工作方案

時間：2025-12-16 11:15:32 工作方案

【熱門】工作方案模板匯編七篇

　　為了確定工作或事情順利開展，預先制定方案是必不可少的，方案是有很強可操作性的書面計劃。寫方案需要注意哪些格式呢？下面是小編收集整理的工作方案7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

【熱門】工作方案模板匯編七篇

工作方案篇1

　　一．目的

　　隨著社會的不斷發展進步、經濟的飛速發展、人口的不斷增加，現代人面對日趨越愈的競爭，工作壓力也逐漸增加，有的甚至影響工作效率和生活質量，為此，減緩壓力對于提高工作效率和生活質量有著非常重要的作用。而，放松訓練是一種通過對身體的主動放松來增強對體內自我控制能力的有效方法。

　　二．原理

　　放松訓練又稱松弛反應訓練或自我調整療法，這是一種通過對身體的主動放松來增強對體內自我控制能力的有效方法。放松訓練要求在比較安靜的環境里進行，訓練時要按照規定完成特定的動作程序，通過這樣反復的練習使人逐步學會有意識地控制自身的生理和心理活動，以求降低機體的喚醒水平，調整那些因緊張反應所造成的紊亂的心理、生理功能，增強適應能力，減緩壓力。本方案先進行復式呼吸訓練，再進一步進行想象放松訓練。先使來訪者集中精力放松身體，再通過想象放松訓練進一步并加強放松身體。

　　三．準備

　　1.懸著一處安靜寬敞、光線較好的房間，在活動展開期間保證不受外界因素干擾。房間內最好有舒適的躺椅或沙發。躺椅之間有一定的間隔，以保證成員之間的活動動作不受干擾。同時要有音響設備以便播放音樂。

　　2.人數：8~9人

　　3.時間：60分鐘

　　四．過程

　　解說：我們先進性腹式呼吸，隨著腹式呼吸，當你漸漸平靜放松下來，我會播放一段輕柔的音樂并引導你的想象，進入一個美麗的海灘。

　　（一）、腹式呼吸（30分鐘）

　　1.用一個最舒適的姿勢半躺在椅子上，一只手放在腹部，一只手放在胸部，注意先呼氣，感覺肺部有足夠空間，來做后面的深呼吸。

　　2．進行腹式呼吸練習和體會：緩慢地通過鼻孔呼吸，在吸氣時，讓腹部慢慢的向外擴張，也就是腹部的肚子慢慢的鼓起來，在呼氣時，讓腹部慢慢的向下凹陷，也就是腹部的肚子慢慢的收縮，體會腹部漲落的感覺。并且可以通過比較兩手運動的幅度去體會與剛才習慣性呼吸方式的不同。

　　3．這樣練習幾分鐘以后，坐直，可以先休息一下，兩手放的位置仍同前，進行腹式呼吸，比較兩手此時在吸氣和呼氣中的運動，并且判斷那一只手更加明顯。如果左手運動比右手更明顯，這可能意味著還沒有掌握腹式呼吸的技巧，需要慢慢的練習。

　　下面請聽我的指導語并跟隨指導語去做：

　　深呼吸，保持一秒鐘，1-2-3，再呼氣！1-2-3-4-5。深呼吸，保持一秒鐘，1-2-3，再呼出！1-2-3-4-5.同時想象不快、煩惱、壓力都隨每一次呼氣將之慢慢呼出了。好！繼續這些緩慢的呼吸訓練，你可以感受身體完全放松了。讓

　　我們最后早來一組：深呼吸，保持一秒鐘，1-2-3，再呼氣！1-2-3-4-5。深呼吸，保持一秒鐘，1-2-3，再呼出！1-2-3-4-5.同時想象不快、煩惱、壓力都隨每一次呼氣將之慢慢呼出了。現在你的身體越來越放松，你的心很平靜，你已學會了放松訓練。

