單位給上級檢討書（精選14篇）
在不小心犯錯后，為了表明自己悔改的決心，我們要通過寫檢討書來反省，在寫檢討書的時候要注意用語誠懇。你還在為寫檢討書而苦惱嗎？下面是小編幫大家整理的單位給上級檢討書，希望對大家有所幫助。
單位給上級檢討書 1
尊敬的xx領導：
單位給上級檢討書近日，本單位發生了一系列不當行為和錯誤決策，給組織造成了很大的損失和不良影響，我們深感愧疚。在此，我們向上級領導呈交一份檢討書，真誠地反思我們的錯誤，并表示堅決整改，以期重新恢復組織的聲譽和信譽。首先，我們意識到我們在人員管理方面存在著嚴重的疏漏。我們未能及時發現其中某些人的工作態度消極，甚至是以干部職務為私利謀求個人利益的情況。
我們深知，這樣的人員會帶來嚴重的負面影響，破壞團隊的凝聚力和合作性，影響工作的高效運轉。我們對此感到十分懊悔和遺憾，并決心加強對人員素質的篩選和培訓，以確保組織的核心價值能夠被每一個成員所認同和踐行。其次，我們也認識到在決策層面存在的問題。我們的.一些決策往往過于急躁和草率，缺乏充分的調研和綜合分析。這導致了我們對市場變化的反應遲鈍，無法及時調整戰略和策略，使企業在競爭中失去先機。我們對此深感痛心，并承諾改進我們的決策流程。我們將建立完善的信息收集和分析機制，以及有效的決策評估與監控機制，確保每一項決策都是經過深思熟慮的，能夠最大限度地提高企業的競爭力。
此外，我們還深刻認識到我們在團隊協作與溝通方面存在的不足。我們的溝通渠道不暢通，信息傳遞不及時，造成了部門之間交流不足，信息不對稱。這種情況使得團隊協作困難重重，工作流程受阻，影響了整個組織的工作效率和效果。我們對此感到深深的愧疚，并承諾改進我們的工作溝通機制。我們將加強各部門之間的合作和溝通，建立定期的工作會議，加強信息交流，確保每一個部門都能充分了解和參與到整體工作中。最后，我們將從根本上改變我們的工作作風和態度。我們深知，只有擁有良好的工作作風和態度，才能夠在競爭激烈的市場中立于不敗之地。我們將樹立正確的價值觀，堅守職業道德，嚴格要求自己，始終把個人利益置于組織利益之后。我們相信，只要我們全心全意地服務組織和用戶，兢兢業業地做好本職工作，組織將重煥生機和活力。在此，我們鄭重向上級領導表示最深刻的歉意，我們發自內心地感謝你們對單位的支持和關懷。我們保證，在今后的工作中，我們將努力改正過去的錯誤，全力以赴為組織的發展貢獻力量。我們相信，在上級領導的指導下，我們一定能夠迎難而上，改過自新，使單位煥發新的生機和活力。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
單位給上級檢討書 2
尊敬的上級領導：
您好！
我作為下級單位的一員，對于近期我單位的工作表現，我深感遺憾與愧疚。在這里，我向您遞交一份真誠的檢討書，希望能從中反思自己的不足，并積極改進，以更好地履行職責，為推動上級單位的工作做出貢獻。
我要反思的是對工作任務的疏忽。近期在執行您交給我單位的任務過程中，我在細節上出現了一些疏漏。盡管任務內容明確，但因為在規劃時對于細節的把握不夠，導致工作執行時出現了失誤。這對我個人的工作能力以及單位的整體形象產生了負面影響，我深感抱歉。
我要反思的是溝通不暢的問題。作為下級單位的一員，我應當與上級單位保持密切的溝通與合作。但是，在近期的工作中，我與您之間的溝通有時不夠及時、充分，導致信息交流不暢，工作的推進與進展受到了一定的影響。這給您帶來了困擾，對此我深感抱歉。我明白溝通是工作順利開展的基礎，未來在您的指導下，我將加強與上級單位的溝通，確保信息的暢通無阻。
我要反思的是精益求精的`態度不夠明顯。我承認在工作中有時存在急于完成任務而忽略細節的情況。我對工作熱情不夠高漲，容易產生馬虎的態度，這對工作質量以及單位的整體形象產生了不良影響。我深感自責，且已意識到精益求精的重要性。我將更加努力地對待自己的工作，做到精益求精，力求提高工作質量。
