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  1. 工作總結

    服務業工作總結

    時間:2024-01-20 18:06:43 我要投稿

    服務業工作總結15篇[通用]

      總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,讓我們一起認真地寫一份總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編為大家整理的服務業工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    服務業工作總結15篇[通用]

    服務業工作總結1

      在過去的半年中很有幸加入到XXX公司來,在領導的悉心關懷下,在同事們的幫助下,通過自身的努力,各方面都取得了一定的進步,較好地完成了自己的本職工作。現將工作情況作簡要總結:

      一、不斷加強學習,素質進一步提高。

      具備良好的產品知識和業務素質是做好本職工作的前提和必要條件。半年以來,始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。一是重點學習了產品知識;二是學習了與電子商務部門相關的規章制度;三是在前輩指導下聯系實際學習電子商務的工作技巧,注意收集相關信息。對公司領導各次會議中的講話總是認真聆聽,汲取養分,收獲頗豐;四是盡可能地向周圍理論水平高、業務能力強的同事學習,努力豐富自己、充實自己、提高自己。可以說在這半年中,由起初的憑借興趣入門逐漸過渡到現在能獨立處理部分事物并對這項工作始終持有濃厚興趣。

      二、踏實肯干、做好本質工作

      我的主要工作內容是客戶服務,完整的工作流程可以體現為熟悉店鋪情況了解上架產品信息客戶接待訂單處理售后處理和評價管理。前期在淘寶平臺運用,收集商品網絡信息做得比較充分。客戶接待可以說是比較重要的一個環節,是我們產品信息輸出的直接窗口,在這半年的是實際操作里,我秉持著巨細靡遺的態度,在不斷總結日常工作提升交流技巧的同時,參看一些優秀的實例和經驗分享,逐步形成了日常工作體系,對工作技巧進行不斷的更新和查漏補缺。訂單的達成以及售后處理過程,現階段已經掌握比較高效的訂單處理、統計的方法,在售后問題中,能有效解決普遍問題,對于少有的復雜的難以處理的問題,做到第一次看、問,看前輩同事怎么處理,問與之相關的生產、銷售等各環節明細,再次遇到同類問題可以獨立解決。

      三、不足待改進之處

      我在學習和工作中逐步成長、成熟,但我清楚自身還有很多不足,也將成為新年伊始需要完善的重點。

      1、善于溝通交流,強于協助協調,逐步提高自己的理論水平和業務能力。

      2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性、提高時間利用率,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中提高自己。

      3、精于專業技能,勤于觀察總結,盡量將工作總結規范化、數據化、直觀化。

      四、歲首年終,一年之計在于春

      1、能力學習和素質提升是一個推陳出新的過程。隨著公司發展和電商部規模的擴大,可預見更多的產品會面世,會接觸到更廣的客戶層面,所以產品知識的更新、學習,客服經驗的總結、完善,是需要始終堅持的過程。對于新產品的網絡推廣,結合已有案例,配合部門各位同事共同努力將是下一階段的工作重點。

      2、樹立全局觀,加強兼容性發展。電子商務部門的日常工作與生產銷售各個部門都緊密相關,客戶服務工作也與部門內策劃、運營、推廣等等分不開,所以在做好本職工作的同時,個人需要加強各方面信息的涉獵,對各個職責崗位有所了解,加強溝通,互相進步。3、危機公關和關鍵點控制。尤其在活動期間工作內容增加,許多電子商務工作中的細節問題逐漸顯現出來。客服事務中的應變、處理是最直接最有效解決方法,所以在歷次活動中注重并總結這些關鍵部分會使工作開展更加效率;歷次活動中存在的不足也積累了經驗教訓,預先的判斷、危機意識的培養會使工作的`開展更加游刃有余。

      半年時間里,公司氛圍、人文氣息、工作狀態都深深吸引著我,嶄新的一年相信我會與XXX共同成長!

      從報到的那一天開始,我就被安排到xx小區支行,給我的感覺,這里的同事都特別的友善,不計較個人得失,對于我這個新來的員工,都是毫無保留,有什么就教給什么。

      九月十六號開始,我就加入了工作,先認識了一些硬件設施,學習了怎么填寫各種單據,有定期存單、存折開戶,建行龍卡開戶,轉賬、匯款單據的填寫,跨行轉賬,掛失單的填寫,以及各種特殊業務,比如更換工資存折,消磁換本,消磁換卡,維護個人信息等。這些在一開始對于我來說都是新的,從未接觸過,我就拿筆和本做筆記,說過的東西以便事后再慢慢消化。同時,在大廳要學會怎么說標準的服務用語。

      客觀原因所致,客戶很多,時刻都會出現客戶咨詢問題的情況,還有柜員機的一些使用方法,經常,問我的問題我都無從回答,我只好再跟同事們問,然后再答復客戶,很長一段時間,經常會聽到客戶說我是新來的,感覺自己很沒面子,心想,一定要早點終結對我的這種評價。我要成為一名建行的老員工。

      不再記得度過了多少個日日夜夜,我從外面轉入里面了,剛到柜臺,不知所措,看著別人操作很簡單,我自己卻是摸不著頭腦,就坐在同事的后面看人家怎么操作,怎么跟客戶交流,電腦屏幕上哪些是該捕捉的重點信息,不同的業務的不同做法。開工資的最簡單,也是我最先掌握住的。

      不管面對什么,首先問清辦什么業務,然后自己心里明白該用哪個交易碼,認真做好每一步,敲對每一下鍵盤,不能忘了讓客戶簽字,有些是給客戶的回執,相當一部分是簽完字銀行留存的,不能少了單據,錯誤無大小,一旦出錯很麻煩。辦業務講究速度,更重要的是精準。認真、微笑服務好每一位顧客,不急不躁,來去有迎有送,這就是服務的窗口。

      經過數天的學習,自己也或多或少悟出了其中的道理,后來就自己在窗口辦業務,從拙劣到一點點熟練,同事們都在熱心地告訴我我所不會的,很感激。有時覺得一些業務很繁瑣,也有過厭倦,但客戶來了,決不能拒絕,銀行就是為客戶服務的,剛開始,辦卡開電子銀行很不習慣,經常犯錯,但后來接觸的多了也就會了,熟練了,經歷了這個過程感覺很有成就感。掛失業務也是非常令我傷腦筋,活期、定期存折,龍卡,尤其是卡丟了的情況,有時會打錯單子,就更使得業務繁瑣,還好有同事不厭其煩地指正,給自己一次次提醒。

      蓋章和簽字是必不可少的內容,有的要蓋公章,有的要蓋訖章,有的要蓋結清、提前支取或部分提前支取章,有的不能少了個人名章,存取大數額的要主管授權簽字,點好錢,錢是絕對不能差的,手點,機點,都是必須的,跟客戶核實好錢數,在此基礎上才能保證業務不出差錯。假幣有時也會不期而至,這就更要擦亮我們的眼睛,看清每一張不同面額的鈔票,進來的假幣一律不能再遞出窗口,這是行規,更是原則,但要和客戶解釋清楚,只有得到客戶的配合,才有我們不斷提升的業績,因此,我們更要服務群眾,奉獻社會。

      有些還需要個人身份證件以及復印件、核實件,一切都要心中有數,該怎么做信手拈來。工作中,很重要的一點,我們不能忘記要善于發現目標客戶,積極主動營銷我們的各項產品,比如信用卡,電子銀行,保險,基金等,本著為客戶著想、負責的態度向客戶推薦,盡可能達到預期目的。

      一天的工作從押賬開始,又從結賬結束,早起,晨會完,開始準備,撥好日期,開始一天緊張忙碌的工作,晚上到下班時間,更要點清手里的錢和重要空白憑證。小事不計較,大事有原則,但是,銀行工作沒小事。

      再多的文字不能表達我此時的感受,在建行,在稅鋼小區支行工作是我的榮幸,結識了這些同事是我更大的榮幸,感謝親朋對我工作的支持,感謝各位領導的關懷和每一位同事的幫助,今后定當加倍認真努力地工作,以優異的業績作為回報大家的禮物。

