有關整治方案范文（精選17篇）
為了確保工作或事情順利進行，時常需要預先制定一份周密的方案，方案是書面計劃，是具體行動實施辦法細則，步驟等。那么大家知道方案怎么寫才規范嗎？下面是小編精心整理的整治方案范文，歡迎閱讀與收藏。
整治方案 篇1
根據《區文明創建“百日提升”行動實施方案》（文明委〔20xx〕11號）、《區深入開展“不文明行為”專項整治行動實施方案》（文明委〔20xx〕10號）精神，結合目前突出存在的非法城市小廣告（“牛皮癬”）頑癥問題，通過動員和組織廣大市民群眾深入開展清理非法城市小廣告（“牛皮癬”）專項整治活動，集中整治亂張貼、亂涂寫、亂刻畫等行為，市區精神文明建設指導委員會辦公室和市區城市管理和行政執法局聯合制定該工作方案。
一、制定整治方案的必要性
為進一步落實區城市管理常態化、精細化、規范化要求，嚴厲打擊亂寫、亂貼、亂發、亂畫及相關亂牽亂掛等破壞市容環境衛生的行為，建立健全監管防控長效機制，進一步美化城市環境，營造整潔、有序、文明的城市環境。
二、主要內容
（一）關于整治范圍和對象
區轄區范圍內的：
（1）主次干道、支路、平和堂商圈、袁家嶺商圈、火車站東、西廣場、汽車東站、過街設施（天橋、涵洞）、地下通道、地鐵出入口、公共站廁等公共場所；
（2）通訊電力設施三桿（箱）上，即：電線桿（箱）、路燈桿（箱）、通訊桿（箱）；
（3）各門面房的門頭、門點、門柱、門窗上；
（4）小街、小巷、小區內的圍墻、院墻，樓門、樓道口，樓道墻壁、門窗及其他公共設施上；
（5）公益廣告、宣傳欄、政務公示欄、郵箱、變電箱、電話亭、公交站牌、路名牌、護欄等公共設施上。
（二）關于整治的時間
20xx年10月12日——20xx年2月18日
（三）關于整治活動的具體方式
結合工作安排，按照常態化、精細化、規劃化要求將整治行動分成三個具體階段，分別為：
1、宣傳發動和摸底排查階段（20xx年10月12日——10月17日）：區城管局迅速組織召開非法城市小廣告（“牛皮癬”）專項整治工作動員部署會議，對轄區范圍的非法城市小廣告（“牛皮癬”）整治工作進行一次全面鋪排，明確分工，責任到人。
2、集中整治階段（20xx年10月18日——11月30日）：按照屬地管理原則，區城管執法局統籌調度各街道（局）采取分片負責、責任到人、集中清理、有效規范的措施，安排非法城市小廣告（“牛皮癬”）清理人員，重點對城區范圍內的主次干道、商業大街、廣場、過街設施（天橋、涵洞等）街巷及其各類公共設施上的非法城市小廣告（“牛皮癬”）進行清理、覆蓋，對臨街視線范圍內的亂貼、亂畫、亂掛進行清理清除，不留死角。各類墻體上的非法城市小廣告（“牛皮癬”）應用相同顏色涂料進行覆蓋，防止“二次污染”。同時加強對非法城市小廣告（“牛皮癬”）的數字化采集，發現問題及時整改。
3、鞏固提高階段（20xx年12月1日——20xx年2月18日）：集中整治行動結束后，區城管執法局要加強統籌調度，區環衛局和街道（局）、社區加大責任范圍的巡查頻率，落實長效管理機制，對需要進行覆蓋或用專業器具進行清理的非法城市小廣告（“牛皮癬”），應及時組織清除干凈；切實做好常態巡查管控，確保整治長效。
三、整治方案的.工作要求
（一）統一思想，提高認識。
區城管局、區環衛局、區城管執法大隊及各街道（局）、社區要充分認識非法城市小廣告（“牛皮癬”）專項整治工作的必要性和重要性，把清理整治非法城市小廣告（“牛皮癬）工作作為今年的一項重點工作，加強協調配合，按照職責分工，積極履行職責，認真組織好治“癬”防“癬”的專項整治行動，確保按時按質完成整治任務。
（二）明確分工，落實責任。
區城管局負責統籌調度全區專項整治行動，各街道（局）按照屬地管理原則，負責轄區范圍的道路、小區及公共設施上的非法城市小廣告（“牛皮癬”）清理整治工作，要成立“牛皮癬”清理專業隊伍，明確專人負責，倒排任務工期。
（三）嚴格督查，長效管理。
集中整治行動結束后，各街道（局）要嚴格按照城市網格化相關要求，健全常態長效管理機制，保持高壓態勢。同時，區城管局將組織專項督查，加大考核力度，對清理不及時和整治效果差的單位，重點扣分，對造成市級考核扣分或負面輿情的按規定追究責任。
（四）加強宣傳，營造氛圍。
充分利用廣播、電視、網絡等手段大力宣傳清理整治非法城市小廣告（“牛皮癬”）工作的意義，及時報道非法城市小廣告（“牛皮癬”）清理整治的政策、措施和整治成效，加強正面引導，樹立先進典型，營造人人參與、齊抓共管的良好氛圍。
整治方案 篇2
為切實解決當前工商干部作風方面存在的突出問題，提高服務群眾、服務改革發展的能力和水平，樹立黨員良好形象，根據第二批黨的群眾路線教育實踐活動的總體要求和《云南省工商局關于在全系統第二批教育實踐活動中推進“四項”整治 進一步加強行風建設的通知》(云工商群組發〔20xx〕17號)精神，經州局第二批黨的群眾路線教育實踐活動領導小組研究決定，為加強行風建設，切實轉變作風，制定工作方案如下。
一、指導思想
以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導，通過開展干部作風專項整治行動，著力解決干部隊伍在政治紀律、組織紀律、工作紀律、生活紀律等作風方面存在的突出問題，堅決遏制不作為、亂作為、慢作為、慵懶散等問題發生，著力提高黨員干部做好新形勢下群眾工作的能力，建設廉潔工商機關，為建設美麗西雙版納作出積極貢獻。
二、對象范圍
結合開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動，這次作風專項整治活動在州工商局機關和直屬分局全體黨員干部中開展。
三、時間安排
這次作風專項整治活動從20xx年5月開始至20xx年9月基本完成，階段安排與第二批黨的群眾路線教育實踐活動同步開展、同步推進。
四、目標任務
結合第二批黨的群眾路線教育實踐活動，重點解決作風建設上五個方面的問題：
(一)著力解決黨性不強、脫離群眾的問題。
重點解決黨性觀念淡薄，理想信念不夠堅定，政治覺悟不高，政治敏銳性不強的問題;高高在上、唯我獨尊，對群眾耍態度、擺官架、搞特權的問題;脫離實際、脫離群眾，拍腦袋決策、拍胸脯表態，漠視群眾利益，傷害群眾感情等問題。
(二)著力解決政令不暢，組織紀律觀念淡薄的問題。
重點解決缺乏大局意識和全局觀念，部門利益至上，有令不行、有禁不止，落實上級政策做表面文章，自行其事，我行我素，搞“體外運行”、“暗箱操作”，工作“兩張皮”的問題;執行上級決定打折扣、搞變通、降標準，甚至搞“上有政策、下有對策”的問題;組織紀律觀念淡薄，不遵守組織制度、不服從組織管理、事前不請示、事后不匯報，無組織無紀律等問題。
(三)著力解決作風不實，庸懶散浮的問題。
重點解決思想保守僵化，缺乏開拓進取精神，工作標準不高，要求不嚴，精神萎靡不振，缺乏激情，不求無功，但求無過，得過且過的問題;責任心不強，敷衍塞責，不敢擔當，消極懈怠，遇到矛盾繞著走的問題;服務態度差、生冷硬橫、辦事拖拉，執行不力、效率不高的問題;工作急功近利，調查研究不深入，情況不清、心中無數，欺上瞞下，弄虛作假，虛報浮夸等問題。
(四)著力解決辦事不公，行政亂作為的問題。
重點解決執法權濫用、執法不公，有法不依、違法行政、越權執法、隨意執法，野蠻執法的問題;亂檢查、亂收費、亂罰款、亂攤派，亂用行政處罰裁量權，人情執法，重罰輕教、以罰代管、罰而不管、趨利執法等問題。
(五)著力解決為政不廉，xx的問題。
重點解決“吃拿卡要”、中飽私囊，借企業登記之機搭車收費的問題;不按規定辦事，違規插手工程招投標，搞權力“尋租”，為他人謀取非法利益的問題;工作推諉扯皮，辦事“中梗阻”，服務故意刁難，不給好處不辦事，給了好處亂辦事等問題。
五、方法步驟
(一)自查自糾階段(5月1日至30日)。
重點是搞好學習宣傳和思想教育，深入開展調查研究，廣泛聽取干部群眾意見。各單位要針對需要重點解決的五個方面問題，對照中央和省、州有關規定，結合當前開展黨的群眾路線教育實踐活動具體要求以及本單位實際，強化問題意識，把群眾的滿意不滿意作為檢驗活動成果的重要指標，從工作實際出發，深入群眾，深入基層、企業一線，采取群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式，全面摸清、找準工作中的差距、作風上的不足。領導干部要帶頭把自己擺進去，局領導班子要召開專門會議，認真開展批評與自我批評，從嚴從實找準思想上、工作上、生活上、作風方面存在的'突出問題。要切實防止以工作問題代替作風問題，以籠統問題代替具體問題。
(二)整改落實階段(6月1日至30日)。
重點要針對查找出來的問題，提出解決對策，制定總的整改方案，明確整改方向、具體措施、時間表和責任人，做到開門整改、標本兼治。每名黨員干部都要針對查擺的問題制定個人整改措施，明確整改時間進度，認真做好整改落實。要采取一定形式對查找的問題及整改措施進行公布，接受群眾監督。對整改的問題要采取逐一對照檢查的辦法進行管理，確保查擺出的問題一項一項整改到位。
(三)建章立制階段(7月1日至8月30日)。
按照于法周延、于事簡便的原則，圍繞查找出來的突出問題，建立健全行得通、指導力強、能長期管用的制度規定，推動改進作風常態化、長效化。對已有制度要進行全面梳理，列出清單，認真做好廢、改、立工作。經實踐檢驗行之效、群眾認可的，要繼續堅持執行;對不適應新形勢新任務新要求的，抓緊修改完善或廢止，研究制定新制度。圍繞貫徹落實改進工作作風，密切聯系群眾有關規定，注重總結經驗做法，針對出現的新問題、新情況，研究出臺新的具體制度和規定。嚴格落實各項制度。堅決維護制度規定的嚴肅性、權威性，強化制度執行，提高黨員、干部依法按制度辦事意識，加強對執行制度情況的督促檢查，堅決糾正有令不行、有禁不止、無視制度的行為。
(四)總結提高階段(9月1日至30日)。
各單位要根據干部作風整治活動進展情況，及時總結活動經驗、對活動效果進行評價，對繼續深入抓好干部作風整治活動提出要求。
六、有關要求
(一)落實工作責任。
各黨員干部尤其是各主要負責人要充分認識干部作風建設的重要性，要把干部作風專項整治工作作為當前開展黨的群眾路線教育實踐活動的一項重要內容和具體舉措抓好抓實，以調度的責任感認真抓好本單位的專項整治活動。
(二)加強宣傳引導。
要高度重視宣傳輿論工作，堅持正面引導為主，結合單位實際，充分運用報紙、廣播、網絡等媒體，加大宣傳引導。對活動中的典型經驗、工作進展等情況及時進行宣傳報道，為專項整治活動營造良好的輿論氛圍。
(三)加大督查力度。
