暑期實習合同
在人民愈發重視法律的社會中，關于合同的利益糾紛越來越多，合同是對雙方的保障又是一種約束。那么合同書的格式，你掌握了嗎？以下是小編精心整理的暑期實習合同，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
暑期實習合同1
甲方（單位）：地址：聯系電話：
乙方（學生）：身份證號：學校：地址：聯系電話：
根據《中華人民共和國勞動合同法》，甲方與乙方在平等自愿、協商一致基礎上，簽訂本協議，并共同遵守執行。
一、甲方根據工作需要，按照______________________公司短期工管理的相關規定，聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保證完成本崗位規定的工作任務，達到規定的質量標準。
二、協議期限：本協議期限自________年____月____日起至________年____月____日止。
三、乙方的權利義務：
1、乙方應向甲方提供真實身份信息，遵守國家法律法規，接受甲方派遣單位的領導，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。
2、乙方須遵守甲方派遣單位的.安全操作規范，做到吃苦耐勞并保質保量完成本職工作任務。
3、乙方享有按甲方規定的工資標準獲得勞動報酬，甲方支付乙方實習工資_______元月。
4、乙方須在工作期限滿的前____日告知甲方。風險提示：商業秘密
實習期間，實習生有可能知悉實習單位的商業秘密。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束，實習單位的知識產權和商業秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此，需在協議中明確約定保密條款，防止此類情況的發生，避免損失。
5、乙方對甲方及其派遣單位的商業秘密和技術秘密負有保密義務。
6、乙方工作時間不滿十五天或者不領工資卡的，工資概不發放。
四、甲方的權利和義務：
1、甲方按工作性質為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環境。
2、甲方可以根據實際工作需要，調換乙方工作崗位，乙方應當服務服從安排。
3、甲方根據乙方的工作表現，有權對乙方予以獎懲，并于每月____號前支付乙方上個月工資。
4、甲方享有國家法律規定的其它權利并承擔相應的義務。
五、協議的解除與終止：風險提示：意外風險
實習協議中最最重要的，就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導致損失了重要的業務收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發生，有所約定有利于解決問題。
1、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本協議：
（1）嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規章制度的；嚴重失職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的；
（2）應聘時向甲方提供虛假信息和資料的。
（3）被依法追究刑事責任的：
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協議：
（1）乙方患病或非因工負傷，____月內累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
（2）本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行，經雙方協商不能就變更協議達成一致的。
3、乙方可提前____日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經濟損失的，應承擔賠償責任。
4、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本合同：
（1）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續強迫勞動的；
（2）未按本協議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
（3）協議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協議，并按甲方規定辦理離職手續。
六、違約責任：由于一方違約，造成本協議無法履行時，違約方應支付對方違約金。若給對方造成損失，還應支付賠償金。
七、本協議如有未盡事宜，由雙方協商辦理。
八、本協議經雙方簽字、蓋章后生效。
九、不遵守工作制度，擅自離崗；在廠外發生的一切違章事故，責任自負（甲方只負責協助處理）。
甲方（蓋章）：
________年____月____日
乙方（簽字）：
________年____月____日
暑期實習合同2
甲方（實習單位）：___________
乙方（學生）：_______________
丙方（學校）：_______________
本著平等自愿、友好協商的原則，就在校大學生實習相關事宜達成如下協議：
一、實習期限、崗位
1.三方同意乙方在_____年_____月_____日至_____年_____月_____日期間在甲方進行為期_____個月的實習。
2.甲方將安排乙方在甲方的_____進行_____實習。
二、實習期間的考核及經濟補助
1、甲方給乙方予以一定的生活補助，補助的具體金額為人民幣500元/月。