    服務業工作總結2

      為確保元旦、春節期間餐飲服務食品安全,根據《關于加強元旦、春節期間餐飲服務食品安全監管工作的通知》要求,我院采取積極有效措施,加大對轄區內餐飲服務單位監管,保障了兩節期間餐飲服務食品安全。具體情況如下:

      一、加強組織領導,落實監管責任

      為確保元旦、春節期間餐飲服務食品安全,我院組織召開會議,成立領導小組,由院領導擔任組長;會議認真分析當前餐飲服務單位可能存在的食品安全隱患,組織監督員學習《通知》精神,強化責任意識;加強突發事件處置能力培訓,做好突發食品安全事件的應急處理準備工作;要求每位監督員忠于職守,并嚴格食品安全行政責任追究制度。

      二、制定實施計劃,明確監管重點

      根據《通知》精神的要求,針對兩節期間餐飲服務單位等可能存在的.食品安全隱患問題及食品安全監管薄弱環節,研究制定我鎮的行動計劃和具體實施方案,明確加大對承辦5桌以上宴席餐飲單位、集體食堂、餐飲服務單位的食品安全監管力度,重點檢查餐飲服務單位鮮肉及肉制品、食品原料、調味品、食品添加劑和白酒、葡萄酒采購的管理,以及食品貯存、加工制作、餐飲具消毒、從業人員健康狀況,進一步規范餐飲服務經營行為。督促餐飲經營者認真執行采購索證索票和進貨查驗制度,以及食品添加劑使用管理規范,杜絕使用非食用物質和濫用食品添加劑等。

      三、組織實施,落實安全監管

      1、宣傳動員和自查自糾階段

      為了兩節期間的餐飲食品安全,監督員提前對餐飲業、建筑工地食堂、餐飲服務單位等廣泛宣傳食品安全知識和法律法規,強化責任意識和安全意識。要求各單位強化自身管理,層層落實責任,從源頭把好食品安全關;同時要求餐飲單位不得超接待能力承辦年夜飯,并督促餐飲單位一次性承辦5桌以上年夜飯的及時申報。針對兩節期間可能存在的食品安全問題,向餐飲單位下達食品安全指導性意見書。

      2、執法檢查階段

      兩節前及期間,監督員對管轄范圍內的餐飲單位、集體食堂等,開展食品安全執法檢查。重點檢查大中型餐飲單位、集體食堂、餐飲服務單位等,采取深入庫房、操作場所等,檢查鮮肉及肉制品、食品原料、調味品、食品添加劑等采購索證索票和進貨查驗情況,以及食品貯存、加工制作、餐飲具消毒、從業人員健康狀況。特別加強年夜飯承辦餐飲單位食品安全檢查,要求各單位做到環境整潔,食品原料新鮮,涼菜間必須做到“專人、專間、專用工具、專用冰箱(柜)、專用消毒設備”,烹煮食品必須燒熟燒透,加強各類餐飲具、刀具的清洗消毒和保潔,嚴禁無健康合格證明的從業人員從事接觸食品的工作。嚴格審查年夜飯菜譜,對可能存在安全隱患的涼菜等及時進行調整;同時要求所有承辦年夜飯單位烹制菜肴燒熟煮透,涼菜開餐前兩小時內制作,并每菜留樣100克、密閉冷藏保存48小時。一旦發現疑似食物中毒事件,所涉餐飲單位必須立即向我所報告。

      檢查中發現主要存在問題:少數餐飲服務單位臺賬記錄不全,葷素水產水池及餐具洗消水池混用,餐具保潔柜不密閉,涼菜間放有雜物,操作臺存在超保質期食品、及無標簽預包裝食品,庫房食品落地存放、食品與雜物混放等。針對上述問題,監督員及時提出改正意見,要求限期整改到位;對經營超過保質期食品單位進行立案查處。

    服務業工作總結3

      本人工作年十余年,從基層逐步走向管理,具有很強的酒店服務意識和豐富的酒店實踐管理經驗,全面掌握酒店的開業籌備、營銷推廣,熟悉各部門的工作程序、崗位職責和服務標準,熟悉酒店的財務核算,能有效地控制成本和費用,具很強的組織協調能力和優秀的團隊合作意識;十分敬業,有很強的責任心,對企業忠誠,人品很好;始終以創造新的業績為自己的奮斗目標。

      本人一直在餐飲行業從事服務業,從服務員做起到管理層,參加過幾家酒店的籌劃,培訓,管理經驗很豐富,且我個人極具有上進心、責任心強,忠誠敬業,處事細致。對新事物的接受能力及環境適應能力較強,喜歡從事餐廳工作、經過多年在餐飲業界的鍛煉,尤其是在飲食有限公司積累了很多寶貴經驗,愛崗敬業、以身作則是我一貫的工作作風,我相信團隊的力量,并堅持以團結協作在為原則。

      由于工作緊、任務重等原因本人在洞察力和督導能力上稍有不足,沒能對下屬給予正確的工作崗位安排和指導。日后本人會竭盡全力愿與諸位同仁共同進步。

      從事餐飲行業要面臨很大的威脅同樣也存在很大的機遇。這很有可能是餐飲業一個最重要的特點。雖然是餐飲業,但是它本質上還是商業,要承受其他商業所要承受的壓力。把這個銘記在心,開始實施你的計劃。如果我們沒有認識到這點,那么要想成功我們就必須要經歷更大的困難和危機。

      我們在現實世界中學到、拓展和磨煉出來的技能都可以在這一行業中得到應用,像熟練地討價還價,機智地管理以及靈活地談判。但是這一行業中的很多不同方面都不是那么容易學會的。

      從事餐飲需要我們所在壓力中保持冷靜,在混亂中保持清醒,以及協調各種不同觀點和個性的能力從而使你在餐飲業中受益。在處理人際關系時,不管是處理和顧客、員工、承包商之間的關系,還是面對變化的形勢和變化的客戶,我們都必須耐心十足。餐館內部的壓抑氛圍會造成員工的急躁心理。我們的工作還應側重于消除那些怒氣,穩定他們的情緒,讓暴風雨得以平息。

      工作中我們面對的人物繁雜,工作環境也在不斷變化。我們必須能夠根據自己的實際情況進行思考和調整。有人注重過程,有人注重結果,我們必須客觀對待這兩類人。注重過程的人會做好他們計劃好的每一件細微的事,而注重結果的人只在乎最后的結果。有時候這兩類人你都需要。這就要求我們極具靈活性與交際能力。

      網絡經濟時代的到來,給人們的生活習慣和生活方式帶來了很大變化。現在,人們可以足不出戶而享受各種各樣的服務。互聯網的興起為各企業提供了一條新的成功之路,伴隨著這種需求,一種新型的餐飲業營銷方式誕生了,那就是網上餐飲服務市場。我們認為開展網上業務能夠提升企業的客戶服務能力,能服務于企業發展戰略,能為企業增加效益。

      滿足顧客的不同需求,挖掘子市場的銷售潛力,擴大市場占有率,以提高企業競爭力、樹立企業形象,增強用戶的信賴,有利于新產品打開市場,降低企業經營風險。為了更好的開展網絡營銷計劃,達到以上目的,開發一套性能優良,功能強大的電子商務系統自然必不可少。上為此我制定了我們網上業務的主要業務模塊

      (一)網上訂餐訂位

      對客戶進行管理,對客戶消費記錄提供準確的`數據資料。這是系統功能的最大亮點之一。

      企業客戶一經注冊,就可以在信息平臺上發布企業提供的網上訂餐食譜及價格介紹。包括文字信息和圖片信息。

      網上一般顧客在瀏覽信息后,選擇想要的菜進行網上訂餐。客戶需要填寫一份訂餐訂單,包括餐廳名稱、所要菜名、份數等等。在確認訂單后提交。顧客還可以在填寫訂位訂單。

      系統接下來進行訂單處理,通知餐廳在規定的時間內送貨,并將相關信息送入數據庫。同時向客戶發出確認信息。

      系統會定期處理企業和一般客戶的信息,保證系統的數據的準確性和運行的快速性。

      (二)網上支付多種支付手段

      貨到付款,即網下支付,對于初次登陸該網站的消費者來說,他們可能沒有電子貨幣,或優惠餐券。所以,貨到付款是為方便他們而設定的,目的在于吸引潛在消費者,通過享受到的優質快捷的服務后,使他們轉變成為穩定的顧客群在線交易系統為商家經營和消費者網上購物提供在線結算服務。客戶可以通過招商銀行的一卡通的子賬戶——網上支付卡進行消費和結算。客戶只要擁有一卡通(屬于借記卡),在柜臺或者網上申請了虛擬支付卡,即可憑此在網上支付訂餐費用。

