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  1. 雇傭合同

    時間:2025-12-07 11:22:22 雇傭合同

    雇傭合同范本通用15篇

      在當今社會,人們對合同愈發重視,合同的法律效力與日俱增,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,下面是小編為大家整理的雇傭合同范本,歡迎閱讀與收藏。

    雇傭合同范本通用15篇

    雇傭合同范本1

      甲方:

      乙方:

      為加強學校水電管理,提高水電管理人員的服務意識、服務質量、服務效率,確保師生正常用水用電的需求,最大限度地減少用水用電的浪費,甲方聘請乙方為學校水電工工作人員,為維護甲、乙雙方權利,經協商,雙方達成如下協議:

      一、乙方工作職責:

      嚴格履行《九江一中水電工工作職責》,認真落實《九江一中水電管理規定》中各項用水管理規定。每天提供24小時用水用電服務,手機24小時開通,節假日照常上班。

      二、甲方對乙方的工作考評:

      對照水電工工作職責、水電管理規定嚴格考評,并通過民意測驗及調查考核,工作積極認真負責、熱情主動地為師生用水用電提供高效滿意服務的,合同期滿,可辦理續聘或優先錄用。

      三、甲方支付乙方工資及福利待遇:

      1、甲方支付乙方每月基本工資600元,工作考核獎按實際工作情況確定,最高每月900元。

      2、乙方除基本工資和考核獎及學校統一發給臨時用工人員的補助或獎金外,不得享受學校其他任何方面的.福利待遇。

      四、安全責任:

      乙方在工作過程中應規范操作,認真落實水電工工作安全責任條例,在排除各種安全隱患的工作中如出現安全事故,一切責任由乙方承擔。如乙方因安全事故喪失工作能力或犧牲生命,甲方則同時終止與乙方的聘用關系。

      五、其他事項:

      1、乙方受聘時須交納保證金1000元,并有一名九江一中正式教職工作為擔保人。聘用期內乙方若無故不履行工作職責或給學校造成損失,追究乙方或擔保人的責任及損失賠償(損失賠償在保證金中扣除,如不夠數在工資中扣除)。

      2、甲方或乙方若因特殊原因需終止聘用合同,必須提前兩個月以書面形式向對方提出,并向對方支付受聘者所交保證金等額的費用以作賠償方損失。

      六、受聘期限:

      合同聘用期為壹年,自20xx年8月1日起至20xx年7月31日止,未定事宜,雙方協商解決。

      甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________

      甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________

      地址:_______________________地址:___________________________

      電話:_______________________電話:___________________________

      傳真:_______________________傳真:___________________________

      日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日

    雇傭合同范本2

      甲方:(雇主)

      聯系電話:

      乙方:(雇員)

      開戶行:

      銀行賬號:

      聯系電話:

      甲乙雙方就雇請保鏢事宜,經甲乙雙方認真洽商一致,同意簽訂如下合同以約束雙方的行業。

      第一條、合同期限

      本合同期限為______年,自________年______月______日起至________年______月_______日止。

      第二條、保鏢隊員的選定

      1、由乙方負責把培訓合格的保鏢隊員推薦給甲方。

      2、由甲方在所有保鏢隊員中自主擇優選定。

      第三條、雇請隊員的薪酬

      1、由乙方推薦,甲方志愿接收的合格保鏢隊員,每月薪酬不得低于_________元。由甲方自主擇優選定的優秀保鏢隊員每月薪酬不得少于_________元。

      2、雇主給予乙方保鏢隊員的其它福利待遇不低于本單位的員工。

      3、乙方保鏢隊員做到:忠誠雇主、服從雇主、服務雇主、保衛雇主。

      第四條、甲方義務

      甲方應當依據合同約定按時支付乙方勞務費用,甲方還應按照國家和地方有關社會保險的規定,為乙方辦理意外保險。

      第五條、乙方義務

      1、按照甲方指令,較好完成交辦工作。

      2、無論何時何地把甲方利益放在第一位。

      3、如遇危險事件,保鏢隊員按照甲方意圖,盡力把政策性與策略性、原則性與靈活性、斗爭性與妥協性結合起來,采取恰當方式,靈活多變的“有理、有利、有節”有處置事件。

      4、熟悉甲方的生活和工作習慣,熟悉甲方的周邊環境,既做好甲方的安全保衛工作,也做一些力所能及的其他工作。

      5、身處保鏢位,時時有警惕。

      6、乙方隊員保證遵守國家法律、法令,不給甲方惹事生非,否則后果由隊員自負。

      第六條、傷害及責任

      保鏢隊員為保護甲方及其家人的安全,或者為維護甲方的利益而受到傷害,甲方必須給予精神撫慰和一定數額的經濟補償并承擔由此引發的一切相關責任。

      第七條、保鏢隊員的管理及隸屬關系

      1、隊員進入甲方單位之日起,甲方應負隊員的全部管理責任。教育、引導隊員合法做事,正派做人,走好正道。

      2、保鏢隊員受雇,要對甲方負責。而對本公司每半年必須匯報一次工作(回公司匯報具體日期公司將另行通知),否則公司將注銷其乙方所頒發的保鏢隊員相關證件,并向社會公布。

      第八條、薪酬支付

      合同生效當日,甲方須提前支付乙方一個月的工資。以后每月_____號前必須將當月工作如數打入乙方指定的賬戶。

      第九條、保密義務

      1、乙方負有保守甲方商業秘密的義務。如因商業泄密造成對甲方損害的,甲方有權追究其法律責任,并要求乙方予以經濟賠償。

      2、保密約定乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息,包括但不限于有關技術資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價格、營銷、員工薪酬等,無論是口頭、書面的或是電子文件形式的`,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業秘密。乙方合同期內及合同終止后均必須遵守保密約定,不得向外透露,并絕對禁止使用這些商業秘密為自己或他人謀取利益;違反本規定乙方須賠償甲方一切經濟損失,并承擔賠償。

