導：
今日，我懷著愧疚和后悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對上班上網這種不良行為的深刻相識以及再也不在上班的時候上網的決心。
首先，在上班時間，我不該運用xx的電腦，不去做銷售，為此，給上級領導造成的困擾，我深感愧疚，我會深刻的做自我檢討，好好反省，不會在這么貪玩，在上班時間，我會做好本職的工作，做好銷售，為公司多增業績，做事都要先三思而后行的。
我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧，我不應當在上班的時候上網，不應當違反公司的規定，我作為員工應當聽從公司的支配，而我沒有肅穆的重視到公司的.規定，我感到很愧疚，我盼望公司領導及同事可以寬恕我的錯誤，我這次的悔過真的很深刻。
我要幸免這樣的錯誤發生，盼望公司領導及同事可以堅信我的悔過之心，我保證今后必須不會在上班時間上網。
其次，我在上班的時候上網的行為也是一種對工作的不尊敬的表現。公司的規章制度，過去我始終無視了它。我這樣做，對其他員工
也有一種不好的影響，所以，我深刻的體會到自己的錯誤，對于這件事情，所造成的緊要后果我做了深刻的反思：
1、在同事們中間造成了不良的影響，由于我在上班的時候上網，有可能影響公司紀律性，讓其他同事也上網，都沒有好好的做銷售，這事實上也是對公司的不負責。
2、影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下為能提高。如今錯已鑄成，我深感后悔，深刻檢討自己的錯誤。
3、思想覺悟不高，對錯誤的相識缺乏，試想假如當時我就相識到此事的緊要性，錯誤就不行能發生。總之全部的問題都歸咎于我還未能到達一個現代營業員應具有的相識問題水平，為能對公司帶來更好的效益，我越來越清楚的感覺到自己所犯的錯誤的緊要性，為此，我必須會在以后的工作中更嚴格地要求自己，在謹慎完成業績，在上班的時候肯定不上網地同時，做好銷售業績。
在上班的時候上網，我覺得有必要對我的行為作出檢討，所以遵照公司的要求繳納保質保量的檢討書一份。對自己的錯誤根源進展深挖細找的整理，并認清可能造成的緊要后果。
望公司能念在我相識深刻而且平常表現也不錯的份上，從輕處理，請關懷愛惜我的同事接著監視，協助我改正缺點，取得更大的進步。
個人工作犯錯檢討書8
尊敬的領導：
您好！
我是，我們公司有一句話說的好，用我們三分之二的細致去對待三分之一的工作，那么工作肯定不會出問題，當我今日工作失誤之后想起這些話其實我是覺得很難過的，您始終都很器重我，往往工作我也肯定會很專心，今日發生的事情您可是很不情愿看到的，有些工作失誤是可以理解，當然這是一種客觀的看法，對于一名員工來講不是全部的工作失誤，都給自己找理由，我今日真的是不應當犯這種低級的錯誤，于一名員工來講我真的不應當，許多時候就是由于就自己的一些盲目自信，我是來到公司兩年了，我的錯誤的確不應當。
事情是這樣的，昨天您交待的給我的工作讓我今日完成，或許是我當時很想表現自己，當時也沒有問您是什么工作，我當場就答應了，我當然是特別的愿意，究竟這很難得，自己來到公司兩年的時間您始終都很看好我，我也是覺得自己能夠做好，那是當時還沒有去看是什么工作，然后就接下來了，我現在還記得當時我斬釘截鐵的保證能夠做好，知道您讓我今日完成給您，我倒是也沒有焦急，就是等到了空閑的時間始終在琢磨這些東西，當我看到您給我的工作時候我當時就感覺有點蒙了，我并不是很擅長這些，自己當時也是很自信，沒有想那么多，究竟跟著您兩年的時間，我學到的真的不少，可是已經是答應您了。
然后自己就有點焦急了，在做這件事情的時候也是在請教別人，工作起來是有困難的，就在今日本以為自己的做的夠好了，究竟是經過了許多同事的請教，我完成了這份工作，下午上班的`時候就跟您交任務了，當時您還表揚了我幾句，我自信的絕得交自己做的沒問題，可是事情卻不是我想的那樣，這么一個工作我就發生了好幾處的錯誤，主要都是自己的不知道的，也沒管工作是什么我就接了下來，我知道工作需要這種精神，需要我們樂觀一點，可是我的確有一點盲目了，我的盲目就讓工作變得兒戲，這是我最直接的錯誤，不敢遺忘這次的教訓，自己的不知道的肯定不能夠胯下海口。
