保姆雇傭合同【實用15篇】
現今很多公民的維權意識在不斷增強，合同的使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。你所見過的合同是什么樣的呢？以下是小編幫大家整理的保姆雇傭合同，歡迎閱讀與收藏。
保姆雇傭合同1
甲方（雇主）：__________
住址：__________
乙方（雇員）：__________
身份證號：__________
電話：__________
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容
1、護理老人生活起居；
2、負責每日三餐；
3、家務（室內保潔）。
二、服務要求
乙方在服務期限內按照協議規定服務內容履行服務職責，如臨時需要請假或休息需提前告知甲方，具體請假或休息時間由雙方共同商定。
三、服務費用
服務費用為__________元/月，甲方于每__________月__________日前支付給乙方。
四、甲方權利和義務
1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務；
2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續予以留用的情形，有權隨時解除合同；
3、甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用；
2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件；
3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧老人；
4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理；
5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；
6、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的`人身傷害或財產損毀，應付賠償責任；
7、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
8、乙方在服務期間所發生的一切安全責任事故，一概由其自行負責，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1、本合同自雙方簽字時生效。
2、本合同一式兩份，雙方各執一份。
甲方：（簽字）__________
乙方：（簽字）__________
保姆雇傭合同2
甲方：_________________
乙方：_________________
根據甲方的需要，乙方承諾為甲方提供家政服務。為明確雙方的權利義務，雙方應共同簽訂以下合同：
一、雙方約定的事項：_________________
二、乙方的權利義務：
1.乙方需要完成甲方老年人的一日三餐(三餐以清淡為主，口感不宜過重，食物不宜過辣或難以消化)，以及甲方老年人的`日常家務(買菜、做飯、洗碗、打掃室內、打掃老年人衣物、住院期間日常護理)。甲方不得隨意增加乙方規定以外的服務內容和工作量。
2.根據咸陽市有關規定，乙方必須持有身份證，確保身份清晰、手續齊全、健康，無不良社會記錄，并將身份證復印件交甲方保留。
3.尊重和維護甲方的合法權利，自覺履行本合同規定的家政服務，熱情服務。
4.享有按月按時領取勞動工資的權利。
5.有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權保護其人身和財產權不受侵犯。
6.做好家政服務；在特殊情況下（親屬生病、家庭緊急情況等），需要回家處理時，應征得甲方同意，履行請假或終止合同程序。乙方不得擅自離開，否則甲方將追究違約責任。
三、甲方的權利和責任：
1.甲方向乙方提供免費正常住宿。平等待人，不歧視，不虐待。
2.甲方發現乙方患有傳染病等不能勝任家政服務的疾病，或因身體突發事故自動終止勞動合同，不承擔任何責任。
四、薪金：
甲方每月25日前向乙方支付1600元人民幣。
五、其他責任：
1.如果甲方老人突然死亡，本合同將自動終止，乙方將自動離開甲方家。乙方不承擔任何責任，也不涉及財產分割。
2.合同期滿前，單方面終止合同的，應當提前30天通知對方。
六、本合同由甲乙雙方簽訂，乙方向甲方提交身份證復印件后生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：_________________ 乙方：_________________
_____年_____月_____日
保姆雇傭合同3
甲方（雇主）：身份證號：現家庭住址：
乙方（受雇方）：身份證號：現家庭住址：
甲方老年人年齡較大，需要家政服務人員提供相關家政服務；乙方聲稱今年xxxx年齡、健康，能夠照顧甲方老年人的日常生活和其他家政服務能力。甲乙雙方按照平等自愿的原則，就家庭服務過程中的相關權利義務達成協議，具體內容如下：
一、甲方老年人需要乙方提供的家政服務的主要工作內容：
1、負責老年人每天三餐及相關采購；
2、負責生活環境衛生；
3、住在老人家里，照顧好老人的飲食、日常生活及相關服務；
4、如果老人生病住院，負責照顧和陪護。
二、甲方的權利義務
1、甲方應及時按月向乙方支付全額勞動工資，試用期為半個月。xxxx試用期滿后，按月支付勞動工資xxxx元計發。乙方每月安排2個休息日。乙方未按日休息的，甲方應按日加倍計發勞動工資。無特殊情況，甲方不得拖欠或扣除乙方的工資。每月底的'最后一天支付工資。
2、甲方向乙方提供免費住宿。平等待人，不歧視，不虐待，確保乙方在服務期間的人身和財產安全。有義務指導乙方的家政服務。
3、當乙方因個人身體原因突然發生急性疾病或其他傷害時，甲方應及時通知家屬，并在力所能及的范圍內采取必要的治療措施，但甲方不承擔任何相關費用。甲方經雙方協商一致，可適當承擔部分醫療費用。
4、甲方不得強迫乙方從事合同以外的工作。
