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  1. 病人家庭保姆雇傭合同

    時間:2025-08-27 19:02:49 雇傭合同

    病人家庭保姆雇傭合同

      在人們愈發重視契約的社會中,越來越多的人通過合同來調和民事關系,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么正式、規范的合同是什么樣的呢?以下是小編收集整理的病人家庭保姆雇傭合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    病人家庭保姆雇傭合同

      甲方(雇主):____________身份證號:________________________

      乙方(雇員):____________身份證號:________________________

      甲方因家庭需要,雇傭________為家庭保姆,經雙方協商,特簽訂本協議。

      第一條、服務職責

      甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。

      第二條、協議期限

      從______年_____月_____日起至患者生命終止。其中試用期限為_____個月,至_____年_____月_____日止。

      第三條、甲方的基本權利義務

      1.保護乙方的人身安全,為乙方提供食宿。

      2.由于甲方責任造成乙方的人身財產損失的一切后果由甲方承擔。

      3.按規定付給乙方工資。

      4.有權監督乙方履行本協議規定的義務情況。

      第四條、乙方的基本權利義務

      1.遵守甲方規定的制度。

      2.按照甲方規定的條件照顧病人:

      1).全天24小時照顧病人,并負責包括乙方在內的____個人的1日3餐(不負責買米、買菜)。

      2).幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時,每日進行一至二次的戶外活動。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產生的一切后果由保姆負責。

      3).有權按協議規定如月、如數拿到工資。

      4).由于乙方責任造成甲方人身、財產安全損失,一切責任由乙方負責。

      第五條、工資待遇

      試用期內,每月工資________元;試用期滿,每月工資________元。

      第六條、付資方式和期限

      按月給付,每月____日付資,前后不超過____天,乙方收到工資后,簽字為據。

      第七條、工作時間

      乙方每周____天工作制,周____休息。

      第八條、協議的變更和解除

      協議生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除協議。任何一方解除協議,須提前____天通知對方,方能解除協議。

      第九條、本協議在執行中發生爭議,由雙方協商解決,協商不成,可由仲裁機關或法院判決。

      第十條、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。本協議自雙方簽字之日起生效。

      甲方(簽字):_____________________乙方(簽字):____________________

      電話:__________________________電話:__________________________

      簽約時間:________年____月____日簽約時間:________年____月____日

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