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  1. 醫院分管工作總結

    時間:2025-07-30 14:12:51 工作總結

    醫院分管工作總結

      總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,它可以促使我們思考,因此我們要做好歸納,寫好總結。總結怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編為大家整理的醫院分管工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    醫院分管工作總結

      一、前期工作

      (一)抓建設-學科建設是根本

      1、申報醫院二級學科,批復心血管內科和消化內科;

      2、病區調整:整合普外和骨外、腫瘤科和康復科的病區及護理單元;組建腎病科,暫與康復科共用病區及護理單元。

      3、籌建ICU,場地、設備、人員等工作正在運作中。

      4、完成口腔科、婦產科、ICU、放射科等科室的醫療設備的招標,部分設備安裝驗收。完成醫療設備的基本清點。

      (二)抓業務-業務開展是核心

      1、胃蛋白酶原早期胃癌篩查項目已開展,效果很好。

      2、外科的體外碎石項目已進入實質性階段;

      3、康復科多方考察和比較,準備引進新技術和新項目;

      4、強力推進健康管理工作,保持了常規高考體檢、社區體檢和企事業單位體檢,新近把丟失了十多年的征兵體檢工作拿了回來。

      5、不斷激發市場開發能力。與中心醫院的緊密型醫聯體邁入實質性階段;與周邊的醫聯體開發取得成效,大部分的社區衛生服務中心、鄉鎮衛生院和診所都與我們簽訂了協議。

      統計項目

      20xx(上半年)

      去年同期

      分析

      備注

      入院人次

      2087

      2182

      下降4.35%

      手術例次

      408(303/105)

      472(314/158)

      下降13.59%

      臨床路徑

      290(13.9%)

      87(4%)

      上升233%

      7月路占比近50%

      業務查房

      4

      投訴與不良事件

      44

      (三)抓技術-技術提升是關鍵

      每周二下午業務學習;臨床路徑入組;醫師注冊、醫師定考,執業醫師、規培醫師報考;三基培訓、心肺復蘇培訓及考核;病歷質量評比等,派出多名醫生長短期進修,各學科組織醫護人員積極參加省市各類學習培訓班。通過以上措施,不斷拓寬技術視野,提高技術感受,同時也提升了技術水平。

      (四)抓質量-質量控制是重點

      1、病歷質量是重點。最能反映核心制度,診療規范、操作規程執行情況。市衛生計生組織了全市的病歷質量檢查,醫院開展病歷質量大檢查,每月的常規檢查,由科主任、質控員、內審員為主。病案首頁整改花費了大量的時間和精力,各科主任深有體會。

      2、臨床路徑入組37%,7月路占比近50%。

      (五)抓規范-規范醫療是保障

      1、每周二下午業務學習、每周三下午醫療質控(其中一次業務查房)、每月一次科主任例會(每月第二周周五下午);

      2、規范處方授權、,手術授權;操作授權(含麻醉、功能、放射等各類授權和交接班本、危急值登記本等醫療文書。

      3、建立健全醫技科室質量考核體系。

      4、結合市區衛生行政部門各類檢查抓整改:醫改檢查、衛生監督局綜合檢查;食藥局專項檢查;臨床用血、透析、放射輻射、醫療應急等多項檢查。

      (六)抓教學-臨床教學是本分

      很好地完成了20xx-20xx學年第二學期教學任務,落實“誰的課堂誰負責”,每月對兼職教師進行至少2次聽課并評價。

      二、下一步工作

      雖然取得不少成績,也存在很多不足,如:學科建設沒有突破性進展;業務開展成效不顯;技術水平原地踏步;質量管理老問題反復出現。這些問題反映了我們思想上不重視,態度上不端正,作風上不轉變,行動上不積極。下一步要一如既往抓建設、抓業務、抓技術、抓質量,鞏固和提高已取得的部分成果。更要大力抓規范不松勁,抓標準不松手。

      1、學科建設上各科室拿出院級重點專科建設方案,提出市級重點專科建設規劃;包括人員、設備、技術、資金配備。

      2、業務開展上要有年度目標完成的方法、措施、路徑和時限,我們要看下半年各科室從上級醫院轉診過來多少病人,科室增加了哪些病種,解決了幾例疑難雜癥,開展了幾項新項目(非藥物手段)。

      3、質量控制上要把市質管中心出臺的《學科質量評價體系及考核標準》學深學透并遵照執行。核心制度和病歷質量的檢查、考核、處罰力度都要加大。處方點評要成為考核而不是學術探討,臨床藥師參與查房要落實,藥占比一定要降下來。

      4、規范管理上要嚴格制度、規范、指南等,這是衡量你做的對不對的問題,不能打折扣。

      5、下半年除了要大力抓規范外,還要抓標準,標準是衡量你做的好不好的問題。修訂和完善我們的醫療質量標準、崗位質量標準和服務質量標準,按標準考核并在績效中兌現。

      20xx年已過了一半,肩上的擔子還很多很重,每個人都是,我們要通過以上一系列措施,鼓足干勁,努力工作,不斷提高制度化、程序化、規范化、標準化管理水平和效能,爭取在下半年完成既定的綜合目標任務和二級評審工作任務。

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