事情結束了之后，當然被您數落了，可是我真的很服氣，的確這就是我的問題，整個工作下來我始終在強調自己能行，可是今日工作除了這樣的問題，很明顯完全就是由于我的自大，也很讓我難過，這次也讓我正視這些缺點了，我肯定不再犯這種錯誤了。
此致
敬禮！
檢討xxx
個人工作犯錯檢討書9
尊敬的單位領導同志：
您好！
本人工作疏忽大意、不端正導致的工作失誤，我對錯誤的全面熟悉如下：
首先，我的思想覺悟上存在嚴峻不足。作為一名銀行柜臺職員，我的職位所在是占在與顧客溝通的第一線，顧客對我行的實際印象，很大程度上還是通過在日常在柜臺前辦理業務時候感受到的。因此銀行柜臺職員的工作操守如何，很大程度上影響到銀行給顧客心中的形象。而導致我此次工作業務操作的不規范也是在這一點熟悉上存在不足。
其二，我的工作作風懶散，不夠嚴謹。如我這樣的工作業務失誤，在大多數狀況下，都是由于自己工作不用心才犯下的。對于我這樣的.不用心，不嚴謹恰恰暴露出我懶散的工作作風。而我在日常工作中又缺乏謹慎態度，沒有以一個嚴謹、仔細的態度面對自己的工作。我此等錯誤的發生，跟我在日常工作中存在懈怠、偷懶、怕吃苦等因素是分不開的。這暴露出了我在工作作風上的嚴峻問題，以及在工作上的不成熟和不嚴謹。
然而，我的工作錯誤已是不爭事實，我并不想（說說）出種種緣由來掩蓋自己的錯誤。比較我的錯誤緣由完全在于我主觀態度方面的不到位、不端正。
xxx
個人工作犯錯檢討書10
尊敬的領導：
您好！
我懷著深深愧疚的心情遞交這封上班遲到檢討書。上班遲到這件事，表面上來看是偶然發生，可實際上卻是反映出我沒有養成良好的作息規律，并且反映出我長時間沒有對自己有嚴格要求，工作散漫等必定結果。
我這樣的自由散漫最直接的后果就是違反單位規章制度，久而久之會讓我尚失工作責任心，養成得過且過、做一天和尚撞一天鐘的應付思想。現在，我知道上班遲到的`行為是特別可怕的，假如不加以改正與反省，很有可能導致自己就此沉淪下去，一蹶不振。
工作當中，每個員工都是需要懷著一顆樂觀奮進的心態從事工作的，如此企業才能進展，業績才能夠提高。而我怎么能夠連基本的生活作息也把握不了呢，這樣豈不是太沒有組織紀律觀念了。
所以，在此我情愿就上班遲到的錯誤接受領導懲處，我真心接受批判。在今后的工作生活當中仔細養成良好作息規律，保證不再無故遲到了。
此致
敬禮！
xxx
個人工作犯錯檢討書11
尊敬的領導同志：
經過此次錯誤，我感到深深的自責和內疚之余，更相識到我這樣行為的結果是緊要的，對于經理指出的不誠信問題，也是我感到最內疚的一點。
然而，經過經理的.肅穆指正錯誤之后，我已經意識到再怎么缺憾和難受都對我彌補錯誤無濟于事，第一我應當肅穆地成認錯誤，謹慎地面對它，我必需努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外，更應當踴躍地去擔當因我犯錯帶來的一些影響，今后我必須要對自己的言行方面嚴加要求，盡力杜絕此類錯誤的發生。我必將以最最踏實的工作看法，誠懇守信地對待將來的工作。
第一，今后我無論是在工作方面與肅穆自律方面，我都要提起非常的重視。我發誓從今往后不再怠慢工作。此外，我還要在每周工作中謹慎對待工作的每個環節，踴躍地去發覺一些工作中存在的問題，去發覺問題，解決問題，并且將所發生的工作問題，謹慎地寫在每周的總結報告當中。
其次，我個人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是干脆導致此次錯誤的緣由之一，因此今后工作中，我要加強思維處事實力的造就。就我這次的錯誤而言，歸根結底來說。經理的電腦換系統，我就怠慢工作，而我卻未曾想到經理電腦終有修好的時候，其實從始至終我就不應當有怠慢工作想偷懶的投機心理。通過這次教訓，今后我會謹慎地意識到問題的存在，相識思索事情開展，盡可能訂正自己投機心理的毛玻要踴躍謹慎地對待工作，讓自己不再犯這些表現得不成熟的錯誤。