要做好整個活動的督促檢查工作，組織明查暗訪組、督導組采取不定時間、不定路線、不打招呼等形式對窗口單位、執法單位進行抽查督查，及時了解情況提出建議，及時發現問題督促解決，確保活動不走形式，不走過場。要充分發揮12315舉報熱線、紀檢監察監督電話、紅盾信息網投訴平臺等平臺作用，暢通投訴舉報渠道，廣泛收集線索，對群眾反映突出的單位要進行重點督導，確保群眾反映的具體問題、個體訴求得到有效落實。
(四)強化問責辦案。
要把問責辦案作為推動專項整治活動的重要手段，并貫穿活動始終。對出現的違紀違規問題要堅決查處，絕不姑息。監察室要通過信訪舉報、發展環境監測、效能投訴等多渠道收集線索，對群眾反映的問題快查快辦，從嚴查處。對查處的典型案件既要追究當事的責任，還要追究單位領導責任。
整治方案 篇3
為鞏固20xx年今冬明春“清剿火患”戰役既有成果，持續保持對火災隱患整治高壓態勢，深入推進火災隱患排查整治，解決本行業消防安全突出問題，確保行業火災形勢持續平穩，依據《市集中開展消防安全突出問題專項整治工作方案》精神，制定本實施方案。
一、指導思想
緊緊圍繞石油化工、石油庫、油氣裝卸碼頭、煙花爆竹儲存、經營等行業消防安全突出問題，堅持政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責，公民積極參與的原則，動員社會各方面力量，全面排查整治火災隱患，廣泛開展消防宣傳培訓，努力預防和減少火災危害，保障群眾人身、財產安全，維護市火災形勢平穩。
二、組織領導
為加強組織領導，推進工作順利開展，成立市安監局消防安全突出問題專項整治工作領導小組，負責全面指導、組織、協調工作。
三、時間安排
專項整治工作從20xx年5月4日起至20xx年6月30日結束，分三個階段開展：
（一）摸底排查（20xx年5月4日至5月15日）。對所屬石油化工、石油庫、油氣裝卸碼頭、煙花爆竹儲存、經營等單位進行摸底排查，按照不漏一家的工作標準，檢查一家登記一家，詳細記錄基本信息和火災隱患，建立詳實的工作臺賬，為下步整治打牢基礎。
（二）集中整治（20xx年5月16日至6月20日）。按照確定的目標和任務，細化工作措施，用足執法手段，徹底整改行業消防安全的突出問題。
（三）總結驗收（20xx年6月21日至6月30日）。局整治工作領導小組認真對專項整治工作進行匯總分析，認真總結經驗做法，研究建立長效機制，并組織匯報材料上報市消防委。
四、重點整治內容
（一）是否依法辦理消防行政審批手續。
（二）消防設施和消防器材設置、配備是否符合要求并保持完好使用。
（三）消防安全“四個能力”建設是否達標。
（四）是否落實火災隱患整改資金和責任，及時消除火災隱患，確保單位消防安全。
五、整治措施
（一）提高認識，加強組織領導。從講政治、促發展、保穩定的高度，充分認識此次專項整治工作的重要性、必要性和緊迫性，嚴格履行職責分工，嚴防重特大火災事故發生。
（二）部門聯動，形成整治合力。加強同所屬行業所在區域的`各鎮政府、區管委會、農場及其他職能部門的溝通協調、協作配合，建立定期信息溝通和聯合執法機制，及時通報專項整治工作進展情況，有針對性地采取加強和改進措施，形成執法合力，嚴格執法。
（三）加大力度，嚴查各類隱患。對分管行業所有單位、場所、人員進行拉網式排查，做到底數清、情況明，對檢查發現的違法違章行為，依據職責進行依法處理。
整治方案 篇4
一、指導思想
堅持以人為本，牢固樹立科學發展、安全發展理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，繼續深入開展“安全生產年”和“打非治違”活動，強化安全監督管理和隱患排查治理，努力構建安全生產長效機制。
二、整治目標
20xx年漁業安全生產專項整治的目標是：進一步貫徹漁業安全生產各項法律法規和規定，進一步治理安全生產薄弱環節和事故隱患，嚴厲打擊非法違法從事漁業生產經營行為，堅決遏制漁業生產事故發生，完成市農業局和縣政府下達我縣的漁業安全生產管理目標任務。
三、組織機構
成立縣漁業安全生產“整治百日行動”工作領導小組，成員如下：
四、時間安排
“整治百日行動”工作從20xx年6月11日起到20xx年9月20日止，分三個階段實施。
（一）組織部署階段（6月11日至6月31日）。各地建立健全“整治百日行動”領導小組，結合當地特點，制定具體實施方案，全面部署專項整治工作。
（二）集中整治階段（7月8日至8月31日）。各地要按照“整治百日行動”的任務目標和工作措施的要求，逐項抓好落實。不定期地組織自查、互查，對安全隱患多，事故多發地區實行長期監控，進行重點檢查，督促落實整改措施，及時清除隱患。
（三）總結階段（9月1日至9月20日）。各鄉（鎮）開展總結工作；9月10日前，由各鄉（鎮）畜牧獸醫水產站將“整治百日行動”書面總結上報縣漁政大隊。
五、整治重點
（一）從事漁業生產臨水作業不穿救生衣;
（二）漁船不按規定申報年度檢驗；
（三）漁船違章載客載貨；
（四）使用禁用的漁具、破壞漁業資源的捕撈方法進行捕撈；
（五）未按規定標寫船名號，沒有懸掛船名牌；
（六）未按規定配備救生、消防設備；
（七）雇用不符合從業條件的非職務船員上船作業。
六、整治措施
（一）從事漁業生產臨水作業不穿救生衣的，按《省漁港和漁業船舶管理條例》第四十三條第二款規定，責令改正，并可按照每人100元對船舶經營者處以罰款。
（二）漁船不按規定申報年度檢驗的，按《中華人民共和國漁業船舶檢驗條例》第三十三條規定，責令立即停止作業，限期申報檢驗；逾期仍不申報檢驗的，處1000元以上1萬元以下的罰款，并可以暫扣漁業船舶檢驗證書。
（三）漁船違章載客載貨的`，按《中華人民共和國漁業港航監督行政處罰規定》第二十三條規定對船長或直接責任人處200元以上1000元以下罰款。
（四）使用禁用的漁具、破壞漁業資源的捕撈方法進行捕撈的，按《省實施<中華人民共和國漁業法>辦法》第四十二條規定進行處罰，沒收漁獲物和違法所得；炸魚、毒魚、電魚的，在內陸水域處500元至5000元的罰款；在內陸水域使用小于規定的最小網目尺寸的網具進行捕撈的，處100元至1000元的罰款。情節嚴重和特別嚴重的按規定進行處理。
（五）未按規定標寫船名號，沒有懸掛船名牌的，按《中華人民共和國漁業港航監督行政處罰規定》第二十條規定，責令限期改正，對船舶所有者或經營者處200元以上1000元以下罰款。
（六）未按規定配備救生、消防設備的，按《中華人民共和國漁業港航監督行政處罰規定》第二十一條規定，責令其在離港前改正，逾期不改的，處200元以上1000元以下罰款。
（七）雇用不符合從業條件的非職務船員上船作業的，按《省漁港和漁業船舶管理條例》第四十二條規定，責令改正，并可按照每雇用一人罰款1000元對船舶經營者予以處罰。
七、工作要求
（一）加強組織領導，全面落實安全生產責任。
各地要切實加強對“整治百日行動”工作的領導，提高對漁業安全生產重要性的認識，建立健全各級漁業安全生產“整治百日行動”組織，結合本地實際，制定具體的行動計劃并組織實施。各地要圍繞全年控制指標的要求，層層分解落實,強化漁業安全生產責任制，把責任落實到各基層單位和船頭。對于各類事故調查處理，要嚴格按照“四不放過”原則，依法追究責任。
（二）切實提升漁船質量。
各地要嚴格漁船檢驗制度，督促船主按標準船型修理、更新漁船，對重要的安全設施要參照相關規定強制配備。要嚴格按照檢驗規范對漁船進行檢驗，全面開展漁船質量大檢查，切實提高漁船的檢驗質量，對檢驗不合格的漁船，不得發放檢驗證書，不得發放捕撈許可證，不得從事漁業生產。
（三）努力提高安全生產意識和實操技能。
扎實開展漁業安全生產宣傳教育，突出抓好漁業船舶船員資格培訓工作，切實增強從業人員安全技能和常識，提高持證上崗率，打牢漁業安全生產基礎，做好安全生產源頭管理。各地要根據當前漁業安全生產中出現的新情況、新特點，及時制定方案，及時組織轄區原有職務船員開展內河職務船員的考試換證工作，確保船員持證上崗；在年內要對所有水上作業人員組織完成一次緊急情況下船員穿戴救生衣和緊急逃生等應急處置能力培訓。
（四）嚴厲打擊非法捕撈等非法漁業生產行為。
重點打擊“三證不齊”、未按規定標寫船名號、安全生產設施配備不齊以及從事電、毒、炸魚等非法捕撈作業的漁船；對臨水作業不穿救生衣從事漁業生產、漁船違規載客載貨等要按有關法律法規規定從嚴查處。
（五）加強安全檢查，進一步完善和落實各項制度。
各地要大力開展漁業安全生產大檢查活動，重點抓好重大節日和重要汛期前的安全大檢查，并嚴格落實檢查責任。通過安全檢查，發現存在的事故隱患和薄弱環節，并及時加以整改和總結，防止漁業安全事故的發生，促進漁業安全生產形勢的好轉。要加強漁業安全生產信息工作，嚴格執行安全生產值班制度和事故專報制度。重大情況和突發性事故必須及時處理和上報，并跟蹤掌握事態進展情況，不得遲報、漏報，堅決杜絕瞞報、謊報。
（六）加強對重要水域的隱患排查及整治行動。
“棉電庫區”、“金山電站庫區”、“磯頭電站庫區”等一些重要水域所在鄉（鎮）要組織開展對使用禁、限用網具且影響行洪安全的非法捕撈進行排查，并及時拆除整治，必要時可聯合執法，提高整治效率。
整治方案 篇5
為了認真貫徹落實國家質檢總局《關于開展全國食品生產加工小企業小作坊專項整治工作的通知》的文件精神，全面加強食品生產加工環節質量安全監管，切實抓好食品生產加工小作坊的質量安全專項整治工作，結合xx區的實際，特制定xx區食品生產加工小作坊專項整治工作實施方案：
一、指導思想
緊緊圍繞國家質檢總局《關于印發〈關于加強食品生產加工小作坊監管的指導意見（試行）〉的通知》，牢固樹立以人為本，執政為民的思想，堅持小作坊監管既要管好，又要便民的原則，全面實施食品放心工程，扎實開展食品安全專項整治，使我區食品生產加工小作坊知法守法的意識明顯增強，生產秩序逐步規范，質量安全控制能力明顯提高，制售假冒偽劣和有毒有害食品的違法活動得到有效遏止。
二、時間安排
這次專項整治活動從二00六年八月至二00六年十一月底。
三、工作重點
全區所有食品生產加工小企業小作坊。
四、工作安排
1.進一步摸清企業底數，分類監管。根據國家質檢總局的統一安排，我局將在原有調查摸底的基礎上，集中時間，集中人力，對轄區內所有食品生產小企業、小作坊的生產經營的基本情況再進行一次集中清理檢查，并嚴格按三類（即B、C、D類）進行歸類，在摸查中，要充分發揮“三員”的作用，做到橫向到邊，縱向到底，不留死角。
2.突出重點，加大監管抽查的力度。要集中力量開展食品小企業小作坊的監督抽查工作，突出三個重點加大抽查力度：一是突出重點品種，如桶裝飲用水、白酒、罐頭、膨化食品、含乳飲料、嬰幼兒米粉、嬰幼兒配方奶粉、小麥粉等8類列入20xx年全國重點食品專項檢查的食品；二是突出重點項目，重點檢驗涉及人身安全健康的項目，如食品添加劑、重金屬、微生物等；三是突出重點地區、重點企業，特別是開展食品質量安全專項整治“百千萬工程”確定的食品安全問題或隱患較突出的城鄉結合部和村鎮地區，進一步加大跟蹤抽查力度，并及時通報抽查結果。
