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  1. 實習協議書

    時間:2025-12-15 18:22:24 合同大全

    (熱門)實習協議書

      隨著社會不斷地進步,協議的使用頻率呈上升趨勢,簽訂協議可以約束雙方履行責任。協議的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編整理的實習協議書,歡迎閱讀與收藏。

    (熱門)實習協議書

    實習協議書1

      實習單位:

      實習學生:

      經甲、乙雙方共同協商,乙方到甲方單位實習期間,為有利于雙方工作開展,就具體實習事宜達成以下協議:

      一、實習期限:從__年__月__日至__年__月__日。

      二、實習制度:

      1、實習期間,乙方應自覺遵守甲方單位的相關工作規章制度,如乙方有違反甲方規章制度的行為,甲方將根據情況對乙方進行批評、教育、處罰乃至終止乙方實習,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

      2、實習期間,乙方如因違反操作規程而造成的自身或第三方人身安全事故,責任由乙方自行負責,甲方不負責相關責任和費用賠償。

      3、實習期間,甲方將按崗位實際工作情況,安排乙方實習工作任務,如因甲方工作需要的對乙方實習工作任務的`變動,乙方應服從甲方的安排與管理。如乙方無故不服從實習變動安排的,甲方將根據情況對乙方進行處理,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

      4、實習期間,乙方如要求終止實習,需向甲方書面申請,并經甲方批準;如未被批準,乙方擅自終止實習的,甲方則視乙方為自動終止放棄實習,將不提供乙方的實習鑒定,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

      5、甲方將根據與學院簽訂的校企協議書內容為乙方提供企業實習指導人員、實習場所及相關實習工作任務安排。

      三、實習待遇:

      1、實習期間,甲方根據自身情況及乙方工作表現,每月支付乙方實習生活津貼__元;

      2、對實習期滿且實習表現優秀的學生,如甲方有用人需要,單位將擇優錄取為企業正式員工。 四、其他:本協議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學院各一份,經甲、乙雙方簽字后生效;實習期滿協議終止。

      實習單位:

      實習學生:

      實習指導教師:

      簽訂日期:

    實習協議書2

      為加強外來××××冶金有限公司(以下簡稱:甲方)實習和培訓人員的安全管理,保證生產的順利進行,保障外來參觀、實習和代為培訓人員的人身安全,根據甲方《安全教育培訓制度》和《作業安全管理制度》之規定,經與實習、培訓組織單位(以下簡稱:乙方)協商,特簽訂安全協議如下:

      一、 乙方組織的實習、培訓人員到生產現場進行參觀和學習,必須經過甲方主管領導同意,報總經理批準后,由安環部和對口接待部門對全體人員進行安全培訓,培訓必須簽字并進行考試,培訓資料留檔備查;

      二、 實習、代培人員未經甲方主管領導批準,不得隨班運轉或在夜間進入廠區;

      三、 實習、代培人員由乙方按培訓崗位的`個人防護要求自行配備符合國家標準的勞動防護用品,進入生產現場必須按崗位標準穿戴好勞動保護用品;

      四、 乙方人員進出廠區應遵守門衛制度,自覺接受檢查,不得攜帶不屬于本單位的物品。

      五、 乙方人員必須每日參加所在部門組織的班前會,了解夜間生產狀態與本班的工作內容;

      六、 乙方人員必須無條件的服從甲方所在部門的安全管理,嚴格遵守甲方及所在廠部的各項規章制度;

      七、 進入生產崗位必須遵守本崗位的安全操作規程,可在甲方崗位人員的指導下進行學習,不得擅自觸動現場所有設備、管道、開關、閥門、儀表、手柄等;

      八、 實習、代培人員應按約定在指定的生產區域活動,未經允許不得私自進入甲方其他生產區域;

      九、 保持工作環境的整潔,不得亂扔垃圾;

      十、 嚴禁在禁火區域動火或吸煙,嚴禁在廠區內進行炊事活動;

      十一、車間廠房內行走應走“安全通道”,不得在起吊重物下行走,不得在煤氣區域、原料和成品堆放、碼放區行走或停留;

      十二、實習、培訓中使用的工器具、材料在下班后應歸回原位,不得亂扔亂放;

      十三、遵守甲方《廠內交通安全管理制度》,嚴禁沿鐵水運輸線行走,橫過路口、鐵道口應做到一慢、二看、三通過;

      十四、乙方依法對本單位人員的安全自負其責,甲方只是監督、檢查乙方的安全管理工作,對乙方的安全、環保管理工作起到一個督察和補充作用;

      十五、因實習、代培人員違章違紀造成事故的,由乙方自行負責,造成甲方財產損失和人員傷害的,將追究乙方的責任;

      十六、本協議由甲方安環部制定并維護,未盡事宜經協商補充,解釋權歸廣西盛隆冶金有限公司安環部;

      十七、本協議一式三份,甲方安環部及實習、代培所在部門各一份、乙方一份,從協議簽訂之日起執行。

      甲方 乙 方

      經辦部門主管: 單位負責人:

      聯系電話: 聯系電話:

      安環部主管: 帶隊負責人 :

      聯系電話 : 聯系電話 :

      生產區域負責人: 協議有效期: 年 月 日

      聯系電話 : 至 年 月 日

    實習協議書3

      畢業生:__________________

      用人單位:________________

      培養單位:________________

      簽訂本就業協議應遵守的條款

      第一條 本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

      第二條 簽訂本就業協議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

      第三條 畢業生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

      第四條 《就業協議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定,不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

      第五條 畢業生與用人單位對就業協議的成立,有其他約定的,須在就業協議書中注明。例如:用人單位進人需要經人事主管部門核準的,應當在協議書中約定,核準后就業協議成立。

      第六條 本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效,經學校鑒證登記后作為簽發報到的依據。

      第七條 本協議一式四份,畢業后、用人單位、畢業后所在學院和學校各一份。

      雙方協議的.主要條款:

      用人單位名稱:_________

      主管部門:______________

      通訊地址:_____________

      郵政編碼:______________

      聯系人及電話:_________

      單位性質:______________

      檔案:_________________

      接收單位名稱:_________________

      郵政編碼:_____________

      詳細地址:_____________

      畢業生姓名:_________________

      性別:__________________

      民族:_________________

      出生年月:______________

      學院:_________________

      專業:__________________

      政治面貌:_____________

      學位類別:______________

      學歷:_________________

      培養方式:______________

      生源地:_______________

      婚姻狀況:______________

      聯系方式:_____________

      雙方經協商達成如下協議:

      第一條 畢業生工作的地點:____________________

      第二條 畢業生的工作崗位是:__________________

      第三條 畢業生戶口遷入地地址:________________

      用人單位每月支付的勞動報酬是:________________

      畢業生到用人單位初次服務的期限是:____________

      畢業生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同。

      本協議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立

      雙方商定按下列步驟解決爭議:

      一、對本協議產生糾紛和爭議的,協商解決。

      二、協商不能達成一致意見,任何一方可向當地政府主管畢業生就業工作部門申請調解。

      三、調解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

      一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________。約定支付違約金的,違約金額最高不超過20xx元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協議。

      其他約定:_________________________________________________

      畢業生意見:___________用人單位意見:_______________

      簽字:_________________簽字:_______________________

      _______年_____月_____日_________年_______月_______日

      用人單位主管部門意見:_______

      簽字、蓋章:_________________

      _________年_______月_______日

    實習協議書4

      甲方(用人單位): 地址:

      乙方(實習生): 性別: 年齡: 身份證:

      所在學校: 專業: 聯系電話:

      乙方本著提高自身專業知識與工作實踐相結合的精神,自愿到甲方單位實習。為明確雙方的權利和義務,經協商一致特簽訂如下協議:

      一、實習要求

      乙方應如實向甲方提供本人實際情況,并根據甲方要求出具相應有效證明(如身份證、體檢證明等),如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實,則甲方可隨時解除本協議。

      二、實習期限

      1、實習時間自年月年月其中自年月日至 年 月 日為試用期。

      2、如實習期滿后,即使乙方已領取畢業證書,則甲方也無義務必須錄用其為正式員工。如實習結束,經雙方協商愿意建立勞動關系的,則甲方將優先錄用乙方為正式員工。

      三、實習崗位及工作時間

      1、甲方根據客觀情況并結合乙方的專業知識和個人能力,合理安排乙方在不同或同一實習部門進行實習,其崗位職責和工作要求按實習部門有關規定執行。

      2、乙方同意甲方和實習部門可根據工作需要或根據其工作表現和能力,變動乙方的實習崗位。

      3、乙方承諾按時完成規定的工作數量、達到規定的質量標準,并同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內容和任務。

      4、乙方工作時間按實習部門的有關規定執行。實習部門延長乙方工作時間的,乙方將獲得調休或加班工資,乙方應積極配合實習部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時間的,應按公司規定填寫<加班申請單>經部門主管審批后方可加班,未經審批確認的,不視為加班亦不得作為調休依據。

      四、實習管理

      1、實習期間甲方指定部門主管負責乙方的日常管理,實習期滿以后,應對乙方的實習表現做出客觀鑒定。

      2、如果實習期內,乙方不符合甲方的工作標準,甲方有權隨時提出解除本協議且無需支付任何補償或賠償。

      3、在實習期間,若乙方未按規定作業、違反甲方規章制度或違反法律法規規定,導致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發生的,全部責任由乙方自行承擔。

      4、實習期間乙方應遵守的規定:

      (1)乙方應遵守國家的法律法規,否則甲方有權依法解除本協議;

      (2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律及管理規定,如有違反的,甲方有權隨時解除本協議;

      (3)乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物等損失,乙方應承擔相應賠償責任。

      (4)乙方有違反勞動紀律或甲方規章制度、嚴重失職、對甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責任等行為的,甲方有權無償予以辭退;

      (5)乙方同意并承諾在實習期間不乘坐無營業執照的一切車輛(包括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私家車等),如因乙方違反本條約定給自身或他人造成損失的,甲方不承擔任何責任;

      (6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作原因所產生的一切人身事故、傷害或其他經濟及法律責任均由乙方自愿承擔,與甲方無關。

      五、實習報酬

      甲乙雙方一致確認,乙方實習工資為人民幣 元/月。實習期間,*********根據乙方的出勤天數,其他津貼待遇按甲方規定執行。如實習部門的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,乙方同意按換崗后的工資標準執行。

      六、勞動保護

      1、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的'工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

      2、甲方根據乙方實習崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。

      六、保密約定

      乙方應愛護甲方的財產,保守國家秘密和保守甲方的經營技術、生產、財物、人事、業務等商業秘密。經甲方要求后,乙方應及時與甲方簽訂保守商業秘密協議。

      七、知識產權

      在實習期間,乙方利用甲方生產設備或物質條件所開發的項目成果所有權屬于甲方。

      八、協議終止與解除

      1、雙方協商一致,協議可提前終止。

      2、協議期滿自然終止。

      3、實習期間乙方如違反本協議第四條第四款約定情形的,除甲方選擇解除本協議外,甲方也可根據具體情況對乙方做出警告、通報等處理。

      4、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協議。

      九、有下列情況之一的,甲方有權調整或變更乙方的實習崗位。

      1、因乙方身體狀況不適宜繼續工作或調整勞動組織需要。

      2、根據乙方的工作能力及表現,不適宜在原實習崗位繼續工作的。

      3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導致乙方不能繼續在原實習崗位工作的。

      十、雙方約定的其他事項

      1、甲方的員工手冊等相關管理辦法、規章制度、規定及《保密協議》作為本協議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。

      2、針對乙方在甲方處實習問題,乙方承諾其已告知所在學校并已征得學校同意。如因乙方違反本條約定,給所在學校或乙方本人造成損失或損害的,甲方不承擔任何責任且有權隨時解除本協議。