　　（二）、想象放松——《海灘》（30分鐘）

　　這個放松訓練緊接著上一個放松訓練，當上一個放松訓練結束后，播放一段輕柔的音樂，邊播放邊引導來訪者：隨著輕柔的音樂，我來到了海邊的沙灘上。

　　我靜靜地躺在海灘上，周圍沒有其他的人，藍天白云，湛藍的大海，岸邊是高大的椰樹，身下是綿綿的細沙，陽光溫柔地照在身上，我感到無比的舒暢。

　　微風帶著一絲海腥味輕輕拂過我的臉頰，我靜靜地聆聽著海浪悅耳的歌唱，陽光照的我全身暖洋洋的，我感到一股暖流順著我的頭部，流進我的'頭部，流進我的右臂，再流進我的右手，整個右手也感到溫暖、沉重；這股暖流又回到我的右臂，從后面流進脖子，脖子也感到溫暖、沉重；我的呼吸變得更加的緩慢深沉，這股暖流又流進我的左肩，左肩感到溫暖、沉重；這股暖流又流回我的左臂，左臂感到溫暖、沉重；我變得越來越輕松，心跳變慢了，心跳更有力了，這股暖流又流進我的右腿，右腿也感到溫暖、沉重；我的呼吸緩慢而又深沉。這股暖流流進我的右腳，我的右腳也感到溫暖、沉重；這股暖流流進我的左腿，整個左腿也感到溫暖、沉重；我的呼吸越來越深，越來越輕松。

　　這股暖流流進我的腹部，腹部感到溫暖、沉重；這股暖流流進我的胃部，胃部感到溫暖、輕松；這股暖流最后流進我的心臟，心臟也感到溫暖、輕松；心臟又把暖流送到了全身，我的全身都感到了溫暖而沉重，舒服極了。

　　我的整個身體都十分平靜，也十分安靜，我已經感覺不到周圍的一切，周圍好像沒有任何東西，我安靜地躺在海邊，非常輕松，十分自在。

工作方案篇2

　　一、精簡和規范會議

　　1.加強會議審批。切實減少各類會議，能不開的堅決不開，能合并的合并召開，能套開的盡量套開，能采用現場協調等方式部署工作的堅決不開會。加強會議審批管理，確需召開的會議應當主題突出、目標明確、任務清晰。

　　2.簡化會議形式。精簡會議議程，一般性部署工作的'會議，不安排討論、典型發言。同一項工作部署只安排一名領導講話。

　　3.嚴格經費管理。舉辦會議活動，嚴格執行有關規定，厲行節約，反對鋪張浪費。會議活動現場布置簡樸，除重要商務活動外，會議現場一律不擺放花草、不制作背景板。不以任何名義發放紀念品。

　　5.嚴肅會議紀律。嚴格控制參會人員，參會人員必須按時到會，無故不得早退，嚴禁缺席、替會。嚴格遵守會場秩序，參會人員應按規定就座。會議期間不得隨意走動、交頭接耳，處理與會議無關事宜。

　　二、精簡和規范文件簡報

　　1.精簡文件數量。凡國家法律法規和黨內法規已作出明確規定的，現行文件規定仍然適用的，不再重復發文。沒有實質內容、可發可不發的文件一律不發。未經縣委、縣政府批準，不向鄉鎮黨委、政府發布指令性公文。

　　2.控制文件規格。嚴格按照有關要求，對文件的內容、格式和報送程序進行規范，注重綜合協調和審核把關，提高文件質量。

　　3.精簡簡報資料。為確保下情上達需要，只保留一種簡報，并努力提高文稿質量。不將簡報辦成內部刊物。

　　4.提高文件質量。嚴格公文處理工作規范，認真把好公文處理各個環節和各道關口，起草文件一把手嚴格把關，切實提高公文質量。

　　5.提高辦文效率。全面推進本級電子政務內網公文系統運用，不涉密文件全部通過公文系統運行，實現文件的網絡傳輸、網上辦理和查看管理，有效提高辦文效率。規范公文擬制、會簽、審核、簽發和印制等各個環節，加快文件會簽審核，局內文件會簽原則上在一個工作日內完成，一般公文辦理不過夜。

工作方案篇3

　　一、活動目的

　　為了進一步加強校紀校風建設，嚴肅考試紀律，規范考試管理，營造良好的考風學風，提高學生的誠信意識，培養學生的正直品格，即日起，在全校范圍內開展以“誠信考試，誠信做人”為主題的教育活動。通過此項活動的開展，積極引導學生樹立端正嚴謹的學習風尚，養成誠實守信的處世態度。