我要反思的是個人能力不足。在工作過程中，我明顯感到自己在某些方面的能力與技能還需要提高。對于一些工作內容，我的掌握程度不夠扎實，導致工作的推進速度慢于預期，并未按時完美地完成任務。面對這一問題，我決心加強學習與實踐，提高專業技能和實踐能力，為上級單位提供更好的服務。
尊敬的領導，我的檢討正是以上述事實為背景，我深感自責和后悔。我愿意傾聽您的指導，虛心接受批評，努力改進自己的工作態度和方法，提高個人素質和能力，為上級單位的工作做出更多的貢獻。
再次對我近期的工作表現表示誠摯的歉意，請您在檢討之后給我提出更多寶貴的意見和建議。我將時刻保持謙遜的態度，虛心學習，積極改進。
謝謝您對我的支持與關心！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
單位給上級檢討書 3
尊敬的上級領導：
您好！
我作為下級單位的一員，向您致以誠摯的問候，并向您提交一份真誠的檢討書。近期我單位在工作中出現了一些不足之處，對此我深感遺憾并深切檢討。希望您能從中看到我的自省和進步，我們將積極整改，更好地履行職責，為上級單位的工作做出更大的貢獻。
我要檢討的是工作目標沒有很好地完成。在您交辦給我單位的任務中，有一部分工作沒有達到預期的效果。這主要是因為我在對任務重要性和難度的認識上存在偏差，沒有充分調動內外部資源共同努力，致使任務完成不盡如人意。我對此深表歉意，并將在今后的工作中更加重視目標的明確性，并充分合理利用資源，確保任務的圓滿完成。
我要反思的是個人領導能力的不足。作為下級單位的.一員，我在領導團隊工作方面尚有許多需要加強與改進之處。在組織協調和決策管理方面，我缺乏較強的思維和執行能力，導致單位工作效率低下。這與我對工作的不夠細致與耐心、缺乏自信與創新思維有關。我深感自責，并決心在今后的工作中不斷培養自己的領導能力，取長補短，成為一個更好的領導者。
我要對單位內部溝通工作的不暢進行反思。良好的溝通是一個團隊高效運轉的基礎。但在近期的工作中，我意識到與上級單位之間的溝通存在不足和問題，信息交流不暢，影響了工作的推進。這充分體現出我的不敬業和粗心大意，對此我深感抱歉。為此，我將主動加強與上級單位之間的溝通，并不斷改進交流方式，以確保信息的準確傳遞和任務的順利完成。
我要反思的是工作態度與質量的不盡如人意。在近期的工作中，由于個人的粗心和怠慢，導致工作質量與效率不夠理想。這對單位的整體形象和工作進展產生了一定的負面影響。我深感后悔和懺悔，并將從根本上調整自己的態度和工作方法，更加注重工作細節，提升個人素質和工作質量。
尊敬的領導，我在檢討中深感愧疚和自責。我衷心感謝您給予我們的機會和指導，并保證今后將虛心聽取您的意見和建議，勇于承擔自己的責任，力爭在今后的工作中更上一層樓。
再次對近期表現不佳的工作表示最誠摯的歉意，謝謝您對我們的關心和支持！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
單位給上級檢討書 4
尊敬的領導：
我單位xxx，在近期的工作中，發生了一些不妥之處，對此我單位深表歉意。現向貴單位呈報檢討，以此表達我們的誠懇和決心，愿持之以恒、開誠布公地改進工作，爭取更好的成績。
我單位在工作中存在以下問題：
首先，我單位在業務拓展和推廣過程中，沒有充分考慮市場需求和客戶需求，導致我們的'一些方案和方案推廣車間的效果不理想。我單位將建立進一步的市場調查機制，精選業務推廣車間獲得更為正確的市場信息和客戶反饋，從根本上改進我們的業務推廣方式。
其次，我單位在績效考核中存在一些亟需改進的地方。我們在過去的一年中，由于管理層在人員溝通表達、管理、評估以及設備運行方面存在缺失，一些員工的績效評估并不準確，導致工作成就難以反映個人表現。為此，我單位將積極加強人力資源管理，做好員工溝通和培訓，建立更加科學完善的評估機制，以明確地規定考核標準規范員工的工作行為。