      購買餐券,一次性的購買一定適量的餐券,不僅可得到打折優惠,也可實現在線支付功能。

      (三)內容查詢

      顧客通過內容查詢,可以以最快的速度查詢到自己想知道的各種信息。如各地美食、本地餐館信息、行車路線、價位查詢等。

      各地美食:介紹國內國外有名的風味小吃、各大菜系、部分菜的烹飪方法等。餐館信息:包括在公司網站上注冊的所有餐飲企業的地點、招牌菜、價位、歷史等等。

      行車路線:顧客可以通過搜索引擎查到想去的餐館的最近行車路線。價位查詢:只要您輸入理想的價位,就可以找到同價位的所有美食信息。同時還提供飲食小常識,美食小故事、餐飲新聞等與餐飲美食有關的信息。

      (四)網上論壇

      通過業界論壇、業界與網民的對話窗口,可實現消費者和經營者的直接對話。經營者能更迅速捕捉到市場需求信息,聽到消費者的呼聲,真正實現網絡營銷的互動性。

      總結上季度我們餐飲毛利率上漲2。85個百分點、三項費用增長適度。年內公司投入使用的中央廚房項目使得為公司保證原材料采購成本合理可控起到了關鍵的作用。

      20xx年公司總體費用增長38。68%,其中銷售費用增長30。46%,管理費用增長54。71%,財務費用增長942。03%。費用增長主要是由于年內新開門店增加,業務規模擴大所致;而從費用占比情況看,銷售費用相比去年降低0。91個百分點,管理費用增加1。67個百分點,財務費用上漲0。96個百分點,總體費用增加適合于營業收入增長,公司控制較為良好持續推進橫縱兩條線發展,加強整合和多元化服務。

      20xx年公司計劃直營拓展與加盟發展并重,使得加盟門店數量相比去年有較大增幅;加快企業并購步伐、審慎選擇并購對象;擇機發展新業態結合公司已有的中央廚房等采購加工優勢配送優勢,依托公司雄厚的出品研發水平,選擇好新業態,釋放公司現有產能。我們維持增持評級,預計xx年每股收益0。63元、0。88元、1。04元,對應PE33倍、23倍、20倍。

      我在對餐飲業進行長期深人的調查后,很容易發現了下面一種普遍存在的現象:搞好一家餐館不容易,這需要許多人共同付出極大的努力,但是,搞垮一家餐館很容易,只要經理一個人就足夠了——其中的原因非常簡單,那就是:兵熊熊一個,將熊熊一窩。正如西方有句諺語所說:一只獅子率領的羊群隊伍,總是能夠打敗一只羊率領的獅群隊伍。中國古人也曾經說過:一將無能,累死千軍。

      這個道理同樣適用于企業界,餐飲業當然也不例外。在餐飲企業中,經理就是餐館的帶頭人。優秀的餐館經理是餐館持續發展壯大的強有力推手,他們能夠做到一呼百應,充分激發員工的潛能,使員工有效發揮出以一當十的干勁;反之,平庸甚至無能的餐館經理,則是阻礙餐館發展壯大的絆腳石,不但自己在經營管理工作中常常一籌莫展、捉襟見肘,而且有意無意地壓抑員工的積極性、主動性和創造性,使員工產生嚴重的無力感和挫敗感。由此可見,我作為餐館經理在餐館中扮演著極其重要的角色,時時處處都起著溝通上下、協同左右、聯通內外的關鍵作用。這些都是我行動的鞭策與指導。

      餐館是我事業的沃土,在這里,我要用自己的經驗、智慧、才能以及不懈的努力實現著人生的價值。我要充分發揮我認真、踏實的執行能力、較好的團隊協作能力從而協調各部門之間工作的正常運行和開展,讓我們的餐館創造日進萬金的神話!

    服務業工作總結4

      根據鎮黨委的工作布置安排,現將我鎮三產服務業工作情況總結如下:

      一、20xx年工作完成情況

      20xx年我們緊緊圍繞市級下達的全年目標任務,細化目標抓落實,積極推動全鎮服務業的快速發展。當年考核要求新增規模以上服務業企業1個,我們完成了2個;新增限上批零住餐企業任務2個,我們完成了4個;服務業稅收增幅要求8%,新增納稅過百萬服務業企業1個。當年我們國稅增幅51.2%,地稅增幅3.2%,新增納稅過百萬服務業企業2個,并成功創成江蘇省農村電子商務示范鎮光榮稱號,智慧物流園當年新招引物流企業33家,順利完成全年各項目標任務,當年考核得分123.9分,折合百分制得分93.09分,獲鄉鎮二等獎,鄉鎮綜合排名第五名。

      二、存在的短板及原因分析

      綜合考核得分,雖然我們的各項指標均較往年成效突出,但與周邊先進鄉鎮相比我們還存在一定的差距,主要原因應該有:

      1、基礎薄弱,后勁乏力。雖然當年我們稅收增幅較為明顯,但與排名在前的四個鄉鎮相比,差距也較大,月塘國稅增幅高達500.8%,新城地稅增幅294.1%,真州、新集增幅都比我們高出很多,后勁發力明顯不足。

      2、規劃制約、發展受阻。由于我鎮站前路商貿區已統一納入市級規劃,目前正在規劃調研,新招引的項目均無法審批,當年我們雖已順利完成三產服務業新開工3000萬元重大項目2個任務,但項目至今還未能通過發改委審批備案。

      三、來年工作謀化

      1、圍繞服務業規劃調整,合理布局把方向。積極配合市發改委做好xxx綜合貿易區的規劃編制工作,合理調整我鎮服務業產業布局,對物流、農副產品批發市場、水果批發市場、汽車后市場及站前路綜合服務區等項目做好規劃對接,爭取項目規劃早落地、早實施,破解我鎮服務業發展的瓶頸難題。

      2、圍繞現有產業基礎,精準發力搞招商。準確把握全鎮食品產業主攻方向,分析其上下游配套企業的主要特征,加快對其相應的物流、貿易、餐飲等配套項目招引力度。圍繞現有的智慧物流、電商創業園及大有酒店等服務業項目平臺,加大二次招商力度,填補相應的項目空缺;搶抓“兩園”建設和市委市政府全域做旅游的發展機遇,加快推進黑莓一二三產快速融合發展;以方營村的特色田園鄉村項目建設為抓手,結合353沿線綠色觀光帶建設,配合宣傳科挖掘出一批具有馬集地方文化特色的鄉村旅游項目,在服務業重大項目招引上,積極配合招商部門跟蹤賽車公園和通航機場等項目,爭取在20xx萬元項目上實現新突破。

      3、圍繞當地產業特色,扶優培強樹品牌。結合泗大線拓寬改造,加快推進xxx鎮萌鵝風情街的規劃建設,積極倡導區域范圍內的各鵝產品加工經營戶自發成立xxx鎮萌鵝協會,打造統一標識,制定相關協會互助章程,借助與江南大學產學研合作契機,創新口感溫差補救,塑造真正意義上的地方產業特色。借助汽車工業園及城區輻射的區位優勢,依托現有的'絡集仕二手車、城東二手車和福特4S店等初具成形的汽車后市場,主動完善相關配套設施,逐步打造功能齊全的優質汽車后市場。