      十一、本協議一式二份,甲方、乙方雙方各執一份。本協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

      甲方(蓋章): 乙方(簽字):

      年 月 日 年 月 日

    實習協議書5

      甲方(人資公司):

      乙方(學生):

      甲乙雙方秉承平等自愿、協商一致之原則,就甲方組織乙方前往企業實習事宜簽訂本協議書,雙方共同遵守以下所列協議:

      一、實習期限

      本協議約定的實習起止日期為:20xx年xx月xx日至xx年xx月xx日為止。

      二、實習生條件

      1、證件要求:必須持本人身份證(二代證原件及復印件兩張),學生證復印件,一寸照片五張;

      2、學歷要求:中專、大專、本科在讀;

      3、年齡及身高要求:年齡18周歲以上;

      4、視力及其它要求:矯正視力0.8以上;身體健康,無傳染性疾病,無精神病史,能吃苦耐勞,女性無身孕;

      三、實習內容

      1、實習地點:

      2、實習崗位:流水線操作員

      實習生具體實習崗位根據實習企業需求進行安排,如需調整需提前通知乙方駐廠代表,并進行崗位相關培訓。如乙方需調整崗位需提前10個工作日通知甲方,甲方根據情況進行調整。

      四、實習時間與薪資待遇

      1、每周五天(40H)工作制,具體的工作時間實習生要配合企業進行加班。

      2、學生薪資按照每小時xx元計算,月工資在xx左右,個人所得稅費工資中扣除。

      3、每月日實習工資以現金的方式發放至學生手中(節假日順延)。

      4、實習期間若遇特殊情況需中途終止實習的學生,需提前10天通知駐廠代表和甲方,并打書面申請,獲得批準后,實習補貼與其他實習生的實習補貼同期發放;否則,補貼不予結算。

      五、實習福利待遇

      1、實習企業為實習生提供工作餐。

      2、實習企業免費為實習生提供住宿,住宿條件:宿舍皆配備有空調、電視機、風扇、洗澡間、衣柜等設備供使用。

      3、實習企業負責為實習生在實習期間購買人身意外傷害保險。

      六、實習期間的勞動紀律

      1.乙方實習期間應遵守實習企業的規章制度,嚴格遵守安全衛生制度和工作規范;

      2.愛護實習企業的財產,遵守職業道德;積極參加實習企業組織的培訓,提高職業技能。

      3.乙方違反勞動紀律的,實習企業管理人員和甲方代表可予教育糾正;違反法律的,移交司法機關處理。

      七、甲乙雙方的權利和義務

      1、甲方為乙方在實習期間提供必要的工作條件,制定工作規范、勞動安全、衛生制度及其標準。

      2、在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生工作等方面進行管理、保護的權利和義務。

      3、甲方負責對乙方在正式實習前進行職業道德、業務技術、工作安全及有關規章制度的教育和培訓。甲方保障乙方與新進員工享受同等福利待遇。

      4、實習期滿后,甲方將對乙方在實習期間的工作表現進行考核評估,依此向乙方出具實習鑒定,在學校所出具的實習鑒定報告上加蓋企業公章。甲方不得以任何理由拒絕學生實習期滿后的返校時間。

      5、如乙方出現違反公司規章的'行為或未按照要求積極配合甲方的工作要求,甲方有權利認為乙方未達到規定的實習要求,可解除協議并承擔甲方的。

      6、乙方實習生在實習期間由于違法、違紀所造成的個人和他人傷害,所造成的任何損失由學生自己負責。如乙方學生無法承擔的,甲方保留從實習工資中先行扣除相應賠償費用的權力。

      7、實習期間,乙方要注意安全,增強自我保護意識。乙方在非工作時間以及上下班途中發生危險事故的,由乙方個人承擔全部責任;

      8、乙方在實習期間發生工傷事故,乙方需協助實習企業做好事故處理工作,并根據情況通知實習生家長。并且依照勞動法給予賠償。

      八、相關說明

      1、若乙方未能履行協議義務,甲方保留追究其法律責任的權利。

      2、甲方保障乙方簽訂合法的實習協議,協議若有爭議,由雙方協商解決。

      3、如出現糾紛雙方應參照《勞動法》相關規定執行。

      4、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽字或蓋章后正式生效,具有同等法律效力。

      甲方(公章):__________________

      法定代表人(簽字):__________________

      __________________年________月________日

      乙方(公章):__________________

      法定代表人(簽字):__________________

      __________________年________月________日

    實習協議書6

      甲方:河南工業職業技術學院 建筑環境設備工程系 (部)

      乙方:

      為了使學生快速練就過得硬的職業技能,從根本上提高人才培養質量,必須加強同產業的結合,建立校企合作平臺,使學生盡快將所學專業知識與能力同生產實際相結合,在學習期間實現與企業、與崗位的零距離目標,并為學生創造完成學業的同時又實現就業的良好環境,因此,我們在人才培養方案中設計了頂崗實習教學環節,根據企業生產需要,組織學生進入企業進行一線生產,實現學工一體的實訓教學目標,有效提升職業素質,取得實訓教學的最佳實效。

      為加強實習的組織管理,提高實訓質量河南工業職業技術學院 建筑環境設備工程系 系(部)與 就學生頂崗實習簽訂協議如下:

      一、甲方責任與義務

      1. 甲方負責提供實習計劃、要求及共同制定實訓方案。

      2. 甲方可派實習指導教師到現場進行指導。

      3. 甲方學生遵守乙方的一切規章制度。

      4. 甲方實訓結束按規定辦理離廠手續。

      二、乙方責任與義務

      1. 乙方負責提供實訓場地、設備、實習用具及材料。

      2. 乙方負責對實訓學生的實訓活動進行合理安排并給予指導。

      3. 乙方應保證實習學生的'安全。

      4. 乙方按學生工作實績付給相應的勞動報酬。

      5.實習學生有違規行為,乙方有權處罰,情節嚴重有權解除合同。

      6.學生實習期滿乙方應同意學生回校完成其他教學環節。

      三、經甲乙雙方考核合格的學生,由甲乙雙方共同頒發工作經歷證書。

      四、協議時間與所派送學生:

      20 年 月 日起20 年 月 日止,河南工業職業技術學院

      建筑環境設備工程 系(部)共 名學生,進入 實習。

      五、實訓學生及實訓崗位:根據學生所學專業及企業實際需求確定實訓學生實訓崗位。

      六、其他未盡事宜由甲、乙雙方協商解決。本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

      甲方委托代理人 乙方委托代理人

      (簽字蓋章) 20 年 月 日 (簽字蓋章)20 年 月 日

    實習協議書7

      甲方:________________(以下簡稱“甲方”)

      地址:________________郵編:________________

      聯系人:________________主要:________________(總經理)次要:________________(行政人事部)電話:________________

      乙方:____________________學校(以下簡稱“乙方”)

      地址:________________郵編:________________

      聯系人:________________主要:________________校長次要:________________就業辦主任電話:________________

      甲乙雙方就甲方作為乙方的教學實習基地,乙方為企業培養和提供職業崗位“零對接”的技能型人才,實施校企聯合辦學的相關事項,雙方根據國家及廣東省有關的法律、法規,在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立下列協議,建立長期合作關系,并共同遵守履行。

      第一章總則

      第1條甲乙雙方須保證:甲方是在當地工商行政機關注冊成立的公司。乙方是經當地教育或勞動行政部門批準,具有合格辦學資質的各類學校,安排的實習學生須滿16周歲以上級及身體健康無各類重大疾病病史。

      第2條甲乙雙方均應提供相應證件(復印件)作為本協議的附件。

      第3條定義

      ①實習就業:甲乙雙方以國家相關政策所提倡的發展職業教育為基礎,由甲方提供資源、設備,乙方安排在校學生到甲方從事與所學專業相關的實踐操作活動。

      ②實習學生:由乙方安排到甲方參加實習就業的在校學生,以下簡稱“實習生”。

      ③生活補貼費:實習生在甲方從事學習培訓期內,甲方為其提供的生活費用。

      ④實習工資:實習生經甲方培訓合格后,能獨立從事甲方所安排的工作時,甲方按同崗同酬標準支付給實習生的勞動報酬。

      ⑤保險:甲方為實習生購買的商業團體意外保險。

      按《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》的要求,為維護國家就業計劃的嚴肅性,明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務,經協商,畢業生、用人單位、學校三方簽訂如下協議:

      ⑥協議期:甲方作為乙方教學實習基地,為乙方提供實習場所的合作期限。

      ⑦實習期:在協議期內,乙方安排實習生到甲方從事實習就業的培訓期限。

      第二章協議期限

      第4條甲方作為乙方教學實習基地,自______年______月______日起生效,至______年______月______日止,有效期______年。

      第5條協議期內,乙方每年依據教學計劃組織多批次的實習生到甲方實習。每批次實習生的實習期、人數、姓名、身份證等個人資料,另由附件記錄,作為本協議補充說明。

      第6條每批次實習生實習期長短,原則上以該批次實習生到甲方之日起,到畢業之日為止。如乙方教學計劃無法配合,甲乙雙方可是做適當調整。

      第三章實習生管理

      第7條實習生在甲方實習的期間從事生產、品檢、工程、技術、設備維修、文職、基層管理等工作,其工作地點為深圳市招商局光明科技園內的甲方工廠。甲方有權根據經營情況、實習生的勞動表現及在保障實習生合法利益的情況下,對實習生進行工作崗位調整。

      第8條實習生到甲方后需經過6日的學習培訓期,經考核通過后正式開始實習就業。

      第9條乙方需配合甲方的要求,安排實習生到相應的崗位進行實習。

      第四條《就業協議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定,不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

      第1條乙方負責對其實習生進行教育和監督,并督促實習生遵守甲方的相關規定或制度,如有違反按甲方的相關規定和制度進行扣罰。

      第11條在本協議有效期內,乙方未經甲方同意,不得隨意更換或撤回在甲方工作的實習生。如乙方確需更換或撤離實習生,乙方需提前15個自然日通知甲方,并取得甲方同意。如未經甲方同意而撤離實習生,乙方須賠償因此而造成的甲方損失。

      第12條實習生如2次以上違反甲方管理制度、不能勝任崗位要求時,甲方可提前結束該實習生實習期退回乙方。

      第四章實習生待遇及權益保障

      第13條實習生在學習培訓期內,甲方按每天元補貼。

      第14條實習生通過學習培訓期后,與甲方員工享受同崗同酬的薪資標準。

      (1)、省內民營企業、市屬政府機關、國有企事業單位,接收畢業生,簽訂就業協議時,用人單位加蓋公章后必須加蓋用人單位所在市市級人事局公章。省內公有中小學接收畢業生,必須加蓋市級教育局公章;民營學校,一般加蓋市人事局公章。(大連.大連市人事局等)

      甲方將所推薦學生基本情況如實介紹給乙方,并組織甲方學生與乙方進行雙向選擇,協助乙方確定錄用實習學生名單。

      第15條實習生的生活補貼及實習工資發放時間,與甲方員工一同執行。

      第16條實習生在甲方實習期間,食宿待遇按甲方員工的標準執行。

      第17條甲方為實習生購買團體意外傷害商業保險。

      第18條實習生畢業后,如符合甲方要求時可選擇直接到甲方辦理入職手續,作為甲方正式員工。

      第19條實習生在轉為甲方正式員工時,如有基層管理崗位、工程技術崗位、文職崗位空缺時,應優先從實習生中選拔適合人員予以任用。

      第2條實習生在實習期內發生重大人身傷害或突發疾病時,甲方提供臨時性人道主義急救措施,后續治療由乙方負責。前期產生的費用由甲乙雙方及實習生協商解決,如無法協商一致時,按相關司法機關判決結果執行。