3.嚴厲查處無證生產行為。
⑴開展取締無證生產的小作坊和黑窩點的專項整治。以農村和城鄉結合部等監管薄弱環節為重點區域，著力打擊長期存在的`食品制假售假違法活動。切實加強對農村和小城鎮的食品生產加工企業的檢查監督，從嚴審查企業生產條件，督促企業按標準組織生產。對無證照生產和不具備保證產品質量安全必備條件的食品加工企業堅決予以取締。對愿意取得證照，繼續生產經營的，要建議政府督促引導其限期獲得衛生許可證和營業執照，納入日常監管范圍。
⑵加強對城鎮及周邊無生產許可證生產食品企業的專
項整治。按照食品質量安全市場準入制度實施進度和無證查處的要求，加大對白酒、大米、飲料、桶裝飲用水等食品的無證查處力度，對無證企業，堅決要求停止生產，責令限期整改，到期仍達不到準入要求的不得恢復生產，并報請政府予以取締。
4.強化引導幫扶，搞好監督與服務的有機結合。根據我區的實際情況，實行分類指導，既要嚴厲打擊違法行為，又要堅持整治與服務并舉，引導企業做大做強，規范發展。
5.加大后處理力度切實加強對小作坊和未獲證企業的監管。主動收集投訴舉報、質量申訴、監督抽查等有關食品質量安全信息，加大執法打擊力度，嚴格執行公告、曝光、整改復查、舉辦培訓班、行政處罰和強制收回等監督檢查后處理措施，做好對不合格產品和生產企業的后處理工作。
五、工作要求
1.進一步落實食品安全區域監管責任制。按照“統一管理、分類監管、重心下移、層級負責”的食品安全監管新體制的要求，對食品生產加工小企業小作坊進一步加大巡查回訪的力度，推行網絡監控，動態監管，將食品安全區域監管責任制全面落實到位。
2.建立快速反應機制。運用各種渠道，及時收集媒體報道的產品質量安全衛生事件和區域性問題，在第一時間內及時報告區政府和上級局。建立和完善處置突發事件、防止假冒偽劣產品擴散和蔓延的工作機制和程序，堅持值班制度，預排執法力量，保證遇到情況能隨時出擊。加強部門間的聯動，積極主動爭取政府的領導，搞好與工商、公安、藥監、衛生等相關部門的協調配合，形成打假和辦案的合力。
3.加強對食品生產加工者的宣傳教育力度。要進一步整合打假信息，借助新聞媒體的力量，大力宣傳政府及各職能部門執法為民、嚴厲打假的形象。對專項整治、典型案例和具有一定影響力的制售假活動，在執法打假行動中要主動邀請新聞媒體介入，適時報道執法打假全過程，擴大宣傳，營造聲勢，使新聞宣傳成為展示打假成果、通報打假信息、震懾違法分子、正確引導群眾、推動執法工作的順利開展。
整治方案 篇6
為切實消除校園周邊環境安全隱患，確保校園及師生安全和教育教學秩序正常開展，根據教育下發的《校園周邊環境整治實施方案》的要求，結合我校實際情況特定環城小學《校園周邊環境專項整治實施方案》。
一、總體要求
以切實解決群眾反映強烈的熱點問題為出發點，以創建平安校園為落腳點，以保證校園和師生安全為目標，積極采取有效措施，全面整治和消除校園周邊安全隱患，為師生創造安全和諧的工作、學習和生活環境，推動我市教育健康、可持續發展。
二、整治內容
1、整治占道經營。各類攤販在校門附近占道經營,出租車私家車接送學生占道停車，影響師生上放學通行。
2、整治加工食品。小商小販在校門口經營各類小吃，自制飲品，使用煤氣罐加工燒烤油炸食品，這些食品衛生不達標，煤氣罐存在嚴重消防安全隱患。學校周邊的小吃部、小超市經營的食品同樣存在安全問題。
3、整治學校門前的減速裝置和交通警示標志。學生上放學期間，校門前人流車流密集，個別司機不遵守交通規則，部分學校門前減速裝置損壞，交通警示標志不完善，安全隱患較大。
4、整治娛樂場所。校園周邊是否存在游戲廳、網吧、臺球廳等娛樂場所，嚴重影響小學生的學習與成長，同時這些場所的消防安全和人身安全得不到有效地保障。
5、整治火災隱患。學校周邊是否有柴草垛，學校周邊的柴草垛是否緊挨校墻，距離教室、備課室等學生活動場所很近，極易發生火災，威脅學生生命安全和校舍安全。
6、整治私搭亂建。校園周邊是否存在倚校墻私搭亂建的建筑物、有的占用消防通道，嚴重影響救援車輛進入，有的用作廢品收購或存放其它雜物，基本是可燃物品，有的私搭亂接電線，有火災隱患。
7、整治治安秩序。在校園周邊活動的不法人員勒索或搶奪學生錢物、與學生打架等現象時有發生，給師生安全造成危害。
8、整治非法營運車輛。接送中小學生的非法營運車輛大多數車況差、無營運手續，個別司機駕駛資質不合格，超載超員超速現象嚴重，威脅學生人身安全。
9、整治接送班。校外接送班輔導班在我市城鄉仍不同程度的存在，學生住宿場所的消防設施、飲食衛生環境及管理都存在不容忽視的隱患。
10、整治校門管理。機動車輛和外來人員隨意進入校園的情況還不同程度存在，要進一步完善制度建設，規范管理，特殊情況必須進入的要聯系相關人員認真確認并詳細登記。
三、方法步驟
第一階段：思想教育（5月上旬）
各校校長和安全保衛人員要提高認識，深入實際，深入群眾，找準問題癥結，拿出解決問題的辦法。加大力度向學生家長宣傳校園周邊環境存在隱患對學生的危害，營造整治校園周邊環境的`良好輿論氛圍。
第二階段：排查摸底（5月中旬至6月）
通過家長座談、走訪、調查問卷等方式，廣泛聽取家長、教師、學生和社會各界的意見和建議，征詢線索，查找隱患。制定出符合本校的實施方案，同時協調鄉（鎮）街綜治辦聯合行動，集中進行整治。針對排查出的校園周邊存在的隱患逐條制定整治目標、措施和時限，做到責任明確，責任落實到位，建立整治檔案，對整治過程和結果做詳細記載，爭取做到發現一處，整治一處，消除一處。本校實施方案要于5月16日上交中心校。
第三階段：完善制度（7月至8月）
針對整治工作中查擺出的問題，結合整治措施，不斷健全和完善校園周邊環境整治的制度和長效機制，常抓不懈，確保整治效果讓師生滿意、家長滿意、社會滿意。
第四階段：監督檢查（8月至9月）
一是建立回訪跟蹤機制。學校協調配合鄉（鎮）街綜治辦，圍繞問題解決情況開展定期回訪和不定期暗訪，加強督查力度，推動整改進程；二是充分發揮家長群眾監督作用。鼓勵學生家長主動監督整改情況并積極舉報，提供有力線索。
四、組織領導
學校成立校園周邊環境整治工作領導小組。
組長：于成軍（校長）
副組長：董明生（副校長）
成員：楊永波、張春國、芮漢純、王福玲、馮英龍、孫紅巖、候立民
五、工作要求
（一）提高認識，加強領導。
中心校成立校園周邊環境整治工作領導小組，中心校由于校長任組長，其他校長和中層領導及村小校長任組員，同時副校長董明生和張春國具體負責此項工作；學校要從踐行“黨的群眾路線教育”重要思想和構建和諧社會和建設平安校園的高度出發，以對黨和人民高度負責的態度，切實提高對校園周邊環境整治重要性的認識，加強領導，精心組織，明確責任，落實任務，務求實效。
（二）明確工作要求。
各校校長要高度重視此次專項整治活動，牢固樹立大局意識和責任意識，切實履行職責。制定切實可行的行動方案，精心組織、統籌安排、穩步推進。
（三）強化監督，嚴肅紀律。
各學校要把這次校園周邊環境整治活動與做好學校其它各項工作進行有機結合，妥善安排時間，合理擺布工作，做到兩手抓、兩不誤、兩促進；對因走形式、事故隱患排查不徹底和整治不力導致事故發生的，要嚴肅追究有關領導和責任人的責任。
整治方案 篇7
為認真吸取“3.25”火災教訓，扎實做好火災預防工作，保障人民群眾生命財產安全，有效遏制重特大火災是的發生，經街道研究決定，在轄區范圍內開展為期一個月的火災隱患集中排查整治工作，方案如下：
一、工作目標
全面落實負有安全生產監管職責部門的責任和企業安全主體責任，深入、徹底排查整治各類安全生產事故隱患，提高社會火災防控能力，堅決預防和遏制重特大火災事故發生。
二、組織機構
街道成立深入開展火災隱患排查整治領導小組，具體負責組織、協調和督促指導各單位的火災隱患排查整治工作。
領導小組下設辦公室，辦公室設在街道安監辦，辦公室主任由同志擔任，具體負責指揮調度、信息上傳下達，收集活動資料。
三、工作任務
（一）強化安全紅線意識，堅決克服麻痹松懈思想
強化“生命至上”的安全紅線意識，堅決克服麻痹思想和松懈情緒，針對“3.25”火災，要舉一反三做好重點區域防范工作，各單位要按照此次通知要求，迅速開展安全生產大檢查，認真梳理和查找存在的問題，制定整改措施，嚴格落實大風天不允許使用明火等防火要求，進一步提高應對和處置災害能力。
（二）強化重點區域、單位監督檢查力度，增強火災隱患整治合力
各單位、社區、管委會要深刻查擺分析當前工作中存在的不足和影響本轄區、本行業火災形勢穩定的薄弱環節，切實抓好公眾聚集場所、易燃易爆場所、勞動密集型企業、“城中村”、“六小場所”、“三合一”、“多合一”等場所的火災隱患排查整治工作，督促各單位逐級落實消防安全責任制和各項防范措施，制定和完善滅火應急疏散預案并開展一次演練，社區居委會、管委會要加強對轄區耐火等級較低且人員密集的住宅區的消防安全巡查、檢查，建立群防群治組織。對于發現的火災隱患，要責令生產經營單位立即整改；不能立即整改的，要明確整治方案、責任、措施、時間和資金，制定應急預案；發現重大火災隱患，要立即停產停業；生產經營單位難以自行完成整改的，要交由政府掛牌督辦，確保按期消除隱患。
1.安監辦負責檢查10人以上具有生產設備設施的私營企業的安全生產責任制建立和落實情況；安全生產規章制度建立和落實情況；安全生產操作規程建立和落實情況；生產經營倉儲等場所安全管理情況；特種作業人員持證上崗情況；安全用電、用氣、用火情況。
2.各社區、管委會負責檢查轄區10人以下私企、所有經營場所、居民樓道、出租房屋、車庫及“六小場所”的安全用電、用氣、用火情況；車間、倉庫內設置員工集體宿舍的情況；作坊式和經營性“三合一”場所嚴禁住宿，且需設置兩個疏散通道、安全出口情況；疏散通道、安全出口及窗口設置影響人員疏散逃生的鐵柵欄和廣告牌的情況；轄區內棚戶區、出租房、地下室的冬季“三防”宣傳教育和檢查情況。
3.廢舊物品交易市場、三公寓、苑泉社區的供銷社大院、通訊社區的桑達公司大院及銀河公司出租房等重點區域，要重點檢查區域惡劣天氣強制斷電和禁止明火落實情況；居民安全使用明火情況；室外堆放易燃易爆物品情況；設置簡易消防設施情況；居民接受消防安全教育培訓情況，掌握“四懂四會”的防、滅火基本常識和疏散逃生的基本技能情況；樹立火災的預防、撲救和疏散情況；消防安全預案的.制定和演練情況；室外疏散集結點設置情況；大風天氣應急值守情況。
四、工作要求
（一）各社區、管委會、各單位要制定切實可行的安全檢查方案，對近期安全生產工作進行再部署、再檢查、在落實，全面掌握社會單位消防安全和管理情況，對檢查中發現的安全隱患、存在的問題等要建立詳細的工作臺賬，逐一整改。