　　二、活動組織

　　組長

　　成員

　　三、活動內容

　　（一）輿論宣傳

　　通過國旗下講話、校園廣播、電子屏標語等形式，營造宣傳氛圍，使學生明確誠信考試的目的與意義。

　　標語如下——

　　樹道德之風，立誠信之本

　　公平公正，誠信考試

　　倡導誠信考試，建立和諧校園

　　讓考試展示真實水平，讓誠信守住心靈家園

　　同舞弊揮手作別，與誠信攜手同行

　　學習以勤奮為基，考試以誠信為本

　　認認真真考試，堂堂正正做人

　　文明考試，公平競爭

　　嚴肅考試紀律，杜絕考試作弊

　　用誠實譜寫人生答卷，憑實力收獲理想成績

　　以實力爭取優異成績，以誠信展現良好學風

　　（二）主題班會

　　班主任組織學生認真學習《考生守則》等與考試相關的規章制度，使考生了解守則，熟悉處理規定，增強誠信考試的自覺性。教育學生認識到考試作弊是一種不道德的行為，應樹立正確的人生觀、價值觀，學會自尊、自愛、自強。教育學生自覺抵制作弊行為，并與作弊行為作斗爭。

　　利用班會課開展多種形式的教育活動，比如演講發言、集體簽名、集體或個人宣誓、寫倡議書等。活動要面向全體，注重實效，要有詳實的.記錄。

　　（三）簽訂誠信考試承諾書。

　　以班級為單位，組織學生簽訂誠信考試承諾書。承諾書經家長簽字，由班主任留存。

　　四、對考試作弊的界定

　　（1）攜帶考試規定以外的物品進入考場，如書本、通訊工具等。

　　（2）考試遲到或提前交卷。

　　（3）未在規定的座位參加考試。

　　（4）考試過程中翻弄手機、翻看書本。

　　（5）考試過程中有夾帶、傳字條、打手勢、換試卷、抄答案等行為。

　　（6）未經監考老師同意在考試過程中擅自離開考場。

　　（7）遲交或漏交試卷或答題卡。

　　五、學校防范措施

　　1、考試中使用屏蔽儀。

　　2、啟用高考監控系統。

　　3、培訓監考教師。

　　（1）考試前，各班級組織學生清理教室，監考教師考前做好考場布置工作。

　　（2）考試期間，監考教師認真履行監考職責，密切關注考場動態，讓有作弊動機的考生無機可乘。

　　（3）監考教師加大監考的力度，對考試全過程進行有效監督，及時處理考試期間的突發情況。

　　（4）監考教師認真、詳細填寫考場記錄。

　　六、懲處措施

　　對違規或作弊的學生，將進行以下懲處，以起到良好的警示教育作用。

　　1、取消該生本次考試所有成績。

　　2、按規定扣除該生所在班級的文明班級評比的分數。

　　3、通知該生的班主任與家長，由雙方進行嚴肅的批評教育。

　　4．該生的作弊行為記入學生個人成長記錄，作為綜合素質評價的重要的負面材料。

　　5、取消該生一切“評先評優”資格，包括獲取各種獎學金和助學金資格。

工作方案篇4

　　一、統一思想，加強領導，充分認識網上年檢工作的重要性和必要性，堅定不移地貫徹落實盛州局的工作部署。

　　網上年檢是企業年度檢驗帶基礎性、方向性的一項重要工作，它既是提升年檢水平的重要手段，也是推進企業登記監管工作“四化”建設的重要措施，同時又是一項民心工程。為進一步提升內資企業網上年檢工作的效率和服務水平，各工商所（分局）要站在牢固樹立科學發展觀，認真落實“四個統一”，積極推進“四化”建設，努力實現“三個到位”“六個好”工作目標的高度，充分認識開展內資企業網上年檢工作的重要性和必要性。進一步統一思想，提高認識，加強領導，采取有力措施、抽調專人，明確職責，堅定不移地貫徹執行盛州局的工作部署，確保我縣內資企業網上年檢率達到90%的工作目標。

　　二、組織領導機構和工作職責

　　為了加強對全縣內資企業網上年檢工作的組織領導，確保各項工作目標全面落實，縣局決定成立企業網上年檢工作領導小組，并按照州局的要求將內資企業網上年檢工作列入今年重點工作。實行年底工作目標考核責任制。