      第十條、違約責任

      甲方若對乙方保鏢隊員的工作不滿意或乙方隊員無故離崗,甲方應及時通知乙方,并有權要求乙方更換保鏢人選,但不得單方面中止合同,否則即是甲方違約。甲方應付違約金相當于乙方保鏢隊員____年的薪酬。

      第十一條、合同的修改與補充

      在合同執行中,雙方認為有不合理處,需作修改或有未盡事宜需附加條款,甲乙雙方應友好協商,形成共識后可作修改或附加條款。附加條款同樣具有法律效力。

      第十二條、爭議解決方式

      因履行本合同發生的相關爭議,雙方可協商解決,協商不成的,則向__________________勞動仲裁委員會申請仲裁。

      第十三條、其他

      本合同自甲乙雙方簽字起生效。本合同一式____份,甲乙雙方各執____份,具有同等法律效力。

      甲方:(簽章)

      經辦人:

      簽約日期:______年______月______日

      乙方:(簽字)

      簽約日期:______年______月______日

    雇傭合同范本3

      甲 方 ( 雇傭方 ): 乙 方 ( 受雇方 ):

      名 稱: 姓 名:住 所: 身份證(護照)號碼:法定代表人(主要負責人):性 別:聯系人: 住 址:聯系電話: 聯系電話:

      甲、乙雙方就甲方雇傭乙方事宜,經協商一致,簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款:

      一、合 同 期 限

      第一條 合同期從年月日起至年月日止; 試用期限從 年 月 日起至年 月 日止(試用期包括在合同期內);

      如雙方需要,可在合同期滿前協商續簽雇傭合同。

      二、甲、乙雙方的義務和責任

      第二條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔______________________崗位(工種)工作。

      第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定的標準。

      第四條 乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

      第五條 乙方應接受甲方的績效考核。

      第六條 未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

      第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

      三、勞務報酬

      第八條 甲方每月____日前支付乙方勞務報酬,標準為_______元/月(或____/日);

      乙方在試用期間的勞務報酬為 _____________________________。 甲乙雙方對勞務報酬的其他約定: 1、乙方在本合同約定的工作時間以外加班的勞動報酬標準為 元/小時;2、 ; 甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;2、乙方違反甲方公司管理制度的罰款;3、雙方約定的其他情況;4、國家法律法規規定可由甲方扣除的款項。

      四、合同的終止與解除

      第九條 合同期滿如未續簽,則視為《雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關離職手續。

      第十條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

      第十一條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

      (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

      (二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的`;

      (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      (四)被依法追究刑事責任的。

      五、雙方約定的其他內容

      第十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

      1、本合同不適用國家勞動法律法規規定調整;本合同適應國家其它民事法律法規規定調整;

      2、甲方有權在無任何理由的情況下辭退乙方,無需給予乙方任何經濟補償;

      3、乙方已到法定退休年齡,不能購買國家規定的社會保險,甲方不為乙方購買任何保險,乙方清楚并同意;

      4、乙方保證所填報的個人資料為真實資料,如日后發現乙方個人資料有虛假或使用他人身份證者,甲方有權辭退乙方;

      5、乙方應保守在甲方工作期間知悉的技術秘密和經營信息,否則,由此造成的所有損失由乙方負責賠償;

      6、乙方承諾:自簽訂本合同前,乙方已閱讀過甲方《員工手冊》等規章制度。乙方自愿遵守甲方規章制度并同意如有違反,甲方有權依規章制度對乙方作出相應的處罰直至辭退,甲方無需給予任何補償;

      7、甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排;

      8、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同;

      9、本合同解除或終止時,乙方應積極配合辦理離職移交手續,在未移交完畢前, 甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。

      第十三條 本合同由甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。

      第十四條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

      甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

      法定代表人:

      (主要負責人) 年 月 日年 月 日

    雇傭合同范本4

      甲方:

      乙方: 身份證號碼:

      現應甲方需求,乙方申請,乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務,特訂立如下合同,供雙方共同遵守:

      一、雙方約定事項:

      1、服務內容:

      乙方需要完成甲方家日常家務一日三餐,照顧老人,每星期清洗衣物、生活用品及床上用品等,保持房屋內外清潔衛生。

      2、工作地點:桓仁縣黑溝鄉大川村

      3、服務期限: 年 月 日起至 年 月 日止。如需續簽請于本合同期滿前一周,有甲乙雙方協定續簽事宜。

      4、服務費用:

      甲方每月支付給乙方人民幣1200元,每月10號支付。

      5、休息時間:

      甲方承諾乙方每月可以休息兩天,必須是在甲方的雙休日期間,國慶,五一和過年等節假日的安排則視具體情況而定。

      6、獎勵:

      若乙方在服務期間內表現良好,甲方承諾:年終給予一定現金或適當物資獎勵。

      二、乙方應遵守事項:

      1、乙方必須如實提供家庭情況,并在正式工作之前辦理好健康證。

      2、提供身份證復印件一份。

      3、乙方合同期未滿,如要終止合同需在一個月前通知甲方。

      4、乙方無故終止合同甲方可以不支付當月工資。

      三、其他責任:

      1、甲方不承擔乙方合同期內意外傷害責任。

      2、乙方須自行購買意外傷害保險。

      3、乙方在甲方家中服務期間,若出現大的'違規行為,甲方有權對乙方進行必要的罰款處理,具體金額視情況而定。

      四、本合同自甲乙雙方簽字,乙方向甲方提交身份證復印件,健康證后生效。本合同一式二份甲乙雙方各執一份。

      甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

      代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

      _________年________月_______日 _________年________月_______日

    雇傭合同范本5

      甲方(雇主):