再次，我單位在反腐方面存在一些不妥之處。雖然我單位一直以來注重抵制腐敗和整頓管理，但還是存在一些和領導信任關系過于親近、工作上暗箱操作等情況，我單位將加強公開度、透明度，以及規范內部流程，全面履行信息公開義務，加強內部監管，防范腐敗。
我們深知這次檢討只是一個開始，我們將繼續通過認真、踏實工作，加強自我批判，完善自身制度，落實各項管理措施，改進我們的工作，追求卓越。我們將不斷致力于打造一個更加優秀、更加高效的工作團隊，為促進單位更快、更好、更健康的發展而努力。
最后，再次向貴單位表達我們的歉意，并請予以支持和指導，讓我們攜手并進，創造共贏的明天！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
單位給上級檢討書 5
尊敬的xx領導：
近日，我單位接到了上級單位的一份檢討書，意在指出我單位在某項工作中存在的不足和問題。這份檢討書讓我深感壓力，也引發了對自己團隊的反思。在此，我將就這次檢討書中提出的問題進行詳細分析，并提出改進方案，以期能夠改正錯誤、進一步提升我們單位的工作質量和效率。
上級單位在檢討書中提到了我單位在項目管理方面存在的問題：項目推進速度過慢、工期延誤、成本超支等。確實，我單位在項目管理方面存在著一些不足之處。經過調研和討論，我發現這其中的主要原因之一是我們在項目啟動前對每一項工作的計劃和目標沒有確立得足夠明確和具體，導致項目推進過程中出現了方向性的問題。為了解決這個問題，我計劃在未來的項目中，在啟動階段制定詳細的工作計劃和目標，并建立明確的績效考核機制，以保證項目的順利推進和高質量完成。
在檢討書中提到了我單位在人員管理方面的問題：人員分配不合理、溝通不暢、人員流失率較高。這些問題的存在，直接影響了我們單位的工作效率和團隊合作精神。為解決這些問題，我認為需要從以下幾個方面進行改進。通過實行公正公平的人事管理制度，確保人員的.分配更加合理；加強領導與員工之間的溝通，定期舉行座談會、交流會等形式，及時了解員工的工作情況和需求，解決員工在工作中遇到的問題；提升員工福利待遇，加強培訓和職業發展規劃的支持，以提高員工的工作滿意度，降低人員流失率。
在檢討書中提到了我單位在內部管理方面存在的問題：文件整理不規范、工作量不均衡、工作反饋不及時等。這些問題的存在，不僅嚴重影響了工作效率，還可能帶來工作質量和工作結果的不穩定性。為了解決這些問題，我提出以下改進措施：加強文件管理，建立規范的整理、保存和檢索制度，確保文件的完整性和準確性；優化工作安排，合理分配工作量，確保各項工作能夠按時高質量完成；加強工作溝通和反饋，確保各部門間及時掌握工作進展，及時解決問題。
在檢討書中還提到了我單位在工作安全和環境保護方面存在的問題：安全事故頻發、工作環境臟亂差等。這些問題的存在嚴重威脅到員工的生命安全和身體健康，也反映了我單位在安全管理和環境維護方面的不足。為了改善這一情況，我計劃加強安全意識的培養，開展相關培訓和教育活動，確保員工能夠充分了解和掌握安全規章制度；同時，我也將加大環境管理力度，定期進行環境清潔和整治，保持整個單位的工作環境整潔舒適。
通過對這份檢討書中提到的問題進行詳細分析和提出改進方案，我相信我們單位會在未來的工作中取得更好的成績。同時，我也明白，改進工作是一個需要全體員工共同努力的過程，只有大家齊心協力，積極改變現狀，才能使我們單位走向更加美好的未來。我希望通過這次檢討，能夠引起全體員工的重視和思考，進一步提升我們單位的工作效率和綜合實力。感謝上級單位的指導和關心，我們一定會吸取教訓，改正錯誤，不斷進取，為黨和人民的事業貢獻更大力量。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
單位給上級檢討書 6
尊敬的領導：