5、甲方有權拒絕乙方將同鄉或親友帶回家。甲方有權拒絕乙方長途電話。
6、甲方老人家中的貴重物品應妥善保管。乙方因工作失誤造成的經濟損失，應當協商解決或者尋求法律幫助，不得侵犯乙方的人身權益。
7、甲方發現乙方患有不勝任家政服務的疾病，可隨時終止本合同。
8、甲方有權終止本合同，如發現乙方損害甲方權益或不勝任家政服務。
三、乙方的權利和責任
1、乙方向甲方保證身體健康，能勝任家政服務，無不良社會記錄。
2、乙方承諾具備照顧老年人日常生活的基本知識和工作經驗，并能提供相關的家政服務。
3、乙方應尊重和維護甲方的合法權利，自覺履行本協議規定的家政服務，熱情耐心地服務。
4、享有按月按時領取勞動工資的權利。
5、有權拒絕甲方提出的不合理要求。有權保護其人身和財產權不受侵犯。
6、乙方應安心做好家政服務。如遇特殊情況（親屬生病，家里有急事等。），需要回家處理時，應事先征得甲方同意。
7、乙方不得擅自將親友及其他人帶入甲方家中，不得隨意翻拿或故意損壞甲方家中的物品，否則應承擔相應的法律和賠償責任。
8、乙方不得參與甲方的家庭和鄰居糾紛，不得泄露甲方的家庭信息等隱私，尊重甲方老年人的生活習慣，不得虐待其服務對象。
9、在合同期內，如乙方想提前終止本合同，乙方應提前5天通知甲方，以便甲方及時聘請家政服務人員。
四、其他
1、合同執行期間，雙方發生糾紛的，應當先協商解決。協商不成的，可以向履行合同的基層法院提起民事訴訟。
2、合同期限：_____年___月___日至_____年___月___日止。
3、本合同一式三份，甲乙雙方和擔保人各執一份，自簽訂之日起生效。
甲方：____聯系電話：____
乙方：____聯系電話：____（公司收購合同）
擔保方：____聯系電話：____
保姆雇傭合同4
甲方：
乙方：
丙方：
甲乙丙三方根據平等自愿的原則，現就涉及家庭服務過程中的相關權利與義務達成協議，具體內容如下：
一、合同內容：
乙方的服務內容：主要包括以下內容
1、家務；
2、看護嬰兒；
3、照看孩子；
4、照顧老人(男、女)；
5、照顧老人(不能自理：男、女)；
6、看護病人(男、女)；
7、看護病人(半自理：男、女)；
8、看護病人(不能自理：男、女)；
9、醫院陪住；10、接送學生。
2、合同期限： 年 月 日至 年 月 日止。
3、工作地點：
4、工作時間：
5、二、丙方的權利和義務
6、1、向甲方提供家庭服務員。建有家庭服務員輸送基地并保持經常聯系，并保證家庭服務員來源明白、身份清楚、手續完備、身體健康、無不良社會記錄。丙方已向甲方一次性收取家庭服務員使用費及手續費共20xx元整。
7、2、丙方先收取甲方押金800元整。在家庭服務員服務期屆滿，甲方將家庭服務員安全送回丙方，并確認家庭服務員服務期間內的工資已結清及無其它勞務糾紛后，丙方如數把押金退還給甲方。
8、3、對甲方自愿贈給家庭服務員的.衣物和預付的工資，屬雙方自愿行為，丙方不負責追回。丙方每月收取甲方家政服務務管理費xxxxx元。
9、4、對新到的家庭服務員和服務員期滿回到公司的家庭服務員，丙方將視情況按期進行職業道德教育和職業再培訓，并重新安排上崗。
10、5丙方應負責乙方人員的專業培訓，使其適合甲方的家庭需要。
11、6、丙方應保證乙方的服務不得中斷。
12、三、甲方的權利和義務
13、1、及時按月付給家庭服務員足額的勞務工資xxxxxxx元整。家庭服務員休息日每月不少于三天，遇國家規定的節、假日，不能休息的，雙方協商，適當加薪。不得拖欠或扣發家庭服務員的工資。
14、2、交納家庭服務員使用費及手續費后，一年內免費享有正常更換三次家庭服務員的機會。
15、3、向家庭服務員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不xx、保證家庭服務員服務期間人身、財產的安全。有義務對家庭服務員的家政服務工作進行指導。
16、4、家庭服務員突發急病或其它傷害時，應采取必要措施，治病救人。因從事合同規定的工作致傷，應適當負擔家庭服務員醫療、醫藥費用。
17服務期限自xxxxx年xxx月xxx日至xxxxx年xxx月xxx日，月休xxx天。
本協議一式叁份，自簽字之日起生效。
甲方（簽字）： 電話： 身份證號：
乙方（簽字）： 電話： 身份證號：
簽約日期： 年 月 日
保姆雇傭合同5
甲方(雇主):________________
乙方(雇員):________________
一、合同內容
乙方的`服務內容:主要包括一日三餐(需要時加餐、制作肉食、魚類、蔬菜等各種菜肴;買菜除外);打掃室內衛生、清洗衣物(內衣除外)等日常家務;疾病護理及照顧老人做戶外運動。
乙方工作時間:________________
合同期限:________________
工作地點:________________
二、協議內容
1、甲方在行動能夠自理的情況下，每月固定發放乙方工資1200元。
2、甲方因疾病等原因轉化為半自理的情況下，每月固定發放乙方工資1500元。
3、甲方如果癱瘓在床，每月固定發放乙方工資2100元。
4、乙方每月固定4天假，具體休息時間雙方臨時商定。每逢過年時，年前二十八至初五放假。
5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協商事宜。
6、乙方工作時間外出需征得甲方同意，不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出發生問題責任自負。
7、合同期未滿，單方要求解除合同，應提前3天通知對方，需經雙方同意方可。
本協議一式二份每方各執一份簽字生效
甲方（蓋章）：_______________乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________地址：___________________________
電話：_______________________電話：___________________________
傳真：_______________________傳真：___________________________