      乙方(雇員):

      甲方雇傭乙方從事家政服務及照顧小孩兒,為明確雙方權利義務,依據《合同法》及其相關規定,經雙方協商達成一致意見如下:

      1、服務地點:甲方家庭,位于大連市XX區XX街XX號;

      2、服務時間:周一至周五,8點至17點。每月休息X天

      3、服務內容:

      3、1早、中、晚三頓飯,早飯為2個大人準備,午飯為1個大人準備,晚飯為4個菜;

      3、2家務清潔,包括地面、桌面清潔,衛生間及廚房清潔,達到地面、桌面干凈,衛生間無衛生死角,廚房無油污;

      3、3小孩衣物清洗,務必清洗干凈,不留洗滌劑殘留;

      3、4給孩子喂飯、洗澡;

      3、5其他具體服務視情況由甲方指派;

      4、服務費用及支付:甲方每月支付乙方服務費XX元,在乙方提供一個完整月份的服務后支付,支付方式為微信或銀行轉賬,乙方收款賬號:開戶行:

      5、合同解除

      5、1甲方有權解除合同,解除合同可以以口頭形式通知乙方,工資以解除之日起計算結清;

      5、2乙方如解除合同應提前7天告知甲方,便于甲方尋找其他家政人員,若乙方沒有提前通知的,甲方有權扣除乙方7天工資,并追究乙方違約責任,違約金5000元。

      6、其他

      6、1乙方未經甲方允許不得擅自將他人帶進服務地點;

      6、2乙方自行選擇到達工作地點的路線、交通工具,在上下班途中所產生的意外事故導致乙方傷亡的,乙方明確表示向造成侵害的第三方主張權利,沒有第三方的由乙方自行承擔,不得向甲方主張任何賠償權利;

      6、3乙方因在工作地點受傷的,甲方有過錯的',在過錯范圍內承擔責任;

      6、4乙方將甲方物品損壞的,照價賠償,雙方對價格有異議的,可以委托第三方機構進行鑒定;

      6、5乙方承諾自身無傳染病等重大疾病,直系親屬無犯罪前科,無失信記錄,如信息披露不實構成違約,違約責任同5、2條款。

      7、服務時限

      合同簽訂之日起至XX年XX月XX日止。

      8甲乙雙方對上述條款均已咨詢相關專業法律人士,對其中的免責條款已經清楚明白,系其真實意思表達。

      甲方:乙方:

      20xx年xx月xx日

    雇傭合同范本6

      甲方:

      乙方:

      甲方聘請乙方為保姆,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

      第一條、乙方的職務為保姆。

      第二條、乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排履行工作職責。

      1、做中餐和晚餐

      2、收拾房屋、打掃衛生使房屋時刻保持干凈整潔

      3、協助主人照顧照看小孩

      4、主人交待的其他機動家務事宜

      第三條、乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行安排。

      第四條、乙方的'正常工作時間上午9:00至13:00、下午15:00至19:00,每周工作6天,周一至周六,周日休息。

      第五條、甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予以配合。

      第六條、由于乙方為提供勞務方,雙方不構成勞動法律關系,所涉及到的乙方保險等與甲方無關。

      第七條、甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月1500元人民幣,工作日包吃不包住。

      第八條、乙方每月工資由甲方次月5日發放,若工資發放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后1日或數日發放。

      第九條、乙方不能勝任本合同時甲方有權隨時終止本合同,乙方發生的一切傷害事故由乙方自行承擔,甲方對此不負任何責任。

      第十條、乙方應盡職盡責,如果造成甲方經濟損失或者其他損失,甲方終止本合同,并追究乙方的賠償責任

      第十一條、乙方主動提出終止本合同時,需提前一個月通知甲方。

      第十二條、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字后于___月___日起生效。

      乙方姓名:

      甲方姓名:

      身份證號碼:

      身份證號碼:

      住址:

      住址:

      聯系方式:

      聯系方式:

      日期:___年___月___日

      日期:___年___月___日

    雇傭合同范本7

      ________ (聘方)聘請________ (受聘方)為外籍工作人員(或________ 語教師),雙方本著友好合作的精神,簽訂本合同。

      第一條 聘期為____ 年,自____ 年____ 月____ 日到職之日起,至____ 年____ 月____ 日離聘之日止。

      第二條 受聘方的工作任務如下:

      受聘方應按時、按質完成以上工作任務。聘方應為受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議,聘方應予考慮采納。雙方應積極合作。

      第三條 中國政府法定的.工作日為:每周5天,每天8小時(教師按周課時填寫)。

      第四條 聘方每月付給受聘方工資人民幣____ 元,并按附件規定提供各項生活待遇。

      第五條 受聘方應遵守中國政府的法律、法令、有關規定和聘方的工作制度。

      第六條

      雙方均不得無故提前終止合同,受聘方如中斷合同,必須在離華前一個月向聘方提出書面申請,未經聘方同意,受聘方仍應照常進行工作。聘方自同意之日起的兩周后,停發工資,并停止提供受聘方及其家屬的有關生活待遇,回國的一切費用自理。

      受聘方違犯中國政府法令,聘方有權提出解聘。自提出解聘之日起一個月內工資照發,但受聘方應在此期間內安排回國,聘方負擔受聘方及其家屬在中國境內的旅費,國際旅費自理。

      如受聘方瀆職,聘方有權提出解聘,自提出解聘之日起一個月內,安排受聘方回國。受聘方及其家屬回國的旅費,由聘方支付,其他一切費用自理。

      第七條

      受聘方因健康原因,經醫生證明連續病休2個月后仍不能繼續工作,聘方有權提出提前終止合同,并根據受聘方的健康情況,于一個月內安排其回國。聘方提供受聘方及其家屬回國的飛機票和負擔按規定限量的行李托運費。