第三，關于我的個人誠信問題，通過此事，我意識到一個人的誠信問題其實須要經過一次次的經歷教訓所積累。其實通過此事我也慶幸經理能夠指出我在誠信方面的缺失，能夠讓我徹底醒悟，讓我真正相識到誠信對于一個人的重要性，這次的教訓在今后的工作中對我來說是無比珍貴的經歷。
在此，也盼望領導能夠針對我的過錯來責罰我，這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。
個人工作犯錯檢討書12
尊敬的局領導：
我是xx縣食品藥品監督管理局派駐xx縣行政服務中心大廳xx號窗口工作人員xxx，7月xx日上午，在上班過程中，沒有穿著工作制服，另外，在工作QQ上查看了有關食品藥品監管的最新信息，這個舉動被局領導發現，并提出了批評教育。事后，我深深的不安和自責，做出了深刻的檢討。
經過領導的批評教育我深刻認識到自己的錯誤，我認為造成這次違紀行為的主要原因是個人思想麻痹，作風松懈，紀律責任感缺失，也是我對自己放松要求，工作作風渙散的惡果，這次事件給局里的工作產生了不良的影響，我相當后悔和自責，如果繼續放縱紀律的缺失和作風的渙散，導致的后果將更加嚴重，在此，我對領導的.批評教育表示內心的感謝，并保證：
1、加強機關行政效能作風學習，提高認識，轉變作風。服務大廳作為政府機構服務窗口，作為黨委政府和人民群眾的連心橋，窗口工作人員更應該以身作則，嚴于律己，以后我要加強行政效能規章制度學習，嚴守工作紀律，熱情高效地為群眾服務，做一名合格的窗口工作人員。
2、由于此次違紀行為給局里各項工作帶來了負面影響，在以后的工作中，我要更加勤勉的工作，認真做好責任分工和領導交辦的臨時任務，多和領導、同事溝通，以實際的工作成績來表示自己的覺醒，彌補自己的過失，以加倍努力的工作來為局里做出積極的貢獻。
3、對于已經發生的錯誤我還要繼續深刻反省，深入總結，狠抓落實，改正錯誤，把自己的教訓和經驗分享給同事，避免他們再犯同樣的錯誤，同時，也請領導和同事們對我繼續加強監督，幫助我改正缺點，使我取得更大的進步。
檢討人：xx
xx年xx月xx日
個人工作犯錯檢討書13
尊敬的領導：
您好!
非常愧疚!由于我個人在工作管理上的松懈和不留意，竟意外的導致了在工作方面消失這樣嚴峻的錯誤和影響!這是我沒能回避掉的錯誤，還給公司的團隊和方案帶來了麻煩，對此，我感到非常的后悔。
作為部門的一員，我為自己在這次工作中的懈怠和疏忽感到慚愧。工作至今，我們始終在您的指揮下完成工作的任務和目標，但如今，我卻由于自己的一時疏忽，搞錯了工作的任務，不僅讓自己的工作產生了不好的影響，還給其他同事帶來了擾亂。對此，我非常的慚愧和愧疚。
反省自己，其實我也并不是第一次面對這樣的錯誤和問題。回顧過去的工作狀況，在自己的崗位上，我在負責工作任務的時候，常常就會由于自己的疏忽，自以為已經處理妥當，但每次的檢查中都能發覺工作的問題和麻煩。過去，由于問題不大，我自己也能處理好，所以沒有給公司帶來更大的麻煩，工作也順當的進展。但我卻沒有（反思），沒有考慮自己今后該怎么去面對這些工作，這些錯誤!這是我在工作中最大的問題之一!
不對錯誤反思，就無法汲取（閱歷），也沒有方法在今后面對錯誤的時候更好的改進自己，避開錯誤!我明明知道這些結果，但由于之前疏忽的都是一些小錯誤，就沒有在意。如今，看到因自己錯誤導致的各種問題，我真的感到很懊悔，假如我能早一些熟悉到自己的問題，早一些去反省自己，就不會帶來這樣的麻煩了!我真的很愧疚!
這次的反省，我也真正意識到了自己錯誤的根本，為此，在這里對我改進的（措施）方案如下：
一、思想方面：加強自我管理，和責任意識，熟讀公司的紀律規定，反思檢討對工作的要求和自我不足。
二、力量方面：加強學習、反思，自己自己閱歷的同時也要與各位同事溝通，溝通，吸取工作的'閱歷，保證自身的警惕性，避開再消失相像的問題。
三、（總結）工作：在今后，我會嚴謹的總結自己的工作狀況，并常常反思。從自己的（工作總結）中反思自己，方案下一步的改進方式。讓自己的工作有方案、有目的不斷進步!