（二）各社區、管委會、轄區各單位對排查發現的危及公共安全的重大火災隱患，要及時上報街道辦事處安監辦，由安監辦上報區政府，由區政府掛牌督辦，并督促落實整改計劃、措施和責任，在視線范圍內全部整改完畢。
（三）各單位、社區、管委會在檢查中要采取“四不兩直”方式開展火災隱患排查治理督查工作，必須做到不打折扣、不走過場、不留死角，確保火災隱患排查整治工作落實到位，治理到位。
（四）各單位、社區、管委會應加強應急值守，提高應急處置反應能力。要進一步健全完善安全生產預測預警和應急協調聯動機制，加強針對災害性天氣的預報、預警、預防工作，及時發布預警信息，督促、指導落實安全防范措施，做好自然災害引發事故的應急準備。要嚴格執行領導干部到崗帶班、關鍵崗位24小時值班制度和事故信息報告制度，確保信息渠道暢通。一旦發生事故或緊急情況，立即報告并啟動相關預案，及時有效開展應急救援和處置，努力減少人員傷亡和損失。
（五）各社區、管委會要制定本社區、片區的火災隱患排查整治方案（包括責任人、檢查時間、檢查治理內容等），并于4月30日前將檢查治理工作開展情況一并報街道安監辦。
整治方案 篇8
根據文件精神和整體部署，結合我鄉實際情況，決定從20xx年1月至20xx年3月在全鄉范圍內開展道路安全再整治工作，現制定工作方案如下：
指導思想
強化對道路交通安全工作的重要性和緊迫性的認識，從“以人為本、安全發展”，建設“平安武夷”的大局出發，進一步強化并落實道路交通安全責任，全面開展道路交通安全再整治，落實各項防患措施，堅決遏制重特大道路交通事故發生，實現全鄉安全生產繼續保持平穩態勢，確保人民群眾的安全出行，為我鄉的改革、發展、穩定創造良好的道路交通安全環境。
工作目標
通過再整治，進一步落實道路交通安全“五整頓、三加強“工作，有效消除一批道路交通事故隱患，集中整改一批道路交通事故多發點段，堅決查處一批道路交通嚴重違法行為，加強城鄉公共交通和農村道路交通秩序，集中力量發動一場聲勢浩大的道路交通整治宣傳，使交通秩序進一步好轉，再整治期間力爭不發生一次重大的道路交通事故。
再整治工作措施
(一)加強客運安全監管
1、對在農村客運的客運車輛進行核定人數檢查，從源頭控制客運人數，嚴禁超載。
2、加強農用運輸車輛監管，日常由派出所擔負巡查，墟日由公安、農機、安辦聯合巡查，嚴格控制人貨混裝與超載。
3、鄉政府與各村簽訂再整治責任狀，結合春運，把責任落實到人，做到層層把關、級級負責，監管到位。
(二)加強農村交通安全整治
1、抓好農村客運汽車、摩托車和農機清理整頓，對農村無牌、無證車輛依法做好補辦牌證，落實并規范車主，駕駛員管理、教育。
2、統籌規劃開設趕集班車，集中運送學生的客車，切實解決農村居民出行問題，采用有效措施，在確保交通安全的前提下，讓群眾出行方便。
3、加強農村客運，機動車輛人員的教育，利用5天時間，由鄉政府分管領導組織預防道路交通事故辦公室人員深入各行政村開展對機動車輛人員進行集中教育學習，提高駕乘人員的.交通安全意識。
工作要求
(一)加強領導，落實責任
各村、鄉直各單位要按照再整治方案，由村主干、單位負責人為主要責任人，負責再整治的日常工作。鄉預防道路交通事故辦公室負責協調公安、農機、車隊等部門定期通報再整治情況，并向市預防辦報告。
(二)加強督促檢查工作
在20xx年春運開使前，鄉政府將組織有關部門對開展再整治情況進行檢查，對組織認真、責任落實、成效明顯的單位進行表彰，對工作不負責任，交通安全隱患未整改，違章現象嚴重的進行通報批評，造成交通安全嚴重后果的追究單位主要領導人的責任。
整治方案 篇9
為進一步開展好安全生產專項整治工作，深入鞏固第一、二階段的整治成績，消除安全隱患，保障安全生產工作穩步推進，為公司生產作業創造良好的安全環境，促進公司各項工作順利進行。根據公司安全生產專項整治工作方案，現已到第三階段分類整治階段，為更好地做好第三階段的整治工作，公司針對前兩個階段的整治情況，對第三階段整治工作制定本工作方案
一、工作目標
按照公司制定的安全生產專項整治工作方案，第三階段分類整治工作，各分公司要利用各種方式開展分類整治，扎扎實實搞好檢查、整治，真正實現作業現場無隱患、安全管理無漏洞、作業程序規范化、員工操作標準化，達到消除或減少安全生產事故。
二、工作任務
第三階段安全生產專項整治工作，主要是對民爆管理使用、礦井通風、掘進面通風管理、電氣設備、提升運輸、采掘、回收、防火排水及尾礦庫等進行分類專項檢查整治，復查已整改的隱患情況和對存在的安全隱患進行整治，務必消除各類安全隱患，實現公司安全生產。
三、工作步驟
1、5-6月份各分公司要對前一階段的自查自改中發現的問題和安全隱患整改情況進行分類復查，防止隱患反彈，對整改不到位不徹底的要進行責任追究和重新整治。公司相關部室要按照各自的職責范圍，對生產單位整治情況進行復查，發現問題要及時的督促指導整改。
2、7-8月份公司要組織有關部室進行分類安全檢查整治。
（1）生產部負責礦山通風、采掘、回收、防水防火、地表防洪等專項安全檢查整治工作。
（2）技術部負責選場、尾礦庫的機械設備、設施、防護及尾礦庫排放、檢測、防洪等專項安全檢查整治工作。
（3）資產部負責礦山重點設備、設施專項安全檢查整治工作。
（4）保衛部負責民爆器材管理專項安全檢查整治工作及總庫安全專項整治。
（5）工程部負責工程部管轄的外委工程隊施工作業專項安全整治工作。
（6）安全部負責對各單位的專項安全整治整改情況進行檢查督促，并組織生產、技術、保衛、工程等部門對各公司進行綜合專項安全檢查。
（7）各分公司要組織相關科室開展專項安全檢查整治，要分類指導、專項檢查、綜合整治，對查出的安全隱患要及時制定整改措施落實到位。
3、9-10月份公司要有關部室和單位分類專項安全檢查整治情況進行復查檢查，各單位也要對前階段的安全整治工作進行監督檢查，確保分類專項整治取得的成績達到鞏固，保障安全生產。
四、總結匯總
在開展安全生產分類專項整治中，各單位要及時對各類專項安全檢查情況進行總結、分析，總結經驗，分析存在的問題和隱患，制定整改措施，明確整改責任人和整改時間。對整治中發現的新問題和重大安全隱患，要及時召開安全生產會議進行討論、分析、研究，制定出符合安全規定要求的整改，并加以落實整改。對于本單位不能解決的問題和隱患，要報公司有關部門，由公司制定整改措施加以解決。各到位每月必須將各種安全專項檢查整改情況，進行總結、匯總報公司安全部。
五、工作要求
各部室、各分公司為做好第三階段的安全生產專項整治工作，深入排查整治，消除安全隱患，取得好的整治效果，必須做到以下幾點：
1、加強領導，落實責任。按照公司制定的安全生產專項整治工作方案，各級領導要加強對各自工作范圍內的整治工作的'領導，認真組織排查，要親自抓親自排查，要分工明確，責任到人，把排查行動具體落實到生產單位的每個人和每個作業崗位，不留死角。
2、突出重點，強化督查。要根據各單位的生產作業情況，對危險作業場所和崗位要重點進行排查，對通風、民爆、天井、放料漏斗等存在危險的生產系統進行重點排查。要堅決貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，做好重點危險場所的預防工作，提高現場安全管理能力。同時要對重點危險場所加大檢查，強化督促排查工作，做到現場無隱患、崗位無隱患，保證安全生產。
3、搞好總結，及時上報。各單位要及時掌握隱患排查專項行動的進展情況，及時總結專項行動中的經驗和做法，每月底同排查情況匯總同時上報公司安全部。
整治方案 篇10
根據國務院關于創新機制扎實推進農村扶貧開發工作的有關文件精神，毛里鄉易地扶貧搬遷工程已列入“十二五”規劃，對生活在大冠嶺石漠化山區缺乏生存發展條件的農村貧困農戶實行易地扶貧搬遷。為確保工程建設順利進行，特制訂本方案。
一、目標管理
毛里鄉大冠嶺石漠化山區共5個村181戶836人，對生活在大冠嶺石漠化山區缺乏生存發展條件的農村貧困農戶實行易地扶貧搬遷，將采取整合支農資金、融資和群眾自籌資金的方式，新建6個安置點，其中毛里坪村為跨村的集中安置點，建設工期12個月，20xx年底全部竣工，切實解決搬遷群眾基本的生產生活條件，落實好耕地、宅基地、戶籍等配套政策，積極穩妥實施易地搬遷，增強搬遷戶自我發展能力，逐步實現脫貧致富，確保“搬得出、穩得住、能致富”。
二、搬遷范圍和安置方式
（一）搬遷范圍
生活在大冠嶺石漠化山區的大利、桑梓、響西林、新宅嶺、田墜等5個村的貧困戶。
（二）安置方式
1、統一選點，集中安置。針對跨村的易地扶貧搬遷戶，在具備接受安置搬遷條件的毛里坪村實施空心村改造，毛里坪村原宅基地和空坪適當補償后交由鄉鎮統一規劃，有償劃撥給安置戶，建立搬遷安置小區。
2、自行調節，村內安置。對大冠嶺石漠化山區的大利、桑梓、響西林、新宅嶺、田墜等5個村居住較為偏僻的群眾，由村委會引導其搬遷到居住相對集中地，并由村級協調安置宅基地。
3、老弱病殘，托養安置。即對無依無靠的老弱病殘者，由民政部門按有關政策實行老年公寓、敬老院安置。
三、搬遷對象確定的標準和程序
（一）搬遷對象的確定標準
1、易地扶貧搬遷規劃范圍內的現有居住農戶。
2、集中安置點空心村改造后無宅基地的農戶。
3、下列人員不作為搬遷補助對象：
（1）在20xx年12月31日前已在原戶口所在地以外已購買房屋定居，但戶口暫時沒有遷出的農戶；
（2）已經享受過移民搬遷和危房改造優惠政策，但戶口仍未遷出的農戶。
（二）易地扶貧對象的確定程序
1、農戶申請——由農戶自愿提出申請，填寫《易地扶貧搬遷申請書》。
2、鄉、村審查——村委會收到《申請書》后，對農戶實際情況進行核實，簽署初審意見，并報送鄉鎮人民政府。鄉政府按照易地扶貧搬遷有關要求進行審查，確定擬搬遷對象，在村級張榜公示3天，接受群眾監督（第一次公示）。
3、縣級批準——縣易地扶貧搬遷辦根據鄉鎮人民政府提交的搬遷對象，逐戶核實，確定搬遷農戶名單，并返回所在鄉鎮在鄉村再張榜公示3天（第二次公示），征求群眾意見，確定搬遷對象。
4、簽訂《易地扶貧搬遷安置協議》——對確定的搬遷對象，鄉鎮人民政府根據當年下達的計劃指標，由遷出地鄉鎮人民政府與核準的農戶簽訂《易地扶貧搬遷安置協議》，明確雙方的責任、權力、義務，避免糾紛。
（三）搬遷戶的權力、義務
權力。原有承包山地山林權屬不變，遷出的搬遷戶享受原有的耕地、山林政策扶持；享受安置地居民同等公益待遇，包括教育、文化、醫療、用電、燃氣、供水、供暖、經營等。
義務。按農村宅基地管理“一戶一宅”的有關政策規定，大利、桑梓、響西林、新宅嶺、田墜等5個村的搬遷戶原住房可處置給無房戶或適當補償后交由村委統一規劃進行空心村改造。原耕地、山林承包使用權不變，但可由鄉鎮統一流轉或自行流轉。