2、乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。
3、乙方實習期間的出勤考核及休假，參照甲方規章制度執行；乙方休假期間，甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。
三、各方的權利和義務
1、甲方的權利和義務
A、甲乙雙方充分理解本協議下所建立的實習關系，不構成勞動合同關系。甲方無義務為乙方繳納社會保險，不承擔勞動法上用人單位的義務。
2、乙方的權利和義務
A、乙方在來甲方公司途中和實習期滿后離開甲方途中的安全和交通費用由乙方自行負責，甲方不承擔對乙方的管理義務。
B、乙方必須遵守國家法律和校紀校規，遵守實習紀律，團結互助，不能做有損大學生和學校形象的事。若發生違紀等事件，將按校紀校規和乙方規定嚴肅處理。學生本人對在校外實習期間的行為及其產生的后果負完全責任。
C、乙方在實習期間必須嚴格遵守甲方的規章制度、安全保障制度，服從甲方的工作安排，接受甲方的考核。實習期間，遵守甲方的作息制度，不得缺勤。
D、乙方在甲方實習期間，甲方對乙方進行安全教育，乙方若不按操作規程發生安全事故，經相關部門鑒定，由乙方原因造成的'安全事故責任由乙方承擔。
E、乙方在實習過程中，嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，嚴禁酗酒、吸煙，嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛，嚴禁違反乙方有關安全制度。
F、實習期間，未經批準，不得擅自離開實習單位。請假須由項目經理批準，15天以上由公司及所在學校批準。
G、乙方若提前解除協議，應提前三日通知甲方，在辦理完工作交接手續后，方可解除本協議。
3、丙方的權利和義務
A、丙方為了實習學生在甲方的實習安全，應為乙方購買人身意外傷害商業保險費用。
B、有權向甲方了解學生的實習情況，根據乙方在甲方的實習內容和表現，自行決定是否直接給予乙方相應課程學分或直接參加丙方相應課程的考試。
C、對乙方在甲方的實習給予充分的配合，做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯絡、檢查、協調工作，實習后的考核和其他工作。
D、對乙方實習期間的行為予以監督和管理，以確保乙方遵守本協議及甲方的規章制度。
E、在乙方違約的情況下，丙方有責任給予甲方積極、充分的配合，以便甲方追究乙方的違約行為。
四、其他
本協議一經簽訂，甲、乙、丙三方必須嚴格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協議時，須經三方協商同意，否則無效。
本協議未盡事宜由三方另行協商。因本協議而引起的糾紛，雙方友好協商解決，協商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
本協議一式三份，甲、乙、丙三方各持一份，自三方簽字蓋章之日起生效,實習結束之日自行終止。
甲方（蓋章）：________________
乙方（簽字）：________________
丙方（蓋章）：________________
日期：_________年____月____日
暑期實習合同3
甲方（人資公司）：
乙方（學生）：
甲乙雙方秉承平等自愿、協商一致之原則，就甲方組織乙方前往企業實習事宜簽訂本協議書，雙方承諾共同遵守以下所列協議：
一、實習期限
本協議約定的實習起止日期為： 年 月 日至 年 月 日為止。
二、實習生條件
1、證件要求：必須持本人身*，如需調整需提前通知乙方駐廠代表，并進行崗位相關培訓。如乙方需調整崗位需提前10個工作日通知甲方，甲方根據情況進行調整。
四、實習時間與薪資待遇
1、每周五天(40h)工作制，具體的工作時間實習生要配合企業進行加班
2、學生薪資按照每小時 元計算,月工資在 左右，個人所得稅費工資中扣除
3、每月 日實習工資以現金的方式發放至學生手中（節假日順延）。
5、實習期間若遇特殊情況需中途終止實習的學生，需提前10天通知駐廠代表和甲方，并打書面申請，獲得批準后，實習補貼與其他實習生的實習補貼同期發放；否則，補貼不予結算。
五、實習福利待遇1、實習企業為實習生提供工作餐。 2、實習企業免費為實習生提供住宿，住宿條件：宿舍皆配備有空調、電視機、風扇、洗澡間、衣柜等設備供使用。
3、實習企業負責為實習生在實習期間購買人身意外傷害保險。
六、實習期間的勞動紀律
1. 乙方實習期間應遵守實習企業的規章制度，嚴格遵守安全衛生制度和工作規范；
2. 愛護實習企業的財產，遵守職業道德；積極參加實習企業組織的.培訓，提高職業技能。
3. 乙方違反勞動紀律的，實習*企業管理人員和甲方代表可予教育糾正；違反法律的，移交司法機關處理。
七、甲乙雙方的權利和義務
1、甲方為乙方在實習期間提供必要的工作條件，制定工作規范、勞動安全、衛生制度及其標準。
2、在乙方實習期間，甲方享有對乙方在安全、衛生工作等方面進行管理、保護的權利和義務。
3、甲方負責對乙方在正式實習前進行職業道德、業務技術、工作安全及有關規章制度的
教育和培訓。甲方保障乙方與新進員工享受同等福利待遇。
4、實習期滿后，甲方將對乙方在實習期間的工作表現進行考核評估，依此向乙方出具實習鑒定，在學校所出具的實習鑒定報告上加蓋企業公章。甲方不得以任何理由拒絕學生實習期滿后的返校時間。
5、如乙方出現違反公司規章的行為或未按照要求積極配合甲方的工作要求，甲方有權利認為乙方未達到規定的實習要求，可解除協議并承擔甲方的。
6、乙方實習生在實習期間由于違法、違紀所造成的個人和他人傷害，所造成的任何損失由學生自己負責。如乙方學生無法承擔的，甲方保留從實*習工資中先行扣除相應賠償費用的權力。
7、實習期間，乙方要注意安全，增強自我保護意識。乙方在非工作時間以及上下班途中發生危險事故的，由乙方個人承擔全部責任；