      第八條

      本合同自聘期開始之日起生效。任何一方如要求延長聘期,均應在合同期滿前3個月向對方提出,由雙方協商確定,并另簽延聘合同,延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項條款在延聘期內繼續有效。雙方均未提出延長聘期或一方不同意延長聘期時,本合同期滿即失效。

      第九條 本合同在執行中如有爭議,由雙方協商解決。

      第十條 本合同用中文和____文(外文略)寫成,兩種文本具有同等效力。

      聘方____________________ 受聘方____________________

      ____ 年____ 月____ 日 ____ 年____ 月____ 日

    雇傭合同范本8

      根據《中華人民共和國勞動法》(簡稱《勞動法》下同)和國家以及省有關勞動管理規定,____ 單位(簡稱甲方)招用____(簡稱乙方)為本單位職工。經雙方協商一致簽定本合同,確立勞動關系,明確雙方的權利、義務,并共同遵守本合同所列條款。

      一、合同期限

      甲乙雙方選擇以下第____項為確定本合同期限

      (一)固定期限。從__年__月__日起至__年_月_日

      止,合同期限為__年。

      (二)無固定期限;從__年__月__日起。

      (三)以完成一定工作為期限。從 __年_月__日起至____ 工作完成時止。

      本合同試用期限為__月。

      新招收、調入、統一分配人員,自勞動合同生效之日起____個月內為試用期。

      二、工作任務

      (一)乙方生產(管理)工種(崗位):____

      (二)乙方應完成甲方正常安排的生產(工作)任務和規定的數量、質量指標。

      三、工作時間

      甲方實行國家規定的工時制度。甲方因生產(工作)經營需要經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,但是每月累計不得超過三十六小時。

      四、休息休假

      甲方應當保證乙方每周至少休息一日。

      乙方在合同期內享受按國家規定的法定休假日、公休假日、年休假、探親假、婚喪假、產假等。

      五、勞動報酬

      (一)乙方享受勞動報酬的形式、標準:

      1、甲方按照國家有關企業職工工資政策和當地最低工資標準的規定,以及本單位工資分配制度,確定乙方按下列第 種工資形式執行:

      (1)計時工資。乙方試用期月工資____元;試用期滿根據乙方崗位確定為____元。以后按單位工資分配方案調整工資。

      (2)計件工資。按乙方崗位的計件單價及完成情況計發計件工資。

      (二)甲方以法定的貨幣形式按月支付給乙方本人工資,定于每月____日發放。

      (三)甲方安排乙方在法定標準工作時間以外工作的:安排延長工作日時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;休息日安排乙方工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;法定休假日安排乙方工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。

      (四)甲方無故拖欠工資的,以及拒不支付延長乙方的工作時間工資報酬的,除支付乙方工資報酬外,還需按國家有關規定支付乙方經濟補償金。

      六、保險福利待遇

      甲方應按照《勞動法》和國家的'法律、法規及省、市社會保險及職工福利的有關規定執行。

      七、勞動保護

      (一)甲方應執行國家有關勞動保護規定,包括有關女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動保護規定和《廣東省勞動安全衛生條例》,切實保護乙方在生產、工作中的安全和健康。

      (二)甲方按國家規定對乙方進行安全生產知識、法規教育和操 作規程培訓以及其他的業務技術培訓。乙方應參加上述培訓并嚴格

      遵守其崗位有關的安全衛生法規、規章、制度和操作規程。

      (三)甲方根據乙方從事的工作崗位,發給乙方必要的勞動保護 用品____ ,按勞動保護規定定期免費安排乙方進行體檢。

      (四)乙方有權拒絕甲方違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉、控告。

      八、乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規,遵守甲方依法制

      定的各項管理制度和紀律,服從甲方管理和教育。甲方有權對乙方

      履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

      九、終止、解除、變更勞動合同

      (一)本合同期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執行。如經雙

      方協商同意繼續招用,應重新簽訂合同。

      (二)甲方因生產經營(工作)情況變化,調整生產(工作)任務,或者乙方因個人原因要求變更本合同條款,經合同雙方協商同意,可以變更勞動合同的相關內容,并由雙方簽字(蓋章)。

      (三)有下列情況之一的,勞動合同即告終止:

      1、乙方已達到法定退休年齡的;

      2、乙方死亡;

      3、甲方被依法撤銷、解散、歇業,宣告破產;

      4、勞動合同約定的終止條件(事件)已經出現;

      5、乙方被批準自費出國留學或出境定居的。

      (四)有下列情況之一的,甲方可解除勞動合同:

      l、乙方在試用期內,經發現不符合錄用條件的;

      2、嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的;

      3、嚴重失職,營私舞弊,對用人單位利益造成重大損害的;

      4、被依法追究刑事責任的;

      5、乙方在履行勞動合同期間發生計劃外生育的;

      6、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作;

      7、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議;

      8、乙方患病或非因工負傷,醫療期屆滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;

      9、其他符合國家和省有關規定可以解除勞動合同的。

      (五)有下列情況之一的,乙方可解除勞動合同:

      1、試用期內,認為不適應在甲方工作的;

      2、經國家有關部門確認,甲方勞動安全衛生條件惡劣,沒有相應保護措施,嚴重危害乙方身體健康的;

      3、甲方不能按勞動合同規定支付勞動報酬的;

      4、甲方不按規定為乙方辦理社會保險的;

      5、經甲方同意,乙方自費考入中專以上學校脫產學習的;

      6、甲方不履行勞動合同,嚴重違反勞動法律、法規,侵害乙方合法權益的。

      (六)有下列情況之一,甲方不得解除勞動合同:

      1、勞動合同期未滿,又不符合甲方可以解除勞動合同或雙方約定的其他可以解除勞動合同條件的;

      2、乙方患職業病或因工負傷,醫療終結期內,或醫療終結后經勞動鑒定委員會確認屬大部份喪失勞動能力的;

      3、乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期內或醫療期雖滿但仍住院治療的;

      4、符合計劃生育政策的女職工在孕期、產假期、哺乳期內的;

      5、乙方經批準享受法定假期,在規定期限內的;

      6、符合國家和省有關其他不得解除勞動合同規定的。

      (七)有下列情況之一,乙方不得解除勞動合同:

      1、勞動合同期限未滿,又不符合乙方可以解除勞動合同或雙方約定的其他可以解除勞動合同條件的;

      2、由甲方出資培訓(包括上大學、中專、技工學校學習等)沒有達到培訓合同或本勞動合同規定服務期限的;

      3、擔任國家重點科研項目尚未完成的。

      (八)本合同經甲乙雙方協商同意,可以解除。并應當以書面的形式確認。

      (九)除本條第(三)款、第(四)款的1、2、3、4、5項等情況外,甲乙雙方解除本合同,必須提前三十日書面通知對方,方可辦理有關手續。任何一方要求變更本合同有關內容,應以書面形式通知對方,被通知方接到通知后,應在十五日內作出答復,愈期不答復,視為同意變更勞動合同。

      (十)甲方應按規定為終止、解除勞動合同的職工辦理有關手續,為乙方辦理失業登記、領取失業救濟金提供方便。

      (十一)甲方租賃、出售給乙方居住的房屋、宿舍,雙方應簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時,有關住房問題按住房合同規定辦理。

      (十二)若本合同終止或解除,乙方應將合同履行期內甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術資料等,如數交還給甲方,如有遺失應予賠償。

      (十三)乙方符合國家規定的退休(含提前退休)條件,甲方應按規定為其辦理退休手續,并按有關規定管理。

      (十四)由甲方解除勞動合同[屬本條第(四)款的1、2、3、4、5項除外]時,甲方應根據有關規定,按乙方在本企業工作年限,每滿一年計發一個月經濟補償金,但本條第(四)款的第6項、第(八)款計發經濟補償金,最高不超過十二個月。

      經濟補償金計算標準是乙方離崗前十二個月的月平均工資收入。乙方患病或非因工負傷,經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作或另行安排的工作,因醫療期滿解除勞動合同,除發給經濟補償金外,還應按規定發給不低于六個月工資的醫療補助費。

      十、違反合同承擔的責任

      (一)一方違反合同,承擔違約責任。給對方造成直接經濟損失的,應當根據其后果或責任大小,予以適當賠償。

      (二)乙方經甲方出資培訓,雙方應簽訂培訓合同。培訓合同是本合同的附件,一方無故不履行培訓合同,應按合同規定賠償對方的損失。

      (三)甲方違反本合同第九條第(六)款的規定而解除合同,乙方違反本合同第九條第(七)款的規定而解除合同,由此給對方造成損失的應按規定向對方作出賠償。

      十一、雙方履行本合同發生的爭議,應協商解決;協商無效,可在爭議發生十五日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;或在爭議發生六十日內向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

      十二、乙方原為本企業固定工或臨時工改(招)為合同制職工的,原符合規定的連續工齡,視為本企業工作年限。

      十三、本合同的條款與國家和省新頒布的有關法律、法規、規章不符,按新的法律、法規、規章執行。

      十四、雙方需要明確的其他事項:

      十五、本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。涂改或未經合法授權代簽無效。

      甲方(蓋章): 乙方(簽名或蓋章):

      法定代表人(或委托代理人):

      年 月 日 年 月 日

      鑒證機構(蓋章):

      鑒證人:

      鑒證日期: 年 月 日

    雇傭合同范本9

      甲方(雇方):

      乙方(被雇方):

      甲乙二方根據大家平等自愿的原則,現就涉及家庭服務過程中的相關與義務達成協議,具體內容如下:

      第一條、 乙方的服務內容:

      □家務; □看護嬰兒; □照看孩子; □照顧老人(男、女); □照顧老人(不能自理:男、女); □看護病人(男、女); □看護病人(半自理:男、女) □看護病人(不能自理:男、女); □醫院陪住; □接送學生。 工作時間:住家制,每月休息 天

      第二條、甲方的權利和義務

      1、及時按月付給家政服務員足額的勞務工資_______元整。家政服務員休息日每月不少于兩天,遇國家規定的節、假日,不能休息的,雙方協商,適當加薪。不得拖欠或扣發家政服務員的工資。雙方擬定每半月發放一次工資

      2、交納家政服務員使用費及手續費后,一年內免費享有正常更換三次家政服務員的機會。

      3、向家政服務員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家政服務員服務期間人身、財產的安全。有義務對家政服務員的家政服務工作進行指導。

      4、家政服務員突發急病或其它傷害時,應采取必要措施,治病救人。因從事合同規定的工作致傷,應適當負擔家政服務員醫療、醫藥費用。

      5、不得強迫家政服務員從事合同以外的工作,不得將家政服務員帶往其它省市,不得私自將家政服務員轉讓給他人服務。

      6、有權要求和安排家政服務員重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由家政服務員承擔,反之,由甲方承擔。

      8、有權拒絕家政服務員將同鄉、親友帶入家中。有權拒絕家政服務員使用家中長途電話、電腦。;

      9、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對家政服務員因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助。不得侵犯家政服務員的人員權益。