四、補助標準、資金來源和項目管理
（一）補助標準
易地扶貧搬遷安置補助由建房補助和基礎設施建設補助兩項構成。建（購）房補助支付給搬遷戶，基礎設施建設費補助用于搬遷安置點的基礎設施配套建設，由支農部門單獨實施項目并按原項目資金管理辦法實施，整合資金項目由鄉鎮統一管理，鄉村實施，項目部門以獎代補。
1、集中安置戶，包括跨村和村內集中搬遷安置戶，建房補助費為每戶12000元。
2、扶貧部門確定的兩項制度銜接對象戶，每戶增加補助4000元。
（二）發放方式
1、建新房的搬遷安置戶，在新房封頂后發放建房補助總額的`50%，外裝修完工入住后發放建房補助總額的50%。
2、凡屬新建房的搬遷安置戶，按“一戶一宅”農村宅基地管理規定，原舊房未拆除交村委統一規劃或處置給其他相鄰戶的，除停止發放建房補助外，原發放的補助一律收回。
（三）資金來源
除農戶自籌資金外，前期啟動適度融資并積極爭取國家政策支持，整合各種支農資金，實行多渠道支持。由縣易地扶貧搬遷工作辦公室根據當年實施的易地扶貧搬遷實際情況，按照“渠道不亂、用途不變、各負其責、各記其功”的原則，整合涉農有關部門的資金用于搬遷建設。
五、工作措施
（一）加強組織領導。易地扶貧搬遷工作政策性強、涉及面廣、情況復雜、協調任務重、工作難度大，由掛鄉的縣級領導任顧問，縣以工代賑辦、毛里鄉人民政府具體組織實施。
（二）明確工作職責。易地扶貧搬遷工作領導小組各組成部門要各司其職，各負其責，通力協作，密切配合，搞好政策銜接，做好跟蹤服務。
（三）落實扶持政策。在開展易地扶貧搬遷的過程中，要全面落實各項優惠政策。
1、搬遷戶新建住房各項審批手續辦理，除在城鎮國有土地上建房的之外，全部按遷入地當地農民建房對待。
2、易地搬遷至縣城或鄉（鎮）集鎮，可選擇城鎮戶口在新居住地上戶登記，按照屬地管理原則，納入社區管理，公安戶籍管理部門辦理手續只收戶口工本費。
3、對主動接受移民安置的行政村或鄉鎮集鎮，政府優先安排新農村建設、土地綜合治理、產業開發等項目扶持。
4、落實相關部門大力支持易地扶貧搬遷工作的優惠政策。
（1）交通運輸部門要優先安排已納入全省“十二五”交通規劃中的搬遷安置地的鄉村公路、橋梁等基礎設施建設項目，按標準安排補助資金。
（2）水利部門要負責移民安置地的飲水工程和農田水利設施建設工程。
（3）電力部門負責向上爭取移民安置地的農村電網改造、電力增容等項目建設投資。
（4）國土資源部門負責協助試點鄉鎮人民政府做好移民搬遷建房宅基地的調整工作，對列入地質環境項目實施范圍的地質災害移民搬遷建房，按地質環境項目有關規定給予補助。
（5）扶貧部門要結合扶貧攻堅把偏遠、高寒山區的貧困村作為移民的重點，在項目、資金上予以傾斜支持。
（6）教育、文化部門要將生態移民戶的子女納入九年義務教育范疇，對規范較大的易地扶貧搬遷安置區享受就近入學政策。
（7）林業部門應為易地扶貧搬遷戶試點安置新建住房的搬遷戶依法優先安排自用材采伐指標，依法優先辦理易地扶貧搬遷試點安置用地涉林事項。
（8）住房和城鄉建設、規劃部門在辦理報批、報建易地扶貧搬遷項目時盡量簡化手續、提供快速便捷的服務。
（9）民政部門要對符合低保條件的搬遷戶，優先解決享受低保政策待遇。
（10）衛生、防疫部門要負責移民安置地的基本醫療和公共衛生服務點的設施建設。
（四）強化項目管理。
縣易地扶貧搬遷辦要在毛里鄉試點的基礎上，積極總結經驗，并逐步在全縣推開。鄉鎮人民政府在集中安置地基礎設施工程建成后，要督促搬遷戶統一圖紙，在規劃區自行建房并裝修入住。縣政府將組織相關單位在20xx年12月底組織檢查驗收。
整治方案 篇11
一、指導思想
以市公安局《清理整頓打擊規范保安服務市場專項活動動員部署大會》精神為指針，以市、區公安監管機關各項指示要求為依據，認真吸取近期保安行業連續發生三起惡性案件、事件的教訓，舉一反三，深入剖析和查找本單位存在的問題和薄弱環節，通過全員教育，層層動員，不斷提高各級各類人員依法經營、文明服務和遵紀守法的自覺性，促進各項規章制度在保安一線的落實，努力達到市局提出的“確保客戶單位安全、確保內部不發生問題”的要求，為企業建設和發展打下堅實基礎。
二、組織領導
公司成立清理整頓工作領導小組，總經理任組長，副總經理、業務管理總監任副組長，機關各部、室負責人和各分公司經理、各保安大隊長為組員，統一領導此次清理整頓工作。公司管理部為清理整頓主責部門，負責組織、指導公司所屬單位的清理整頓工作，及時收集、匯總相關情況報公司領導。
三、清理整頓的主要工作和任務
根據市、區公安機關的指示要求，針對公司所屬單位在經營和管理上存在的普遍性問題，這次清理整頓要重點抓好以下五項工作：
（一）、認真抓好法律、法規和安全教育，不斷增強保安人員遵紀守法的自覺性。
一是結合傳達兄弟公司發生惡性案件、事件的通報，認真組織全體保安人員進行一次法制和安全教育，引導大家自覺遵紀守法，牢固樹立法律法規意識，堅決不做違法違紀和超越職權的事。二是根據公安機關的部署，繼續抓好“七防六要五不準”的再教育，并通過板報、墻報進行張貼宣傳，使全體保安人員人人清楚上級指示要求的內容，真正做到家喻戶曉。三是認真落實好公安機關關于“人人受教育、個個有筆記”的要求，各單位要為單獨駐勤的保安班隊配發會議記錄本，為所有保安人員配發學習筆記本，并抓好督促檢查，迎接公安監管機關的檢查。
（二）、深入做好摸底排查和安全檢查，及時消除安全隱患。
一是對重點人的情況要進行認真分析排查，重點是保安人員中有無精神病患者，有無因個人、家庭、情感、勞資糾紛、上下級關系緊張以及性格粗暴、愛打架斗毆等易危及安全的高風險人員。各單位領導對上述重點人的情況要做到心中有數，并視情采取防范措施，及早解決問題，及早消除隱患。二是在保安隊伍中組織一次點驗活動，對私藏管制刀具和淫穢書籍、音像等可能誘發違法違紀的物品，要及時收繳并做好說服教育工作。三是督促和指導各駐勤網點和保安班隊，認真開展“防火、防盜、防災害性事故”為主要內容的安全檢查，尤其要把夏季用電和防淹亡、防食物中毒、防奸等作為重點，及時發現和解決問題，確保內部安全。
（三）、堅決執行上級規定，認真抓好“指令性”工作落實。
圍繞依法經營和規范管理，市、區公安機關有許多硬性指標和規定要求，各單位必須認真貫徹落實。一是要抓好《保安員證》考試工作，對本單位保安人員總數和已取得《保安員證》人數等情況要心中有數，做好隨時接受公安機關檢查的準備。二是要抓好保安人員信息錄入工作，按規定要求及時上報新入職和離職人員變動情況，杜絕因信息更新不及時而導致數據不準、內容不實等問題的發生，尤其是對不符合保安員條件人員的處理要嚴格按公司要求辦理，并盡快反饋處理結果。三是要抓好保安員《勞動合同》和《安全保證書》簽訂工作，嚴格履行保安員入職、離職手續，做到資料齊全，手續完備。四是抓好項目部經理、保安班隊長法制教育培訓工作，每期參訓人員要按時報到，自覺遵守各項規定，杜絕因違規違紀被退學問題的發生。五是抓好保障保安員合法權益的工作，自覺做到以人為本，關心愛護保安員，堅決杜絕扣押保安員身份證件、拖欠保安員工資等違規違紀行為，努力營造和諧的內部環境，促進保安員隊伍穩定。
（四）、抓好各項規章制度再學習，促進隊伍管理規范化。
按照公安監管機關的指示要求，公司在原有規章制度的基礎上，結合保安
隊伍實際情況，專門編制了《保安隊伍教育管理文件匯編》，近期陸續下發到所有保安班隊。該匯編主要內容是：《保安服務管理制度》、《保安人員崗位制度》、《保安人員管理制度》、《員工請銷假管理制度》、《應急情況處置預案》。各級管理干部尤其是各經營單位主要負責人，要帶頭抓好自身學習，并組織好所屬人員的學習教育，使廣大保安員都能清楚上級的`各項規定要求，明確各自的職責權限，真正做到有法可依，有章可循，進一步促進保安隊伍規范化、人性化管理，最大限度地避免和減少各種違規和違紀問題的發生。
（五）、加大自查、互查和糾察力度，嚴肅處理違規違紀問題。
為確保清理整頓效果，公司決定采取自查、互查和糾察相結合的方法，對全公司所有保安班隊進行指導檢查。一是各單位認真組織好自查，對查找出的問題要有整改措施，并做到責任到人，限期糾正。二是由公司協調各單位進行互查，擔負互查任務的單位要按規定及時向公司管理部上報情況。三是公司糾察隊將通過明察和暗訪等各種形式，以檢查持證上崗、入職政審、信息比對、勞動合同和《安全保證書》簽訂等情況為重點，進行普遍檢查和重點抽查，對問題嚴重且不認真整改的單位，除依據公司《保安糾察檢查扣分標準》進行經濟處罰外，視情追究單位領導責任。
四、幾點要求：
（一）思想重視，認真組織。
各單位領導要高度重視和嚴密組織好這次清理整頓工作，在認真學習公司整頓方案的基礎上，緊密結合本單位實際制定好具體實施方案，做到組織有力，工作有序，確保效果。
（二）領導帶頭，嚴于律己。
各級管理干部特別是單位主要負責人，要認真吸取兄弟公司發生惡性案件、事件的教訓，帶頭學法、知法、守法，始終做到依法經營，堅決杜絕違規違紀問題的發生。
整治方案 篇12
為進一步加強對全市危險化學品從業單位的安全監管，提升安全本質水平，根據全市安全生產工作會議精神，按照《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》等有關法律法規要求，結合我市危險化學品從業單位安全生產現狀，制定本工作方案。
一、指導思想
深入貫徹落實科學發展觀，堅持“以人為本、安全發展”的理念，全面落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，以落實“安全生產年”各項工作為主線，以提高企業安全生產本質水平為重點，以全面推進化工從業單位安全標準化和提高生產裝置控制水平為抓手，強化安全監管和行政執法，實現全市化工行業安全形勢總體穩定，為我市危險化學品行業既好又快發展保駕護航。
二、總體目標
通過深化專項整治，進一步加強化工行業安全監管工作力度，努力解決化工企業生產裝置控制水平不高、安全措施落實不到位、安全生產規章執行不嚴、職工違章作業等突出問題;督促化工企業進一步落實安全生產主體責任，持續改善安全生產條件，規范企業安全生產管理工作，提高本質安全水平;推動政府安全監管主體責任的落實，強化安全監管，杜絕重特大事故和有重大社會影響的事故，保障全市化工安全生產形勢的穩定好轉。
三、整治重點
1、依法整治不具備安全生產條件的化工企業，打擊危險化學品安全生產非法違法行為。
2、依法規范危險化學品生產、使用、儲存等重點環節的安全監管，努力壓降各類安全事故的發生。
3、改造提升危險性較大工藝生產裝置的控制水平，規范重大危險源的監督管理，不斷提升本質安全水平。
4、督促危險化學品生產企業健全安全管理制度、安全操作規程和崗位應急處置預案。