經過此次檢討，我會痛定思痛，更加嚴格的要求自己，讓自己為公司做出貢獻，再不會犯下這樣的錯誤和影響!還望領導原諒!
此致
敬禮!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
個人工作犯錯檢討書14
尊敬的領導同志：
通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝，發生這件事后我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。
第一，今后我無論是在工作方面與嚴肅自律方面，我都要提起十分的重視。我發誓從今往后不再怠慢工作。此外，我還要在每周工作中認真對待工作的每個環節，積極地去發現一些工作中存在的問題，去發現問題，解決問題，并且將所發生的工作問題，認真地寫在每周的總結報告當中。
第二，我個人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的原因之一，因此今后工作中，我要加強思維處事能力的培養。就我這次的錯誤而言，歸根結底來說。經理的電腦換系統，我就怠慢工作，而我卻未曾想到經理電腦終有修好的時候，其實從始至終我就不應該有怠慢工作想偷懶的投機心理。通過這次教訓，今后我會認真地意識到問題的存在，認識思考事情發展，盡最大可能糾正自己投機心理的毛玻要積極認真地對待工作，讓自己不再犯這些表現得不成熟的錯誤。
這次，老師跟我談了許多問題，給我敲響了警鐘，使我幡然悔悟，理解到了“播種一個行為，收獲一個習慣，播種一個習慣，收獲一個性格，播種一個性格，收獲一個命運”的道理。受到老師的批評和建議，我十分重視，并從內心上譴責自己，反省自己。要從觀念上徹底轉變，從自己身上找錯誤，查不足，深刻的反醒。
第三，關于我的.個人誠信問題，通過此事，我意識到一個人的誠信問題其實需要經過一次次的經驗教訓所積累。其實通過此事我也慶幸經理能夠指出我在誠信方面的缺失，能夠讓我徹底醒悟，讓我真正認識到誠信對于一個人的重要性，這次的教訓在今后的工作中對我來說是無比寶貴的經驗。
做事情一定要嚴格要求自己，做到認真負責，勤學多問能真正領會領導安排工作的意圖，不能偏差千里，對領導安排的各項工作有始有終。做好自己的本職工作，能從工作中、業務中學更多的智慧，自己要不斷提高業務及其他綜合水平。
在此，也希望領導能夠針對我的過錯來責罰我，這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
個人工作犯錯檢討書15
尊敬的局長：
首先由于我工作不認真的原因，沒有把工作做好，出現了不應該的工作失誤，未按時將報表上報，在此我深刻檢討！
當天，由于連接不穩定，網絡連接時斷時續，我在向市局以郵件形式報電子版報表時未將報表發送成功，事后沒有再次確定郵件是否發送成功，造成了嚴重的工作失誤，給局里帶來不良影響，事后經市局反饋后才發現犯了過錯，但為時已晚。在此，我再次誠懇的向局領導深刻檢討。
經過局領導的批評和后，我發現造成未按時將報表上報的主要原因，主要是我責任心不強。同時，我也深刻的認識到我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹，確切的說還是自己態度不夠端正，工作不夠嚴謹，對自己要求不嚴，才造成這件事情的發生。目前，正值全縣深入開展“四治一樹”干部紀律作風集中整治活動的關鍵期，我卻馬虎大意、敷衍了事，由于我的失誤給局里帶來不良影響我深表歉意，通過這件事情我真正意識到了自己的缺點和不足，明白了以后如何改進。所以，我在向局領導做出深刻檢討的同時，也感謝局領導及時糾正我的錯誤，發現我的不足。
在此，我謹向局領導做出深刻檢討，并保證：
1、通過這件事，我感到自己在工作責任心和態度上仍就非常欠缺，今后一定增強自己的工作責任心、端正自己的工作態度，認真克服工作懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優異的.工作成績來彌補我的過錯。
2、在以后的工作中認真履行，切實增強自己的事業心和責任感，認真做好職責范圍內和領導交辦的各項工作任務，積極表現，以自己的具體行動來表示自己的覺醒。
3、通過這件事情，我會進一步深刻反省、深入，改正錯誤，在今后的工作中引以為戒，加倍努力把工作干好。我已經充分意識到自己的錯誤了，而且認識到了此次錯誤的嚴重性。
我保證今后不會再有類似行為發生在自己身上，請局領導繼續監督、幫助我改正缺點，使我取得更大的進步！希望領導和同事們在今后的工作中多多幫助我，幫助我克服缺點，改正錯誤。我會謹記這次教訓，深刻和檢討，同時我也再次向你保證此事不會再有第二次發生，請領導相信我！
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