8、乙方在實習期間發生工傷事故，乙方需協助實習企業做好事故處理工作，并根據情況通知實習生家長。并且依照勞動法給予賠償。
八、相關說明并
1、若乙方未能履行協議義務，甲方保留追究其法律責任的權利。
2、甲方保障乙方簽訂合法的實習協議，協議若有爭議，由雙方協商解決。
3、如出現糾紛雙方應參照《勞動法》相關規定執行。
4、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽字或蓋章后正式生效，具有同等法律效力。
甲方簽字（蓋章）： 乙方簽字（蓋章）：
地 址： 身份證號：
代表簽字： 聯系電話：
日 期： 日 期：
暑期實習合同4
甲方(單位)：________________________________
地址：______________________________________
聯系電話：__________________________________
乙方(學生)：_______________________________
身份證號：__________________________________
學校：________________________________________
地址：________________________________________
聯系電話：________________________________________
根據《中華人民共和國勞動合同法》，甲方與乙方在平等自愿、協商一致基礎上，簽訂本協議，并共同遵守執行。
一、甲方根據工作需要，按照______________________公司短期工管理的相關規定，聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保證完成本崗位規定的工作任務，達到規定的質量標準。
二、協議期限：本協議期限自________年____月____日起至________年____月____日止。
三、乙方的權利義務：
乙方應向甲方提供真實身份信息，遵守國家法律法規，接受甲方派遣單位的'領導，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。
乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規范，做到吃苦耐勞并保質保量完成本職工作任務。
乙方享有按甲方規定的工資標準獲得勞動報酬，甲方支付乙方實習工資_______元月。
乙方須在工作期限滿的前____日告知甲方。
乙方對甲方及其派遣單位的商業秘密和技術秘密負有保密義務。
乙方工作時間不滿十五天或者不領工資卡的，工資概不發放。
四、甲方的權利和義務：
甲方按工作性質為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環境。
甲方可以根據實際工作需要，調換乙方工作崗位，乙方應當服務服從安排。
甲方根據乙方的工作表現，有權對乙方予以獎懲，并于每月____號前支付乙方上個月工資。
甲方享有國家法律規定的其它權利并承擔相應的義務。
五、協議的解除與終止：
一、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本協議：
(1)嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規章制度的;嚴重失職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的;
(2)應聘時向甲方提供虛假信息和資料的。
(3)被依法追究刑事責任的：
二、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協議：
乙方患病或非因工負傷，____月內累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行，經雙方協商不能就變更協議達成一致的。
三、乙方可提前____日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經濟損失的，應承擔賠償責任。
四、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本合同：
以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續強迫勞動的;
未按本協議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
協議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協議，并按甲方規定辦理離職手續。
六、違約責任：由于一方違約，造成本協議無法履行時，違約方應支付對方違約金。若給對方造成損失，還應支付賠償金。
七、本協議如有未盡事宜，由雙方協商辦理。
八、本協議經雙方簽字、蓋章后生效。
九、不遵守工作制度，擅自離崗;在廠外發生的一切違章事故，責任自負(甲方只負責協助處理)。
甲方(蓋章)：________ 乙方(簽字)：________
________年____月____日 ________年____月____日
暑期實習合同5
甲方：_______________
乙方：_______________
校企合作是高職院校辦學和發展的基本途徑，為充分發揮校企雙方的優勢，發揮職業技術教育為社會，行業，企業服務的功能，甲方委托乙方實施本項目。雙方本著互惠互利原則，經友好協商達成以下協議：
第一條：項目名稱
大學生頂崗實習項目。
第二條：合作內容