　　（一）內資企業網上年檢工作領導小組由以下人員組成：

　　組長：張偉縣局黨組成員、副局長

　　成員：顏文俊唐甘宗許國軍王有權、劉云

　　領導小組下設辦公室在企個科，負責企業網上年檢工作的實施。

　　（二）實行工作目標責任制，由縣局與各工商所（分局）簽訂內資企業網上年檢工作目標責任書，以強化目標責任管理。

　　（三）部門工作職責

　　企個科：負責全縣內資企業網上年檢審核，做好與相關科室協調工作；做好年檢工作人員的業務培訓；分發省工商局印制的內資企業網上年檢須知；制定網上年檢工作實施方案；指導企業上網年檢；協調××電視臺、××報社做好內資企業網上年檢工作的宣傳報道。

　　辦公室：負責全縣內資企業網上年檢工作的技術保障及年檢數據交換工作。

　　監察室：負責全縣內資企業網上年檢的督察，通報各工商所（分局）推進情況。

　　四、網上年檢時間、工作目標及年檢方式

　　年檢時間：XX年3月1日至6月30日

　　年檢方式：由企個科、各工商所（分局）指導應年檢內資企業進入××工商紅盾網錄入相關信息后，交由企業個體科審核。

　　工作目標：按照州工商局今年對各縣市內資企業網上年檢工作的要求，XX年度我縣內資企業網上年檢率必須達到90%以上。其中：3月份完成15%；4月份35%；5月份完成65%；6月份完成90%。各工商所（分局）XX年度內資企業網上年檢工作考核目標責任指標詳見附件。