5、依法查處危險化學品從業單位各類違法行為。
四、整治措施
1、強化責任落實，實施安全生產制度化監管。在生產企(!)業實施制度化監管的同時，逐步擴大到有重大危險源的化工生產和經營單位;督促企業加大安全生產投入，改造提升危險性工藝控制水平;落實重大危險源監管工作要求，進一步改進完善安全生產條件工作，努力實現本質安全。
2、強化基礎工作，加快安全標準化建設。督促指導危險化學品從業單位依照《危險化學品從業單位安全標準化規范》，積極有序推行安全標準化，建立健全危化品安全監管基礎臺帳，規范企業安全生產管理，不斷夯實企業安全管理基礎工作。
3、強化培訓教育，提高監管人員業務素質。督促指導危險化學品從業單位加強對職工的培訓教育，加強對職工應急基礎知識的培訓教育，提高職工應急處置能力;完善應急預案，定期組織培訓和演練。
4、強化動態監管，嚴格安全生產許可證管理。嚴格換證條件，對達不到規定條件的一律不予上報換證，對重大隱患整改無望的企業提請吊銷許可證，進一步強化危險品生產企業的動態監管。
五、整治的.步驟和內容
全市化工行業安全生產專項整治活動，分以下四個階段實施。
(一)動員部署階段(3月)
1、各鎮、開發區及化工企業成立專項整治領導機構，制定專項整治工作方案。
2、廣泛宣傳發動，部署專項整治各項工作。
3、組織安全生產法律法規和《危險化學品從業單位安全標準化規范》的宣貫培訓。
(二)自查整改階段(4-6月)
1、各鎮、開發區加強對企業整治工作的分類指導和監督。
2、結合“安全生產年”活動，在企業開展“隱患排查治理”主題活動，全面排查企業在生產過程中的事故隱患，并進行全面的登記，做到全面整改，不留死角。
3、結合“安全生產月”活動，在企業開展《危險化學品從業單位安全標準化規范》宣傳貫徹主題活動，并進行現場觀摩交流，不斷提高職工的安全素質和安全意識。
4、全面規范對重大危險源的監管監控，重大危險源實行掛牌制度;組織開展重大危險源專項檢查，排查治理事故隱患。
(三)整改落實階段(7-9月)
1、各鎮、開發區要采用集中檢查、突擊抽查、督查巡查、廠際互查等方式，對企業整治工作的開展情況進行督查。
2、7月份，組織專家排查化工生產儲存裝置事故隱患，對不符合安全生產條件的生產儲存裝置責令限期整改，逾期未改正的，按不具備安全生產條件查處。
3、8月份，組織開展打擊危險化學品安全生產非法違法行為活動，關閉不符合安全生產條件的化工生產企業。
4、9月份，對搬遷的企業進行跟蹤協調，積極推動危險化學品生產企業“入園進區”。
(四)檢查驗收階段(10-11月)
1、各鎮、開發區組織專項整治驗收組對企業的整治工作進行(!)檢查考核，形成總結報告于10月30日前報市安監局。
2、市安監局對整治工作滯后、存在重大事故隱患的化工企業開展行政執法。
3、10-11月份，全面盤點專項整治各階段工作，完善企業安全生產各項制度和管理程序，鞏固專項整治的成果。
六、工作要求
(一)提高認識，加強領導。
各鎮、人民政府要進一步提高對整治工作的認識，認清整治工作任務的艱巨性，杜絕在整治工作中出現標準不高、走過場的現象。要做好工作部署，加強各部門的協調和聯動，堅持求真務實，采取一切必要措施，保證整治工作取得實效。
(二)突出重點，依法整治。
各鎮、開發區要按全市整治工作的要求，制定工作方案，采取切實可行的整治措施，抓好落實。進一步建立健全工作基本情況臺帳，完善基層安全監管體制，加強監管力量，配備必要的專業人員，加強安全監管人員培訓，提高執法水平。
(三)加強指導，宣傳到位。
各鎮、開發區要加強對整治工作的指導，加大宣傳力度，使企業從業人員從思想上高度認識整治工作的重要性，轉變被動地“要我安全”的思想，切實增強企業自身主動進行安全防范的意識，嚴格按相關的法律法規和操作規程進行生產經營活動。
(四)跟蹤督查，狠抓落實。
各鎮、開發區要加強對本轄區化工安全專項整治工作的督促，確保各項措施落實到位，取得實際效果。負有安全監管職責的職能部門要加強對從業單位的監督檢查，督促企業落實主體責任，推動整治工作扎實開展。
整治方案 篇13
為加強對校園欺凌事件的預防與處理，根據國務院教育督導委員會辦公室《關于開展校園欺凌專項治理的通知》和省教育廳《關于印發全省中小學校園欺凌專項治理工作方案的通知》以及市教育局《關于印發全市中小學校園欺凌專項治理工作方案的通知》要求，縣教育局決定，從即日起至今年12月底，在全縣中小學校開展校園欺凌專項治理工作。現制定如下工作方案：
一、治理目的
通過專項治理，加強法制教育，嚴肅校規校紀，規范學生行為，促進學生身心健康，建設平安、和諧校園。
二、治理范圍
全縣中小學校。
三、方法步驟
本次專項治理分為兩個階段進行。
(一)第一階段：5月—7月。
1、迅速組織部署。各校接到本通知后，要高度重視，結合實際制定本校開展校園欺凌專項治理的具體實施方案，抓緊部署，認真實施，并加強檢查和指導。
2、開展專題教育。各校要集中對學生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育，開展品德、心理健康和安全教育，邀請公安、司法等相關部門到校開展法制教育。組織教職工集中學習對校園欺凌事件預防和處理的相關政策、措施和方法等。
3、完善規章制度。各校要制定完善校園欺凌的預防和處理制度、措施，建立校園欺凌事件應急處置預案，明確相關崗位教職工預防和處理校園欺凌的職責。
4、加強預防工作。各校要加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設，充分利用心理咨詢室開展學生心理健康咨詢和疏導，通過設立校園欺凌舉報箱、匿名問卷調查、學生訪談、同伴舉報、調看監控錄像、教師與家長報告等方式了解掌握校園欺凌的`真實情況，公布學生救助或校園欺凌治理的電話號碼并明確負責人。
5、及時有效處理。各校要及時發現、調查處置校園欺凌事件，嚴肅處理實施欺凌的學生。涉嫌違法犯罪的，要及時向公安部門報案并配合立案查處。
(二)第二階段：9月—12月。
各校要對第一階段專題教育情況、規章制度完善情況、加強預防工作情況、校園欺凌事件發生和處理情況等，進行全面自查、督查和總結，形成報告并上報。
1、學校自查。各校按照要求進行全面自查和總結，中小學校責任督學要積極協助學校做好自查工作，于9月15日前形成自查報告并報縣教育督導室和局安穩辦。
2、縣普查。縣教育督導室將組織督查組對全縣中小學校專項治理情況進行全面督查，于20XX年9月27日前將督查情況報市教育督導部門、市教育局及本級政府。
3、市教育局復查。市教育督導部門將組織督查組對各縣(市、區)專項治理情況進行復查。復查抽取單位比例不低于1/3，每縣(市、區)抽取學校數量不少于6所。專項治理期間仍發生校園欺凌事件，造成惡劣影響的，將予以通報、追責問責并督促整改。
整治方案 篇14
一、指導思想
以科學發展觀為指導，以關注民生、保障安全、服務發展為主線，堅持集中整治與制度建設、嚴格執法與科學管理、打假治劣與扶優扶強相結合的原則，通過對重點品種、重點環節、重點區域的日常監管和集中整治，進一步健全酒類商品安全追溯體系和責任追求機制，完善酒類商品安全信息發布和公開機制，加快構建酒類商品質量安全體系和長效管理機制，全面提升酒類商品安全水平，保障人民群眾生命健康安全，促進全市經濟社會又好又快發展。
二、工作目標
通過開展酒類商品專項整治活動，進一步規范全市酒類經營企業經營行為，堅決依法打擊制售假冒偽劣酒類商品行為，大力扶植誠信守法的經營主體，大力宣傳酒類商品安全知識，改善全市酒類商品消費環境，提高人民群眾對酒類商品消費安全滿意度，切實保護人民群眾身體健康和生命安全，促進蘭州酒類市場健康有序發展。
三、整治重點
按照“標本兼治、著力治本”的原則，嚴格實行酒類生產許可證、批發許可證、零售備案登記管理制度；堅決取締無證生產、批發，無備案登記的違法行為；嚴厲打擊制售假冒偽劣酒類商品的違法行為；建立、健全酒類商品質量準入制度，對經營不符合酒類商品質量標準和標示規定的要嚴厲查處；健全法律法規體系；完善酒類商品入市備案制度，建立索證、索票和進、銷貨臺賬制度；嚴格落實《酒類流通隨附單》制度，對進貨來源不清，銷售去向不明的酒類商品要依法查處。
（一）檢查酒類市場批發、零售企業主體經營資格，堅決取締無證批發經營行為。
重點查處酒類零售企業、名酒店、酒店、餐廳、酒吧及娛樂場所的無備案登記零售經營行為。加大對酒類企業經營資格、經營范圍、經營條件、法定經營地址等方面的清理工作，必須做到一店一證，證照相符。
（二）重點打擊制售假冒偽劣酒類商品的違法行為，有效凈化市場環境。
嚴厲查處制假售假行為，特別對一些屢查屢犯、屢教不改，頂風售假的酒類經營企業、“名酒店”，要堅決予以重點打擊，該重罰的重罰，該取消經營資格的'取消，并向社會進行公告，涉嫌犯罪的移送司法機關處理。通過集中檢查整治，進一步規范酒類經營行為，維護消費者的合法權益，保護廣大人民群眾的身心健康和生命安全。
（三）全面實行酒類零售企業備案登記制度。
嚴格按照商務部《酒類流通管理辦法》規定，通過集中檢查整治，進一步加強酒類商品零售企業的監管，保證備案登記工作落到實處。對不符合規定的酒類零售企業責令限期進行整改，經整改后仍不符合要求的，按有關規定取消其經營資格。各縣區要把備案登記有關情況及時上報市商務局、市酒管局及商務部酒類流通信息網。
（四）嚴格落實《酒類流通隨附單》制度。
進一步完善酒類商品經營企業索證、索票及購銷臺賬制度，保障酒類流通過程的可追溯性。各縣區在專項整治期間要對《酒類流通隨單》使用情況進行一次全面普查。對貨源不清、渠道不明、手續不全、無法溯源的酒類商品，要依法進行查處。特別是對長期不索榷酒類流通隨附單》或偽造、買賣、轉借、裝讓、騙娶篡改《酒類流通隨附單》的違法行為，要按有關規定予以嚴厲查處。
（五）規范散裝白酒經營行為。
要進一步加強散裝白酒的銷售管理，并將散裝白酒的購進、銷售工作，作為此次專項整治的一項重點內容，采取有效措施，強化質量監控，確保散裝白酒銷售市場規范運行，銷售商品質量安全。
（六）嚴格督查“不向未成年人售酒”的制度落實情況。
全面檢查酒類經營企業，特別是餐飲、酒吧、娛樂場所是否全面落實不向未成年人銷售酒類商品的規定，并在經營場所顯著位置予以明示，對違反規定的酒類經營企業，責令限期改正，情節嚴重的，依法予以查處，以保護未成年人的身心健康。
（七）加大市場檢查力度，從源頭杜絕假酒入市。
實行定期和不定期的巡查，對重點市嘗城鄉結合部的監管工作要責任落實到人，不留死角。各縣區要結合各自轄區的實際，組織開展徹底清查工作，嚴厲打擊和取締非法加工、制造假冒偽劣酒類商品窩點，從源頭凈化酒類市場環境。
（八）構建酒類商品質量安全體系和長效管理機制。