日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日
保姆雇傭合同6
甲方：
身份證號：
乙方：
身份證號：
根據《民法典》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容
1.看護小孩;
2.清洗小孩衣物;
3.家務。
二、服務時間
1.每天時分至時分。
2.乙方每月可休息天，具體休息時間雙方臨時商定。
三、服務費用
1.服務費用為1000元月
2.因特殊情況，乙方需要加班，則甲方須每晚另行支付20元加班費。
四、甲方權利和義務
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形，有權隨時解除合同;
3.甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩;
4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;
5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
6.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的`人身傷害或財產損毀，應承擔賠償責任;
7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
8.乙方在非工作時間所發生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1.本合同自雙方簽字后生效。
2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：
乙方：
年 月 日
年 月 日
保姆雇傭合同7
甲方(雇傭方)：_________
乙方(雇員)：_________
甲乙雙方根據國家有關法律法規，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。
一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月日止，合同期滿雇傭關系自然終止。雇傭合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂雇傭合同。
二、甲方根據工作任務需要，安排乙方的工作崗位為，具體工作內容及職責為。甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位。
三、乙方的工作時間為。甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。
四、經雙方約定，甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣，每月______號前發放。
五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。
六、乙方請事假須經甲方同意，甲方將按日扣發工資，在合同期內，事假累計不得超過_________天，超過_________天，將扣發_________天工資。未經甲方同意而擅離職守的，曠職_________天，扣發_________天工資，情節嚴重的，甲方有權解除合同，并追究乙方的違約責任。
七、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規章制度、勞動紀律，甲方有權按相關規定給予處罰。
八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。
(1)嚴重違反工作紀律或規章制度的；
(2)故意不完成工作任務，給甲方造成嚴重損失的；
(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
(4)被依法追究刑事責任的。
九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同，但應提前三十天以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的；
(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
(3)雇傭合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無法履行，經當事人協商不能就變更雇傭合同達成協議的；
十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。
甲方(簽字)：_________
_________年____月____日
乙方(簽字)：_________
_________年____月____日
雇傭保姆協議書7
甲方（雇主）：_________ 身份證號： _________乙方（雇員）： _________身份證號：_________
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容
1.看護小孩；
2.清洗小孩衣物；
3.家務（室內保潔）。
二、服務時間
1.每天 時 分至時分。
2.乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。
三、服務費用
1.服務費用為1000元/月，甲方于每月
2.因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費。
四、甲方權利和義務
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務；
2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的'情形，有權隨時解除合同；