　　五、實施步驟、時間、主要工作及責任單位

　　第一階段：工作部署組織實施階段

　　時間：XX年2月25日至28日

　　主要工作：制定《××縣XX年度內資企業網上年檢工作實施方案》，籌備網上年檢工作的相關事宜。

　　責任科室：企個科

　　第二階段：開展培訓、學習、發放《XX年度內資企業網上年檢須知》。

　　責任科室：企個科

　　時間：XX年3月1日至3日

　　第三階段：內資企業網上年檢宣傳、公告、公示階段

　　時間：XX年3月4日至10日

　　主要工作：

　　1、培訓企業聯絡員，宣傳內資企業網上年檢的意義和必要性。

　　2、協調縣電視臺、報社將網上年檢工作向社會進行宣傳、公告，擴大社會影響力。

　　3、在縣人民政府的網站和××紅盾網上發布網上年檢公告。

　　4、做好內資企業網上年檢的各項準備工作。

　　責任科室：企個科、辦公室、各工商所（分局）

　　第四階段：實施網上年檢

　　時間：XX年3月11日至6月30日

　　主要工作：

　　1、企個科全面起動網上年檢工作程序，實施網上年檢，定期上報年檢進度。

　　2、各工商所（分局）指導、幫助企業進入××紅盾網錄入年檢事項。

　　３、協調聯絡新聞媒體做好內資企業網上年檢工作的后續跟蹤宣傳報導。

　　責任科室：企個科、辦公室、監察室、各工商所（分局）

　　第五階段：督查、考核、總結階段

　　督查時間：XX年 6月1日至6月10日

　　考核總結時間：XX年7月1日至7月5日

　　主要工作：

　　由縣局組織人員對XX年內資企業網上年檢進行全面督察和考核，企個科要在規定時間內作好年檢總結材料上報州局。

　　責任科室：

　　監察室、辦公室、企個科

　　六、工作要求

　　（一）各工商所（分局）在培訓工作結束后，要主動向當地黨委政府進行匯報，取得政府和相關部門的支持。

　　（二）各工商所（分局）要按照縣局實施方案的工作部署，落實網上年檢工作人員，指導企業網上年檢。此項工作將列入今年重點工作之一，年終實行目標考核責任制。

　　（三）有條件的工商所（分局）要設置內資企業網上年檢宣傳公示牌，詳細介紹內資企業網上年檢工作流程及網上年檢注意事項。細化“六項服務”：一是提供全程咨詢報務。各工商所（分局）要開通“網上年檢”咨詢電話，由專人負責解答企業網上年檢咨詢；二是提供即時指導報務。網上年檢工作是一項新業務，很多企業辦事人員對操作流程還很陌生，年檢工作人員要耐心細致講解有關年檢注意事項、年檢須知、操作規程、提交材料等等問題；三是提供現場快辦報務。對于企業到年檢窗口提交預審通過的`書面年檢材料的，經受理人員核對，只要與網上提交的材料一致，所附其它材料齊全、符合法定形式，應當場予以通過年檢，以確保所有年檢手續在最短時間內一次辦結，絕不讓企業多跑，切實提高辦事效率，真正體現網上年檢工作的高效、便捷與優越；四是提供熱情耐心服務，每位年檢工作人員和咨詢服務接聽人員，要切實注意工作方式，做到熱情服務、文明服務，充分體現工商干部良好形象；五是延時服務。對企業到年檢窗口提交預審通過的書面年檢材料正遇下班時間時，要延時給予辦理年檢手續；六是上門服務。要主動預約企業上門為企業辦理網上年檢手續，對暫時不能接受網上年檢或對網上年檢有抵觸情緒的企業，要做好深入細致的勸導工作。對網上年檢申請業務不熟悉的，要認真為其講解、對尚不具備條件的企業，要安排專人幫助其辦理網上年檢申請。

　　（四）各工商所（分局）要充分運用網格、片區責任工作方式，到企業所在地發放企業網上年檢宣傳材料，做好網上年檢的宣傳和指導。

　　（五）強化責任，很抓預審效率，暢通網上預審意見的反饋網上預審是網上年檢工作的重要環節，企業個體科年檢人員要通過這個環節及時告知企業能否通過年檢、存在問題、如何修改、如何辦理。對這一環節必需做到兩個“務必”：一是務必按時審查。年檢受理人員務必在承諾的工作日內完成網上預審，并將網上預審結果及時反饋給企業；二是務必一次告知。年檢受理人員在認真審查企業網上提交的年檢材料后，對企業存在的問題，要及時反饋對預審通過的，要告知企業需要準備的材料及提交年檢材料的地點。

　　（六）企業個體科、分局（所）要督促企業建立內資企業網上年檢聯絡員工作制度。及時召開由企業聯絡員參加的網上年檢工作會議，用以會代訓的方式，進一步加在網上年檢工作的宣傳力度，為企業網上年檢工作營造良好的氛圍。同時企業個體科要加強工商所（分局）年檢工作的指導力度，幫助工商所（分局）在工作中遇到的困難和問題。年檢工作結束后，企業個體科要認真總結網上年檢工作，形成書面材料于XX年7月5日前上報州局企業個體科。

工作方案篇5

　　為深入推進文明城市創建，按照市、區文明委部署要求，開展幸福中路文明示范路創建活動，根據區文明委創建示范路責任一覽表分工任務要求，明確我局創建活動任務。結合工作實際，制定如下實施方案。

　　一、創建思想

　　以省級文明城市創建為契機，以幸福中路為重點路段，搞好文明示范路建設，以點帶面，不斷輻射，著力構建文明整潔、優美有序的城市環境。

　　二、創建目標

　　根據區文明委的部署，我局圍繞“規范網吧經營秩序”創建這一目標，將強化網吧日常監管，加大網吧專項治理力度，切實增強網吧經營業主的法治意識，杜絕網吧違規接納未成年人和超時經營現象，全面取締黑網吧，嚴厲打擊利用互聯網制作、傳播淫穢色情信息等違法行為，形成嚴管重罰、齊抓共管的工作機制。

　　三、創建實施步驟和措施

　　我局“規范網吧經營秩序”創建活動共分為：組織發動、實施落實、完善提升三個階段。

　　（一）組織發動階段（7月30日至8月10日）

　　成立創建工作領導小組，召開相關人員專題會議，全面學習、傳達貫徹上級有關精神，結合本系統實際，制定活動方案，布署工作任務，利用有關媒體宣傳創建活動內容、意義等，營造濃厚氛圍。