      4、圍繞市級目標考核,細化任務爭進位。對照來年目標任務,全面做好企業培育、稅收增長和20xx萬元新開工項目的跟蹤服務工作,積極倡導有條件的村居自主成立物業服務公司,推進政府購買服務,規避行政管理風險,增強我鎮服務業規模競爭力度。緊盯現有的規上、限上服務企業需求,做好跟蹤,切實幫助企業解決一些經營過程中的瓶頸難題,助推企業各項指標快速增幅。

    服務業工作總結5

      一年來,在鎮黨委、政府的正確領導下,根據上級主管部門下達我鎮的服務業增加值10.5億元、經營性投入9000萬元為目標,認真分析經濟形勢,積極部署工作方案,努力完成工作目標,較好地完成了年度工作計劃。具體工作總結如下:

      一、目前指標完成情況

      1、增加值任務完成情況。

      全年實現增加值11.55億元,20xx年度完成增加值7.79億元,與去年同期增幅為48.3%右左。

      其中:交通運輸業倉儲和郵政業實現2.76億元,批發零售業實現4.35億元,住宿餐飲業實現1.xx億元,房地產業實現1.56億元,其它服務業實現1.74萬元。

      2、服務業項目投入情況。

      全年服務業項目投入27305萬元.其中:新開xx萬元以上的項目有3個;500萬元以上的.項目有9個;500萬元以下的項目有9個;主要一是投入12200萬元的揚州市三聯物資再生利用有限公司,主要構成是:主廠房建筑面積為120xx平方米,投入800萬元;機械設備300萬元;碼頭建設8000萬元;地基基礎工程2500萬元;附屬設施等600萬元。五月份完工已全部投入生產;二是完成投入6110萬元的船舶數字化制造工程技術研究中心,三是完成投入3100萬元的太陽能熱利用工程技術研究中心;四是完成投入1500萬元的市民廣場一期;五是投入1500萬元的伊騰園休閑農莊已完成700萬元;六是投入1500萬元江州商貿廣場,目前已投入655萬元;七是投入1200萬元的華陽大酒店,今年已完成650萬元的投入,目前已正常營業;八是投入572萬元的蘇供超市,目前已投入使用;九是秀清生活超市投入166萬元,目前正在做營業準備。

      二、明確工作思路,加快服務業發展。

      服務業是我鎮經濟發展的主要組成部分,加快服務業的發展,對于加快城鄉統籌;繁榮集鎮;提高人民的物質文化生活都占有重要因素。我鎮黨委、政府一直強調提出:要把服務業工作當作發展農村經濟的重要工作來抓,要抓住機遇,健康、快速地發展服務業,提高服務業經濟總量在gdp中占有重要比重。

      20xx年,我鎮服務業預計增加值15.5億元,重點項目投入主要:

      1、船舶基地商務區,投入在3000萬元左右,占地面積70畝,總建面積7500平方米,主要用于商貿業.商務服務設施,此項目現正在掛牌上市;

      2、繼續完善好伊騰園休閑農莊二期800萬元的投入;

      3、繼續完善富民商業街3000萬元的投入;

      4、繼續完善光陽花苑門面550萬元的投入。

    服務業工作總結6

      根據市局關于組織對“飲食服務業”進行專項檢查和建檔的通知精神,為加強對飲食服務業管理,進一步完善飲食服務業檔案,防止工業用鹽、非碘鹽、私鹽流入食鹽市場,造成群眾中毒事件,從而對當前市場上的食鹽供應做到心中有數,保證飲食服務業用鹽安全,現就我局組織對飲食服務業專項檢查工作情況匯報如下:

      一、檢查對象

      轄管區域內城、鄉大小酒店、酒家、飲食店、排擋、夜市攤、早餐店。

      二、檢查時間

      與市局規定時間同步

      三、工作情況

      1、領導重視,精心組織,合理安排行動方案。單位領導高度重視這次專項行動,指派分管領導親自抓,周密部署,為防止走過場,確保工作時間、工作人員、工作責任、工作內容等各項機制到位,在排查中注重實效,突出重點,結合食鹽市場實際情況檢查工作有重點,有目標、有記錄地做好檢查工作。

      2、保證飲食服務業用鹽安全,確保民眾身體健康。在檢查時我們注重邊檢查邊登記,保證專項檢查不漏戶、不漏區域,并結合此次專項檢查進一步做好飲食服務業的建檔工作,加大對涉鹽違法行為的查處力度,確保飲食食鹽安全,保障民眾身體健康。

      3、轉變工作作風,確保食鹽與非鹽市場長久發展。此次專項檢查活動中我們做到檢查與服務相結合,在宣傳、檢查、查處案件的同時,把專項活動與非鹽經營業務緊密結合起來,心中要有客戶是上帝的理念,做好對餐飲戶的服務工作。對每個用鹽單位詳細了解食鹽購進渠道,每月用鹽量和庫存情況,同時也了解他們的非鹽用品購進渠道和價格情況,并積極推廣我們的.非鹽產品進行性價對比成效顯著,為我們的非鹽產品爭得了一席之地。

      這次行動中我局共出動檢查人次58人,車輛16臺次,檢查飲食服務業、酒店、酒家40多家,排擋、夜市攤、早餐店30多家,并積極向廣大消費者宣傳企業服務宗旨,服務流程,宣傳產品品牌和功能,使我們鹽業形象成為市場品牌,成為消費者經營戶心中認可的優質品牌,政府管理下的專營品牌,實現從專營壟斷市場到以優質品牌及良好的服務占領市場,從而達到市場平穩過渡,確保企業在新的歷史新形勢下有個長遠穩定地向前發展歷程。

    服務業工作總結7

      為進一步加強服務業統計工作,努力提高統計能力、統計數據質量和統計可信度,全面創新和優化服務業統計工作。自今年年初以來,在省局、市局領導的指導和支持下,我局在完成各項服務業的調查和審計方面取得了良好的成果,確保了統計數據的準確性。

      一、樹立全局觀念,重視服務業統計。

      隨著新經濟的不斷創新和發展,第三產業將逐漸成為產業的主體。各級政府越來越重視服務業,對服務業統計提出了更高的.要求。為此,我局領導高度重視,迅速討論部署,在調查過程中給予大力支持和幫助,促進工作順利開展。

      二、加強企業業務培訓,做好統計數據審核驗收工作,確保統計數據的準確性

      1.認真做好培訓工作。為做好服務業統計工作,我局多次通過電話、會議、走訪等多種形式業統計人員進行了多次培訓,并安排了相關工作,詳細介紹了服務業統計調查制度和統計調查方法,使企業統計人員能夠更好更快地了解報告填寫方法,為準確填寫報告提供了良好的基礎,確保報表的填寫質量。

      2、及時、高質量地完成數據提交。在服務業調查統計人員保證質量、高效率、高報率的工作要求指導下,我市服務業重點單位的調查工作克服了困難,加班加點,努力爭取調查對象的配合,順利實現及時錄入、審核和提交網上直報企業報表、省點年報和季度報表。

      3.定期走訪調查企業,及時開展自查自糾工作,確保數據源的準確性。為了更深入地了解企業的主要業務活動和發展趨勢,我局20名業務人員xx年xx月xx日至xx月xx周一,我們參觀了45家企業,面對面解決了企業人員統計問題,進一步提高了服務業統計源數據質量。

      根據《福建省統計局辦公室關于印發的規定,為進一步加強調查單位管理,打下堅實的統計調查基礎通知(閩統辦〔20〕xx〕xx要求我市于8月下旬對我市一套表調查單位的經營狀況進行全面調查的摸排。此次核查工作的主要做法是電話咨詢和走訪調查兩種方式,通過與企業統計人員的溝通交流,深入了解企業的總體經營情況以及相關基本信息,重點核實工商登記的基本信息與一套表平臺相沖突的項目,并及時進行更正上報。

      三、存在困難和問題。

      (一)企業統計人員素質參差不齊,配合程度不一,調查涉及勞動者報酬、稅收、利潤等敏感指標,企業受趨利因素和防范心態的影響,一定程度上影響數據報送質量,經過執法檢查已部分企業進行整頓。

