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  1. 簡歷問題

    最合適的個人簡歷才是最優秀簡歷

    時間:2022-10-05 20:10:14 我要投稿
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    最合適的個人簡歷才是最優秀簡歷

      在很多求職者的眼里,寫簡歷是個大工程,其難度系數不比高考作文。其實,你完全可以在最短的時間里,寫出一份優秀簡歷。其中的訣竅就是:讓你的簡歷與招聘廣告相呼應。以下由應屆畢業生網小編推薦這編閱讀參考。

    最合適的個人簡歷才是最優秀簡歷

      首先做到內容簡明扼要。

      對照招聘要求,列出你的經驗、能力、優勢、你要看懂招聘廣告,除了列出的招聘要求,往往還有其他潛在的要求,你所要做的就比其他人強一點點。并在你的簡歷中注意使用。

      其次,如果不具備某項技能,至少你要說明我對此有興趣,或正在學習。

      當然,你應該是真的。如果你具備這項技能,只是沒有實際工作經驗,應表明你有能力、有信心做好這份工作,并用學習成績和對工作內容的深刻了解及其它經歷來證明。編造工作經歷對自己沒有好處,單位在面試中很容易發現,懷疑你品質有問題。

      第三,如果廣告中沒有提到薪水要求,你也不要提。

      為什么要給單位理由提前把你剔除呢!如果在廣告中要求注明薪水要求,單位是不想浪費時間,提前把一些人剔除出去,在這種情況下,你可不提工資,或者你也可以標明工資范圍,并說明是根據你承擔的責任大小和任務量的多少來定。

      除了招聘廣告中要求的,不要主動提供無關的資料,這樣做,結果就是增加被剔除的可能性。

      其實不需要把簡歷想的太復雜,對于用人單位來說,最合適的才是最優秀的。

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