經過全公司的內部自查與外部檢查，我公司在近期發現了一些不合規的行為。我們深深地認識到這些問題對公司形象和經營管理的嚴重影響。我們義不容辭地向您和上級單位作出檢討，并承諾會采取有力措施進行整改，確保這些問題不再出現。
首先，我公司存在的問題是對商業秘密的保護不夠到位。我們的員工在處理涉及商業機密的文件時沒有執行嚴格的保密措施，導致一些商業機密被泄露。我們深感愧疚，并將采取有效措施，確保未來我們會更加認真地保護商業機密。
其次，我們也意識到我們的安全性方面存在問題。我們的員工沒有足夠的安全意識，使其傾向于在不安全的'網絡環境中進行工作。因此，我們承諾將采取措施，確保員工受到妥善的安全培訓，并且提供安全技術裝備，以確保公司信息的安全。
最后，我們也發現了一些員工的行為不端，他們假冒公司的文書，欺詐以及其他行為都導致了公司的信譽損失。因此，我們承諾將加強公司的管理，強化內部審查和監控，以遏制這種行為。
我們希望您能夠真心地接受我們的檢討，并在這個過程中給予我們一些支持。我們承諾會采取有效措施，整頓我們存在的問題，并且確保這些問題不再發生。我們的目標是讓我們的公司更受尊重，贏得更好的商業合作伙伴的信任。
再次向您誠摯地道歉，并希望您能夠理解我們的困境和挑戰。我們相信，在您的幫助和支持下，我們一定能夠實現公司的目標，并成為一個更好的企業。
謝謝！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
單位給上級檢討書 7
尊敬的xx領導：
近日，某公司的一名員工因疏忽大意，導致公司出現一些失誤。針對這一事件，公司領導決定要求這名員工向上級部門寫一份檢討書，以展示公司的誠信和責任感。
在這份檢討書中，員工表達了自己的悔過之情，承認了自己的錯誤，對公司和上級部門的信任表示歉意，并承諾要通過努力工作彌補失誤帶來的損失。
首先，員工對自己的疏忽大意表示了深深的反思。在文中，他回顧了自己日常工作時的一些失誤，以及這些失誤給公司帶來的不良影響。他表示，深刻認識到了自己的過錯，并為此感到內疚和不安。
其次，員工深刻理解了公司和上級部門對自己的信任。他認為，對于一名員工來說，不能輕易犯錯，更不能讓自己的'不負責任影響到公司和上級部門的形象和利益。他決定，要以更加認真的態度，更加嚴謹的工作方式，來彌補過去的失誤和錯誤。
最后，員工承諾要通過自身的奮斗，來贏得公司和上級部門的信任和支持。他表示，只有在工作中勤奮努力，認真負責，才能夠真正為公司和自己帶來更多的價值和收益。他堅信，自己可以成為一名充滿活力和創造力的員工，愿意為公司的發展貢獻自己的力量。
以上是這名員工寫給上級部門的檢討書所展示的內容。通過這份檢討書，員工向上級部門表達了自己的悔意，以及對公司和上級部門的重視和信任。這份檢討書，不僅是一份表現出公司責任和誠信的證明，也是一份展示員工個人素養和責任感的體現。
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
單位給上級檢討書 8
尊敬的領導：
我單位在過去的時間里，由于種種原因出現了一些不當的行為，給貴單位造成了不便，我謹代表單位向貴單位深感歉意，并謹此致檢討書，表達我們對過去不當行為的真誠反省和深刻反思，同時也是我們對于未來工作的再次肯定和努力。
具體來說，我單位的不當行為主要包括兩個方面。一是在與貴單位的交流中出現了不足，造成了一些誤解甚至是矛盾。這主要與我們的溝通方式有關，我們在溝通中缺乏耐心，經常因為語言表達不當或者態度不夠友善而讓貴單位感到不舒服。其次，我們在執行工作中也出現了不妥之處，例如對于某些重大事項沒有及時報告，或者是在實踐過程中沒有完全遵守貴單位的`相關規定，導致了工作不順利。