      (二)聯網直報平臺服務器不穩定,嚴重影響企業上報數據的效率,間接影響企業統計人員的報送心情。

      (三)年度審核確認工作難度加大,不利于引導達標企業入庫。

      (四)企業統計人員變動頻繁,影響統計報表報送工作。

    服務業工作總結8

      今年以來,根據區委區政府推進服務業發展工作要求,街道上下高度重視,明確工作目標,強化工作責任,健全工作機制,完善工作方案,細化推進措施,狠抓落實,大力推進服務業發展工作,取得了一定成效,現作如下工作總結:

      一、主要工作完成情況

      (一)項目招引

      街道始終把大項目招引作為推進服務業發展工作的重中之重,擺在突出位置,年初即制定項目招引工作計劃,明確具體措施,任務層層分解,壓力人人傳遞,積極努力招引各類生產性、生活型服務業項目,對有意向投資的客商,積極宣傳相關稅費減免政策,協助其辦理各種手續,通過努力上半年竣工投產生產性服務業項目江蘇華遠物流有限公司,投資近4000萬元,其中固定資產投資2700萬元,擁有各類大型長途特種運輸車輛近百臺,經營范圍10多個省市,年營業收入近3000萬元。

      目前在手正在積極推進建設的有景區母嬰會所、中央商場電玩城等,街道安排專人積極跟進,做好項目幫辦服務工作,計劃三季度竣工驗收。

      (二)物流企業培育

      街道加大重點物流企業的培育力度,將其作為推進服務業發展工作的重要抓手,通過調查、研究、分析,根據地方經濟社會發展對物流企業的多元化、多層次需求,確定重點培育對象,責任分工到人,采取切實可行措施,精心安排、科學組織、穩步推進,為相關企業發展壯大提供優惠寬松的政策環境和生存土壤,上半年重點培育的物流企業有德祥物流、永迅物流、及時雨物流、貴合物流、芳誠物流、新東渡物流、振發物流、新安物流、波力物流有限公司等。

      擬新增規上物流企業為鴻祥物流有限公司,注冊資本1200萬,因是20xx年之前注冊的'老企業,按照統計新增規上企業要求必須到今年年底才能新增入統計庫,目前正在積極跟進,預計年底前新增入庫。

      同時街道加大招引培育3A級物流企業力度,深入摸排規模大、實力強的物流企業,做好跟蹤服務,政策扶持、升級引導工作,下一步將積極企幫助企業申報創建3A物流標準。

      (三)推動企業轉型升級

      積極鼓勵現有企業轉型升級,推動傳統服務業發展,對于規模較小的服務業企業及個體經營戶,充分利用其經營方式靈活的優勢,積極探索線上網店與實體店相結合的發展模式,加快扶持一些規模較大的零售及住宿餐飲服務業單位的轉型升級,重點培育一批有競爭力、上規模的服務業企業,鼓勵企業樹立品牌意識,創建文化品牌,推動企業內涵建設及可持續發展。

      (四)做好服務業基礎性工作

      完善服務業發展監測體系,建立工作網格,成立服務業發展監測工作領導小組,街道辦主任任組長,條線領導任副組長主抓,具體責任人具體抓,各社區居委會主任作為小組成員負責各轄區內服務業發展工作。同時切實發揮領導小組作用,積極摸排轄區內情況,分行業完成相關企業經營、用工、納稅等數據的統計、歸類、匯總。積極配合區服務業發展領導小組辦公室日常工作,準時參加各類會議、落實相關通知、及時準確上報各類材料、報表,向企業傳遞區級各類信息和引資資金的爭創。

      二、主要存在問題

      (一)服務業基礎比較薄弱、結構比較單一,轄區內服務業多以商業零售和住宿餐飲為主,普遍存在注冊資本低、商鋪規模小、規劃部局散的現象,缺乏統一的政策導向,市場隨意性較大。傳統模式多,新型業態少,類別單一,缺乏特色和優勢,難于滿足經濟發展和人們生活水平日益提高的需求。

      (二)商業積聚性較若,輻射能力有待提高,轄區內商業圈建設相對滯后,商業關聯度不高,難以形成競爭合力。

      三、下半年工作計劃

      (一)進一步加大項目招引力度,提高幫辦服務水平,爭取更多項目落戶。進一步拓展物流企業培育渠道,做大規模,做強實力,做響品牌。

      (二)大力發展產業集群,壯大特色優勢產業,充分利用轄區特有的區位和資源優勢,科學規劃、精準定位,擴大服務業積聚效應。

      (三)進一步對照目標找差距,進一步找準差距強措施,凝心聚力,齊心協力,群策群力,不遺余力,確保完成全年目標任務。

    服務業工作總結9

      一、上半年工作總結

      x-x月我區實現規模以上其他營利性服務業營業收入xx.xx億元,增速xx.x%(區統計平臺數據)。

      1.強化指標溝通協調。加強與市、區統計局聯系,及時掌握服務業增加值、規模以上其他營利性服務業最新動態,做好分析研判;聯合區統計局召開勞動工資重點報表單位開展了勞動工資培訓會;協同區住建局指導企業上報商品房銷售面積;聯合服務業增加值核算重點指標牽頭部門推動各重點指標應報盡報。

      2.加強樓宇資源推介。通過xx區“xxx企業服務日”等活動,加強x國金中心等高端樓宇資源推介,依托“xx樓宇”微信公眾號和樓宇服務站,做好樓宇資源信息發布和資源對接。依托x投資、佳兆業廣場等樓宇資源,持續培育金融、跨境電商等特色樓宇。截至20xx年x月底,全區xx棟重點商務樓宇(含封頂待交付樓宇),新增市場主體xxx個,完成凈招商面積xx.xx萬㎡。

      3.深入推進樓宇挖潛增效。制定下發《xx區20xx年度服務樓宇經濟成效考核細則(試行)》,實行部門聯樓宇,分片區召開部門聯樓宇工作推進會,充分調動部門力量,助力樓宇挖潛增效。開展樓宇數據分析,抓住重點對象,圍繞招商去化、企業遷轉、“四上”單位培育等方面發力,今年x-x月,xx棟樓宇挖潛增效樓宇(含部分市場、商場、酒店)累計遷轉市場主體xx家,轉性x家,新增“四上”單位xx家。

      4.優化樓宇服務。探索打造全省首個“xx小時樓宇服務微廳”,由我單位牽頭,聯合稅務局、行政審批局、數據資源中心等單位,在試點樓宇引入稅務自助終端機等便企設施,為企業提供辦稅、打印營業執照、查詢政策等xx小時不打烊服務,創新xx分鐘政務服務圈,打造樓宇服務特色亮點。目前建在x世茂環球金融中心的`“xx小時樓宇服務微廳”硬件設施已基本完工,微廳即將投入運營使用。新建成世茂環球樓宇服務站,目前全區樓宇服務站共計xx個。今年以來,依托“樓長制”和樓宇服務中心(站),常態開展“樓宇服務直通車”系列活動,已開展科技活動、網絡企業創業知識培訓、稅務政策解讀等惠企服務活動xx場次。

      5.積極配合對袁家嶺中央文化區范圍內重點商務樓宇開展摸底分析,初步摸排袁家嶺中央文化區范圍內xx家規上文化企業和xx家納稅文化類企業,為規劃、政策提供依據。積極兌現律政服務大樓、銀華大廈提質改造補貼共計xxx.xx萬元。

      二、下半年工作思路

      1.持續推進挖潛增效。加強工作調度,強化部門聯動,做好xx個部門聯樓宇相關指導、對接、服務工作。加強與樓宇招商主體、物業服務機構的信息共享和招商聯動,持續做好樓宇資源信息發布和企業辦公選址需求對接。精準服務重點對象(包括“兩非企業”、稅收異常企業、異地注冊企業等),推動企業遷轉、轉性、“四上”單位培育。

      2.盯緊指標報送工作。加強與市、區統計局聯系,及時掌握服務業增加值核算最新進展,配合各重點協同指標牽頭部門(商務局、住建局等)做好數據應報盡報,加強數據分析研判,加強對企業的指導服務。

