村保潔員合同
現今社會公眾的法律意識不斷增強，合同的法律效力與日俱增，合同是對雙方的保障又是一種約束。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編為大家收集的村保潔員合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。
村保潔員合同1
發包人（甲方）：
承包人（乙方）：
為確保融安縣文化體育中心清潔，甲方決定將文化體育中心內清潔工作予以發包，乙方愿意承包，經甲乙雙方協商一致，現達成協議如下：
一、承包期間。
從年月日至年月日，甲方將文化體育中心的一號區清掃保潔工作發包給乙方承包，期間為個月。每季度調換一次保潔區。
二、承包內容和工作要求。
（一）承包內容：
對承包融安縣文化體育中心一號區衛生區全面清掃、保潔，收集垃圾并將其及時運到指定的垃圾堆放點傾倒，日產日清。
一號區保潔內容：
1、燈光球場衛生區。
2、球館西面一、二、三樓衛生區。
3、北面二樓平臺。
4、西北一樓洗手間。
5、西南一樓洗手間。
（二）工作要求：
1、承包期間，乙方應每日清掃一次，如遇特殊情況應隨喊隨到；
2、對本職工作不怕臟，不怕累，要有刻苦耐勞精神，對前來鍛煉的群眾要態度和氣。
4、在中心開展大型活動等特殊活動期間，按照甲方要求配合甲方工作，而不論乙方是否已經完成當天的清潔工作；
13、不得隨意亂倒垃圾，特別不得將垃圾倒入路旁和花圃內；
5、乙方應檢查好公廁的水管和電源，注意安全，如電器損壞、水管漏水，乙方須及時與文體中心管理辦聯系。
6、各衛生區交接點衛生應共同完成。
7、承包工作不得轉讓。
（三）質量要求：
1、清掃達到政府有關環境衛生的'質量標準；
2、各樓層地板磚、樓梯間無污漬、無積水、無廢棄物，無衛生死角。
3、各樓層通道不得有無關的雜物擺放（辦公區內除外）。
4、各樓層墻面不得有無關的張貼物
5、各樓層階梯、扶手、欄桿應干凈無積灰、污物。
6、室外路面保潔達到“六無”。“六無”即無成堆垃圾包及果皮紙屑、無積水積泥、無土石雜草和堆積雜物，花圃內無垃圾，下水道口無污泥堵塞，無死角垃圾；
7、公廁內便池、洗手池以及公廁周圍沖洗干凈、無污漬、無積水、便池無雜物、內外水溝暢通、周邊無廢棄物。
8、公廁內小便槽應無水銹、尿垢、垃圾，基本無臭；溝眼、管道保持暢通。蹲位應整潔，大便槽兩側應無糞便污物，槽內無積糞，潔凈見底
三、承包待遇。
甲方給乙方每月承包金800元（包括承包金，以及勞保用品
福利享受等在內），其中基本承包金700元，浮動承包金100元。甲方不負擔乙方的任何醫藥費和其他費用開支。承包金按先工作后支付的辦法執行，甲方按月在下月初支付乙方上月的承包金。
四、監督管理。
（一）甲方對乙方的清掃保潔業務進行全面技術指導，乙方接受甲方的檢查、考核、督促。
（二）檢查時，發現乙方有下列情形之一，甲方有權要求乙方立即改正，乙方仍不改正的，甲方有權重新聘用他人。
1、擅自將工作交他人替代，本人不參加清掃保潔；
2、清掃保潔工作達不到質量要求；
3、亂倒垃圾，特別是將垃圾倒入路旁和花圃內；
五、協議的變更、解除和續訂。
（一）因情勢變更，甲方可變更乙方承包責任區，乙方不同意，雙方均可書面通知對方解除協議；
（二）乙方有下列情形之一，甲方可以隨時書面通知乙方解除本協議。
1、將承包工作轉讓他人；
2、亂倒垃圾，特別是將垃圾倒入路旁和花圃內，情節嚴重；
3、保潔路段達不到“六無”要求，每月經教育三次不改正；
4、嚴重違反甲方規章制度或勞動紀律，給甲方利益造成重大損害。
（三）乙方男年滿60周歲，女年滿50周歲，甲方原則上不再與乙方建立承包關系。乙方要求承包，甲方亦予同意，但甲方不為乙方辦理社會勞動保險；乙方不要求承包，可書面通知甲方解除本協議。
六、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自甲方經辦人及乙方簽名并加蓋甲方公章之日起生效。
甲方：融安縣文化和體育局（公章）
甲方經辦人簽名：乙方簽名：
日期：
村保潔員合同2
甲方：xx村村民委員會（以下簡稱甲方）
乙方：（以下簡稱乙方）
為切實做好我村道路及聚居點環境衛生整治工作，為全體村民創造一個清潔、舒適的工作生活和生產環境。通過村民議事會議定和公開招聘程序，并報村民代表大會批準，現聘用乙方為村環境衛生保潔員。按照議事會確定標準，經過雙方協商，特簽訂如下聘用合同。
一、工作要求
乙方必須保持責任區內全天候整潔衛生，并收集垃圾到指定位置，保潔時間為每天早晨6：00至下午18：30（注：含綠化帶、路邊雜草清除，道路少量清淤、排水。
乙方負責垃圾清運車的駕駛以及負責維護，垃圾桶以及垃圾站垃圾的清運。
二、工資待遇
1、工資標準為500元/月；
2、工資根據群眾測評按月兌付。測評為一個季度一次，若測評為滿意，全額支付工資；若不滿意，則責令進行整改直到滿意，同時扣除當月工資。
三、工作管理
村兩委負責日常管理，對保潔員的.出勤及工作狀況認真考核登記，每無故缺勤一次扣工資20元，每出現一處問題扣工資20元，每月扣款達到200元以上，次月不再聘用。鄉領導小組實行抽查和巡查，作為任用或辭退的重要依據。
若乙方不認真履行職責，按制度保潔，造成環境衛生問題，群眾反映強烈或受到上級通報批評，甲方有權對其予以扣除工資或辭退處理。
四、合同效力
本合同有效期為壹年，自20xx年12月15日至20xx年12月15日止，合同至簽字之日起生效，到期后自行終止。
五、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，鄉政府備案一份。
甲方（簽字蓋章）：乙方（簽字蓋章）：
年月日
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