甲方組織學生報名參加乙方組織的大學生頂崗實習，乙方受甲方委托統一安排學生在乙方處進行頂崗實習。
實習時間：自_______年____月____日至_______年____月____日。其中崗前培訓周；
實習人數：______人（具體人員見名單）。
第三條：甲方權利與義務
1、甲方負責如實向學生宣傳實習條件和實習要求。
2、甲方負責將參加實習學生基本資料及相關信息收集，審核后匯總提交乙方。
3、甲方負責對實習學生進行必要的教育，使其適應實習工作，尊重乙方領導，嚴格遵守各項規章制度。
4、甲方負責教育實習學生完成實習任務，不得中途退出。實習生一般不得中途退出實習，個別學生因特殊情況需終止實習的，可雙方協商解決。
5、實習期間，甲方應派指導教師不定期地到實習單位進行指導和監督。
6、實習期間出現的新問題，甲方應與乙方友好協商達成一致意見后進行必要的調整。
7、對違反本協議條款的學生，甲方視情節輕重予以處罰。
第四條：乙方的權利與義務
1、乙方不得安排實習學生從事違反國家法律，法規的各種活動，應保障學生在頂崗實習期間的人身安全及其它權益。
2、乙方負責為實習學生提供系統崗前培訓，并負責安排學生到適合學生工作的工作崗位。
3、實習期間乙方支付實習學生的實習補貼______元/人/月，并于每月的_____日以現金的形式支付給學生本人。
4、乙方負責實習生實習期間的`輔導，管理教育，精心組織實習工作，提高實習質量，并定期向甲方通報工作進程。乙方有權對違紀實習生給予批評教育，情節嚴重的經與甲方協商后可以退回甲方。
5、乙方應向甲方提供本企業信息及實習崗位資料，并與甲方協商共同制定實習計劃。
6、實習生在實習期間根據崗位設置和工作需要安排實習生的工作，享受國家法定假日休息。
7、實習生在實習期間造成的工傷，按國家有關規定處理。
8、實習期滿后，由甲乙雙方共同對實習生做出書面考核鑒定。
第五條：學生頂崗實習期間的責任與義務
1、學生應服從乙方工作安排，愛護乙方財產和設施，維護乙方聲譽和經濟利益。
2、學生應遵紀守法，遵守企業各項規章制度和勞動管理規定，服從管理。如違反乙方制度，乙方可視其情節輕重與甲方協商后進行處分，情節嚴重者經與甲方協商后有權終止其頂崗實習并退回甲方處理，同時停止支付該學生的實習補貼。甲方應按校院規章給予處罰。
3、學生在實習期間擅自離開乙方，乙方將不支付該學生實習補貼，同時該學生應接受甲乙雙方協商的行政和經濟處罰。（正常辦理手續的學生除外）
第六條：爭議解決
在本協議履行期限內發生的任何爭議由雙方協商解決。協商不能達成一致，雙方同意將爭執提請仲裁，亦可向人民法院提起訴訟。
第七條：其他
1、實習期間，乙方不得向第三方借出或派出實習學生進行商業性贏利活動。若乙方違反此規定，甲方有權追究乙方的連帶責任及索取賠償損失。
2、本協議一式兩份，經雙方代表簽字蓋章生效，甲乙雙方各執一份。
3、如發生人力不可抗拒的因素時可終止合同。
4、本協議未盡事宜，雙方協商一致后，以補充協議形式載明。
甲方：__________
乙方：__________
__________年_____月_____日
暑期實習合同6
甲方：
乙方：
為了進一步提高學生的綜合素質，增強學生技術操作水平和實際工作能力，更進一步讓學生融入社會，減輕學生家長的負擔，經公司與學生簽訂合約，決定抽調部分品學兼優的學生前往_____________電子有限公司參加實習工作，暑期工實習協議書。為保證學生實習效果達到實習的目的，確保學生安全，現甲，乙雙方達成以下協議：
一，學生實習要期間吃苦耐勞，勤學好問，嚴格遵守廠紀廠規，及派遣公司的'相關條例，如有違反者，公司將根據違紀情況和處理意見對學生相應的處理。
二，學生在實習期間若有私自離廠者，公司將按照自動離職處理，需辭職人員必須按照公司規定辦理正當的辭職手續（需提前兩周提交書面申請)，未按規定自離者沒有工資。
三，實習生在實習期間須遵守宿舍各項管理規章制度，若有違反且情節惡劣者將開除宿舍并終止實習協議，協議書《暑期工實習協議書》。
四，實習時間為__________，甲方確保安排進入企業工作，如果甲方在乙方到廠后48小時內安排不了工作，所有費用（吃住、往返車費）甲方承擔，但因乙方個人問題（例如隱瞞傳染性疾病）而不能進廠甲方不承擔任何費用。
五，甲方確保乙方進入企業后的每月綜合收入（滿勤—26天及以上）在1500元以上。如對以上工資待遇不認同者可不參加。本活動一經報名簽定本協議，必須按本協議執行。
六，學生在工作期間、工作場所，因公發生意外傷害（工傷）一切費用由公司承擔，但如學生自身違反操作規程造成的傷害或身體有病以及原發性疾病發作等工傷以外疾病造成的傷害，由學生自行負責。
七，工資發放：每月15號由公司扣除基本住宿、水電、伙食（總計每月不超過250元）后把上個月工資統一打入學生個人的銀行卡賬號內。
八，工作時間及管理：實習活動由_____年___月___日到_____年___月___日止，每月上班不低于26天，工作時間正班8小時，其余時間為加班，每日加班2-3個小時。特殊情況按相關法律法規解決，加班費按相關法律法規執行。
九，未盡事宜按《勞動法》及有關法律法規執行。
十，以上條款，本人要認真看閱。雙方嚴格執行，本協議一式兩份，乙方和甲方單位各執一份，自簽字之日起生效。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
暑期實習合同7
甲方：______________
乙方：______________
為明確實習大學生與實習單位的權利與義務，根據國家法律、法規以及有關規定，甲乙雙方按照自愿、平等的原則，協商一致，簽訂如下協議：
一、實習期限
經甲方同意，乙方自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止到甲方實習，甲方按本單位規章制度，合理安排乙方的實習崗位和實習內容。
二、實習崗位