      第21條實習生如因自身原因造成人身傷害,或病史復發或無病史,但病因是來甲方實習期前就已存在的情況時,甲方提供臨時性人道主義急救措施,產生的費用由乙方承擔,后續治療由乙方負責。

      第22條實習生屬于在校學生,如發生懷孕情況,甲方可立即終止實習期,由乙方按校規處理。如導致實習生懷孕的男性是甲方員工,乙方有權報警處理,甲方應協助乙方處理。

      第五章勞動保護及勞動條件

      第23條實習生每天實習時間與甲方員工相同,甲方確保實習生的實習時間安排符合勞動法及相關法法規之規定。

      第24條甲方確保為實習生提供符合國家要求的勞動保護條件及工具。

      第25條甲方按國家有關規定對實習生進行安全生產知識、法規教育和操作規程培訓以及其他的業務技術培訓,并指定專人作為實習指導;實習生應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全法規、規章、制度和操作規程。

      第26條實習生有權拒絕甲方的違章指揮,以及甲方管理人員漠視實習生安全健康的`管理行為。

      第六章協議的解除、終止、續訂

      在簽訂本協議時,甲乙雙方應當同時簽訂《知識產權及保密協議》。《知識產權及保密協議》系本協議的補充協議,與本協議具有同等法律效力。

      第27條經甲、乙雙方協商一致,可以解除本協議。甲乙雙方應互相配合處理善后事項。

      第28條實習生有下列情況之一的,甲方可以與之終止本協議,退回乙方:

      ①嚴重違反甲方依法制定的規章制度或勞動紀律的。對甲方參加生產性實習的學生,乙方應向甲方實習學生支付一定的勞務實習費和生活補助,經協商為實習期_________元/月人。對實習特別優秀的學生,乙方應提前按錄用定級,按規定標準支付工資。

      ②嚴重失職,營私舞弊或泄露商業秘密,對甲方的利益造成重大損害的。

      ③被依法追究刑事責任的。

      ④本協議其它條款內有明確規定的。

      甲方應對乙方實習生進行業務操作規范培訓,并提供勞動安全保護,預防危險事故發生。甲方根據酒店員工工傷的相關規定負責乙方人員因工傷產生的保險和醫療費用。(甲方為實習生辦理酒店雇主責任險,并遵照酒店雇主責任險執行)

      甲方:____________乙方:____________

    實習協議書8

      甲方:_________

      乙方:_________

      甲、乙雙方本著友好相處,資源共享,相互協作,互惠互利,共同發展的原則,經過長時間醞釀和認真考慮,為共同努力建設好專業教學實習基地,達成如下協議:

      1.甲方是乙方_________專業的.指定教學實習基地。

      2.乙方根據學校_________專業培養計劃要求,結合甲方業務狀況,經甲方實習基地負責人同意,由教師帶隊,在基地員工的指導下,制定具體實習方案,將該專業學生安排到甲方設定的崗位上學習和鍛煉。

      3.甲方可以根據自身業務狀況的需要,經與乙方協商同意,在保證學生安全的條件下,可安排_________專業學生到基地服務。

      4.乙方可對甲方人員進行榮譽聘用,被榮譽聘用人員可應邀到學校做專題講座或企業推介活動。

      5.甲方可邀請或聘請乙方的教師為本公司培訓員工、講授相關專業知識或參與企劃營銷等活動。

      6.經甲乙雙方協商,還可進行其他方面的共建活動,未盡事宜,具體協商解決。

      7.本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

      8.本協議自雙方簽字之日起執行。

      甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

      甲方代表(簽字):_________ 乙方代表 (簽字):_________

      _________年____月____日 _________年____月____日

      簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

    實習協議書9

      甲方(實習單位):

      乙方(學生): 學院 系 專業學生

      身份證號碼: 電話:

      丙方(學校):

      本著平等自愿、友好協商的原則,就在校大學生實習相關事宜達成如下協議:

      一、實習期限、崗位

      1.三方同意乙方在 年 月 日至 年 月 日期間在甲方進行為期 個月的實習。

      2.甲方將安排乙方在甲方的 進行 實習。

      二、實習期間的考核及經濟補助

      1、甲方給乙方予以一定的生活補助,補助的具體金額為人民幣500元/月。

      2、乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。

      3、乙方實習期間的出勤考核及休假,參照甲方規章制度執行;乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。

      三、各方的權利和義務

      1、甲方的權利和義務

      A、甲乙雙方充分理解本協議下所建立的實習關系,不構成勞動合同關系。甲方無義務為乙方繳納社會保險,不承擔勞動法上用人單位的義務。

      2、乙方的權利和義務

      A、乙方在來甲方公司途中和實習期滿后離開甲方途中的安全和交通費用由乙方自行負責,甲方不承擔對乙方的管理義務。

      B、乙方必須遵守國家法律和校紀校規,遵守實習紀律,團結互助,不能做有損大學生和學校形象的事。若發生違紀等事件,將按校紀校規和乙方規定嚴肅處理。學生本人對在校外實習期間的行為及其產生的后果負完全責任。

      C、乙方在實習期間必須嚴格遵守甲方的規章制度、安全保障制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。實習期間,遵守甲方的作息制度,不得缺勤。

      D、乙方在甲方實習期間,甲方對乙方進行安全教育,乙方若不按操作規程發生安全事故,經相關部門鑒定,由乙方原因造成的安全事故責任由乙方承擔。

      E、乙方在實習過程中,嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛,嚴禁違反乙方有關安全制度。

      F、實習期間,未經批準,不得擅自離開實習單位。請假須由項目經理批準,15天以上由公司及所在學校批準。

      G、乙方若提前解除協議,應提前三日通知甲方,在辦理完工作交接手續后,方可解除本協議。

      3、丙方的權利和義務

      A、丙方為了實習學生在甲方的實習安全,應為乙方購買人身意外傷害商業保險費用。

      B、有權向甲方了解學生的實習情況,根據乙方在甲方的實習內容和表現,自行決定是否直接給予乙方相應課程學分或直接參加丙方相應課程的考試。

      C、對乙方在甲方的實習給予充分的配合,做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的.聯絡、檢查、協調工作,實習后的考核和其他工作。