3. 甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用；
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件；
3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩；
4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理；
5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；
6.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應承擔賠償責任；
7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
8.乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1.本合同自雙方簽字后生效。
2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：_________（簽字） 乙方：_________（簽字）
___年___月___日 ___年___月___日
雇傭保姆協議書8
甲 方： _________身份證號：_________
籍 貫：_________
乙 方： _________身份證號：_________
籍 貫：_________
經甲乙雙方近日協定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子（_________）看護工作，為更好地維護雙方權益，避免產生不必要糾紛，特簽定本協議，具體如下：
一、甲方聘請乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（_________）看護工作，雙方應以誠相待，相互說明有關必要信息，不得做假欺騙。
二、乙方工作時間與地點：每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天（周日），乙方確有急事不能正常開展工作的，則提前一個工作日向甲方請假，原則上每月請假時間不得超過1天，請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間，甲方若請求乙方加班，經乙方同意后可進行加班，甲方應給予乙方加班工資待遇，標準等同于請假扣除的工資待遇，乙方
請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發放時統一增減；乙方工作地點在甲方住所。
三、工資待遇：甲方按月支付乙方工資，每月****元整，甲方可視乙方工作質量適當調整工資，此外，中秋節、春節發放節日福利；甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。
四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛生，不得打罵孩子，不得引導孩子做不利于身心健康發展行為。
五、乙方在工作期間應愛護甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內環境衛生。
六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。
七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下， 可適時帶孩子外出活動。
八、本協議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執一份，協議自20xx年 月 日起生效，至20xx年 月 日終止。
甲方簽字：_________
乙方簽字：_________
___年___月___日
保姆雇傭合同8
甲方(雇主)：_________________身份證號：_________________
現家庭住址：_________________
乙方(雇員)：_________________身份證號：_________________
現家庭住址：_________________
甲方家中的老人已經年事已高，由于需要專業的家政服務人員來提供相關的家務服務。乙方自述今年具有豐富的經驗和技能，并身體健康，能夠照顧甲方老人的生活起居以及其他家務服務工作。在平等自愿的原則下，甲乙雙方經過協商達成了關于家庭服務過程中的權利和義務的協議，具體內容如下：
一、甲方老人需要乙方提供的家政服務主要工作內容
1、負責制作好老人每天三頓飯和與之相關的`采買工作;
2、負責居室環境衛生工作;
3、住在老人家中，照顧好老人的飲食和起居及與之相關的服務工作;
4、如果老人生病住院，負責照看和陪護工作。
二、甲方的權利和義務
1、甲方應及時按月支付給乙方足額勞務報酬，試用期為三個月，勞務報酬按每月5000元計發；試用期滿后，勞務報酬按每月6000元計發。每個月安排乙方四個休息日，如果乙方沒有按日得以休息，甲方應按日加倍計發勞務報酬。除非有特殊情況，甲方不得拖欠或扣發乙方的報酬。報酬支付時間為每個月底的25日。
3、當乙方因個人身體原因突發急病或其他傷害時，甲方有責任及時通知乙方的家人，并在自身能力范圍內采取必要的救治措施。然而，甲方不承擔與此相關的任何費用。雙方經協商一致，對于從事合同規定的工作所導致的意外傷害（排除個人身體原因），甲方可以適度承擔部分醫藥費用。
4、甲方不得強迫乙方從事合同以外的工作。
5、家庭主人有權利選擇是否允許客人帶同鄉或親友進入家中。家庭主人有權決定是否允許客人使用家庭電話打長途電話。
6、甲方應當自行妥善保管其老人家中的貴重物品。如果乙方因工作失誤而造成經濟損失，雙方應通過協商解決或者尋求法律幫助，在解決問題的過程中不得侵犯乙方的人身權益。
7、當甲方發現乙方患有影響其履行家政服務能力的疾病時，甲方有權解除本合同。