      3.深化特色樓宇、億元樓宇培育。加強對x投資大廈、x文化廣場、佳兆業廣場等樓宇的產業引導和精準服務,著力深化和培育金融、文化、跨境電商等特色樓宇,推動產業集聚發展。加強招商服務,依托x國金中心、世茂環球金融中心、佳兆業廣場等高端樓宇資源,引優引強,爭取培育更多億元樓宇。

      4.提升服務水平。一是推進智慧服務進樓宇,加快世茂環球金融中心“xx小時樓宇服務微廳”建設、宣傳、推介,為企業提供xx小時不打烊服務。二是做好“樓長制”、樓宇服務站、部門聯樓宇、街道樓宇挖潛增效等系列工作,實現樓宇服務精準有效,推動樓宇經濟高質量發展。

    服務業工作總結10

      總結過去,即是對自己過去一年的工作做個回顧,總結、審視工作中的各種問題,吸取經驗,發揚優點,更好的做好下一年的工作。現將20xx年工作總結如下:

      一、思想方面:

      重視理論學習,堅定政治信念,積極參加各項活動,能夠針對自身工作特點,學習有關文件、報告和輔導材料,通過深刻領會其精神實質,用以指導自己的工作。

      二、工作方面:

      認真做好本職工作,做到腿勤、口勤,筆勤,協助領導圓滿完成各項工作。作為單位,一言一行都代表著單位的整體形象。因為是服務部門,每天都會接觸形形色色的群眾,對待他們,我始終遵循一個原則一張笑臉相迎,一個滿意答復,每次看著群眾滿意而歸,作為工作人員的我,心里總會有小小的成就感。不是有句歌唱的好嗎?你快樂所以我快樂,小我之后要成就大我,群眾滿意,我們的價值也就得到了體現。及時了解單位發生的事情,及時向領導匯報,努力做好領導的參謀助手。在實際工作中,把理論和實踐相結合起來,把工作和創新結合起來,拓寬思路,努力適應新形勢下對本職工作的要求,通過近段時間的'學習,理論水平有了明顯的提高,工作逐步走向正軌,我會更加倍努力工作,也許會有一些的辛苦,但人不常說嗎?辛苦是一種磨煉,何況是我們大家一起同甘共苦,在辛苦中,才會鍛煉自己的能力;在辛苦中,才會充實的體現著自己人生。

      三、生活方面:

      個人生活意識在逐步走向正軌,擺脫舊陰影下的本位主義思想。擺脫感情困擾,重新塑造以一個全新的自我。

      四、存在不足:

      一是政治理論學習不夠,雖有一定的進步,但在深度和廣度上還需繼續下功夫。二是工作中不夠大膽,創新理論不強。三是感情糾葛很大,需要正視自己的情感糾葛。為了把xx年工作做的更出色,制定工作學習目標,加強個人修養、理論學習,以此提高工作水平,并適應新形勢下本職工作的要求,揚長避短,以飽滿的精神狀態來迎接新的挑戰。

    服務業工作總結11

      20xx年,錦江區政務服務中心在區委、區政府的領導和市政務中心的指導下,圍繞區委、區政府中心工作,進一步完善政務服務中心建設,深化規范化服務型政府建設,提高行政效能,優化投資環境,為“四區”建設服好務。現將區政務服務中心20xx年度工作總結報告如下:

      一、全面完成“兩集中、兩到位”工作

      一是完成部門行政審批(服務)職能向一個科室集中。全區21個有行政審批職能的部門全部設立行政審批科,由行政審批科代表本部門集中辦理法定的行政審批事項,全面完成部門審批權向一個內設科室集中。其中行政審批科單設的部門3個,掛靠其它科室的部門18個。二是完成行政審批科成建制向政務服務中心集中。

      錦江區根據各部門設立行政審批科的情況,3個單設行政審批科的和4個審批業務量較大的,審批科成建制進駐區政務服務中心,在政務服務中心設立8個后臺辦公室,后臺辦公人員23人;增掛牌子的。也保證有足夠的力量和專業骨干進駐區政務服務中心,全面完成各審批職能部門的行政審批科全部集中到政務服務中心工作,政務服務中心共有25個職能部門進駐,設立了43個服務窗口。三是完成各職能部門將行政審批權向辦事窗口授權到位。全區504項行政審批事項及政務服務事項有494項集中在政務服務中心(分中心)辦理,集中率達98%。各部門在辦事窗口設立首席代表,將行政審批權限充分授權給窗口首席代表,并于今年年初簽訂書面授權書,全面實現行政審批權向政務服務中心窗口授權到位。四是確保行政審批事項在政務服務中心辦理到位。實行“一個窗口”受理、“一個窗口”辦結的“一條龍”服務,杜絕辦事群眾“多頭跑”、“來回跑”的現象。今年1-10月,區政務服務中心(分中心)共辦理行政審批事項及政務服務事項316994件,其中現場辦結298702件,現場辦結率為94.23%。

      二、全面推進政務服務中心標準化建設工作

      錦江區以創建一流政務服務中心的目標,采取切實有力的措施推進政務服務中心標準化建設。一是錦江區政務服務中心面積2550㎡,大廳寬敞、明亮、整潔,服務窗口辦事指南、辦公電腦等辦公物品整齊統一,擺放有序;服務大廳窗口分布、樓層分布等指示牌清晰準確,配套服務設施設置合理,齊備,中心積極營造規范、舒適的辦公環境,使群眾到中心辦事一目了然,方便辦事。二是調整窗口布局。結合推進并聯審批要求,將企業登記類的辦事項目所涉部門分區域相對集中,便于服務對象咨詢和審批內部流轉,促進服務效率提高。三是中心嚴格規范各窗口的收費,統一由入駐中心的銀行收取,向社會公布服務事項的收費標準及收費依據等,有效杜絕了行政審批亂收費和“搭車”收費等不規范行為,避免發生窗口亂收費的現象。

      三、深化并聯審批,減免新辦企業注冊登記費

      錦江區深化并聯審批,按照“統一受理、抄告相關、并聯審批、限時辦結、集中回復”的要求,積極推進新辦企業注冊并聯審批,并于今年3月20日起,免收新辦企業注冊登記相關費用,包括企業注冊登記費、營業執照副本工本費、稅務登記證工本費、組織機構代碼證工本費。受理新辦企業注冊申請后,區政務服務中心并聯審批窗口督促工商、稅務、質監實施并聯審批,于2個工作日內辦結相關證照,核定相關費用。申請企業取件時,并聯審批窗口將“三證”(工商營業執照、稅務登記證、組織機構代碼證)一并發放給企業,企業無需交納注冊登記相關費用。截至10月底,并聯審批窗口共辦理注冊新辦企業873戶,共計減免企業注冊登記費73萬余元。

      四、進一步規范政府投資工程建設項目招投標工作

      為切實加強我區政府投資工程建設項目招投標(比選)活動的監督,進一步規范招投標(比選)行為,錦江區下發了《貫徹<關于進一步規范全市有形建筑市場的通知>的實施意見》(錦監發〔20xx〕35號),要求自20xx年1月1日起,我區所有國家投資工程建設項目的招標投標或比選活動,必須進入成都市建設工程項目交易服務中心進行。

      五、嚴格使用統一的行政審批業務辦理和電子監察系統

      按照電子監察系統建設的要求,錦江區推行使用省、市統一的行政審批業務辦理和電子監察系統。一是按照統一確定的原則、分類、標準和名稱,組織開展行政審批及政務服務事項清理。二是對清理保留的504項行政審批(服務)事項,積極做好行政審批(服務)事項的規范工作,完善行政審批(服務)事項基礎數據,包括:項目名稱、設定依據、審批條件、數量、審批程序、審批時限、收費依據和標準、申請材料等22個要素,完成行政審批(服務)事項流程、辦理環節的規范和優化工作,并納入政務服務中心集中辦理,實現省、市、區政務服務中心行政審批項目名稱和標準統一。三是嚴格使用省、市統一的行政審批業務辦理系統,做到超前防范、動態監管和硬性約束相結合,促進窗口單位及工作人員按法定程序辦事,有效規范行政審批行為,推進依法行政。自市級行政審批業務辦理系統運行至今,無一件因窗口辦理超時而產生的超時件。