面對這樣的問題，我單位深感慚愧。我們明確地意識到，一個良好的工作關系不僅需要有好的互動，更需要個人和團隊間的溝通和理解。我們也認識到，只有遵循貴單位的要求和規定，才能讓工作更加有序和高效。對于過去的失誤，我們做了詳細的反思，同時也結合了貴單位的反饋和建議，明確了努力的方向和重點。我們將借鑒過去的經驗教訓，嚴格要求自己的每個細節，并積極爭取與貴單位實現更好的合作。
在此，我單位向貴單位再次致歉，并保證我們下一步的行為將更加合規、規范、優秀，來保證我們的合作愉悅、高效。同時，也歡迎貴單位在未來的合作中不吝賜教，提出更多的建議和要求，共同促進我們事業的發展。在此再次謝謝貴單位的支持和信任。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
單位給上級檢討書 9
尊敬的xx：
大家好！
認真工作時一名員工最基本的職責，我連這個都沒做好，我覺得自己很可恥，我對自己工作偷懶的行為感到很抱歉，我以后一定努力工作，爭取創造很好的工作成果。
當我到了車間見了，聽的一番話，我才知道事情的嚴重性，我不但自己做錯事，而且還似乎帶壞了別人，由于我個人的原因而導致多人的'不舒服，由于我個人的錯誤，而始多人受遷連，在這里我向各位各位因為此事受牽連的人說聲對不起！我知道錯了，一句對不起是解決不了問題的，所以從今以后我不會遲到早退，聽從安排，不維護個人主義，上班認真對待，絕不忽悠上司，服從命令聽從指揮，爭取做一個優秀的公司員工。在此，我深刻的檢討自己。
對不起，我絕對不會再讓同樣的事情第二次在我身上出現，請監督我。我一定會改正錯誤，讓自己成為器重、放心的員工。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
單位給上級檢討書 10
尊敬的各位領導：
你們好！
首先感謝你們再次給了我向大家檢討的機會。我用最真誠的心寫下這份檢討書，我保證里面的每一句話都是實話、真心話。
從9月6日到今天，已經7天的時間了，我每天都在考慮這件事情，也認真反省了自己的錯誤。經過幾天的考慮，我深刻認識到，我確實錯了，而且錯的很嚴重。因為我的錯誤，不但給領導的工作造成了很多被動，也在機關隊伍中造成了很壞的影響，對于機關作風建設有著很壞的負面影響，后果很嚴重。事后，領導們也找我談了話，我更加深刻地認識到了錯誤的嚴重性。對此，我很痛心，但對于處理決定，我沒有任何怨言，堅決服從，而且很感謝組織對我的寬容和厚愛，沒有開除我，而是給了我一次反省、改正的機會。我深知這次機會來之不易，飽含了領導對我的愛與期盼，所以，我會好好珍惜這次機會，認真反思，真正從思想上認識到錯誤的嚴重性，并且在行動中好好改正，重新做一個讓領導放心、信任，讓同志們認可的機關干部。
經過幾天的深刻反思，我對自己所犯的錯誤進行了認真仔細的梳理，是工作的懈怠及責任心嚴重不足造成的這個結果。可是，我保證，對于領導的態度，絕對不是淡然、冷漠，對領導們只有尊敬和敬佩。可能在用詞表達上不夠妥當，可真的沒有不尊敬，我只想跟著領導好好干，盡我所能干好所負責的工作。年輕的.我在對待事情上，不夠仔細，不夠用心，考慮的也不夠周全，還是懇請領導們原諒我，我在以后的工作中一定會好好改正，遇到事情認真分析分析，想好了再做，按要求去做。
能在胡集這么一個大環境中工作，是我感覺最最幸福的事情，但是屢次犯錯給領導的工作造成了被動，在機關干部中造成了很壞的影響，真的對不起，對不起。犯錯的我，真的無地自容，我無法原諒自己，只有在以后的工作中好好干，用實際行動證明我的悔過之心，懇請領導們相信我。這次的錯誤是工作的懈怠與責任心嚴重不足的一個必然，是自己思想不夠重視引起的結果。懇請領導再給我一次機會，我會在以后的工作中，嚴格要求自己，決不讓自己放松一時一刻，提高政治敏銳性，在清醒冷靜中反思，并扎扎實實地做好業務工作。我會拿出剛來時的干勁，從頭再來，踏踏實實地干，盡自己最大的努力，讓領導和同志們重新認識我，我會努力拾回領導的信任，爭取用更大的努力取得更好的成績，再次贏得領導和同志們對我的信任，再做回認真的我。