8、當甲方發現乙方違反損害甲方權益的行為，或者乙方無法勝任家政服務工作時，甲方有權解除本合同。
三、乙方的權利和責任
1、乙方向甲方保證身體健康，能夠勝任家政服務工作、無不良社會記錄。
2、乙方承諾具有照顧老人飲食起居的基本常識和工作經驗，能夠提供相關家政服務。
3、乙方需尊重并維護甲方的合法權益，積極履行本協議所規定的家政服務事項，并以熱忱和耐心為甲方提供服務。
4、享有按月、按時得到勞務工資的權利。
5、有權拒絕甲方提出的不合理要求。有權維護自己人身財產權利不受侵犯。
6、乙方在履行家政服務工作時，應專注于提供優質服務。如果遇到特殊情況（例如親屬生病或家庭急事），乙方應事先征得甲方的同意后方可回家處理。
7、甲方與乙方在此確認，乙方需經甲方同意方可攜帶親友及他人進入甲方家中。乙方應當妥善保管甲方家中的物品，禁止隨意翻拿或故意損壞。如違反上述規定，乙方將承擔相應的法律責任并承擔賠償責任。
8、乙方承諾不介入與甲方家庭及鄰里之間的糾紛，并且絕不泄露甲方家庭信息或其他私密事項，同時尊重甲方老人的生活習慣，堅決反對對服務對象施行虐待行為。
9、合同期內，乙方如欲提前解除本合同，乙方應當提前_________天通知甲方，以便甲方及時另行聘請家政服務人員。
四、其他
1、在合同執行期間，如雙方發生爭議，應首先通過協商解決。若協商無果，可向具體合同履行地的基層法院提起民事訴訟。
2、合同期限：________年________月________日至________年________月________日止。
3、本合同一式_________份，甲乙雙方和擔保方各執_________份，自簽訂之日起生效。
甲方(簽字)：_________________乙方(簽字)：_________________
電話：_________________電話：_________________
簽約時間：________年________月________日 簽約時間：________年________月________日
保姆雇傭合同9
甲方：________________
身份證號：__________________
乙方：__________________
身份證號：______________________
乙方乙雙方友好協商，特聘乙方到甲方家中做家政服務，達成以下協議，明確雙方的權利義務，供雙方共同遵守：
一、甲方的權利義務
1、甲方有權要求乙方提供家庭服務，包括烹飪、洗衣、清潔和適當的戶外勞動。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的住宿和工具。
3、平等待人，尊重乙方人格和勞動，在工作中給予熱情指導。
4、乙方工資按月支付___________元，不得拖欠。
甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方有權終止合同，而乙方不需要保姆服務。
二、二。乙方的.權利義務
1、乙方需要照顧孩子的日常生活、吃飯睡覺等問題(詳見附件一)。
2、乙方應全心全意地負責兒童的安全，不得虐待兒童，不得恐嚇兒童，并盡可能耐心地對待兒童。乙方不得與其他人員（如社區其他保姆、保安等）討論甲方的家庭情況。
3、甲乙雙方應根據雇傭關系每月向乙方支付報酬__元，乙方的住宿費由甲方承擔，乙方的其他費用由乙方承擔。
4、甲方所有財產歸甲方所有，乙方不得違法，不得隨意將他人帶入家中或居住。
5、乙方應對乙方在工作過程中因個人技術出現的所有問題負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方許可出門或違反上述規定，對問題負責。
6、乙方在就業期間應有良好的身體狀況。如有重大疾病或傳染病，甲方有權終止合同
7、乙方承諾在甲方工作期間不享受假期。甲方賠償乙方的工資。
8、乙方應熱情工作、勤奮、負責任、熱愛衛生，積極承擔更多事務，遵守公共道德和國家法律法規。乙方不得擅自外出，也不得擅自翻轉甲方的物品。乙方對未經甲方許可或違反上述規定的問題負責。
無論出于何種原因，乙方應在合同終止后立即離開甲方家，不得滯留。
三違約條款
1、甲方對違反國家法律法規和合同約定給乙方造成的損失承擔全部賠償責任。
2、乙方對違反國家法律法規和合同約定給甲方造成的損失承擔全部賠償責任。
3、乙方應安心做好家政服務；在特殊情況下（親屬生病、家庭緊急情況等），需要回家處理時，應先征得甲方同意，辦理請假或終止合同手續。甲方有權扣除乙方當月的工資。
4、合同期滿前一個月，經雙方協商同意，合同可以續訂。中途終止合同的，應當提前解除_____天商議，如擅自離職，甲方當月不支付勞務費。
5、如果在實際工作中遇到條款中未提及的問題，甲乙雙方應以積極友好協商的態度解決問題。
四、其他
1、乙方尊重甲方家庭的生活習慣。
乙方感冒發燒等疾病需到醫院就醫，費用由乙方負責。
4、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字后生效。
5、本協議為__________年_______月_____日起到_______年_______月_______有效期為一年，必要時可續約。
附加條款：__________
甲方簽名：
簽訂日期：
乙方簽名：
簽訂日期：
保姆雇傭合同10
甲方：________
乙方：________
甲方聘請乙方為保姆，雙方經過平等協商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條、乙方的職務為保姆。
第二條、乙方在受聘于甲方期間，應按照甲方的'工作安排履行職責。
1、做中餐和晚餐
2、收拾房屋、打掃衛生使房屋時刻保持干凈整潔
3、協助主人照顧照看小孩
4、主人交待的其他機動家務事宜
第三條、乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行安排。
第四條、乙方的正常工作時間上午9：00至13:00、下午15：00至19：00，每周工作6天，周一至周六，周日休息。