      錦江區政務服務中心本著切實方便群眾,完善電子政務建設的'目的,建立了政務服務網站,為辦事群眾提供網上在線咨詢、相關表格下載,即時將當天各窗口接辦件數量和各審批事項的辦理情況在網上進行滾動公示,做到辦事事項、辦事流程、事項辦理過程、辦理結果一目了然。

      六、加強窗口隊伍建設

      一是為確保政務服務質量,提升政務服務形象,對進入中心窗口的工作人員嚴格把關,錦江區建立“政務服務窗口”工作人員的準入和退出機制。選派職能部門素質高、業務精、能力強的同志到“政務服務窗口”工作。二是積極組織窗口工作人員開展形式多樣的培訓和宣傳教育,諸如:審批應用系統使用培訓、普通話培訓、服務禮儀培訓等,牢固樹立“以民為本、以客為尊”的政務服務理念,提高窗口工作人員的業務能力、服務水平,以提升政務服務窗口整體服務質量。三是實施月度優質服務窗口和年度優秀窗口的評選,樹立典型,充分調動窗口工作人員的積極性和主動性。四是中心設立了監察投訴臺、投訴舉報箱等投訴設施,公開行政效能及投資軟環境投訴電話,暢通政務服務投訴渠道,在服務第一線直接聽取辦事群眾的意見,及時發現問題、化解糾紛、解決矛盾。今年,沒有發生一起新聞媒體的負面報道,也沒有發生一起因明察暗訪而引起的通報。

      七、創新推進街道便民服務中心和社區代辦點標準化建設

      錦江區把街道便民服務中心和社區代辦點規范化建設工作與街道管理體制改革和創新社區治理機制相結合,構建覆蓋全區、城鄉均衡的公共服務網絡。按照社區服務“網格化”的原則,結合街道、社區的地域和人口特點,在全區16個街道辦事處采取“一站一居”或“一站多居”方式,建立了28個“公共服務站”,設立統一規范的服務窗口,作為街道辦事處和社區向居民群眾提供公共服務的窗口和平臺。并通過統一的筆試和綜合考核,建立了一只具備較高素質的300余人的社區公共服務站專職工作人員隊伍,為提高基層公共服務水平提供了人才保障。

      二是推進“民生類”審批服務事項進社區。我區對社區居民生活息息相關的“民生類”審批和服務事項進行了梳理,明確了公共服務站應承擔的審批和服務事項。目前,公共服務站共承擔了與社區居民日常生活相關的城鄉最低生活保障待遇審批、《再就業優惠證》辦理、再生育審批、《一孩生育服務證》辦理等14個部門的6大類,49項“民生類”審批服務事項。

      三是簡化辦事程序,優化辦事流程。對審批權限在區一級的“民生類”審批和服務事項,區政府有關職能部門充分授權給“公共服務站”辦理,并在全區范圍內啟用了街道辦事處“審批專用章”。對暫不能委托授權的審批服務事項(或審批權在省、市),將原來的“社區→街道辦事處→區級職能部門”三級工作流程優化縮減為“公共服務站→區級職能部門”二級工作流程,進一步縮短了辦理時間。另外,公共服務站進一步改進服務方式,嚴格落實“上門服務”、“全程代辦”,“主動服務”等工作要求,變群眾跑路為工作人員主動上門,為群眾提供“一站式”、“全方位”的政務服務。

    服務業工作總結12

      一年來,在公司黨委的正確領導和關心幫助下,本人認真學習“三個代表”重要思想,按照局黨委確定的工作思路,以微笑服務為己任,以顧客滿意為宗旨,立足本職、愛崗敬業、扎扎實實地做好電信基層客服工作。現對自己全年的工作總結如下:

      一、勤奮學習,與時俱進

      理論是行動的先導。作為電信基層服務人員,我深刻體會到理論學習不僅是任務,而且是一種責任,更是一種境界。一年來我堅持勤奮學習,努力提高理論水平,強化思維能力,注重用理論聯系實際,用實踐來鍛煉自己。

      1、注重克服思想上的“惰”性。堅持按制度,按計劃進行理論學習。首先不把理論學習視為“軟指標”和額外負擔,自覺參加每季度的黨課集中學習;其次是按自己的學習計劃,堅持個人自學,發揚“釘子”精神,擠時間學,正確處理工作與學習的矛盾,不因工作忙而忽視學習,不因任務重而放松學習。

      2、注重理論聯系實際。在工作中用理論來指導解決實踐,學習目的再于應用,以理論的指導,不斷提高了分析問題和解決問題的能力,增強了工作中的原則性、系統性、預見性和創造性。到公司三年來,我注重把理論轉化為自己的科學思維方法,轉化為對實際工作的正確把握,轉化為指導工作的思路辦法,積極研究新情況,解決新問題,走出新路子,克服因循守舊的思想,力戒“經驗主義”,拓展思維。

      二、立足本職,愛崗敬業

      作為客服人員,我始終堅持“把簡單的'事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事,每當遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;當同事遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,堅決服從公司的安排,全身心的投入到替班工作中去;每當公司要開展新的業務時,自己總是對新業務做到全面、詳細的了解、掌握,只有這樣才能更好的回答顧客的詢問,才能使公司的新業務全面、深入的開展起來。

      一年來,為了能積極貫徹局黨委提出的“顧客至上,服務第一”的工作思路,使自己更好地為客戶服務,我一邊向公司的老同志虛心請教,努力學習和借鑒她們的工作經驗,一邊嚴格要求自己,對顧客提出的咨詢,做到詳細的解答;對顧客反映的問題,自己能解決的就積極、穩妥的給予解決,對自己不能解決的問題,積極向上級如實反映,爭取盡快給顧客做以回復;對顧客提出的問題和解決與否,做到登記詳細,天天查閱,發現問題及時解決,有效杜絕了錯忘漏的發生。

      以上是自己對全年工作的總結,但自己深知還存在一些不足之處,離上級的要求還有差距,一是工作經驗欠缺,實際工作中存在漏洞。二是工作創新不夠。三是工作中有急躁情緒,有時急于求成。在下步工作中,要加以克服和改進。

    服務業工作總結13

      根據省人力資源和社會保障廳《關于印發廣東省20xx年發展家庭服務業促進就業工作要點的通知》(粵人社函[20xx]3294號)和市人社局《關于下達肇慶市20xx年家庭服務業新增就業目標任務指標的通知》文件精神要求,依照省發展家庭服務業促進就業聯席會議辦公室的部署,我局迅速成立發展“家庭服務業”工作領導機構,做好發動宣傳,確保人力投入,配套相關資源,制訂工作方案,明確責任分工,通過一系列的工作,取得了一定的成效,已如期完成了市局下達我縣的新增任務指標(新增xx人)。具體做法如下:

      一、領導重視

      自9月23日收到市局下發的《關于下達肇慶市20xx年家庭服務業新增就業目標任務指標的通知》后,我局于第二天(9月24日)下午召集局班子領導及相關股室、中心負責人召開了“新增家庭服務業”專題工作會議,會上,局長梁文海同志就該項工作發表了講話,成立了工作領導小組,組長由其本人擔任,莫江副局長擔任副組長,成員由勞動就業服務中心、培訓就業股以及辦公室有關人員組成,領導小組下設辦公室,辦公室主任由勞動就業服務中心主任李雄同志擔任,確保了該項工作人力上的到位。會上,還同時還制訂落實了工作開展的詳細方案,明確責任分工,由組長親自抓,副組長具體抓,各成員做好落實,從上而下,一抓到底。