      10、發現家政服務員患有不能勝任家政服務的疾病,應及時將其送回,并解除合同。

      11、甲方如發現乙方有損害甲方權益的行為,或不勝任家政服務工作,甲方有權解除合同。

      第三條、乙方的權利和責任

      1、尊重和維護甲方的合法權利,自覺履行本合同規定的'家政服務項目,熱誠服務。

      2、享有按月、按時得到勞務工資的權利,每月休息日不少于兩天,如需加班,有權同甲方協商,增加工資。

      3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。

      4 安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先征得甲方的同意,履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗。

      5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經核實屬實,送有關部門依法處理。

      6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習慣,不得虐待所服務對象。

      第四條、其它

      1、合同試用期為7天。合同到期,甲方愿意繼續聘用原家政服務員,合同自動延期。如甲方與乙方達成服務協議,一但發生任何問題,甲、乙自行承擔相關責任的權利。

      2、合同期未滿,單方要求解除合同,應提前3天通知對方,無故要求解除合同的,應由違約方交納違約金元。合同執行期間,如發生糾紛,應先協商解決,協商不成可向法院提起民事訴訟。

      本協議一式二份每方各執一份簽字生效。

      甲方(簽字、蓋章):

      乙方(簽字、蓋章):

      日期:年 月 日

    雇傭合同范本10

      甲方(用戶):

      乙方(中介單位):

      丙方(家政服務員):

      甲、乙、丙三方本著自愿合作的原則,協商同意簽訂本服務合同。甲、乙、丙三方必須遵守國家法律、法規,遵守北京市的有關規定;遵守北京家政服務協會制定的《北京家政服務行業約》、《北京家政服務消費指南》和《北京家政服務人員職業守則》,以確保甲、乙、丙三方的合法權益不受侵犯。

      一、雙方約定家政服務事項

      1、服務項目:

      乙方同意為甲方選派丙方,承擔甲方的第項服務:

      (1)一般家務;(2)孕、產婦護理;(3)嬰、幼兒護理;(4)老人護理;(5)半自理病人護理;(6)不能自理病人護理;(7)醫院護理病人;(8)其他。

      2、服務地點:

      3、服務期限:年月日起至年月日止。

      4、工資:

      甲方每月支付丙方工資為:元人民幣,甲方應在丙方每完成一個月工作后的第二日,以現金形式一次付清丙方工資,不得以任何理由拖欠、克扣。

      二、三方權利義務:

      1、甲方應在簽訂合同書時出示有效身份證件,如實說明對丙方的具體要求,以及與丙方健康、安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人等)。

      2、合同期內,甲方如對丙方的服務項目或服務類別要求改變,應與丙方協商,并適當調整工資報酬。

      3、甲方有權要求丙方重新進行體檢,費用由甲方承擔,如體檢不合格則費用由丙方自行承擔。

      4、甲方有權拒絕丙方在其住宅從事與家政服務無關的.活動,具體要求事項由甲方與丙方約定。

      5、甲方有權以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經濟責任和法律責任,但不得采取搜身、扣押錢物、身份證及其他有效證件,以及毆打、威逼等非法方式進行處理。

      6、甲方應尊重丙方的人格及勞動,不歧視不*丙方,并負有保護其在服務期間人身及財物安全的責任和義務。

      7、甲方應對初次上崗的丙方具體說明家政服務要求和進行相應指導,甲方應安全妥善保管家中的現金和貴重物品,以免發生糾紛。

      8、甲方應向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食,為其提供適當和安全的居住場所,不得安排丙方與異性成年人同居一室。

      9、甲方每月安排丙方休息不得少于兩天,并保證其食宿,甲方若不能保證丙方休息,每天應給予適當的加班補助;甲方遇國家規定的“元旦”、“春節”、“五一”、“十一”重大節日時,要合理安排丙方休息,不能保證休息的要給予日平均工資兩倍的加班補助。

      10、甲方在未經丙方及乙方的同意,不得擅自將丙方轉為第三方服務;不得擅自將其帶往非約定服務場所提供服務;不得唆使丙方做違法和違反乙方有關家政服務管理規定的事情。

      11、甲方對丙方在服務期間和服務場所的安全負責,不得指使其從事危險工作;由于甲方人為或其設施、設備等原因造成丙方發生意外傷害,甲方應承擔相關責任,并應立即通知乙方。如遇丙方突發急病或其他傷害時,甲方應采取必要的救治措施。

      12、甲方應為丙方投保《家政服務員團體意外傷害保險》,投保檔次由雙方協商確定;如因丙方中途違約,投保費用由丙方全額承擔。

      13、按照北京市的有關規定,甲方應為丙方辦理《暫住證》提供必要的協助,*的費用由丙方自行承擔。

      14、丙方在服務期間應尊重甲方的生活習慣,服從甲方指導,工作認真負責。如因丙方工作給甲方造成損失,丙方應酌情賠償;因甲方原因造成丙方損失的,丙方有權要求甲方賠償損失。

      15、丙方外出應請假,不得在外留宿,如遇特殊情況不能按時返回,應提前通知甲方。

      16、乙方應為甲、丙雙方提供真實的服務信息;為甲、丙雙方提供洽談的場所。

      17、乙方應動員甲方為丙方投保《家政服務員團體意外傷害保險》。

      三、服務合同的簽訂、變更、解除與終止:

      1、簽訂合同時,甲丙雙方要按乙方有關規定交納手續費和信譽保證金,手續費一律不退,合同終止時,如正常履約,乙方依據信譽保證金憑證分別退還。

      2、合同內容變更時,甲丙雙方應及時到乙方辦理變更手續。甲方服務地址、聯系電話變更時應及時通知乙方。

      3、合同期滿,甲丙雙方愿繼續合作的,應在合同期滿之日起7日內,到乙方續簽新一輪的服務合同,并交相應手續費;雙方或單方不愿繼續合作,雙方應共同到乙方辦理終止合同手續。