再一再二不能再三了，我保證在以后的工作中，堅決杜絕此類事情的發生，我一定會嚴格要求自己，加強思想方面的學習，加強紀律的遵守，從每一件事上嚴格要求自己，讓自己的每一種行為都對得起領導的寬容與信任。我如果有繼續工作的機會，一定會干出個樣來給自己看，希望領導看到我年輕不懂事的份上，再原諒我一次，給我一個機會，讓我改正，讓我用行動證明我的悔過之心，絕對不會再讓領導失望了。
我不想失去這份工作，我還想為了它付出我的努力，我還想取得好成績。再次懇請領導給我一次機會。
希望領導監督我。
謝謝。
檢討人：
20xx年xx月xx日
單位給上級檢討書 11
尊敬的領導：
您好！
我是xxx，我是非常的遺憾我今天的情況，我不愿意發生這種事情，畢竟在我們公司一直都是嚴肅處理遲到的現象，在工作上面我感覺自己還有很多做的不足的地方，我現在內心非常的自責，我不知道應該怎么跟您解釋，事情已經發生了，我認為還有很多事情應該等著我去處理，在工作上面我也相信自己要去處理好相關的工作，我相信很多事情都是需要一個好的態度，現在也是一個開始，我一定會杜絕這種事情的發生，作為一名x的.員工我渴望能夠學習好，做好自己的本職工作，但是我今天影響很不好，既然是遲到了我就一定會好好的反省。
這次事情非常的不應該，我居然在這個時候遲到了，我真的是感覺非常的對不住您，在工作當中我也想到了很多問題，有些問題是不應該發生的，就像我今天的這次遲到，遲到本來就是影響很不好，在我們公司一直都有著好的習慣，就是不能遲到，大家都在堅持做好這件事情，但是今天我沒有做到，我讓您失望了，在工作當中其實是會有很多問題的，我一都有非常明確的態度，現在包括未來，都應該是這樣，我能夠保證在今后的工作當中這些問題都是能夠妥善的去處理好的，我也知道我有能夠去處理好這些問題，但是這次我讓您失望了，我自己也也遲到了，在家里一再的耽誤時間，本應該提前出門的，但是還是一拖再拖，造成了時間上面安排的不合理。
我的情況讓您失望了現在，我不應該在這件事情上面還是讓您這么失望，我實在是趕緊非常不好，現在事情已經發生了，我更加在乎您的態度，今天我上班的遲到的這件事情正好讓你看到了，當時心里面是慚愧不已，完全不知道應該怎么辦，這種事情一再的影響著我，我認為我不應該繼續這么下去了，我的情況開了不好的頭，今天遲到了十分鐘，我是真的不應該繼續這么下去了，未來的時間還有很長，我一定會對這件事情有一個叫交待，讓同事們引以為戒，肯定不能再出現這種情況了，我一定會記住教訓，今天您批評了我，我深以受之，我知道了自己這種行為是很不好，作為x的員工我影響了大家的上班氣氛，我違反了工作規定，就這件上班遲到一事我會好好的反省的。
此致
敬禮！
檢討人：x
20xx年xx月xx日
單位給上級檢討書 12
尊敬的單位：
您好!我最近工作總是出錯，真是很抱歉，我知道自己不應該，但是錯誤已經造成，我需要對自己錯誤進行反省，我現在懷著忐忑的心情向您遞交檢討書。
回顧一下我近來的情況，我連續三次漏裝零部件，接連六次搞錯器材拆卸步驟，出現好幾次上班遲到的情況。分析我的錯誤，我存在很多不足與缺點：一，我對待工作的方面沒有提高到足夠覺悟。二，工作心態不對，忙亂出錯。三，對于新產品裝卸沒有事先做足預習。四，工作規范紀律方面欠缺。五，個人工作與生活的關系調理不善。
現如今，經過的批評教育與我面壁思過，我幡然醒悟，意識到我的錯誤所在。因此，我必須就種種錯誤做出有針對性的改正：
第一，針對工作的`覺悟不高的問題，我決心重新審視過往工作情況，準確定位自身。
第二，針對工作心態方面，我今后一定加強個人心態的調節，以平常心對待工作，不急躁、不唐突、不刻板。
第三，針對我預習不足的問題，今后我一定加強對新業務、新產品的預習工作，及時了解公司業務發展情況，做好應對工作。
第四，針對工作規范紀律方面欠缺的問題，我感到十分心痛。我原本在這方面表現良好，此次錯誤之后我一定吸取教訓，徹底糾正。