　　（二）實施落實階段（8月11日至10月31日）

　　全面推進創建工作，開展幸福中路網吧專項治理，加大網吧監管力度，從嚴查處網吧接納未成年人、超時等違規經營行為，積極配合工商、公安等部門取締黑網吧、查處網上制作、傳播淫穢色情信息，落實網吧監管責任；幸福中路上的電影院創建做到場所安靜、文明、秩序良好，無大聲喧嘩、污言穢語、嬉戲吵鬧現象并有醒目的禁煙標志。

　　（三）完善提升階段（11月1日至12月31日）

　　嚴格對照文明城市創建要求，對創建的.幸福中路網吧、電影院進行“回頭看”，認真查找不足，切實加以整改，全面完善創建各類臺賬資料。

　　四、創建要求

　　1.局創建工作領導小組要加強對此項工作的組織領導，結合工作實際，定期召開有關工作會議，學習、傳達上級有關精神，安排布置好創建工作。

　　2.區文化市場綜合執法大隊是幸福中路文明示范路創建工作的具體責任單位，要精心組織開展網吧、電影院專項治理活動，積極履行職責，切實發揮好文化主管部門的作用。

　　3.加強與文明辦、公安、工商等部門的聯系，互通有關信息，積極協調配合，探索網吧長效管理機制建設，形成嚴管重罰、齊抓共管的工作機制，不斷提高創建工作水平。

工作方案篇6

　　一、指導思想：

　　認真學習教育局初中教育工作會議精神，貫徹落實教育局《關于加強鎮教辦對初中教學管理工作的意見》，以抓實教學常規、打造高效課堂為切入口，進一步加強對初中教學管理，提高各初中教學研究和管理水平，堅持深入課堂，實地調研，策應新政，服務教學，切實提高我鎮各初中有效教學的實施水平，促進教師發展、學生發展，促進我鎮初中教育教學質量的進一步提高。

　　二、主要措施：

　　1、切實規范辦學行為。

　　始終堅持素質教育的思想，堅定不移地執行《江蘇省中小學管理規范》、拾五嚴”規定、《南通市中小學違規辦學行為處理辦法》等教學管理規范要求。各學校必須嚴格執行課程計劃、嚴格執行教育局規定的作息時間、嚴格執行大課間和課外活動課要求、嚴格執行早中晚學生自主安排的規定要求，建立對各學校學生課業負擔的監測、舉報和問責制度，推行作業簿和作業公示制度;各學校在研究性學習、綜合實踐活動、學生自主學習能力培養、學生管理等方面要深入展開實踐研究，推出成熟經驗，促進我鎮規范辦學行為工作水平的不斷提高，確保教育教學質量的穩步提升。嚴格督查，強化問責，教辦將對各校執行情況進行定期檢查或隨機抽查，并做好及時通報，對違規行為督促整改，將規范辦學行為作為教辦督導和檢查的重點內容，作為考核學校和校長的重要依據，對執行不力且經提醒不能糾正的的學校及校長，除對當年評優評先實行一票否決外，按照相應規定進行處理。

　　2、抓實教學常規。

　　深入學習貫徹《課程改革背景下的教師教學常規》、《實施有效教學的基本要求》、《初中各學科課堂有效教學實施基本要求》、《初中14條》等教學常規要求長期不變。制定和實施《曹埠鎮各初中教學“六認真”要求》，堅持正常性深入學校、深入課堂督查教學“六認真”，教學常規檢查形成書面材料,作為對學校及個人考核的業務檔案，在教學常規檢查上敢于動真碰硬、堅決杜絕鎮校檢查形式化、走過場，通過抓實教學常規，加強過程管理，指導教師備課、上課、作業、輔導和評價等重要環節;指導各校進一步完善行政聽課校長點評制度，做到聽課有目的、有重點、有反思、有評價，切實解決存在問題，各校行政人員學期聽課、鎮教辦學年聽課要遍及所有教師、所有學科，對重點對象跟蹤聽，對薄弱學科重點聽，堅持執行“一談二警三停”制度。