甲方根據乙方的實際情況和工作需要，安排乙方到崗位，從事工作。
三、實習內容
甲方負責為乙方制定實習方案，明確實習內容要求，指定實習指導老師；
甲方負責對乙方進行日常管理，并負責組織開展大學生實習的各項活動。
實習結束，甲方對乙方的'實習情況進行考核鑒定，并為乙方填寫《大學生實習鑒定表》，作為參加實習的經歷憑證。
四、實習期間的勞動保護和勞動條件
甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。
甲方根據實習崗位實際情況，按國家規定向乙方提供必需的勞動防護用品。
甲方為乙方提供人身意外傷害保險。
五、實習期間乙方應遵守以下規定：
乙方應遵守國家的法律法規，遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和甲方的規章制度，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。
因乙方原因造成實習基地財物損失的，按甲方規定處理。按照國家有關規定和甲方規定，乙方應為甲方保守商業秘密和技術秘密，若有泄漏，按國家有關法規和甲方規定處理。
六、民事糾紛
實習期間甲、乙雙方若發生民事糾紛，應按國家有關法律法規的規定處理。
七、協議解除
乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同，但必須提前7天通知甲方，并做好工作交接，否則應承擔相關責任。實習期間，甲方如發現乙方不符合實習要求規定等情況的，可以向乙方提出終止實習，解除本協議。
未盡事宜由雙方協商解決。
本協議正本一式二份，雙方各執一份，經甲乙雙方簽字后生效。
甲方：_______________
乙方：_______________
_____年_____月_____日
暑期實習合同8
甲方：
乙方：
甲乙雙方秉承平等自愿、協商一致之原則，就甲方組織乙方前往企業實習事宜簽訂本協議書，雙方承諾共同遵守以下所列協議：
一、實習期限
本協議約定的實習起止日期為： 止。
二、實習生條件
1、證件要求：必須持本人身份證，學生證復印件，一寸照片五張;
2、學歷要求：中專、大專、本科在讀;
3、年齡及身高要求：年齡 周歲以上;
4、視力及其它要求：矯正視力0.8以上;身體健康，無傳染性疾病，無精神病史，能吃苦耐勞，女性無身孕;
三、實習內容
1、實習地點：
2、實習崗位：流水線操作員
實習生具體實習崗位根據實習企業需求進行安排，如需調整需提前通知乙方駐廠代表，并進行崗位相關培訓。如乙方需調整崗位需提前0個工作日通知甲方，甲方根據情況進行調整。
四、實習時間與薪資待遇
1、每周五天工作制，具體的工作時間實習生要配合企業進行加班
2、學生薪資按照每小時元計算,月工資在左右，個人所得稅費工資中扣除
3、每月日實習工資以現金的方式發放至學生手中。
5、實習期間若遇特殊情況需中途終止實習的學生，需提前0天通知駐廠代表和甲方，并打書面申請，獲得批準后，實習補貼與其他實習生的實習補貼同期發放;否則，補貼不予結算。
五、實習福利待遇
1、實習企業為實習生提供工作餐。
2、實習企業免費為實習生提供住宿，住宿條件：宿舍皆配備有空調、電視機、風扇、洗澡間、衣柜等設備供使用。
3、實習企業負責為實習生在實習期間購買人身意外傷害保險。
六、實習期間的勞動紀律
1.乙方實習期間應遵守實習企業的規章制度，嚴格遵守安全衛生制度和工作規范;
2.愛護實習企業的財產，遵守職業道德;積極參加實習企業組織的培訓，提高職業技能。
3.乙方違反勞動紀律的，實習企業管理人員和甲方代表可予教育糾正;違反法律的，移交司法機關處理。
七、甲乙雙方的權利和義務
1、甲方為乙方在實習期間提供必要的工作條件，制定工作規范、勞動安全、衛生制度及其標準。
2、在乙方實習期間，甲方享有對乙方在安全、衛生工作等方面進行管理、保護的權利和義務。
3、甲方負責對乙方在正式實習前進行職業道德、業務技術、工作安全及有關規章制度的教育和培訓。甲方保障乙方與新進員工享受同等福利待遇。
4、實習期滿后，甲方將對乙方在實習期間的工作表現進行考核評估，依此向乙方出具實習鑒定，在學校所出具的實習鑒定報告上加蓋企業公章。甲方不得以任何理由拒絕學生實習期滿后的返校時間。
5、如乙方出現違反公司規章的行為或未按照要求積極配合甲方的工作要求，甲方有權利認為乙方未達到規定的`實習要求，可解除協議并承擔甲方的。
6、乙方實習生在實習期間由于違法、違紀所造成的個人和他人傷害，所造成的任何損失由學生自己負責。如乙方學生無法承擔的，甲方保留從實習工資中先行扣除相應賠償費用的權力。
7、實習期間，乙方要注意安全，增強自我保護意識。乙方在非工作時間以及上下班途中發生危險事故的，由乙方個人承擔全部責任;
8、乙方在實習期間發生工傷事故，乙方需協助實習企業做好事故處理工作，并根據情況通知實習生家長。并且依照勞動法給予賠償。
八、相關說明并
1、若乙方未能履行協議義務，甲方保留追究其法律責任的權利。
2、甲方保障乙方簽訂合法的實習協議，協議若有爭議，由雙方協商解決。
3、如出現糾紛雙方應參照《勞動法》相關規定執行。
4、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽字或蓋章后正式生效，具有同等法律效力。
甲方簽字：乙方簽字：
地址：身份證號：
代表簽字：聯系電話：
日期：日期：
暑期實習合同9
甲方（單位）：
地址：
聯系電話：
乙方（學生）：
身份證號：
學校：
地址：
聯系電話：
根據《中華人民共和國勞動合同法》，甲方與乙方在平等自愿、協商一致基礎上，簽訂本協議，并共同遵守執行。
一、甲方根據工作需要，按照______________________公司短期工管理的相關規定，聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保證完成本崗位規定的工作任務，達到規定的質量標準。