      4、合同期未滿,單方要求解除合同,必須提前3天通知對方,解除合同時可由違約方交納一定的違約金。

      5、丙方離開甲方家外出,未按時返回或發生意外,甲方應在24小時內通知乙方,并在駐地派出所備案;丙方在服務期間,要求返鄉時,雙方應到乙方解除服務合同,不辦理手續的,責任自負。

      6、甲丙方在執行合同中產生爭議,應協商解決,協商無效,可到乙方進行調解;調解無效則向當地人民法院起訴。

      四、其他:

      1、本合同未盡事宜三方另行商議解決,協商不成的按照國家有關規定執行。

      2、本合同一式三份,三方各執一份,自三方簽字或蓋章之日起生效。

      3、合同有效期為:自年月日至年月日止。

      甲方:(簽字)

      丙方:(簽字)

      家庭地址:

      原籍地址:

      聯系電話:

      聯系電話:

      年月日

      年月日

      乙方:(蓋章):

      單位地址:

      聯系電話:

      年月日

    雇傭合同范本11

      甲方:(以下簡稱甲方)

      乙方:(以下簡稱乙方)

      根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》相關規定,甲乙雙方經友好協商,簽訂本合同,明確雙方的權利義務,共同遵照執行。

      一、合同期限:本合同期限為年,自年月日至年月日止。

      二、乙方工作內容

      1、因工作需要,擔任司機工作。

      2、負責開車、車輛保養、故障檢查維修、保證車輛機械狀況和安全狀況良好。

      三、勞動報酬:甲方按月支付乙方保底工資1500元,營業額超出一萬五千元的部分按10%提成。

      四、乙方勞動紀律

      1、必須嚴格遵守各項機關管理制度,不得擅自外出和離崗,否則,按礦工論處,確有急事需外出的,應先向領導請假。

      2、工作時間沒有外出任務時應在辦公室候命。

      3、嚴格按規定定點停放車輛。

      4、嚴格遵守道路交通法律法規,發生交通事故,根據交通部門交通事故結論進行相應的處理:駕駛員無責任的,不處罰;駕駛員有責任的,全部由乙方負責負擔。

      5、未經批準,擅自出車造成任何交通事故,應承擔全部責任。

      6、違反交通規則造成罰款一年內3次的,由單位負責,超過3次由乙方負擔全額罰款。

      7、車輛必須由專人駕駛,不得擅自借與他人駕駛,如有發現,甲方立即解除合同。

      五、合同的變更、解除、終止、續訂

      1、本合同期限屆滿,即行終止。

      2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關內容。

      3、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

      4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

      (1)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

      (2)未經同意私自出車的`;3次以上車輛未定點停放的;

      (3)不服從管理或泄露機關機密,造成不良影響的;

      (4)礦工3天以上的;

      5、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應提前以書面形式通知乙方:

      (1)乙方因疾病或負傷,不能從事駕駛員工作的;

      (2)乙方不能勝任工作的;

      (3)雙方不能依據本合同第五條第二款變更合同達成協議的。

      6、乙方提前解除本合同,應提前15日以書面形式通知甲方,否則甲方有權停止支付乙方本月工資。

      7、本合同期滿,甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

      六、本合同未盡事宜,按法律相關規定執行。

      七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,雙方簽字后生效。

      甲方(蓋章):__________________

      代表人(簽字):________________

      _________年________月_______日

      乙方:_________________________

      身份證號碼:____________________

      _________年________月_______日

    雇傭合同范本12

      甲方(車主):

      乙方(司機):

      根據甲、乙雙方協商,就甲方招聘乙方為XXX貨車司機一事,達成如下協議:

      (一)雙方義務

      (1)甲方提供證件齊全、年檢合格的XXXX貨車。

      (2)甲方負責辦理車輛的'一切手續,負責加油,乙方對此給予協助。

      (3)乙方按照甲方指令進行工作,詳細工作內容為:依據公司業務需要即時配合安全送貨,貨到客戶后與送貨員共同完成卸貨工作;在裝貨期間如因裝貨人員短卻,出貨緊急情況下需配合裝貨工作,其它工作時間在不影響其它工作人員情況下,在倉庫區域休息,隨時應對出車;每天早上正常出勤報到時間統一為上午xxx點,特別情況須經得直接上級許可。

      (4)乙方必須將當日營運情況即時填寫《司機出車登記表》向甲方管理人員簽名方可,至遲不超過第二日。所有開支票據都必須保存備查,

      (5)乙方必須遵守國家的《道路交通安全法》和其他有關法規,保證行車安全,杜絕交通違規和事故。

      (6)乙方必須愛惜車輛,文明駕駛。未經甲方同意,不得將車交給其他人駕駛。在車輛大修、年檢其間,必須參與監督檢查。

      (二)費用收支

      (1)甲方負責本車的一切保險、維修、保養等的費用支出,乙方給予協助。

      (2)乙方在車輛進行修理、更換部件、加油等項目時,必須預先告知甲方,同意后乙方才能實施。

      (三)報酬待遇

      (1)乙方試用期為X個月,試用工資為¥XXX元/月(實領,包食宿),正式任用工資為¥XXX元/月(實領,包食宿)。

      (2)乙方如有特殊情況不能上班,需提前一天向甲方請假方可。

      (四)事故

      (1)乙方在營運中如發生交通事故,應立即向甲方通報。

      (2)鑒于乙方因個人原因,暫無《道路交通運輸資格證》期間,因涉及到《道路交通運輸資格證》查車等罰款費用全部由乙方負責。

      (3)乙方如在行使中因違章罰款,所罰費用分二種情況:超載、車輛證照不齊等罰款,由甲方支付;錯道,超速,闖紅燈,逆行,違章調頭等罰款,乙方在職半年以內因個人上述原因違章,全部自行承擔;乙方在職1年以內因個人上述原因違章,甲方給予承擔1次違章處罰;乙方在職1年以上因個人上述原因違章,甲方給予承擔2次違章處罰;乙方在職2年以上因個人上述原因違章,甲方給予承擔3次違章處罰。其它均由乙方自行支付(從工資中扣除)。