第五條、甲方因工作需要，要求乙方加班時，除特殊情況外，乙方應予以配合。
第六條、由于乙方為提供勞務方，雙方不構成勞動法律關系，所涉及到的乙方保險等與甲方無關。
第七條、甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月1500元人民幣，工作日提供餐飲但不提供住宿。
第八條、乙方每月工資由甲方于次月5日發放，如遇周日或節假日，甲方可提前或延后1日或數日發放。
第九條、當乙方無法勝任本合同時，甲方有權隨時解除合同。乙方發生的一切傷害事故由乙方自行承擔，甲方對此不承擔任何責任。
第十條、乙方應恪盡職守，若導致甲方遭受經濟損失或其他損失，甲方有權終止合同并要求乙方承擔賠償責任。
第十一條、乙方主動提出終止本合同時，需提前一個月通知甲方。
第十二條、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，經雙方簽字后自___月___日起生效。
乙方姓名：________
甲方姓名：________
身份證號碼：________
身份證號碼：________
住址：________
住址：________
聯系方式：________
聯系方式：________
日期：___年___月___日
日期：___年___月___日
保姆雇傭合同11
甲方（雇主）：____
乙方（雇員）：____
身份證號：____
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
1、看護小孩。
2、清洗小孩衣物。
3、家務（室內保潔）。
4、做飯。
5、全天24小時。
6、乙方每月可休息4天，具體休息時間雙方臨時商定。
甲方按月付給乙方工資，試用期_____元（一個月），第二個月工資_____元／月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工資，乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意，乙方工作滿一年后，甲方可以適當給乙方獎勵或提高工資待遇。（特別說明：甲方應確保乙方每個月的工資，至于甲方給予的獎勵，全由甲方掌握，乙方無權干涉。）。
7、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務。
8、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形，有權隨時解除合同。
9、甲方有義務按時支付服務費用。
10、甲方向乙方提供免費正常食宿，做到平等待人、不岐視、不虐待，尊重乙方的人格和勞動，保證乙方節假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務對象。
11、為保證甲方的家庭成員人身安全和財產安全，乙方的身份證自愿交由甲方保管，乙方工作期限滿后，甲方應主動交還身份證。未經過甲方允許，乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。
12、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。
13、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。
14、乙方須自覺履行上述服務項目，乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員（如小區其他保姆、保安等）隨意談論甲方的`家庭情況。
15、乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，愛衛生，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規。
16、乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定，發生問題乙方自負責任。
17、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理。
18、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意。
19、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方人身傷害或財產損毀，應付賠償責任。
20、乙方如欲解除合同，則需提前10天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
21、乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
22、如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著積極解決、友好協商的態度解決問題。
23、本合同自雙方簽字時生效。
24、本合同一式2份，雙方各執1份。
甲方：____（簽字）。
乙方：____（簽字）。
__年__月__日。
保姆雇傭合同12
甲方：______身份證號碼：_________家庭住址：__________聯系電話：_______________
乙方：______身份證號碼：_________家庭住址：_________聯系電話：_______________
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、乙方從簽署合同之時起，將全天候24小時居住在甲方的住所內，并提供專業的老年人照料服務。
二、服務費用服務費用為壹仟捌百元/月。
三、服務內容：照看老人乙方要對老人的'心理健康、身體健康和安全等情況全方面負責。
1、對老人要有愛心和耐心，要按時給老人吃飯、服藥。
2、老人清潔方面：每日早晨溫水洗臉洗手，每天給老人洗腳和用毛巾擦洗身體，及時幫助老人接大小便并清理干凈。隨時清洗老人的衣服并歸類放置。
四、甲方權利和義務
