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  1. 就業前景廣闊日語

    時間:2025-11-15 02:40:33 大學校園 我要投稿

    就業前景廣闊日語

      日語專業培養具有扎實的相應語言基礎比較廣泛的科學文化知識,那么日語專業的就業形勢怎么樣?下面讓小編為各位介紹一下日語專業就業形勢分析吧,僅供參考!

    就業前景廣闊日語

      就業前景廣闊日語【1】

      日語專業培養具有扎實的相應語言基礎比較廣泛的科學文化知識,能在外事、經貿、文化、新聞出版、教育、科研、旅游等部門從事翻譯、研究、教學、管理工作的相應語言高級專門人才。

      就業前景

      據統計,日語人才在各行業的就業比例為:日資企業占50%-60%;國家機關(包括外交部、各級政府、海關、外經貿辦公室和貿易促進協會等)占20%左右;日語教師和日語導游各占10%左右。

      上海的1萬多家外資企業中,日資企業就占了近60%,超過6000家,穩居外資企業之首。

      加上中、日雙邊貿易的迅猛發展,從事對日業務的國內企業也呈不斷增長的態勢,企業急需大量日語交流和翻譯人才。

      因此,許多同學都把進入日企作為自己職業生涯的開始。

      上海地區日企數量逐年增長,截止2013年底的統計,駐上海日企的數量已經達到8155家。

      隨著在上海的日企現地化程度不斷推進,來上海開拓商機的日本中小企業不斷增加,對人才的需求也是日益增長。

      除了日語專業人才以外,日資企業對具有理工科專業背景、熟練掌握英語或粗通日語的畢業生也是青睞有加。

      同時,也紛紛向廣大的應屆生們打開了通過日語專業招聘出國工作的大門。

      中國與日本是政冷經熱,所以外貿持續增長,日語人才更加需要。

      日資還是青睞雙語人才。

      工資待遇

      截止到 2013年12月24日,43567位日語專業畢業生的平均薪資為 4861 元,其中應屆畢業生工資3141元,0-2年工資5008元,3-5年工資5763元,6-7年工資8777元,8-10年工資14640元。

      招聘要求

      針對日語專業,招聘企業給出的工資面議最多,占比68%;不限工作經驗要求的最多,占比45%;大專學歷要求的最多,占比40%。

      就業方向

      日語專業學生畢業后可在各級政府涉外部門、企事業單位、科研機關、學校、三資企業等部門,從事外事、國際文化交流等方面的接待服務和管理工作。

      就業崗位

      日語翻譯、營業擔當、外貿業務員、銷售工程師、日語業務員、銷售助理、日語外貿業務員、日語營業、營業助理、業務助理、總經理助理、軟件工程師等。

      城市就業指數

      日語專業就業崗位最多的地區是上海。

      薪酬最高的地區是合肥。

      就業崗位比較多的城市有:上海[6543個]、廣州[2127個]、大連[1993個]、深圳[1933個]、北京[1737個]、東莞[1000個]、蘇州[956個]、天津[644個]、青島[570個]、杭州[538個]等。

      就業薪酬比較高的城市有:合肥[24999元]、河源[8999元]、營口[6999元]、麗水[6499元]、北京[5683元]、南昌[5665元]、揭陽[5500元]、上海[5435元]、深圳[5294元]、廣州[5134元]、惠州[5103元]等。

      同類專業排名

      日語專業在專業學科中屬于文學類中的外國語言文學類,其中外國語言文學類共55個專業,日語專業在外國語言文學類專業中排名第3,在整個文學大類中排名第9位。

      在外國語言文學類專業中,就業前景比較好的專業有:英語,翻譯,日語,商務英語,韓國語,俄語,德語,法語,西班牙語等。

      日語就業前景分析【2】

      1、翻譯資料

      資料來自中方管理人員,及日本人的資料,進行中日互譯,這項工作可以鍛煉筆譯能力,通過長時間鍛煉,多少能積累一點經驗,也許這項工作口語用的不多,但可以練自己的筆譯。

      未來假如自己口語不行還可以做個筆譯的翻譯,例如很多翻譯公司都在招聘這樣類型的位置,至少這也是未來的一種選擇對。

      2、現場翻譯

      一般日本人去現場指導工作或者開會 這項工作我們可以學習的東西太多了。

      比如日本人去現場如何處理問題,如何安排生產如何計劃,如何講解問題給中方人員,同時中方人員在生產中如何反饋,問題點如何改善,現場的實際狀況等等都進入到了你的耳朵中,把它立即轉化為經驗,想像自己就是現場的管理人員,他們是如何處理的,自己就照著學習,學習了基本管理知識及一定的技能后,再加以舉一反三加上自己的想法。

      開會時日本人和中方管理人員如何在記錄會議記錄的格式,開會的思路,開會中的問題處理、反饋,包括日語專業術語等等都要仔細的詳細的記錄。

      即使當時你做翻譯沒有時間記錄,開完會后自己進行總結。

      你就想想假如你是部門老大,開會的時候你該如何做,然后加上現實的前輩們的經驗,有些管理知識自然是水到渠成。

      一般這項工作還可以鍛煉自己的口語,口語好了,現場的基本知識或者說基本的管理方法也懂了,發展方向也就水到渠成了。

      3、助理

      一般專職的翻譯工作不是很忙,可能中方上司就會安排一些其他的助理工作,這也是絕佳的機會。

      通過輔助上司的工作然后學習管理知識及現場的基本技能,假如閑下來的時候多和其他管理人員交流與學習,自己也多去現場學習交流。

      這些都做完了假如還有時間那就自己學習,保持自身現有的水平。

      日語這東西幾天不說就會感覺有點生疏,需要經常說和寫保持對日語的感覺,才能維持自己的實力。

      4、出差

      專職日語翻譯有時也會跟著日本人出差,首先能跟日本人出差你需要做到的是你必須要對公司內部業務詳細的了解。

      相信通過上面幾項工作的學習,就能夠掌握的。

      出差過程中和日本人交流無論是商務禮儀,還是出差途中的一些事情,都能既學到工作知識,又能掌握日語說法及相關詞匯,同時還可以見見世面,比如去其他公司參觀,人家的管理方法是怎么樣的?有沒有值得學習的地方?都要進行管理。

      出差不能像走過場一樣,做什么事情都要有所收獲。

      5、綜合學習

      因為自己沒有工作經驗,那么公司內部有很多值得學習的東西。

      比如公司制度,公司人員配置,公司辦公用品的使用,部門消耗品的申請流程,清單的制作,部分的年度計劃等等和公司有關的知識統統學下來,以后必有用場的。

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