      (4)若發生交通事故造成經濟損失,甲乙雙方協商處理。

      本協議經甲乙雙方簽字生效,有效期20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日。

      本協議一式兩份,雙方各執一份。

      甲方(簽字):

      年月日

      乙方(簽字):

      年月日

    雇傭合同范本13

      甲方:

      乙方:

      甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,協商一致,達成以下條款:

      一、甲方聘請乙方為司機。

      二、本合同生效日期年月日。

      三、乙方在工作期間,如出現任何違約情況甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等任何損失,應照價賠償。

      四、甲方給乙方的.薪資待遇:按每月3500元,發薪日期為每月月末支付。

      五、甲方車輛的保養以及車的正常維護由甲方來承擔。

      六、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守甲方制定的規章制度,按照甲方彰程辦事,準時上班。

      七、乙方在聘用駕駛員崗位期內,發生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故,給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失均由乙方本人負責,甲方無任何責任。

      八、乙方在職期間未經甲方同意不許私自出車,擅自出車造成任何事故均由乙方自行承擔,(未出車時車子應停在

      甲方指定地點,)乙方未經甲方同意不得有私下用車之情形,如有發現將扣除當月工資的30%。

      九、乙方在工作期間內每天對車輛進行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規則,而發生交通事故,責任都由乙方來承擔,與甲方無任何責任。

      十、機械車輛必須由乙方專人駕駛,不得擅自借與他人駕駛,不得隨便搭坐他人,如出現意外事故,由乙方自行承擔,甲方不承擔任何責任。

      十一、合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。

      十二、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,雙方簽字后生效。

      甲方(蓋章):__________________

      代表人(簽字):________________

      _________年________月_______日

      乙方:_________________________

      身份證號碼:____________________

      _________年________月_______日

    雇傭合同范本14

      甲方(雇主)

      乙方(員工):

      根據國家和本市有關法律法規,本著自愿、平等、協商一致的原則,雙方簽訂本合同。

      第一條合同期限

      1.合同有效期:從_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

      2.雇傭合同到期前一個月,經雙方同意,可以續簽雇傭合同。

      3.本合同期滿后,任何一方如認為不續簽聘用合同,應在本合同期滿前一個月書面通知對方。

      第二條工作崗位和工作職責

      職位:安全生產專家。

      主要職責:

      1、檢查企業定期組織事故應急救援演練;

      2、發現企業違法行為立即停止,立即停止無效舉報。

      3.檢查企業是否違反國家標準、行業規范和文件要求,并給出整改建議。

      第三條工作條件和勞動保護

      1.甲方應為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,并保證乙方的人身安全和人身不受危害。

      3.甲方應根據乙方崗位的實際情況和國家有關規定,為乙方提供必要的勞動保護用品。

      3.甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

      第四條工作報酬

      乙方支付給乙方的工資為人民幣。

      第五條勞動合同的變更、終止和解除

      1.勞動合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。如有變更,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成協議的,原合同繼續有效。

      2.聘用合同到期或雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同自動終止。雇傭合同到期前一個月,經雙方同意,可以續簽雇傭合同。

      3.經雙方協商一致,勞動合同可以終止。

      4.有下列情形之一的',甲方可以解除勞動合同。

      (1)在試用期內被證明不符合錄用條件的;

      (2)嚴重違反工作紀律或者用人單位規章制度的;

      (3)故意不完成工作任務,給公司造成嚴重損失的;

      (4)嚴重失職,營私舞弊,給甲方單位利益造成重大損害的;

      (5)被依法追究刑事責任的。

      6.有下列情形之一的,乙方可以通知用人單位解除勞動合同。

      (1)試用期。

      (2)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

      7.乙方要求解除勞動合同的,應當提前三十日以書面形式通知甲方。

      第六條其他事項

      1.因執行聘用合同發生人事爭議,甲乙雙方應首先依法申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可向人民法院提起訴訟。

      2.本合同一式兩份,甲方兩份,乙方一份,雙方簽字蓋章后生效

      甲方(用人單位):

      乙方(員工):

      年 月 日:

    雇傭合同范本15

      甲方:

      乙方:

      甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關法律法規,經雙方協商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款:

      一、勞動合同期限

      (一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從20xx年2月5日起至20xx年2月5日止。

      二、工作內容

      甲方安排乙方工作,乙方應完成該崗位的各項工作內容,乙方工作時不能偷懶,必須認真高效地完成甲方安排的工作,若在規定的時間不能完成,甲方有權批評乙方。若乙方工作效率實在太低,甲方有權扣乙方工資,解雇乙方;若乙方能吃苦耐勞,工作表現好,視情況可獎勵報銷乙方年底回家路費。

      三、乙方上下班時間根據工作需要和甲方的安排而定,乙方外出必須向甲方申請,得到甲方批準后方可外出。

      四、甲方保證每月按時發給乙方工資,工資底薪1600元,全勤獎金50元,住房補貼100元。如乙方一個月內有遲到、請假,甲方有權扣除乙方獎金及補貼共計150元。甲方有權扣留乙方第一個月工資的一半計800元作為押金,合同期滿后退還。

      五、合同的變更、終止和解除

      合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的',原合同繼續有效。

      合同履行期間,乙方要求解除合同的,應按不滿合同規定的期限,押金800元作為違約金賠償給甲方。

      本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

      甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日 _________年____月____日

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