1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務。
2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護老人的情形，有權隨時解除合同。
3、甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1、乙方有權要求甲方按時支付服務費用。
2、乙方應認真履行上述服務項目，照顧老人，并對其細心關懷。
3、乙方不得未經甲方同意隨意帶他人進入甲方家中。
4、如乙方遇到親友生病等急事需臨時離開，應征得甲方同意。
5、乙方在履行職責過程中，若出現任何問題或意外，甲方不承擔任何責任，乙方自行負責。
6、乙方需提供身份證、戶口本原件以驗證身份，并提供身份證復印件留存，合同終止時將歸還。
7、乙方如欲解除合同，需提前30天書面通知甲方，不得擅自離開，否則將承擔違約責任。
六、合同的生效
1、本合同自雙方簽字時生效。
2、本合同一式兩份，雙方各執一份。
甲方：_____乙方：_________
____年__月__日____年__月__日
保姆雇傭合同13
甲方：
身份證號碼：
聯系電話：
乙方：
身份證號碼：
聯系電話：
現應甲方需求，乙方申請，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務，特訂立如下合同，供雙方共同遵守：
一、雙方約定事項：
1、乙方的權利與義務責任：
1）乙方需要完成甲方家中老人的一日三餐（三餐以清淡為主，口味不可太重，食物不可過于辛辣或難以消化），以及甲方老人家中的日常家務（買菜，做飯，洗碗，打掃室內衛生，老人衣物的'清洗和住院期間的日常護理）。甲方不得給乙方隨意增加規定以外的服務內容和工作量。
2）根據市有關規定，乙方必須持有《身份證》，保證身份清楚、手續完備、身體健康、無不良社會記錄，且將身份證復印件一份交甲方留存。
3）尊重和維護甲方合法權利，自覺履行本合同規定的家政服務項目，熱誠服務。
4）享有按月、按時得到勞務工資的權利。
5）有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。
6）安心做好家政服務工作；如遇特殊情況（親屬患病、家有急事等），需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續。乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
2、甲方的權利和責任：
1）及時按月付給乙方足額的勞務工資__元整。
2）甲方向乙方提供免費正常食宿。并做到平等待人、不岐視、不虐待。
3）發現乙方患有傳染性疾病等不能勝任家政服務的疾病，或因身體突發意外事件，即自動解除勞動合同，甲方不負任何責任。
二、薪金：甲方每月25日前支付給乙方人民幣__元。
三、其他責任：
1、如遇甲方老人突然病故，本合同將自動終止，乙方自動離開甲方家，乙方不承擔任何責任，也不涉及任何財產分割問題。
2、合同期未滿，單方要求解除合同，應提前30天通知對方。
四、本合同自甲乙雙方簽字，乙方向甲方提交身份證復印件后生效。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：
乙方：
_年_月_日
保姆雇傭合同14
本協議由以下雙方于____年____月____日簽署：
雇主（保姆）：_______，住址：________，身份證號碼：________。
雇員（雇主家庭成員）：_______，住址：________，身份證號碼：________。
一、雇傭目的及意義
雙方本著互惠互利、平等誠信的原則，達成協議，旨在明確雙方在雇傭關系中的權利和責任，確保雇員在規定的工作時間內，按照雇主的要求，提供優質的服務，共同創造良好的家庭環境。
二、工作內容及薪酬福利
1、雇員_______將按照雇主_______的'要求，負責以下工作：
（1）照顧家庭成員的日常生活，包括飲食、起居、衛生等；
（2）負責家庭烹飪、清潔、洗滌等家政工作；
（3）協助家庭成員處理其他必要的家務事項。
2、工作時間及休息時間：
（1）工作日工作時間為每天上午9點至下午6點，休息時間為每天午餐時間1小時；
（2）周末和工作日的晚餐時間可根據實際需要進行適當調整。
3、薪資待遇及社會保險：
（1）雇員_______的基本工資為每月人民幣____元；
（2）根據國家相關規定，雇主需為雇員繳納社會保險。
三、合同期限及試用期條款
1、本協議自簽署之日起生效，有效期為____年，到期后可協商續簽。
2、試用期為一個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。在試用期內，雇員將按照協議要求履行職責，但試用期工資待遇減半。
四、違約責任及爭議解決方式
1、雙方應嚴格遵守國家法律法規和本協議的約定，任何一方違反協議，應承擔違約責任，并賠償對方因此而遭受的損失。
2、若雙方在執行本協議過程中發生爭議，應首先友好協商解決；協商不成的，可向勞動仲裁部門申請仲裁。
五、其他條款
1、雇員在雇傭期間，應尊重雇主家庭的生活習慣和隱私，保守秘密，確保雇主家庭成員的隱私權益不受侵犯。
2、雇員應嚴格遵守安全操作規范，確保自身和他人的安全。
3、雇員在雇傭期間，應妥善保管雇主家庭物品，如有損壞或丟失，應按照市場價值賠償。
4、雇員有權在法定假期和雇主安排的休息時間內正常休息，并享有國家法律法規規定的勞動保護和福利待遇。
5、本協議一式兩份，雇主和雇員各執一份，具有同等法律效力。
六、生效及簽名
本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。以下簽署人確認以上內容屬實，并承擔相應的法律責任。
雇主（保姆）：雇員：
____年____月____日____年____月____日
保姆雇傭合同15
甲方（用人單位）名稱：_____
乙方（勞動者）姓名：_____