健全法律法規體系；加大投入力度，進一步建全酒類商品追溯體系，建設檢化驗中心，完善監測手段，加快長效管理機制建設。
三、實施步驟
專項整治從XX年9月中旬開始，到XX年3月底結束，分四個階段進行：
（一）宣傳動員階段（XX年9月10日—9月20日）。各縣區要廣泛進行宣傳動員，并對執法人員進行培訓，全面提高執法人員的執法水平。
（二）集中整治階段（XX年9月21日—XX年3月10日）。各縣區按照專項整治方案要求，做好本轄區內酒類市場的清查、整治工作，全面規范和糾正酒類企業經營行為，重點查處、曝光一批違法經營企業和個人，確保整治工作取得實效。并于XX年3月10日前以書面形式向專項整治組報送工作總結。
（三）測評驗收階段（XX年3月11日—3月20日）。在自評自查的基礎上，配合市食品藥品安全委員會辦公室通過問卷調查、專項測評、隨機抽查等形式，對整治活動成效進行測評，同時對專項整治活動進行檢查驗收。
（四）鞏固建制階段（XX年3月21日—3月31日）。在測評驗收的基礎上，認真組織力量開展回頭看活動，鞏固整治成果，并進一步研究制定強化管理的對應措施，加快建立健全長效管理機制。
四、保障措施
（一）加強領導，落實責任。為了確保酒類商品專項整治工作取得實效，成立蘭州市酒類商品專項整治工作組，由市商務局局長司德成任組長，市商務局、工商局、質監局、公安局、食藥監局分管負責人、各縣區政府分管負責人、市酒管局局長任副組長，市商務局、工商局、質監局、公安局相關處室負責人和各縣區商務主管部門負責人、市酒管局副局長為成員。整治組下設辦公室，辦公室設在市酒類商品管理局，市酒類商品管理局局長王祖國兼任辦公室主任。各縣區政府要嚴格按照本方案的要求，成立相應組織機構，制定詳細的工作計劃，明確目標和任務，落實工作責任，加強長效機制建設。
酒類商品專項整治工作實行條塊結合、以塊為主的工作機制。市商務局全面負責整治工作，市工商局負責依法查處酒類商品流通中無食品流通許可證、無營業執照經營、假冒偽劣等違法行為的調查處理工作，市質監局負責對酒類生產、加工環節的違法行為進行調查處理和相關技術鑒定工作，市公安局負責對涉嫌犯罪案件的偵查工作和協調事件發生地治安維護和交通疏導等工作，市酒管局負責督促檢查以及綜合協調工作、健全法律法規體系、建立酒類商品安全追溯體系、建立檢化驗中心，酒類同業協會負責對“放心酒示范店”的評定審核及檢查相關工作，各縣區政府及商務主管部門負責轄區內的專項整治牽頭工作。
（二）密切配合，形成合力，加大查處力度。在專項整治中，各縣區政府及有關部門要搞好銜接，建立聯動機制，集中力量，對重點商品、重點地域、重點環節、重點企業及社會反映強烈的“名酒店”進行重點整治，尤其是對過去有銷售假冒偽劣酒類商品記錄的企業要作為重中之重，逐戶上門檢查。對屢查屢犯、屢教不改，依法取消酒類經營資格，工商行政管理部門吊銷營業執照，并向社會公告，確保專項整治措施落實到位。
（三）發揮群眾力量，加強社會監督。要建立舉報制度，公開投訴舉報電話，認真受理群眾申訴舉報，做到有報必查，查必有果。對提供重要線索的舉報群眾要適當予以獎勵，積極鼓勵和引導全社會對制售假冒偽劣酒類商品等違法犯罪行為進行監督。
（四）發揮輿論監督，引導誠信消費。要充分發揮媒體的輿論監督作用和典型引導作用，通過報紙、電視、網絡、廣播等新聞媒介大力宣傳酒類市場專項整治進展情況。加大對制售假冒偽劣酒類典型案件的查處和曝光力度，完善“紅黑名單”制度，震懾和打擊違法經營行為，使酒類經營企業增強法制觀念、責任意識和自律意識；進一步加大對酒類守法、誠信經營企業的宣傳力度，通過社會輿論力量，提高消費者的自我保護能力，引導消費者到合法銷售渠道購買酒類商品。
（五）暢通信息渠道，完善應急機制。專項整治工作開始后，各縣區要指定專人負責每月1日、15日前向市酒類商品專項整治辦公室上報整治動態信息和整治工作情況，重要的要隨時報送。
整治方案 篇15
為整頓全縣河道管理秩序，規范采砂經營活動，確保我縣境內河道采砂秩序正常和河道環境優美，按照縣委、縣人民政府有關會議精神，制定本方案：
一、基本原則
認真貫徹落實《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國防洪法》、《中華人民共和國河道管理條例》、《四川省〈中華人民共和國水法〉實施辦法》、《四川省河道管理實施辦法》、《綿陽市河道管理辦法》等相關法律法規，堅持“依法實施，整改完善，嚴格監管，保持穩定”的基本原則，加強河道管理，抓好河道環境綜合整治，切實提高我縣河道安全行洪、安全渡汛的能力，確保全縣人民群眾的生命財產安全。
二、總體目標
通過集中開展清理整治專項行動，使河道砂石開采規范有序，無偷采、亂采行為。
三、整治范圍
整治的范圍是：縣境內涪江干流。第一期為古城境內。
四、整治內容
（一）河道內采砂：砂石開采許可情況、采挖是否符合設計規范要求、是否有渾水入江、是否有偷洗沙金現象等。
（二）河道內亂堆亂放，對河道防洪安全以及堤防、橋梁、管線造成隱患的。
五、具體辦法
此次河道環境整治采取部門治理和屬地管理相結合、集中整治與分別對待相結合的原則。通過宣傳政策、巡查、檢查、處罰等辦法，部門與鄉鎮通力合作。
六、組織領導
（一）加強整治工作的組織領導。縣委、縣政府成立由政協副主席任組長，各部門負責人為成員的河道整治工作領導小組，水務局委派同志參加。工作組辦公室設在鎮政府，負責統一指揮、組織協調河道環境整治活動。
（二）明確整治工作責任。所涉及的水務、國土、環保、安監、交通、林業、公安等部門及所屬鄉鎮要通力配合，相關職能部門嚴格按照職能職責認真履職，逐點切實制定整改方案、整改措施、整改制度并全力抓好落實。
（三）建立河道環境整治長效機制。縣政府抽調公安、水務、國土等部門人員專門成立河道整治工作組，建立日常巡查制度，鄉鎮要結合整治活動，迅速建立鄉鎮、村、社三級聯管的河道環境整治新機制，建立河道管理分級負責的責任體系，簽定監管責任書，全面完善河道環境整治管理機制。
七、時間安排
2月20日起，用15天時間對古城境內河道進行全面宣傳、巡查、整治。
（一）加強宣傳，營造良好氛圍。采取多種方式，如電視、宣傳車、宣傳單及組織村社干部或群眾會議，大力宣傳相關法律法規和政策，強化宣傳力度，營造濃厚的整治氛圍。
（二）聯合執法，強行整治階段對不按通知要求自行整改的'違法采砂業主，由整治領導小組組織聯合執法隊伍集中取締和整改。
（三）鞏固提高階段針對存在的問題，再次提出整改要求，督促責任單位或個人限期整改，同時加強對河道的巡查、檢查，保持河道正常的采砂環境。
（四）檢查驗收階段由縣河道整治工作領導小組，按照本次河道整治的目標任務要求，對整治情況進行全面檢查驗收。
整治方案 篇16
為落實中央、省、市城市工作會議和省市創建文明城市會議精神，積極推進創建國家級園林城市和省級文明城市，集中整治我區市容市貌的突出問題，提升城市管理水平，營造文明宜居環境，制定如下實施方案。
一、總體要求和工作目標
（一）指導思想
緊緊抓住創建國家級園林城市這一核心任務，配合衡水市綜合整治領導小組的要求，重點整治占道經營、廣告牌匾、私搭亂建等涉及市容市貌的問題，精準發力，著力改善城市市容面貌，為實現城市管理規范化、精細化、長效化，提升城市人居環境質量，建設經濟強市、美麗衡水做出積極貢獻。
（二）基本原則
堅持區鄉聯動的原則。建立以區為主體，兩鄉鎮及相關職能部門協調配合的綜合整治工作機制，強化區鄉兩級有效互動、齊抓共管、形成合力，確保各項任務落實到實處。
堅持全民參與的原則。加大綜合整治宣傳力度，建立公眾參與綜合整治的機制，發動廣大群眾參與綜合整治工作，在全區形成了解、理解、支持、參與綜合整治的良好氛圍。
堅持長短結合的原則。集中整治與長效管理相結合，通過對環境衛生、建筑工地、占道經營、廣告牌匾、私搭亂建等重點方面的專項整治，積累經驗、理順體制，從而帶動全面整治工作的開展。
（三）工作目標
按照“干凈整潔、平安通暢”的總目標，從20xx年6月起，利用一年左右的時間，在全區范圍內，開展各類環境綜合整治活動，著力解決臟亂差問題。到20xx年9月衡水湖馬拉松比賽前，重點區域的城市容貌明顯改變；到20xx年園林城市驗收前建立健全適合濱湖新區實際的管理體制和長效機制，達到創建國家級園林城市中涉及城市管理方面的相關要求。
二、主要任務
（一）按照潔凈城市標準，開展環境衛生整治。
1．景區內及周邊重點區域環境衛生整治
整治標準：按照“潔凈城市”標準，保持道路兩側綠化完整美觀，綠化帶衛生整潔；路面潔凈，人行道整齊、潔凈；垃圾箱實用美觀，做到日產日清，無積存現象。主次道路定時清洗，實現“六無六凈”，即無裸露垃圾、無果皮紙屑、無磚瓦浮沉、無污泥穢水、無潑撒食物、無雜草糞便；道路凈、綠地凈、墻根凈、樹穴凈、護欄凈、各類箱體凈。
重點工作范圍：東湖大道（冀師至王口閘路段）、橫一路、縱一路、106國道、衡棗路、北堤路、小湖隔堤；馬拉松廣場、荷花園、濕地公園、森林公園。
農村區域環境衛生整治
整治標準：鄉（鎮）、村主干道路兩側綠化完整美觀，綠化帶、邊溝衛生整潔；村內、外路面潔凈，無亂堆亂放；垃圾箱實用美觀，做到日產日清，無積存現象。實現無垃圾、無污泥、無雜草、無建筑垃圾；道路凈、綠地凈、墻根凈、樹穴凈、護欄凈、各類箱體凈。
主要措施：
(1)清理垃圾死角。對城區垃圾死角集中排查，建立登記制度；做好交通護欄、樹穴、綠地清理工作（責任單位：區社發局、旅游服務公司、彭杜鄉政府、魏屯鎮政府）。
(2)推進道路清洗。按照“路見本色”的標準，每天對車行道清洗一遍，每天上午、下午各機械灑水一次（責任單位：區社發局）。
(3)整治路邊停車。嚴格治理路邊停車，清理“僵尸”車，為轄區環衛部門機械化清洗創造條件（責任單位：市交警三大隊）。
(4)進一步提高鄉村環衛管理水平。重點解決好環衛裝備設施和保潔隊伍建設管理問題。合理設置垃圾傾倒點和轉運站，規范人工清掃保潔，做到垃圾日產日清和密閉運輸，嚴禁焚燒垃圾行為。重點解決好垃圾死角問題，進一步明確責任主體，建立長效機制，實現常態化管理（責任單位：區社發局、彭杜鄉政府、魏屯鎮政府）。
2．建筑工地整治工程
整治標準：落實工地文明施工各項標準，做到工地內各類車輛無帶泥上路現象，裸露地面全覆蓋，無揚塵污染、無噪聲擾民。
主要措施：
(1)施工工地建好圍墻。建筑工地圍墻墻高度不得低于2.5m，臨時性工地圍擋必須安全美觀。采用制式的圍擋材料進行圍擋（責任單位：區規劃建設局、區基建辦）
(2)施工現場出入口、道路等必須采用混凝土進行硬化，硬化長度不少于30米。施工工地工程車輛出入口必須設置車輛沖洗設施，駛出工地的車輛必須將車身、車輪沖洗干凈。施工工地必須配備專門的保潔人員，負責對工地出入口周邊的道路清掃保潔（責任單位：區規劃建設局）。
