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  1. 科研項目合作成果歸屬合同

    時間:2025-11-05 10:56:05 合作合同

    科研項目合作成果歸屬合同

      隨著人們對法律的了解日益加深,人們運用到合同的場合不斷增多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么大家知道合同的格式嗎?下面是小編幫大家整理的科研項目合作成果歸屬合同,希望對大家有所幫助。

    科研項目合作成果歸屬合同

      甲方:___________(用人單位)___________________________________

      法定代表人或主要負責人:_____________________________

      住所:_______________________________________________

      乙方:___________(勞動者)______________________________________

      證件類型:___________________________________________

      證件號碼:___________________________________________

      性別:_______________________________________________

      戶籍所在地及郵編:___________________________________

      經常居住地及郵編:___________________________________

      聯系電話:___________________________________________

      風險告知:涉及科研項目合作成果的歸屬,明確為項目承涉及科研項目合作成果的歸屬,明確為項目承擔者。這里的承擔者,是指承擔項目的企事業單位或個人。若是履行承擔單位的任務或利用單位的技術物質條件所形成的科研項目合作成果,則歸單位所屬。其它則歸承擔者個人所有。若事先有約定的按約定施行。

      鑒于乙方受雇于甲方,并在甲方取得相應報酬,甲、乙雙方在自愿基礎上協商科研項目合作成果歸屬的有關事項,雙方均應共同遵守以下條款:

      一、雙方確認,乙方在與甲方簽訂的合同期內,因履行職務或者主要利用甲方提供的工作環境、工作條件,工作信息等產生的如:教案、書籍、雜志、作品、發明創造以及技術秘密或商業秘密信息等,有關的科研項目合作成果均屬于甲方所有。甲方可以在其業務范圍內充分自由地使用這些教案、書籍、雜志、作品、發明創造以及技術秘密或商業秘密信息,進行經營或向第三者轉讓。乙方應當依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協助甲方取得和行使有關的科研項目合作成果權利。

      二、教案、書籍、雜志、作品、發明創造以及技術秘密或商業秘密信息等,有關的發明權、署名權、(依照法律規定應由甲方署名的除外)等精神權利由作為發明人、創作人、或開發人的乙方享有,甲方尊重乙方的精神權利并協助乙方行使這些權利。

      三、期限

      本協議有效期限與乙方的聘用期相同。但本協議約定甲方行使權利期限超過乙方聘用期的,依然有效。

      四、乙方不得妨礙、阻止或干擾甲方依據法律和本協議使用、轉讓相關科研項目合作成果。

      五、乙方保證在聘用關系解除或終止時,無條件返還屬于甲方及其甲方所屬單位的包括但不限于下列各項文件、資料(包括:教材、書籍等)報告、企劃方案、軟盤、圖紙及其復印件和拷貝,并保證不自行保留或交給非甲方指定人員及任何第三人,不論該項研究開發處于何種階段。

      六、保密條款

      乙方應嚴格保守甲方的秘密,包括但不限于甲方經營上的所有情報,甲方的投資計劃、財務狀況、經營數據、營銷方案、促銷計劃、商品價格、產品配方、產品工藝、經銷商名單、供應商名單及與業務有關的秘密等。

      1、未經甲方同意,乙方不得向競爭對手、新聞媒體或外界披露與甲方有關的業務信息。

      2、乙方保守秘密的條款,不僅適用于在甲方任職期間,而且也適用于離開甲方后。

      3、乙方還需承擔以下保密義務:

      (1)不得刺探與本職工作或本身業務無關的技術和商業機密;

      (2)不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方的技術和商業機密;

      (3)如發現技術和商業機密被泄露或者自已過失泄露技術和商業機密,應當采取有效措施防止泄密進一步擴大,并及時向甲方報告。

      風險告知:商業秘密范圍包括但不限于以下內容;技術信息:技術方案、工程設計、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品等;經營信息:包括經營方針、投資決策意向、產品服務定價、市場分析、廣告策略等,乙方身為甲方的勞動人員會容易涉及到商業秘密。故建議簽訂一份保密協議。

      七、違約責任

      1、乙方違反本協議約定,視為違約。

      2、違約責任的承擔方式如下:

      (1)造成實際損失的,賠償實際損失;

      (2)未造成實際損失的,乙方支付違約金___萬元。

      3、侵害甲方權益的,同時承擔侵權責任。

      八、爭議解決

      1、本合同項下發生的爭議,由雙方當事人協商,協商不成的,按下列第_____種方式解決(以下兩種方式只能選擇一種):

      (一)提交_______仲裁委員會仲裁;

      (二)依法向有管轄權的人民法院起訴。

      2、因違約引起訴訟,違約方除承擔違約責任外,還需承擔守約方因提起訴訟所發生的訴訟費、保全費、律師費、調查費、評估鑒定費等相關費用。

      風險告知:關于爭議解決方式的約定,可以選擇到有管轄權法院訴訟或者選擇仲裁,二者的本質區別是若約定仲裁解決仲裁一裁終局,約定向法院提起訴訟兩審終審。在約定管轄時注意,約定了法院管轄就不能在約定仲裁管轄,兩者只能選擇其一。

      九、本協議未盡事宜依據甲方管理規定辦理。甲方有權解釋和修改管理規定,涉及乙方義務時,甲方應當書面告知乙方,乙方應協助甲方辦理。

      十、本協議一式兩份,甲、乙雙方各持壹份。每份具有同等法律效力。

      十一、乙方確認:本協議簽署前已經仔細審閱甲方管理規定和本協議內容,并了解本協議中的名詞概念和內涵,知悉本協議簽署后的法律后果。

      用人單位(公章):________________勞動者(簽名):__________________

      法定代表人(簽章):____________ _______年_____月_____日

      _______年_____月_____日

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