第五，個人工作與生活的關系調理涉及到我的心智，我一定努力積累工作生活經驗，從源頭上改正錯誤。
最后，我希望能夠原諒我此前錯誤，給我一次重新改正的機會。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
單位給上級檢討書 13
尊敬的xx：
我們作為一家企業，在日常工作之中，我們的每位員工都有著自己的職責和義務，同時也有著自己必須遵守的規章制度。但是，最近我們公司發生了一件不光彩的事情，一些員工在工作之余飲酒而被抓住，這不僅涉及到他們個人的形象問題，也牽連到了整個公司的形象問題。
我們深刻地意識到，員工飲酒違規的行為不僅給公司帶來經濟上的損失，更會對公司的形象帶來難以挽回的影響。我們進一步認識到，飲酒雖然在一定程度上可以緩解心理壓力，但是在工作崗位上卻要遵循規章制度，不能隨意的飲酒，更不能將之視為一種優越的表現和消耗的方式。
我們深入反思，認識到違規飲酒的危害和后果，決心從此杜絕類似事情的發生。我們將從多方面入手，加強員工教育，提高員工的自覺性和合規性，加強巡查和監督力度，確保公司的'形象不受任何瑕疵和污點的影響。
我們鄭重承諾，今后在員工飲酒方面將會更加廣泛地引導、更加嚴格地要求員工，遵守相關的規章制度，堅決杜絕類似事件的再次發生。
最后，我們向所有客戶和相關方面深表歉意，同時將進一步加強公司的內部管理和規章制度，確保類似事件的絕不再次發生。
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
單位給上級檢討書 14
尊敬的xx：
您好！
我是xxx部門的員工xxx，實在是非常的抱歉，因為自己沒能嚴格的管理好自己的行為，結果導致在工作的時候犯下了如此嚴重的錯誤！違反了公司的規定，還傷害了大家的健康！實在是非常的抱歉！我在對我進行批評后仔細的反思了自己。作為員工，作為一名同事，自己在工作中違反了公司的規定已經是非常嚴重的事情了！而自己犯下的錯誤，居然是在公司吸煙！
公司的區域是非常密集的.環境！而且因為最近的天氣寒冷，大家都將窗戶關上，這就導致在室內的空氣更不流通！可是，偏偏在這個時候，自己居然因為實在是忍不住煙癮，居然在休息的時候，順勢在公司點燃了香煙！這是多么嚴重的錯誤啊！煙霧繚繞下，周圍的同事們也發出了不滿的咳嗽聲。但是沉浸于自己世界的我，居然對此毫無反應。直到出面批評，我才認識到自己犯下了非常嚴重的錯誤！
作為煙民，我自己也知道吸煙是非常嚴重的事情，吸煙后產生的煙霧不僅會影響我們自己的肺，還會對周圍的環境造成嚴重的污染！在我身邊的同事們因為我在休息的時間抽煙，不僅舒適的休息時間被打擾，甚至連健康也因此受到了威脅！作為同事，我深感抱歉。
其次，自己作為xxx的一名員工，自己也非常清楚自己的行為是違反了公司的規定。但是因為長久以來的壓抑，自己一時間沒能忍住，將這條規定的重要性望到了腦后，卻不知道，香煙吸完就燃盡了，但是煙味卻會長久的留下。對我的行為進行了嚴厲的批評教育，我也因此，深深的了解了公司對此事的重視。
我非常的清楚，有一幅健康的身體才能努力的完成工作，自己在這次沒能管理好自己，帶來了麻煩和危害，實在是非常的抱歉。而且自己對公司紀律的違反，也獅子還是不符合一名員工該做的事情。
對于這次的行為，我已經有了深刻的悔過，我清楚的認識到了自己的行為會帶來怎樣的困擾和傷害。我明白，紀律必須被嚴格的遵守，自己的行為是對公司紀律的挑釁！我會在今后的工作中嚴格的管理好自己，控制好自己，絕不會再在公司中吸煙，更不會在此違反公司的紀律，希望能原諒我的無心之舉。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
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