　　3、強勢推進課堂改革，著力打造高效課堂。

　　課堂教學是教育教學的主陣地，必須認真貫徹“夯實基儲凸顯能力、面向全體、因材施教”的教學指導思想，著力提高課堂教學效率。全鎮各初中7-8年級，全面實施孫窯學校“愉悅課堂”課改模式，按照鎮課改工作會議要求，建立學校課改領導組，制定課改方案，切實有效推進課堂改革，鎮教辦按照課改工作方案，有計劃組織課改系列活動;要以“先學后教、以教導學”為引領，以強化學生自主學習為目標，以前置性學習課堂教學模式的構建為抓手，以“教學視導”為手段，切實改進教學方式、學習方式，進一步鞏固和深化課堂教學過關成果，全面推進課堂教學改革;通過課改，把學習的權利下放給學生，相信學生，使學生學得積極、主動、全面、深入，充分發揮學生學習的主體作用，使學生學會學習、學會對自己的學習負責;通過課改改進教師的教學，使教師更完整的理解課程標準、準確把握教材，強化對教學過程研究，精心設計教學環節，改進教學方式，促進學生多方面發展。

　　4、有效開展教學調研和教學研究活動。

　　每月組織一次學科教學研究活動，做到每學期教研活動學科全覆蓋，涉及學科教師全員參加，教研活動以課例研究、上同題課為主要形式，采用課堂觀察的方法，圍繞階段研究主題，組織觀課、評課，教研活動做到有計劃、有目標、有記載、有總結，每次活動后，所有參與教師均要形成書面小結;每學期期初、期中、期末召開校長、教導主任、年級組長、備課組長、學科中心組成員會議，布置學期教學工作要求及主要工作安排，組織期中、期末教學工作總結和分析;組織1-2次班主任工作研討會，組織班主任工作交流、專題沙龍或講座培訓等活動;鎮教辦負責初中成員，每周到初中調研一次，聽課至少3節，并隨機檢查教師的“教學六認真”情況，診斷學校教學中的存在問題，提出改進措施，并與學校領導交流調研情況;有效實施“青藍工程”，強化過程督查，提倡實施師徒捆綁考核，組織師徒結對教師成果匯報、展示、交流活動。

　　以加入新教育實驗學校為契機，積極開展新教育實驗課題研究，以課題為抓手，提高教育科研的實效性，各校要積極組織課題研究活動，嘗試組織開展群眾性教育科研活動，突出“教師的科研與課堂的科研”的主題，注重過程，切實服務教育教學;定期檢查教師讀書活動，各校要有計劃組織教師讀書，完成必讀書目的閱讀任務，積極撰寫讀書筆記和心得，認真參加讀書研討活動，一學期讀書心得不得少于4篇，摘錄卡片不少于8000字，教后記不少于60%;要積極上好鎮、校研究課、匯報課等，每人每學期聽課不得少于20節。

　　5、推進素質教育，培養學生全面素質。

　　1)堅持德育為先，抓實德育工作。切實解決好學生日常行為習慣問題、學習態度的問題、抵制庸俗化社會影響的問題、青春期男女交往等問題，注重學生日常行為規范和基礎道德養成教育。進一步加強班主任隊伍和德育隊伍建設，堅持德育工作低起點、小切口、嚴要求、常態化的原則，德育方法注重生活化、活動型、體驗性，切實開展“小事工程”，深入推進“五個學會”。切實有效的抓好學生綜合素質評定工作。

　　2)大力推進活動課程建設。各校強化學生活動課程的設置和推進，力求按學生的興趣和特長組建班級，從正常開展活動到活動的課程化，有效提升學生綜合素質。廣泛開展陽光體育運動，確保學生每天鍛煉一小時，加強學校體育、衛生和藝術課程建設，積極實施體育、藝術“2+1”工程。

　　3)深入推進學生讀書活動，積極構建學生閱讀指導、交流和評價平臺;各學校要組織建立學生社團(如文學社、合唱團、樂隊、舞蹈隊、科技創造社等)，利用學校非集中教學時間，積極開展豐富多彩的學校社團活動;要組織有特長的.教師在學校內開辦專題(如文學、書法、藝術、科技、家政等)講座，營造校園學術氛圍，拓展學生發展空間，豐厚學校文化底蘊;各校要正常開展“科技節”、“藝術節”、“體育節”等大型校園文化活動。

　　6、建立健全教學管理和教學質量的評價機制。

　　建立促進學校、教學管理人員、教師和學生發展的評價制度，完善教師教學工作評價機制。各學校要建立促進教師專業發展的評價制度，全面、科學、準確地評價教師教學工作，將教師教學工作評價與教師專業發展評價統一起來，在對教師業績的評價上實現“三個結合”，即結果與過程相結合、自我評價與他人評價相結合、定量與定性相結合，激發教師實施、開發、創生課程的熱情，營造全面實施新課程的學校人文環境。