二、協議期限：本協議期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。
三、乙方的權利義務：
1、乙方應向甲方提供真實身份信息，遵守國家法律法規，接受甲方派遣單位的領導，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。
2、乙方須遵守甲方派遣單位的`安全操作規范，做到吃苦耐勞并保質保量完成本職工作任務。
3、乙方享有按甲方規定的工資標準獲得勞動報酬，甲方支付乙方實習工資_______元/月。
4、乙方須在工作期限滿的前______日告知甲方。
5、乙方對甲方及其派遣單位的商業秘密和技術秘密負有保密義務。
6、乙方工作時間不滿十五天或者不領工資卡的，工資概不發放。
四、甲方的權利和義務：
1、甲方按工作性質為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環境。
2、甲方可以根據實際工作需要，調換乙方工作崗位，乙方應當服務服從安排。
3、甲方根據乙方的工作表現，有權對乙方予以獎懲，并于每月____號前支付乙方上個月工資。
4、甲方享有國家法律規定的其它權利并承擔相應的義務。
五、協議的解除與終止：
1、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本協議：
（1）嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規章制度的；嚴重失職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的；
（2）應聘時向甲方提供虛假信息和資料的。
（3）被依法追究刑事責任的：
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協議：
（1）乙方患病或非因工負傷，一月內累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
（2）本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行，經雙方協商不能就變更協議達成一致的。
3、乙方可提前_____日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經濟損失的，應承擔賠償責任。
4、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本合同：
（1）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續強迫勞動的；
（2）未按本協議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
（3）協議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協議，并按甲方規定辦理離職手續。
六、違約責任：
由于一方違約，造成本協議無法履行時，違約方應支付對方違約金。若給對方造成損失，還應支付賠償金。
七、本協議如有未盡事宜，由雙方協商辦理。
八、本協議經雙方簽字、蓋章后生效。
九、不遵守工作制度，擅自離崗；在廠外發生的一切違章事故，責任自負（甲方只負責協助處理）。
甲方（蓋章）：
_______年_____月_____日
乙方（簽字）：
_______年_____月_____日
暑期實習合同10
甲方（實習單位）：__________
單位名稱：__________
經濟類型：__________
法定代表人：__________
地址：__________
郵政編碼：__________
乙方（實習生）：__________
姓名：__________
身份證號碼：__________
戶籍住址：__________
通訊地址：__________
郵政編碼：__________
乙方為溫州職業技術學院學生，在乙方自主申請下，甲方同意并接收乙方到本單位實習。為確保雙方在實習期間的權利和義務，經甲乙雙方協商，達成本實習協議，有關約定如下：
第一條 協議期限和工作時間：
1、經雙方協商一致，本協議期限：自_____年_____月_____日至_____年_____月日（不少于一個月）。
2、乙方實習期間的出勤考核及休假，參照甲方規章制度執行。
第二條 實習內容及實習地點
1、甲方在實習期間，根據乙方的個人情況及自身的管理需要，負責乙方的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。
2、甲方安排乙方的實習崗位為：_____，地點：_____，固定電話：_____。
3、甲方安排乙方的指導老師為：_____（具有本專業中級以上專業技術職務任職資格）。
第三條 實習期待遇：
1、甲方依其規章制度對乙方的實習進行考核評價，乙方按照實習計劃或甲方規定完成實習內容的，甲方酌情給予乙方實習補貼，補貼標準為元/工作日，補貼發放在實習結束時發放。
2、乙方實習期間因從事實習范圍內的工作發生的正常費用，經甲方認可后，可憑票據實報銷。
3、在實習期間，乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。考慮到實習生的實際經濟狀況，解決實習生的生活困難，甲方根據具體情況和現有資源，給予實習生住宿和生活方面的補貼。
第四條 甲方的權利和義務：
1、甲方對乙方進行勞動安全培訓，包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。