      二、拓寬家庭服務業就業領域,做好宣傳、培訓,提高家庭服務業勞工素質

      一是我局在鞏固發展縣域內家庭服務業就業機會的同時,大力主張拓寬區域外家庭服務業就業機會。縣內,先后與縣騰業實業有限公司、懷集保潔公司、碧桂園物管部等多家部門長期掛鉤對接;縣域外,具體由勞動就業服務中心李雄主任負責,拓寬就業渠道,拓展就業機會,與廣州、佛山等多個城市家庭服務業就業中心取得聯系,在“月嫂”、“家政服務”等多個行業勞工輸出方面取得對接。二是加強對從事家庭服務業的.勞工的技能培訓,該項工作具體由培訓就業股梁石斌同志負責,組織勞工定期開展家政專項培訓,開展“月嫂”、“鐘點工”、“保潔員”等形式多樣的家政行業培訓班,先后辦班7期,其中參班學習的有629人次,有效的提升服務業就業技能。今年內,從事家庭服務業的勞工新增人數xx0人,其中:在縣內就業新增87人;輸送到廣州、佛山等對接單位的有21人;外出到香港就業的有2人(主要從事“月嫂”行業)。

      三、今后努力方向

      一是要進一步加大宣傳力度,利用多種宣傳媒體,廣泛開展家庭服務業宣傳,擴大宣傳效應,大力發動城鄉閑置勞動力從事家庭服務業;二是加強培訓,注重技能培訓的同時,更加要注重勞工職業操守培訓,應人力資源市場之所需,對現行緊缺的“月嫂”行業有針對性的多開展宣傳和培訓,進一步拓寬就業渠道,增加就業機會,讓家庭服務業促進就業工作步上一個新臺階。

      xx縣人力資源和社會保障局

      20xx年12月26日

    服務業工作總結14

      一、領導重視

      自9月23日收到市局下發的《關于下達肇慶市20xx年家庭服務業新增就業目標任務指標的通知》后,我局于第二天(9月24日)下午召集局班子領導及相關股室、中心負責人召開了“新增家庭服務業”專題工作會議,會上,局長梁文海同志就該項工作發表了講話,成立了工作領導小組,組長由其本人擔任,莫江副局長擔任副組長,成員由勞動就業服務中心、培訓就業股以及辦公室有關人員組成,領導小組下設辦公室,辦公室主任由勞動

      就業服務中心主任李雄同志擔任,確保了該項工作人力上的到位。會上,還同時還制訂落實了工作開展的詳細方案,明確責任分工,由組長親自抓,副組長具體抓,各成員做好落實,從上而下,,一抓到底。

      二、拓寬家庭服務業就業領域,做好宣傳、培訓,提高家庭服務業勞工素質

      一是我局在鞏固發展縣域內家庭服務業就業機會的同時,大力主張拓寬區域外家庭服務業就業機會。縣內,先后與縣騰業實業有限公司、懷集保潔公司、碧桂園物管部等多家部門長期掛鉤對接;縣域外,具體由勞動就業服務中心李雄主任負責,拓寬就業渠道,拓展就業機會,與廣州、佛山等多個城市家庭服務業就業中心取得聯系,在“月嫂”、“家政服務”等多個行業勞工輸出方面取得對接。二是加強對從事家庭服務業的`勞工的技能培訓,該項工作具體由培訓就業股梁石斌同志負責,組織勞工定期開展家政專項培訓,開展“月嫂”、“鐘點工”、“保潔員”等形式多樣的家政行業培訓班,先后辦班7期,其中參班學習的有629人次,有效的提升服務業就業技能。今年內,從事家庭服務業的勞工新增人數110人,其中:在縣內就業新增87人;輸送到廣州、佛山等對接單位的有21人;外出到香港就業的有2人(主要從事“月嫂”行業)。

      三、今后努力方向

      一是要進一步加大宣傳力度,利用多種宣傳媒體,廣泛開展

      家庭服務業宣傳,擴大宣傳效應,大力發動城鄉閑置勞動力從事家庭服務業;二是加強培訓,注重技能培訓的同時,更加要注重勞工職業操守培訓,應人力資源市場之所需,對現行緊缺的“月嫂”行業有針對性的多開展宣傳和培訓,進一步拓寬就業渠道,增加就業機會,讓家庭服務業促進就業工作步上一個新臺階。

      懷集縣人力資源和社會保障局

    服務業工作總結15

      20xx年,xx鎮政府在市委、市政府的領導下,在市服務業發展領導小組的帶領下,嚴格按照文件要求,結合我鎮實際,認真分析經濟形勢,積極部署工作方案,努力完成工作目標,制定了切合實際的年度工作計劃,以市場化、產業化、社會化為導向,扎實推進服務業發展工作并取得了較好的成績,有力地推動了我鎮的經濟快速平穩發展。

      一、基本情況

      (一)組織動員、有序開展

      召開了全鎮服務業發展工作會議,動員全鎮上下進一步解放思想,振奮精神,搶抓機遇,開拓進取,推動我鎮現代服務業快速、健康和可持續發展,我鎮組織召開了一次全鎮現代服務業工作會議,強調了服務業今后發展的目標及任務。成立了xx市xx鎮服務業發展工作領導小組,黨委書記xxx組長,鎮長xx、副鎮長xxx任副組長,領導小組下設辦公室,由經濟辦主任張義春同志任辦公室主任,負責資料收集和日常工作推進。

      細化分工、引向深入

      鎮服務業發展領導小組辦公室根據市委、市政府、上級領導小組和鎮領導安排,認真分析我鎮形式,研判風險,制定了《xx市xx鎮20xx年服務業發展工作計劃》和《xx市xx鎮20xx年推進服務業發展工作機制》,并提前制定服務業發展的資金預算,劃撥專人負責服務業發展工作,從錢財物上支持我鎮服務業發展工作,為今年服務業產值增長提速健康發展奠定了強勁基礎。

      狠抓重點,長期發展

      把發展完成市委、市政府下達的增加值,增速目標任務當成第一要務,完成今年企業培育和管理任務,主要精力放在狠抓轄區內項目工程建設上,努力做好限額以上企業和個體經營者管理、服務工作,幫助限額以上個體經營者成長為企業,培育限額以下經濟體成長為限額以上企業;爭取在我鎮新引進服務業項目個在建服務業項目推進工作,完成轄區內服務業固定資產投資任務。

      實事求是,強化統計

      針對現行服務業統計制度已嚴重滯后,手段、方法、數據不能真實反映xx鎮服務業發展水平和實際狀況,我們高度重視,提出一系列解決問題的對策:一是主動與上級部門領導匯報及與市統計部門對接,來商討我市服務業重點企業和重大項目。在此基礎上,研討如何改革現行統計制度、方法、手段等不相稱、不適應、不真實反映經濟現狀的對策。

      擴大影響,強化宣傳

      為進一步加速xx鎮現代服務業的發展,加大xx鎮現代服務業的'宣傳力度,從“工業強鎮,特色靚鎮、生態美鎮”等三個方面全面宣傳xx鎮的發展規劃。加大了xx鎮現代服務業引資的力度,讓越來越多的各地客商了解到xx鎮優美的投資環境和孕育的無限商機。起到了良好的宣傳和招商作用。

      二、存在問題

      在肯定成績的同時,也應該看到我鎮現代服務業發展的總體情況是滯后的,還不能滿足經濟社會發展的需要,還有明顯的經濟上行空間,潛力大的同時,問題也明顯:一是現代服務業企業規模小,少,競爭力不強。缺少支撐行業發展的支柱企業和知名品牌。二是市場主體的組織化程度偏低。傳統服務業仍占據主體地位,現代和新興服務業比重較低。三是管理體制不順和法制建設滯后使良好的市場秩序難以形成。多頭管理和沒人管理共存,服務行業市場不夠規范。上述問題我們必須從戰略和全局的高度重視,采取切實有效的措施加以解決,以促進我鎮服務業發展跨上一個新臺階。

      三、20xx年服務業工作

      在今后的工作中,我鎮將嚴格按照上級的工作部署,認真貫徹落實中央、省、市、縣加快發展現代服務業的有關會議精神,堅持以十八大精神為指引,堅持科學發展觀,以實現現代服務業發展新突破為目標,調整產業結構,促進二、三產業剝離,堅持政府主導、統籌規劃,市場運作、重點突破,差異發展、突出特色,重點是大力推進現代服務業、新興服務業的發展,提升傳統服務業,搭建服務體系平臺,實現我鎮服務業跨越式發展。

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