（3)渣土、建筑垃圾、散裝建筑材料運輸車輛必須做到密閉式運輸并按規定線路行駛。渣土、建筑垃圾、混凝土運輸車輛都要安裝GPS定位系統并正常開啟，要求車輛啟動GPS定位系統同時開啟（責任單位：區規劃建設局、區公安局）。
（二）開展市容秩序整治，提升市容市貌水平。
1．整治占道經營、店外經營及馬路市場
整治標準：根據道路實際情況劃定市場界線范圍，明確統一的攤位擺放區域，取締各類占道經營行為，規范其它街道的占道經營行為和馬路市場。
主要措施：
（1）抓好違法占道經營的治理。取締各類流動占道攤點，退路進場。對機動車進城違規占道經營的進行治理，開展聯合執法行動，依法依規嚴管重罰。（責任單位：區食品和市場監管局、市交警支隊直屬三大隊、區綜合執法大隊）。
（2）抓好店外經營的治理。通過加大巡查頻次、加大處罰力度等措施，取締店外維修加工、餐飲燒烤及店外擺放物品等行為（責任單位：區食品和市場監管局、區綜合執法大隊）。
（3）全面整治馬路市場。按照主干道杜絕、次干道嚴控、其他街規范的原則，進一步加強對馬路市場的治理。設置市場指示牌，明確市場界限，劃線定位，持證占道。根據市場情況，配備管理保潔人員，統一著裝，持證上崗。攤販自覺遵守環境衛生秩序，自備垃圾盛裝容器，嚴禁垃圾亂扔亂倒、亂排污水。肉類、魚類、海產等專項經營攤販要在路面鋪設防污墊。攤區內無亂搭亂建、亂拉亂掛、亂貼亂畫、亂設廣告牌。(責任單位：區食品和市場監管局、區綜合執法大隊)。
（4）對學校周邊的占道經營行為進行清理。學校要教育學生不購買校園周邊占道經營戶售賣的食品和其它商品。（責任單位：區社發局、區綜合執法大隊）。
2．整治廣告牌匾，規范設置標準
整治標準：按照“控量、規范、美觀、實用”原則，全面整治各類戶外廣告和門店牌匾。
主要措施：
（1）下大力全面治理各類亂貼亂畫、一門多牌、有礙觀瞻的廣告和門店牌匾。各單位、商戶負責清理各自設施上的各類張貼物。（責任單位：區綜合執法大隊）。
（2）規范管理沿街門店牌匾和戶外廣告，達到“規格統一、制作精良、美觀大方”標準（責任單位：區食品和市場監管局、區基建辦、區綜合執法大隊）。
工作范圍：東湖大道（侯店橋以南）、衡棗路（濱湖新區段）
三、時間安排
第一階段：宣傳發動，制定方案（20xx年6月10日前）。各區直單位、鄉鎮及各企業要結合實際制定落實方案，確定工作重點，明確職責分工，廣泛宣傳，層層發動，營造濃厚的氛圍。
第二階段：組織實施，集中整治（20xx年6月11日-9月15日）。各級各部門按照行動方案和工作計劃，明確任務、標準、完成時限、負責人、責任人，采取強力措施，迅速掀起城市環境綜合整治活動高潮。新區管委會將加強督查調度和指導，并啟動問責機制。
第三階段：初步驗收，查漏補缺（20xx年9月16日）。對各責任單位的工作推進落實情況進行初步驗收。要求整治效果達到或接近國家園林城市創建標準，為衡水湖國際馬拉松比賽營造良好氛圍。
第四階段：鞏固提升，各項整治達到園林城市驗收標準( 20xx年9月20日-20xx年5月20日)。對標園林城市標準要求，根據前一階段的.整治情況，認真梳理，查漏補缺，保質保量的完成創建園林城市的各項整治任務。
第五階段：全面驗收，制定長效管理辦法（20xx年5月25日）。組織有關人員對各部門的綜合整治情況進行全面驗收。并建立長效的管理機制鞏固成果，形成常態化管理格局。
四、保障措施
（一）加強組織領導，成立濱湖新區環境綜合整治領導小組。
組 長：劉文清 濱湖新區管委會副主任
副組長：張澤強 濱湖新區公安分局局長
閆世強 濱湖新區政法綜治工作小組副組長、
濱湖旅游有限公司經理
常志保 濱湖新區綜合執法大隊隊長
成員：李風春 區綜合辦主任
張彥廣 區監察局局長
杜國華 區社會事業發展局局長
孫曉輝 區食品和市場監管局局長
王振生 區財政局局長
商燁青 區規劃建設局副局長
孫寬亮 區環保分局局長
蓋柏舜 區基建辦主任
劉殿超 區資源保護局局長
李志芳 區經濟發展局副局長
李宏凱 區綠化辦主任
米俊川 區外宣局局長
艾紅星 市交警支隊直屬三大隊隊長
呂英瑞 彭杜鄉鄉長
車儉 魏屯鎮鎮長
領導小組下設辦公室，辦公室主任由綜合執法大隊隊長常志保同志兼任，常務副主任由執法大隊副隊長劉強同志兼任，辦公室副主任由各有關局主管副職擔任。
（二）全面發動，廣泛參與。要教育、組織和動員廣大人民群眾積極支持、自覺參與環境綜合整治活動，自己動手，改造環境，建設家園。要利用好鄉、村兩級宣傳陣地，強化輿論宣傳，形成強大的輿論氛圍，提高人們的文明意識、環境意識和管理意識，使全社會理解支持和積極參與整治活動。
（三）加強督查，明確責任。新區管委會將環境綜合整治任務完成情況作為對各級各部門考評的一項重要內容，組織評估考核，建立常態化督導檢查機制。區直各部門、各鄉鎮要結合實際，制定行之有效的鄉規民約，建立環境建設管理的長效機制，鞏固整治成果。
（四）加大投入力度，做好資金保障。財政部門要根據城市管理工作任務的實際、管護標準的提高等情況，增加相應的經費，保障工作的順利開展。根據城市環境綜合治理的實際，配備專門的公安警力，保障執法的公正性、嚴肅性，提高暴力抗法事件的處置能力。加強行政執法人員的法律培訓，提高行政執法人員綜合素質。嚴肅隊容風紀，端正執法理念，提高執法水平。
整治方案 篇17
20xx即將過去，回顧這一年的點點滴滴，保安工作總體來說比較順利，治安事件比同期來說相對減少了許多，但由于公司的培訓與管理制度跟不上，人員流失率較大，保安的人員基礎差， 造成了保安人員紀律散漫，工作態度不積極，責任心不強，執行力度不夠等問題。為提升疊彩城服務形象，提高保安部的工作質量，特提出以下幾點來改變目前現狀：
一、人員錄用。
將保安人員的錄用標準年輕化，從形象和精神面貌上來體現整體效果。改變過去抓壯丁的方式，令缺毋濫，對新進員工采取先培訓，后上崗的模式，讓每一位新員工及時熟悉崗位職責，熟悉崗位操作流程，了解公司各項規章制度，保證工作的順利開展。
1、按照服務合同中關于員工錄用標準、以及重慶市祥怡物業管理有限公司員工形象要求招錄員工，確認錄用前背景調查后報疊彩城管理處經理審核同意后錄用上崗；
2、員工錄用后三天內向甲方提交轄區派出所出具的無刑事記錄的證明；
3、員工錄用后七日內完成各個崗位操作培訓、員工禮儀培訓等，經測試合格后方可繼續錄用和執崗；
4、二月內通過公司內部調整等方法調整完畢疊彩城現有超齡保安（超出合同約定）和業主保安；并不在錄用小區業主在疊彩城從事保安工作；
5、疊彩城管理處經過工作抽查發現員工重大違紀者，或嚴重違反祥怡物業公司員工守則者直接開除并及時補錄新員工，依據重慶市祥怡物業管理有限公司和重慶市龍運物業服務公司相關制度執行，兩家公司制度衡量不一致時采用衡量處罰嚴厲的；
6、龍運公司負責處理派駐疊彩城的員工的一切糾紛處理，包括但不限于勞務糾紛等，并承擔相應的管理責任；
二、門崗管理。
各門崗是小區非常重要的崗位，保安隊員既要維護好大門口的交通秩序，引導車輛的行駛及行人的過往，保證車輛和行人的安全，特別的對外來人員和臨時車輛的控制更要嚴加控制，更要做好平時的警戒工作來保證小區的安全。但目前存在的問題就是對大門崗沒有實施有效管控，個別不負責任的員工對外來人員沒有有效管控，沒有盤查登記，物品放行也未按照規定進行，與業主溝通不到位，對業主反映的問題不及時上報處理，這是對工作極端不負責的表現，后果非常嚴重，因此，大門崗的失職將影響到整個小區的安全管理和服務質量。針對這一現象，我們將建立一套可操作性的、完善的管理規章制度，將各項制度慣穿到每一位隊員，明確公司保安的崗位職責，明確各個崗位的崗位責任，工作責任及工作范圍，明確各個崗位之間的工作關系，規范工作行為、提高工作質量。
1、嚴格執行門崗管理制度、物品放行制度、盤查制度等；外來人員盤查率85%；物品檢查放行100%；
2、加強裝修建材進入管理，對于裝修限制違規材料進入小區加大管理和運輸車輛核實力度；
3、主動幫助業主及小區老人、小孩，提供力所能及的支持和幫助；主動給外出的老人和小孩開門；
4、跟進出的業主點頭微笑、對比較熟悉的業主打招呼、問好、簡短聊天但不能涉及到小區家事；要求禮儀服務，對業主禮貌并敬禮；
5、每天7時15分至9時，所有門崗人員除車閘崗外全部到崗亭外站立式服務；違者重罰；
6、崗位清潔每日清潔一次；
三、車輛管理。
1、我們設置了消防通道標志和警示牌，明示不能占用消防通道。對有車位而不停入自己車位并占用消防通道的車輛加以引導并告知其危害性。社區安全需全民配合，希望廣大住戶配合社區及物業的管理，自覺將車輛停放在合適的位置，不要停放在消防通道，避免造成不必要的損失。
2、收費管理、為杜絕發生貪污行為，我們嚴格實行對進入小區的車輛一卡一車制度，嚴禁手動起閘，如手動起閘必須說明原因并報告領導核實，每天根據電腦收費進行上繳停車管理費。由于前段時間對一卡多車車輛管理不嚴，導致車卡的流失，現保安部已在全力追討，現已追回部分車卡，并爭取在本月末追回所有車卡。
四、完善例會制度。
部門例會是員工之間互相溝通、交流工作的最有效方法，能提高隊員對部門工作的認識，激勵員工的士氣，使每個隊員都能感到組織的存在。
五、強化執行力度。
作為一名管理者，我們要深入一線崗位，從中體會到每個崗位的細小環節和流程，從而不斷改進。其次，培訓，自檢，執行力和操作流程也是互為一體，否則制度形同虛設。執行力取決于培訓、自檢、監督、考評、懲罰等。通過培訓、自檢、監督來規范員工的`工作標準，用考評獎勵機制來激發員工對工作的積極性，提高員工的工作責任心。
六、加強職業培訓,提高隊伍整體素質。
隊伍培訓包括體能訓練和職業技能培訓。體能訓練當然是為了改變身體素質,起到養兵千日用在一時的作用，能及時應對突發事件。職業培訓一定要有計劃、有目的、系統的、是理論聯系實際的。起到學到用到做到。
七、狠抓禮節禮貌、服務標準及工作態度。
我們將會把禮節禮貌作為規定來執行，作為管理者更要時時以身作則，起到帶頭作用和監督作用。如遭業戶投訴或者服務標準不到位者，立即進行處理。
八、技能培訓，強化培訓常態化；
1、常態培訓包括站姿培訓、車輛指揮手勢培訓、行進姿態培訓等，每周固定時間培訓，課時不低于1小時；
2、每季度進行消防技能培訓。
20xx即將到來我們繼續以公司的“奉獻真誠，創造滿意”的核心價觀值為指導，以“為客戶提供優質、高效的服務”為目標，不斷探索適合保安部自身發展的改革之路，建立和健全保安部各項規章制度，強化執行力度，使各項工作都向著健康、穩定、和諧的目標發展，提高服務質量，完成安全保衛任務，維護好公司形象，爭取為公司今年再創佳績做出保安部應有的貢獻。
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