2、結合實際情況，為乙方提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會，并委派有關人員進行指導。
3、甲方承諾對乙方實習期間的安全負責。
4、實習期結束時，根據需要和現實表現，為乙方提供一份客觀公正的實習鑒定。
第五條 乙方的權利和義務：
1、在允許的'范圍內，學習與實習崗位相關的知識，參與實踐活動。
2、乙方應遵守國家的法律法規，服從甲的安排及管理，遵守甲方的勞動紀律、各項規章制度及管理規定，并愛護甲方的財產；保守技術秘密及商業秘密、甲方的經營信息；在實習結束后，及時移交工作資料和工具，未經允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的文件資料。否則，甲方有權解除協議并要求乙方承擔賠償責任。
3、實習是乙方的自愿行為，因此，乙方在實習期間，應遵紀守法、嚴格自律，愛護身體、端正行為。
4、乙方不得擅自離開實習崗位，如有正當原因確需離職的，需提前七天提交書面申請，經甲方批準后方可離職，并作好工作交接，乙方離職后甲方不再承擔任何責任。
5、乙方承諾其在實習過程中本著誠實信用的原則，認真實習，對自己填列的信息或提供的資料真實性負責。
第六條 協議解除
1、甲乙雙方協商一致本協議可以解除。
2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的解除本協議。
3、實習期間，甲方如發現乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協議，在支付給乙方生活補貼并履行相關手續后，解除本協議。
4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開展等情況，甲方有權解除協議。給造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。
5、其它根據法律規定和本協議約定可以解除的。
第七條 其它事項
1、甲、乙雙方充分理解本協議下所建立的實習關系，不構成勞動合同關系。
2、實習期間，乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產權成果，權益為歸甲方所有。
3、根據本協議約定乙方承擔的責任，并不免除乙方根據法律應向甲方承擔的責任。
4、本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協議而引起的糾紛，雙方友好協商解決，協商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第八條 本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，經甲乙雙方蓋章或簽字后生效。
甲方（蓋章）：_____乙方（簽字）：_____
法人代表（簽章）：_____
_____年_____月_____日
暑期實習合同11
用人單位：________________________(以下簡稱甲方)
法定代表人：______________________
經營地址：________________________
聯系方式：________________________
郵政編碼：________________________
實習生：__________________________(以下簡稱乙方)
性別：____________________________
年齡：____________________________
身份證號：________________________
所在學校：________________________
專業：____________________________
聯系電話：________________________
經甲、乙雙方協商，通過甲方學生與乙方雙向選擇，乙方初步面試考核合格，錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習，實習成績合格者乙方錄用安排就業。為了確保甲方學生順利實習、就業和乙方各項工作正常進行，維護雙方的權益，特簽訂如下協議，以資信守。
第一條實習(就業)學生專業及人數
_________________________________。
第二條實習期限
1、實習時間自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日，其中自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為試用期。
2、如實習期滿后，即使甲方已領取畢業證書，則乙方也無義務必須錄用其為正式員工。如實習結束，經雙方協商愿意建立勞動關系的，則乙方將優先錄用甲方為正式員工。
第三條實習地點
_________________________________。
第四條實習主要內容
_________________________________。
第五條實習要求
甲方應如實向乙方提供本人實際情況，并根據乙方要求出具相應有效證明(如身份證、體檢證明等)，如甲方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實，則乙方可隨時解除本協議。
第六條甲乙雙方的職責
(一)甲方的職責：
1、甲方應遵守乙方各項的工作紀律及管理制度，按照乙方的安排開展實習期的'工作;
2、甲方必須服從乙方對其實習指導人員的安排，尊重并虛心接受實習指導人員的業務指導及日常管理，努力學習;
3、甲方要與乙方員工融洽相處，愛護乙方財產，保守乙方的技術和商業機密;
4、如因甲方個人的過錯給乙方造成財產損失或是泄露技術秘密和商業機密而給乙方造成技術和商業利益損害，則甲方應承擔相應的責任。