      D、對乙方實習期間的行為予以監督和管理,以確保乙方遵守本協議及甲方的規章制度。

      E、在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

      四、其他

      本協議一經簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協議時,須經三方協商同意,否則無效。

      本協議未盡事宜由三方另行協商。因本協議而引起的糾紛,雙方友好協商解決,協商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

      本協議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,自三方簽字蓋章之日起生效,實習結束之日自行終止。

      甲方(蓋章):

      甲方代表簽字:

      日期:

      乙方簽字:

      日期:

      丙方(蓋章):

      丙方代表簽字:

      日期:

    實習協議書10

      甲方:

      乙方:

      甲乙雙方根據平等自愿的原則,達成以下培訓協議,此協議與勞動合同具有同等法律作用,任何一方違反本協議,對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。

      一、 甲方的權利與義務:

      1.根據乙方自愿申請和公司有關部門的推薦,甲方同意乙方參加 培訓學習。

      2.本次培訓由甲方為乙方提供培訓學習費用預計人民幣(大寫 )(具體甲方所提供的全部培訓費,包括路費、食宿費及其它各類實際發生的費用等按完成培訓后,乙方所報銷的實際票據統計)。另包括培訓合作單位公司提供的服務,約合人民幣 元(大寫)。

      3.甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續和條件。

      4.培訓結束后,甲方組織有關培訓部門對乙方的培訓結果進行綜合評價。

      5.對參加完培訓之后的人員,甲方將其做為技術骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面,將予以優先考慮。

      二、 乙方的責任與義務

      1.乙方自愿參加甲方組織的培訓學習,愿意接受甲方所提供的條件與費用,并遵守本協議的所有內容。

      2.培訓期間,乙方需努力掌握培訓的相關知識或達到培訓的目標要求,乙方在培訓中務必掌握技術要點,并做認真詳細的`記錄。

      3.培訓期間,乙方必需服從培訓組織領導的工作、學習安排,遵守公司、主辦單位或委托培訓單位的各項管理制度,積極維護公司形象和利益,遵守所在國家的法律法規,如果由于自己不慎或故意行為導致自身或甲方利益受損的,所有賠償均由乙方承擔。

      4.乙方參加完培訓之后,必須服從甲方安排,到甲方所規定的崗位上工作,乙方為甲方服務年限為 年(大寫),即從年 月 日至年 月 日,若因甲方公司內部變更,需縮減合同時間,則以甲方變更為準。

      5.乙方嚴格執行公司保密制度,未經公司許可,不得將培訓中所得到的專業技術外泄或傳播給第三者(具體技術內容另附),培訓期間所有重要技術資料均交還公司保存。

      6、簽訂培訓協議后又再次參加公司安排的外部培訓者,必須重新簽訂協議,按照新的服務期限執行。

      三、 甲乙雙方其它約定

      1、乙方單次或年累計培訓費超過3000元(含),中層管理單次或年累計培訓費超過5000元(含),及個人自費培訓結業后公司給予報銷的均需與公司簽訂外部培訓協議,并約定為公司繼續服務的期限。

      2、服務期限界定將外部培訓結束時間作為服務期限的起始時間。實施勞動合同后,按勞動合同的終止時間作為服務期限的起始時間。

      3、乙方在培訓協議規定的服務期限屆滿前,非正常、合理原因,未經公

      司批準而辭職,或正常原因被公司辭退除名的,應按以下規定賠償公司:

      A、培訓費用單次或年累計5000元以下(含),服務期限不少于3年,未滿3年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3×12)×不足年限(月)。

      B、培訓費用單次或年累計5001-10000元(含),服務期限不少于5年,未滿5年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(5×12)×不足年限(月)。

      C、培訓費用單次或年累計10001元以上,服務期限不少于8年,未滿8年應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(8×12)×不足年限(月)。

      2.乙方在培訓期間,如出現違反有關規定,未能通過培訓考核或未達到培訓要求,未能取得培訓證書的,由本人負擔全部培訓費用。培訓過程中,如因甲方或人事變動,甲方有權中斷培訓,所發生培訓費用由甲方承擔。

      3、乙方在培訓中獲得的培訓證書所有權歸公司所有。

      4.本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,協議自簽字之日起生效。

      甲方(簽章):

      簽字日期:

      乙方: 簽字日期:

    實習協議書11

      甲方:__________

      乙方:__________

      為了使學生快速練就過得硬的職業技能,從根本上提高人才培養質量,必須加強同產業的結合,建立校企合作平臺,使學生盡快將所學專業知識與能力同生產實際相結合,在學習期間實現與企業、與崗位的.零距離目標,并在為學生創造完成學業的同時,實現就業的良好環境,因此,我們在人才培養方案中設計了頂崗實習教學環節。根據企業生產需要,組織學生進入企業進行一線生產,實現工學結合的實訓教學目標,有效提升職業素質,取得實訓教學的最佳實效。為加強實習的組織管理,提高實訓質量,甲、乙雙方就學生頂崗實習事宜簽訂協議如下:

      一、甲方責任與義務

      1、負責提供實習計劃、要求及共同制定實訓方案。

      2、可派實習指導教師到現場進行指導。

      3、學生遵守乙方的一切規章制度。

      4、實訓結束按規定辦理離場手續。

      二、乙方責任與義務

      1、負責提供實訓場地、設備、實習用具及材料。

      2、負責對實訓學生的實訓活動進行合理安排并給予指導。

      3、保證實習學生的安全。

      4、按學生工作實績付給相應的勞動報酬。

      5、實習學生有違規行為,乙方有權處罰,情節嚴重有權解除合同。

      6、學生實習期滿乙方應同意學生回校完成其他教學環節。

      三、經甲、乙雙方考核合格的學生,由甲乙雙方共同頒發工作經歷證書。

      四、協議時間與所派送學生:

      __________年__________月__________日起__________年__________月__________日止,濟南經濟學院__________系__________班共__________名學生,進入__________實習。

      五、實習學生及實訓崗位:根據學生所學專業及企業實際需求確定學生實習崗位。

      六、其他未盡事宜由甲、乙雙方協商解決。本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

      甲方代表:__________

      ____________________年__________月__________日

      乙方代表:__________

      ____________________年__________月__________日

    實習協議書12

      1,協助甲方做好宣傳,組織報名工作,優先推薦優秀畢業生到甲方工作并對甲方來學校舉辦招聘活動給予優先安排和重點支持與協助。

      實習期間,乙方應自覺遵守甲方單位的相關工作規章制度,如乙方有違反甲方規章制度的行為,甲方將根據情況對乙方進行批評、教育、處罰乃至終止乙方實習,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

      工作內容:按照用人單位要求從事中等教育輔導工作,并依協定后的學時規劃完成教學計劃,保證教學質量,合理進行教學后成績檢測。

      甲方:

      乙方(實習學生):

      為明確甲乙雙方的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本著平等自愿的`原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議并共同遵守。

      一、實習期限

      自____年____月____日起至____年____月____日止;其中,前三個月為實習考核期,考核不符合崗位工作要求者不予留用。考核合格,待乙方取得畢業證書后,即可簽訂勞動合同,不再單獨約定試用期。

      二、實習待遇

      實習津貼參照本地實際情況及甲方現行員工薪資制度確定為人民幣____元;甲方提供乙方工作餐(中餐、晚餐),以及集體宿舍(水電費用須自理)。

      三、實習要求

      1、甲方根據乙方所學專業、入職意向和空缺崗位實際情況,安排乙方進行實習,給予實習指導。

      2、乙方接受甲方有針對的專業技術培訓、實習指導,并接受相應考核。第一次考核未通過者,可以根據實際情況調換一次實習崗位進行培訓考核;如再不能通過者,終止實習并不得錄用。

      3、乙方在實習期間,亦可及時根據自身情況申請變更入職崗位的意向,以便于甲方后續的實習培訓及實習指導安排。

      4、乙方須認真實習、總結,謙虛謹慎,尊重老師,自覺遵守甲方各項規章制度,尤其注意嚴格遵守公司保密制度,杜絕公司商業秘密泄露。如有違反國家法律法規和甲方規章制度,甲方可終止實習,或根據情節輕重給予必要的處罰。

      5、實習期間乙方須遵循甲方安全操作規范,嚴禁無人指導、私自動用設備、儀器等相關工具,確保人身安全。

      四、其他

      1、本協議履行期間,乙方可以書面表達原因向甲方提出終止實習關系,但須提前20天通知甲方,并作好工作交接。否則,應承擔相應工作延誤責任。

      2、以上協議款項未盡事項,可由雙方分別提出予以協商解決。

      3、本協議一式二份,雙方各執一份,經甲乙雙方簽字(蓋章)隨即生效。

      《實習日志》____《實習日志》是實習生每天實習工作實際的記錄。每天必須完成日志每周交給督導老師批閱。其內容:

      甲方(簽字或蓋章):____乙方(簽字):

      年____月____日____年____月____日

      乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續后,解除本協議。

    實習協議書13

      甲方(實習單位)名稱:

      法定代表人:

      地址:

      乙方(實習生)

      姓名:

      年齡:

      性別:

      民族:

      戶籍所在地:

      學生所在學校:

      畢業時間:

      在勞動保障行政部門的備案號:

      根據民法通則、勞動法及有關規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協議。

      第一條 協議期限

      本協議自____年____月____日起至____年____月____日止。

      第二條 實習崗位

      甲方按乙方實習內容及要求,安排在________崗位實習,乙方應按學校的教學內容及實習要求,努力完成實習任務。

      第三條 實習報酬或實習補助

      甲方應與乙方學校協商確定乙方實習期間的報酬或實習補貼。具體支付辦法和標準約定如下:__________________________________________________________________________。

      第四條 工作時間及休息休假

      (一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。

      (二)甲方保證乙方按國家和本市有關規定享受各種休息、休假。

      (三)甲乙雙方的具體約定:_________________________

      ____________________________________________________________________。

      第五條 保險福利待遇

      (一)乙方在實習中發生人身傷害,由甲方負責。

      (二)其他保險福利待遇約定如下:__________________________________________________________。

      第六條勞動保護和勞動條件

      (一)在實習期間甲方應根據國家及本市有關規定為乙方提供勞動安全衛生的實習條件,為乙方配備必須的`勞動防護用品。

      (

      (二)甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業。

      (三)甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

      (四)甲方不得安排女實習生在經期從事高溫、低溫、冷水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的工作。

      (五)乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執行、檢舉或控告。

      第七條勞動紀律

      (一)甲方有權按照國家及本市的有關規定及企業的規章制度對乙方實行管理。

      (二)乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律,保守甲方的商業秘密。

      第八條本協議的解除、變更、終止

      (一)經甲乙雙方協商同意,本協議可以變更或解除;

      (二)雙方就本協議的解除條件約定如下:____________.