根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關規定，甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限
（一） 本合同自 _____年___月___日起至_____年___月___日止。其中，試用期自_____年___月___日至_____年___月___日。
二、工作內容和工作時間
（二）根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在__________崗位上工作。經甲乙雙方協商同意，可以變更工作崗位，雙方簽署的變更協議作為本合同的附件。
（三）乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。
（四）乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少休息1日。
甲方因生產特點不能按照前款執行時，經勞動保障行政部門批準，可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。
三、勞動報酬
（五）甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月___日支付工資，并由乙方簽字確認。
（六）試用期期間的工資為____元/月。
（七）甲方實行計時或者崗位工資的，每月正常工作時間工資為____元/月。
實行計件工資的，每月底薪為____元，計件單價為____元或者完成工作額的____％提成。
甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的，不得計入乙方工資。
（八）甲方根據有關法律法規要求安排乙方延長工作時間的，支付不低于乙方工資150％的工資；安排乙方在休息日工作又不能安排補休的，支付不低于乙方工資 200％的工資；安排乙方在法定休假日工作的，支付不低于乙方工資300％的工資。
四、勞動保護和勞動條件
（九）甲方按照國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
（十）甲方為乙方提供的宿舍等基本生活條件必須達到安全、衛生要求。
（十一）甲方必須對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
五、社會保險
（十二）甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、醫療、失業、工傷、生育保險費用；社會保險個人繳納部分，甲方可以從乙方工資中代扣代繳。
（十三）乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規定執行。
六、勞動紀律
（十四）甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規章制度，應當在與乙方簽訂本合同之前告知乙方，并有乙方簽字為證。
（十五）乙方自覺遵守有關勞動法律、法規和甲方依法制定的.各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時完成工作任務。
（十六）甲方安排乙方的工作違法、不道德或者損害乙方身心健康的，乙方有權拒絕。
（十七）乙方有義務保守甲方的商業秘密。甲方對乙方的個人資料 ，未經乙方同意，不得公開或者泄漏。
（十八）乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的處理。
七、合同的解除和終止
（十九）甲乙雙方單方面解除本合同，應符合《勞動法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規定。乙方有《勞動法》第29條規定情形的，甲方不得隨意解除本合同。
（二十）本合同期滿即行終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂合同。
（二十一）解除或者終止本合同后，甲乙雙方在七日內辦理解除合同有關手續。
八、經濟補償與賠償
（二十二）甲方依法解除乙方合同，應執行勞部發481號文件關于支付經濟補償金的規定。乙方根據《勞動法》第 32 條第 （二）、（三） 項規定解除本合同，甲方按勞部發481號文件規定支付乙方經濟補償金。
（二十三）甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，依法支付賠償金。
九、其他約定
（二十四） 甲、乙雙方約定的其他內容如下：______________________。
十、勞動爭議處理
（二十五） 甲、乙雙方在履行本合同時發生爭議的，可先協商解決；不愿協商或者協商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解；不愿調解或者調解無效的，可在爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在15日內向當地人民法院提起訴訟。
本合同一式2份，甲乙雙方各執1份。
本合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
簽約須知
1、用人單位不得招用未滿16周歲的未成年人。
2、甲方支付給乙方的工資不得低于本地最低工資標準。
3、終止、解除合同時，甲方應當出具終止、解除合同的證明書。
4、社會保險費按國家規定繳納，雙方不能協商約定。
5、雙方應當仔細閱讀合同條款，以明確其權利和義務。
甲方（公章）
乙方（簽字）
年 月 日
【保姆雇傭合同】相關文章：
保姆雇傭合同模板關于雇傭保姆的雇傭合同09-18
保姆雇傭合同 雇傭保姆合同模板06-12
保姆的雇傭合同10-25
保姆雇傭的合同10-12
保姆的雇傭合同09-30
[精選]雇傭保姆合同10-01
（精選）保姆雇傭合同05-22
保姆雇傭合同08-09
【經典】保姆雇傭合同09-23
保姆雇傭合同06-23