(二)乙方的職責：
1、乙方應對甲方進行勞動安全培訓，包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。并為甲方提供國家規定的安全衛生的工作環境，保證甲方的人身安全，因甲方的原因造成的安全事故責任由甲方自己承擔。如甲方在實習期間發生意外，均由甲方自行承擔。
2、乙方可以根據公司需要，調配甲方從事不同的實習崗位;如甲方由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實習活動，或拒不服從乙方工作安排、工作要求或各項規章制度，乙方有權提前終止甲方實習活動并解除本協議。
3、乙方應安排專門的指導人員對甲方進行技術指導和日常管理，并結合實際情況，為甲方提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會，并委派有關人員進行指導。
4、實習期結束時，根據需要和現實表現，為甲方提供一份客觀公正的實習鑒定。
第七條其它事項
_________________________________。
第八條協議解除
1、甲乙雙方協商一致本協議可以解除。如甲方欲提前解除本協議，應提前7天以書面形式向乙方告知原因，經乙方同意并在完成工作交接后方可與乙方終止實習合同，否則，甲方應賠償由此給乙方造成的損失。
2、甲方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或乙方規章制度的解除本協議。
3、實習期間，乙方如發現甲方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作，可向甲方提出解除實習協議，在支付給甲方生活補貼并履行相關手續后，解除本協議。
4、如果甲方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于甲方自身的原因，并影響到工作的開展等情況，乙方有權解除協議。給造成乙方損失的，甲方承擔賠償責任。
5、實習期滿，實習協議自動解除，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應按勞動法有關規定為其辦理就業手續，簽訂新的勞動合同。
6、其它根據法律規定和本協議約定可以解除的。
第九條違約責任
1、甲方違約要承擔乙方勞務實習費和生活補助等經濟損失，并繳納違約金_________元/人，負全部違約責任。
2、乙方違約要以協議期限按規定標準支付工資、勞務實習費和生活補助等，并按______元/人予以就業補償，負全部違約責任。
第十條本協議一式三份，甲方就業、實習主管部門各一份，乙方一份。
第十一條本協議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。
用人單位(公章)：___________________實習生：___________________
法定代表人(簽章)：_________________________年______月______日
________年______月______日
暑期實習合同12
甲方：_________________________
乙方：________________________
聯系方式：____________________
為積極響應教育部倡導的大學生勤工儉學實踐活動，提高大學生綜合素質，為大學生提供更加安全、可靠、高效的暑期實習服務，經雙方協商，特簽訂以下協議：
一、實習時間：從__________年___月___日開始至___月___日終止。
二、實習單位：_______________
三、甲方職責：________________
1、甲方為乙方聯系、考察用人單位，監督用人單位在接受乙方實習后，保證乙方合法權益，實習工作地點在天津市西青區__各大電子廠。
2、甲方負責將乙方按用人單位的要求輸送到正規合法的企業工作。
3、甲方負責乙方到達用人單位所在地后把乙方安置到企業
4、甲方負責乙方在用人單位實習的'跟蹤服務。
5、乙方嚴重違反廠家規定或違法被用人單位開除的，甲方不再服務，且所有損失乙方自行承擔。
6.甲方不得扣押乙方學生證件、身份證件及有效證件。
四、乙方職責：
1、乙方在工作期間必須遵守廠方規章制度，認真踏實工作，服從廠方分配和管理，按廠方要求工作時間進行工作，乙方在工作期間，因工作過失，造成廠方經濟損失，要依照廠方規定進行經濟賠償。
2、乙方不得無故請假，不得私自上街玩耍。因乙方自身原因，不請假，不經廠方管理人員同意私自外出，廠方有權力進行批評教育，情節嚴重者予以扣工資或開除。如在工廠以外出任何事故，責任自負。
3、乙方如遇特殊情況需要離廠或請假、調休，應提前向廠方的管理人員申請，在廠方管理人員同意后，辦理好相關手續方可。
4、乙方必須服從甲方監督管理。
5、乙方承擔往返車費、體檢費。
6、乙方學工作滿四十天方可離職。
五、乙方工資福利待遇：
每天工資為__________元，用人單位每月_____5號左右發上個月的工資，工作滿七天后才有工資發放。
正常工作餐由廠方提供，每日兩餐，早餐自備。
乙方在用人單位工作期滿后可獲得實習證明。
六、免責：
1、乙方在工作期間由于自身原因導致受傷的，甲方不負責任。
2、乙方由于自身原因離職，導致工資等待遇不放的，甲方不負責任。
3、乙方嚴重違反廠規和國家法律法規，甲方不負責任。
七、本協議有效期_____月，自雙方簽字之日起生效。
甲方簽字：________________乙方簽字：________________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
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