      (三)本協議到期即終止,不得續訂。

      第九條違反本協議的責任及其雙方約定的其它事項:_______________________________________________________

      ______________________________________________________。

      第十條甲乙雙方履行本協議發生爭議先經企業調解委員會或實習學生所在學校進行調解,調解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

      甲方(蓋章):

      乙方(簽字):

      法定代表

      人或委托代理人:

      (簽字或蓋章)

      年月日

      年月日

    實習協議書14

      學生在校外的科研、生產單位進行生產實習,是產、學、科研合作的一種良好方式,為學生直接面向社會、接觸社會、適應社會提高了機會,它既有利于提高學生掌握新科技、新技術的能力,也有利于提高我校學生理論聯系實際的水平,同時也為相關單位解決實際問題提供了一定的幫助。為加強管理,保證學生在校外生產實習的質量和效果,經雙方協商達成如下協議:

      甲方(學生所在學院):東北電力大學經濟管理學院

      乙方(校外指導學生生產實習單位):

      丙方(學生):

      甲方的權利與義務:

      為乙方提供相關生產實習學生的基本情況及學院生產實習的有關規定。

      對乙方指定的生產實習指導教師進行資格審查,對校外指導教師的指導內容進行審批。

      指定一名校內指導教師,負責了解生產實習的進展情況,協助校外指導教師指導生產實習。

      督促檢查丙方認真遵守乙方的有關規章制度。督促校內指導教師定期與學生聯系,檢查學生生產實習的有關情況(如生產實習進度、遵守規章制度、安全等),并與校外指導教師一起解決生產實習中存在的問題。

      與乙方共同負責對丙方在實習期間的思想、安全意識、工作紀律等方面的教育。

      與乙方反饋的有關學生的問題及時協調解決。

      乙方的權利與義務:

      負責提供學生生產實習的場所,并為學生完成生產實習所必須的儀器、設備及相關試驗(實驗)提供方便。

      指定一名具有中級及以上職稱的技術人員擔任生產實習的指導教師。制定生產實習的題目和生產實習大綱,并交甲方審查備案。學生的生產實習要按實習大綱進行。

      丙方在乙方實習、實習期間的食宿與交通費用等方面的問題由乙方負責或協商解決。

      定期與甲方指導教師聯系,通報學生的工作表現及實習進展情況,以保證學生的生產實習質量。

      負責學生在生產場所的安全教育及管理工作,保證學生在生產實習場所的'人身安全。

      保證學生參加校內教學與指定活動的時間,如有沖突,服從甲方活動安排。

      與甲方共同負責對丙方在實習期間的思想、安全意識、工作紀律等方面的教育。

      生產實習結束后,由乙方給出學生的評語及推薦成績。

      丙方的權利與義務:

      1、丙方生產實習所必須的基本條件由甲乙雙方協調解決。

      2、生產實習期間,丙方必須嚴格遵守學校的有關規定,積極維護個人及學校利益。

      3、丙方必須嚴格遵守乙方的勞動紀律,服從管理,不得從事違規或違紀的活動。若違反紀律,經教育無效,乙方有權將丙方退回甲方,由甲另行安排生產實習。視情節輕重,甲方給予批評教育直至紀律處分。

      4、對乙方提出的不合理要求丙方有權與指導老師和學院反映,由甲乙雙方協商解決,丙方不得與乙方管理人員爭辯,更不允許發生口角和沖突。

      5、丙方在外期間,有責任、有義務維護個人及學校利益。不得違反?東北電力大學學生手冊?有關規定,由此造成的不良后果,完全由丙方個人承擔。

      其他說明:

      1、丙方在外生產實習時間安排:______月______日-______月______日

      2、生產實習結束后,乙方安排丙方按時返校,準備整理材料和進行實習答辯等事宜。甲方邀請乙方在條件許可的情況下,安排指導教師或有關專家參與實習答辯。

      3、本協議有效期自簽字之日起生效。

      4、本協議一式三份,甲、乙、丙方各執一份。

      5、其它有關未盡事宜由甲、乙、丙方協商解決。

      學生簽名:

      聯系電話:

      日期:

      甲方

      負責人:

      指導老師:

      聯系電話:

      聯系地址:

      日期:

      甲方單位蓋章:

      乙方

      負責人:

      指導老師:

      聯系電話:

      聯系地址:

      日期:

      乙方單位蓋章:

    實習協議書15

      甲方:_________

      乙方:_________

      為給學生提供更廣泛的生產實踐的機會,增強學生實際應用能力,建立學生的大工程意識、創新意識,全面提高學生的綜合素質,使學生主動適應社會的經濟發展對人才的'需要。并積極探索校企聯合培養創新型人才的模式,經雙方充分協商,制訂本協議。

      一、甲方義務

      1、為乙方人員到我院進修、培訓提供便利,本著友好相處,資源共享,優勢互補,相互協作;

      2、學生實習,按協商規定,付給乙方適當的實習指導費及其它相關費用;

      3、乙方在招聘畢業生時,甲方給予優先推薦;

      4、在企業生產條件允許的情況下,為了提高學生的動手能力,學生應積極參加頂崗實習,以解決企業人力不足的問題;

      5、甲方根據教學大綱要求,制定實習指導書和實習計劃。每年的10月份,由教務處將下年度實習計劃報送乙方。并委派責任心強、有實踐經驗的教師擔任實習指導教師。實習前一個月,實習指導教師進一步落實實習的有關事宜;

      6、甲方實習人員在實習期間,嚴格遵守乙方有關規章制度。在實習期間,不得從事與實習無關的活動,由于學生原因引起的安全問題,由甲方負責;

      7、在實習期間,保守乙方的生產技術和經營管理秘密。

      二、乙方義務

      1、在不影響企業生產正常運轉的情況下,按甲方提供的實習指導書和實習計劃要求,乙方委派具有中級以上職稱的技術人員進行指導;

      2、根據乙方實際情況,為學生提供實習所必需的條件,在有條件的情況下,安排學生的頂崗實習,以更大程度的提高學生的實習效果;

      3、對實習學生進行必要的安全生產、操作規程以及遵紀守法的教育;

      4、對參加實習的學生參與考核。

      三、雙方為更好地履行義務,決定在乙方掛《大慶石油學院華瑞學院實習基地》牌子。

      四、本協議有效期三年,未盡事宜,由雙方共同協商解決。

      五、本協議一式三份,實習基地、教務處、有關系(部)各執一份。

      甲方:_________(蓋章)乙方:_________(蓋章)

      甲方代表:_________乙方代表:_________

      _________年_________月_________日_________年_________月_________日

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