　　認真落實南通市中考改革方案，充分發揮其激勵、評價和導向功能，建立學生成長記錄袋，切實做好學生綜合素質評價工作，做到客觀、公正、誠信、實事求是地評價學生綜合素質狀況，充分發揮評定的教育功能，促進學生全面健康發展。嚴格執行“五嚴”中關于考試科目、次數和內容的規定，加強對各學校教學質量的過程檢測，通過過程性學情調查、教學會診、階段檢測，提升教學質量的過程性反愧指導和服務功能，發揮正確導向作用，全面提高教學質量，鎮教辦對所轄初中進行教學質量考核，重點考核教學質量的整體提升情況，考核結果作為教辦考評學校、教學管理人員及任課教師的重要依據之一。

工作方案篇7

　　一、目標要求

　　人口清理要責任到人，做到該見面讓他見面，不該見面的一律不準見面的。臺賬制作、村務公開要賬賬相符，賬“實”相符。陣地建設要衛生干凈，配套完備。

　　總之，保證在迎接檢查考核中不出差錯，不出任何問題。確保檢查出來的結果與平臺中的數字保持高度一致。

　　二、工作措施

　　（一）人口清理

　　1、明確清理事項

　　思路：弄清對象，把握需求

　　做法：主要是摸清2類對象，一是近兩年來的計外且未報人員；二是出生花名冊、避孕節育措施花名冊上的人員。

　　摸清這兩類對象的三種情況。一是否在家，二是否已打死招呼，三平臺上報情況與實際是否相符。

　　責任人：駐村干部

　　2、劃分人口結構

　　思路：明確方向，逐戶走到，做好標記，劃分類別，打死招呼。

　　做法：1.結合問村專干和自己以前存留的計外人員制定出本村計外未報花名冊。2.以出生花名冊及避孕節育措施花名冊、計外未報花名冊為藍本逐戶走到位。

　　計外未報對象：在家的，一定要保證對象不能與檢查組碰面，并在名冊上標記“在家，須清除”；不在家的，要在周邊打好招呼，并在名冊上標記“不在家，已打招呼”。

　　出生花名冊及避孕節育花名冊人員上對象：

　　在家的，核對與上報情況是否一致，具體核實對象的出生醫學證明、戶口本、嬰兒防疫本、結扎證、上環證等證明。若該對象提供的證據與名冊一致則標記該對象為“在家，一致”；若證據與上報情況不一致則暫時收取相關證件并標記“在家，不一致”，若該對象不配合則標記該對象為“在家，須清除”；不在家的，需詢問是否長期外出還是暫時外出，若長期外出，則詢問周邊打好招呼并標記“不在家，已打招呼”。若暫時外出，則要留意，并標記“在家，待核”。

　　責任人：駐村干部、村專干

　　3、清理人口現場

　　思路：根據已標記的名冊在正確時間清理好人口現場。

　　做法：1.劃分分責任，將名冊上已標記的.“在家，須清除”對象，以所在組或管控難度為依據，將責任劃分到村“四把手”。2.統籌協調，駐村干部要在檢

　　查當天提前2個小時到村核實對要清理對象逐一落實是否已經妥善清除，責任人是否到場，清理不配合，要及時向片組長、責任區書記匯報。

　　責任人：駐村干部、村“四把手”

　　（二）臺賬核對、村務公開

　　明確口徑：非婚對象生第一孩，在臺賬上要登記為計內，在版面要登記為計外。

　　1.臺賬核對

　　思路：以出生名冊、避孕節育措施名冊為藍本進行核對臺賬。

　　做法：一明確分工，核對臺賬最好四個人一起核，一人一本臺賬。二注重順序，以簡明育齡婦女臺賬上的出生或避孕信息為線索，逐項逐本查漏補缺，并每核實一條信息后要在各臺賬上做好輕微的標志。核對順序千萬不要變，否則會出漏洞（半年檢查永安就出了紕漏）。

　　責任人：駐村干部，片組其他成員